企業(yè)文化標(biāo)語
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企業(yè)文化標(biāo)語1
一、陽光恩賜,晶科能源。
二、陽光不只一刻值得信賴的陽光產(chǎn)業(yè)環(huán)保節(jié)能,有我晶科。
三、晶科能源,活力無限。
四、力亮我能,清新我能。
五、光電情懷,清新世界。
六、晶科能源,陽關(guān)能源。
七、晶科,讓世界充滿陽光。
八、晶科,開啟光能時代。
九、星光閃爍以我科技,“照”福人類。
十、晶科:新能源,新光彩。
十一、晶科,與您同在。
十二、晶科電能,太陽鑄成。
十三、科技結(jié)晶,源源不斷,晶科能源,造福人類。
十四、世界光明,晶科創(chuàng)造。
十五、晶科,曬出健康新能源。
十六、攜手晶科,陽光生活。
十七、傳承科技,品味陽光。
十八、亮一點,綠一些你的晶科,我的選擇。
十九、聚日精華,造福千萬家。
二十、愛護地球,更愛我們的家。
二十一、陽光革命,革命生活。
二十二、光電一體,無人能敵。
二十三、熱火朝天,光彩照人。
二十四、太陽不落,晶科之光。
二十五、陽光普照全天下,晶科服務(wù)到您家。
二十六、聚日光能,造福人類。
二十七、陽光世界,晶科創(chuàng)造。
二十八、把太陽的熱情,變成赤白的`閃電。
二十九、晶彩生活,科技之光。
三十、陽光晶科,點燃希望。
三十一、金色生活,舒心你我。
三十二、聚日精華,普照萬家。
三十三、晶科,綠色能源在身邊。
三十四、光顧生活每一天陽光能源,多彩生活。
三十五、晶科,讓生活層次更高一點。
三十六、陽光結(jié)晶,科幻生活。
三十七、晶科新能,中國的,世界的。
三十八、無限能源,晶科領(lǐng)先。
三十九、晶科能源,綠色能源。
四十、晶科,來自宇宙的電站。
四十一、晶科新能,一枝獨秀。
四十二、晶科的太陽,電力的能源。
四十三、讓陽光“照”福人類晶科陽光,綠色能源。
四十四、太陽雖能我更能用陽光描繪綠色未來能源不息,晶科不止。
四十五、晶科,引導(dǎo)全球節(jié)能。
四十六、百變陽光,晶科創(chuàng)造。
四十七、品質(zhì)晶科,品位生活。
四十八、科學(xué)擁有明天我有我光彩陽光百變,晶科創(chuàng)造。
四十九、感受科技,品味陽光。
五十、太陽萬燭光,人是五燭光。
五十一、快樂陽光,點亮生活。
五十二、晶益求精,科技引領(lǐng)。
企業(yè)文化標(biāo)語2
1.因為有我,所以回更好。
2.要做大事,不要做大官。
3.人人動腦筋,事事沒煩惱。
4.團結(jié)一條心,石頭變成金。
5.大事講原則,小事講風(fēng)格。
6.小企業(yè)做事,大企業(yè)做人。
7.建立威信,攜手共赴目標(biāo)。
8.心有多大,舞臺就有多大。
9.技術(shù)是基礎(chǔ),管理是動力。
10.每天進一步,踏上成功路。
11.沒有平常心,易做失常事。
12.立足新起點,開創(chuàng)新局面。
13.高標(biāo)準(zhǔn),精細化,零缺陷。
14.工作是要做好,而不是做了。
15.有一份耕耘,就有一份收獲。
企業(yè)文化標(biāo)語3
1:會議的成果就是行動。
2:培訓(xùn)要付出,不培訓(xùn)付出更多。
3:努力推行QCC,工作不會苦兮兮。
4:QA好比守門員,把關(guān)職能記周全。
5:沒有措施免談管理,沒有計劃如何工作?
6:留住一位老顧客,比吸引五位新顧客更重要。
7:言必行,行必果。
8:和、誠與開拓者精神
9:熱愛工作才能成功
10:行動迅速是商事之本
11:光明正大、團結(jié)一致、禮貌謙讓、奮斗向上!
12:事事及時做,一日勝三天。
13:節(jié)儉不僅是一大美德,而且是一大財源。
14:天長地久有時盡,9000推行無絕期。
15:推展減廢運動,做好廢棄管理。
16:環(huán)保與生活相融,環(huán)保與時代同行。
17:環(huán)境與生命共存,環(huán)保與健康同在。
18:禍從污染起,福自環(huán)保來。
19:垃圾混置是垃圾,垃圾分類是資源。
20:企業(yè)求發(fā)展,環(huán)保須先行。
21:舉人類智慧,樹環(huán)保宏業(yè)。
22:垃圾回收,保護地球,舉手之勞,參與環(huán)保。
23:提高環(huán)境保護意識,熱愛我們共有家園。
24:垃圾分一分,環(huán)境美十分。
25:保護環(huán)境是責(zé)任,愛護環(huán)境是美德。
企業(yè)文化標(biāo)語4
1、要么不干,要干就要爭第一。
2、每一個人都是責(zé)、權(quán)、利的中心,“人人是經(jīng)理,人人是老板”把每個人的潛能釋放出來。
3、只有淡季的思想,沒有淡季的市場。
4、賣信譽,而不是賣產(chǎn)品。
5、要給用戶意想不到的驚喜。
6、能者上,庸者下,平者讓。誰砸企業(yè)的牌子,企業(yè)就砸誰的飯碗。
7、有缺陷的產(chǎn)品等于廢品。
8、企業(yè)強大難,保持長盛不衰更難;重要的不是個別人,一部分人,而是全體人員,即每一個細胞都充滿活力才行。
9、企業(yè)家只有兩只眼睛不行,必須要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住內(nèi)部管理,最大限度地調(diào)動員工積極性;另一只眼睛盯住市場變化,策劃創(chuàng)新行為;第三只眼睛用來盯住國家宏觀調(diào)控政策,以便抓住機遇,超前發(fā)展。
10、沒有十全十美的產(chǎn)品,但有百分之百的服務(wù)。
11、上下同欲者,勝。
12、管理有模式,無定式,這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。
13、素質(zhì)究竟是什么?是一種自我的約束能力。
14、企業(yè)只有一項真正的資源——人;管理就是充分開發(fā)人力資源,以做好工作(世界管理之父德魯克名言)。
15、佛經(jīng)上說:“要想一滴水不干涸,唯一的辦法就是把它放到大海里!
