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班主任工作研討總結(jié)

時間:2022-05-24 19:20:17 總結(jié) 投訴 投稿
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班主任工作研討總結(jié)

  總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。那么總結(jié)有什么格式呢?下面是小編幫大家整理的班主任工作研討總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

班主任工作研討總結(jié)

班主任工作研討總結(jié)1

  靜坐時光深處,嚴(yán)冬一季暗香!12月19日下午,XXX初中第五屆班主任工作研討會在市委黨校二樓會議室如期召開,全校12位班主任及全體行政班子成員共18人參加了此次研討。

  德育工作是當(dāng)今學(xué)校的首要工作,而班主任工作又是重中之重。目前社會復(fù)雜,學(xué)生思想多元,班級管理要求甚高……作為教育工作者,面對新情況、新形勢、新困難,唯一的出路就是開拓思路,創(chuàng)新工作,不斷提高我們教育的針對性和有效性。20xx年5月20日,XX初中頒布《XXX初中課堂教學(xué)模式改革實施方案》,自那一日起清中掀起了一場轟轟烈烈的課堂教學(xué)模式改革,在課改大旗下,我們重新認(rèn)識了學(xué)生,建設(shè)自己的團(tuán)隊,構(gòu)建共同的愿景,充實自己,發(fā)展自己,成長自己。歷經(jīng)2年,我們實踐著,我們思考著,我們意識到:教育改革絕非教學(xué)改革,更非模式變革。我們認(rèn)識到:傳統(tǒng)的班級管理模式過多強調(diào)班主任的“管”,但忽視學(xué)生的自主能動性。我們始終認(rèn)準(zhǔn):只要路是對的就不怕路遠(yuǎn)!于是清中校園里又掀起了一場新的改革——小組合作班級管理模式改革。

  今天的研討會是一首改革序曲、創(chuàng)新贊歌,歌聲嘹亮堅定。我校第五屆班主任工作研討會就在這樣的教改背景下拉開帷幕,我們的主題是:加強小組合作管理、提升自我管理能力——暨“小組合作班級管理模式”經(jīng)驗交流總結(jié)。小組合作班級管理模式是指班主任在多方面對全班同學(xué)進(jìn)行考察的基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)生的不同特點將全班學(xué)生分成若干個同質(zhì)組,小組成員一起從事學(xué)習(xí)、活動、班級管理,共同完成任務(wù),實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)的一種班級管理的方略。新課程標(biāo)準(zhǔn)明確指出:“教師是個決策者,而不再是執(zhí)行者。”所以班主任在班級管理中不能“一手包辦”,也不能“放任自流”,而應(yīng)建立以學(xué)生為主體,全員參與;以教師為主導(dǎo),宏觀調(diào)控的合作關(guān)系的班級管理模式。而通過“小組合作班級管理”這種模式,正好可以讓學(xué)生自己來管理班級。會上,洪XX副校長代表學(xué)校作《小組建設(shè)、管理及優(yōu)化提升》。報告系統(tǒng)闡述了小組合作班級管理的模式定位和理論依據(jù),制定了小組合作班級管理的目標(biāo)和要求,提出了小組合作班級管理模式實施的任務(wù)和建議。洪校長的報告是對我校前階段“小組合作”這種班級管理模式實踐的總結(jié),更是在反思的基礎(chǔ)上提出的`進(jìn)一步改進(jìn)的舉措和要求,對學(xué)校今后的班級管理有十分積極的指導(dǎo)意義。

  今天的研討會是一道文化大餐、精神食糧,內(nèi)容精彩紛呈。XX市優(yōu)秀教師,XX市十佳班主任,XX四中徐XX老師的到來讓我們的研討會推向高潮!皠有摹、“動愛”、“動情”六字箴言詮釋著學(xué)生眼中的“徐媽”,家長眼中的“徐姐”,我們眼中的十佳班主任徐老師對孩子們無盡的“愛心”和“責(zé)任”。徐老師以《教育因溝通而簡單》為題講述她與她的學(xué)生的故事,娓娓道來,樸實無華,卻立意深遠(yuǎn)。她說“我一輩子就做一件事情,一件自己喜歡的事情,然后就把它做好!薄拔夷怯惺裁疵卦E,只是愛他們而已”。“我從來都不是一個人在戰(zhàn)斗,因為我沒有讓家長成為教育的傍觀者和指責(zé)者,而是成為教育的參與者和同盟者”。令在座的每一個人的心中都燃起絲絲敬意、勾起陣陣漣漪。

