小學班主任工作心得實用(15篇)
當我們受到啟發(fā),對學習和工作生活有了新的看法時,好好地寫一份心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經驗。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編收集整理的小學班主任工作心得,歡迎大家分享。
小學班主任工作心得1
轉眼間,我邁入教育工作行列已經有一年多的時間。很幸運,剛入職就擔任一年級班主任;仡欉@一年來的班主任工作,辛苦與開心交織,真是“痛并快樂著”。老師的幸福源自對學生的愛。當看到孩子們受到表揚靦腆的笑臉時;當看到孩子們做游戲而開懷大笑時;當看到調皮的孩子一點一點懂事時;當看到內向的孩子一點一點融入班級時,他們純潔的笑臉、天真的話語、點滴的進步會觸動你內心最柔軟的地方,真正體會作為老師是如此的幸福。
愛孩子就要了解孩子,從根源入手,用愛感化,用心教育,才能真正幫助他們。夏丐尊曾說:“教育上的水是什么?就是情,就是愛。教育沒有了情愛,就成了無水的池,任你四方形也罷、圓形也罷,總逃不出一個空虛。班主任廣博的愛心就是流淌在班級之池中的水,時刻滋潤著學生的心田!
低段孩子年齡小,自我約束及表達能力較差,結合家庭等各方面原因,我班里有幾名孩子外在表現(xiàn)出的性格不是很好。其中一名學生很內向,遇到一些困難或問題就低著頭自己哭,不說話。孩子是外地生源,和爺爺奶奶一起住,奶奶每天很早出去干活兒,爺爺因生病不能說話。了解到他的家庭情況后,我就很關注他,發(fā)現(xiàn)文具不夠用時就給孩子準備一些,希望讓他感到班級的溫暖?墒巧蠈W期發(fā)生的一件事讓我至今記憶猶新。一天放學,這名學生就坐在位置上,不出班站隊。當時天氣不好,快下雨了,全班的孩子都在外面等著他。我過去詢問原因,孩子只哭不說話。無論我怎么勸導,孩子就是不走,沒辦法我先組織其他學生放學,然后領著孩子的爺爺進班接孩子,可孩子還是不走。給孩子奶奶打電話,奶奶說了很長時間,孩子才同意跟爺爺回家。這件事之后,我就向孩子家長了解情況,并更加關注這名學生,課間時候跟他聊天,告訴他有什么困難告訴老師,我安排了善良愛說的`孩子和他同位,并囑咐課件間多和他說說話,帶著他玩游戲等等。
經過一學年時間,孩子一點一點開朗起來,遇到沒帶或沒準備文具的情況,孩子會主動找到我,不會自己哭了?墒,本學期發(fā)生了兩件事,孩子依舊表現(xiàn)出只哭不說的情況。綜合兩件事,都是因為不會當堂課考試內容或文具準備不全而不愿上課的情況。無論我怎樣耐心勸導,講道理,孩子就是不為所動。為此,我向學校領導、老班主任請教,在他們的幫助指點下,孩子逐漸知道要通過自己的努力去改變,而不是逃避。領導的指點和孩子的轉變讓我明白,作為班主任對學生不僅要有愛心,還要用心。以愛心與用心去思考如何正確而有效的處理學生遇到的問題,正確疏導學生的心理,讓學生從內心得到真正的成長與改變。
曾在一篇文章中讀過這樣一句話“不是每個孩子都美麗,但他們一定是可愛的;不是每個孩子都聰明,但他們一定是獨特的。這需要教師用愛心去發(fā)現(xiàn),用愛的陽光去照耀!
作為班主任,我還年輕,經驗與閱歷的不足需要靠時間和工作的積累沉淀。雖然經驗不足,但對學生的愛不減。發(fā)自內心的愛與關懷,孩子們都能感覺到,用愛去感化,用心去教育,我相信我們的學生會越來越好。
小學班主任工作心得2
一年的時間,感覺過得真快,從去年擔任班主任到而今一年過去,我也是感受到作為一名班主任,要做的工作的確很多,同時要做好班主任也并不是那么的容易,但我也是努力的去做了,去讓自己成長,進步,也是一個學年下來,有一些體會。
作為班主任,不但是有任課教學的任務,同時也是有去帶好一個班級的任務,不是那么的簡單,同時也是需要我去負責去和學生們多一些的交流,任班主任的這一年,我感受到做好不容易,但是和學生交流多了,也是對于他們有了更多的理解,并且也是可以感受到他們的單純和快樂,對于學習的渴望,很多時候我們表面看到的可能不是學生所表現(xiàn)的那么回事的,并且也是讓我知道帶好一個班級,的確是很有成就感的,以前是任課只有分數(shù)的體現(xiàn)而已,和學生的交流其實并沒有那么的多,更多是學習方面的關心,但是班主任卻是不一樣的要去了解更多關于學生學習,生活各個方面的問題,去解決,和其他的老師配合好,和家長也是配合好,才能做好工作。
這也是讓我得到極大的鍛煉,特別是這一個學期,學生又是上網課,和之前相比,我的任務更重的,聯(lián)系的時間也是長了很多,也是擔憂他們在家里是否能學好,是否會聽話,會自覺的來上課,不過回到學校之后也是發(fā)現(xiàn)這些擔憂也是有一些沒有必要,學生們也是很認真讓我放心,讓我感受到之前自己的工作是沒有白費的。特別是學生們這學期的習慣也是保持的`很好,沒有松懈下來,家長們也是對于我的工作予以了很充分的肯定,讓我也是在其中得到更多的鍛煉,而今自己也是清楚能力比之前進步太多了,和學生的交流溝通也是有了自己的一套想法,更能去做好這份班主任工作。
以后的工作,我也是更有信心做好了,而且作為班主任我也是感受到我比起之前雖然任課時候更辛苦,但是也是能從容去做好,并且在班主任工作里面感受到更多的自豪,自己的能力去得到更充分的展現(xiàn),也是今后要繼續(xù)的做好,讓自己把學生們帶的更為出色,讓自己的班級在年級里面也是更加的優(yōu)異。班主任工作中的收獲讓我的經驗得到積累,以后也是需要持續(xù)的去學習去進步。
小學班主任工作心得3
今年的暑期政治學習,讓我深有體會,尤其使我感受到了做班主任的快樂。
我做了8年教師,也做了8年的班主任。都說班主任是世上職位最低,但事最多的“官”。同時,大家又說,只有做了班主任,才能真正體會到做老師的快樂與幸福。正如老師們一邊在抱怨做班主任辛苦,一邊卻又對班主任工作樂此不疲一樣。這是為什么呢?最近,我學習了《新課程改革背景下的教師教學行為和班主任工作》中的有關文章,豁然開朗。正如鎮(zhèn)海中學的嚴明磊老師,他喜歡著學生的喜歡,悲傷著學生的悲傷,正如他所講的:“愛我所愛,無怨無悔”。我自己也是深有感受,因為愛班主任工作,因為愛學生,那些繁瑣小事在無限的愛面前,都不值得一提了。學生們也因此對自己特別親,既像自己的孩子,更像朋友,無論大事小事都可以一起分享。我找到,原來“愛”就是我們班主任工作的幸福源泉。這能不使我開心嗎?