16、一旦你產(chǎn)生了一個簡單的堅定的想法,只要你不停地重復(fù)它,終會使之成為現(xiàn)實。提練、堅持、重復(fù),這是你成功的法寶;持之以恒,最終會達到臨界值——通用電氣公司總裁韋爾奇名言(全球二十世紀(jì)最優(yōu)秀經(jīng)理人)。
17、求才,識才,容才,用才,培才,育才,護才,將才,“八才” 。企業(yè)必須關(guān)心人、理解人、尊重人、愛護人,即把人當(dāng)作“人”而非“非人”。
18、我想引用美國歷史上唯一位連任四屆總統(tǒng)的羅斯福的名言來回答你:“我們唯一害怕的只是我們自己”。
19、下棋找高手。
20、高標(biāo)準(zhǔn),精細化,零缺陷。
21、說了,不等于做了;做了,不等于做到位了。
22、永遠比對手快一步。
23、學(xué)歷有上限,不是越高越好;其次是動手能力強;此外,人際關(guān)系還要和諧。智力比知識重要,素質(zhì)比智力重要,覺悟比素質(zhì)重要。
24、“日事日畢,日清日高”的OEC管理模式,其含義是全方位地對每個人、每一天所做的每件事進行控制和清理,做到“日清日畢,日清日高”,每天的工作每天完成,而且每天的工作質(zhì)量都有一點兒(1%)的提高。(日事日畢,解決基礎(chǔ)管理問題;日清日高,解決速度問題)。
25、領(lǐng)導(dǎo)在與不在,企業(yè)照樣良性運轉(zhuǎn)。
26、在新經(jīng)濟時代,什么是克敵制勝的法寶?第一是質(zhì)量,第二是質(zhì)量,第三還是質(zhì)量。
27、市場比作一塊蛋糕。我們不過分地在現(xiàn)有市場搶占份額,而是去另創(chuàng)造一個市場,即另做一個蛋糕——另做一個蛋糕獨享。
28、海爾的價值觀是什么?只有二個字,創(chuàng)新。創(chuàng)新就是要不斷戰(zhàn)勝自己。也就是確定目標(biāo),不斷打破現(xiàn)有平衡,再建立一個新的不平衡;在新的不平衡的基礎(chǔ)上,再建一個新的平衡。
29、核心競爭力是什么?我認為是在市場上可以嬴得用戶忠誠度的能力。
30、永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,永遠如履薄冰。
31、周瑜號稱“一步三計”,卻總失算于孔明的“三步一計”。計不在多,而在高。
32、我們不是“居安思!,而是“居危思進”。
33、與狼共舞,必須自己成為狼,而且變成“超級狼”。
34、在位要受控,升遷靠競爭,屆滿要輪換,末位要淘汰。
35、作為一個領(lǐng)導(dǎo),你可以不知道下屬的短處,卻不能不知道下屬的長處。
36、管理無小事,“天下難事,必作于易;天下大事,必作于細!保ɡ献铀裕┛芍^“成也細節(jié),敗也細節(jié)”。
37、打價值戰(zhàn),而不打價格戰(zhàn)。
38、堅持每天提高1%,70天工作水平就可以提升一倍。
39、如果拼了命,什么問題都沒解決,就說不上卓越。
40、否定自我,創(chuàng)造市場。即趕在別人之前否定自己。
41、部下的素質(zhì)低,不是你的責(zé)任;但不能提高部下的素質(zhì),是你的責(zé)任。
42、事前反復(fù)研究,慎之又慎;一旦做出決策,必須堅決執(zhí)行,不容含糊。
43、抓反復(fù)、反復(fù)抓,抓重點、抓提高。
44、我能在冬天的嚴(yán)酷環(huán)境中生存下來,可能我會在春天是最漂亮的。
45、顧客的難題,就是我們開發(fā)的課題。
46、有記者問:“您的最終理想目標(biāo)是什么?”張瑞敏回答說:“成為一個真正的世界品牌,不管走到全世界任何地方,大家都知道海爾是一個非常好的、我喜歡的品牌!
47、盤活企業(yè),首先盤活人。如果每個人的潛能發(fā)揮出來,每個人都是一個太平洋,都是一座喜馬拉雅山,要多大有多大,要多深有多深,要多高有多高。
48、人無我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我奇。
49、企業(yè)文化培訓(xùn)有三個層次:企業(yè)文化精神,企業(yè)文化制度和企業(yè)文化物質(zhì)。
50、市場永遠不變的法則,就是永遠在變!白円,不易,筒易”《易經(jīng)》上這樣說。
51、生產(chǎn)一代,研制一代,構(gòu)思一代。
52、在任何時代,能滿足人最深層、也是最本質(zhì)需要的不是金錢和物質(zhì),而是自我價值的發(fā)現(xiàn)和實現(xiàn)(生理,心理,安全,尊重,自我實現(xiàn))
53、只要派出一位主要領(lǐng)導(dǎo)人以及一個管文化的、一個管財務(wù)的、一個管質(zhì)量的人(指海爾兼并一個企業(yè)后,派出四位這樣的干部,就能激活這個企業(yè))。
54、世界上最無價的東西是人心,要贏得別人的心,只有拿自己的'心去交換。
55、沒有思路,就沒有出路。
56、改善是無窮的。
57、企業(yè)說到底就是人,管理說到底就是借力。
58、有記者問:“你在企業(yè)中應(yīng)當(dāng)是什么角色?”張瑞敏答:“第一,應(yīng)是設(shè)計師;第二,應(yīng)是牧師!
