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組織工作計劃（精選12篇）
光陰迅速，一眨眼就過去了，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰(zhàn)，不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。估計許多人是想得很多，但不會寫，以下是小編精心整理的組織工作計劃，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
組織工作計劃 1
隨著三月份尾聲的接近，四月份就要到來了，在接下來的四月份里，我們組織部又將以十二分的精神面貌以及熱切的服務(wù)精神面貌以及熱切的服務(wù)精神來迎接新一輪的工作。以下是我部門四月的工作計劃：
一、日常工作
堅持每周開一次例會�？偨Y(jié)上周工作情況，加強部門內(nèi)部交流，互相學(xué)習(xí)經(jīng)驗，并做好會議記錄，記錄下周工作概要。
加強成員們的實踐操作能力，使之能更好的為組織部服務(wù)，為組織部培養(yǎng)新血液。
大力配合團總支和其他部門的工作。
二、學(xué)生會活動
1.3月31日，借助清明節(jié)的到來，我部門開展雨花臺烈士陵園掃墓活動，本次活動主要為了緬懷先烈，讓同學(xué)們珍惜現(xiàn)在的時光，記住我們的`歷史，不能忘記我們民族的榮辱感和恥辱感。
2.4月22日，為迎接世界地球日，我院團總支攜全院學(xué)生開展“地球一小時”活動，于當晚集體熄燈一小時，意義在于為國家實現(xiàn)節(jié)能減排做貢獻。
3. 4月10號將組織同學(xué)們觀看與“五四精神與當代青年的使命”相關(guān)的影片。讓同學(xué)們更加了解五四精神以及當代青年的使命，激發(fā)同學(xué)們的愛國之情。 看完后要求每人寫一份觀后感，要包括自己對五四精神及青年使命的思考。
學(xué)生會組織部作為一個整體，一個大家庭，只有與各部門認真合作，相互配合，才能更好的發(fā)揮它的作用，更好地為交院各位同學(xué)服務(wù)。軟件學(xué)院學(xué)生會組織部會在新的一年里，除了做好本職工作之外，全力熱情的協(xié)助各部門的工作，努力做到最好，保證各項工作能順利進行。同時請各位教師及同學(xué)給指導(dǎo)與批評，促進我們的工作更加完美。
組織工作計劃 2
學(xué)生會組織部是協(xié)助團委加強全院共青團思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團干部培養(yǎng)和管理的重要職能部門。新一屆的學(xué)生會已經(jīng)組建完畢，作為組織部長我感到責(zé)任重大，同時也希望在大家的共同努力和在我的帶領(lǐng)下組織部工作能夠更上一層樓。開學(xué)快一個月了，我在此擬定了新學(xué)期的工作計劃：
一、招納組織部干事，增加部門后備力量。
本部門根據(jù)實際情況和工作需要，招納一批具有團隊合作精神，工作勤奮踏實，有責(zé)任心，樂觀開朗的干事。使本部門的建設(shè)邁向了成功的第一步。
二、嚴格做好團員的發(fā)展工作。
團員證的注冊和管理工作，做好團員登記、團費收繳、團員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作。
三、協(xié)助，配合學(xué)生會各部門的工作。
學(xué)生會是個整體，各部門發(fā)揮著不同的角色和承擔不同的任務(wù)。本部門將協(xié)助其他部門工作。組織部在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時，將加強與學(xué)生會其它部門的溝通與合作。
四、加強對部門的干事管理工作
。組織部干部應(yīng)該嚴格要求自己，率先垂范，面向廣大學(xué)生有條不紊的開展組織部各項工作。本部門會進行認真的.總結(jié)，從部長到副部再到干事，都就自己在活動中的表現(xiàn)進行自我評價，部門成員之間也互相取長補短，為今后的工作積累經(jīng)驗。
五、培養(yǎng)干部接班人，使組織部保持新的活力。
為了培養(yǎng)好下一屆本部門干部，我們也將在工作的'同時對本部門的副部長、干事進行培養(yǎng)，發(fā)掘新的，有能力且負責(zé)的成員來接任組織部的下一屆工作。在第一個學(xué)期里我們將對各副部長，委員進行平行培養(yǎng)，使他們對部門的工作十分熟悉，然后在第二學(xué)期的時候，從他們中間挑選出工作能力強，認真負責(zé)的人員進行指導(dǎo)，以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
組織工作計劃 3
20xx上學(xué)期年工作計劃如下：
一、工作思想
以"自足社會，實踐為本"為工作理念，本著更好的為同學(xué)服務(wù)的態(tài)度，以飽滿的精神和青春的活力迎接下學(xué)期的挑戰(zhàn)，不斷提高組織部的工作效率，豐富社會實踐協(xié)會組織部的工作內(nèi)容。要做好工作，首先要從自身做起。所以，我在今后的工作過程中，要不斷的與協(xié)會實踐協(xié)會內(nèi)部人員交流，培養(yǎng)彼此之間的默契程度。
二、工作宗旨
我協(xié)會以"自足社會，實踐為本"為工作理念，組織學(xué)生廣泛開展豐富多彩、健康向上的社會實踐活動及公益活動。我要主動了解其他部門的需要，并及時給予協(xié)助，積極配合他們的工作，力爭做到真誠，切實服務(wù)于社會實踐協(xié)會。
三、工作主題
以社會實踐協(xié)會發(fā)展為核心，以滿足廣大會員愛好為目標，以保證廣大會員權(quán)益為目的，以社會實踐協(xié)會穩(wěn)定發(fā)展為基礎(chǔ)，響應(yīng)需要組織豐富多彩的社會實踐活動，滿足學(xué)生的精神文化需求，服務(wù)校園文明建設(shè)。
四、措施
(一)嚴格做好團員的發(fā)展工作，團員證的注冊，做好團員登記，團費收繳，團員證的補辦，團員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接等工作。
(二)監(jiān)督各班"雙學(xué)活動"的開展情況，并大力抓好各班團組織生活的質(zhì)量問題。因為"雙學(xué)活動"的開展不僅能加強我院廣大團員的政治敏銳性，而且能提高他們的素質(zhì)。在這一學(xué)期，我部決定由組織部成員分管班級來完成這項工作，并想借助各班團支書、組織委員的力量，使各班團組織生活的.質(zhì)量再上新臺階。
(三)繼續(xù)做推薦優(yōu)秀團員成為黨員發(fā)展對象的工作，爭取幫助每一個優(yōu)秀團員早日加入中國共產(chǎn)黨。
(四)在學(xué)校組織部的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)做好業(yè)余團校的組織工作，使更多的團員能參加業(yè)余團校的學(xué)習(xí)，使他們對團的基本知識有更深一層的了解，而且能增強他們的團員意識。
(五)協(xié)助院團委做好"優(yōu)秀班集體""優(yōu)秀團支部""優(yōu)秀團員"的評建工作，希望通過"公平、公正"的原則，能夠使這項任務(wù)圓滿完成。
(六)在保質(zhì)保量完成學(xué)生會交給的其他任務(wù)的同時，能協(xié)助學(xué)生會各部門做好各項工作，保障各項活動順利進行。以上是學(xué)生會組織部在20xx--20xx學(xué)年度第二學(xué)期的工作計劃。希望老師、同學(xué)能給我們指出不足之處，我們一定努力完成自己的工作，爭取把學(xué)生會工作做得更出色!