一直以來都在說,學生是學習的主人,自然也是班級的主人,道理很明白。但是,作為班主任,我總是不由自主地把班級看成自己的領地,把學生當成自己的所有。無形中就把自己與學生拉開了距離,忙著做學生無所不知的嚴師,無微不至的保姆,無所不管的居委會主任。卻忘了最重要的——老師是學生的朋友,是和他們共同成長的伙伴。就拿培養(yǎng)班干部出黑板報這件小事來說吧。記得我上半年所帶這個班級的學生,在剛讀一年級時,我就讓學生自己出黑板報。我知道學生還不會寫字,就讓學生自己在黑板上畫畫,畫自己最拿手的,最喜歡畫的畫。學生們興趣盎然,畫得非常好,我也由衷地為孩子們畫中的童真童趣所感動。隨后,慢慢地讓他們開始寫拼音,寫簡單的兒歌,那時,我們師生一起出黑板報是多么開心。隨著年級的增長,學生的水平高了,我也提高了要求,要求每期黑板報要有主題,注意版面等等。本來這是好事,但是我也開始把學生當成自己的下屬,把出黑板報當成了任務,學生出不好時,就批評學生不認真,怪他們太懶,F(xiàn)在我看了《新課程下班主任工作十要》一文,才明白自己犯了一個多大的錯誤,出黑板報為了什么?是為了豐富學生的精神生活,為了美化學生的學習環(huán)境,同時也培養(yǎng)一部分學生的能力。我不可以簡單地把出黑板報當成任務,而應該問問學生,你們喜歡怎樣的黑板報,喜歡怎樣出黑板報,只要沒有原則問題,我都應該讓學生自己去發(fā)揮,我只做他們的顧問,需要時給點參考意見,精彩時給點掌聲,灰心時給點鼓勵。我相信一定能讓學生喜歡出黑板報的,也能出好黑板報。自然班級中的其他事情也是一樣的,我們首先要明確教育的目的,相信學生,讓學生自己動手去做,學生就一定能做好。深刻領悟到了這些,怎能不使我感到高興呢?
做班主任的都很愛自己的學生,哪怕學生再怎么調皮,等畢業(yè)后,就只會記著學生的好,而忘了學生的不足。但是我認為,教師的愛要理智,要與親子之愛有所區(qū)別。為什么這么說呢?那是因為親子之愛是不利于教育的,那是一種盲目的愛,望子成龍,望女成鳳的愛。恨不得每個學生都是尖子生,都能考上名牌大學。有時我們就是把角色搞錯了,在對待中等生,特別是學困生時,才會出現(xiàn)老師對學生的一點錯誤,就嘮叨個沒完,常常恨鐵不成鋼,結果學生還不領情,錯誤一犯再犯。其實,我們靜下心來想一想,學生都是有個性的,智力、能力也是各不相同的,我們所要做的是培養(yǎng)學生各方面的能力,在原有基礎上盡可能多的更高,學到更多的知識,最好能根據(jù)學生特點發(fā)揮他的特長。這樣我們就不會再給學生提過高的要求,也不會做拔苗助長的事了。我們就會為學困生的點滴進步而感到高興,會由衷地欣賞他們的閃光點,相信他們經過努力會進步的。也就再不會把他們成績考不到優(yōu)秀與不努力劃上等號。只要我們有了這種正確的.愛,我相信學生就會愉快地學,老師就會愉快地教,人人都能健康成長,都是社會的有用之才,誰又能說他們不是優(yōu)秀的呢?循著教育規(guī)律辦事,那是令人多么愉悅的事呀!
與家長的關系,對班主任來說,真是太重要了。做好了家長的工作,學生就會更聽話,反之,學生則會非常難教。不過和家長溝通是要講究技巧的,要注意方式方法。對此,我是頗有體會的。以前,學生犯了錯誤,就找家長,一開口就像是告狀。而當學生有了進步,卻從沒想過應該立即告訴家長。結果,家長就怕見老師,自然與老師疏遠,也容易與老師產生隔膜,F(xiàn)在我是多報喜少報憂,要報憂先報喜,特別是對于一些屢教不改的學生,更是要多報喜,哪怕今天掃地積極也要讓家長知道,要讓家長留下這么一個印象:老師是真為我們孩子好,我們一定要好好配合;老師都這么關心我們的孩子,我們更要好好教育孩子。我們班有一個學生,他是外來民工子女,父母在本地打工,平時非常忙,對孩子的教育不是很關心,疏于管教。一段時間后,這個孩子,不做作業(yè),整天只知道玩,成績一落千丈。我教育了好幾次,天天關晚學補作業(yè),還不見成效。最后只好找家長配合了。家長一來,第一句話就是:“老師,他是不是做錯事了?”也不等我開口,就瞪著眼睛罵孩子:“回去,看我不打你。”我叫家長坐下來,讓他耐心點。然后,我也不直接說孩子的缺點,而是和家長談這個孩子的聰明,以及了解他們父母在本地的工作情況,孩子在家的表現(xiàn)。最后我才說,你們這么遠帶孩子出來,也是為了讓孩子在自己身邊更好地成長,可是現(xiàn)在這個孩子心野了,不愛學習,其實也不能全怪孩子,家長也是有責任的,這個年齡的孩子貪玩,又得不到家長足夠的關注,才會亂跑的。希望你們家長為孩子多著想,多點時間陪陪他,同時要耐心,孩子畢竟是孩子。這個家長聽了以后,變得冷靜了,說回去會管好孩子的。隨后幾天,這個學生的作業(yè)都認真完成了,我立即打電話告訴家長。那位家長也很高興,后來還經常來學校接孩子,那位學生也有了可喜的進步。事實證明,只有站在孩子的角度,家長的角度去和家長溝通,才能取得良好的效果。和家長的交流就會是非常愉快的。學生的進步,家長的信任,這難道不是老師最大的成功嗎?想到這些,我常常為之欣喜不已。
