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暑期培訓(xùn)心得體會

時間:2022-10-06 06:18:12 心得體會 投訴 投稿

【精華】暑期培訓(xùn)心得體會錦集九篇

  心中有不少心得體會時,寫心得體會是一個不錯的選擇,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面是小編精心整理的暑期培訓(xùn)心得體會9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【精華】暑期培訓(xùn)心得體會錦集九篇

暑期培訓(xùn)心得體會 篇1

  暑期,我在連云港新海高級中心接受了省電教館組織的“微課設(shè)計與制作”培訓(xùn),該培訓(xùn)是以尤學(xué)貴館長、陳明書記、于海平主任等領(lǐng)導(dǎo)組成的送培項目,由南京師范大學(xué)心理學(xué)院劉穿石博士帶領(lǐng)的團(tuán)隊主講。

  通過認(rèn)真聆聽各位培訓(xùn)專家的講座,讓我飽嘗精神大餐,受益匪淺。

  微課是指教學(xué)時間相對較短的課,如對單一主題錄制的數(shù)分鐘以內(nèi)的聲音解說或視頻演示。制作微課首先是選題,這是非常重要的,微課只講一個知識點(diǎn)或技能點(diǎn),是清晰簡約的知識講解,是另辟蹊徑的難點(diǎn)剖析,它的作用是解惑,而不是授業(yè)。接著是撰寫教案,環(huán)節(jié)要詳細(xì),條理要清晰。要有自己的見解,準(zhǔn)備好有思想、有價值、有創(chuàng)新的素材。下一步是制作ppt,課件起到的是一個引領(lǐng)的作用(也有的微課是用紙、筆等直接錄制),最后一個環(huán)節(jié)是錄頻拍攝,錄制軟件黃老師推薦的是錄像大師,錄完之后必要時進(jìn)行視頻編輯,美化、完善微課。同時注意微課轉(zhuǎn)化的文件格式最好是flv格式,公認(rèn)的格式,是常用的網(wǎng)絡(luò)視頻播放格式。并且各種格式可以通過“格式工廠”、“貍窩視頻全能轉(zhuǎn)換器”等工具軟件轉(zhuǎn)換。

  在制作自己的微課作品中,我覺得有以下幾點(diǎn)是要注意的:錄制時調(diào)整電腦分辨率,標(biāo)清的分辨率為800*600,高清的分辨率為1280*720。ppt盡量做到簡潔、美觀大方;時間一般控制在5—10分中,不能超過10分鐘;若內(nèi)容較多,建議制作系列微課;在內(nèi)容、文字、圖片、語言等上須正確準(zhǔn)確無誤;講解時,聲音響亮,抑揚(yáng)頓挫。語言通俗易懂、深入淺出、詳略得當(dāng),不出現(xiàn)“你們”“大家”“同學(xué)們”等大眾用語,可用“你”“咱們”;視頻畫質(zhì)清晰、流暢。

  錄制微課的模式,可以根據(jù)微課的內(nèi)容進(jìn)行選擇,它可以是一種模式,也可以是混合模式。比如DV拍攝的視頻,可以整合到ppt課件中;在ppt播放過程中,用手寫板進(jìn)行必要的板書。

  另外,在這兩天半的培訓(xùn)中,出現(xiàn)頻率最高的還有一個詞是“翻轉(zhuǎn)課堂”,翻轉(zhuǎn)課堂是微課教學(xué)模式的一種,還有慕課、電子書包、個人信息終端等。微課在翻轉(zhuǎn)課堂中發(fā)揮著重要的作用。翻轉(zhuǎn)課堂是與傳統(tǒng)的“老師白天在教室上課,學(xué)生晚上回家做作業(yè)”的方式正好相反的課堂模式,即學(xué)生在家看微課學(xué)習(xí),白天到學(xué)習(xí)做練習(xí)的學(xué)習(xí)形式,也有學(xué)者稱之為“顛倒課堂”,先學(xué)后教。學(xué)生課前觀看微課視頻,先自學(xué),也可與朋友討論交流,課堂中就在教師創(chuàng)設(shè)的環(huán)境下解決還沒弄懂的問題并完成課堂作業(yè),課后教師可給予學(xué)生針對性的輔導(dǎo),也可再給學(xué)生布置幾道練習(xí)題來鞏固或拓展學(xué)生的學(xué)習(xí)。

  “翻轉(zhuǎn)”體現(xiàn)在教學(xué)順序的翻轉(zhuǎn)、學(xué)習(xí)方法到應(yīng)用方法的翻轉(zhuǎn)、理解層次的翻轉(zhuǎn)、學(xué)習(xí)習(xí)慣的翻轉(zhuǎn)、教師素養(yǎng)的翻轉(zhuǎn)、個體學(xué)習(xí)到團(tuán)隊學(xué)習(xí)的翻轉(zhuǎn)、評價教學(xué)的翻轉(zhuǎn)、思維水平的翻轉(zhuǎn)等,總而言之,翻轉(zhuǎn)課堂的本質(zhì)是觀念翻轉(zhuǎn)。

  近年來,“翻轉(zhuǎn)課堂”成為教育者關(guān)注的熱點(diǎn),通過對知識傳授和知識內(nèi)化的顛倒安排,改變了傳統(tǒng)教學(xué)中的師生角色并對課堂時間進(jìn)行了重新規(guī)劃,實現(xiàn)了對傳統(tǒng)教學(xué)模式的革新。我國的深圳南山實驗學(xué)校、蔣集九年制學(xué)校、山東濰坊昌樂一中、揚(yáng)州市八里小學(xué)等正在進(jìn)行微課教學(xué)改革實驗。

  學(xué)習(xí)了這么多的微課原理、微課資源、微課教學(xué)與微課設(shè)計,真的是有著太多的收獲?墒侨绻谧龊眠@完美的一切準(zhǔn)備后,錄制的.微課并沒有自己想像中的效果,該怎么辦呢?在此,在23日下午—24日上午一天的時間中,培訓(xùn)的內(nèi)容是關(guān)于微課的制作,涉及到微課錄制軟件,如何錄制、編輯、美化等。

  總之,這次培訓(xùn)真正讓我們領(lǐng)會了微課“微而精,小而奇,內(nèi)容少,從小點(diǎn)入手,解決一個問題”的獨(dú)特魅力。但我目前也只是處于微課制作的初步階段,對于微課的錄制和剪輯還沒怎么學(xué)會,課余時間要好好學(xué)習(xí)、鉆研專家發(fā)給我們的學(xué)習(xí)資源,一定要利用好這個平臺提升自己的素養(yǎng),為新一輪的教學(xué)改革作出自己的一點(diǎn)貢獻(xiàn)。以后還會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)新的事物。俗話說,活到老,學(xué)到老。

  我切切實實的感受到:微課其實是老師與學(xué)生在心靈上交流、互動的教學(xué)模式。只有心中有生才能制作出好的微課,從而達(dá)到提高自身教學(xué)技能的目的。