組織工作計劃 4
一、 積極做好團委及各部門工作，及時整理匯總組織材料。
1、 積極做好團委安排的各項工作，及時通知、緊密聯(lián)系各個部門，在具體的活動中做好組織協(xié)調(diào)工作，使團委各部默契配合、協(xié)調(diào)工作，確保團委各部門人員能夠分工合作，高質(zhì)、高效完成工作。
2、 整理好各班團支書的最新名單和聯(lián)系方式（手機、短號、qq等），做到及時更新信息，提高工作效率。
3、 做好組織部內(nèi)部常規(guī)會議的記錄及考勤等常規(guī)工作。
二、 努力做好自身建設(shè)。
1、 明確部門工作方向，做好分工協(xié)作。對組織部人員進行分配，使之快速熟悉分管工作，內(nèi)部人員做到多交流多溝通，全體成員形成一個有機的整體，快速高效的完成工作。
2、 加強對部門干事的培養(yǎng)。組織部的干事都是1級的新生力量，從某一方面來說他們將是我院學(xué)生工作的主要力量，組織部要想做好學(xué)生干部的培養(yǎng)工作，首先則是要做好自己部門成員的培養(yǎng)工作。經(jīng)過一學(xué)期的努力，部門成員已了解自己工作，并熟悉起來，接下來則是要培養(yǎng)他們獨當一面的能力，給他們一個目標，讓他們自由發(fā)揮自己的能力，找到最優(yōu)的解決方式。加強成員團隊協(xié)作的觀念，培養(yǎng)他們在部門協(xié)作方面的能力，也可以將本部門形成一個整體，發(fā)揮最好的效率。
3、 加強部門成員的理論修養(yǎng)。在交流的過程中相互介紹各自經(jīng)驗，爭取在本學(xué)期進行幾次共同學(xué)習(xí)的交流會，使部門成員的理論水平得到共同的提高。
三、這學(xué)期里，組織部的常規(guī)工作有：五四評優(yōu)、換屆大會等，為了保證組織部成員能夠各司其職，我們將對部門成員早動員、早通知、早培訓(xùn)、早安排。確保組織部的成員能夠順利進行工作。
四、這學(xué)期要看學(xué)校的工作安排，如果時間允許，不和學(xué)習(xí)與工作發(fā)生沖突的話，組織部將會考慮舉辦一些活動，這學(xué)期舉辦的活動將由干事自己策劃，讓他們憑借自己的能力舉辦活動，根據(jù)部門干事所寫的展望，這學(xué)期的活動計劃有：團委交流活動、專業(yè)培訓(xùn)活動、為迎接大運的晨運活動、辯論賽（上學(xué)期和信工、師院、數(shù)院的辯論賽團委沒有參與，新的.學(xué)期爭取和其他院的合作，打開知名度）
以上就是組織部本學(xué)期的工作計劃與思路安排，在迎接評估的關(guān)鍵學(xué)期，我們更會把握好活動過程中每個環(huán)節(jié)的工作。在接下來的工作中，我們將以此計劃為指導(dǎo)，將各項工作落實到實處，爭取做出良好的成績。同時，我們會及時吸取各項活動的經(jīng)驗教訓(xùn)，并且在工作中積極吸取各個方面的寶貴意見，健全完善制度和計劃。同時也望團委老師和各部對我部的工作進行監(jiān)督指導(dǎo)，并歡迎隨時提出寶貴的意見，以促進我部順利地策劃開展各項工作，積極發(fā)揮我部門的作用。
組織工作計劃 5
回顧過去，展望未來，又是一個新學(xué)期的開始。在新的學(xué)期我們不僅要準備明年的校園展會，還要肩負著完善我們會展協(xié)會組織部工作的各項規(guī)劃和條例的任務(wù)，是我們的各項工作制度化，有章可循。而且在做好自己本部門工作的同時，積極配合其他部門的工作，團結(jié)起來是我們會展協(xié)會的名號響徹財大。在總結(jié)了上學(xué)期的工作后，做出了以下工作計劃。
一、常規(guī)工作安排
1、加強部門內(nèi)部建設(shè)，針對部門人員的個性，合理分配任務(wù)。
2、加強與各部門的溝通，團結(jié)協(xié)作。
3、確保部門例會準確有效。
4、多組織活動，加強會員感情的溝通，加強會員對會展的了解。
二、全面做好考核工作
對會員以及干部的考核是組織部的一項重要工作，通過考核以推動各部工作的不斷進步，使協(xié)會形成良好的工作秩序，提高會員的綜合素質(zhì)，同時加強學(xué)生干部的自我管理，自我教育意識，充分發(fā)揮學(xué)生干部的積極性，提高學(xué)生干部的隊伍的整體素質(zhì)。為了使考核工作更加公平合理透明化，考核工作將如下進行：
1、針對考核制度中出現(xiàn)的問題，及時調(diào)整。
2、放寬關(guān)于組織生活和思想建設(shè)的形式，是活動更加豐富多彩。
3、杜絕一切弄虛作假的行為，事事公平，公正，公開。
4、定期召開班團例會，加強與各個部門和會員的溝通。
三、配合其他部門工作
本部門人員積極配合其他部門的工作，只要是有利于社團的`發(fā)展，就要發(fā)揮“革名戰(zhàn)士是塊磚，哪里需要哪里搬”的精神，為我們會展協(xié)會的明天而努力奮斗。
四、積極學(xué)習(xí)其它的組織部的長處
積極學(xué)習(xí)其它的組織部的長處，保持良好的溝通本學(xué)期我們部門將總結(jié)上學(xué)期的工作經(jīng)驗，揚長避短，積極工作，在完成本部門工作的同時，切實服務(wù)同學(xué)，愿與大家一同努力，讓會展協(xié)會走向更美好的明天。
組織工作計劃 6
俗話說；好的開始是成功的一半，同樣的，在新的一學(xué)期里，有一個對工作的計劃是很重要的。只有把每項要做的任務(wù)做一個詳細的規(guī)劃，才不至于簡單的問題復(fù)雜化，為了能完成上級交的每項任務(wù)，有更好的工作效率，因此，我們組織部做了這個學(xué)期的具體工作計劃：
一、 部門重點工作：
1、認真做好每次團組織生活的檢查。依次對各班的團組織生活進行檢查、評分、 并給出一些合理的意見和建議，以保證各班的.團組織生活能辦的更好，更有特色。
2、定期對每次團組織的生活做些總結(jié)，改掉不足和一些錯誤，把每次的報表和資料收集整理好，才能使每次的活動做到有章可循。
