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教務年終工作總結

時間:2022-07-26 11:32:17 總結 投訴 投稿

教務年終工作總結

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,快快來寫一份總結吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編精心整理的教務年終工作總結,歡迎閱讀與收藏。

教務年終工作總結

教務年終工作總結1

  (一)保教工作:

  堅持保教并重,注重提高教師素質。

  認真執(zhí)行上級安排的工作任務,并按原計劃完成對孩子的保教工作,做到保中有教,教中有保。保教是幼兒園的中心,為了使我們的保教的管理與組織有系統(tǒng)、有目標、有層次,我們利用每周的教研活動時間,指導教師制訂切實可行的計劃如:學期計劃、月計劃、周計劃等。在實施過程中,進行監(jiān)督、檢查使目標管理落到實處。在保教的實施過程還會出現(xiàn)重教輕保的思想,經過多次的學習、教育教師們認識到保育的重要性,提高了保育的質量。

  (二)、實施“以人為本”的人性管理模式。

  合理的'分工,團結互助,讓管理細致到位,互相督促,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通,及時協(xié)商解決,這樣一來,工作的目的明確,把工作管理到位,做到更細,從而使工作效率得到一定的提高。

  (三)、實行目標管理,建立各項規(guī)章制度。

  幼兒園實行目標管理有利于提高全面貫徹教育方針的自覺性、有利于調動教職員工的積極性,實行自我管理與控制。目標管理的實施,是將目標層層分解逐級落實,有利于完善和鞏固責任制,確保各項保質保量完成。首先由園領導與全體教職員工共同商議,形成各方共同承認和接受的指向,提出幼兒園發(fā)展的戰(zhàn)略目標和規(guī)劃。其次將目標層層展開,建立組織目標與個人目標一致的目標體系。最后圍繞目標制定計劃,使管理活動按照科學的運行程序向前推進,逐步接近直至實現(xiàn)幼兒園的目標。以快樂游戲識字、舞蹈、英語口語、珠心算為特色,促使幼兒全面和諧發(fā)展,努力將我園辦成一流名園。

  規(guī)章制度是幼兒園的“法”,是為實現(xiàn)幼兒園的目標,對幼兒園各項和對教職員工的要求加以系統(tǒng)化、條理化。對完成幼兒園各項任務,建立正常次序,提高各類效益有很大的作用。因此只有建立完善的規(guī)章制度才能保證各項目標的實施。不斷完善各項規(guī)章制度,如學習及教研制度、考勤制度、校車管理、家長反映制度等等,并設立獎金。

教務年終工作總結2

  本年度負責教務處日常教學管理和考務管理工作,協(xié)助處長做好教務處其他工作。工作中,緊緊圍繞學校發(fā)布的《各部門20xx年重點工作任務分解》中工作安排,堅持“以人為本、科學管理、提高質量、創(chuàng)新機制”的方針,提高教學管理水平,增強服務意識,為開創(chuàng)教學管理工作新局面做出了自己的貢獻,圓滿完成了年度工作任務,現(xiàn)將主要工作匯報如下:

  一、強化規(guī)范管理,努力提高教育教學質量,做好教務處的日常教學管理工作

  認真完成日常教務管理工作,進一步規(guī)范了教學檢查工作程序,充實了教學檢查工作項目內容,制定了教學工作制度;定期組織召開教師、教學秘書、學生座談會,及時發(fā)現(xiàn)教學過程中存在的具體問題。

  二、明確職責、強化管理,做好考務管理工作

  1.負責20xx年單獨招生考試工作,在校領導正確指導和相關部門的大力配合下,圓滿完成了xx名考生,xx個考場筆試和面試考務組織工作,考務工作得到了學校及社會的'一致好評。

  2.嚴肅考風考紀,規(guī)范考務管理工作,本年度成功舉行了校內、校外xx次x個x考場的大型考試工作。20xx年x月我代表學校在xx省大學外語考務會議上向全省高校做考務工作經驗交流,我校的考試組織工作得到省招考辦的認可。

  3.負責考試方式、方法改革等校內研究實踐工作,推進了我校課程考核方式與試題試卷形式內容改革,加大了過程考核比重。目前全校共有x門課程實施了過程考核、x門課程采用了口試與實操結合的考核方式、x門課程實行了教考分離,x門課程采用了理論考試與上機結合的考核方式,基礎課加大了平時考核力度。