暑期培訓(xùn)心得體會 篇2

  我經(jīng)過6天深圳暑期培訓(xùn)學(xué)習(xí),可以說受益匪淺。這次培訓(xùn)主要圍繞“如何提高教育教學(xué)質(zhì)量”這一主線,時間雖然短暫,內(nèi)容卻很豐富。既有專題講座,名師指導(dǎo),又有實地參觀,名校考察,既從理論到實踐,又從感性認(rèn)識到理性認(rèn)識。這樣的培訓(xùn),不但給了我們一個良好的、新型的學(xué)習(xí)平臺,而且給了我們一個深刻的、廣闊的思維空間,從而使我們看到了深圳市基礎(chǔ)教育的發(fā)展現(xiàn)狀,新課程改革存在的問題,學(xué)習(xí)了教學(xué)過程中的新方法,提高了教育教學(xué)的新理念。

  這次培訓(xùn)使我們看到了深圳市教育的輝煌成就,從而振奮了精神,增強(qiáng)了信心。我決不辜負(fù)中石先生、各位領(lǐng)導(dǎo)、老師的厚望,把這次學(xué)到的新手段、新方法和新思維以及教育教學(xué)管理文化帶回去,在農(nóng)村扎根,開花,結(jié)果,為提高農(nóng)村的教育教學(xué)水平,齊心協(xié)力,共同奮斗,為國家的教育事業(yè)鞠躬盡瘁,做出新的貢獻(xiàn)。這個目標(biāo)的實現(xiàn)需要教師在教學(xué)活動中體驗。我的膚淺認(rèn)識:

  一、 轉(zhuǎn)變教育理念。

  在實地參觀,名?疾熘,我深刻感受到校長的辦學(xué)理念,辦學(xué)思想往往決定著一所學(xué)校的`辦學(xué)走向,決定著學(xué)校的發(fā)展和進(jìn)程。深圳市所有學(xué)校都能把轉(zhuǎn)變教育觀念擺在了首位,首先,在質(zhì)量觀上,每所學(xué)校,教師都充分發(fā)揮學(xué)生的潛能,為學(xué)生的未來發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。每個學(xué)生都是有創(chuàng)新的潛能,只要開發(fā)得當(dāng),就可以成為不同層次的創(chuàng)新型人才苗子。其次,在學(xué)生觀上,每所學(xué)校不僅在智力上發(fā)展他們,還在情感、態(tài)度、習(xí)慣、人格等方面去影響他們,使他們永遠(yuǎn)保持旺盛的求知欲。最后,在教師觀上,每所學(xué)校都認(rèn)識到,一名優(yōu)秀的教師,首先,應(yīng)當(dāng)具有崇高的人格魅力;其次應(yīng)當(dāng)既是知識的傳播者,又是學(xué)生潛力的開發(fā)者,創(chuàng)造思維的引導(dǎo)者,實踐活動的指導(dǎo)者,更是現(xiàn)代學(xué)生的發(fā)展的促進(jìn)者

  二、 轉(zhuǎn)變管理方法。

  每到一所學(xué)校都建立一種激勵創(chuàng)新的教育機(jī)制,為教師營寬松的環(huán)境,鼓勵教師創(chuàng)新,讓教師能夠有廣闊的空間和時間,去追求教學(xué)風(fēng)格。

  1.變“被動”為“主動”。

  “校長的生命在于教師之中”,深圳每所學(xué)校都努力營造一個互相尊重的用人環(huán)境。首先,建立良好的人際關(guān)系,使人與人之間感情融洽,人們心情舒暢,相互產(chǎn)生積極影響。其次學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)主動與教師交往,做教師知心朋友,同時也讓教師了解領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)心世界,彼此溝通成為知音。再次,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教師充分的信任,沒有事必親躬,把“被動”變?yōu)椤爸鲃印,營造一種快樂的心情為學(xué)校工作,從上而下都做到自己管理自己,實現(xiàn)學(xué)校的自動化管理。

  2.變“重結(jié)果”為“重過程” 。

  通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),認(rèn)識到傳統(tǒng)學(xué)校管理是注重結(jié)果的,主要表現(xiàn)在學(xué)?既《嗌賯學(xué)生,有多少個學(xué)生在競賽中獲得名次等。忽視了 “過程管理”。深圳市的學(xué)校管理經(jīng)驗值得我們學(xué)習(xí),就是把結(jié)果與過程相統(tǒng)一起來,才能提高管理效能。這樣著眼于未來,立足于教師的發(fā)展,幫助教師分析過去,探討如何使明天更好的發(fā)展性評價的做法,促使教師走上自信的良性循環(huán)道路。

  三、 提升教師能力。

  校長既是學(xué)校的指揮者,又是一代名師塑造者。因此每位教師必須站在時代的前列,把時代的脈搏,能獨(dú)立應(yīng)答教育領(lǐng)域接踵而來的多種問題,必須有新思路和新策略,

  1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),鍛煉“師魂”。

  學(xué)校管理像深圳校長那樣經(jīng)常組織教師學(xué)習(xí)新知識、新理論,不斷加強(qiáng)師德修養(yǎng),大力弘揚(yáng)中華民族“嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)樂于奉獻(xiàn)”的傳統(tǒng)美德,積極鼓勵“敢于天下先”,增強(qiáng)教師開拓進(jìn)取的意識和培養(yǎng)創(chuàng)新求異的品質(zhì)。為教師提供外出參觀、考察、學(xué)術(shù)交流的機(jī)會,使他們廣獵新信息,了解新成就,學(xué)習(xí)新信息,了解新成就,學(xué)習(xí)新經(jīng)驗,以充實自我。

  2.精心教學(xué),著力“課改”。

  像深圳學(xué)校那樣要求“創(chuàng)新型”教師要做到:第一,必須明確一節(jié)“好課”的基本要求,規(guī)范教學(xué)。第二,嚴(yán)格“說課”培訓(xùn),通過深鉆教材,研究教材,探索學(xué)法,進(jìn)而對教學(xué)藍(lán)圖進(jìn)行論證,為提高課堂教學(xué)質(zhì)量打下堅實基礎(chǔ)。第三,準(zhǔn)確把握和運(yùn)用課堂常規(guī)。第四,具備扎實的教學(xué)基本功。結(jié)合學(xué)科教學(xué)邊研究、邊實踐、邊深化,以達(dá)到新的感悟。

  3.潛心科研,勤于“筆耕”。

  校長要組織“創(chuàng)新型”的教師潛心研究素質(zhì)教育理論,不斷內(nèi)化,完善自我。同時鼓勵教師勤于教育科研寫作,筆耕不輟,提高發(fā)現(xiàn)問題的能力、收集和處理信息的能力、創(chuàng)新思維能力和表達(dá)能力。

  4.關(guān)愛教師,以情“育人”。

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要為教師所想,關(guān)心他人成長,不擺架子,不訓(xùn)人,不罵人,以情感人,以情“育人”,鑄造良好的師德。

  通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我進(jìn)一步認(rèn)識到:面對新形勢、新要求,學(xué)校管理應(yīng)如何開拓創(chuàng)新,尋找一條具有現(xiàn)代特點(diǎn),符合學(xué)校實際的發(fā)展新思路,提高學(xué)校管理效能,是每個學(xué)校管理者必須面對而又急需解決的問題。只有在教育理念上、方法上不斷創(chuàng)新,培養(yǎng)創(chuàng)新型教師,學(xué)校才能開創(chuàng)新局面,才能辦出自己的特色,符合時代的要求,適應(yīng)新形勢的需要。

暑期培訓(xùn)心得體會 篇3

  此次培訓(xùn),對于我來說是一次難忘的充電機(jī)會,由衷感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們搭建了一個很好的學(xué)習(xí)提高的平臺,每位教師都以鮮活的實例、豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實感到受益非淺。