3、嚴格做好團員的發(fā)展工作，團員證的注冊和管理工作，做好大一的團員登記、 團費收繳、團員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作。
二、上團課
1、對即將到來的團課，我們要做好認真的準備，上課前做好點名、簽到，上 課時管好紀律，并做好會議的筆記。
2、課后做好總結(jié)，虛心聽取每位成員的意見，才能保證上團課的效率�？荚嚂r， 要認真監(jiān)考。
三、 部門溝通：
1、加強與院系的聯(lián)系，定期的進行工作總結(jié)與工作計劃，虛心接受建議，改正不足，提高部門的工作效率。
2、增強部門間的交流，在認真完成本部門工作的同時，主動了解其他部門的需要，并及時給予協(xié)助，積極配合工作。增強部門人員的人際交往能力
3、在與各部門聯(lián)系的同時，也要加強本部人員的交流與合作，這樣才能增強大家的責(zé)任心與凝聚力，提高工作效率。
組織工作計劃 7
一、 加強我系團組織自身的建設(shè)
1、 首先要對我們的各項制度重新認真的校驗，考核，對一些過時的考核制度我們將進行重新的修改，以保證我們各項考核制度的嚴密性，體現(xiàn)我們的公平、公正、公開性，組織部工作計劃。
2、 建立個人的考核量化表，有利于部內(nèi)人員的自律，加強了對人員的管理與調(diào)配，使他們能更好的發(fā)揮潛能，達到理想的效果。
3、 做好會議考勤制度，使每一個組織部成員及團支書干部都明確自己的工作任務(wù)及工作目標。增強他們的責(zé)任心，提高他們的工作積極性，以身作則，充分發(fā)揮學(xué)生干部的帶頭作用，并著重對組織部成員進行培養(yǎng)，從各方面提高他們的能力。
二、 帶頭學(xué)習(xí)院黨委團委的思想
1、 我們將繼續(xù)秉承院黨委團委的思想，積極認真的學(xué)習(xí)黨課的內(nèi)容，并認真做好記錄，其次我們也將會開展我們系每月一次自己的黨課，豐富同學(xué)們的課余生活，更加地了解我們團的知識，更好地向團靠攏。
2、 在認真學(xué)習(xí)理論知識的同時，我們還將開展一系列的活動把理論知識用于實踐中，全面提高我們團員青年的思想意識。
三、 完善考核細則，加強考核力度
1、 完善各項考核制度，使我們的考核由細則可依，首先是我們部內(nèi)人員的考核，建立各自的考核量化表，由部長填寫，主要是考核該部員的日常量化，以及工作態(tài)度，工作成果等
2、 對于學(xué)生干部的考核我們也將加大力度，學(xué)生干部不論在什么時候都要以身作則，不得做有損學(xué)生干部形象的事情，我們將制定嚴格的考核制度，對于表現(xiàn)好的學(xué)生干部我們予以公布表揚，對于考核中同學(xué)反映差，平時工作不認真、給同學(xué)以不好影響的學(xué)生干部我們要進行通報批評，嚴重者撤銷職務(wù)。
3、 對貧困生的考核 我們也將重新對各信息進行核實，保證公平、公正、公開，對我們的同學(xué)負責(zé)。
四、 青年志愿者協(xié)會
本學(xué)期我們也將本著院黨委團委的四個主題教育思想，根據(jù)我們系團員青年的思想動態(tài)開展我們的青年志愿者的活動，希望有我們更多的.同學(xué)們參與進來，壯大我們的志愿者隊伍，捧著一顆愛心尋找需要幫助的人。
五、 活動中學(xué)到道理
本學(xué)期我們將貫徹院黨委團委的四大主題教育，以開展活動的形式使同學(xué)們真正認識到幫助人的快樂，廣泛開展愛心、感恩、文明禮貌、禮儀、愛校榮校、誠信等主題教育活動。
�。�1）愛心主題教育。馬上就要到三八婦女節(jié)了，在“三八”婦女節(jié)舉辦“手工藝品拍賣助貧困”不僅可以使我們需要幫助的同學(xué)享受到集體的溫暖還在瞬時間教育了我們絕大多數(shù)的同學(xué)幫助別人的快樂性。
�。�2）感恩主題教育。五月份的母親節(jié)和六月份的父親節(jié)舉辦感恩主題活動，感恩父母、感恩學(xué)校、感恩社會，把感恩的心轉(zhuǎn)化為自己的實際行動回報父母、回報學(xué)校、回報社會；
�。�3）文明禮貌、禮儀主題教育。文明是一個社會進步的標志，作為我們大學(xué)生更因搞注意自己平時的一言一行，尊重他人就是尊重自己，也使自己受到了別人的尊重。
�。�4）愛校榮校主題教育，是學(xué)校給了我們成就自己夢想的舞臺，我們生活在我們的校園里，呼吸著這里濃烈的學(xué)習(xí)氛圍，給自己的理想插上了翅膀。
總之我們要明確我們的工作宗旨：一切為同學(xué)服務(wù)，盡力為社會服務(wù)。在院黨委團委的支持下，在信息藝術(shù)系全體老師同學(xué)
組織工作計劃 8
一、指導(dǎo)思想
為了切實加強青少年的思想政治素質(zhì)，創(chuàng)建文明校園，在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，強化團的德育教育職能，提高青少年的思想道德水平和科學(xué)文化素質(zhì)，努力創(chuàng)建優(yōu)秀團委，深化教育改革，促進青少年成長成才。
二、具體措施
�。ㄒ唬�、努力提高青少年學(xué)生的思想政治素質(zhì)。
加強團結(jié)學(xué)生的思想政治教育，是新形勢下對中學(xué)共青團的一項重要工作，學(xué)校團總支將切實加強青少年學(xué)生的思想政治工作擺在重要位置：
1、充分利用《開學(xué)第一課》等專題片，開展形式多樣的教育活動。力求從源頭上凈化學(xué)生心靈。
2、以主題教育活動為載體，對青少年學(xué)生進行愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神教育。
3、在了解新中國建立歷程和感受建設(shè)成就的基礎(chǔ)上，組織中小學(xué)生本著就近就便安全的原則積極開展體驗勞動、公益活動、社區(qū)服務(wù)、志愿者活動等多種形式的社會實踐活動，引導(dǎo)學(xué)生服務(wù)家鄉(xiāng)、服務(wù)社會。指導(dǎo)學(xué)生撰寫活動體會或社會實踐報告。