  這是一個開放的空間,智者的舞臺,可以暢所欲言,可以高談闊論;這是一個溫馨的家園,思者的園地,可以互相傾訴,可以辯論反駁。鄭XX老師的《“痛”并快樂著!》和我們一起分享她的班主任“新”工作“心”體會。章XX老師《創(chuàng)建“美麗班級”——班主任管理班級紀(jì)律之我見》理論聯(lián)系實際,觀點鮮明。陳XX老師《且行且思、且思且行》剖析深刻,志向遠(yuǎn)大……

  XXX初中第五屆班主任工作研討會在交流探討的氛圍中降下帷幕。我們真誠地希望通過本次“班主任論壇”,通過不斷地交流,不斷提高我們班主任隊伍的管理水平,尤其是提升我們年輕班主任的管理水平,使我們的班主任管理進(jìn)一步得到優(yōu)化,為學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展奠定更好的基礎(chǔ)。我們也希望大家能從同行的工作經(jīng)驗與感悟中得到更多有益的啟示。平臺已經(jīng)搭建,讓我們盡情舞起來。為自己,也為你的,我的,你們的,我們的學(xué)生!因為,我們是同道中人,我們擁有一個共同的名字——班主任。

  張XX

  20xx年12月20日

班主任工作研討總結(jié)2

  不同層次的管理,這樣一來,學(xué)生從管理角色的變換中學(xué)會了自我管理,增強了主體意識和自我調(diào)整的能力,提高了教育的效果。

  張瑞珍老師將班里的學(xué)生分為紅、黃、藍(lán)、綠四個方隊,各方隊內(nèi)每位同學(xué)的能力、水平相當(dāng),每月末評選各隊標(biāo)兵,從而調(diào)動每一位學(xué)生積極參與學(xué)校的各項活動。每四人小組分別由各隊一人組合而成,使得每位學(xué)生都有機(jī)會輪流擔(dān)當(dāng)小組組長,收發(fā)作業(yè),參與班級管理,都有機(jī)會與同學(xué)接觸,與老師交流,都有機(jī)會鍛煉自己多方面的能力,贏得師生的贊譽,從而生培養(yǎng)了每位同學(xué)極強的自信心。

  (七)家校常聯(lián)系,共同培養(yǎng)下一代

  王惠敏老師通過對學(xué)生了解、分析后,重點與潛能生家長接觸溝通。利用給學(xué)生的作業(yè)本寫評語的機(jī)會,與家長進(jìn)行家校聯(lián)系。把學(xué)生日常的情況及時反饋給家長,家長也將學(xué)生在家的表現(xiàn)及時反應(yīng)給老師,使得家校雙方對學(xué)生的教育達(dá)成共識。

  張俊巖老師與家長聯(lián)系的方法則是給家長寫賀信。只要學(xué)生有進(jìn)步,無論是哪方面的.,她都要把自己內(nèi)心中的那分喜悅傳遞給家長,而家長見到賀信后則更是一種喜悅。這樣的做法更加增進(jìn)教師與學(xué)生、學(xué)生與家長、家長與教師的感情。

  十年樹木,百年育人。以人為本,講究愛的藝術(shù),提高愛的本領(lǐng),為每一個孩子創(chuàng)設(shè)平等參與的機(jī)會,促進(jìn)其健康、快樂、和諧、主動地成長,是我校教師共同的心愿,也是我們今后不懈探討的課題。

班主任工作研討總結(jié)3

  5月13日我有幸參加了在XX中心校舉行的XX縣班主任工作發(fā)展策略和管理創(chuàng)新研討會。觀看了XX中心校七(15)班的主題班會《心懷感恩》,聽了XX中心校、XX中心校、XX中心校等優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗總結(jié),這些經(jīng)驗和班會活動,值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。下面,我從三個方面來談?wù)劯惺埽?/p>