  通過學(xué)習(xí),使我更加深刻地了解了基礎(chǔ)教育課程改革的背景及教育意義,信息化的社會來臨對教育提出又一次挑戰(zhàn),課程改革為教師專業(yè)化的成長提供了一個平臺,特別是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的有效途徑,同時也讓我明確了本次培訓(xùn)的目標(biāo)、內(nèi)容,力求使自己由專業(yè)型、經(jīng)驗型教師向研究型教師轉(zhuǎn)變。

  新課程強(qiáng)調(diào),教學(xué)過程是師生交往、積極互動、共同發(fā)展的過程,教師的教學(xué)要從重結(jié)論轉(zhuǎn)變?yōu)楦剡^程,因為過程比結(jié)果更重要。以人為本的教學(xué)要求教師要去關(guān)注每一位學(xué)生、尊重每一位學(xué)生,多去贊賞他們、而少去批評責(zé)罰他們,要用真愛去關(guān)心他們,還要時刻注意自己的言行并時刻留意關(guān)心學(xué)生的反應(yīng)和變化,以身作則,為學(xué)生樹立好的榜樣,使他們改正不良的學(xué)習(xí)習(xí)慣。在教育過程中多給學(xué)生一片屬于他們能力表現(xiàn)的天地,讓每一個孩子都充滿陽光。

  一、理解教師職業(yè),提升自我素養(yǎng)

  教師代表著“學(xué)生的老師”,也代表著“學(xué)生的學(xué)生”。作為教師,師德是必備的。在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學(xué)高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,實際上是做人的一種認(rèn)同感;同時學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。第四,教師是父母,作為一名教師,要富有愛心,教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五,教師是朋友,所謂良師益友,就是強(qiáng)調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。作為教師,不僅具有一定的專業(yè)水準(zhǔn),更要具有優(yōu)秀的心理品質(zhì)與道德意識。

  二、 用新教育教學(xué)理念以及心理學(xué)基礎(chǔ)指引自己的工作

  培訓(xùn)為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓(xùn)中,幾位從事教育多年、教學(xué)經(jīng)驗豐富的專家根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當(dāng)好教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位專家都強(qiáng)調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位專家還提出了如何加強(qiáng)教師之間團(tuán)結(jié)合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗方面,通過“說課、聽課、評課”的指導(dǎo),讓我更加明確上好一堂課的標(biāo)準(zhǔn),適時改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。

  通過班主任工作的指導(dǎo),讓我從方法上得到了一些深化,尤其是對待學(xué)生與管理班級。一些具體的事例,讓我深刻地意識到做好育人工作,首先要提升自己的感悟能力。

  三、角色的轉(zhuǎn)換

  培訓(xùn)使我對未來的工作充滿了信心和動力。對于剛剛步入教師工作的我,對新的生活、新的`責(zé)任、新的工作充滿熱情,但是在方法上缺少經(jīng)驗,這樣形成一個心理矛盾。而本次培訓(xùn)中,尤其是教師心理調(diào)適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵。鼓勵新教師適應(yīng)教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境、人際關(guān)系環(huán)境;鼓勵我們要更加理性地認(rèn)識社會、認(rèn)識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學(xué)習(xí)型老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師;鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭取在教學(xué)中獲得更大的發(fā)展。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。

  要在教師這一行業(yè)獲得成就,自己首先要熱愛這個職業(yè),熱愛學(xué)生,熱愛教育事業(yè),在教育教學(xué)過程中不斷地學(xué)習(xí)不斷地提高自己,在工作中不求回報,刻苦地鉆研下去,一切為的就是一份熱愛和執(zhí)著,在教學(xué)中,不能墨守陳規(guī),要不斷地發(fā)展,不斷去思索適合自己學(xué)生的教學(xué)方式,這樣,最終自身的價值才能夠得以體現(xiàn)。

  四、學(xué)會終身學(xué)習(xí),提高自身能力

  1.終身學(xué)習(xí),我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學(xué)習(xí)更多方面,如教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革理念等等。同時我們也要學(xué)會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學(xué)生、家長、同事之間的關(guān)系,那么相對來說,工作起來就會更得心應(yīng)手。

  2.提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學(xué)生喜歡你,喜歡聽你的課,進(jìn)而喜歡聽你的指導(dǎo)。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學(xué)生相處的過程中獲得學(xué)生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。

  2.熱愛學(xué)生, 真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學(xué)生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什么方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學(xué)生對職業(yè)的熱愛,堅決地走下去。

  3.不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學(xué)水平就少了這個環(huán)節(jié);不斷的反思、改進(jìn)。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

  新的起點(diǎn)需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),這次培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導(dǎo)和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻(xiàn)的精神、良好的心態(tài)、高度的責(zé)任心、熱愛學(xué)生的行動、進(jìn)取的意識并且不斷地規(guī)范自己的行為,做一名真正合格的教師。

  “教師”一個平凡而又偉大的職業(yè),在經(jīng)過了開學(xué)前的一次新教師培訓(xùn)之后我終于踏上講臺成為了一名教師。那時的興奮難以言表因為終于可以站在講臺上去實現(xiàn)自己的人生價值,把自己所學(xué)的知識傳授給學(xué)生。轉(zhuǎn)眼間三個月過去了,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。

  這次組織的新教師培訓(xùn),對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。短短的三天培訓(xùn)非常短暫寶貴,內(nèi)容涉及很多:有新時期師德行為規(guī)范培訓(xùn),教科研、班主任工作、少先隊工作專題講座,還有安吉縣有效課堂規(guī)范年綜述及學(xué)生心理輔導(dǎo)與家庭教育的講座。

  新的歷史階段,新的形式對我們小學(xué)教師隊伍建設(shè)提出了更高的要求。作為新時代的教師,只有具備全面的素質(zhì),才能培養(yǎng)出適應(yīng)21世紀(jì)需要的社會主義新人。通過新時期師德行為規(guī)范培訓(xùn),我懂得了比“學(xué)高為師,德高為范”更重要的,還是對自己所從事的職業(yè)的價值和意義的深刻認(rèn)識和堅定信念,這是21世紀(jì)教師素質(zhì)的最重要的方面。教師必須時刻牢記自己肩負(fù)的社會和歷史責(zé)任,不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),自覺維護(hù)教師職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、廉潔從教、精心育人、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新。

  關(guān)于教科研的講座給我留下了很深的印象。教師教書是一方面但是科研也很重要,我們要學(xué)做一名研究型教師。對于我們新教師來說可能參與一個大的課題比較難,但是科研意識卻不能忘記,它應(yīng)該伴隨著我們的成長。因為這種實踐加理論的科學(xué)方法可以加快我們的成長速度。例如,我們的教后感。把每次的成功之處和不足、困惑記錄下來?梢苑奖阄覀儚闹姓业讲蛔,總結(jié)經(jīng)驗。當(dāng)然,不足要通過教育專著或者向?qū)<、老教師請教解決。

  通過培訓(xùn)我也對班主任和少先隊工作有了更深的認(rèn)識。班主任工作在學(xué)校教育和管理中占據(jù)著非常重要的地位,它是溝通學(xué)校教育、家庭教育和社會教育的橋梁,是聯(lián)系所有任課教師的紐帶。湯校長給我們組織的分小組設(shè)計班級班徽、班歌、班名的活動,更是讓我們從實踐中了解到了一個班級團(tuán)結(jié)凝聚的力量是無窮的。