�。ǘ⒓訌娊M織自身建設(shè)，提高團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、加強團隊銜接。在學(xué)生（特別是初一學(xué)生）中加強團的知識教育，用團員的影響力促進良好校風(fēng)的形成，各團支部從推薦優(yōu)秀學(xué)生做團的發(fā)展對象入手，加強對團員的先鋒模范意識教育，優(yōu)秀團員教育等工作，使團員發(fā)展數(shù)量在保證質(zhì)量的前提下，穩(wěn)步上升，不斷壯大我校的團員隊伍。本學(xué)期，計劃在元旦前后發(fā)展一批新團員。
2、加強團干的培訓(xùn)工作。團干部是團工作開展的骨干力量，其素質(zhì)高低直接影響到工作開展的好壞，工作重點是培訓(xùn)初二、初三的.團小組長，使他們養(yǎng)成堅定的政治信念，勤奮刻苦的學(xué)習(xí)精神及踏實創(chuàng)新的工作作風(fēng)。
3、配合學(xué)校做好交通安全，環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)，值日學(xué)生的安排，協(xié)助學(xué)校的教育教學(xué)管理。
4、充分利用學(xué)校廣播室、黑板報等宣傳陣地，大力宣傳好人好事，對全校學(xué)生做出正面的引導(dǎo)。
5、進一步加強對學(xué)生會的管理，培訓(xùn)學(xué)生干部，放手讓他們參與一些力所能及的校園管理。
�。ㄈ�、提高宣傳文體，社會公益活動品位，增強學(xué)生素質(zhì)。
1、發(fā)揮廣播、墻報、校報三大宣傳陣地的作用，堅持一天一次廣播，每周一期墻報，反映團隊精神面貌，及時報道校園動態(tài)，促進良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成。
2、開展健康有益的文體活動。每學(xué)期根據(jù)我�；顒佑媱澖M織全校文娛、體育活動各一次，結(jié)合當月重大節(jié)日進行，校內(nèi)校外雙管齊下，全面鍛煉學(xué)生體質(zhì)，提高藝術(shù)鑒賞能力，開闊視野，活躍思維，豐富課余生活。
3、按時按要求參加鎮(zhèn)團委、團市委組織的各項活動。
三、其它工作
1、做好團費的收繳、上交工作。
2、學(xué)期末評選“優(yōu)秀團員”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”。
3、保存各項檔案資料。
四、具體安排
九月：
1、協(xié)助學(xué)校開學(xué)工作。
2、協(xié)助學(xué)校的“中小學(xué)弘揚和培育民族精神月”活動，抓好學(xué)生養(yǎng)成教育。
3、廣播室定時播音。
4、組織國慶活動。
十月：
1、主抓學(xué)生文明禮貌，協(xié)助學(xué)校做好法制宣傳活動。
2、培訓(xùn)學(xué)生干部。
十一月：
1、團員納新準備工作。
2、考察新團員。
3、團隊活動，加強對團員的教育和引導(dǎo)。
十二月：
1、新團員，新隊員宣誓。
2、開展“孝敬父母、報效祖國”的感恩教育。
元月：
1、元旦慶祝活動。
2、積極準備期末考試。
組織工作計劃 9
又是一個新的學(xué)期的開始，新的學(xué)期標志著新鮮的血液將再一次注入我們這個年輕的團隊，沐浴著校慶的氣息，我們將帶領(lǐng)我們這支年輕的隊伍風(fēng)雨兼程，做好一學(xué)期中該做好的事情，用滿腔的熱情去做好每一件事，用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn)，我相信，只要我們共同努力，那么，我們就一定能夠把我們的工作做得更好，去更好的服務(wù)與大家！下面是我們組織部的這一學(xué)期的工作計劃。
一、增強內(nèi)部交流
想要做好工作，首先要從自身做起。所以，在今后的工作過程中，要不斷的進行學(xué)生會內(nèi)部人員交流，培養(yǎng)彼此之間的默契程度。另一方面，由于新一屆成員在學(xué)生會工作時間較短，工作中還存在很多不足，這需要我們?nèi)ビ懻�，去修正。所以我們計劃�?jīng)常不定期的召開部門內(nèi)部會議。與此同時，我們還要加強與學(xué)工組各位指導(dǎo)教師的交流，加強與學(xué)生會主席團及各兄弟部門之間的交流，并且還要努力增強與各班級班干部的聯(lián)系，與大家一起共同做好我們的學(xué)生管理及各項活動的組織工作。
二、加強系部之間的聯(lián)系
組織部是一個與各團支部聯(lián)系非常緊密的`部門，因此我們在工作計劃確定后，于十月中旬組織各班級分管班委（班長、團支書、組織委員）召開會議。會上我們將認真?zhèn)鬟_學(xué)校和院團總支的指導(dǎo)思想，將計劃發(fā)到各團支部，聽取各團支部班委的意見。由于有些班級的班委人員結(jié)構(gòu)在新學(xué)期有所調(diào)整，因此我們會重新制作各團支部分管負責(zé)人員通訊錄，以便今后工作能夠順利進行。通過本次會議我們可以對各團支部有一個初步的認識，可以進行一個初次的交流，在本學(xué)期，我們還將不定期的召開學(xué)生會部長級會議，相互了解各自工作情況，交流工作經(jīng)驗。此外，我們會設(shè)立固定的聯(lián)系平臺，以便大家隨時交流，并借此收集反饋信息，不斷改進我們的工作。
三、工作安排
總結(jié)上學(xué)期我系組織部工作的經(jīng)驗和不足，本學(xué)期我們將加大對檔的監(jiān)督強度，在檔案填寫方面，組織部將召開例會對檔案細則認真學(xué)習(xí)和講解，并安排時間進行統(tǒng)一填寫，從而可以做到有問題及時反饋、及時解決。