做班主任是一門大學問,有許許多多要學習的。讀了暑期學習材料以后,我更加相信只要多學習,多實踐,多反思。以學生為本,用發(fā)展的眼光去看待學生的成長,就一定能在新的形勢下,做個快樂的班主任,和學生一起共同成長!。
小學班主任工作心得4
一、案例
班主任工作不僅需要愛心,更需要耐心。201班是我新接手的班級,其實新的老師與新的學生接觸,就是一個過招的過程。剛接班,就有老師來給我送善意的忠告:這個班,有幾個學生很調皮。我笑笑說:孩子哪有不調皮的。這位老師似乎覺得我沒有意識到問題的嚴重性,又補充說到:這些調皮的孩子,力量很大,周圍的同學都會受到他的影響……說實話,聽到這里,我開始有些恐慌了。在班主任工作中,不怕個別孩子調皮,就怕這些調皮的孩子影響到其他的同學……
大掃除,我特別留心這幾個調皮的孩子。 “老師,我?guī)湍悴梁诎,你休息一會?”“老師,我?guī)湍惚ё鳂I(yè)吧!”……挺懂事的,哪有他們說的那么懸乎。但當我上第一節(jié)課的時候,他們不斷把手高高地舉起大喊“老師,叫我!”甚至站起來蹦著高喊,答的問題不著調,甚至總是無故打斷其他同學的回答,看來這幾個孩子確實有點問題。
第二天,這幾個調皮孩子中的.一名叫劉志強的孩子,本性終于顯露出來了:課堂上不但自己不學,還揪前面女同學的頭發(fā),用腳踢別人的書包、杯子,亂動別人的鉛筆盒,朝著同學扮鬼臉,拿著同學的尺子或者鉛筆扔來扔去……,真是花樣百出。此后,我看到他一點點的錯誤,就隨口批評。師生之間的對立情緒更加明顯了,雖然他們見到我還是有點怕怕的,但我明顯感覺到我與他們站在了對立面上。于是,我選用了以前我經常用到的方式—表揚。因為每個人都喜歡聽好話,于是,我開始與他過第一招。
1、用表揚重拾信心
一次早讀時,我看到他端著書裝模作樣的讀課文,就表揚他“今天真有進步,讀的多認真啊”。聽到這話,他真的開始讀書了!皩,就是這樣”。我在心底暗自對自己說。
于是我接著表揚他“劉志強還能認真傾聽別人回答問題,大家要向他學習啊”。在寫生字時,我走過去,撫摸著他的頭說“沒想到,你認真一寫,這字還真的很漂亮!”!皠⒅緩娊裉鞄屯瑢W打掃衛(wèi)生了,同學們要向他學習!
此后,只要有機會我就會表揚他,沒有機會,我就會創(chuàng)造機會。劉志強在行為習慣上逐漸發(fā)生了變化,這個孩子其實很聰明,后來的考試考的也不錯,于是我又趁機表揚了他。正應了那句話,好孩子是表揚出來的。
2、用批評啟發(fā)自覺。
雖然每天都在找機會表揚,可是我也在擔心,萬一真把他捧到天上,批評不得了怎么辦?墒菍τ诶蠋煹呐u,他反感,于是我嘗試讓他自我批評。
起初,每一節(jié)課后,我都會找到他,問他,你這節(jié)課表現(xiàn)得怎么樣?于是他開始報喜不報憂,對好的一面我會照樣表揚,但我還要引導他說出自己所犯的錯誤,說實話,每次下課都向老師匯報,他自己也漸漸認識到了。 于是為了能有更多的時間玩,上課時他會刻意控制自己,有時忘了,但老師一個動作他就會意識到了,就接著認真聽講。這項工作也確實是對師生耐心的考驗。堅持到最后的才是勝利者。
二、反思
奉獻愛心,增其自信。沒有愛能夠做好班主任工作是不可想象的。
搞好教育工作,首先要有一顆赤誠愛心滋潤孩子們的心田,點燃一顆顆純潔的靈魂。雖然現(xiàn)在效果還不是特別明顯,但經過這一個月的接觸,我覺得每一個孩子身上都有閃光點,哪怕是那幾個最調皮的孩子。對于學生身上表現(xiàn)出來的哪怕很微弱的閃光點,很微小的進步,我們教師要及時加予引導肯定,盡量挖掘其閃光點,使他們產生欣慰、幸福的內心體驗,增強榮譽感、自信心、提高學習的興趣與內在的動力。當一個孩子對學習有了興趣與動力,他的提高就變得輕松、容易多了。
耐心教育,形成習慣。大教育家培根說“無論何人,失去了耐心就失去了靈魂!
