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徐世明名言

時(shí)間:2022-12-28 08:52:08 名人名言 投訴 投稿
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徐世明名言

  在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家最不陌生的就是名言了吧,巧用名言有助于我們正確對待學(xué)習(xí)、生活、成長過程中出現(xiàn)的問題,培養(yǎng)健康、有益的興趣愛好。那些被廣泛運(yùn)用的名言都是什么樣子的呢?以下是小編整理的徐世明名言,僅供參考,大家一起來看看吧。

徐世明名言

  1、人生的選擇決定一切。

  2、獲得成功有兩個(gè)重要的前題:一是堅(jiān)決,二是忍耐。

  3、把我們頂尖的20個(gè)人才挖走,那么我告訴你,微軟會變成一家無足輕重的公司!葼枴どw茨

  4、不要把所有的雞蛋放在同一個(gè)籃子里!绹(jīng)濟(jì)學(xué)家托賓

  5、一個(gè)偉大的企業(yè),對待成就永遠(yuǎn)都要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如覆薄冰。——張瑞敏

  6、自始自終把人放在第一位,尊重員工是成功的關(guān)鍵!旭R斯·沃森

  7、獎勵什么,就會得到什么。——米契爾·拉伯福

  8、猶豫不決固然可以免去一些做錯(cuò)事的可能,但也失去了成功的機(jī)會!兰A裔企業(yè)家王安博士

  9、人生寄望健康,健康源于質(zhì)量。

  10、兵隨將轉(zhuǎn),無不可用之才。作為一個(gè)管理者,你可以不知道下屬的短處,卻不能不知道下屬的長處。

  11、危機(jī)不僅帶來麻煩,也蘊(yùn)藏著無限商機(jī)。——格雷格·布倫尼曼

  12、一次良好的撤退,應(yīng)和一次偉大的勝利一樣受到獎賞。——瑞士軍事理論家菲米尼

  13、這個(gè)世界并不在乎你的自尊,只在乎你做出來的成績,然后再去強(qiáng)調(diào)你的感受。

  14、好人品出好質(zhì)量,好質(zhì)量出好產(chǎn)品。

  15、顧客是重要的創(chuàng)新來源。——管理學(xué)家湯姆·彼得斯

  16、在沒出現(xiàn)不同意見之前,不做出任何決策!绹ㄓ闷嚬究偛冒瑺柛ダ椎隆に孤

  17、惟一持久的競爭優(yōu)勢,也許就是比你的競爭對手學(xué)習(xí)得更快的能力。

  18、以質(zhì)量征服人心,讓世界認(rèn)識。

  19、管理者的最基本能力:有效溝通!柕

  20、成功的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不僅是授權(quán)高手,更是控權(quán)的高手!颂亍な诽蛊

  21、一個(gè)成功的決策,等于90%的信息加上10%的直覺!绹髽I(yè)家S·M·沃爾森

  22、即使贈品只是一張紙,顧客也是高興的。如果沒有贈品,就贈送“笑容”。

  23、決不能在沒有選擇的情景下,作出重大決策!睢ぐ驴

  24、管理就是溝通溝通再溝通。——通用電器公司總裁杰克·韋爾奇

  25、管理就是決策!詹亍の髅

  26、企業(yè)的執(zhí)行力靠的就是紀(jì)律!R正昕

  27、行為是意識的結(jié)果,而質(zhì)量又是行為的結(jié)果。

  28、細(xì)節(jié)的不等式意味著1%的錯(cuò)誤會導(dǎo)致100%的錯(cuò)誤!糁星

  29、顧客是重要的創(chuàng)新來源。——湯姆·彼得斯

  30、如果有一個(gè)項(xiàng)目,首先要研究有沒有人來做。如果沒有人做,就要放下,這是一個(gè)必要條件!鴤髦

  31、三流的點(diǎn)子加一流的執(zhí)行力,永遠(yuǎn)比一流的點(diǎn)子加三流的執(zhí)行力更好!獙O正義

  32、惟一持久的競爭優(yōu)勢,就是比你的競爭對手學(xué)習(xí)得更快的能力!赂

  33、創(chuàng)新就是創(chuàng)造一種資源!说谩ざ爬

  34、最好的CEO是構(gòu)建他們的團(tuán)隊(duì)來達(dá)成夢想,即便是邁克爾·喬丹也需要隊(duì)友來一起打比賽!闋査埂だ

  35、我今天就要打敗你,我不睡覺也要打敗你,這是我們的文化。——胡伯林

  36、員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)最小,收益最大的戰(zhàn)略性投資!钠髽I(yè)管理學(xué)教授沃倫·貝尼斯