在開展活動方面，我們主要是跟隨本系團總支學(xué)生會的步調(diào)組織各支部開展活動，同時積極配合院組織部開展各向活動。具體活動安排如下：
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1、招新工作（時間由本系團總支學(xué)生會統(tǒng)一安排）
隨著大一新生的到來我們一年一度的招新工作又要開始了，在招新工作中我們將根據(jù)本系招新的具體工作流程制定工作計劃、擇人標準，招收符合在我們組織部工作的人才。
2、召開第一次系級各支部會議，傳達有關(guān)慶國慶活動的文件精神，希望各個支部，尤其是大一新支部能夠積極的參與到這次慶祝祖國六十二華誕的活動中去，六十二年為天干、地支的一個輪回，“六十二”在中國的傳統(tǒng)思想中占有重要地位，因此在祖國母親六十二華誕來臨之際，我們將結(jié)合中國傳統(tǒng)文化做一系列的活動，為祖國母親“六十二大壽”獻上一份壽禮。首先，以建國以來的這六十二年走過的風(fēng)風(fēng)雨雨為線索做一“巨型”展板，主要展出這六十年來我國在各個領(lǐng)域取得的一些成就；二，播放往年國慶閱兵的影視資料，增強大家的民族榮譽感和自尊心。當然，在此，我們也希望我們的大二有經(jīng)驗的支部能夠帶領(lǐng)我們這些年輕的支部去參加這次慶典活動，讓這次活動能夠取得圓滿成功。
3、新、老團干部見面交流會
考慮到大二某些支部團干部換屆、大一各支部團干部剛剛進入大學(xué)對自己職責(zé)認識不是很清楚，在開展活動方面沒有經(jīng)驗，召開一次新老團干部見面交流會，對象主要為大一、大二團干部以及曾經(jīng)任團干部的同學(xué)。會議中，我們將明確各團干部在支部中的職責(zé)以及注意事項，老的團干部想新一屆團干部講述自己的經(jīng)驗等。
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1、切實組織落實好百年校慶的相關(guān)慶祝活動，讓每個支部都能融入到其中來。
2、做好第一批推優(yōu)入黨的共青團員的中級黨員開課儀式的動員大會，希望他們作為第一批入黨積極能夠去上好課，用積極的行動去做一名合格的中級黨員。
3、做好團支部主要骨干成員的關(guān)于院團總支學(xué)生會組織的團學(xué)骨干的團干培訓(xùn)的思想工作。
4、各系團支書見面交流會
為溝通各系之間的感情，加強各系之間的合作，方便以后一些活動的開展，我們決定舉行一次“各系團支書見面交流會”，讓大家彼此之間相互認識，相互了解，為日后相互合作打下基礎(chǔ)。
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1、督促各個支部及時的做好臺帳的整理工作，系團總支學(xué)生會組織部會不時抽查各個支部的臺帳，并統(tǒng)一的組織填寫、修改工作，為評優(yōu)工作做好基礎(chǔ)。
2、下達院團總支學(xué)生會有關(guān)黨團知識競賽的相關(guān)文件精神，各個支部要積極籌備本次競賽，系組織部會統(tǒng)一命題進行篩選工作，把優(yōu)秀的成員抽選出來作為參賽對象。
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1、傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)月，在這個月里我們希望我們材料系的支部成員能夠以身作則融入到緊張的復(fù)習(xí)工作中去，各個支部可以以學(xué)習(xí)月為契機做一個相關(guān)學(xué)習(xí)月的宣傳工作，提醒大家埋下頭來好好復(fù)習(xí)，準備迎考。
2、參加好黨團知識競賽。
四、全力協(xié)助其他部門
在認真完成本部門工作的同時，主動了解其他部門的需要，并及時給予協(xié)助，積極配合他們工作，力爭做到真誠，切實的服務(wù)與團總支學(xué)生會。我部將努力配合各兄弟部門在組織的各項活動中做好組織協(xié)調(diào)及考勤等各項工作，服務(wù)于老師，服務(wù)于同學(xué)，與大家共同努力，讓我們第四屆團總支學(xué)生會發(fā)展得更好，為我院建設(shè)貢獻力量。
組織工作計劃 10
流程型化工生產(chǎn)企業(yè)，以豐田生產(chǎn)體系（TPS）為指導(dǎo)，結(jié)合流程型化工生產(chǎn)企業(yè)的特點，從加強精益領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)、夯實精益生產(chǎn)基礎(chǔ)、實行準時制生產(chǎn)、加強生產(chǎn)自動化、建立落實持續(xù)改善機制等方面探索建立精益生產(chǎn)體系，取得了明顯的成效。
公司是流程型化工生產(chǎn)企業(yè)，經(jīng)過幾年的精益管理推進實踐，以豐田生產(chǎn)體系（TPS）為指導(dǎo)，結(jié)合流程型化工生產(chǎn)企業(yè)的特點，初步探索建立起精益生產(chǎn)體系。
一、加強精益領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)
公司注重精益領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)，公司領(lǐng)導(dǎo)通過不同渠道和方式持續(xù)宣傳精益理念，強調(diào)精益工作，營造精益文化氛圍，如精益機制的完善落實、精益管理的宣傳推進等。公司領(lǐng)導(dǎo)主動參與精益管理的有關(guān)工作，公司領(lǐng)導(dǎo)親自對相關(guān)提案、合理化建議進行審核，對精益項目立項進行審批，并參與實施重點精益項目。公司領(lǐng)導(dǎo)的重視與參與，對廣大員工參與精益管理工作起到了較好的帶頭示范作用。
二、不斷夯實精益生產(chǎn)基礎(chǔ)
