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銀行競聘經(jīng)理演講稿

時間:2022-10-06 21:59:19 演講稿 投訴 投稿

【必備】銀行競聘經(jīng)理演講稿3篇

  演講稿以發(fā)表意見,表達觀點為主,是為演講而事先準(zhǔn)備好的文稿。在不斷進步的社會中,我們使用上演講稿的情況與日俱增,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?下面是小編整理的銀行競聘經(jīng)理演講稿3篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【必備】銀行競聘經(jīng)理演講稿3篇

銀行競聘經(jīng)理演講稿 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  在這里我以平常人的心態(tài),參與支行綜合辦公室經(jīng)理崗位的競聘。首先應(yīng)感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人并非只是為了當(dāng)官,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年43歲,中共預(yù)備黨員,大專文化程度,會計師專業(yè)技術(shù)職稱。20xx年在枝江市供銷社參加工作,先后作營業(yè)員、門市部主任、統(tǒng)計員。20xx年調(diào)入枝江市總工會,擔(dān)任圖書管理員、出納員、會計、財務(wù)、辦公室副主任,計財科副科長。

  經(jīng)過幾年銀行工作的鍛煉,使自己各方面素質(zhì)得以提高,去年我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,榮幸地被三峽分行評為20xx年度先進工作者,在創(chuàng)先業(yè)務(wù)競賽活動中,被分行授予“三收能手”的稱號。20xx年度我實現(xiàn)了個人攬存余額1300萬元的任務(wù)。幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認(rèn)識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。我深知綜合辦公室工作十分重要,這主要體現(xiàn)在以下三個方面:

  一是為支行領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀;

  二是為全行事務(wù)當(dāng)好主管;

  三是為一線員工當(dāng)好后盾。

  具體說就是擺正位置,當(dāng)好配角;胸懷全局,當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好助手。我也深知,辦公室工作非常辛苦,正如前一段社會流傳的那樣:在辦公室工作的同志就像忠誠的狗,老實的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬。可是他們像蠟一樣,燃燒自己,照亮別人;他們像竹一樣,掏空自己,甘為人梯。如果我競聘成功,我的工作思路是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準(zhǔn)工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處!叭齻服從”是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位!叭齻一點”是當(dāng)上級行要求與我行實際工作相符時,我會盡最大努力去找結(jié)合點;當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點;當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時,我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達意圖上去領(lǐng)悟相同點。

  “三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責(zé),多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務(wù)中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。如果我競聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是,努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標(biāo)團結(jié)人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的'同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,小結(jié)一次。如果我競聘成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭位,以位促為”。爭取支行領(lǐng)導(dǎo)對綜合辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓辦公室成為支行領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與行長之間關(guān)系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)銀企合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來,迎接建行輝煌燦爛的明天。

銀行競聘經(jīng)理演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:

  大家好!

  一、基本情況

  我叫xxx,畢業(yè)于學(xué)校,學(xué)歷,專業(yè)是,F(xiàn)就職于交易結(jié)算部,職位結(jié)算專員。

  我今年7月份剛剛畢業(yè),沒有任何工作經(jīng)歷,工作經(jīng)驗更上談不上,對于我這樣的能在畢業(yè)后就能在泛亞工作,我感覺自己很幸運。由于我的專業(yè)跟我們所從事的行業(yè)一點相關(guān)性也沒有,我開始很是緊張,但是我要非常感謝下總。是他們一點一點指導(dǎo)我?guī)椭。從交易制度,到結(jié)算流程,再到日常的工作細節(jié),讓我學(xué)習(xí)到很多。

  二、競聘崗位認(rèn)識及現(xiàn)在職位

  今天我要競聘的崗位是結(jié)算經(jīng)理,對于我來說這有點難度,但是我還是希望自己去嘗試一下。因為我進入公司開始一直接觸的就是結(jié)算,對于結(jié)算部的工作流程已經(jīng)了解清楚。想讓自己能更上一層樓。結(jié)算經(jīng)理一職具體工作內(nèi)容我不是非常了解,在我的理解是結(jié)算經(jīng)理是個協(xié)調(diào)他人,與他人溝通,以及輔助總監(jiān)工作的一個職位。

  對于我現(xiàn)在的職位是結(jié)算專員,工作內(nèi)容主要包括每天的日常數(shù)據(jù)結(jié)算,以及結(jié)算后的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與保存,同時還有交易系統(tǒng)交易參數(shù)的設(shè)置,及對數(shù)據(jù)的實時監(jiān)控,再者我的工作內(nèi)容還有平時解決客戶的一些基本問題及疑問。

  三、本人競聘的優(yōu)勢與不足

 。ㄒ唬└偲傅膬(yōu)勢

  也許憑我現(xiàn)在的經(jīng)歷和閱歷來競聘這個崗位還略顯稚嫩,但是我覺得,我能勝任這個崗位,因為我有屬于我自己的優(yōu)勢:

  1、雖然我沒有很多的工作經(jīng)驗,但是我的.學(xué)習(xí)能力很強,對于新的事物接受能力比較快,而且能盡快的得以應(yīng)用。

  2、我本人比較認(rèn)真仔細,這么長時間以來接觸的結(jié)算數(shù)據(jù)的工作,我深知這些數(shù)據(jù)的重要性,所以對數(shù)字的敏感程度也很大,明白一個參數(shù)不對就會引起不堪設(shè)想的后果,會給公司帶來很大損失,所以我一直在努力嚴(yán)格要求自己,做事要認(rèn)真仔細。

  3、各位也能看出來我的文字功底不是很好,但是我的具體行動力,工作的執(zhí)行力很好,對于現(xiàn)在所做的每項工作我都會盡全力將它做好,能夠及時的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)與工作。