59、人人是人才,賽馬不相馬,給每一個愿意干事的人才以發(fā)揮才干的舞臺。
60、機迂和努力是缺一不可的。機迂一定要抓住,而努力之后才可能有機迂。
61、在互聯(lián)網(wǎng)時代,企業(yè)生存的關(guān)鍵是速度。
62、“鯰魚效應(yīng)”——即通過內(nèi)部競爭機制,把每個人的活力激活起來。(挪威民間傳說:漁民捕沙丁魚通常很難活著返港。偶爾一次發(fā)現(xiàn)有一艘船的沙丁魚全活著返回。秘密原來里面有一條鯰魚,它的存在使沙丁魚們驚恐萬狀,左沖右突,結(jié)果反而都保全了性命)。
63、領(lǐng)導(dǎo)者需要完成的重要工作之一就是預(yù)測變化,規(guī)劃未來。而要做到這一點,領(lǐng)導(dǎo)者必須具有洞察力和趨勢分析能力。
64、原則在我們集團管理理念上是一個重要的原則,即關(guān)鍵的少數(shù)制約著次要的多數(shù);干部對出現(xiàn)的問題,無疑要負主要管理責(zé)任。
65、人的素質(zhì)過去是海爾成功的根本,今后我們面臨的挑戰(zhàn)也是人的素質(zhì)問題。
66、所有成功的企業(yè)必須有非常強烈的企業(yè)文化,用這個企業(yè)文化把所有人凝聚在一起。上百年的企業(yè),不知道有多少東西都變化了,惟獨它的企業(yè)精神百年不變,這非常能夠說明問題。所以企業(yè)文化就是企業(yè)精神,企業(yè)精神就是企業(yè)靈魂,而這個靈魂如果是永遠不衰、永遠常青的`,企業(yè)就永遠存在。
67、對員工忠誠,員工反過來就會對你忠誠;對員工負責(zé),員工反過來就會對你負責(zé)。
68、斜坡球體理論:企業(yè)在市場所處位置,如同斜坡上的一個球體,需要強化內(nèi)部基礎(chǔ)管理,才能產(chǎn)生強有力的止動力。否則,球體肯定會向下滾動。
69、管理從思想上來說是哲學(xué)的,從理論上來說是科學(xué)的,從操作上來說是藝術(shù)的。
70、沒有危機感,就是最大的危機。
71、賞識導(dǎo)致成功,抱怨導(dǎo)致失敗。
72、把自己當(dāng)成別人,把別人當(dāng)成自己;把自己當(dāng)成自己,把別人當(dāng)成別人。
73、安全天天是起點,服務(wù)永遠無止境。
74、主動服務(wù)一小步,客戶滿意一大步。
75、作為管理者你必須明白,你的決策不可以建立在個人好惡和興趣的基礎(chǔ)上。
76、夢想——持之以恒、真正為實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)的夢想而奮斗,不為私心所困。
77、當(dāng)外在壓力增加時,要增強內(nèi)在的動力。
78、同德才能走得更近團結(jié)一條心汕頭。
79、鞏固強項,縮減弱項,把握機會,避免危機。
80、講職業(yè)道德,愛本職工作,樹企業(yè)形象。
81、我們可以平凡,但不能甘于平庸。
82、每天告訴自己一次,我真的很不錯。
83、態(tài)度決定行為,行為培養(yǎng)性格,性格決定命運。
84、不自重者,取辱。不自長者,取禍。不自滿者,受益。不自足者,博聞。
85、世界上那些最容易的事情中,拖延時間最不費力。
86、管理的真諦在于不管理!無劍勝有劍。
87、昨天多幾分鐘的準(zhǔn)備今天少幾小時的麻煩。
88、以質(zhì)量求生存、以信譽求發(fā)展、以管理求效益。
89、對客戶奉獻熱誠,為客戶著想、急客戶之所急,客戶的認可,是我們事業(yè)生存發(fā)展的土壤。
90、努力做了,得和失都很精彩。
91、一分鐘經(jīng)理的精髓是:一分鐘目標(biāo)、一分鐘表揚、一分鐘懲戒。
92、失去金錢的人損失甚少,失去勇氣的人損失一切。
93、誠信立足,創(chuàng)新致遠。
94、管理就是先管好自己。
95、優(yōu)秀的管理者不會讓員工覺得他在管人。
96、人生偉業(yè)的建立,不在能知,乃在能行。
97、管理就是追求一種調(diào)和。
98、計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制。
99、五湖四海聚一廠,情同手足友誼長。
100、持誠信互利共榮,以厚德載物。
企業(yè)文化標(biāo)語5
1、創(chuàng)新蛻變,銳意進取,奮楫篤行。
2、與時俱進,創(chuàng)新創(chuàng)造,有破有立,奉獻社會。
3、于困境中奮進,攜手與共,逐夢未來。
4、特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗,特別講奉獻。
5、開景明心,厚德爭先。
6、開景明德。
7、家廠情懷,奮力與爭。
8、開景明志,厚德爭先。
9、開景明德,行穩(wěn)致遠。
10、明志成景,篤行為德。
11、風(fēng)光美景,綠電先行(無限)。
12、風(fēng)揚景德,光明鎮(zhèn)大。
13、風(fēng)光無限,智慧未來,再攀高峰。
14、建設(shè)多能互補的一流清潔智慧能源企業(yè)。
15、人文關(guān)懷,人盡其才。
16、信念堅定,務(wù)實擔(dān)當(dāng)。
17、以德為先,以才為本,創(chuàng)新為魂,成事為要。
18、綠色低碳,創(chuàng)新驅(qū)動,多能互補。
19、風(fēng)光相映,火力猛進,無限佳業(yè)。
20、敢想,敢試,敢干。
21、安全生產(chǎn)帶來光明,綠色低碳走向未來。
22、創(chuàng)新實干,建一流;綠色多能,謀發(fā)展。
23、贏在執(zhí)行,勝在團結(jié)。
24、安全,人才,增效。
25、安全長周期運行,責(zé)任不存在非停。
26、以文化人,以家留人。
企業(yè)文化標(biāo)語6
1、不要小看自己,人有無限可能
2、培育禮儀員工,創(chuàng)造團隊精神
3、工作是要做好,而不是做了。
4、成功是一定的,只要在導(dǎo)致成功的種子上下功夫
5、立足新起點,開創(chuàng)新局面。
6、經(jīng)營企業(yè)就是要經(jīng)營人,經(jīng)營人首先要尊重人。
7、爭做一流員工,共造一流產(chǎn)品,同創(chuàng)一流企業(yè)。
8、我與公司榮辱與共,公司與我共同發(fā)展。
9、管理的第一個功課,就是先管好自己.
10、創(chuàng)業(yè)動力:用愛心做事業(yè).用感恩的心做人!