  對于我們這些新老師來說如何與家長溝通是一個難題,學(xué)生心理輔導(dǎo)與家庭教育的講座給我們帶來了幫助。使我們對家庭教育的意義有了進(jìn)一步的認(rèn)識,家庭教育并不是孤立的,它與學(xué)校教育、社會教育緊密配合,共同形成了我國社會主義的嚴(yán)密的教育體系。家庭教育是學(xué)校教育的基礎(chǔ),社會教育是學(xué)校教育的補(bǔ)充和繼續(xù),家庭教育亦有一種社會職能。

  作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學(xué)習(xí),我將以老教師們?yōu)榘駱,恪守教師的職業(yè)道德,刻苦鉆研。在教學(xué)中,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者、促進(jìn)者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。

  一學(xué)期的生活匆匆而過,在這學(xué)期里,讓我既體會到了剛剛進(jìn)入一個新環(huán)境的溫暖,又感覺到了作為寄宿制學(xué)校教師的艱辛和勞累,或許對于我來說該是欣喜中有困惑,歡樂中有感悟,忙碌中有收獲。

  這學(xué)期以來,從陌生到熟悉,我開始融入到美佛兒這個大集體中,在和前輩教師一起工作的日子里,我學(xué)習(xí)到了他們那種甘心奉獻(xiàn)、辛勤工作,不計得失、默默耕耘的高尚情操,從中感受到了無限的溫暖,這般鮮活地看到了許許多多的教師都在默默無聞地奉獻(xiàn)著他們的青春與智慧,讓我深刻而真實地領(lǐng)悟到了教師工作的神圣,見證了“用知識點(diǎn)燃生命,用愛心成就偉大”的真諦。教師的真性的確是用愛點(diǎn)燃生命之燈,用心點(diǎn)亮生命之路。

  像每一位今年美佛兒的新教師一樣,我也雄心壯志、意氣奮發(fā),決心像美佛兒每一位優(yōu)秀教師一樣成為一名“好老師”,從一個老師應(yīng)有的作風(fēng)和品格出發(fā),追求自我完善的品格。在這學(xué)期中我充分感悟到了老師最關(guān)鍵的正是要具備一顆高度負(fù)責(zé)的愛心,把班上每一個學(xué)生都看作是自己的孩子一樣去關(guān)心愛護(hù);做到細(xì)心,隨時觀察學(xué)生的每一點(diǎn)變化;還有耐心對待孩子的每一個問題、每一個舉動!因為他們都是離開父母的孩子,所以我更加關(guān)心孩子,細(xì)心觀察孩子,耐心對待孩子......

  作為一名新教師,踏上工作崗位后的第一個任務(wù)就是擔(dān)任四年級一班的語文教學(xué)工作,這對我來說是一個不小的挑戰(zhàn)。這個班的男生調(diào)皮的較多,所以在管理上比較困難。特別是因為我是一名新教師,初來乍到,總會有些同學(xué)表現(xiàn)出“不買賬” 的態(tài)度。有個男孩學(xué)習(xí)成績十分的不理想,一開始我也是訓(xùn)他,可我發(fā)現(xiàn)一點(diǎn)也不管用,反而是越訓(xùn)越差,好象讓我給訓(xùn)“傻”了。其他學(xué)生上課也總愛說話和做小動作,盡管我大聲地訓(xùn)斥,可是作用還是不大。面對種種問題,我很苦惱,甚至開始懷疑自己的能力,工作中失去了起初的自信。在我迷茫的時候,我想到了去請教肖校長。從與肖校長的交談中,我感覺自己被深深地上了一課:尊重、理解、信任學(xué)生是消除教育盲點(diǎn)的基礎(chǔ)。于是我從友善開始。經(jīng)過一段時間的磨合,通過不斷的找同學(xué)談心,主動去了解他們的情況,慢慢的我和學(xué)生之間開始互相了解了。經(jīng)過細(xì)心的觀察和實踐,我發(fā)現(xiàn)了這樣一種教學(xué)方式,那就是作為一名新教師,對待學(xué)生不應(yīng)總是擺出教師的架子,把自己擺在高高的位置上,這樣很容易造成學(xué)生的不服,從而不愿聽教師的課。而我們應(yīng)該讓學(xué)生感到學(xué)生和教師是平等的,除此之外,我們要多從學(xué)生的角度去考慮問題,設(shè)身處地的為學(xué)生著想,這樣他們才能接受你,從而去聽你的教育的指導(dǎo)。

  教師育人,身正為范。在這一學(xué)期的工作中,讓我認(rèn)識到應(yīng)該做一個怎樣的人和一個怎樣的教師。教師的職責(zé)是神圣的,既教書又育人。高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。愛孩子是教師應(yīng)具備的美德,也是教師的天職,作為一名小學(xué)教師,當(dāng)然更應(yīng)該做到這一點(diǎn)。在教學(xué)活動中,我把熱愛學(xué)生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處于一種和諧的狀態(tài),許多事情便迎刃而解,熱愛學(xué)生包括尊重信任學(xué)生、關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,只要是我的學(xué)生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學(xué)生,更多給以熱情幫助。我們班的臺運(yùn)烽和蘇小歡被大家認(rèn)為是問題學(xué)生,其實他們身上有很多的閃光點(diǎn)是值得其他同學(xué)學(xué)習(xí)的。蘇小歡的作業(yè)字跡非常工整,因此我經(jīng)常表揚(yáng)她,以此來激勵全班學(xué)生。在與臺運(yùn)烽溝通的過程中,我發(fā)現(xiàn)他很聰明,只是太懶,不愿意寫字。我們幾個主科老師經(jīng)常把他叫到辦公室溝通,這段時間就好多了,他多多少少也知道了自己是學(xué)生就應(yīng)該寫作業(yè)。人的感覺是相互的,教師的真誠,學(xué)生是能感受到的。

  一份春華,一份秋實,在這短暫的一學(xué)期里,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。當(dāng)然在我的教學(xué)中還存在許多的不足,我會虛心向老教師們請教的。我會用我的心去教誨我的學(xué)生,我用我的情去培育我的學(xué)生,我無愧于我心,我無悔于教師這個人類的工程師。在今后的日子里,讓我把一生教育的心愿化為熱愛學(xué)生的一團(tuán)火,將自己最珍貴的愛奉獻(xiàn)給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

  在這里我感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和許多教師對我的工作給予的很多幫助,然而我也會加倍努力的。“學(xué)高為師,身正為范”這是我走上教師這份工作時的座右銘,也將是我為了熱愛的教師職業(yè)而奮斗一生的追求。

  以上是我工作一學(xué)期的一些心得體會,作為一名新教師我時刻準(zhǔn)備著,勤于學(xué)習(xí),樂于教學(xué),用愉快的心情對待每一天的工作。

