成大在线免费视频,亚洲精品免费一级视频,日韩亚洲欧美大陆,又黄又爽免费国产视频

<style id="t465f"></style>
<legend id="t465f"><u id="t465f"><thead id="t465f"></thead></u></legend>

<acronym id="t465f"></acronym>

<sub id="t465f"><ol id="t465f"><nobr id="t465f"></nobr></ol></sub>
<sub id="t465f"></sub>

汽車類實習報告

時間:2024-09-07 04:46:32 專題范文 投訴 投稿

汽車類實習報告范文

  在我們平凡的日常里,報告的用途越來越大,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。寫起報告來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的汽車類實習報告范文,希望能夠幫助到大家。

汽車類實習報告范文

  一、實習目的

  通過為期兩個月的生產實習,熟悉湖北法雷奧車燈有限公司產品的整個生產流程、工藝、質量和管理,從而獲取工作經驗,感受企業(yè)文化,完成校園人到職業(yè)人的過渡。

  二、實習時間

  7月4日-7月31日

  三、實習部門

  尾燈裝配:PU1、PU2、PU3、PU4、PU10、PU13

  尾燈裝配各裝配線生產車燈型號:

  PU1-P32L Trunk、GP4、T21 Trunk/Fender

  PU2-P32L Trunk/Fender、GP5

  PU3-V212 Trunk/Fender、R31

  PU4-T73、FE-2

  PU10-xxC、HMSL PU13-C6 Trunk/Fender、C7 Trunk/Fender

  四、學習心得

  1)主要實習部門:PU1、PU2、PU13

  2)實習期間幾種主要燈型的主要工藝流程:

  1、P32L Trunk

  A100/200 安裝內透鏡打螺釘(長螺釘扭矩2.8+/-0.1nm,短螺釘扭矩2.6+/-0.1nm)

  A300 燈殼靜電除塵

  A400 震動摩擦焊

  A500 總成去應力(溫度85+ /-5℃,時間100+ /-10s) A600 燈泡、燈泡座、密封墊裝配 A700 TMS檢測

  A800 終檢、包裝

  2、P32L Fender

  A100 超聲波焊接

  A200 安裝內透鏡打螺釘

  A300 燈殼靜電除塵

  A400 震動摩擦焊

  A500 總成去應力(溫度80+ /-5℃,時間100+ /-10s) A600/700 安裝固定螺釘,以及燈泡、燈泡座、密封墊裝配 A800 TMS檢測

  A900 終檢、包裝

 。ㄆ渌麩粜偷墓に嚵鞒膛c以上類似,區(qū)別在于螺絲的扭矩的大小、烘箱的溫度和時間,烘箱中籠子的數(shù)量,有些裝配線還需要使用熱鉚)

  3)換型時需要注意的事項:

  填寫啟動表,首件檢查,破壞性試驗

  4)交接班注意事項

  填寫啟動表,5S是否做到位,學習QRAP

  5) 幾個概念

  好件:壞件的前一個

  壞件:出現(xiàn)問題的那個一個

  QRAP:快速反應糾正措施

  IAM :質量級別最高

  OEM :質量級別低于IAM,合格品,用于整車

  OES : 質量級別低于OEM,用于4S店

  5S:清掃(只保留需要的物品)、整理(對線上物品進行定置)、清潔(線上所有物品干凈整潔)、標準化(形成文件化標準)、改進并保持(以提高員工素養(yǎng)) KOSU表:用于衡量生產線的生產效率,終檢需每小時統(tǒng)計一次。

  7種時間損失:無生產、預防性維護、試生產、換型、設備故障、工裝夾具故障、小停機、WIP物料短缺、外購件短缺、生產組織、不合格品。

  塑料件三種焊接:超聲波焊,震動摩擦焊、熱板焊

  6)心得體會

  來到工廠已經有4周的時間了,在這四周的時間里,大部分的時間都是在現(xiàn)在實際操作,首先從最簡單的擰燈泡,到過燈檢氣檢,再到打螺絲,每天都能在車間和操作工身上學習到一些知識。通過實習才真正體會到操作工的辛苦,并且深刻認識到團隊的重要性,尾燈裝配每條線都不是每個人只做個人的,而是其中一個工位的人做不完,其他工位的工人有多的時間會幫助其完成工作,這樣大大提高了工作效率。同時,線上每個人都是同時掌握幾個工位的操作要領,因此他們能夠在做同一個工位產生疲勞時換崗,這樣也能提高工作效率。最重要的是每條線上的終檢能夠應付所在裝配線簡單的質量問題,以及熟練掌握所在裝配線所有工位的操作工藝,這樣在其中一個工人離開時,終檢能夠頂替,這樣也不會影響生產效率。

  工廠非常注重質量,每到工序都嚴格把關,不能接受上一個工序所制造出來的不良品,自己也不能制造出不良品,萬一出現(xiàn)了不良品,也千萬不能讓其流入下一道工序,這與其企業(yè)文化的五軸心是密不可分的。在處理問題方面,在其線上出現(xiàn)質量問題時,必須通過QRAP的方法來開會,采用人機料法來分析問題和解決問題,同時,部門班長,主管和超檢也會定期巡視解決問題,并且每項都責任到人。因此,在我實習期間,我能學習到的就是高效的分析問題和解決問題的能力。這些將對我今后的工作有相當大的幫助。另外,線上的班長和主管工作都非常敬業(yè),也會經常對我們這個小組的成員進行培訓,并且細心地回答我們提出的任何問題。

  另外一方面,工作心理的轉變,主要是從舒服單純的校園生活慢慢轉變?yōu)槁殬I(yè)人的心理,剛開始生產實習的時候非常不適應,因為從來沒有一直站著工作,而且所作的工作都是簡單而重復的,但是在真正動手做了之后,才發(fā)現(xiàn),其實每個工位都有他的技巧,并不是看上去的那么簡單。也深刻體會到工藝卡和檢驗卡的重要性,有些仍然與實際情況有一定的差距,這也提醒我在今后的工作中在注意理論結合實際,因為有些理論上可行的工作實際操作起來并不那么容易。

【汽車類實習報告】相關文章:

汽車類實習報告11-28

汽車類頂崗實習報告04-19

(精選)汽車類實習報告3篇11-08

關于汽車類實習報告范文集合09-25

汽車實習報告12-03

汽車實習報告09-12

交通類實習報告09-14

文員類實習報告04-18

參觀類的實習報告05-15