11、構(gòu)造“質(zhì)量.環(huán)境.安全”--.一體化的管理體系。
12、在工作中有前瞻意識,建立新方法,新思路
13、要有好的灌溉,才有好的成果
14、力求一次做好,爭取最大效益。
15、今日的質(zhì)量,明日的市場。
16、未來的成功屬于質(zhì)量領(lǐng)先者的世紀(jì)。
17、行動是成功的開始,等待是失敗的源頭
18、憂患圖自強,榮譽思奮進。
19、經(jīng)濟講效益,管理講制度,辦事講原則,工作講效率。
20、把生命注入到產(chǎn)品中去,產(chǎn)品就會在市場上活起來。
21、建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系,創(chuàng)造有魅力.有靈魂的質(zhì)量。
22、寧可因高目標(biāo)而脖子硬,也不要為低目標(biāo)而駝背
23、全員參與,強化管理,精益求精,鑄造品質(zhì)。
24、轉(zhuǎn)變觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng),創(chuàng)新機制,創(chuàng)新局面。
25、多點溝通,少點抱怨;多點理解,少點爭執(zhí)
26、和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進。
27、用心血融鑄經(jīng)營理念,讓企業(yè)文化生生不息。
28、樹立核心價值觀,而且要善于學(xué)習(xí),更要善于創(chuàng)造。
29、適應(yīng)公司的`日常變化,不抱怨
30、以人為本,誠信務(wù)實,創(chuàng)新進取,回報社會。
31、企業(yè)文化:誠信.踏實.優(yōu)質(zhì).一流!
32、百川匯?珊程欤娭境沙潜冉饒。
33、強化競爭意識,營造團隊精神
34、沒有執(zhí)著力,就沒有競爭力
35、質(zhì)量是企業(yè)的生命。
36、多問自己我做得怎么樣
37、追求卓越質(zhì)量,創(chuàng)造世界名牌。
38、機會源于事情,有事可干,就有機會
39、有品質(zhì)才有市場,有改善才有進步。
40、團結(jié)一條心,石頭變成金
41、外樹形象,提升企業(yè)競爭力;內(nèi)強素質(zhì),激發(fā)職工創(chuàng)新力。
42、創(chuàng)造變化,并帶來績效突破性地提高
43、市場競爭不同情弱者,不創(chuàng)新突破只有出局。
44、求生存,敬業(yè)愛崗與公司共命運。
45、我們依靠企業(yè)生存,企業(yè)依靠我們發(fā)展。
46、只要思考不滑坡,辦法總比問題多。
47、鑄造輝煌,唯有質(zhì)量。
48、謀發(fā)展,開拓進取創(chuàng)企業(yè)新局面!
49、目標(biāo)同向,負重領(lǐng)先,默契信任,風(fēng)險共擔(dān)。
50、筑質(zhì)量長城,興中華經(jīng)濟。
51、會而不議議而不決決而不行這樣的會議是屬最浪費的行動
52、人人動腦筋,事事沒煩惱。
53、建設(shè)一流環(huán)境,培養(yǎng)一流人才,練就一流技術(shù),生產(chǎn)一流產(chǎn)品,提供一流服務(wù),創(chuàng)造一流效益。
54、停下休息的時候,別忘了他人還在前行。
55、人無我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我特,人特我精。
56、講究實效.完善管理.提升品質(zhì).增創(chuàng)效益。
57、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒。
企業(yè)文化標(biāo)語7
1.看傷口目標(biāo)模糊,看目標(biāo)傷口不痛在追求成功的過程中,要能以平常心處理失敗,因為成功與失敗總是伴隨的。
2.人人都是創(chuàng)業(yè)者在職業(yè)生涯中,要把職業(yè)看成事業(yè),才能在職業(yè)生涯中樹立目標(biāo),有所發(fā)展。
3.四項全能走四海精通國際商務(wù)知識,富有創(chuàng)新精神,具備文化適應(yīng)能力,能夠換位思考。
4.“逼”出領(lǐng)導(dǎo)力將降大任于斯人,苦其心志;逆境催生領(lǐng)導(dǎo)力,逼出成功。
5.磨練成就新領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和智慧并非人皆有之,卻能成就出色的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。企業(yè)組織如何促進下一代領(lǐng)導(dǎo)人的成長?
6.克服逃避心理,勇于承擔(dān)責(zé)任勇于承認自己的錯誤可以提高一個人的信譽,并且有助于自我完善和對管理工作大有裨益。
7.不要拖延工作世界上每個人都有推后任務(wù)或工作的沖動,每個人都會在不同程度上拖延工作。無論你拖延的習(xí)慣有多嚴(yán)重,請記。翰灰涎庸ぷ。
8.戰(zhàn)斗、學(xué)習(xí)、領(lǐng)先對于職業(yè)生涯的規(guī)劃,請永遠的記住:戰(zhàn)斗、學(xué)習(xí)、領(lǐng)先。
9.巧問出真知要在職場中尋求發(fā)展,就要多問,善問,巧問。特別在職場中,巧問出真知。
10.目標(biāo)一致,你我攜手;互幫互助,風(fēng)雨同舟。在組織中發(fā)展,要講求團隊精神,而團隊的發(fā)展,可以有助于個人目標(biāo)的實現(xiàn),但是,團隊的發(fā)展,必須要目標(biāo)一致,風(fēng)雨同舟。
11.我受訓(xùn)我成長獲得知識,提高技能,改變態(tài)度,改變將來。
12.激情燃燒的文化文化始自熱情,態(tài)度決定成就。
13.控制工作,而不是受制于工作。職業(yè)生涯中,要想取得真正的工作成績,必須要控制工作,而不是受制于工作。
14.真金不怕火煉職場競爭日趨激烈,但是要堅信,真金不怕火煉。
15.成功,來自不懈的努力成功,不靠命運的垂青。機遇,來自用心的把握。
16.迂回也是前進成功之道,猶如下跳棋;橫走側(cè)走,為了向前走。
17.學(xué)以致用知行合一,知識經(jīng)濟中職業(yè)規(guī)劃成功的.關(guān)鍵,在于能否將所獲得的知識轉(zhuǎn)化為實際行動。
18.轉(zhuǎn)變態(tài)度,邁向成功,良好的思維方式可以讓你擁有正確的處事態(tài)度,而這種態(tài)度是成功的關(guān)鍵。
19.立于生命頂峰,要成為處于頂峰狀態(tài)的員工,關(guān)鍵在于自我責(zé)任感。
20.不怕失敗,以失敗為師,把生活裝點得豐富多彩,充滿激情。
21.永不為遲,請記住,無論年紀(jì)多大,照樣能開辟新的領(lǐng)域,再領(lǐng)風(fēng)騷。
22.先做人,再做事,做人的態(tài)度,決定做事的最終結(jié)果。
企業(yè)文化標(biāo)語8
1、愛護公物,珍惜資源,勤儉節(jié)約,共同發(fā)展。