  4.負責全校學生職業(yè)技能鑒定工作,負責向省人力資源和社會保障廳申請《旅游管理專業(yè)》、《會展專業(yè)》鑒定的新職種;負責于20xx年x月x日獲批的xx省行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站(快遞業(yè)務員職業(yè)技能鑒定)的申報工作,并先后成功組織了x次xx人次參加的“xx省快遞業(yè)務員職業(yè)技能鑒定考試”。

教務年終工作總結3

  本學期,教務處在校長的正確領導下,緊緊圍繞學校工作計劃,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為。本期緊張而繁忙的教務工作即將結束,為了能夠使下一步的工作在質量上、效率上再上一個臺階,特就對本學期以來的具體工作小結如下:

  一、加強學習,樹立新的理念。

  1、組織教師學習新課程理念,教師的要務在于更新教學觀念。教師樹立學生主體觀,貫徹民主教學思想,構建一種民主和諧的師生關系,尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,相信學生都存在發(fā)展?jié)撃。樹立學生發(fā)展觀,將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿,使學生獲取知識,掌握知識和技能的過程,成為學生豐富情感,完善自我,學會合作,學會做人的過程。

  2、加強了教育的開放性,加強了教學與學生生活、現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技的聯(lián)系。教師教學中立足課堂而不受課堂局限,立足學科教材,而不受其限制,善于捕捉現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技、其它學科的知識信息和最新成果,豐富教學內容,開闊學生視野,使教學活動始終充滿活力。具體的措施如鼓勵教師參加網絡培訓,勤上網查找資料。

  二、加強教學常規(guī)管理,重實效。

  1、堅持以學生為主體,教師為主導,訓練為主線的教學模式,要求教師根據(jù)學科的性質和教材的特點,學生的年齡特點及班級的層次情況,選擇恰當?shù)慕虒W方法,培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學能力。

  2、深入鉆研教材,掌握教材體系及其內在聯(lián)系,抓住主線,明確重難點,搞清疑點,把握關鍵。要求教師每課教案要做到“五有”:有明確的教學目標;有具體的教學內容;有連貫而清晰的教學步驟;有啟發(fā)學生積極思維的教法;有合適精當?shù)木毩,并提倡寫教后記?/p>

  3、加強學,F(xiàn)有教學資源的管理和開發(fā),發(fā)揮實驗室、遠教室、圖書室的作用。加強思想教育,明確部門職責,使其積極服務于教學,不斷提高服務水平,加強對圖書室、實驗室、遠教室等教輔部門工作的指導,充實電子計算機及多媒體教學設備,加強課堂教學與信息技術的整合,充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術在教學中的作用,提高教學效果,建設并加強校園多媒體網絡及幻燈機投影儀的使用,并積極幫助教師學會使用現(xiàn)代電教設備,以適應現(xiàn)代化教學的需要。

  4、抓好理、化、生實驗工作,實驗員教師對本學期必做實驗、選做實驗、演示實驗匯總造表,注明實驗計劃和上課教師、實驗員教師簽字。實驗室教師要保證學生實驗和教師演示實驗儀器設備的'完好。保持實驗室和儀器的衛(wèi)生,為師生服好務。

  三、注重師資隊伍建設,著力培養(yǎng)青年教師。

  針對學校中青年教師所占比例較大的特點,要求青年教師多學習、多聽課;開展青年教師網絡培訓學習。培養(yǎng)校內骨干教師,以名師效應帶動和影響廣大教師,為教師成長搭建平臺。

  四、規(guī)范考試制度,以考促教。

  教學不是為了考試,這是教學的本質;考試能夠促進教學,這是考試的功能,也是教學的特點。要求教師堅持月考或單元考制度?几墓ぷ鹘Y束后,任課教師要及時將成績登記備案;要及時對學生講評試卷,講評時,不僅要指出學生錯誤的結果,還要分析學生犯錯的原因,啟迪學生思維,教會學生做題方法,提高學生做題能力,又回過頭來帶動教師的教學。表彰先進,激勵后進,為形成你追我趕的學習風氣起推動和促進作用。事實證明,以考促教不是一種奢望。

