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工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)

時(shí)間:2024-10-04 12:45:03 心得體會(huì)范文 投訴 投稿

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)

  當(dāng)我們備受啟迪時(shí),將其記錄在心得體會(huì)里,讓自己銘記于心,這樣可以幫助我們總結(jié)以往思想、工作和學(xué)習(xí)。那么如何寫心得體會(huì)才能更有感染力呢?以下是小編精心整理的工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì),僅供參考,歡迎大家閱讀。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)1

  作為一名學(xué)校的女工委員,我有幸參加了為期兩天的區(qū)教育系統(tǒng)工會(huì)干部培訓(xùn)活動(dòng)。由于區(qū)教育工會(huì)汪主席、趙主任和孔老師三位領(lǐng)導(dǎo)的組織安排有方,此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)緊湊、周密,內(nèi)容全面又豐富,既有集中理論知識(shí)學(xué)習(xí)又有交流研討活動(dòng)。這次培訓(xùn)活動(dòng)不僅使我開拓了視野,增長了見識(shí),更讓我經(jīng)歷了一場深刻的思想觀念的洗禮,給我的思想注入了新的動(dòng)力。通過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),有幾個(gè)想不到:

  一是想不到領(lǐng)導(dǎo)這么重視。我接到培訓(xùn)通知后,認(rèn)為是教育工會(huì)對(duì)工會(huì)干部的一次例行培訓(xùn)而已,無非是請(qǐng)一些人員給講一講工會(huì)工作的有關(guān)知識(shí)。想不到林局長在百忙之中參加培訓(xùn)班的開班典禮,為參加培訓(xùn)的學(xué)員提要求。同時(shí),局長、書記應(yīng)雋雯還專門抽出周末休息時(shí)間為我們做了《基于思想基本職能創(chuàng)新工會(huì)管理工作、助推“精致教育”內(nèi)涵發(fā)展》的精彩講座,讓我對(duì)教育又有了新的認(rèn)識(shí)。讓我受益匪淺,感慨頗深。

  二是想不到收獲這么多。參加培訓(xùn)前自己心想“通過這次的學(xué)習(xí)還能取到真經(jīng)?”,但通過兩天的學(xué)習(xí),使我改變了最初錯(cuò)誤的想法。市教育工會(huì)副主席、中學(xué)高級(jí)教師陳顯芳的《新常態(tài)下工會(huì)工作,溫馨工會(huì)創(chuàng)建》的講座,使我了解了工會(huì)工作的多樣性和全面性。我意識(shí)到了工會(huì)工作不僅僅是組織慰問、搞些活動(dòng),更應(yīng)成為職工與學(xué)校的紐帶,只有充分發(fā)揮好橋梁作用,才能保持和諧的.良好局面,促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展。

  三是想不到當(dāng)一名合格的工會(huì)干部這么不容易。以前認(rèn)為,工會(huì)就是“吹拉彈唱,打球照相,黨政開會(huì),布置會(huì)場”,當(dāng)工會(huì)干部用不著學(xué)那么多知識(shí),把這些事情組織好很容易。但聽了涂玉笛、王紹彰、陳思文三位工會(huì)主席的經(jīng)驗(yàn)交流后,對(duì)工會(huì)工作又有了進(jìn)一步的理解。工會(huì)的主要工作就是維護(hù)職工的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)職工勞動(dòng)法等。但要做好這些工作,僅有一腔熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,它要求工會(huì)干部有較高的理論水平;善于用法律法規(guī)和有關(guān)政策解決在維護(hù)職工權(quán)益中的問題;要學(xué)會(huì)與職工交流與溝通,真正使自己成為職工的“貼心人”。

  四是想不到培訓(xùn)安排這么周密、豐富。為了讓大家坐下來、靜下心、學(xué)進(jìn)去,專門把我們從學(xué)校拉到教師教育院雁蕩分院培訓(xùn)。本次培訓(xùn)我認(rèn)為從培訓(xùn)教學(xué)安排、授課內(nèi)容、時(shí)間安排等方面都作了精心細(xì)致的安排,使我們有了一個(gè)較好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在培訓(xùn)結(jié)束的時(shí)候,又組織大家搞了一個(gè)拓展項(xiàng)目,大家不僅在培訓(xùn)中開闊了視野,交流了經(jīng)驗(yàn),還認(rèn)識(shí)了很多朋友,增進(jìn)了彼此的友誼。

  行勝于言,路雖遠(yuǎn),行則將至;事雖難,做則必成。在今后的工作中,我當(dāng)堅(jiān)守責(zé)任,注重素質(zhì),拓展能力,努力提高自身綜合素質(zhì)做好學(xué)校的工會(huì)工作。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)2

  時(shí)光飛逝,一轉(zhuǎn)眼兩周培訓(xùn)時(shí)間過去了。兩周的學(xué)習(xí)時(shí)間是忙碌的,覺得時(shí)間不夠用;同時(shí)也是充實(shí)的,覺得學(xué)了還想學(xué)。總之,沒有白來,還想再來。這兩周,我們都經(jīng)歷了三個(gè)角色轉(zhuǎn)換:從工作向?qū)W習(xí)轉(zhuǎn)換、從干部向?qū)W員轉(zhuǎn)換、從家庭生活向集體生活轉(zhuǎn)換,我們都真切地感受到,青年干部培訓(xùn)是學(xué)習(xí)的加油站、是工作的助推器、是人生的導(dǎo)航儀。

  回顧和總結(jié)這兩周的培訓(xùn),感觸多多,我想歸納為“三個(gè)三”。

  首先是三點(diǎn)感恩:感恩組織的關(guān)懷和期望,感恩學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和老師們的熱情和細(xì)致,感恩同學(xué)們的友誼和分享。這是我踏入工會(huì)大門第十個(gè)年頭,從無知少年長成懵懂青年,離不開組織的教育、培育、和給ji予。此次能來學(xué)習(xí),是組織的關(guān)懷和厚愛、更是期望和鞭策,為的是進(jìn)一步提高理論水平,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),提升實(shí)際才干。我想說,這段特別而難忘的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,我們都全情投入、倍加珍惜。感恩學(xué)院和培訓(xùn)部的領(lǐng)導(dǎo)和班主任的辛勤付出,是您們的認(rèn)真與敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)與務(wù)實(shí),為我們安排了優(yōu)質(zhì)的師資隊(duì)伍、優(yōu)美的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境、充實(shí)的活動(dòng)和娛樂,方方面面、用心良苦。

  最后是感恩在座的每一位同學(xué),課上課下,我們?nèi)绱松钊氲亻_展思想交鋒與對(duì)話,不斷碰撞思想,溝通心靈。開朗的嬉語中,不乏真知灼見,寡言的背后,也不失成熟的.思想觀點(diǎn)。從你們身上,我看到了自己許多的不足,也感謝你們,帶給我無盡的快樂。相識(shí)相知是一種緣分,希望我們能在今后的工作和生活中,多多交流、一同成長,不辜負(fù)這一份緣。

  其次,在感恩之余,我收獲三項(xiàng)提升,提升了思想覺悟,提升了理論水平,提升了系統(tǒng)解決實(shí)際問題的能力。這次的教授們幾乎個(gè)個(gè)博學(xué)與深刻,我的深切感受可以用24個(gè)字歸納:充分準(zhǔn)備,切合實(shí)際,觀點(diǎn)犀利,引人深思,點(diǎn)到為止,留下伏筆。從富含哲學(xué)思想的智慧人生到密切聯(lián)系工會(huì)實(shí)際的國際勞工標(biāo)準(zhǔn),從科學(xué)觀方法論問題到青年干部的素質(zhì)、人際溝通和壓力疏導(dǎo)……第一次那么深刻地理解到,原來科學(xué)發(fā)展觀、十八屆三中全會(huì)和中國特色社會(huì)主義不是官話套話,理論聯(lián)系實(shí)際、科學(xué)觀方法論是多么有現(xiàn)實(shí)意義。

  日常工作中,我們都面臨各種各樣的困難,通過這次培訓(xùn),我們學(xué)會(huì)了更全面、客觀、歷史的、發(fā)展的眼光看待工作中的難點(diǎn)和熱點(diǎn),為我們提供妥善解決這些問題的系統(tǒng)化地思路和理念,真正體會(huì)到理論無處不在,在理論的指導(dǎo)下我們可以更系統(tǒng)地解決實(shí)際問題。套用復(fù)旦大學(xué)王德峰教授的一句話:“我們悟了!