暑期培訓(xùn)心得體會 篇4

  我參加了深圳市寶安區(qū)教科培中心在新湖中學(xué)組織的暑期小學(xué)數(shù)學(xué)教師的培訓(xùn)活動。

  在這短短的兩天培訓(xùn)中,先后有幸聽到特級教師黃愛華老師和一線教師周瑞元老師上的兩節(jié)精彩的示范課,深受啟發(fā),更有幸聆聽了北京師范大學(xué)教授裴娣娜教授、黃愛華老師和李一鳴老師的精彩講座。講座中,裴教授的《教育創(chuàng)新視野下數(shù)學(xué)學(xué)科課堂教學(xué)改革的幾個問題》對當(dāng)課堂教學(xué)改革的若干問題做了一個深入淺出的講述;李一鳴老師的《有效課堂的教學(xué)細(xì)節(jié)》從情境、問題、組織詳盡詮釋了如何開展有效課堂。在這次培訓(xùn)中,黃愛華老師《溝通藝術(shù)與高效課堂》的講座給我留下了最深刻的印象,下面是自己對黃愛華的講座理解結(jié)合日常教學(xué)的一些體會:

  黃老師首先從受學(xué)生歡迎的老師所需要的:態(tài)度、能力、技巧。而溝通是屬于技巧的范疇。

  課堂低效和無效教育的最終原因:師生雙方溝通的低效和無效。

  這門課程,黃老師有以下四個框架:

  一、設(shè)計教學(xué)一個重要原則:同理學(xué)生

  二、展開教學(xué)前先建立關(guān)系

  三、教學(xué)過程中的.深度對話:提出話題、傾聽表達(dá)、找邏輯點(diǎn)、循環(huán)推進(jìn)、共同概括、行動延伸。

  四、具有交互感語言引導(dǎo)思維

  關(guān)于同理學(xué)生,他先講了同理學(xué)生的含義,也就是站在學(xué)生的角度去考慮問題,并且讓對方知道你是站在他的角度。通常也用換位思考、將心比心、感同身受等詞來形容。

  1、站在學(xué)生的角度去讀懂教材(以《認(rèn)識角》為例:教材和教參好好研讀)

  2、學(xué)生理解教師提問并非十分容易的事。

  3、學(xué)生進(jìn)入學(xué)習(xí)環(huán)境都會想“為什么要學(xué)這個?”

  4、對待后進(jìn)生的學(xué)習(xí)更應(yīng)該感同身受。

暑期培訓(xùn)心得體會 篇5

  時間過得真快,今年的暑假又開始了。但是在7月14日和15日這樣炎熱的天氣里,為了提高我們教師的教學(xué)水平,開發(fā)區(qū)和校領(lǐng)導(dǎo)不辭勞苦,聘請了教育教學(xué)專家在開發(fā)區(qū)行政樓三樓的會議大廳內(nèi)對我們一線教師進(jìn)行了為期兩天的暑期培訓(xùn)。

  這次培訓(xùn)中,共有三位專家給我們講課,其中7月14日上午是許昌市教研室的書記吳良同志,他講的題目是《教師,走向?qū)I(yè)成長》;下午是許昌學(xué)院的趙教授,他講的題目為《探索人的內(nèi)心世界的最高智慧》;15日上午由許昌市教研室的楊主任,他講的題目為《如何打造高效課堂》。聽了三位專家的諄諄教導(dǎo),我體會頗多,覺得自己距離他們所說的專家型或者大師型的教師真的還很遠(yuǎn),尤其是教研室的楊主任給我們講解了高效課堂評價標(biāo)準(zhǔn)給我印象比較深刻,我想這個標(biāo)準(zhǔn)不僅只適用于賽課,而更重要的是要落實于平時課堂,因為只有平時做好了,到賽課時才能做得更好。

  一、通過這次聽講使我真正認(rèn)識到了高效課堂的真面目。

  何謂高效課堂,在很多人理解中是一個似是而非的問題。楊主任告訴我們,所為高效課堂有效教學(xué),也就是用盡可能少的時間獲取更好教學(xué)效果的一種教學(xué)活動。即通過學(xué)生積極主動的學(xué)習(xí)加上老師的及時指導(dǎo),在單位時間內(nèi)高效率、高質(zhì)量地完成教學(xué)任務(wù)。

  記得我在去年校級教研組老師聽課時,我所講的是七年級地理上冊中《大洲和大洋》這一課,在剛剛開始上課時我使用了興趣法導(dǎo)入新課,即利用七年級學(xué)生的好奇心理,使用了學(xué)生喜聞樂見的游戲網(wǎng)頁作為引導(dǎo),極大激發(fā)了他們的學(xué)習(xí)積極性,使他們很快進(jìn)入了學(xué)習(xí)狀態(tài)。特別是當(dāng)學(xué)生猛然看到在課堂上竟然出現(xiàn)老師和家長嚴(yán)令禁止得游戲畫面時,其中有的學(xué)生在不經(jīng)意中發(fā)出了驚奇聲。借此機(jī)會,我對他們說今天的這個游戲題目就是《多變的天氣》主題公園,說明書就是課文內(nèi)容,頓時學(xué)生的興趣被吸引上來,再加上我把課文中的每一小標(biāo)題改編為闖關(guān)游戲,我覺得對調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性起了很大作用。但在后來的.課堂講解時,我發(fā)現(xiàn)時間顯得很緊。現(xiàn)在聽完楊主任的講解才找到原因,原來是開頭的課堂導(dǎo)入占用時間太長了,以致使后來安排的師生互動無法進(jìn)行,重點(diǎn)知識

  無法突出,這樣就很難達(dá)到高效的標(biāo)準(zhǔn)了。

  二、講課時,教研室楊主任強(qiáng)調(diào)了高效課堂要有“真”、“實”的特點(diǎn),“真”就是說在備課時要注意學(xué)生的“真正情況”即他們的基礎(chǔ)、興趣、能力等特征,找到適合他們學(xué)習(xí)的教學(xué)設(shè)計!皩崱奔瓷险n前要精心做好課前準(zhǔn)備,目標(biāo)明確,避免教法繁多,使三維目標(biāo)分離。

  對比平時上課中,我認(rèn)為在打造高效課堂時要先認(rèn)真研讀《新課程標(biāo)準(zhǔn)》或者教學(xué)大綱,制定出適中教學(xué)目標(biāo)。這就像教學(xué)生打籃球一樣,籃筐太高了學(xué)生再努力也投不進(jìn)去,就自然喪失了信心;而籃筐太低了,學(xué)生就會輕而易舉地灌進(jìn)籃筐,就會產(chǎn)生驕傲情緒。這點(diǎn)我體會頗深:一個連經(jīng)緯網(wǎng)都不會的學(xué)生怎么能去判斷一個地區(qū)的溫度帶呢?因此我在以后的教學(xué)設(shè)計時,一定要在“真”基礎(chǔ)上突出“實”,要求學(xué)習(xí)困難的學(xué)生只掌握基礎(chǔ)性的知識,甚至個別的困難學(xué)生只要求認(rèn)真讀讀就行了。當(dāng)然對于成績比較好的學(xué)生要提高要求,讓不同的學(xué)生都嘗到成功的喜悅,以此來調(diào)動學(xué)習(xí)積極性。

  三、在打造高效課堂時,楊主任強(qiáng)調(diào)了一個“新”和一個“活”字。所謂“新”就是指教學(xué)設(shè)計觀念新,組織學(xué)習(xí)方法新,學(xué)生參與有效果,教師的語言具有魅力;而“活”是指高效課堂中教法靈活。