2、不要小看自己,人有無限可能。
3、不斷設(shè)定更高的目標(biāo),今天的最好變現(xiàn)是明天的最低要求。
4、保持環(huán)境清潔,做位可愛的人。
5、百川匯海可撼天,眾志成城比金堅。
6、成功者找方法,失敗者找借口。
7、成就團隊輝煌,助我人生成長。
8、誠信立足,創(chuàng)新致遠。
9、創(chuàng)新引領(lǐng)時尚,科技成就輝煌。
10、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì),落實管理提高效率
11、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌,鑄一流形象。
12、創(chuàng)造變化,并帶來績效突破性的提高。
13、持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓,迎接變化,勇于創(chuàng)新。
14、持誠信互利共榮,以厚德載物。
15、持續(xù)學(xué)習(xí),自我完善,做事情充分體現(xiàn)以結(jié)果為導(dǎo)向
16、產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異在于細節(jié)
17、動是成功的開始,等待是失敗的源頭。
18、多點溝通,少點抱怨;多點理解,少點爭執(zhí)。
19、得意時應(yīng)善待他人,失意時你會需要他們。
20、得客戶者得天下
21、杜絕不良思想,發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神
22、杜絕不良思想,發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神。
23、發(fā)展適生存,虛懷贏天下。
24、服務(wù)沒有起點,滿意沒有終點。
25、溝通與合作,帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的'效益。
26、改進一點點、我們就多了很多。
27、革除馬虎之心,提升產(chǎn)品品質(zhì)
28、顧客是我們的上帝,品質(zhì)是上帝的要求
29、和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進。
30、會而不議,議而不決,決而不行,這樣的會議是屬最浪費的行動。
31、合格的員工從嚴(yán)格遵守開始。
32、講究實效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。
33、技術(shù)出精品,質(zhì)量創(chuàng)品牌。
34、今天工作不努力,明天努力找工和。
35、激情——樂觀向上,永不言棄。
36、敬業(yè)--專業(yè)執(zhí)著,精益求精。
37、今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程
38、技術(shù)是基礎(chǔ),管理是動力。
39、看問題不能光看外表,內(nèi)在的美才是真正的美。
40、科技是第一生產(chǎn)力,人才是第一資源。
41、立足新起點,開創(chuàng)新局面。
42、力求一次做好,爭取最大效益。
43、亂丟亂吐,文明全無,廢物入箱,才合規(guī)章。
44、累積點滴改進,邁向完美品質(zhì)。
45、留意多一點,問題少一點。
46、沒有品質(zhì),便沒有企業(yè)的明天。
47、沒有完美的個人,只有完善的團隊。
48、沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力。
49、沒有措施免談管理,沒有計劃如何工作。
50、每天進一步,踏上成功路。
51、每天自我檢討,品質(zhì)自然更好。
52、面對變化,理性對待,充分溝通,誠意配合。
53、你思考,我思考,品質(zhì)提升難不倒
54、您的自覺貢獻,才有公司的輝煌。
55、寧可因高目標(biāo)而脖子硬,也不要為低目標(biāo)而駝背。
56、培育禮儀員工,創(chuàng)造團隊精神。
57、培養(yǎng)禮儀員工,創(chuàng)造文明團隊。
58、培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)素養(yǎng),提高團隊力量。
59、品質(zhì),企業(yè)未來的決戰(zhàn)場和永恒的主題。
60、品質(zhì)為本,財富為果
61、品質(zhì)是生產(chǎn)出來的,不是靠檢驗出來的
62、品質(zhì)你我做得好,顧客留住不會跑
63、全員參與,強化管理,精益求精,鑄造品質(zhì)。
64、強化競爭意識,營造團隊精神。
65、企業(yè)以人為本,員工以廠為榮。
66、企業(yè)的成功來自于每一位員工的付出。
67、熱愛工作,顧全大局,不計較個人得失。
68、人才第一,追求一流,引領(lǐng)變革,正道經(jīng)營,共存共贏。
69、時不我待,努力舉績,一鼓作氣,挑戰(zhàn)佳績。
70、事不三思總有敗,人能百忍自無憂。
71、塑造人的品質(zhì),建立管理根基。
72、塑造人的品質(zhì),建立管理根基。
73、生活因拼搏而存在,拼搏因生活而永恒。
74、適應(yīng)公司的日常變化,不抱怨。
75、上班時間只做與工作有關(guān)的事情,沒有因工作失職而造成的重復(fù)錯誤。
76、上下溝通達共識,左右協(xié)調(diào)求進步
77、手連手,發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神。
78、時時尋求效率進步,事事講究方法技術(shù)。
79、團結(jié)一條心,石頭變成金。
80、團隊精神,是企業(yè)文化的核心
81、團結(jié)拼搏,高效創(chuàng)收。
82、推動全員品質(zhì)活動,提高全員工作士氣。
83、同心才能走得更遠,同德才能走的更近。
84、態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗。
85、態(tài)度決定行為,行為培養(yǎng)性格,性格決定命運。
86、為自己養(yǎng)成一個好習(xí)慣,給別人留下一個好印象。
87、我們的理念是:沒有最好,只有更好。
88、我們極度鄙視一切亂丟亂吐等不文明行為。
89、五湖四海聚一廠,情同手足友誼長。
90、行動改變現(xiàn)狀,思想決定未來。
91、心態(tài)正,事業(yè)成,不成也成。
92、細心、精心、用心,品質(zhì)永保稱心
93、有品質(zhì)才有市場,有改善才有進步。
94、有才有德重用,不才有德小用,有力無德不用。
95、有一分耕耘,就有一分收獲。
96、要有好的灌溉,才有好的成果。
97、要想不被淘汰,只有跑在前面。
98、一等二看三落空,一想二干三成功。
99、一絲之差,優(yōu)劣分家
100、一個疏忽百人忙,人人細心更順暢
企業(yè)文化標(biāo)語9
1、我們的策略是以質(zhì)量取勝!