  在提升之外,我也明確了三個(gè)努力方向,堅(jiān)定終身學(xué)習(xí)的信念,堅(jiān)守為職工服務(wù)的忠誠,堅(jiān)信偉大中國夢的實(shí)現(xiàn)。兩周的學(xué)習(xí),我深刻感受到自己書還是讀少了,更認(rèn)識(shí)了學(xué)習(xí)的重要性。在沒參加青干班學(xué)習(xí)之前,整日投身于具體工作事務(wù),滿足于現(xiàn)有知識(shí)。學(xué)習(xí)后,受惠于教授們的博大精深、各兄弟部門、單位青年干部們的睿智豁達(dá),讓我深感自己知識(shí)的匱乏、能力的欠缺,深感學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性。特別是聆聽了洪浩主席關(guān)于工會(huì)青年干部要成為改革的思想者、實(shí)踐者、貢獻(xiàn)者的要求后,更堅(jiān)定了要深入職工群眾,回應(yīng)職工訴求,維護(hù)職工權(quán)益的信念和道路,更深切體會(huì)到我們工作中還有許多空間“可為”。我們要在學(xué)習(xí)中收獲成長,在干事中提升能力,在自律中改進(jìn)作風(fēng)。

  我們,因?yàn)閴粝攵嗑,同在陽光下成長,攜手并肩,結(jié)伴同行!我們清楚地知道,當(dāng)下的中國,不是最完美、不是最富有,但卻充滿活力與希望,走在變得更好的路上!不在乎人生是否每個(gè)篇章都跌宕起伏,不在乎處處是否都精彩絕倫,只在乎好好珍惜和把握,滿懷信心,堅(jiān)定方向,我們的夢想,我們的生命,行進(jìn)在路上!

  青干培訓(xùn),沒有白來,還想再來。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)3

  為提高公司工會(huì)干部的綜合素質(zhì),提高基層工會(huì)干部研究問題、解決問題的能力,進(jìn)一步維護(hù)職工的合法利益,促進(jìn)企業(yè)的科學(xué)發(fā)展,20xx年5月5日至7日,張家口通泰運(yùn)輸集團(tuán)有限公司在北京昌平舉辦了基層工會(huì)主席培訓(xùn)班,來自集團(tuán)公司所屬分公司、子公司的27名工會(huì)主席參加了培訓(xùn)。

  在培訓(xùn)班上,集團(tuán)公司工會(huì)白應(yīng)龍副主席傳達(dá)了省交通運(yùn)輸系統(tǒng)工會(huì)工作會(huì)議精神,并就集團(tuán)公司如何貫徹省、市總工會(huì)有關(guān)文件提出具體要求:首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)好省總領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、學(xué)習(xí)工作報(bào)告,要主動(dòng)研究、解決集團(tuán)公司基層工會(huì)工作中存在的問題,為開創(chuàng)工作新局面創(chuàng)造機(jī)遇;第二,集團(tuán)公司基層工會(huì)要特別把握今后工會(huì)工作的指導(dǎo)思想和總體要求、主要任務(wù),以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),把學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹省總、市總精神和推動(dòng)今年工會(huì)的重點(diǎn)工作緊密結(jié)合起來;第三,加強(qiáng)集團(tuán)公司工會(huì)的宣傳工作,增強(qiáng)全公司對(duì)工會(huì)工作職責(zé)、任務(wù)、作用的了解,營造有利于開展工作的良好氛圍,在推進(jìn)集團(tuán)公司運(yùn)輸事業(yè)不斷創(chuàng)新發(fā)展的過程中更好地發(fā)揮工會(huì)作用。

  在培訓(xùn)會(huì)上,集團(tuán)公司工會(huì)李永主席通過自己長期致力于工會(huì)理論研究,結(jié)合自己多年來的工作實(shí)踐,著重系統(tǒng)的講述了企業(yè)工會(huì)的性質(zhì)、作用、職能以及工會(huì)主席的職權(quán)和如何做好企業(yè)基層工會(huì)工作。李主席的講述深刻生動(dòng)、詼諧幽默,針對(duì)性強(qiáng),使大家獲益匪淺。他要求集團(tuán)公司的工會(huì)干部要以改革創(chuàng)新的精神推動(dòng)工作,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),改進(jìn)工作作風(fēng)和工作方法,扎扎實(shí)實(shí)的為職工搞好服務(wù),高質(zhì)量的完成今年的工作任務(wù)。李永主席給新任16名基層工會(huì)主席進(jìn)行了比較系統(tǒng)的講解,使他們對(duì)工會(huì)工作有了比較直觀的了解,便于在實(shí)際工作中操作,確保基層工會(huì)在“建起來”的基礎(chǔ)上,逐步達(dá)到“轉(zhuǎn)起來、活起來”的目的。通過對(duì)如何發(fā)揮企業(yè)工會(huì)組織作用,如何在維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和推進(jìn)區(qū)域和諧中做出應(yīng)有貢獻(xiàn)等問題的學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí),進(jìn)一步明確了在開展工會(huì)工作中要處理好三個(gè)關(guān)系,即:一是要處理好主席與委員的關(guān)系,要充分調(diào)動(dòng)各位委員的積極性,發(fā)揮應(yīng)有的作用,形成合力,共同做好企業(yè)工會(huì)工作。二是要處理好企業(yè)工會(huì)與員工的關(guān)系,要認(rèn)真及時(shí)地聽取職工的呼聲,切實(shí)為職工辦實(shí)事、辦好事,羸得職工的信賴和支持。三是要處理好工會(huì)與行政方的關(guān)系,公司行政對(duì)工會(huì)工作的`支持與否,是決定工會(huì)工作成敗的關(guān)鍵,工會(huì)要圍繞企業(yè)發(fā)展和穩(wěn)定開展工作,以“為”求“位”。

  培訓(xùn)會(huì)結(jié)束后,所有參加學(xué)習(xí)的基層工會(huì)主席一行到宣化客運(yùn)站觀摩學(xué)習(xí)宣化客運(yùn)站工會(huì)“全國職工小家”的創(chuàng)建情況。通過參觀學(xué)習(xí),所有參加學(xué)習(xí)的工會(huì)主席通過所見所聞,借鑒兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),明確了工會(huì)工作的方向,深深感到自己身上的責(zé)任重大。最后集團(tuán)公司總經(jīng)理馬曉春作了重要講話,并要求所有參加學(xué)習(xí)的人員把學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用的實(shí)際工作當(dāng)中,深入實(shí)際切實(shí)作好工會(huì)工作,為廣大職工做實(shí)事,維護(hù)職工的合法權(quán)益,使全體員工全力投身于企業(yè)的建設(shè)當(dāng)中。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)4

  6月23號(hào)至6月24日,我參加了市總工會(huì)組織的以提高工會(huì)干部整體素養(yǎng)為主題的工會(huì)干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。通過二天的.學(xué)習(xí)有幾點(diǎn)感想:

  一是總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)親自參加開班典禮,為參加培訓(xùn)的學(xué)員提要求。培訓(xùn)班的教員精心準(zhǔn)備教材,做了精美的PPT教案。二是培訓(xùn)內(nèi)容形式豐富,既有課堂學(xué)習(xí)又有實(shí)地參觀。培訓(xùn)內(nèi)容貼近實(shí)際,都是工作中需要用到的知識(shí),講解深入淺出,理論聯(lián)系實(shí)際,讓我受益匪淺,收獲良多。

  做好一名合格的工會(huì)干部,要全心全意服務(wù)職工。工會(huì)干部要密切聯(lián)系群眾,同他們心連心,“職工利益無小事,工會(huì)要做職工的娘家人,要時(shí)刻把職工的安危冷暖掛在心上,為職工做好事、辦實(shí)事、解難事。要以職工為本,主動(dòng)、依法、科學(xué)維權(quán)”。

  在今后的工作中要以積極的精神狀態(tài)和良好的工作熱忱為廣大職工謀求實(shí)事。做到干一行、謀一行,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,明白和把握職工思想狀況,及時(shí)反映職工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,精確表達(dá)職工的合理愿望和要求。將學(xué)到的知識(shí)用于工作實(shí)踐中,力爭做好一名稱職的工會(huì)干部。

  以上是摘抄網(wǎng)小編精心整理的工會(huì)干部培訓(xùn)心得體會(huì)20xx年精選4篇,僅供參考。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)5

  朝陽教育工會(huì)今年安排了對(duì)新從事的工會(huì)主席進(jìn)行了培訓(xùn),這是一次非常好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),對(duì)于新任工會(huì)主席在工作中有著很好的啟發(fā)作用,使我在工會(huì)理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)上有較大提高,主要有以下幾方面的學(xué)習(xí)體會(huì)。

  通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí),在工會(huì)理論、工會(huì)工作思維、工作方法等方面有了較大的提升,從而更加清楚地認(rèn)識(shí)到作為工會(huì)主席,應(yīng)該做什么、怎樣做、如何做好的問題,通過這次學(xué)習(xí)將有效地促進(jìn)我更好地履行工會(huì)主席崗位職責(zé),發(fā)揮作用。我從事工會(huì)工作時(shí)間不長,對(duì)工會(huì)組織在學(xué)校中的職能和作用了解不多,工會(huì)理論和工會(huì)工作方法基本上是通過“師傅帶徒弟”的辦法進(jìn)行學(xué)習(xí)和了解,很多工會(huì)方面的知識(shí)和理論是自己通過參加工會(huì)會(huì)議和自己摸索掌握的在全局工作中找準(zhǔn)工會(huì)的.定位。

  作為一名工會(huì)主席就要在工作中符合“議大事、懂全局、干本行”的要求,還要始終明白工會(huì)主席是職工合法權(quán)益的代表者和維護(hù)者,這是工會(huì)主席的身份意識(shí)。不管在任何情況下,工會(huì)主席不能和職工搞對(duì)立,因?yàn)楣?huì)主席是代表職工的,面對(duì)個(gè)別職工對(duì)我們工作誤解或者提出不合理的權(quán)益要求時(shí),工會(huì)主席必須履行好教育引導(dǎo)的職能,讓職工明事理、識(shí)大體、知進(jìn)退。這其中就包含工會(huì)主席對(duì)職工的思想教育,我們的思想教育主要是讓職工明白形勢與任務(wù),講清做法的依據(jù)所在,努力讓職工支持領(lǐng)導(dǎo)的工作,從而凝聚人心。

  培訓(xùn)中教師深入淺出的講解使我了解了工會(huì)工作的多樣性和全面性,工會(huì)工作不僅僅是組織慰問、搞些活動(dòng),更應(yīng)成為職工與學(xué)校的紐帶,只有充分發(fā)揮好橋梁作用,才能保持和諧的良好局面,促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展。進(jìn)一步明確了在開展工會(huì)工作中要處理好三個(gè)關(guān)系,即:一是要處理好主席與工會(huì)委員的關(guān)系,要充分調(diào)動(dòng)各位委員的積極性,發(fā)揮應(yīng)有的作用,形成合力,共同做好學(xué)校工會(huì)工作。二是要處理好企工會(huì)與教職工的關(guān)系,要認(rèn)真及時(shí)地聽取職工的呼聲,切實(shí)為職工辦實(shí)事、辦好事,羸得職工的信賴和支持。三是要處理好工會(huì)與行政的關(guān)系,學(xué)校行政對(duì)工會(huì)工作的支持與否,是決定工會(huì)工作成敗的關(guān)鍵,工會(huì)要圍繞學(xué)校發(fā)展和穩(wěn)定開展工作,以“為”求“位”。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)6

  20xx年10月15日至17日,在云南省建設(shè)投資控股集團(tuán)有限公司工會(huì)的組織下,我有幸在省工青婦干部學(xué)校參加為期三天的工會(huì)干部培訓(xùn)班。這次培訓(xùn)規(guī)格很高,授課的六位老師不僅有來自云南省總工會(huì)組織部的領(lǐng)導(dǎo),還有省委黨校的教授,課程內(nèi)容圍繞法律保障、維權(quán)幫扶業(yè)務(wù)知識(shí)展開,涉及十九大精神解讀、新聞宣傳與輿論引導(dǎo)、工會(huì)財(cái)務(wù)、經(jīng)審工作等,具有很強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)戰(zhàn)性;在開班儀式上,集團(tuán)工會(huì)趙艷波副主席要求我們學(xué)有所成,學(xué)有所感,樹立終身學(xué)習(xí)的理念,在基層工會(huì)中做到踏實(shí)肯干,認(rèn)真解讀工會(huì)工作職責(zé),樹立大局觀,深入到基層的廣大職工中去,為職工排憂解難,服務(wù)一線做好工作,為集團(tuán)的跨越式發(fā)展建功立業(yè)。通過本次緊密的培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我對(duì)新時(shí)代的工會(huì)工作有了系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)和了解,結(jié)合自身工作的實(shí)際情況,就新形式下如何做一名合格的工會(huì)小組長談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)。

  一、真抓落實(shí)、全心全意服務(wù)好員工

  在一線工作中,不能蠻干亂干,要多聽多看多思考,對(duì)涉及基層員工切身利益的問題,要做到有針對(duì)性的梳理,這些問題既有合理訴求,也有不合理的要求,既有公司政策范圍內(nèi)能解決的問題,也有短期內(nèi)無法解決的困難,作為項(xiàng)目部工會(huì)小組長,面對(duì)員工的各種訴求要及時(shí)整理、匯總、上報(bào)給公司領(lǐng)導(dǎo),把公司解決問題的建議和措施及時(shí)的反饋給員工,講明政策道理,做好思想疏導(dǎo),要耐心做好解釋工作,確保件件有落實(shí),事事有回復(fù)。

  二、充分認(rèn)識(shí)基層工會(huì)工作的重要性和緊迫性

  隨著國企改革的不斷深入,企業(yè)和員工的經(jīng)濟(jì)關(guān)系發(fā)生了深刻的變化,職務(wù)的變動(dòng)、崗位的調(diào)整、薪酬方式的多樣化,使得各種矛盾和利益關(guān)系更加復(fù)雜,對(duì)工會(huì)工作提出更高的要求,基層工會(huì)必須做好勞動(dòng)爭議預(yù)防工作,在日常工作期間,加強(qiáng)對(duì)員工的關(guān)心慰問工作,及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài),避免出現(xiàn)勞資糾紛,讓基層員工能夠安心工作,充分發(fā)揮好基層工會(huì)同員工之間的橋梁紐帶作用。