  37、正確的決策來自眾人的智慧!绹鐣䦟W(xué)家T·戴伊

  38、上道工序服務(wù)下道工序是為用戶負(fù)責(zé),下道工序監(jiān)督上道工序是為市場把關(guān)。

  39、決不能在沒有選擇的情況下,作出重大決策。——美國克萊斯勒汽車公司總裁李·艾柯卡

  40、美好的東西在質(zhì)不在量。 ——伊索

  41、誠信是個(gè)寶,誠心質(zhì)量好,操作要規(guī)范,細(xì)心事故少。

  42、產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,不是檢驗(yàn)出來的!ご髅鞑┦

  43、在企業(yè)內(nèi)部,只有成本!说谩ざ爬

  44、信任固然好,監(jiān)控更重要!袑

  45、管理就是把復(fù)雜的問題簡單化,混亂的事情規(guī)劃化!芸恕ろf爾奇

  46、戰(zhàn)略越精煉,就越容易被徹底地執(zhí)行!s翰·里德

  47、正確的決策來自眾人的智慧!饕

  48、質(zhì)量就是政治,質(zhì)量就是生命,質(zhì)量就是價(jià)值。

  49、只有當(dāng)人充分是人的時(shí)候,他才游戲;只有當(dāng)人游戲的時(shí)候,他才完全是人。——席勒

  50、抓住時(shí)機(jī)并快速決策是現(xiàn)代企業(yè)成功的關(guān)鍵!

  51、一個(gè)公司要發(fā)展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才!葼枴どw茨

  52、做人守誠信,制藥重質(zhì)量。

  53、一次良好的撤退,應(yīng)和一次偉大的勝利一樣受到獎賞。——菲米尼

  54、造人先于造物!上滦抑

  55、成功者一遇到問題就立刻動手去解決。他們不花費(fèi)時(shí)間去發(fā)愁,因?yàn)榘l(fā)愁不能解決任何問題,只會不斷增加憂慮浪費(fèi)時(shí)間。

  56、優(yōu)質(zhì)是奉獻(xiàn)的堆積,效益是優(yōu)質(zhì)的結(jié)晶。

  57、創(chuàng)造性模仿不是人云亦云,而是超越和再創(chuàng)造!鲓W多·萊維特

  58、動作可以慢,但戰(zhàn)略一定要正確,看準(zhǔn)了再跟上去!±

  59、合作是一切團(tuán)隊(duì)繁榮的根本!笮l(wèi)·史提爾

  60、管理是一種嚴(yán)肅的愛!髀逅埂っ房伎

  61、企業(yè)管理過去是溝通,現(xiàn)在是溝通,未來還是溝通。——松下幸之助

  62、大成功靠團(tuán)隊(duì),小成功靠個(gè)人。——比爾·蓋茨

  63、是員工養(yǎng)活了公司。——李嘉誠

  64、可持續(xù)競爭的惟一優(yōu)勢來自于超過競爭對手的創(chuàng)新能力!芾眍檰栒材匪埂つ獱査

  65、管理者的最基本本事:有效溝通!柕

  66、授權(quán)并信任才是有效的授權(quán)之道!戮S

  67、以科技為動力,以質(zhì)量求發(fā)展

  68、客戶的質(zhì)量需求,就是我們的工作標(biāo)準(zhǔn)。

  69、假如有一天我死去,在我的墓志銘里就寫:這里躺著一個(gè)很努力為這個(gè)社會的繁榮進(jìn)步貢獻(xiàn)自己畢生精力的人!獥顕鴱(qiáng)

  70、創(chuàng)造性模仿不是人云亦云,而是超越和再創(chuàng)造!鸫髮W(xué)教授西奧多·萊維特

  71、企業(yè)即人。——松下幸之助

  72、質(zhì)量等于利潤。——湯姆·彼得斯

  73、人為本,質(zhì)做基,企業(yè)大廈平地起!

  74、質(zhì)量第一——永恒的主題。

  75、好的管理者就是要組織離了你照樣轉(zhuǎn)!