作為班主任的我更應該有耐心去開導學生,做好學生思想教育工作,多給學生改過的機會,循循善誘的指導他們,讓學生從根本上去改正錯誤。其實很多的教育方法大家都會,但教育卻屢屢失敗,原因就是沒有耐心。有句成語叫“功虧一簣”就是這個道理。有時學生在你的教育下,就差一點點就完全改變,但你沒有堅持,結果你輸了,但學生有可能因為你會輸?shù)粢惠呑。因此,有時并不是你不會教育,而只是缺少一點耐心。
短短一個月的教學工作,可謂是酸甜苦辣樣樣滋味皆在其中。工作不可能盡善盡美,但需盡心盡職。我總想,只要我能夠以愛心、耐心去面對工作、面對學生,就“沒有過不去的關”,“沒有解決不了的問題”。
小學班主任工作心得5
經過一周的學習,看了幾位教師、教授的精彩文章,使人獲益良多。
人們常常說:有什么樣的班主任,就有什么樣的學生,可見班主任對學生的影響是不可小覷的。班主任是學生終身的心靈導師,和諧班級是和諧學校的基礎。記得我在教上一屆四年級學生的時候,學生一犯錯誤,我都用過于嚴厲的語氣對他們說話,或因為一兩個學生做不好而在全班學生面前大發(fā)雷霆。結果有個女生家長反映,她的孩子在家沒耐性,遇到不稱心的事就大發(fā)脾氣,可那個女生在學校表現(xiàn)是十分乖巧的呀。直到后來我對學生的教育方式改變了,那個女生才漸漸變得沒那么急躁。可見對學生寬容多一些是多么重要!你對學生寬容了,學生反過來也會懂得體諒老師、寬容對待老師的。
孩子是父母的一面鏡子,也是老師的一面鏡子。我們只有懷著童心、愛心、責任心去教育學生,才能贏得學生的心。
想贏得學生的心,只有課堂上的學科教學是遠遠不夠的,還要通過一系列的班集體活動,如朗誦比賽、演講比賽、慶;顒印⒉潘囌故镜然顒,來增進班集體的凝聚力和向心力。為此,班主任理所當然成為班級活動的總設計師和參與者。設計的`重點應從學生的實際出發(fā);生動、活潑、有趣、易懂,能使他們在活動中有所收益。班主任在參與中和學生打成一片,溝通了師生的感情。
學習歸來,相信我的班主任工作定會注入新鮮的血液,在治班的理念和行動中換個角度換位想想,開創(chuàng)出新的治班特色。
小學班主任工作心得6
蘇霍姆林斯基曾說:“一個好老師,首先意味著他是這樣的人,他熱愛孩子。”但是,老師的愛和父母的愛是有很大的區(qū)別的,老師的愛是有耐心的愛、細心的愛、簡單的愛、認真的愛、用心的愛,那是將愛化為教育智慧的行動。在與孩子相處的過程中,要觀察每個孩子的`個性特點,了解孩子的內心世界,深入到每一位學生的魔法世界里,摸索許多未知的東西,感受不同的孩子要給予不同的關愛,無比瑣事的班級,天天都是一件件小事的孩子們,對于他們都是天大的事情,但作為我,一個初為人師的我,就需要用心去對待每個孩子的感受,做起來雖然有點困難,但是我愿意。把小事放大,把大事化開。
我是班主任崗位上的一名新手,沒有培訓,沒有師傅,沒有帶領人,一個人摸索著前進,想要做好,內心的骨子里有太多的強硬,別人說,著是新人的特征,我微微一笑,沒有反駁。因為,我內心有一盞燈,為我自己照明。兩個半月以來,自己感觸頗多,發(fā)現(xiàn)要學的東西很多,要思考的東西更多,我是在和孩子們一同成長著!同樣,他們像一面鏡子,照射著我。他們的一舉一動也是照耀著我的。
小學班主任工作心得7
班主任,是班級工作的領導者,組織者和實施者。作為班主任每天面對的是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙眼睛充滿智慧之光?使一顆顆心靈健康成長呢?這就需要有一位優(yōu)秀的班主任。怎樣才能當好一位小學班主任呢?
一、以身作則,引導學生
大教育家烏申斯基曾有這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能取代的最有用的陽光!毙W生對班主任有一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質、道德修養(yǎng),班主任的一言一行、一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化地影響著我的學生。平時要求學生做到的我首先做到,我曾要求學生“向我看齊”。例如:在一年級教學生坐、站、寫字等方面。我都是先作示范,讓學生向我看齊,長期堅持,一學期下來,學生養(yǎng)成了良好的坐姿,站姿和良好的寫字習慣。
二、深深的愛感動學生
“感人者、莫先乎情”。一位優(yōu)秀的班主任應該努力做到于細微處見真情,真誠的關心孩子,熱心的幫助孩子。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是孩子更多的愛!感受孩子們的心靈之語,便是真正的'成為了一位優(yōu)秀的班主任。
今年接的一年級學生差異很大,特別是其中有名叫“柳志武”的學生一向不跟老師交談,隨便老師如何問,他也不說一句話,自閉現(xiàn)象相當嚴重。為了做好他的工作,我多次找家長談話、找鄰居談話、找同學談話,了解他的情況,最后我分析原因后,發(fā)現(xiàn)他可能是缺少“母愛”導致的,于是在幫助他的過程中,我盡量讓他感受愛,雖然他成績不好,但只要他有一點進步我都會表揚他,讓他感受到老師是愛他的,平時我還問寒問暖,讓他感受愛,他是老師的孩子,一學期下來,他開始慢慢說話了,而且一次美術課上他還畫了一副畫,旁邊寫著“老師是媽媽”幾個字送給我。
三、多樣活動豐富學生
班集體是學生健康成長的一方沃土。而我們也只是大家庭的一員,而這個大家庭要有豐富的家庭活動!
作為一位優(yōu)秀的小學班主任就應該把自己的家庭搞得優(yōu)秀,把家庭活動搞得有聲有色。
在這方面“我”是這樣做的:
、匍g周五開展讀報、讀書活動既調節(jié)學生的學習生活又豐富學生的課外閱讀知識。
、诿吭赂髯援嬕桓卑鍒,鍛煉學生的動手、動腦能力。
③自己動手布置教室,培養(yǎng)學生的集體意識等。
四、優(yōu)良學風塑造學生
優(yōu)良的學風,是班集體的生命線。身為班主任,抓好班級學風,是義不容辭的責任。一個班集體是否優(yōu)秀,首先要看他在學習上的表現(xiàn),勤奮的學風是促進班級不斷發(fā)展的動力,可以有效增進班集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此,要當好班主任還應發(fā)展他們的動力,對課程改革的理念,我在班級管理中鼓勵學生多問,使學生養(yǎng)成善思好問的習慣。在學習中“問”是開啟知識殿堂的鑰匙,讓學生主動發(fā)問,可以增強學生的自信心,交流師生情感,縮短師生間的距離,教師的主導地位和學生的主體地位都得到落實,教學也相長了,能起到事半功倍的效果,同時也能培養(yǎng)學生善思好問的習慣。