2、文件受控易管理,貫徹執(zhí)行要落實
3、要有好的灌溉,才有好的成果
4、做好品質(zhì)記錄,打好品管基礎(chǔ)
5、顧客是我們的'上帝,品質(zhì)是上帝的要求
6、每天進一步,踏上成功路
企業(yè)文化標(biāo)語10
1.敬業(yè)——專業(yè)執(zhí)著,精益求精。
2.理直氣壯抓發(fā)展,旗幟鮮明反腐敗。
3.增強科技創(chuàng)新意識,投身科技創(chuàng)新實踐。
4.綠色供暖,環(huán)保小小的你,溫暖大大的家。
5.品質(zhì)為本,財富為果。
6.高標(biāo)準(zhǔn),精細化,零缺陷。
7.誠信—誠信是發(fā)展的基礎(chǔ),信守誠信企業(yè)的責(zé)任。
8.居安思危,自強不息。
9.熱愛工作,顧全大局,不計較個人得失。
10.賢者上,能者中,立者下,作者側(cè),庸者退。
11.創(chuàng)立南電網(wǎng)絡(luò),追求完美生活。
12.機制激勵人,文化塑造人,感情溫暖人,事業(yè)凝聚人。
13.領(lǐng)導(dǎo)不是十項全能的人,而是總分比別人高的人。
14.生產(chǎn)管理高效率安全生產(chǎn)排第一。
15.助我人生成長,立足新起點。
16.關(guān)愛生命,保護環(huán)境,預(yù)防為主,持續(xù)改善。
17.不繃緊質(zhì)量的弦,彈不了市場的調(diào)。
18.培育合作員工,創(chuàng)造合作團隊!
19.培育禮儀員工,創(chuàng)造團隊精神。
20.遵守廠規(guī)廠紀(jì)。
21.創(chuàng)新漫道真如鐵,而今邁步從頭越。
22.從管理中創(chuàng)卓越,在施工中樹形象。
23.手連手,發(fā)揚優(yōu)質(zhì)精神。
24.播下春的期望,收獲秋的喜悅。
25.質(zhì)量是成功的伙伴,貫標(biāo)是質(zhì)量的保障。
26.我們的理念是:沒有最好,只有更好。
27.有人讓全球變暖,我只讓你變暖。
28.爭取最大效益,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌。
29.行動是成功的'開始,等待是失敗的源頭。
30.今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程。
31.以廠為校,以廠為家;互相學(xué)習(xí),互相關(guān)懷。
32.今天的付出,明天的回報。
33.成就團隊輝煌,助我人生成長。
34.領(lǐng)導(dǎo)者既要善于表達,更要善于傾聽。
35.用好現(xiàn)有人才,穩(wěn)住關(guān)鍵人才。
36.將來的你,會感激此刻努力奮斗的你。
37.誠信為本,創(chuàng)新為魂。
38.管理的第一個功課,就是先管好自己。
39.領(lǐng)導(dǎo)者最大的本事乃是讓下屬發(fā)揮最大本事。
40.累積點滴改進,邁向完美品質(zhì)。
企業(yè)文化標(biāo)語11
1、合規(guī)是安全的保障,違規(guī)是事故的克星!
2、學(xué)習(xí)先進,發(fā)現(xiàn)差距,注重管理,提高水平。
3、從我做起講文明,從現(xiàn)在開始樹新風(fēng)。
4、保持正常,糾正異常。
5、重返老戰(zhàn)場,再創(chuàng)輝煌!
6、檢驗記錄應(yīng)可靠,統(tǒng)計分析有效。
7、以質(zhì)量求生存,以信譽求發(fā)展。
8、高質(zhì)量施工以質(zhì)量為根。
9、精心策劃,科學(xué)管理,忠于設(shè)計,一絲不茍施工。
10、質(zhì)量意識在我心中,質(zhì)量工程在我手中。
11、大力加強廉政建設(shè),促進企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。
12、高質(zhì)量的產(chǎn)品和豐碩的成果。
13、今天不努力,明天努力找工作!
14、質(zhì)量你我都做得很好,客戶留下來也不會跑。
15、只有良好的灌溉才能取得良好的效果。
16、不要自私,民生是基礎(chǔ)。
17、勇于承認錯誤,勇于承擔(dān)責(zé)任。
18、工作要有前瞻性,樹立新方法新理念。
19、安心,一切都安心。
20、給我一個機會,給你一個奇跡。
21、團結(jié)努力,高效創(chuàng)收。
22、打造優(yōu)質(zhì)項目,加快與國際接軌!
23、隱患比明火更危險,預(yù)防勝于救災(zāi)。
24、建立南電網(wǎng)絡(luò),追求美好生活。
25、安全保證生產(chǎn),生產(chǎn)必須安全!
26、如果產(chǎn)品沒有缺陷,全面質(zhì)量控制是不可避免的。
27、全國各個角落都聚集在一個工廠里,兄弟姐妹之間的友誼源遠流長。
28、遵守工廠規(guī)章制度,努力做一名優(yōu)秀的員工。
29、每個人都遵守規(guī)則,每個人都安全!
30、堅持不懈是展現(xiàn)執(zhí)行成效的關(guān)鍵!
31、質(zhì)量第一,確保安全,文明施工,艱苦奮斗!
32、振作起來,開拓創(chuàng)新,凝聚人心,放眼樹外。
33、勞動創(chuàng)造財富,安全帶來幸福!
34、創(chuàng)新,突破穩(wěn)定質(zhì)量,實施管理,提高效率。
35、杜絕不良思想,弘揚品質(zhì)精神。
36、我們靠企業(yè)生存,企業(yè)靠我們發(fā)展。
37、面對變化,理性對待,充分溝通,真誠合作。
38、培養(yǎng)禮儀人員,創(chuàng)造團隊精神。
39、對項目負責(zé),讓用戶滿意!
40、高科技讓我們解決問題,優(yōu)質(zhì)服務(wù)讓我們處理問題。
41、產(chǎn)品是企業(yè)的形象,質(zhì)量是企業(yè)的信譽。
42、培養(yǎng)高素質(zhì)素養(yǎng),提升團隊實力。
43、質(zhì)量是企業(yè)的生命,安全是員工的生命!