�。�1）建立完善組織機構(gòu)
公司成立了由總經(jīng)理為組長的精益管理領(lǐng)導(dǎo)小組及推進實施小組，分別負責(zé)精益管理各項工作的協(xié)調(diào)推動和組織落實。從精益生產(chǎn)的實踐來看，公司各級組織按照職責(zé)分工，在精益生產(chǎn)體系的構(gòu)建中發(fā)揮了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)和組織作用，成為精益生產(chǎn)持續(xù)推進的基礎(chǔ)和保障。
�。�2）持續(xù)組織精益培訓(xùn)工作，提高員工的精益技能和水平
培訓(xùn)是提高員工精益技能和水平的重要途徑，公司每年都制定具體的精益管理培訓(xùn)計劃和方案，定期組織對員工進行精益理念、工具、方法等各方面的知識培訓(xùn)。經(jīng)過培訓(xùn)和考核，員工較好地熟悉掌握了精益管理的相關(guān)知識，具備了一定的精益能力。
�。�3）實行標準化管理，提高生產(chǎn)運營管理的規(guī)范性和統(tǒng)一性
公司在生產(chǎn)現(xiàn)場、工藝操作等方面實行標準化管理，通過對各種制度、流程、作業(yè)規(guī)范等進行規(guī)范統(tǒng)一并公示執(zhí)行，提高了各項生產(chǎn)作業(yè)的規(guī)范性和標準化水平，從而有效保證了裝置生產(chǎn)的'安全、平穩(wěn)運行。
�。�4）推行目視化管理，提高現(xiàn)場作業(yè)水平
公司通過推行現(xiàn)場目視化管理，在裝置現(xiàn)場設(shè)立管線設(shè)備標識、物料流向引導(dǎo)、現(xiàn)場作業(yè)規(guī)范、操作動態(tài)看板、生產(chǎn)信息看板等，指導(dǎo)操作人員現(xiàn)場正確作業(yè)，既減少操作失誤和差錯，保證生產(chǎn)作業(yè)安全，同時提高了工作質(zhì)量和效率，現(xiàn)場作業(yè)水平得到明顯提高。
�。�5）持續(xù)推進5S管理，提高現(xiàn)場管理水平
公司通過推行5S管理工作，改善現(xiàn)場管理秩序和水平，提高工作標準和效率。推進小組組織編制了《5S管理手冊》，明確了5S管理的內(nèi)容、方法、標準、要求，全體員工人手一份。5S開展的范圍包括辦公室、操作室、生產(chǎn)現(xiàn)場、庫房等各個區(qū)域。公司通過每月組織檢查評比、召開5S推進情況點評會、懸掛流動紅旗等一系列檢查、督導(dǎo)、考核、激勵措施，保證了5S工作的持續(xù)推進，改善了現(xiàn)場管理秩序和水平，提高了工作效率和標準。
�。�6）推行TPM管理，改善設(shè)備運行水平
公司把TPM推進作為提高設(shè)備管理水平的重要手段，在經(jīng)過相關(guān)培訓(xùn)、輔導(dǎo)后，公司啟動了TPM改善項目，以機動部、倉儲部為樣板率先開展。為保證TPM改善項目的順利推進，公司成立了TPM推進領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組，制定了詳細可行的推進計劃，并結(jié)合公司實際情況編寫了TPM推進培訓(xùn)課件，組織對生產(chǎn)一線人員進行了培訓(xùn)。
公司TPM改善項目逐步擴展到公司各單位，重點圍繞生產(chǎn)設(shè)備的自主維護展開實施。經(jīng)過一年多的推進，逐步完善了設(shè)備巡檢、維護、保養(yǎng)、檢修等一系列的制度和流程，設(shè)備完好率、平穩(wěn)運行率等均有明顯提高。
三、實行準時制生產(chǎn)
�。�1）建立客戶需要與生產(chǎn)計劃的聯(lián)動機制，實行訂單拉動生產(chǎn)
公司初步建立了客戶需要與生產(chǎn)計劃的聯(lián)動機制，由PHSE部牽頭負責(zé)根據(jù)客戶需求及生產(chǎn)運營的實際情況制定月度生產(chǎn)計劃，并保證生產(chǎn)計劃的落實執(zhí)行。
每月20日前，營銷部門根據(jù)已接到訂單量、待確認訂單量及潛在的訂單預(yù)測量，并結(jié)合客戶歷史使用需求及市場供應(yīng)情況制定未來三個月的滾動銷售預(yù)測計劃；生產(chǎn)部門根據(jù)裝置運行負荷及計劃性停車檢修安排，制定裝置未來三個月的滾動生產(chǎn)預(yù)測計劃；倉儲部門根據(jù)月度綜合生產(chǎn)計劃編制時間分析產(chǎn)品及原料庫存情況。每月25日前，PHSE部召集生產(chǎn)、供應(yīng)、質(zhì)量、營銷等相關(guān)部門，召開綜合生產(chǎn)計劃會議，討論編制月度綜合生產(chǎn)計劃，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實施。
�。�2）加強物料管理，降低庫存風(fēng)險
公司建立了物料管理機制，逐步完善了從原材料、中間半成品到產(chǎn)品的倉儲物流管理，完善原料、催化劑、助劑等物品的采購管理，并加強了對采購計劃、采購實施、過程控制、質(zhì)量檢驗、入庫、倉儲等環(huán)節(jié)的管理監(jiān)控，在保證安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上關(guān)注原料庫存降低和周轉(zhuǎn)率提高。同時加強產(chǎn)品銷售的組織管理，采取相關(guān)措施降低產(chǎn)品庫存和提高交貨及時率。
四、建立落實持續(xù)改善機制
�。�1）建立提案/合理化建議機制，持續(xù)查找問題并改進
暴露問題是精益改善的基礎(chǔ)。公司通過制定完善提案/合理化建議提出、審核、處理、反饋的制度流程，并采取相應(yīng)的考核激勵措施，引導(dǎo)鼓勵員工不斷查找問題，并實施改進。