五、根須并重鼓勵學生
要當好班主任,后進生的轉化工作也是相當難的,但是這也是一位優(yōu)秀班主任必須要做好的,怎樣做好后進生的轉化呢?我認為根須并重,鼓勵最佳。
我班的王雨龍是個相當聰明的學生,但他就是不喜歡學習,記得一次口算測試中,50道題他錯了40多道,當時我一看測試題簡直把我氣壞了,但是我沒有過多的責怪他,而是叫他檢查,看看哪里不會然后再給他講。后來我又發(fā)了一張測試題讓他重新做,這次只錯了幾道,我就獎勵了他一個超人,希望他像超人一樣棒,以后不會出錯。
就這樣,他沒有喪失信心,幾個月學習下來,他居然還考了100分。他高興得跳了起來。在付出艱苦努力后,他體驗到成功的快樂是那么誘人!這種美好的體驗使他深深的迷戀,產生的學習欲望是那么可貴!記得蘇霍姆林斯基說,要想看到最美的生命花朵,就不能忽視那些深植在土壤中的細小根須,沒有這些根須,生命就會凋謝。就學生而言。這些根須就是學習的愿望!對教師而言,就是使這根須一樣得到滋養(yǎng)。
小學班主任工作心得8
10年的班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、沒有遺憾的、是充實的、完美的老師。
一個班有著良好的班風,學生在此生活學習,健康成長,樂在其中;教師上課興趣盎然,樂在其中;班主任管理得心應手,樂在其中。因此用民主平等的方式去營造良好的班風,是行之有效的。
要努力去營建一個民主平等的氛圍,使每個學生將這個班當作自己的家,人人都愛她,時時都想著她;與她共榮辱,同憂患可以從下面幾個方面著手:
一、愛心是班主任工作的靈魂
著名教育家顧明遠曾經說過:“沒有愛,就沒有教育”。多年的班主任工作,使我深深地體會到教師的愛心是班主任工作成功的關鍵,帶著愛心的和悅的眼神,溫馨的話語,乃至一個輕柔的動作,都會給學生留下終身難忘的印象,收到意想不到的效果。
我曾經擔任的三年級班上有一位女生叫張麗,她不滿周歲時就被父母遺棄,有一位好心的爺爺收養(yǎng)了她,爺爺用微薄的退休金供她上學,爺孫倆相依為命。三年級時爺爺不幸離開了人世,她又被寄養(yǎng)在下崗在家的姑姑家中。有一天張麗得闌尾炎住進了醫(yī)院,醫(yī)生診斷要做手術,住院費需上千元,這給不幸的家庭雪上加霜。于是我在班上開展了一次愛心募捐,同學們都把自己的零用錢捐了出來,各任課老師也紛紛捐款。當我和同學們把捐集的500元錢和購買的'營養(yǎng)品送到病床前時,張麗同學激動的說不出話來,豆大的淚珠奪眶而出。我忍不住走過去,一邊輕聲地為她擦著眼淚,一邊鼓勵她:“張麗,你要聽你姑姑的話,安心養(yǎng)病,同學們還等著你早點康復來上課呢?”她只是含著淚,使勁點頭。這時張麗的姑姑握著我的手,深情地說:“請老師和同學們放心,張麗就是我的親女兒,我會照顧好她的!闭沁@次愛心活動為她們家庭解決了燃眉之急,也深深感動了張麗同學。2008年汶川地震發(fā)生后學校開展募捐活動,也許你難以相信,張麗同學是我們班第一個捐款的人,當我收到她的50元捐款時,我不禁心頭一震,又把錢退給了張麗,她卻含著淚告訴我:“老師,我曾經是得到過幫助的人,現(xiàn)在我學會了,懂得了幫助!蔽覀兌贾来髳蹮o疆,但是那一刻讓我真正體會到了小愛也無疆。
二、班干部是班級管理的核心
一個良好的班集體,必須有一個良好的班級領導核心,這個核心,就是班主任領導下的班委會。在班干部選舉中我引入了競爭機制。每兩周一屆,4人自由組合,撰寫競選發(fā)言,內容主要談如果上任后,怎樣使班級進步,做那些工作,出現(xiàn)那些新面貌。然后我將所交方案統(tǒng)一編號,讀給同學們聽,誰也不知道方案是誰的。投票選舉后,被通過方案的同學擔任班干部,兩周后做總結發(fā)言,全班評議,落實檢查方案實施情況,再選舉新班委會成員。這樣一來,連家長都動起來了,出謀劃策替孩子爭取這一難得的機會。當上輪流制班干部的學生都很珍惜這兩周時間,爭做強者,使出渾身解數(shù),充分發(fā)揮才能。我們班有個平時調皮的男孩,他寫的字全班最差,但是他撰寫的競選發(fā)言很有獨到之處,經過投票選舉后,他被選為班委成員。當上輪流制班干部后,他為了辦好中隊日志,先讓媽媽用鉛筆將稿子抄好,再用鋼筆一字一字描。雖說還不算好,但實屬難得。因為它融進了兩代人的汗水。我在中隊日志后寫了一段“老師的話”,表揚了一絲不茍的精神,號召后班干部向他學習。他坐在座位上,眼圈鼻尖全紅了。從這以后,他一改往日的淘氣經,進步很大。
小學班主任工作心得9
不知不覺間我已經陪伴著這群學生走過了四年的時間了,盡管四年級下學期才剛剛過去,孩子們也即將成為高年級的學生,但是一旦想到這學期的班級管理工作,我就不禁有些緬懷,緬懷和學生們一起在課堂上課的日子,不僅僅只有學生在學習著知識,我也從中獲得了許多的教學經驗和體會。
學生們雖然處于四年級下學期,但總是喜歡問一些比較幼稚的問題,他們眼中的天真往往都是我教學的動力源泉。還記得學期之初置辦的班級圖書角,捐書的學生有著很多,但也有著抱著書本略顯糾結的學生,看著他們想要為班集體做一些貢獻,又不舍得手中的書本的樣子,還真是讓人感到忍俊不禁,不過這件事情辦的還算不錯,至少大家借閱書籍的時候能夠自覺遵守秩序,更是從中拓展了思維與視野,了解了許多不同的課外書籍。另外在值日工作之中也是比較讓我放心的,除了喜歡嬉戲玩鬧之外,他們都能夠盡責地完成當天屬于自己的值日工作,有些學生還一度為了怎么讓班級環(huán)境更好而低頭沉思。
當然這學期也有一些讓我感到苦惱的問題,一個是學生上課吃零食的問題,總有些學生喜歡在上課時偷偷吃零食,明明從我這個視角看下去什么都能看得清清楚楚,但總有些學生以為在頭上頂一本書就能讓我發(fā)現(xiàn)不了他們的'小動作了。另外一點則是他們作業(yè)的正確率以及字跡問題,數(shù)學題目出錯的地方很多,而且有些學生的字跡比較差,至少有些科任老師批改作業(yè)的時候反映過這個問題,我也針對這些問題采取過一些措施,所幸這些措施的效果還是不錯的。
正因為學生從下個學期開始就正式進入高年級的范疇了,因此在前不久召開的家長會中我向家長叮囑過,要密切關注班級群里的消息,學生回家后要在家長的監(jiān)督之下完成作業(yè),不一定非得要能夠幫助學生解決不會的題目,而是要讓學生在家長的眼皮之下寫作業(yè),讓學生將這部分壓力轉化為盡快完成作業(yè)的動力,晚上監(jiān)督他們按時睡覺也是同樣的道理,有些時候學生是不怕老師的,但是他們偏偏對家長顯得十分畏懼,因此有家長監(jiān)督的話效果會好很多。
在回顧這個學期的班級管理工作以后,我也應該要為下學期的教學工作做一些準備了,不過在這之前還是希望家長們能夠在暑假之中好好監(jiān)督學生自主學習,不要到了開學的時候遺忘了很多知識,像這類的“假期綜合征”也是讓我感到有些困擾的。