  三、自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力

  從事基層工會(huì)工作,既要嚴(yán)格遵守公司的`規(guī)章制度,還要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),懂得感恩;在一線的繁瑣工作中,有時(shí)候忙起來自己就會(huì)覺得什么事情都湊到一塊,忙到不知從何做起,想起來就覺得煩躁,恨不能有三頭六臂。在培訓(xùn)班聽了歐黎明教授的課后,讓自己學(xué)習(xí)到:凡事順其自然,遇事處之泰然,艱辛曲折必然,歷經(jīng)滄桑才是真的道理,用四個(gè)字總結(jié)就是“中正安舒”,不管是在什么崗位上,用積極、良好的心態(tài)對(duì)待,不積小流無以成江海,從一點(diǎn)一滴的小事做起,從一章一節(jié)的知識(shí)學(xué)起,踏踏實(shí)實(shí)做事,勤勤懇懇學(xué)業(yè)務(wù)。

  四、邊學(xué)邊做,從知道分子到知識(shí)分子轉(zhuǎn)變

  “知之為知之,不知為不知”,實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的標(biāo)準(zhǔn);在實(shí)踐的過程中,要虛心向身邊的同事請(qǐng)教,做到不驕不躁,將所學(xué)知識(shí)系統(tǒng)的運(yùn)用到實(shí)踐中去,切忌做個(gè)半桶水的知道分子。為了更好的適應(yīng)工會(huì)工作的需要,更好的為一線員工服務(wù),作為工會(huì)小組長,要著眼于工作創(chuàng)新,努力提升自身的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力,才能將國家法律法規(guī)、黨和國家的政策要求及上級(jí)工會(huì)的工作部署,學(xué)以致用到實(shí)際工作中去,用科學(xué)的組織方法調(diào)動(dòng)員工積極性,積極穩(wěn)妥解決問題、化解矛盾。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)7

  通過學(xué)習(xí)使我了解了我國工會(huì)發(fā)展歷史,進(jìn)一步明確了加強(qiáng)基層工會(huì)工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和主要任務(wù),增進(jìn)了對(duì)《工會(huì)法》《勞動(dòng)法》的認(rèn)識(shí),加深了對(duì)“組織起來,切實(shí)維權(quán)”豐富內(nèi)涵的理解,它涵蓋了工會(huì)工作的各個(gè)方面,是一個(gè)完整的體系。通過學(xué)習(xí)更加深刻體會(huì)到市教育工會(huì)對(duì)工會(huì)干部的關(guān)心、期望和要求,更加體會(huì)到工會(huì)在構(gòu)建和諧環(huán)境中的作用。

  四是想不到當(dāng)一名合格的工會(huì)干部這么不容易。以前認(rèn)為,工會(huì)就是“吹拉彈唱,打球照相,黨政開會(huì),布置會(huì)場”,當(dāng)工會(huì)干部用不著學(xué)那么多知識(shí),把這些事情組織好很容易。但通過學(xué)習(xí),對(duì)張校長:“工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的方法和藝術(shù)”有了進(jìn)一步的理解。在學(xué)校工會(huì)的主要工作就是維護(hù)職工的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系。但要做好這些工作,僅有一腔熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,它要求工會(huì)干部有較高的'理論水平,會(huì)分析學(xué)校主要矛盾和次要矛盾是什么;要熟悉國家、地方政府的法律法規(guī)和政策,善于用法律法規(guī)和有關(guān)政策解決在維護(hù)教職工權(quán)益中的問題;要學(xué)會(huì)與教職工交流與溝通,真正使自己成為教職工的“鐵哥兒們”“貼心人”,教職工有什么話都愿意和自己講,而且在當(dāng)今機(jī)制下,工會(huì)干部更要學(xué)會(huì)保護(hù)自己,講究工作方法和藝術(shù),這一切都需要認(rèn)真的學(xué)習(xí)。

  作為一名學(xué)校工會(huì)干部,我認(rèn)為要發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢,做好答疑解惑,配合黨政做好改革方針的宣傳教育和教職工思想政治工作,使全體教職工統(tǒng)一思想,明確方向,堅(jiān)定學(xué)校改革發(fā)展的信心,積極支持改革,投身改革,推進(jìn)改革。要把握大局,履行職能,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益。要暢通信息,加強(qiáng)溝通,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,了解和掌握教職工思想狀況,及時(shí)向黨政和上級(jí)工會(huì)反映教職工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,準(zhǔn)確表達(dá)教職工的合理愿望和要求。

  作為工會(huì)戰(zhàn)線上的一名新兵,我有幸參加了這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),感受較多,受益匪淺,這必將對(duì)今后做好工作起到很好的作用。

  本次,我有幸與其他七十余位基層工會(huì)主席共同參加了區(qū)教委工會(huì)組織的工會(huì)主席培訓(xùn)班。在參訓(xùn)活動(dòng)中,通過老師的講解,我從工會(huì)的歷史發(fā)展、工會(huì)民主管理、工會(huì)主席的溝通技巧等方面進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。受益匪淺。

  通過學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到:作為一位基層工會(huì)工作者,要做好工會(huì)工作,心中必須始終樹立“三個(gè)觀念”,即黨的觀念、全局觀念、群眾觀念。作為一名工會(huì)工作者,要在工作中符合“議大事、懂全局、干本行”的要求,既關(guān)注教職工的權(quán)益,還要關(guān)注受困的教工家屬,做到第一時(shí)間知情、第一時(shí)間報(bào)告、第一時(shí)間幫扶。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)8

  學(xué)院兩年一度的工會(huì)干部培訓(xùn)如期舉行,這次工會(huì)培訓(xùn)內(nèi)容豐富多樣,有集中培訓(xùn)、業(yè)余自學(xué)、考察學(xué)習(xí)和知識(shí)講座等;時(shí)間相較以往有所延長,從10月25日開班到11月18日結(jié)束,以便于學(xué)員更深入的學(xué)習(xí)工會(huì)工作精神。這次培訓(xùn)也讓我對(duì)院工會(huì)及女職工工作的內(nèi)容、形式和思想高度有了充分認(rèn)識(shí)。

  一、認(rèn)識(shí)到工會(huì)干部培訓(xùn)的目的在于提高工會(huì)干部隊(duì)伍素質(zhì)

  促進(jìn)工會(huì)工作更好地服務(wù)于學(xué)院建設(shè)的中心工作和發(fā)展大局。學(xué)院于20xx年10月25日舉行工會(huì)干部培訓(xùn)班開班會(huì)議,此次會(huì)上馬春延書記的講話以“加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升認(rèn)識(shí),力求打造工會(huì)品牌”指明了學(xué)院工會(huì)當(dāng)前及今后一個(gè)時(shí)期工作的重心和路徑,講話站得高,看得遠(yuǎn),就如何適應(yīng)學(xué)院的改革與發(fā)展,如何更好地做好工會(huì)工作提出了建議。

  二、充分認(rèn)識(shí)工會(huì)工作的新要求

  領(lǐng)會(huì)省委、市委近期分別下發(fā)的`《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨對(duì)工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)的意見》文件精神,加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨對(duì)工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮工會(huì)作用,以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為重心。