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  1、我的工作經(jīng)驗基本沒有,直接從校門出來就來到泛亞,對于遇見的一些工作上的事情處理起來,因為沒有經(jīng)驗難免有時會手忙腳亂的,但是我相信我自己能盡快進入狀態(tài),積極吸取經(jīng)驗,努力完善自己。

  2、雖然在這么長的時間里,我已經(jīng)學(xué)習(xí)到很多關(guān)于我們行業(yè)的知識,但是由于沒有能系統(tǒng)的完整的學(xué)習(xí)研究,導(dǎo)致自己的很多知識水平不是特別鞏固,所以下一步還將繼續(xù)加強學(xué)習(xí),提高自己。

  四、今后的打算

  由此決定我還是有機會能夠勝任此職位。如果我能成功競聘結(jié)算經(jīng)理,我將努力做到以下幾點:

  1、規(guī)范做好日常常務(wù)工作。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo),幫助同事做好日常工作,我們每天面對很多客戶的問題,我們不能在這上面耽誤太多時間,我們要加強我們的專業(yè)知識,用最短的時間最好的服務(wù)解決客戶的問題,以提高我們的工作效率。

  2、做好綜合協(xié)調(diào),我們公司的運營關(guān)鍵在于我們的系統(tǒng),所以跟技術(shù)部的及時溝通協(xié)調(diào),及時反饋系統(tǒng)問題,優(yōu)化我們的系統(tǒng),確保我們的運營正常。其次跟財務(wù)對接得當(dāng),確保我們市場運轉(zhuǎn)正常,保護資金安全。還有會員部等,做好必要的溝通協(xié)調(diào),及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題,保證我們一起進步發(fā)展。

銀行競聘經(jīng)理演講稿 篇3

尊敬的列位率領(lǐng),評委,×主任:

  大家好!我是來自**支行的***,很是僥幸能夠加入此次理財司理的競聘,首先,請許可我向巨匠介紹一下我的根基情形。

  我今年28歲,20xx年結(jié)業(yè)于**省經(jīng)濟打點學(xué)院會計專業(yè),結(jié)業(yè)后進入交行工作先后在原新春儲蓄所、儲蓄所作儲蓄員工作。后轉(zhuǎn)至**區(qū)移動公司擔(dān)任客戶

  司理。今年3月份回到交行春暉支行擔(dān)任臨柜柜員。這些工作履歷增添了我的工作經(jīng)驗同時也提高了各個方面的能力。

  下面就我所具備的競爭前提和優(yōu)勢做簡要的介紹。

  一、首先我對銀行理財工作很是感樂趣,同時也是一個工作勤勉和長于進修的人,我有抉擇信念在銀行理財崗位能夠更好地揭示我的價值,而且為我行締造更多的價值。經(jīng)由過程06年尾起頭的股市牛市以來,客戶對小我理財方面起頭有很年夜的需求,可是又凸現(xiàn)出小我理財常識的匱乏,這就需要有專業(yè)人士來進行正確的指導(dǎo),來實現(xiàn)客戶和銀行的雙贏。在為客戶打點理財?shù)耐瑫r,樹立交行小我理財?shù)钠放,來吸引更多的客戶?/p>

  二、我曾經(jīng)在移動公司任客戶司理,在此時代,積極做好優(yōu)質(zhì)客戶的營銷工作,培育了自身營銷的能力;而且經(jīng)由過程這段工作履歷,使我具有必然的公關(guān)能力和精采的社會關(guān)系。我深信,在自己全力和多方面的撐持下,我能超卓的做好這項工作。

  三、有在一線網(wǎng)點工作的履歷,接觸的客戶層面較多,能夠體味各類客戶的需求,按照分歧類型的客戶,而采用有針對性的營銷策略。全力做到客戶需要什么,我們就要給他什么。讓客戶把我們算作自己人來看待。

  若是此次能夠競聘成功,我將從以下幾個方面來增強

  1、盡快順應(yīng)崗位轉(zhuǎn)換。首先是增強理財常識的進修。這是關(guān)頭,不能夠熟悉小我理財營業(yè)常識和我們的各類理財富品,得不到客戶的信服,任何的處事和營銷將無從談起。更談不上客戶的開發(fā)。其次是營銷的手藝。在理財司理崗位上不純摯是個客戶作理財處事,我們的目的是要將我們的產(chǎn)物發(fā)賣出去,為我行締造效益。我們天天城市道臨良多形形色色的客戶,要長于和他們進行普遍的溝通與交流,洞察客戶的`設(shè)法,為其供給對勁的處事。經(jīng)由過程對進修和對市場行情的切確把握,為客戶供給合理建議。這種營銷,既安身當(dāng)前,更著眼于未來。善待客戶,就是善待自己;晉升客戶價值,就是晉升自我價值。

  2、今朝,銀行理財首要以單一產(chǎn)物發(fā)賣為主,什么在市場上賣得火,我們就一擁而上都賣這個,而輕忽了需要的小我投資風(fēng)險規(guī)避。只注重短期效應(yīng),好比在去年的基金發(fā)賣中,個體行就存在這種情形。針對這種情形,我將著重于組合理財富品和手段,由對客戶的深切體味起頭,然后針對每一個方針客戶的特點及風(fēng)險承受能力,量身組合出適當(dāng)?shù)睦碡敻黄坊蛱幨率侄,讓其獲得更年夜的收益,從而晉升客戶對我小我,進而是我行的忠誠度和認(rèn)知度。

  我相信自己有實習(xí)、有能力做好銀行理材司理這個職位,做好理材司理的相關(guān)工作,為**銀行的成長進獻出自己的一份力量。

  感謝大家!

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