通過深入扎實的推進，公司提案/合理化建議機制不斷深入完善，并取得很好的效果。提案數(shù)量從最初的人均1。3條到現(xiàn)在的人均12。8條。提案的深度也不斷提升，由最初的以5S管理為主到現(xiàn)在的以生產(chǎn)工藝改進為主。
�。�2）加強成本控制，持續(xù)降低生產(chǎn)經(jīng)營成本
公司建立了成本分析與監(jiān)控機制，將公司成本分解到生產(chǎn)經(jīng)營的具體環(huán)節(jié)和對象，保證其可衡量，并通過成本報表等對生產(chǎn)經(jīng)營成本進行監(jiān)控。通過對公司成本按構(gòu)成環(huán)節(jié)和對象進行分解、分析，查找原因，制定目標，持續(xù)采取措施降低成本。在對成本進行分解的基礎(chǔ)上，針對影響成本較大的產(chǎn)能提升、能耗物耗降低和物流成本管控等方面，公司通過成立專項工作組、實施員工精益改善提案和精益項目等方式不斷實施改進，推動成本的持續(xù)降低。
組織工作計劃 11
一、強化服務(wù)意識，依法履行社會組織登記管理職能。
按照《社會團體登記管理條例》和《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》規(guī)定以及相關(guān)政策，按照“政務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”要求，高質(zhì)高量地做好社會組織日常登記管理工作。要進一步提高主動服務(wù)意識，規(guī)范各項工作程序，提高服務(wù)水平，
二、繼續(xù)做好20XX年度社會組織年檢工作。
按照市民政局部署，結(jié)合我區(qū)實際，繼續(xù)做好20XX年度社會組織年檢工作。對在年檢中存在問題的社會組織，督促其進行整改，通過年檢加強監(jiān)督管理，促進社會組織健康發(fā)展。年檢結(jié)束后，撰寫年檢分析報告，及時總結(jié)年檢工作情況。
三、深入推進社區(qū)社會組織備案管理職能下放街道辦試點。
按照《關(guān)于下放社區(qū)社會組織備案管理職能的通知》要求，將社區(qū)社會組織備案管理職能下放工作進一步推向深入，大力培育社區(qū)公益性社會組織，服務(wù)社區(qū)建設(shè)。
四、充分發(fā)揮社會組織服務(wù)網(wǎng)的作用。
加強對“深圳市羅湖區(qū)社會組織服務(wù)網(wǎng)”的`管理，加大宣傳力度，讓更多社會組織參與進來，豐富網(wǎng)站內(nèi)容，同時做好網(wǎng)站“二期開發(fā)”的需求調(diào)研，使社會組織服務(wù)網(wǎng)真正成為全區(qū)社會組織交流、展示的信息化平臺。
五、加快推進“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅行動”。
根據(jù)前期對轄區(qū)內(nèi)社會組織進行的調(diào)查摸底，對符合建立黨組織條件的社會組織，加快組建進度，保質(zhì)保量完成“百日攻堅行動”組建任務(wù)。對有意愿建立黨組織，但暫時不具備組建條件的社會組織，要合理引導(dǎo)，及時整理相關(guān)資料，更新黨建臺賬，為下一步擴大黨組織覆蓋，有針對性地開展工作做好前期準備。
六、繼續(xù)推進“三打兩建”專項行動。
按照《羅湖區(qū)民政局開展“三打兩建”專項行動工作方案》要求，推進社會組織領(lǐng)域“三打兩建”工作深入開展，以行業(yè)協(xié)會為重點，及時掌握行業(yè)協(xié)會開展“三打兩建”工作情況，加強指導(dǎo)，確�！叭騼山ā惫ぷ髀涞綄嵦�。
七、進一步做好社會組織登記檔案歸檔工作。
為更好迎接我區(qū)行政執(zhí)法案卷評查，加強社會組織登記檔案歸檔工作的規(guī)范化建設(shè)，聘請專業(yè)檔案工作人員，對我區(qū)396家登記社會組織的登記檔案進行歸檔整理，進一步增強社會組織日常登記管理工作的真實性、準確性和實效性。
組織工作計劃 12
組織部的工作比較復(fù)雜，其工作的好壞直接影響到系部完成各項任務(wù)的好壞，直接影響系部的聲譽，我系一直作為五四紅旗團總支先進份子，為實現(xiàn)更好的突破，拿到五四紅旗標兵的榮譽稱號，特于此將20xx年各項工作計劃如下，組織部力爭為系部的工作開創(chuàng)新局面
一、工作目標。
1、積極配合院團委和系部學(xué)生會工作，積極主動的行使宣傳黨團思想。按時完成團費收繳工作，管理好團員檔案和其他有關(guān)的團資料，積極推優(yōu)入黨
2、充分發(fā)揮組織部作為團總支、學(xué)生會的“核心紐帶”的作用，積極和各部門溝通協(xié)調(diào)，協(xié)助完成各個方面的工作，是團總支學(xué)生會成為一個大家庭。
3、完善系部團總支、學(xué)生會的各種規(guī)章制度，積極創(chuàng)新，努力改進內(nèi)部的運行機制讓每個人的能力都得以發(fā)揮，得以提高，擁有鍛煉的空間；
4、做好組織部的招新工作和前期培訓(xùn)工作，是新干事迅速融入到集體中來發(fā)揮最大工作效應(yīng)
5、積極配合團總支、學(xué)生會的工作安排，做好相關(guān)的組織活動的策劃以及活動總結(jié)
二、重點工作。
第一、做好團員的發(fā)展工作，團員證的注冊和管理工作，做好團員記、團費收繳、團員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等工作；做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作。
第二、優(yōu)入黨和推選團員入黨校參加培訓(xùn)。這是組織部的黨組織輸送新鮮血液的重大問題一個十分重要的工作，關(guān)系到為。組織部要做好這項工作，需要在平時與同學(xué)們加強溝通，互相了解，在推選的時候做到實事求是，公正公平。推優(yōu)工作將嚴格按照團總支下發(fā)的推優(yōu)工作條例進行