  楊主任講到課堂中,問題是主線,情趣是動力,活動是載體,體驗是收獲,使學(xué)生動靜結(jié)合,有張有弛,這樣才會達(dá)到預(yù)期效果。

  所以教師要依據(jù)教學(xué)內(nèi)容的需要,對所運(yùn)用的事例和素材加以改造和創(chuàng)新,使之富有新意和活力。只有“新”,才能吸引學(xué)生的注意力,才能激發(fā)學(xué)生的參與熱情。故在以后講課時,我在上課前達(dá)到對本節(jié)課要講的知識熟練掌握,應(yīng)對自如,采用多種形式的教學(xué)方法。我還要注意課堂的導(dǎo)入,因為我們常說好的開端是成功的一半。我要針對七、八年級采取不同的形式。這一點(diǎn)以前也曾用過。記得我在講《日本》這一節(jié)課時的導(dǎo)入,想到的有兩種方案:一是用前一段比較流行的日本電視劇《奧特曼》作為開始,二是用《聰明的一休》作為開始。后來經(jīng)過考慮,《奧特曼》充滿打斗和怪獸,不利于學(xué)生建立正確的世界觀,而《聰明的一休》畫面制作精美、符合七年級天真活潑的心理特征,于是我采用了《聰明的一休》作為開始導(dǎo)入,講過后感覺效果還不錯。其次,我覺得選擇材料要符合這節(jié)課所講的文意,不能濫用例子。如在《日本》這節(jié)課中就提到中國是否是

  多地震的國家,可通過觀看介紹中國多地震的視頻即可,不用過多解釋就很清楚了。又如當(dāng)講到防震減災(zāi)的知識時,可讓學(xué)生自我表演,既活躍了課堂氣氛,又達(dá)到不用多講就使學(xué)生掌握了這方面的本領(lǐng)。因此,教學(xué)過程中,要徹底改變教師講學(xué)生聽的簡單形式,使學(xué)生有張有弛,突出高效性。看來這些做法是正確的,今后還要堅持下去。

  四、針對高效課堂,楊主任強(qiáng)調(diào)了合理組建學(xué)習(xí)小組,制定適當(dāng)?shù)脑u價激勵措施,也就是突出高效課堂的“情”和“特”的評價標(biāo)準(zhǔn)。

  高效課堂中,有很多老師合理組建了學(xué)習(xí)小組,不僅活躍了課堂氣氛,而且大多取得了較好的教學(xué)效果。今天聽了楊主任的講解結(jié)合自己實際教學(xué),我覺得我今后應(yīng)該這樣做起也許會更好:

  首先突出“情”字。組建學(xué)習(xí)小組時,要面向全體學(xué)生,使他們都參與,感到老師的溫暖。組建后使每個學(xué)生明確小組合作的規(guī)則與方法、任務(wù),讓大家看到本小組所得成果,再與其他小組進(jìn)行比較,使小組之間產(chǎn)生競爭感,形成爭相恐后的學(xué)習(xí)氣氛。對于做得好的要給與表揚(yáng)和鼓勵。有的老師還會承諾給學(xué)生物質(zhì)獎勵,就一定要兌現(xiàn),否則就別承諾,千萬不能失信于學(xué)生。這樣全體參與使學(xué)生愿意聽課愿意配合,我們講課才會進(jìn)行的順利。

  其次,在上課時,教師要善于展現(xiàn)自己的教學(xué)特色,也就是楊主任強(qiáng)調(diào)的“特”字,一般表現(xiàn)為靈活運(yùn)用教學(xué)方法調(diào)動學(xué)生課堂學(xué)習(xí)的主動性。例如在實際課堂上,大多是教師提出問題,學(xué)生通過各種方式回答,其實我們還可以讓學(xué)生自己讀課文或者材料一部分學(xué)生提出問題,另一部分回答。無形之中就達(dá)到我們高效的目的了。

  五、縱觀一節(jié)課的成功與否,最總我們還要看他的教學(xué)效果,也就是楊主任強(qiáng)調(diào)的“效”字。

  學(xué)生在聽完一節(jié)課是否有收獲,那就看教師的教是否有“效”。老子有一句話:“授人與魚,不如授人與漁”。所以我們在傳授知識的同時,一定要注重學(xué)習(xí)方法的培養(yǎng),因為學(xué)習(xí)方法掌握了,學(xué)習(xí)知識自然就有“效”了。首先我們可以鼓勵學(xué)生在課堂上自學(xué),其次在老師指導(dǎo)下讓學(xué)生在自學(xué)中自己發(fā)現(xiàn)問題,并且自己去尋找解決問題的方法。比如我平時給學(xué)生講解描述一個國家的位置時,一般包括它周圍的臨海、鄰國家及所在方位等,等他們掌握學(xué)習(xí)方法了我們上課時

  就高效了。所以在講《日本》這一節(jié)課時,我先展示了一個世界地圖,讓學(xué)生參照課本自己描述該國的位置,不僅節(jié)約時間而且效果較好。

  總之,在這兩天的培訓(xùn)中聽完三位專家的講解后,特別是教研室的楊主任有關(guān)高效課堂的講解后,使我對這方面的教學(xué)工作又有了新的認(rèn)識,那就是課堂教學(xué)就像《請給我結(jié)果》中所說的“不要只完成任務(wù),更重要的是結(jié)果”,所以從楊主任所說的這幾點(diǎn)去思考課堂教學(xué),使這些標(biāo)準(zhǔn)落實于平時課堂,才能真正推進(jìn)我們高效課堂的實施。

暑期培訓(xùn)心得體會 篇6

  經(jīng)過為時五天的暑期培訓(xùn),作為一名剛走上教師崗位不久的年輕的語文教師兼班主任,我深深地被幾位名師精湛的理論闡述、鮮活的實例講解、緊跟時代步伐的對話交流所感動。讓我深深感受到自己肩上的重?fù)?dān),也對自己之前的教學(xué)管理有了一些深刻的反省。

  在閱讀教學(xué)方面,我一直認(rèn)為這對提高學(xué)生語文素養(yǎng)很重要的,也是一位語文教師的基本本領(lǐng),所以我一直跟學(xué)生和家長們強(qiáng)調(diào)閱讀的重要性。但是張真善校長從更高的角度去看待這個問題,他提出:為什么要大力推進(jìn)閱讀教學(xué)?因為閱讀是國家、民族興旺發(fā)達(dá)的要求,是新課改的呼喚,是課程標(biāo)準(zhǔn)的彰顯。所以,不論對于國家與社會還是對于學(xué)生或教師,閱讀都是極其重要的。

  同時,張校長也很清楚地提到了現(xiàn)當(dāng)今語文閱讀課堂的幾種表現(xiàn),如課堂內(nèi)容上的本本主義,閱讀目的上的經(jīng)驗主義,閱讀方法上的形式主義,和“滿堂問”“滿堂讀”的情況。在這里我也感到一些汗顏,因為自己也有時候不可避免的急于求成追求結(jié)果所以也陷入了以上的一些“主義”和情況中。

  而張校長所分享的**二小的探索經(jīng)歷讓我收獲頗深:每一個學(xué)校都有每個學(xué)校的特色,**二小的經(jīng)典閱讀、群文閱讀、主題閱讀和1413單元整體閱讀是非常值得學(xué)習(xí)的地方。在這四個方面陽城二小細(xì)致認(rèn)真地提出了不同的落實要求,如主題文化單元整體閱讀中提到的閱讀分類、每單元的閱讀要求、每學(xué)期推薦一本閱讀等。這些寶貴的經(jīng)驗,張校長都毫無保留地奉獻(xiàn)出來了。當(dāng)然我們不必要照搬,但是我們確實要在開展閱讀教學(xué),構(gòu)建語文高效課堂上狠下功夫,這是需要我們每一位語文教師和班主任以及校領(lǐng)導(dǎo)共同努力的。