44、奮斗百年人生,抓住每一分鐘。
45、回饋客戶,從我做起,心中有情,客戶有心。
46、執(zhí)行安全規(guī)章制度,加強安全防范。
47、經(jīng)濟團結(jié)求實創(chuàng)新。
48、用質(zhì)量文化建立質(zhì)量體系,創(chuàng)造有吸引力和靈魂的質(zhì)量。
49、最大的破產(chǎn)是絕望,最大的`資產(chǎn)是希望。
50、一個人保管安全支票,每個人都保管穩(wěn)定支票!
51、增強競爭意識,建立團隊精神。
52、技術(shù)是基礎(chǔ),管理是動力。
53、只有不完美的產(chǎn)品,沒有挑剔的顧客。
54、攻守并重,所有員工都是務(wù)實的,活動目標(biāo)和服務(wù)導(dǎo)向。
55、沒有逃避管理的措施,沒有工作的計劃。
56、百年人生,抓住每一分鐘。
57、多溝通,少抱怨;多理解,少爭論。
58、注重質(zhì)量,確保安全,促進和創(chuàng)造效益!
59、如果你今天不努力,明天試著找份工作。
60、我們必須做客戶認為的事情,我們必須做客戶不認為的事情。
61、百川四?珊程,團結(jié)強于黃金。
62、遵守規(guī)章制度,杜絕隱患,落實責(zé)任,確保安全。
63、執(zhí)行要盡早進行,不必要的浪費必然會少。
64、獨立檢查做得很好,生產(chǎn)非常順利。
65、樹立科學(xué)發(fā)展觀,增強公司競爭力。
66、讓團隊輝煌,幫助我在生活中成長!
67、以工廠為學(xué)校,以工廠為家;互相學(xué)習(xí),互相關(guān)心。
68、沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力。
69、好與壞之間有細微的差別。
70、沒有質(zhì)量,企業(yè)就沒有明天。
71、轉(zhuǎn)變觀念和風(fēng)格,讓企業(yè)文化永無止境。
72、立足新起點,開創(chuàng)新局面。
73、誠信誠信是發(fā)展的基礎(chǔ),我們應(yīng)該恪守誠信企業(yè)的責(zé)任。
74、質(zhì)量是安全的基礎(chǔ),安全是生產(chǎn)的前提!
75、沒有辛勤的汗水,就不會有成功的淚水。
76、提高售后服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意度。
77、爭做一流員工,創(chuàng)一流產(chǎn)品,共創(chuàng)一流企業(yè)。
78、質(zhì)量要市場,管理要效益。
79、以支持為中心,以市場為導(dǎo)向,全方位提升服務(wù)水平。
80、全體員工參與,加強管理,精益求精,鑄就品質(zhì)。
81、專業(yè)代理,優(yōu)勢充分,品質(zhì)提升,你我皆可。
82、想辦法成功,而找借口只會失敗。
83、質(zhì)量是基礎(chǔ),財富是果實。
84、以廠為校,以廠為家,互相學(xué)習(xí),互相關(guān)心。
85、自我犧牲,好不報恩。
86、對發(fā)展充滿信心,旗幟鮮明地反對腐敗。
87、熱愛工作,顧全大局,不計較個人得失。
88、真心實意,深耕市場,全力以赴,掌聲響起。
89、如果你有積極的態(tài)度,你的事業(yè)就會成功,如果你失敗了,你也會成功。
90、樹立質(zhì)量法制觀念,提高全體員工的質(zhì)量意識。
91、推動全體員工的質(zhì)量活動,提高全體員工的工作士氣。
92、基于人才和技術(shù)創(chuàng)造最好的產(chǎn)品和服務(wù)。
93、只要有正確的方法,成功是一件很簡單的事情。
企業(yè)文化標(biāo)語12
1、不斷超越,追求完美。
2、誠信為本,創(chuàng)新為魂。
3、居安思危,自強不息。
4、關(guān)愛生命,保護環(huán)境,預(yù)防為主,持續(xù)改進。
5、嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn),履行合同,工程優(yōu)質(zhì),信譽至上。
6、對工程負責(zé),讓用戶滿意!
7、公司是我家,發(fā)展靠大家。
8、奮發(fā)努力,扎實工作,創(chuàng)精品工程,建一流電廠!
9、創(chuàng)建精品工程,加速與國際接軌!
10、干甲中華工程,創(chuàng)新世紀(jì)名牌!
11、建中國最好電廠,創(chuàng)世界一流品牌!
12、重回舊戰(zhàn)場,再度創(chuàng)輝煌!
13、全力干好電廠工程,努力振興安徽經(jīng)濟!
14、帶出一流的隊伍,創(chuàng)出一流的業(yè)績,展現(xiàn)一流的`風(fēng)貌!
15、向質(zhì)量要市場,向管理要效益。
16、人人愛崗敬業(yè),公司興旺發(fā)達。
17、求生存,敬業(yè)愛崗與公司共命運;謀發(fā)展,開拓進取創(chuàng)企業(yè)新局面!
18、樹企業(yè)形象,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程!
19、熱烈歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我公司檢查指導(dǎo)工作!
20、衷心感謝社會各界對電建事業(yè)的理解、關(guān)心和支持!
21、創(chuàng)建精品工程,再展鐵軍雄風(fēng)!
22、高起點、嚴(yán)要求、抓質(zhì)量、保安全、促進度、爭一流!