  五、加強畢業(yè)班工作

  九年級工作是學校的中心工作,為切實提高畢業(yè)班的教學質量,提升我校辦學效益和聲譽。學校出臺《初中畢業(yè)班目標管理方案》,成立以任校長為組長的畢業(yè)班領導小組,使畢業(yè)班工作制度化、系統(tǒng)化。本學期多次召開畢業(yè)班教師工作會議,畢業(yè)班學生會議。學校還統(tǒng)一組織試題,和九年級組全體教師一道,進行6次模擬考,做到統(tǒng)一考改,認真分析學生存在的問題,評講是要深入細致,讓學生在每一次考試中不斷提高,做到畢業(yè)班工作抓早、抓實、抓細。并要求畢業(yè)班教師根據(jù)學科特點擬定好切實可行的教學計劃,認真?zhèn)浜谜n,相互探討,用集體的智慧突破教學難點。畢業(yè)班領導小組經常深入年級檢查督促此項工作,定期召開領導組工作會議,研究、指導畢業(yè)班工作。

  六、存在問題

  1、少數(shù)教師的教案書寫馬虎,字跡太潦草,內容也不完整。

  2、有的教師聽課不到課堂,聽課筆記抄襲的痕跡明顯。

  3、公開課的教學創(chuàng)新意識不強,真正屬于自己獨到的東西不多。

  4、平時能堅持學習課改理論,但把理論與實踐相結合,創(chuàng)新教育的教研氛圍不強。

  5、合作交流,齊頭并進的氣氛不濃。教師之間的縱、橫向及時、廣泛交流既沒有空間,也沒有固定的時間和地點,不能形成一種良好的制度。

  七、下一步工作展望

  1、加強教學質量的管理力度,進一步扭轉教師的教育觀念。

  2、教師的教學質量評價獎懲方案,還要進一步探索并加以完善。

  3、“提高課堂教學效率”活動應更廣泛些更有效些,這一活動剛起步,今后要深入持久地開展下去。

  4、對中考的研究應更深入更透徹些,使我們的教師真正走進新課程、我們的教學更能適應新課程。針對畢業(yè)班當前的實際情況,應采取一些行之有效的特別措施,如分別召開優(yōu)生會議、差生會議、科任教師會議,部分學生的弱科分配到人專項輔導等,全面提升畢業(yè)班成績。

  5、轉學困生為優(yōu)的工作落實到實處,爭取我校更好的口碑。

  總之,過去的這學期,教務處在學校的正確領導下,做了一些工作,但這與教育改革發(fā)展的形勢和學校發(fā)展的要求尚有很遠的距離,我們一定正視不足,繼續(xù)努力,把工作做得更好。

教務年終工作總結4

  近年來,在政府辦領導和同事的關心支持下,圍繞年初制定的工作計劃,認真履行職責,較好地完成了工作任務,順利晉升為副科級干部,現(xiàn)將有關工作情況述職如下:

  一、加強學習、提高素質。

  強化宗旨觀念、群眾觀念和實事求是的工作作風,深入基層、深入群眾、深入鄉(xiāng)村,搞好調查研究,切實做到謀發(fā)展、辦實事、求實效。

  二、立足本職、創(chuàng)先爭優(yōu)。

  作為一名黨員干部,必須始終堅持一項原則,做事必須“高”字當頭,干就干好,對待工作必須精益求精、勇爭一流,做到高境界、高標準、高效率、高效益。在信息科、綜合室工作期間,編發(fā)簡報172期、政務信息195期,撰寫信息稿件110篇,被省市政府采用78篇,在全市各縣區(qū)每月信息考核評比中,我縣始終名列前茅。同時,注重在學中干、干中學,切實增強組織協(xié)調、判斷分析和駕馭工作的能力。

  三、廉潔奉公、清白從政。

  在工作中,始終牢記黨的宗旨,嚴格要求自己,模范遵守黨的'紀律,始終把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應不答應作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。把主要精力集中在抓業(yè)務、促發(fā)展、為民謀福祉上,正確對待權利、金錢、職務升遷,把好為人、處事、為官的“總開關”,向古今耐得住清貧的典范學習,確立人格,自樹形象,恥取不義之財,莫求亡德之富,明明白白做人,勤勤懇懇做事,清清貧貧為官。模范遵守《準則》和中央、省、市、縣委關于廉潔自律的有關規(guī)定,事事以身作則,自覺做到自重、自醒、自警、自勵。