  76、效益在我手中,質(zhì)量在我心中。

  77、人最大的敵人是自己,最難戰(zhàn)勝的也是自己,控制人的物質(zhì)欲望有利于磨練自己的意志。當(dāng)企業(yè)家如果光會享樂,早上圍著車子轉(zhuǎn),中午圍著盤子轉(zhuǎn),晚上圍著裙子轉(zhuǎn),企業(yè)家就不成為企業(yè)家,是敗家。——魯冠球

  78、能用他人智慧去完成自己工作的人是偉大的!┒鳌てぐ⑻

  79、創(chuàng)新是做大公司的惟一之路!芾泶髱熃芨ダ

  80、質(zhì)量等于利潤!芾硭枷爰覝贰け说盟

  81、對所有創(chuàng)業(yè)者來說,永遠(yuǎn)告訴自己一句話:從創(chuàng)業(yè)得第一天起,你每天要面對的是困難和失敗,而不是成功。困難不是不能躲避,但不能讓別人替你去抗,任何困難都必須你自己去面對。 ——馬云

  82、只花一元錢的顧客,比花一百元的顧客,對生意的興隆更具有根本性的影響力。

  83、市場是海,質(zhì)量是船,品牌是帆。(朱占慧)

  84、除了心存感激還不夠,還必須雙手合十,以拜佛般的虔誠之心來領(lǐng)導(dǎo)員工!上滦抑

  85、卓有成效的管理者善于用人之長!说谩ざ爬

  86、尊重我們的對手,他們會在第一時(shí)間告訴你你的服務(wù)什么地方出了問題

  87、很多人喜歡拖延,他們對手頭的事情不是做不好,而是不去做,這是最大的惡習(xí)。

  88、你能證明,更精彩。

  89、預(yù)防是解決危機(jī)的最好方法!~克爾·里杰斯特

  90、即使贈品只是一張紙,顧客也是高興的。如果沒有贈品,就贈送“笑容”!

  91、千方百計(jì)請一個(gè)高招的專家醫(yī)生,還不如請一個(gè)隨叫隨到且價(jià)格便宜的江湖郎中!芾韺W(xué)者詹姆斯·柯林斯

  92、要領(lǐng)導(dǎo)好別人,首先要領(lǐng)導(dǎo)好自我。-史蒂芬?戮S已所不欲,勿施與人諸葛亮沒有規(guī)矩不成方圓要做就做最好的!

  93、抓住時(shí)機(jī)并快速決策是現(xiàn)代企業(yè)成功的關(guān)鍵!绹固垢4髮W(xué)教授艾森哈特

  94、員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)最小,收益最大的戰(zhàn)略性投資!謧悺へ惸崴

  95、員工培訓(xùn)是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)最小,收益最大的戰(zhàn)略性投資!惸崴

  96、將良品率預(yù)定為85%,那么便表示容許15%的錯(cuò)誤存在!评铡た藙谒贡

  97、管理是一種嚴(yán)肅的愛,培訓(xùn)是最好的福利!

  98、以誠信贏得市場,以質(zhì)量鑄造品牌。

  99、企業(yè)最大的資產(chǎn)是人!上滦抑

  100、世界上每100家破產(chǎn)倒閉的大企業(yè)中,85%是因?yàn)槠髽I(yè)管理者的決策不慎造成的。

  101、憑誠信打動客戶,憑質(zhì)量贏得人心。

  102、抓住時(shí)機(jī)并快速決策是現(xiàn)代企業(yè)成功的關(guān)鍵!浪固勾髮W(xué)教授艾森哈特

  103、對產(chǎn)品質(zhì)量來說,不是100分就是0分!毡窘(jīng)營之神松下幸之助

  104、五彩繽紛的生活世界,來自至高的質(zhì)量境界。

  105、授權(quán)就像放風(fēng)箏,部屬能力弱線就要收一收,部屬能力強(qiáng)了就要放一放。——林正大

  106、不重視產(chǎn)品質(zhì)量的領(lǐng)導(dǎo)下臺,不重視產(chǎn)品質(zhì)量的工人下崗。

  107、產(chǎn)品如人品,質(zhì)量如生命。

  108、市場是檢驗(yàn)產(chǎn)品的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

  109、錢不是目標(biāo),不是結(jié)果,也不是消費(fèi)品,而是成就事業(yè)的工具!艹山

  110、發(fā)現(xiàn)適宜的人,用適宜的方法在適宜的體制下,執(zhí)行適宜的策略管理就是溝通溝通再溝通先管住,再理順!主要是管人-給人以足夠的認(rèn)可(面子),自主發(fā)揮潛力用做人的準(zhǔn)則做事,用做事的結(jié)果看人先做文化,再做管理。

  111、加固質(zhì)量大堤,爭創(chuàng)世界名牌。

  112、千方百計(jì)請一個(gè)高招的專家醫(yī)生,還不如請一個(gè)隨叫隨到且價(jià)格便宜的江湖郎中!材匪埂た铝炙

  113、魔鬼存在于細(xì)節(jié)之中!芩埂し病さ铝_

  114、為顧客節(jié)省每一分錢!侥贰の譅栴D

  115、做了泥鰍就不要怕被稀泥糊了眼睛管理從思想上來說是哲學(xué)的,從理論上來說是科學(xué)的,從操作上來說是藝術(shù)的。

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