  **市**鎮(zhèn)**小學(xué)的李**校長和我是老鄉(xiāng),都來自**,讓我感到很親切。而她所言“讓學(xué)習(xí)成為師生的快樂之旅”也讓我深有感觸。確實,現(xiàn)如今教師和學(xué)生之間,和家長之間都有一些微妙的矛盾關(guān)系,從而導(dǎo)致了學(xué)生對學(xué)習(xí),家長對教師也有了抵觸和反感的心理。如何讓教師愛上自己的這份職業(yè),如何讓學(xué)生熱愛學(xué)習(xí),如何讓教師熱愛教學(xué)、會教學(xué),如何讓學(xué)生、家長和教師之間相互尊敬、相互喜歡,這些甚至已經(jīng)成為了當(dāng)今的一個社會問題。而歸根結(jié)底,還是需要我們教師來做工作,國家對于人才的要求和國家的國情息息相關(guān),學(xué)校對于學(xué)生和教師的評價也要根據(jù)國家和省市的要求來做,這些要求我們無法改變,我們只能靠改變自己來調(diào)整。

  首當(dāng)其沖的是要改變我們的教學(xué)觀念,要做學(xué)生喜歡的教師。而如何做學(xué)生喜歡的`教師,我們應(yīng)該了解學(xué)生、尊重和寬容學(xué)生、贊美和鼓勵學(xué)生。其次我們應(yīng)該改變教學(xué)行為,給學(xué)生上他們喜歡的課,在這里又如張真善校長和盧團(tuán)云老師一直提倡的少講、多實踐、多探究一樣,讓學(xué)生在自主學(xué)習(xí)中培養(yǎng)思維,發(fā)展能力,讓學(xué)生聽明白、想明白、講明白。而教師一定要尊重差異、允許出錯、善于反思總結(jié)。李校長風(fēng)趣的語言、系統(tǒng)地闡述、生動地描述讓我了解到了生活中處處有學(xué)問,教育是無處不在的,我們作為教師要有教育眼光,善于在生活中觀察學(xué)習(xí),及時反思,逐步提升自己。

  暑假就要結(jié)束,又一個忙碌的學(xué)期就要來臨。作為班主任教師,我現(xiàn)在馬上又要撲身到自己一直熱愛鐘情的教育教學(xué)工作中,經(jīng)過了這幾天的培訓(xùn),我對自己下個學(xué)期的工作有了更高更新的要求,更有底氣,也更有目標(biāo)。新課改的實施是堅定不移的,我們也將繼續(xù)在這條路上走下去,探索下去,這是對我們新時代教師的挑戰(zhàn)和要求。為了自己的理想和信念,我一定會更加努力,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。也希望學(xué)校今后除了在方向上的提醒和指導(dǎo)之外也多給與一些技術(shù)和方法上的培訓(xùn),讓教師不斷獲取知識,適應(yīng)當(dāng)今形式。

暑期培訓(xùn)心得體會 篇7

  8月20日,我們?nèi)行W(xué)語文教師齊聚一堂,聆聽了來自太谷實驗小學(xué)的副校長智美焰老師所做的“運(yùn)用導(dǎo)學(xué)教學(xué),打造高效語文課堂”的專題講座。關(guān)于太谷的導(dǎo)學(xué)案教學(xué)模式,我們從聽說到取經(jīng)、模仿、實踐、運(yùn)用,已有一年多了。一路走來,迷茫著,困惑著,驚喜著,收獲著……跌跌撞撞,有初嘗奇果的新鮮,有無從下手的混沌,有不得真經(jīng)的苦楚……親臨太谷聽過課,也聽過張四保主任的講座,但總感覺摸不著導(dǎo)學(xué)案模式的脈搏,我們品嘗著東施效顰,不得其法的尷尬;感嘆著南橘北枳,不服水土的艱難。導(dǎo)學(xué)案模式難以在我們的課堂上落地生根,成了這一年來老師們一致的共識。我們討論過,是模式有問題?可太谷人的實踐成果顯而易見。究其原因,還是我們的實踐有誤區(qū)。

  回首一年來的課改實驗,不能否認(rèn),我們從來不缺少向他人學(xué)習(xí)的心態(tài),可我們不僅要追趕、模仿,還應(yīng)以更主動、更開放、更自信的姿態(tài)站在教育改革的舞臺上,才能孕育滋養(yǎng)出我們這方沃土上的課堂模式。

  智美焰老師從改變觀念和改革課堂兩個大的方面為我們詮釋如何打造高效語文課堂,雖不能說就是靈丹妙藥,卻也在我們困頓時為我們再次指明了方向。在這炎炎夏日里,咀嚼著智老師的每一句話,還真得到了不少啟示。

  觀念,是我們普通教師很難成長為名師名家的最大障礙!靶挠卸啻螅枧_就有多大”,這是我們在中央電視臺常見的一條廣告語?晌覀兊男挠卸啻竽兀恳黄n文學(xué)生記住了多少,布置的'作業(yè)學(xué)生完成了多少,考試的時候?qū)W生能考多少……我們能帶一個好班還是差班,我們能帶一門課還是兩門課,我們考好了能獎多少考砸了要扣多少……當(dāng)然,追求單位時間或階段性時期的教學(xué)效益無可厚非,因為教師也是實實在在的生命個體,也有常人所有的物質(zhì)追求。但如果從自己職業(yè)成長的角度來說,教學(xué)生學(xué)會和讓學(xué)生在我們的教育下想學(xué),那樣的教學(xué)長期效益是截然不同的。了解整個社會的教育背景,知道國際國內(nèi)的教育形勢,我們的心才能更大些。我們才不至于把自己束縛在三尺講臺上,把自己知道的已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足學(xué)生需求的知識教給學(xué)生,而是放眼世界,和學(xué)生一起學(xué)習(xí),成長,更新自己的知識結(jié)構(gòu),做一個真正意義上的教育者,而不是教書匠。我們應(yīng)該有更美好的職業(yè)期待,想著自己也能成為下一個魏書生、下一個于丹、下一個王崧舟,以此為動力,樹立大教育觀、大語文觀,把對學(xué)生成績的期待轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生未來人生前景的規(guī)劃。我想,我們的心有多大,我們的三尺講臺也會變得無限大。

  改革,這個各行各業(yè)都高舉的旗幟,它究竟是什么,要我們怎么做,其實,我們也沒有認(rèn)真思考過。以導(dǎo)學(xué)案模式的移植嫁接為例,我個人覺得,太谷人之所以改革實驗成功了,是因為它有著厚實的地域土壤。太谷經(jīng)濟(jì)并不發(fā)達(dá),一直以來,窮則思變,讓太谷的老師們找到了適合他們那兒區(qū)域教情學(xué)情的教學(xué)模式?晌覀兊哪7率菫榱耸裁,有很大一部分是眼下的教學(xué)成績。所以,不少教師不愿嘗試這種新的教學(xué)模式,因為任何一種新東西的試驗都要經(jīng)歷時間的考驗,而且還有失敗的可能。如果單純是為了暫時的教學(xué)成績,有經(jīng)驗的教師有著各種各樣的應(yīng)考策略,同樣能讓學(xué)生在短時間內(nèi)取得不錯的成績。像小組合作,有人認(rèn)為是一勞永逸的事,學(xué)生會學(xué)習(xí)了,老師就解脫了,可有的老師認(rèn)為是在浪費(fèi)時間。就智老師對學(xué)案教學(xué)的指導(dǎo)意見來看,我覺得最新的,也是最亮的東西就是“怎樣寫預(yù)習(xí)筆記”,它類似于我們的課外作業(yè),但比較我們常布置的機(jī)械性的抄寫作業(yè),它更趨向于讓學(xué)生動腦子預(yù)習(xí),為課堂上的學(xué)習(xí)做好前期準(zhǔn)備。