23、我們的理念是:沒有最好,只有更好
24、每天進一步,踏上成功路
25、品質(zhì)為本,財富為果
企業(yè)文化標(biāo)語13
1、因為有我,所以會更好。
2、您的自覺貢獻,才有公司的輝煌。
3、寧可因高目標(biāo)而脖子硬,也不要為低目標(biāo)而駝背
4、向傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進
5、不要小看自己,人有無限可能。
6、誠信立足,創(chuàng)新致遠
7、態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗。
8、自我提升、良性競爭,相互欣賞、相互支持
9、只有勇于承擔(dān)責(zé)任,才能承擔(dān)更大的責(zé)任。
10、質(zhì)量贏得市場,誠信鑄就品質(zhì)
11、多點溝通,少點抱怨;多點理解,少點爭執(zhí)。
12、以勤奮工作為樂,以樂于奉獻為趣,以品德高尚為美,以勤儉節(jié)約為榮
13自我提升,良性競爭;相互欣賞,相互支持。
14、優(yōu)質(zhì)建設(shè),以質(zhì)為根
15、團結(jié)一條心,石頭變成金。
16、全員參與,強化管理,精益求精,鑄造品質(zhì)
17、強化競爭意識,營造團隊精神。
18、建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起,節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效。
19、追求客戶滿意,是你我的'責(zé)任。
20、要有好的灌溉,才有好的成果
21、同心才能飛的更遠、同德才能靠的更近
22、創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì),落實管理提高效率
23、堅持誠信,注重業(yè)績,渴望變革
24、上下同欲者,勝。
25、只有淡季的思想,沒有淡季的市場。
26、生產(chǎn)一代,研制一代,構(gòu)思一代。
27、減少浪費,降低成本,氣氛融洽,工作規(guī)范,提升品質(zhì),安全保證。
28、質(zhì)量是帆,企業(yè)是船,帆落船停,帆鼓船進
29、寧可因高目標(biāo)而脖子硬,也不要為低目標(biāo)而駝背
30、與狼共舞,必須自己成為狼,而且變成“超級狼”。
31、持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓
32、眾志成城比金堅持誠信互利共榮
33、企業(yè)和市場同步、管理與世界接軌
企業(yè)文化標(biāo)語14
1、陶澤,做你人生的思想導(dǎo)師。
2、談話,策略,給你一個不同的信息。
3、中國的現(xiàn)在和過去的文化,以及中國和外國的后裔。
4、廣告發(fā)布找光馳,品牌助推世界知名。
5、翰林書香文,創(chuàng)造中國的非凡品質(zhì)。
6、源源不斷的想法,周密的計劃。
7、隨性自在,在天地間展鯤鵬。
8、世界上的成功,就是今天的勝利。
9、收集思想的火花,迸發(fā)出世界的'閃電。
10、攜手嘉裕傳媒,引領(lǐng)時尚生活。
11、光馳廣告,了解大眾更了解你的需求。
12、繼承翰林之美,傳媒之林之博翰。
13、網(wǎng)絡(luò)世界朋友,傳播引領(lǐng)時尚。
14、傳承中華美德,創(chuàng)造神奇之路。
15、盡我最大的努力為全世界的中國人民服務(wù)。
16、幫助別人成功,實現(xiàn)他們的夢想。
17、匯聚文化精華,演繹非凡理念。
18、創(chuàng)意和計劃,如急流的水,連綿不斷。
19、你的世界,沒有什么不可以。
20、讓戰(zhàn)略揮動翅膀,讓創(chuàng)意飛翔。
21、品質(zhì)源于服務(wù)AB廣告,與您共同成長。
22、匯聚院士精華,演繹超越創(chuàng)造。
23、千里之外的辛德勒,和你在一起。
24、市場是生存之源,管理是發(fā)展之基。
企業(yè)文化標(biāo)語15
1.等待是失敗的源頭,行動是成功的開始。
2.熱愛工作,顧全大局,不計較個人得失。
3.誠信立足,創(chuàng)新致遠。
4.正常的加以保持,異常的予以糾正。
5.身先士卒是有效的命令,以身作則是嚴(yán)格的規(guī)章。
6.創(chuàng)立南電網(wǎng)絡(luò),追求完美生活。
7.堅持以質(zhì)取勝,提高競爭實力。
8.激情——樂觀向上,永不言棄。
9.今天的事不推到明天,遵循必要的工作流程。
10.處處皆興創(chuàng)新事,事事為我開綠燈。
11.你思考,我思考,品質(zhì)提升難不倒。
12.品質(zhì)管制人人做,優(yōu)良品質(zhì)有把握。
13.強化競爭意識,營造團隊精神。
14.每項操作求質(zhì)量,產(chǎn)品質(zhì)量有保障。
15.樹企業(yè)形象,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。
16.保持環(huán)境清潔,做位可愛的人。
17.你提議,我提議,開展會議有成效。
18.杜絕一切不合格是質(zhì)量管理的基本要求。
19.有一份耕耘,就有一份收獲。
20.嚴(yán)謹(jǐn)思考,嚴(yán)格操作,嚴(yán)格檢查,嚴(yán)肅驗證。
21.設(shè)計合理的品質(zhì),為品保之第一步。
22.持續(xù)改善是企業(yè)文化的精髓。
23.有品質(zhì)才有市場,有改善才有進步。
24.帶頭人需帶頭做,一把手勿一把抓。
25.創(chuàng)造變化,并帶來績效突破性地提高。
26.嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn),履行合同,工程優(yōu)質(zhì),信譽至上。
27.實施成效要展現(xiàn),持之以恒是關(guān)鍵。
28.質(zhì)量是企業(yè)自下而上的`根基,但需人人來扶持。
29.高起點、嚴(yán)要求、抓質(zhì)量、保安全、促進度、爭一流!
30.一想二干三成功質(zhì)量是帆企業(yè)是船帆落船停帆鼓船進企業(yè)以人為本。
31.你投入了心血、汗水、智慧,工程回報你安全、優(yōu)質(zhì)、效益!
32.企業(yè)以人為本,員工以廠為榮。
33.得意時應(yīng)善待他人。
34.用好現(xiàn)有人才,穩(wěn)住關(guān)鍵人才。
35.增強科技創(chuàng)新意識,投身科技創(chuàng)新實踐。
36.綠色供暖,環(huán)保小小的你,溫暖大大的家。
37.春種一粒粟秋收萬顆籽。
38.以科技為動力,以質(zhì)量求生存。
39.預(yù)防保養(yǎng)及時做,生產(chǎn)順暢不會錯。
40.爭當(dāng)優(yōu)秀員工,只有勇于承擔(dān)責(zé)任,才能承擔(dān)更大的責(zé)任強化競爭意識。
41.思一思,研究改善措施;試一試,堅持不懈努力。
42.愛企業(yè)就是愛自我。
43.領(lǐng)導(dǎo)者既要善于表達,更要善于傾聽。
44.人在一齊叫聚會,心在一齊叫團隊。
45.機制激勵人,文化塑造人,感情溫暖人,事業(yè)凝聚人
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