小學班主任工作心得10
在授課方面,我還是按照既定的教育目標為同學們講解知識,將應該學習的各項知識都較好的傳授給他們。在課堂中我更多的采用了互動式課堂,更多的將學生帶動起來,讓他們在更加活躍的課堂上來學習知識。當然在講課上我也還是更多的結合各種案例,讓學生們更容易理解,也能更好的與生活相接近,更是在腦海中留有更多的印象。從各位同學的教學反饋中,我這樣的授課方式的效果還是不錯的,更是讓學生們在課堂上較好的掌握了知識,也能夠在平時的生活中有所鞏固,更是激發(fā)了學生的想象力。
身為班主任,我也是花費了較多的時間在學生的教育與管理上,由于是新的班級,所以每一位同學我都需要盡快的盡心熟知,也需要下更多的功夫。這一學期的時間我沒有辦法說我已經對班級上的學生都有了了解,但是大部分我的有了較多的感悟,同時也是有與各位學生進行良好的相處。當然這學期的各位班干們也是非常的負責,對于我所交代的任何的事項都是有非常努力的做好,若是有問題的地方,都是有及時地與我溝通,在大家的共同協(xié)助下讓整個班級都在較為有序的發(fā)展。
在自己的工作上我也是有及時的完成好各項任務,對于領導們交代下來的任何事項我都是及時的完成,并且對于自己的工作也是有非常認真的態(tài)度,努力的`將每一項任務都完成好。由于小學生在心智各方面都不夠成熟,所以在一些小事情上也是會犯下較多的錯誤,所以我一般都是有較多的去與各位學生溝通,更是在班會的時候將各項禁止做的事情都講述清楚,并且讓學生引以為戒。當然班級的班干們也是將監(jiān)督的責任完成得非常的不錯,讓我也是能夠及時的明白班級內部的各項情況,更好的對班級的每一位學生有深刻的了解,也能做到更好的教育。
任職班主任的這一學期,我個人認為自己還是不夠成熟,在各方面都還是需要更多的去努力,需要加倍地讓自己去成長,去更多的完成好我應該做的事情,當然也讓自己能夠在這樣的生活中得到成長與改變。下一學期我也爭取讓自己繼續(xù)在目前的工作崗位上做好我個人的工作,讓每一位學生都能夠得到更好的成長與進步。
小學班主任工作心得11
這是一句聽來的話,但它卻在我的生命中頻頻出現(xiàn)。有人說這源自天蝎座的完美主義情結,但只有我知道,要想把一件事情做好、做到極致,就必須付出百分之二百的努力。除了量的投入,態(tài)度也至關重要,因為態(tài)度不僅是源動力,它更決定了事成的高度。
以我接帶的三二班為例,衛(wèi)生是我面臨的一個大問題。縱使一開學便告訴他們學生的職責和環(huán)境的重要性,可如人意的還是小眾,自我約束力弱加之入學以來第一個小叛逆期的到來,迫使我不得不改變應對策略,用可測量標準的來評判他們的行為及后果。
關于桌椅擺放,由于班里總有幾個坐不住的孩子,因此我在座位排列的時候盡量讓其方正,橫平豎直的教室看著整齊,學生也好找參照?蓡栴}又來了,正面看似很整齊的四張桌子,側方向看卻是斜的,(但愿我的表述大家能夠明白)以至于當我前去糾正的時候,學生還很委屈地說:老師,這明明是對齊的呀?搞得我哭笑不得。究其原因,原來是坐姿和凳子排放出了問題,于是全班統(tǒng)一規(guī)定:凳子橫著放,坐在凳子的前半部分,起立時聲音輕輕,離位時凳子置于桌下。對于讀書、寫字的坐姿也進行了強調,斜、歪、趴一概視為不可取。此外,為了讓學生有更加清晰的參照物,我將墻壁的瓷片、地面的瓷磚乃至講桌和黑板都用上了,告訴孩子“你倆以這條線為準”、“你們不能超過這塊瓷磚”、“你以投影儀為正中”。如此一來,教室大部分時候都是整齊的,即便是路隊、大課間時不小心碰歪,當事人或鄰近的小伙伴也會幫忙將其擺正,因為大家已經習慣于橫平豎直的規(guī)整感。
關于教室衛(wèi)生的要求源于一次手工課后。課間我去教室送作業(yè),教室如同天女散花,雖然安排的有中午保潔,可保潔員的`價值不是這樣體現(xiàn)的,他只負責公共衛(wèi)生和找不到“元兇”的垃圾。為此,放學后,我特意將孩子們留下,第一件事情就是讓他們將自己周圍地面上的紙撿起來,撿的越多貢獻越大。(題外話:關于撿紙,之前我是這樣操作的:“請同學們將自己扔在地上的紙撿起來!”此令一出,不僅收效甚微,而且還經常發(fā)生無謂的推諉和爭吵。)隨后讓同桌協(xié)商每兩人帶一個垃圾袋、一塊小抹布。座位衛(wèi)生自己負責,過道衛(wèi)生鄰近有責,公共區(qū)域值日生有責。遇到水灑、墨汁四濺的時候,當事人即可清理,周圍人友情幫忙。由于大規(guī)模、大范圍的拖地之后,來不及干的地面只會越踩越臟,此刻小抹布便派上了用場。
此外,為了讓工具擺放更加竟然有序,開學初我便給組長們演示了工具的擺放流程,讓他們事后給組員一一培訓,包括擺放的位置、先后順序和方向。掃把統(tǒng)一放在我給他們買的塑料整理盒內,紙簍和垃圾斗依次放在藍色的桶內,濕拖把放在涮拖把桶內,干拖把和掃把一起放在整理箱內。如果需要拖地,必須連同涮拖把桶一起拎走,以免水滴灑在沿途的地面。講臺、黑板以及植物都由專人看護,走廊瓷片、窗臺也分工到人,至于開關窗將窗臺或桌子踩臟一事,誰踩臟誰來擦,小抹布又派上了用場。
將細節(jié)考慮周全,將事情做到極致,最糟糕的曾經也勢必會反轉為最美好的永恒,當然這期間少不了必要的監(jiān)督和及時的鼓勵。人人參與人人受益,這個簡單的道理在顯而易見的效果中被孩子們心領神會且已經開始在其他領域慢慢遷移。把最糟的一面做到極致,關于教室衛(wèi)生,我和孩子們一起做到了。
小學班主任工作心得12
小學生是祖國的花朵,中國特色社會主義的建設者和接班人。班主任要充分認識思想政治工作在班級建設中的地位和作用,利用班會、座談會、課外活動、少先隊活動、祭掃烈士墓、參觀旅游、夏令營等多種途徑對學生進行愛國主義、前途理想、勤奮學習、艱苦奮斗、助人為樂和社會主義榮辱觀的教育,幫助他們樹立起正確的人生觀、價值觀,使他們長大了成為"四有新人"。
在這些活動中的始終,都要貫穿用信任鼓舞學生這條主線。對學習用功,表現(xiàn)好的學生充分肯定成績,鼓勵他們繼續(xù)努力,爭取更大進步;對愛貪玩、好鬧事的學生,也要多表揚少批評(或不批評),鼓勵他們發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,變后進為先進;對好打架、說謊、甚至有小偷小摸劣跡行為的學生,就要采用說理、規(guī)勸、誘導的辦法,鼓勵他們走正道,當一名好學生。工作中的大量實事說明,用信任鼓勵的辦法教育學生,要比批評、懲罰、向家長告狀的辦法好得多。上學期,我們班有個學生偷偷拿了同學一支硬筆,幾天沒歸還。放學的時候,我叫他留下,等到同學們都走了以后,關切地對他說:“XX同學,你沒筆寫作業(yè)吧?”他沒作聲。我從荷包拿出一支新筆遞給他,“知道你沒筆寫作業(yè),這支筆是我送給你!