第三、完善例會，初步制定相關(guān)制度，在實踐中總結(jié)、改進，爭取在2011年出臺一個可行性高的學(xué)生會制度
三、工作開展。
（一）團費的收繳。
向團組織交納團費是每個團員應(yīng)盡的義務(wù)，是團員支持團的工作的一種表現(xiàn)，也是團員和團組織保持經(jīng)常聯(lián)系、不斷增強組織觀念的一種必要形式。團費收繳情況是衡量團的組織建設(shè)的重要方面，是檢驗團組織是否有吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要尺度，尤其能反映出團的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作力度，也是團組織增強共青團員意識和組織觀念的重要體現(xiàn)。
因此，團費收繳工作作為共青團組織綜合工作水平和工作狀況的總體體現(xiàn)，是一項嚴肅認真的工作，任何人不得以任何理由少交、遲交或不交。學(xué)生團員每月繳納團費l元（團員如確有困難，無力繳納團費，由本人提出申請，經(jīng)支部團員大會討論同意，院團委批準后，可以少繳或免繳團費。）各班由個班長負責(zé)按時把本班的收齊，統(tǒng)計好收繳情況，然后統(tǒng)一交至組織部，不履行團費繳納的團員作不積極份子處理（特殊情況除外），同時團費的收繳也將作為班級評選的一個依據(jù)。
（二）干事納新。
接新生是我系學(xué)生會開學(xué)初的一項重要工作，這體現(xiàn)了我系學(xué)生會的工作能力及工作配合協(xié)調(diào)程度。作為系學(xué)生會下的部門，組織部會積極配合系學(xué)生會，努力做好所分配到的任務(wù)，以最快的速度給大家最新的消息。讓xx屆新生對我院滿意、對我系學(xué)生會滿意，爭取在工作的過程中為新生宣傳我部門及其系學(xué)生會其他部門的工作范圍及性質(zhì)，為之后學(xué)院對學(xué)生的'管理以及系學(xué)生會開展的一系列的活動打下基礎(chǔ)。
1、宣傳工作。
納新前的宣傳工作是十分重要的，而我系宣傳部在這一宣傳起著重要的作用，因此我部門計劃通過宣傳部進行宣傳，設(shè)計好版塊，充分的展示系學(xué)生會的風(fēng)采及簡介，給新生一個清晰的思路。并針對本部門的宣傳，除了宣傳欄的海報形式外，也通過廣播和走訪宿舍的形式進行宣傳。
2、納新工作及方法。
部門納新是我部門今后工作能否順利進行的重要前提，由于部門工作的特殊性，因此需要的人相對較多，現(xiàn)暫定納新人數(shù)：男干事5人，女干事5人，面試一輪，面試時間由團委學(xué)生會統(tǒng)一安排。
�。�1）口頭面試：由部長，副部和老干事組成的面試組對面試者進行面試，提出相關(guān)問題，主要再針對面試者的態(tài)度，善長，反應(yīng)等進行考核。
（2）筆試：面試者隨意書寫一段字，簡單介紹自身能力、經(jīng)驗。
（3）等待作出評定。
�。�4）試用期： 以老帶新的形式，讓新干事了解本部門的運作方式，最后通過，試用期間的出勤率和態(tài)度，及對民生會評比的情況進行考核。
�。ㄈ┎块T團隊建設(shè)。
1、干事的培養(yǎng)。
干事的培養(yǎng)對部門來說是一個非常重要的過程，因此只有著手抓重點才能使部門正常的運轉(zhuǎn)。這學(xué)期我部門針對培養(yǎng)全能型人才做出了初步的計劃，以老帶新，注意新老交替的適應(yīng)過程，一個發(fā)展的團隊絕對不能在管理層上出現(xiàn)斷層。這是以往工作中存在的不可忽視的問題。上個學(xué)期我們已經(jīng)注意到這個問題并開始培養(yǎng)接班人，避免出現(xiàn)“青黃不接”的現(xiàn)象。對于表現(xiàn)優(yōu)的干事給予小組負責(zé)人的責(zé)任，進一步提高能力。
2、干事成長計劃。
從納新到穩(wěn)定的進入工作，這是一個過渡的過程，在此階段我部門制定了干事成長計劃，從部門角度看來可以比較清晰的知道現(xiàn)階段干事培養(yǎng)情況。
�。�1）試用期干事培養(yǎng)，干事逐步熟悉部門的工作模式、工作范圍、基本的工作要求。
（2）正式干事確定，對于正式干事確定后的工作計劃劃分3個層次：優(yōu)秀、良好、合格。根據(jù)這個三個層次的要求分別給予干事不同的工作量，這樣能使工作更加快速的完成，對于表現(xiàn)有進步的干事給予調(diào)整組別以使干事進一步發(fā)展。
�。�3）新老干事的替換，在工作一學(xué)期后新老干事的工作逐步交接，這是一個部門發(fā)展的必然結(jié)果，也是新生力量表現(xiàn)的機遇。這時能從中挑選出新一批優(yōu)秀的干事，如果條件滿足可以培養(yǎng)成為將來的副部長，這樣能使部門健康、穩(wěn)定的運作。
�。ㄋ模╊A(yù)定規(guī)章制度。
1、例會，每周一次，會議期間帶好記錄本、筆，做好記錄，手機調(diào)靜音，衣著整潔，禁止穿拖鞋、背心； 例會缺席次數(shù)超過3次，直接失去優(yōu)秀干事考核資格，轉(zhuǎn)為預(yù)備離部干事；
2、請假制度：例會如無特殊情況不允許請假，部門活動請假要有特殊的書面申請，當天無法交齊的，事后必須補交詳注。
3、工作計劃及工作總結(jié)。舉辦活動必須上交策劃書以及活動后總結(jié)，經(jīng)審批結(jié)束，各方面安排妥當，才允許開展活動；
4、干事在例行公事時，作為本部門干事應(yīng)當時刻注意自身形象，要有恰當?shù)难孕信e止，佩戴工作證件；
5、在評比活動中要本著公平、公正的原則；會前、會后要積極與團支書進行友好溝通。
6、在被投訴的干事，以及問題干事，將進行詳細調(diào)查，結(jié)果是干事責(zé)任的，將進行批評，責(zé)束任扣分，情況嚴重者將開除團委；
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