  11月18日市工會(huì)副主席楊義昌到學(xué)院對(duì)創(chuàng)建“教工小家”和“五一先鋒崗”開辦專題講座,詳細(xì)解說了“教工小家”和“五一先鋒崗”的內(nèi)涵、作用和意義,就如何創(chuàng)建提出了工作要求:凝心聚力、開扣進(jìn)取、樹立民主提升素質(zhì),服務(wù)大家。市女工委童巧君老師就“新形勢下如何做好女工工作”開辦專題講座,首先引導(dǎo)大家學(xué)習(xí)了解20xx年出臺(tái)的工會(huì)女職工條例,熟悉省工會(huì)女工工作規(guī)范化示范單位建設(shè)標(biāo)準(zhǔn);其次說明確實(shí)做好高校女職工工會(huì)工作的重要性以促進(jìn)女職工發(fā)展;最后就怎樣做好新好女性提出幾點(diǎn)概括:高素質(zhì)、有自信完整獨(dú)立、有旺盛精力,果斷有創(chuàng)新精神、時(shí)時(shí)不忘充電、有寬容心、出得廳堂入得廚房、要美麗及家庭事業(yè)并重,講話樸實(shí)深入,對(duì)女職工真正成長為一名優(yōu)秀的新女性有重要指導(dǎo)作用。

  三、要以積極的精神狀態(tài)和良好的工作熱情為廣大教職員工謀求實(shí)事。

  在新的形勢下求主動(dòng),樹立干工作的信心和勇氣,發(fā)揚(yáng)井崗山精神,積極做好工會(huì)各項(xiàng)工作,促進(jìn)學(xué)院發(fā)展。巧用心思,精心謀劃工作新思路,培植工作新亮點(diǎn),圍繞轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展,尋求工作突破。做到“三個(gè)一”,用好一個(gè)“謀”字。做到干一行、謀一行,善于在工作中總結(jié)和探索其分管工作的規(guī)律和特點(diǎn),以用心謀事為中心,誠于“輔佐”。踐好一個(gè)“勤”字。多一些努力,便多一些成功的機(jī)會(huì)。事實(shí)證明:萬物土中生,全靠雙手勤,在工作、學(xué)習(xí)中只有勤奮、敬業(yè)才會(huì)有收獲。立好一個(gè)“創(chuàng)”字。提升自我,大膽超越自我,打破規(guī)則的創(chuàng)意,就會(huì)使思路越拓越寬,辦法越來越多,只有創(chuàng)業(yè)干事、踏實(shí)肯干,才能做轉(zhuǎn)型發(fā)展和跨越發(fā)展實(shí)踐者。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)9

  在公司工會(huì)的組織下,我有幸參加了在工會(huì)工作理論培訓(xùn)的學(xué)習(xí)。這次培訓(xùn)教學(xué)水平高,理論密切聯(lián)系實(shí)際。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),感覺收益良多:

  一是通過幾天的學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步明確了加強(qiáng)基層工會(huì)工作的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和主要任務(wù),增進(jìn)了對(duì)《工會(huì)法》《勞動(dòng)法》的認(rèn)識(shí),加深了對(duì)“組織起來,切實(shí)維權(quán)”豐富內(nèi)涵的理解,它涵蓋了工會(huì)工作的各個(gè)方面,是一個(gè)完整的體系。對(duì)我的工會(huì)工作提供了理論知識(shí)的指導(dǎo)。

  二是密切聯(lián)系實(shí)際,對(duì)實(shí)際工作中可能遇到的問題進(jìn)行了深入細(xì)致的講解,使我學(xué)到了具體的業(yè)務(wù)知識(shí)。通過學(xué)習(xí)更加深刻體會(huì)到公司工會(huì)對(duì)工會(huì)干部的關(guān)心、期望和要求,更加體會(huì)到工會(huì)在構(gòu)建和諧社會(huì)中的作用。

  三是認(rèn)識(shí)到在企業(yè)工會(huì)的主要工作就是維護(hù)職工的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系。但要做好這些工作,僅有一腔熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的',它要求工會(huì)干部有較高的理論水平,會(huì)分析企業(yè)主要矛盾和次要矛盾是什么;要熟悉國家、地方政府的法律法規(guī)和政策,善于用法律法規(guī)和有關(guān)政策解決在維護(hù)職工權(quán)益中的問題;要學(xué)會(huì)與職工交流與溝通,真正使自己成為職工的“鐵哥兒們”“貼心人”,職工有什么話都愿意和自己講,而且在當(dāng)今機(jī)制下,工會(huì)干部更要學(xué)會(huì)保護(hù)自己,講究工作方法和藝術(shù),這一切都需要認(rèn)真的學(xué)習(xí)。依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。要暢通信息,加強(qiáng)溝通,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,了解和掌握職工思想狀況,及時(shí)向黨政和上級(jí)工會(huì)反映職工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,準(zhǔn)確表達(dá)職工的合理愿望和要求。

  作為工會(huì)戰(zhàn)線上的一名新兵,我有幸參加了這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),感受較多,受益匪淺,這必將對(duì)今后做好工作起到很好的作用。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)10

  學(xué)習(xí)職業(yè)道德樹立良好的職業(yè)道德,增強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè),也是規(guī)范我們從事工會(huì)事業(yè)的職業(yè)道德行為和提升從事工會(huì)人員素質(zhì),所以,就必須以工會(huì)事業(yè)的職業(yè)道德作為從事工會(huì)人員提升職業(yè)素質(zhì)的內(nèi)在要求。要從內(nèi)心地自覺地樹立工會(huì)行業(yè)職業(yè)道德觀點(diǎn)和規(guī)范自身的職業(yè)道德行為。我們既然選擇了從事工會(huì)這個(gè)崗位,就要擺正自己的位置,熱愛事業(yè)工會(huì)。俗話說“三百六十行,行行出狀元”,通過努力,在平凡的崗位上同樣能做出成績,取得成功,只有熱愛工會(huì)工作,尊重職工會(huì)業(yè),才能獻(xiàn)身于事業(yè)工會(huì)的建設(shè)發(fā)展,才會(huì)全身心地投入到工會(huì)事業(yè),發(fā)揮自己的才能,在工會(huì)做一番成績,為社會(huì)進(jìn)步做出自己應(yīng)有貢獻(xiàn),從而實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值。通過學(xué)習(xí),下面有幾點(diǎn)收獲:

  一、通過學(xué)習(xí),了解社會(huì)主義事業(yè)道德的基本規(guī)范和社會(huì)主義職業(yè)道德修養(yǎng)的內(nèi)容,深刻理解在社會(huì)主義職業(yè)道德建設(shè)和社會(huì)主義榮辱觀教育的重要性和必要性,結(jié)合實(shí)際,樹立準(zhǔn)確的職業(yè)道德信念,自覺實(shí)行職業(yè)道德修養(yǎng),逐步養(yǎng)成良好的職業(yè)行為和習(xí)慣,把自己鍛煉成為一個(gè)具良好的社會(huì)主義職業(yè)道德的人。

  二、通過學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感,明了自己的工作職責(zé)和工作任務(wù),增強(qiáng)了搞好本職工作的使命感,從而樹立為人民服務(wù)的'思想。自己的遵紀(jì)守法意識(shí)得到強(qiáng)化,政治思想覺悟進(jìn)一步提升,組織紀(jì)律觀點(diǎn)和自我約束水平得到進(jìn)一步增強(qiáng),但覺得這次職業(yè)道德學(xué)習(xí)從淺引入,講解深刻,結(jié)合實(shí)際,生動(dòng)有趣,使我深刻領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)職業(yè)道德的重要性和必要性,增強(qiáng)搞好本職工作的信心,也是一次增強(qiáng)自身道德修養(yǎng),提升自身職業(yè)道德素質(zhì)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