他沒有接過筆,卻傷心地哭了,懺悔地說:“老師,我錯了。我偷了同學一支筆,明天一定還到他書包里!蔽页脛莨膭钏f:“一個人犯錯是難免的,你的'聰明之處就在于能勇敢承認錯誤,改正錯誤。老師相信,你一定能成為一個好孩子,班上的好學生!睆拇,這個學生像換了一個人,學習認真,遵守紀律,敬師愛友,助人為樂,本學期末被評為班級優(yōu)秀生。
實踐證明:用信任鼓勵的方法教育學生,是做好班主任工作的重要途徑。
小學班主任工作心得13
作為低年級班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。
培養(yǎng)學生的良好習慣。低年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。低年級的老師說話也要有趣味性,為了培養(yǎng)孩子良好的坐姿,每次看到他們趴在桌子上寫字,我都會及時提醒他們“寫字要做到三個一”他們就馬上高興地坐得直直的。利用晨會課、班隊課學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。每周報兩名同學,激發(fā)了學生的積極性。
在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。及時與家長聯(lián)系。利用送學生的機會,找到有關家長,了解孩子的情況,并及時把孩子的情況,告訴家長。因為得到家長的支持,工作好做了很多。培養(yǎng)小助手,小班長,使我的工作輕松了很多。Xxx是我們班的班長,經過一年的鍛煉,真正發(fā)揮了班級小助手的作用。
關心愛護每個學生。作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班xxx同學是個性格外向的'孩子,每次上課發(fā)呆,不會背書,愛搞惡作劇。我沒有放棄他,而是一字一句地教他讀,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵她,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。出人意料的是,xxx竟然能背過一段了,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,以到我們班的學生下課了,老愛跟我說知心話,有什么事都愛跟我說。上周五放學時,我收到了xxx,xxx寫給我的信,雖然也有錯別字,語言顛三倒四,卻很樸實,我感到很幸福。
培養(yǎng)良好的班集體。班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協(xié)助學生搞好衛(wèi)生工作,這樣,不僅能使學生逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣,而且能促進學生時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀比賽等,展示學生各方面的才能,發(fā)展個性。逐步形成一個健康向上、團結協(xié)作的班集體。
班級的布置師生共同努力,讓學生學會與他人合作。我們是一個班級體。在這次的班級文化建設中,我們班每個學生都參與了,動手動腦,獻計獻策,共同努力,取得了較好的成績。在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。
小學班主任工作心得14
從教十多年來,我一直擔任班主任工作,在每天繁瑣的工作中,我覺得僅有良好的工作態(tài)度是遠遠不夠的,做一名優(yōu)秀的班主任更需要良好的文化修養(yǎng)和一種可以喚醒心靈的智慧。我時常問自己:我怎么做一個受學生歡迎的班主任?我又如何才能成為一個優(yōu)秀的班主任?讀完這本書,我深深地感到要想做好班主任工作,關鍵是要“有心”。做一個“有心”的班主任,需要每天成長一點點。也就是在讀書、寫作、反思、實踐中,今天比昨天更智慧,今天比昨天更勤奮,今天比昨天更寬容,今天比昨天更懂得愛和溝通。
《小學班主任的78個臨場應變技巧》這本書是許丹紅老師近20年班主任工作中78個真實的案例,講述了小學班主任在面對各種難題時的教育機智和應變技巧。這些來自實踐的智慧,給人以啟迪和智慧,讓人有一種耳目一新之感。書中還有很多這樣巧妙的處理問題的藝術,如:山不過來,我就過去——應對孩子的對立情緒;一詠三嘆——應對孩子注意力不集中的行為;欲擒故縱——應對孩子搗亂、惹事行為;童趣教育——應對孩子的挑食行為;順藤摸瓜——應對低年級孩子愛在地上爬的怪異行為。許老師那樣獨具匠心地解決問題,這種“潤物細無聲”的教育方式,才能在教育工作中起著潛移默化的作用。
讀完整本書,我的收獲很多,列舉三點與大家共勉!