  陶行知先生說過:“好的先生不是教書,也不是教學(xué)生,乃是教學(xué)生學(xué)”,這也是導(dǎo)學(xué)案模式追求的教學(xué)意義。我們也將繼續(xù)探索實踐,將其運(yùn)用得游刃有余,讓這種模式穿上符合我們的地域教情學(xué)情的外衣,更適合我們的教學(xué)。

暑期培訓(xùn)心得體會 篇8

  隨著信息時代的到來,信息技術(shù)也逐漸在教育教學(xué)活動中得以廣泛應(yīng)用。作為教育戰(zhàn)線的一員,樹立永遠(yuǎn)學(xué)習(xí)的觀念更是不可或卻。本次培訓(xùn)過程中,我們利用3個月的時間,由計算機(jī)教師和其他學(xué)科教師統(tǒng)一授課,邊學(xué)習(xí)理論知識邊上機(jī)實踐,從一點(diǎn)一滴做起,先后學(xué)習(xí)了EXCEL及powerpoint的使用方法,隨后又加深課程難度,學(xué)習(xí)了authorware5和FLASH的軟件使用。在整個學(xué)習(xí)過程中,老師們始終懷著飽滿的學(xué)習(xí)熱情,認(rèn)真聽講,仔細(xì)做筆記,大膽上機(jī)實踐操作,把的知識力求當(dāng)堂消化吸收,較圓滿地完成了學(xué)習(xí)任務(wù),F(xiàn)總結(jié)如下:

  一、指導(dǎo)思想

  以提高全體教師計算機(jī)的操作能力和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)應(yīng)用為核心,從而加強(qiáng)教師對現(xiàn)代信息技術(shù)在教學(xué)活動中的的運(yùn)用程度,強(qiáng)化自身的綜合素質(zhì),用現(xiàn)代化教育教學(xué)手段迅速提高教師的業(yè)務(wù)技能,來擔(dān)負(fù)起新時代教師教書育人的使命。

  二、 具體工作

  此次計算機(jī)技能培訓(xùn)內(nèi)容側(cè)重于的是實踐性和操作性,培訓(xùn)時我們根據(jù)PPT大綱邊講解邊演示方式進(jìn)行,并在課堂上和學(xué)員形成良好的互動,課間和課后進(jìn)行答疑。根據(jù)每次培訓(xùn)對象的水平差異,我們適時調(diào)整培訓(xùn)的內(nèi)容。

  1、制定可行性計劃,工作有條不紊,收效顯著。本學(xué)年初,在學(xué)校組建計算機(jī)教室之后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)立刻意識到,利用本校的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)資源,對全校教師進(jìn)行培訓(xùn),以提高他們的信息技術(shù)能力,是一件迫在眉睫的大事,立刻組織人員制定可行性培訓(xùn)計劃。分工具體,責(zé)任明確,收到了良好的成績。

  2、微機(jī)教師認(rèn)真準(zhǔn)備,有針對性的'制定教學(xué)計劃,組織教師以課堂的形式,把計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識基本知識及技能告訴給大家,課時充分。

  3、老師學(xué)習(xí)積極性高,興趣濃厚,針對自己不足的地方,努力學(xué)習(xí),認(rèn)真實踐,并且,很多教師利用業(yè)余時間加緊計算機(jī)學(xué)習(xí)。

  三、努力方向

  今后將繼續(xù)參加計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的相關(guān)培訓(xùn),以提高在教學(xué)過程多媒體輔助教學(xué)的運(yùn)用能力。

  四、培訓(xùn)的效果

  此次培訓(xùn)覆蓋面廣,知識點(diǎn)新、實用性強(qiáng),這次培訓(xùn)個人感覺取得了比較好的效果。

暑期培訓(xùn)心得體會 篇9

  最早接觸心理學(xué)知識是在師范學(xué)!鶜q正值青春懵懂之際,被心理學(xué)那神秘外衣所吸引。

  最初接觸心理咨詢是在N年后,當(dāng)社會變得越來越復(fù)雜多元,當(dāng)人際關(guān)系日趨敏感而世俗,家庭、生活、工作有一種無形的壓力迫使我不知不覺地想去探尋一種能量,讓我更加勝任我的工作,讓我和這個多元的社會更加和諧,讓人際關(guān)系更加友善,讓我的家庭生活更加美滿,摸索了很久,思考了很多,終于明白,那就是要找到一個更好的自我,這也是我來培訓(xùn)的目的。

  十九天的培訓(xùn),對于我來說是很辛苦,但還是覺得過得太快了,雖然沒有讓大家認(rèn)識我,但卻認(rèn)識了那么多各行各業(yè),性格迥異的學(xué)員,還聆聽了那么多心理門派的名家大師的字字珠璣,尤其感謝張業(yè)祥老師讓我不惑之年茅塞頓開,讓我明白了咱要“活到老,學(xué)到老,開腦洞到老。”多才多藝,文武雙全,獨(dú)一無二的張老師,我喜歡。這短短的十九天里,從基礎(chǔ)心理學(xué)、社會心理學(xué)、發(fā)展心理學(xué)、變態(tài)心理學(xué)、測量心理學(xué)、咨詢心理學(xué)到咨詢技能、診斷技能、測量技能,可以說,一路走來,我學(xué)得好辛苦,可我卻學(xué)得很充實,雖然長時間的聽課已經(jīng)是幾十年前的事了,但我依然聽得兩眼放光,學(xué)得津津有味。無論是資深,極具親和力的陳建華教授,才貌雙全、技藝超群的美才老師,執(zhí)著敬業(yè)、接地氣的李陽老師,沉穩(wěn)淡然、秉承張氏門派風(fēng)格的'鄭霞老師,絞盡腦汁、苦口婆心給我們講解測量的劉歡博士,尤其是我最最喜歡的優(yōu)雅、美麗、博學(xué)、寧靜、溫柔的還夾雜著些許小可愛的楊琳老師無不給留下了深刻的印象,帶給我陪伴永生的回憶。

  學(xué)習(xí)期間,每天晚上我都把我白天的收獲,把一些新知識、新觀點(diǎn)在空間記錄下來,我的朋友們在每天等著我更新空間,真可謂是“我在南大學(xué)心理,我的朋友在我的空間學(xué)知識!蔽以谀洗蟊焕蠋熼_腦洞,我在空間給朋友開腦洞。呵呵,心理咨詢師培訓(xùn)讓我找到更好的自我,讓我的家人,朋友,學(xué)生更幸福。

  最后,還有幾句話,如果我沒有說,我永遠(yuǎn)無法原諒自己。那就是:感謝熱情貼心的林老師,感謝辛苦美麗的楊老師(班主任),還要感謝從未謀面的善良親切的何老師,培訓(xùn)因你們而更精彩。

  20xx年7月28日

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