  三、通過學(xué)習(xí),使我更加熱愛本職工作,樹立搞好本職工作的信心。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)世界化進(jìn)程的加快,工會(huì)發(fā)展,對(duì)工會(huì)人員要求越來越高,作為從事工會(huì)人員要想生存和發(fā)展,就要持續(xù)學(xué)習(xí),使自己的知識(shí)持續(xù)更新。同時(shí)要遵守工會(huì)的職業(yè)道德行為,要持續(xù)學(xué)習(xí)提升工會(huì)工作職業(yè)技能,在自己的工作崗位自覺樹立工會(huì)事業(yè)的良好形象,做到愛崗敬業(yè),干一行,愛一行,立志在本崗位多廣大工人階級(jí),總之,通過學(xué)習(xí),要在今后工作當(dāng)中,結(jié)合社會(huì)主義榮辱觀教育,把職業(yè)道德行為規(guī)范牢固樹立起來、自覺踐行開來,一定要模范帶頭把道德行為規(guī)范和社會(huì)主義榮辱觀作為自己思想道德建設(shè)的核心內(nèi)容,貫穿于實(shí)踐工作生活中去,體現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活的各個(gè)方面,把社會(huì)主義榮辱觀當(dāng)作社會(huì)風(fēng)尚的一面旗幟;樹立和踐行社會(huì)主義榮辱觀,以身作則,努力做社會(huì)主義榮辱觀的模范實(shí)踐者和積極推動(dòng)者;在平凡的崗位上勤奮工作,以一流的標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)一流的業(yè)績,為工會(huì)事業(yè),為社會(huì)主義事業(yè)奮斗終身。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)11

  在公司工會(huì)的組織下,我有幸參加了在工會(huì)工作理論培訓(xùn)的學(xué)習(xí)。這次培訓(xùn)教學(xué)水平高,理論密切聯(lián)系實(shí)際。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),感覺收益良多:

  一通過幾天的學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步明確了加強(qiáng)基層工會(huì)工作的指導(dǎo)思想。目標(biāo)要求和主要任務(wù),增進(jìn)了對(duì)《工會(huì)法》《勞動(dòng)法》的認(rèn)識(shí),加深了對(duì)〝組織起來,切實(shí)維權(quán)〞豐富內(nèi)涵的理解,它涵蓋了工會(huì)工作的各個(gè)方面,是一個(gè)完整的體系。對(duì)我的工會(huì)工作提供了理論知識(shí)的`指導(dǎo)。

  二密切聯(lián)系實(shí)際,對(duì)實(shí)際工作中可能遇到的問題進(jìn)行了深入細(xì)致的講解,使我學(xué)到了具體的業(yè)務(wù)知識(shí)。通過學(xué)習(xí)更加深刻體會(huì)到公司工會(huì)對(duì)工會(huì)干部的關(guān)心。期望和要求,更加體會(huì)到工會(huì)在構(gòu)建和諧社會(huì)中的作用。

  三通過老師的講授和自身的學(xué)習(xí),充分認(rèn)識(shí)了新形勢下進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的重要性和緊迫性。隨著公司改革的不斷深入,公司和員工的經(jīng)濟(jì)關(guān)系勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生了深刻變化,企業(yè)組織形式。經(jīng)營方式。用工方式。分配方式多樣化,各種矛盾和利益關(guān)系更加復(fù)雜,對(duì)工會(huì)工作提出了新的更高的要求。同時(shí),更加明確了在改制企業(yè)要依法維護(hù)職工的合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)職工投身企業(yè)發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性重要性,以及堅(jiān)持健全維權(quán)機(jī)制,建立和諧企業(yè)的新型勞動(dòng)關(guān)系,同時(shí)更深刻體會(huì)到只有堅(jiān)持服務(wù)職工群眾,為職工辦好事辦實(shí)事,才能得到職工的信任和擁護(hù)。

  四認(rèn)識(shí)到在企業(yè)工會(huì)的主要工作就是維護(hù)職工的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系。但要做好這些工作,僅有一腔熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,它要求工會(huì)干部有較高的理論水平,會(huì)分析企業(yè)主要矛盾和次要矛盾是什么;要熟悉國家。地方政府的法律法規(guī)和政策,善于用法律法規(guī)和有關(guān)政策解決在維護(hù)職工權(quán)益中的問題;要學(xué)會(huì)與職工交流與溝通,真正使自己成為職工的〝鐵哥兒們〞〝貼心人〞,職工有什么話都愿意和自己講,而且在當(dāng)今機(jī)制下,工會(huì)干部更要學(xué)會(huì)保護(hù)自己,講究工作方法和藝術(shù),這一切都需要認(rèn)真的學(xué)習(xí)。依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。要暢通信息,加強(qiáng)溝通,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,了解和掌握職工思想狀況,及時(shí)向黨政和上級(jí)工會(huì)反映職工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,準(zhǔn)確表達(dá)職工的合理愿望和要求。

  作為工會(huì)戰(zhàn)線上的一名新兵,我有幸參加了這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),感受較多,受益匪淺,這必將對(duì)今后做好工作起到很好的作用。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)12

  5月23日下午,我們響應(yīng)自治區(qū)總工會(huì)的號(hào)召,在XX州總工會(huì)的大力支持和各市總工會(huì)的強(qiáng)力配合下,我們來到了自治區(qū)工會(huì)干部培訓(xùn)學(xué)校,領(lǐng)到房卡后我們來到了自己的房間整理過個(gè)人物品后,我們熟悉了學(xué)習(xí)生活環(huán)境。在這說長不長說短不短的兩個(gè)星期培訓(xùn)中,使我的工會(huì)知識(shí)增進(jìn)了許多,并且開闊了我的視野為我今后的工作積累了雄厚的理論基礎(chǔ),F(xiàn)在,我將這兩個(gè)星期的培訓(xùn)感受做以下小結(jié)。

  一、通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到在新的歷史條件下,中國工會(huì)要繼續(xù)堅(jiān)定不移的高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,堅(jiān)定不移的走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路,建設(shè)中國特色社會(huì)主義工會(huì),這既是對(duì)中國工會(huì)80多年尤其是改革開放30多年實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),也為中國工會(huì)發(fā)展指明了向。

  二、通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到要建設(shè)中國特色社會(huì)主義工會(huì),沒有一支高素質(zhì)的工會(huì)干部隊(duì)伍是難以勝任的。所以,這次自治區(qū)總工會(huì)響應(yīng)黨的號(hào)召,招聘了我們100多名基層工會(huì)工作者。中國工會(huì)十五大報(bào)告指出:“要以提高能力為重點(diǎn)加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),提高工會(huì)干部組織職工、引導(dǎo)職工、服務(wù)職工、維護(hù)職工合法權(quán)益的能力和水平!薄芭ㄔO(shè)一支政治力場堅(jiān)定、業(yè)務(wù)能力過硬、群眾觀念牢固、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)母咚刭|(zhì)工會(huì)干部隊(duì)伍。”使廣大工會(huì)干部成為“組織動(dòng)員職工的能手、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的專家、關(guān)心服務(wù)職工的模范!蔽覀儽仨氁愿叨鹊呢(zé)任感和使命感切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍的建設(shè),提高工會(huì)干部的整體素質(zhì)。要堅(jiān)持以中國特色社會(huì)主義理論武裝廣大工會(huì)干部,不斷增強(qiáng)政治鑒別力、政治敏感性和貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性;要堅(jiān)持提高工會(huì)干部的業(yè)務(wù)水平、增強(qiáng)分析問題、研究問題和處理問題的能力;要堅(jiān)持把培養(yǎng)高素質(zhì)的工會(huì)干部隊(duì)伍作為工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)長期戰(zhàn)略,任務(wù)來抓,為建設(shè)有中國特色社會(huì)主義工會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

  三、這次培訓(xùn)室提高工會(huì)干部隊(duì)伍素質(zhì)的基本途徑和有效方式。為適應(yīng)新形勢新任務(wù)的培訓(xùn)要求。全國總工會(huì)組織編寫了我們的'培訓(xùn)教材,在這本教材里,本著理論與實(shí)際相結(jié)合的原則,不僅汲取和參考了工運(yùn)理論和相關(guān)學(xué)科的最新研究成果及文獻(xiàn)資料,以拓展我們的思維,增強(qiáng)了使用效果,對(duì)此我們生表謝意。