1.做有愛心、寬容心的有心人
美國心理學家海姆吉諾特說:“作為一個老師,我擁有巨大的力量來讓孩子們過的痛苦或者快樂。我可以成為折磨孩子的工具,也可以成為鼓舞孩子的火花,我可以帶給他們羞辱或這開心,也可以帶給他們傷害或拯救!贝_實,班主任的態(tài)度往往影響著每一個孩子的心靈。人非圣賢,孰能無過?尤其是成長中的學生,正待培養(yǎng)造就,更不可能沒有過錯。對于犯了錯誤的學生,重要的不是找缺點,而是發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,期待其轉化。學生犯了錯誤,教師給予批評是應該的,但教師的批評要有情有理,學生才易接受。前蘇聯(lián)教育家馬卡連柯說過:“不能克制自己的人,就是一臺被損壞的機器!弊鳛槔蠋,尤其是班主任,面對一些突發(fā)性事件,面對學生的過失,切忌使用簡單、粗暴、沖動的“熱處理”,而應持克制、忍讓、寬容的態(tài)度,以理智控制自己的言行。
2、做會觀察、記錄、思考的有心人
在教育教學過程中,班主任只有注意觀察學生的一舉一動、一言一行,留意他們細微的心理變化,細致地分析這些心理表象和外在行為的.內在根源,才能更有針對性地“對癥下藥”,糾正學生不良的行為習慣,從而幫助他們?yōu)榻窈笞陨淼膶W習發(fā)展打下堅實的基礎。
班主任每天面對的更多的是瑣屑的細微的小事,諸如,哪個孩子遲到了、哪個孩子追逐打鬧了,哪個孩子挑食了,哪個孩子忘帶作業(yè)了,哪個孩子上課在玩具了,哪個孩子漏做作業(yè),哪個孩子不大愛跟人說話……班主任本來就是“在學生心尖上行走”的人,稍有不慎,便會貽誤一顆心靈,傷害一個生命。學生的一個小小的動作,一句隨意的謊話,一個一樣的表情,一絲不屑的態(tài)度等,都需要我們去了解情況,去剖析學生的心理,巧妙調節(jié)自己的情緒行為,把問題解決在細微處,消滅在萌芽時,于無痕處見教育。如果教育過程中有更多的細節(jié)被注意、被發(fā)掘,那么教育就一定會變得更亮麗、更迷人。
3.做耐心、恒心、用心的有心人
作為一個年輕的班主任,有的是對工作的滿腔熱情。但做一個班主任,既要關心學生的學習,又要關心學生的生活,他們的身體,他們的品行,他們的思想,我們都要一一去關注,特別是面對剛進校的一年級小朋友,很多東西都不懂,缺乏紀律觀念、時間觀念……早讀、排隊、中午休息、衛(wèi)生等基本上都得班主任老師親臨指導,再加上一些突發(fā)的小狀況,誰的橡皮丟了,他找不到本子了,有人流鼻血了,有人肚子疼了,有人把他的本子撕破了,班級里沒水了……有時候忙得暈頭轉向,再面對孩子反復出錯行為往往會缺乏那么一點耐心,心里會煩躁,甚至會動怒,這樣,對學生的教育的效果就大打折扣了。讀著這本書,我覺得做好班主任工作,有時必須要有“馬拉松式”的耐心;耐心地與他們交談,傾聽他們的心聲,每次發(fā)現(xiàn)問題要讓他們知道錯在哪里,怎樣做是正確的。當然還可以用上一些招數(shù)。第一招叫做:“以退為進”,我們看電視時經?梢钥吹竭@樣的鏡頭,武士在進攻前首先是身體向后撤退,為什么撤退呢?是為了更好的向前進攻!我們批評學生一個缺點的時候不妨先表揚他的優(yōu)點.第二招:“緊盯不放”我想到,每一個學生都有自己的優(yōu)點,作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能就通過這個小小的閃光點,可以挖掘出埋藏在他心里頭的大優(yōu)點。我贊成“用放大鏡看學生的優(yōu)點,用縮小鏡看學生的缺點”的做法。我們班有個男生小熙,頭腦靈活,上課發(fā)言踴躍,但是就是不喜歡做作業(yè),后來我多次找他談心,肯定他的優(yōu)點,表達我對他的喜愛以及期盼他不斷進步的心情。這個孩子后來學習積極主動多了。其實每個班級中都有讓班主任頭疼的學生,有時需要我們多思考,采取合適的方法幫助他,多一份執(zhí)著和耐心。
合上書想一想,光看不練還只能是假把式,在今后的工作中,只有不斷在書籍中學習,在網絡上遨游,在實踐中總結,在反思中提升,時時有心、事事用心,對每個孩子上心,才能真正做好班主任的教育工作。
小學班主任工作心得15
許多老師對優(yōu)秀學生非常喜歡,對差生則左看不順眼,右看不順心。的確,由于優(yōu)秀學生守紀律、愛學習,在各方面表現(xiàn)不錯,容易給人留下非常好的印象,這樣,往往就認為他們一切都好,便忽略了對其缺點的發(fā)現(xiàn)。而比較差的學生由于學習成績差,組織紀律差等,老師容易忽略其優(yōu)點,看不到他們身上的'積極因素。在上學期課堂上發(fā)生了一件事,讓我久久不能忘記,也使我真正明白了賞識那些“差等生”才是真正愛學生。
那是我在教二年級《會說“對不起”》一課時,為了引出課題,我播放了一首《潑水歌》,我驚奇地說:“這個男孩鞋被弄濕了,怎么還那么開心呢”?話剛落就有許多學生舉起了右手,但坐在最后一位學生引起了我的注意,他不僅把手舉得很高,嘴里還大聲喊:“白老師,我知道……”。由于對學生各方面還不夠了解。當時我就不假思索地說:“我們請坐在最后一排的這位同學來回答”。話還沒說完,只見絕大多數(shù)的學生異口同聲地說:“白老師,他很笨的,學習很差,不會回答的……”。當時,我注意到這位同學紅著臉低下了頭?梢钥闯鐾瑢W們已經深深地傷害了他的自尊心,也削弱了他的自信心。等全班同學都靜了下來,我便說:“同學們,常言道金無足金,人無完人。每一個人都有他的缺點,同樣每一個人也都有他的優(yōu)點。而我相信這位同學能夠很好地回答這個問題,不信的話,讓我們一起來聽聽他是怎么回答的”。于是,他用顫抖的聲音回答:“因為女孩給男孩道歉了,他就變得開心起來”。我隨機夸了他一句,說他回答得非常好,接著在上課的時候我及時表揚了他,希望其他同學學習他這種精神。此后我發(fā)覺他各方面都有不同程度的提高。他在課堂上逐漸開始認真聽講,也開始踴躍積極回答問題了,成績也慢慢好了起來。
通過這件事,給我以新的啟迪:賞識、肯定,是孩子成長的加油站。尤其學習成績較差的學生更需要我們的關愛和賞識?吹絻(yōu)點就表揚,發(fā)現(xiàn)長處就扶持,有了進步就鼓勵。只有這樣才會增強他們的自信心,消除自卑感,也才會在陽光下健康快樂的成長。
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