  一、主題班會活動的意義

  主題班會是班主任對學(xué)生進(jìn)行思想教育的重要途徑,同時也是培養(yǎng)學(xué)生能力,增強學(xué)生團(tuán)結(jié)和合作意識的主陣地。一次成功的主題班會,會讓學(xué)生在心靈上受到很大震動,對學(xué)生的行為產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,從而推動良好班風(fēng)的形成,使班級成為一個文明、有集體榮譽感的班集體。當(dāng)前的教育是“以育人為本,以學(xué)生為主題”的,作為當(dāng)代的班主任要有推進(jìn)班會創(chuàng)新的思想,使主題班會更加生動活潑。我們要根據(jù)學(xué)校的實際情況和學(xué)生的年齡特點,開展有序的主題班會教育活動,比如“誠信教育、行為習(xí)慣養(yǎng)成教育、感恩教育、安全教育”等等,這些內(nèi)容豐富而形式多樣的主題班會,煥發(fā)了學(xué)生的青春,起到了教育的實效性。

  通過開展主題班會,還可以激發(fā)學(xué)生積極向上的進(jìn)取精神。班會的形式可以更豐富多彩。像這次XX中心校七(15)班的班會課那樣,有小品、快書三句半、表演唱、詩朗誦等多種形式,大多是同學(xué)們自主、合作、探究的基礎(chǔ)上自行設(shè)計、自編自演來完成的。學(xué)生們對班會課表現(xiàn)出很高的熱情,他們也從中體驗到開展活動的快樂和成就感。

  主題班會的開展,讓有才能的學(xué)生受到了鍛煉,活躍了學(xué)生枯燥的學(xué)習(xí)生活,也讓那些平時被人冷落的學(xué)困生,在主題班會中找到了自己的位置,實現(xiàn)了自身的價值。主題班會的開展,使學(xué)生從過去由知識的被動接受轉(zhuǎn)向主動的探究知識。為了讓主題班會更精彩,學(xué)生之間主動學(xué)習(xí)、合作探究的機(jī)會增加了,學(xué)生們成為學(xué)習(xí)上真正的主人。與此同時,和老師交流的次數(shù)也增多了,團(tuán)隊的凝聚力也得到進(jìn)一步的提升。

  二、主題班會的選題

  要想開好主題班會,班會的主題很重要。主題確定的明確,有真意,學(xué)生在40分鐘內(nèi)能夠完成才行。否則就有勃于我們開班會的初衷。主題是班會的核心,只有選好主題,才能開好班會。一節(jié)成功的班會課,應(yīng)該是師生之間就共同關(guān)心的話題進(jìn)行交流、互動的結(jié)晶。學(xué)生的心靈世界不同于成年人,他們有自己的喜怒哀樂,在不同的時期有不同的特點。一個貼近學(xué)生心靈的話題,很容易讓學(xué)生產(chǎn)生共鳴。這就是說,班主任在設(shè)計主題班會的時候,必須結(jié)合學(xué)生實際情況,選擇那些容易引起學(xué)生興趣的話題,這樣才能激發(fā)學(xué)生的熱情。例如:現(xiàn)在人們的經(jīng)濟(jì)收入存在著很大差異。學(xué)生中的干部家庭,“大款”家庭,父母離異家庭,“特困”家庭等等,或多或少都給學(xué)生帶來影響。有的學(xué)生依賴性強,有的學(xué)生由于受到社會或家庭的壓力產(chǎn)生了心里失衡,有的學(xué)生仰仗父母的特權(quán)而對老師的正面教育不理不睬,等等,針對這些問題,我們可以設(shè)計“我們?yōu)槭裁磳W(xué)習(xí)”、“我是理財小專家”、“尊重他人,傳遞溫暖”、“讓他人生活更美好”、“陽光總在風(fēng)雨后”等主題班會。選擇這樣的主題,學(xué)生看得見,有話可說,很容易引起學(xué)生興趣,更可以彰顯學(xué)生的積極性。

  班會的.主題不要過大,盡量從小處著眼,從一個點、一個側(cè)面或者一件小事上反映比較豐富的內(nèi)涵。主題小而又貼近學(xué)生,這樣學(xué)生有話可說。比如,“我愛我班”、“我?guī)蛬寢屪黾覄?wù)”、“課間怎樣利用”等等。