  四、通過對(duì)建設(shè)中國特色社會(huì)主義工會(huì)的學(xué)習(xí),我了解了建設(shè)中國特色社會(huì)主義工會(huì)的時(shí)代背景、現(xiàn)實(shí)意義、基本內(nèi)涵,中國工會(huì)的根本任務(wù)和新形勢下工會(huì)面臨的新任務(wù)等一些問題。通過學(xué)習(xí)工會(huì)基礎(chǔ)理論我知道了工會(huì)基礎(chǔ)理論是工會(huì)的性質(zhì)、地位、作用和智能的理論架構(gòu),認(rèn)識(shí)和解決為什么要有工會(huì)、什么是工會(huì)、工會(huì)該干什么的問題。通過學(xué)習(xí)工運(yùn)史玉當(dāng)代世界工會(huì)的運(yùn)動(dòng)概況,我認(rèn)識(shí)到了中國工人運(yùn)動(dòng)的歷史進(jìn)程和一般規(guī)律,以及世界工會(huì)運(yùn)動(dòng)的常識(shí)。工會(huì)組織工作是工會(huì)工作的重要組成部分,是做好工會(huì)工作的基礎(chǔ)。是我們了解到了工會(huì)的組織原則、基層工會(huì)的主要職責(zé)、基層工會(huì)組織的設(shè)置、基層工會(huì)組建的程序,加強(qiáng)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子的重要性和具體要求。職工民主管理是社會(huì)主義民主的重要組成部分,講述了職工民主管理的重要性和必要性,職工民主管理的法律依據(jù)。平等協(xié)商與集體合同制度是工會(huì)維護(hù)職工合法權(quán)益的有效機(jī)制,深入了解平等協(xié)商與集體合同的概念、特征、重要作用、內(nèi)容以及進(jìn)行平等協(xié)商與簽訂集體合同要遵循的原則、程序。工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作是工會(huì)工作的重要組成部分,是工會(huì)維護(hù)職工合法權(quán)益的重要內(nèi)容。通過對(duì)社會(huì)法這一章的學(xué)習(xí)我知道了工會(huì)法的概念、調(diào)整對(duì)象及其立法遵旨,概括了工會(huì)的權(quán)益和義務(wù)。勞動(dòng)合同法是保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益、構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系的基本法律制度。就業(yè)促進(jìn)法是國家促進(jìn)就業(yè)、發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展同擴(kuò)大就業(yè)良性互動(dòng),突顯社會(huì)和諧穩(wěn)定的保障性法律!秳趧(dòng)爭議調(diào)節(jié)仲裁法》是勞動(dòng)領(lǐng)域的一部程序法,是協(xié)調(diào)發(fā)展勞動(dòng)關(guān)系的重要法律依據(jù)。

  五、在培訓(xùn)當(dāng)天,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們準(zhǔn)備了開學(xué)典禮,自治區(qū)工會(huì)副主席發(fā)表了講話,工會(huì)干校校長表示歡迎,學(xué)員代表發(fā)言講話,以及全體學(xué)員和領(lǐng)導(dǎo)合影留念。在學(xué)習(xí)之余,校領(lǐng)導(dǎo)及其班主任為我們組織了“相識(shí)會(huì)”,這個(gè)活動(dòng)讓我們大家彼此認(rèn)識(shí),彼此了解,彰顯了學(xué)員風(fēng)采。學(xué)校還為我們組織了觀看愛國主義電教片活動(dòng),我們觀看了《葉問》這部片子,感受頗深。參觀博物館這項(xiàng)活動(dòng)更是豐富了我們的課外生活,開闊了我們的視野。

  六、通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn),委我們的工會(huì)工作打下了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ),觀摩了高新區(qū)、鄉(xiāng)政府、公交公司、街道辦事處,是我感初很深,并且也學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點(diǎn)來補(bǔ)足我們的缺點(diǎn)。他們的工作為什么會(huì)走在前面,我想原因只有一個(gè)就是踏實(shí)的走好每一步,因此,在今后的工作中,我也會(huì)踏實(shí)的走好我的每一步。

  以上是我在為期半個(gè)月的工會(huì)培訓(xùn)活動(dòng)中作出的總結(jié)及內(nèi)心體會(huì),若有不足或說錯(cuò)的地方還望領(lǐng)導(dǎo)們批評(píng)諒解。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)13

  為了進(jìn)一步提高班組建設(shè)和提升班組長現(xiàn)代管理意識(shí)、專業(yè)化管理水平和創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿,發(fā)揮班組在企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、綠色生產(chǎn)、清潔生產(chǎn)的基礎(chǔ)作用,我有幸被公司安排參加省總工會(huì)組織的“班組建設(shè)與管理”培訓(xùn)班培訓(xùn),通過此次為期兩天的培訓(xùn),我收獲了很多生產(chǎn)班組管理經(jīng)驗(yàn)以及很多心得體會(huì),主要有以下幾點(diǎn)內(nèi)容:

  一、創(chuàng)建“清潔型”班組與班組管理創(chuàng)新

  創(chuàng)建“清潔型”班組,以創(chuàng)建5S班組為內(nèi)涵,創(chuàng)新班組管理方式,培育創(chuàng)新創(chuàng)造思維,培育、運(yùn)用非權(quán)利因素(即軟權(quán)力)創(chuàng)新管理班組,作為班組長,以及一名基礎(chǔ)管理者,要深知,能力比權(quán)力更重要,更能讓人服從。班組是企業(yè)最基礎(chǔ)的單元組合,是各項(xiàng)規(guī)章制度最基層的執(zhí)行組織,是企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富的源泉,也是企業(yè)管理水平和執(zhí)行力的最終體現(xiàn)。通過此次培訓(xùn),我了解到,增強(qiáng)班組成員先進(jìn)的理論知識(shí)教育,提高其生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和操作能力,培養(yǎng)其發(fā)現(xiàn)問題和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的思考能力以及用于開拓創(chuàng)新的精神,在班組管理創(chuàng)新中,創(chuàng)新工作方式,和管理手段,從而組建一支高素質(zhì)、高水平、愛崗敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)的綜合班組隊(duì)伍是班組建設(shè)的必然所在,所以創(chuàng)建一個(gè)“清潔型”班組以及班組管理創(chuàng)新顯得尤為重要。

  二、團(tuán)隊(duì)凝聚力建設(shè)與拓展訓(xùn)練

  通過為期四個(gè)小時(shí)的軍官室內(nèi)拓展訓(xùn)練。我深刻領(lǐng)會(huì)到,團(tuán)隊(duì)對(duì)于班組成員來說,主要有滿足歸屬需求、獲得安全感、滿足尊重需求、滿足成就感需求四個(gè)方面的心理需求,團(tuán)隊(duì)精神的最高境界就是全體成員的'向心力、凝聚力。團(tuán)隊(duì)精神的核心在于大家在工作上加強(qiáng)溝通,利用個(gè)性和能力差異,在團(tuán)結(jié)協(xié)作中實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ),發(fā)揮積極協(xié)同效應(yīng),帶來1+1>2的績效。作為一名基層班組長應(yīng)該認(rèn)識(shí)到普通班組和團(tuán)隊(duì)的區(qū)別,能夠以高效團(tuán)隊(duì)的特征進(jìn)行班組建設(shè),培養(yǎng)班組的團(tuán)隊(duì)精神。激發(fā)班組全體員工的目標(biāo)一致性、主觀能動(dòng)性、工作積極性和思維創(chuàng)造性,提高班組的戰(zhàn)斗力。

  三、班組安全生產(chǎn)

