銀行審計述職報告
我們眼下的社會,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告包含標題、正文、結尾等。我們應當如何寫報告呢?下面是小編收集整理的銀行審計述職報告,歡迎大家分享。
銀行審計述職報告1
根據(jù)全縣“促和諧、建強村”活動會議要求,審計局立即召開了領導班子會議及全體職工會議,積極響應新一屆縣委的號召,迅速成立了審計幫扶工作組,確定了“全局幫扶、工作組聯(lián)系、責任到人”的工作目標和措施,在全局的努力下,xx年目標任務基本完成,現(xiàn)匯報如下:
一、科學分析,規(guī)劃新村。
經過實地調查研究,該村村民住址閑散,老村有多處空閑宅基,造成土地閑置、浪費,且不利于新農村建設的發(fā)展,經過和村兩委座談、召全村開黨員會,形成了建設一個新村的`計劃,經過和有關部門聯(lián)系,在不違反政策的情況下,利用村南現(xiàn)有荒地80余畝,統(tǒng)一模式、統(tǒng)一標準,建一處90余戶的二層建筑,控制每戶在0.4畝以內,統(tǒng)一規(guī)劃后,老村的閑散住宅基地可以復耕,也可用于企業(yè)用地,新增用地300余畝,這樣既節(jié)約了土地,又使村民生活提高了標準。目前,新村建設已經啟動,12戶二層樓土建已經過半,后續(xù)工程正在規(guī)劃中。
二、爭取政策扶持,加大村級實力。
經過審計局全體人員的多方努力,太陽能熱水器廠已經落戶該村,通過技術引進,太陽能熱水器已經批量生產,成為xx縣南部的企業(yè)亮點。爭取資金對原預制件廠進行了擴建改造,從河南許昌引進技術,新增環(huán)保節(jié)能建筑材料水泥瓦項目一個,新招30余名工人。兩個項目累計投資150多萬元。
三、發(fā)展村級經濟,提高村民收入。
由于金融危機的影響,致使企業(yè)出現(xiàn)倒閉,村外出務工人員已有部分返鄉(xiāng),村民收入受到影響,考慮到實際情況,在現(xiàn)有養(yǎng)雞戶的基礎上,鼓勵新建養(yǎng)雞棚6個,爭取以點帶面,對全村起到積極的帶頭促進作用。再就是通過多次做工作,已經規(guī)劃出大棚用地,為了進一步鼓勵村民建設大棚,審計局多方聯(lián)系爭取化肥四噸,優(yōu)先用于大棚種植戶。
xx年我們雖然做了一些工作,但和領導要求及先進單位相比還有差距,下一步我們一定群力群策,排除困難,使幫扶工作再上新臺階,我們有決心、有信心完xx縣委交辦的任務,向領導交一份合格的答卷。
銀行審計述職報告2
根據(jù)中支內審工作部署,6月份和12月份分別在全行范圍內開展對內部控制管理風險的分析評價活動。依照內控評價方案,分“內部控制環(huán)境”、“風險識別與評估”、“控制活動”、“信息交流與反饋”、“監(jiān)督評審”五個方面內容對支行內控制度進行評審,將定期風險分析評價工作滲透到全行每一個職能股室、每一個工作環(huán)節(jié)和每一個崗位。我們將評價的監(jiān)督對象確定為一線營業(yè)人員和各級管理人員。以重點股室、關鍵崗位、薄弱環(huán)節(jié)的審計為主。有針對性地檢查監(jiān)督各職能部門建立的各項制度,注意內控制度和管理上的漏洞和缺陷。拓展了評價范圍,提升了評價層次。通過審計評價,共發(fā)現(xiàn)重要崗位尚存在十多項風險隱患和薄弱環(huán)節(jié),一一列出,分析存在問題的原因,提出合理的防范措施和建議,并書面報告市中支和支行領導,督促各項內部控制制度在全行得到嚴格落實,F(xiàn)將工作匯報如下:
一、積極開展內部審計調查工作
我們根據(jù)本行的重點工作、簿弱環(huán)節(jié)及風險點確定審計調查項目二項。分別是《對xx支行集中采購管理情況的調查》、《對xx支行外匯法規(guī)、內控制度和業(yè)務操作規(guī)程執(zhí)行情況的調查》。
今年8月份對支行集中采購管理情況進行了調查,發(fā)現(xiàn)一些管理上的'欠缺和不規(guī)范的操作,提出了整改意見和建議。
今年11月份對支行外匯法規(guī)、內控制度和業(yè)務操作規(guī)程執(zhí)行情況進行了調查,通過現(xiàn)場詢問、調閱部分檔案資料和觀察臨柜操作情況,基本了解和掌握了xx支局外匯管理工作情況。從調查情況來看,xx支局能夠較好地執(zhí)行外匯法規(guī),及時貫徹落實外匯政策,建立了比較健全的內控管理制度,業(yè)務授權分責明確。并能根據(jù)上級局的內控要求,結合自身特點,對各項內控制度予以細化補充,及時修訂完善了各項外匯業(yè)務操作流程、外管股各崗位工作職責、外管股人員考核辦法,建立了《內控督導檢查辦法》。但也發(fā)現(xiàn)了不少一問題,根據(jù)問題的不同性質提出整改建議,基本得到整改落實。促進了外匯管理部門更好地貫徹和執(zhí)行外匯法規(guī)政策,嚴格內部管理制度,規(guī)范業(yè)務操作。
今年我們通過審計調查,共發(fā)現(xiàn)了違規(guī)現(xiàn)象20余項,提出整改建議20條,大部分已得到整改落實,分別撰寫的調查報告已呈報給支行行長和中支內審科。
二、積極開展審計發(fā)現(xiàn)問題“回頭看”活動
在行長親自督導下,我支行由內審牽頭,認真組織開展了對度以來審計查出問題整改情況的檢查,做足做細“亡羊補牢”工作,強化了整改落實,鞏固了審計監(jiān)督成效。
1、領導重視,強化整改意識。布置安排對度以來審計發(fā)現(xiàn)問題和整改情況進行檢查事宜。要求有關部門進一步落實責任,制定切實可行的措施。強化整改意識,主動查找風險隱患,堅決杜絕同類問題的再次發(fā)生。
2、精心組織,確保整改實效。安排專人對所有審計項目進行逐一梳理,認真排查問題整改情況。并要求各部門將自查情況、未整改原因及下一步具體整改措施報內審部門。內審在各部門自查的基礎上,組織人員進行了再檢查。
3、強化責任,落實整改措施。制定了xx支行內審整改責任追究制度,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題經過直接責任人、部門負責人認定后,根據(jù)問題的原因、性質和情節(jié)等采取相應的責任追究措施,并給予經濟處罰。
4、嚴格督促,實現(xiàn)整改目標。針對個別未整改到位的問題,督促,制定下一步具體整改措施。通過開展審計發(fā)現(xiàn)問題整改情況的“回頭看”活動,真正實現(xiàn)了“整改促完善、整改促提高、整改促進步”的目標。
三、積極參加市中支內審項目檢查
根據(jù)中支內審科的統(tǒng)一安排,今年主要參加了對泰順縣支行的行政執(zhí)法檢查、對xx行行長履職審計、對xx中心支局外匯依法行政審計,對參與的每一個項目檢查都能認真盡職地對待,保質保量完成任務。
【銀行審計述職報告】相關文章:
銀行審計人員述職報告02-20
銀行離任審計述職報告02-20
審計述職報告01-09
審計助理述職報告03-17
審計經理述職報告03-29
審計人員述職報告01-09
校長審計述職報告01-19
內部審計述職報告01-28
離任審計述職報告03-05