  三、主題班會的設(shè)計

  我們的主題班會除了臨時定性和固定班會以外,就是我們班主任根據(jù)年級學(xué)生情況、時間以及固定的節(jié)日有計劃的制定班會主題。比如每學(xué)期期中考試前、后都要安排一次主題班會,通過考前的班會來有效提高學(xué)生的復(fù)習(xí)效率而提高學(xué)習(xí)成績,而考后的主題班會主要是激勵和挫折教育,這樣選擇的內(nèi)容非常適合學(xué)生的心理需求,把握了學(xué)生成長發(fā)展的特點和規(guī)律,學(xué)生能夠積極主動參與。由此可見,班主任無論組織什么樣的班會,必須提前有詳細(xì)計劃,做到心中有數(shù)。

  主題班會還要有創(chuàng)新。每年的五月是感恩的季節(jié),年年感恩,形式和內(nèi)容要有所區(qū)別,并不是一談到感恩就是感恩父母和老師,可以是親人、朋友、同學(xué)以及曾經(jīng)幫助過我的人,形式上可以通過小品、表演劇等來表達(dá),這樣既拓展了學(xué)生的知識面,也提高了學(xué)生的各項能力,同時起到教育學(xué)生的作用。

  總之,主題班會的開展,沒有固定的模式,只要能夠起到教育學(xué)生,喚醒學(xué)生的激情,培養(yǎng)學(xué)生的能力,提高學(xué)生的主動參與的積極性,讓學(xué)生從中體會到快樂和集體的溫暖,感受到學(xué)習(xí)的幸福,這樣就達(dá)到了我的目的。

班主任工作研討總結(jié)4

  史xx老師班開展了acbb小組競賽活動,學(xué)生的座位就是按這樣的形式安排的,意在一個優(yōu)生、兩個中等生帶動一個潛能生。這樣的形式便于組內(nèi)交流,幫助潛能生進(jìn)步,同時也便于開展組際競賽,小組共同提高。真正取到了比著學(xué)、學(xué)著比的效果。

  (六)給予每一個學(xué)生參與班級管理的機(jī)會。

  楊秀紅老師提出“讓學(xué)生主體參與”的思想創(chuàng)建了新型的班級體自我教育管理體制。通過對學(xué)生進(jìn)行定期變換管理角色的活動,改變了那些在學(xué)習(xí)上有困難的學(xué)生長期處于被管理的局面,采取角色動態(tài)分配(即采用輪換、輪值的方法),讓每一個學(xué)生都能參與班級體不同層次的管理,這樣一來,學(xué)生從管理角色的變換中學(xué)會了自我管理,增強了主體意識和自我調(diào)整的能力,提高了教育的效果。

  張瑞珍老師將班里的學(xué)生分為紅、黃、藍(lán)、綠四個方隊,各方隊內(nèi)每位同學(xué)的.能力、水平相當(dāng),每月末評選各隊標(biāo)兵,從而調(diào)動每一位學(xué)生積極參與學(xué)校的各項活動。每四人小組分別由各隊一人組合而成,使得每位學(xué)生都有機(jī)會輪流擔(dān)當(dāng)小組組長,收發(fā)作業(yè),參與班級管理,都有機(jī)會與同學(xué)接觸,與老師交流,都有機(jī)會鍛煉自己多方面的能力,贏得師生的贊譽,從而生培養(yǎng)了每位同學(xué)極強的自信心。

  (七)家校常聯(lián)系,共同培養(yǎng)下一代

  王惠敏老師通過對學(xué)生了解、分析后,重點與潛能生家長接觸溝通。利用給學(xué)生的作業(yè)本寫評語的機(jī)會,與家長進(jìn)行家校聯(lián)系。把學(xué)生日常的情況及時反饋給家長,家長也將學(xué)生在家的表現(xiàn)及時反應(yīng)給老師,使得家校雙方對學(xué)生的教育達(dá)成共識。

  張俊巖老師與家長聯(lián)系的方法則是給家長寫賀信。只要學(xué)生有進(jìn)步,無論是哪方面的,她都要把自己內(nèi)心中的那分喜悅傳遞給家長,而家長見到賀信后則更是一種喜悅。這樣的做法更加增進(jìn)教師與學(xué)生、學(xué)生與家長、家長與教師的感情。

  十年樹木,百年育人。以人為本,講究愛的藝術(shù),提高愛的本領(lǐng),為每一個孩子創(chuàng)設(shè)平等參與的機(jī)會,促進(jìn)其健康、快樂、和諧、主動地成長,是我校教師共同的心愿,也是我們今后不懈探討的課題。