  生產(chǎn)現(xiàn)場管理是班組管理的重要組成部分,有效運(yùn)用科學(xué)的管理方法對(duì)人、機(jī)、料、法、環(huán)、安全等生產(chǎn)各要素進(jìn)行有效的組織、協(xié)調(diào)和控制是班組長的重要工作內(nèi)容。通過現(xiàn)場管理切實(shí)提高安全意識(shí)淡薄,切實(shí)提升安全風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力。

  通過此次的培訓(xùn),結(jié)合本崗工作實(shí)際,在今后的工作中要切實(shí)運(yùn)用好班組管理實(shí)用工具,在創(chuàng)建“清潔型”班組、班組管理創(chuàng)新方面多做奉獻(xiàn),結(jié)合車間“愛車,造好車”文化,扎實(shí)推進(jìn)班組各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階,為公司實(shí)現(xiàn)“20xx目標(biāo)”而努力奮斗。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)14

  11月18日,我有幸參與了工會(huì)組織的,每年一度的干部培訓(xùn)班。說句心里話,在之前我對(duì)諸如此類的演講并沒有多大的愛好。培訓(xùn)班上,當(dāng)教授演講的精彩片段在播放時(shí),我的心怦然而動(dòng)。因?yàn)橛橙胛已壑械氖且晃蝗绱四贻p的高級(jí)講師。年紀(jì)輕輕、相貌平平的他卻出語驚人、氣概有佳、表情豐富、手勢大方得體,看似平常的他卻如此的不平凡,忽然我對(duì)才智中國有了一種迫切的期盼

  作為一名企業(yè)員工,既要做到歸零,遵守企業(yè)的制度,還要不斷的學(xué)習(xí)、懂得感恩。細(xì)致想來,我已經(jīng)在大成農(nóng)藥的工作崗位上渡過了17載春秋。繁瑣的工作中,有著艱辛的汗水,也有著勝利的喜悅有時(shí)忙起來自己就會(huì)覺得什么事情都湊到一塊,忙得不知從何做起,想起來就覺得很煩躁,恨不得自己能有三頭六臂?稍诼犂顝(qiáng)教授的演講過程中,讓我懂得了:凡事順其自然,遇事處之泰然,得意之時(shí)淡然,失意之時(shí)坦然,艱辛曲折必定,歷盡滄桑悟然的道理。由此,我也想到了我自己。

  目前,企業(yè)正面臨最困難的.時(shí)期,許多職工面對(duì)自己的崗位工作,都沒有主動(dòng)性,完全是當(dāng)作完成任務(wù)一樣來打算;當(dāng)談到收入、福利等敏感的問題時(shí),不從自身找緣由,總是習(xí)慣性的怨天尤人。聽了教授的演講,再想想現(xiàn)在職工的這些消極的表現(xiàn),的確很值得自己深思熟慮。

  我起先懂得,也希望大家都能夠懂得,不管自己是在什么崗位,假如在遇到問題時(shí)只是不停的埋怨,在解決問題上只能起相反的作用,最終問題還要面對(duì),結(jié)果自己也會(huì)工作地很辛苦。假如用一種主動(dòng)的、良好的心態(tài)去對(duì)待身邊的人和事,自己不僅能從工作中獲得歡樂,也能起到事半功倍的效果,F(xiàn)在,我也主動(dòng)地調(diào)整自己的心態(tài)、思想,當(dāng)再出現(xiàn)某種消極的心態(tài)時(shí),總是不停的示意自己,因?yàn)楣ぷ髦胁恢皇菢I(yè)務(wù)上須要不斷學(xué)習(xí),還有許多困難等著我們一起面對(duì),我會(huì)努力的工作,把每一次困難當(dāng)作人生積累閱歷的機(jī)會(huì)。

工會(huì)培訓(xùn)心得體會(huì)15

  X年X月X日至X日,在污水公司的帶領(lǐng)下,我有幸參加了由西安市建設(shè)交通系統(tǒng)工會(huì)組織的工會(huì)干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。這次培訓(xùn)是一次規(guī)格檔次高,教學(xué)水平高,培訓(xùn)時(shí)間適中的一次培訓(xùn)。他們精彩的講解和演說,使我大開眼界,如獲至寶 。本次講座老師們先后談到了企業(yè)工會(huì)的基本任務(wù);如何正確處理糾紛,促進(jìn)企業(yè)和諧等問題;如何使自己以一種積極健康的心態(tài)去對(duì)待生活、對(duì)待工作;工資集體協(xié)商工作的形勢任務(wù)及實(shí)際操作等內(nèi)容。通過三天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),令我感觸頗多:

  一、服務(wù)大局、服務(wù)職工

  胡娟老師的講座非常引人入勝,她的'整個(gè)講座給人的感覺比較實(shí)在,告訴了我們一些日常處理工會(huì)工作的常用方法。工會(huì)解決問題要靠軟辦法,要靠感化去工作,應(yīng)對(duì)突發(fā)、群訪、個(gè)訪事件時(shí),要學(xué)會(huì)轉(zhuǎn)換角色,站在對(duì)方立場上想問題。干好一件事情,我們工會(huì)的工作人員要把群眾當(dāng)親人看待,愛護(hù)職工,感化她們,把他們錯(cuò)誤的觀念轉(zhuǎn)變過來,最終達(dá)到解決矛盾的目的。

  二、快樂地工作、快樂地生活

  要想永遠(yuǎn)擁有這種快樂的感覺,其實(shí)很簡單:首先人應(yīng)該學(xué)會(huì)善待自己,第二再學(xué)會(huì)善待他人。在工作和生活中,

  認(rèn)真地處理好各種的關(guān)系,用一種積極、健康、感恩的心態(tài)去對(duì)待自己的工作。一定要明白自己在對(duì)生活與工作付出的同時(shí),我們的生活與工作也賦予了我們很多很多! 聽了呂俊濤老師的講座,使我受益匪淺,我真正明白了“善待自己、善待他人”的真諦。人的一生是很短暫的,擁有一個(gè)快樂的人生才是一個(gè)人最大的財(cái)富。作為XXX工會(huì)的工作人員,我覺得自己更應(yīng)該具有這種健康的心理素質(zhì)。只有真正做到“善待自己、善待他人”,調(diào)整好自己的心態(tài),使自己快樂起來,才能把自己這種快樂的心情感染給周圍的人,幫助他們從不快樂到快樂,,使職工間的矛盾與不快樂消失在萌芽狀態(tài)。盡自己最大努力,幫助身邊的每一個(gè)人做到“快樂地工作、快樂地生活!”

  通過這三天的學(xué)習(xí),使我明白了很多道理。工會(huì)工作必須以服務(wù)大局、服務(wù)職工群眾為根本,以建立健全協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系機(jī)制為重點(diǎn),在創(chuàng)新中激發(fā)工會(huì)活力,使工會(huì)工作更好地體現(xiàn)時(shí)代性。而我,作為XXX公司的一名職工,首先要以身作則,做到心理健康,以自己的快樂去感染周圍的每一個(gè)人,帶著一顆感恩的心去工作。在工作中,要具有“三氣”,即:正氣、勇氣、靈氣。一個(gè)好的工會(huì)工作人員,應(yīng)是不圖名,不貪利,站得直,立得穩(wěn)。敢于堅(jiān)持原則,滿腔熱誠,善于為民服務(wù),將自己的根深深扎在職工群眾的深厚土壤之中,把自己的心同最大多數(shù)職工的根本利益系在一起。只有

  這樣,才能在工會(huì)工作中取信于民。在今后的工作中,我將繼續(xù)協(xié)助工會(huì)主席,努力把XXX工會(huì)建設(shè)成為組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴的職工之家,在XXX公司改革發(fā)展中充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用,為公司加磚添瓦!

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