  四、圍繞中心、勇爭一流。

  作為一名剛步入副科級崗位的黨員干部,在下步工作中,我將倍加努力,踏實工作,不斷在新的崗位上發(fā)揮更大的作用。

 。ㄒ唬┺D變角色、當好參謀。

  盡快完成從普通工作人員到黨政領導干部角色的轉變,擺正位置,當好配角,全力支持配合黨委政府工作,當好參謀和助手,帶頭加強班子團結,帶頭維護黨委政府形象,帶頭落實黨委政府決策。力促全鎮(zhèn)上下風正、氣順、人和,切實形成集中精力謀發(fā)展、一心一意干事業(yè)的濃厚氛圍。

 。ǘ┞耦^苦干、勇于擔當。

  深入一線調查研究,真抓實干,落實“一線工作法”。按照黨委政府決策,既要當好指揮員,又要當好戰(zhàn)斗員,對黨委政府決策,身先士卒、不折不扣地落實;對黨委政府安排的工作,雷厲風行、一絲不茍、保質保量地圓滿完成;對本職工作堅決做到高境界、高標準、高效率、高效益。特別是對涉及招商引資、城鎮(zhèn)建設、征地拆遷、社會穩(wěn)定等重點工作,要沖鋒在前,勇于擔當,始終把干一流、爭一流、創(chuàng)一流作為工作的主線。

 。ㄈ╅_拓創(chuàng)新、不斷突破。

  緊緊圍繞三化互動共同發(fā)展,結合辦事處工作實際,針對跨越發(fā)展中出現(xiàn)的新問題、新矛盾、新現(xiàn)象,加強社會管理和創(chuàng)新,積極探尋解決的新思路、新舉措、新機制,不斷推動各項工作上臺階上水平。

 。ㄋ模┲t虛謹慎、當好學生。

  始終牢記為人民服務的宗旨,始終牢記立黨為公、執(zhí)政為民的理念。謙虛謹慎、戒驕戒躁,低調做人、高調做事,撲下身子、甘當學生,向領導學、向群眾學,學中干、干中學,不斷積累、不斷總結、不斷提高、不斷完善自我,做家鄉(xiāng)父老的貼心人,做人民的好公仆,做黨的好干部。

教務年終工作總結5

  本學期,教務處在校委會的領導下,與教研、辦公、德育、總務、宿管等處室,年級部、教研組等職能部門密切配合,全體同仁團結一致、與時俱進、奮力拼博、勤奮工作,保證了教育教學工作的順利開展,完成了學校布置的各項工作,F(xiàn)總結如下:

  一、統(tǒng)籌安排教學工作

  1、制定學期部門工作計劃,并及時印發(fā),以指導學期教學工作。

  2、在校行政的領導下,努力完成教務處日常事務工作,根據(jù)教師人員結構狀況和班級編制,加強與教師的溝通,征詢、交換學科意見,落實安排好教師課務,為學校教學的正常運轉做了超多的工作。

  3、嚴格執(zhí)行國家課程計劃,努力開齊開足各類課程。同時,根據(jù)課程標準,安排課時,排好課表,以保證教學工作正常有序進行。

  4、布置學期工作,安排學期活動,明確工作要求,并根據(jù)學科特點制定好各科的教學計劃。

  5、著力學校教改班級團隊建設,資料涉及新生入學教育、起始年級小組建設展示、全校優(yōu)秀合作小組展評活動等。

  二、加強教學常規(guī)管理

  1、強化領導職責意識、質量意識,以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻。圍繞學!皩W案”教改繼續(xù)重點抓課堂教學改革,以教學現(xiàn)場為載體,隨堂聽課,做到“及時看,課上聽,隨時查”,發(fā)現(xiàn)問題及時指正,對教學工作進行全程跟蹤管理,全學期安排各類聽課活動達120次之多。

  2、進一步以新理念指導課堂教學改革實踐,圍繞年級部備課組、教研組、全校教師三個層面開展“有效教學”,結構化預習、自主學習、合作探究、展示評價諸環(huán)節(jié)使課改深入課堂,讓課堂充滿活力。

  3、加強教學過程的檢查,及時收閱教師的聽課記錄、導學案(課前備課教案)、群眾備課筆記,抽查了學生作業(yè),觀察教師的隨堂課,定期了解教學計劃的實施狀況并分析檢查狀況。

  4、組織做好學科素養(yǎng)檢測,精心安排擬題,周密實施過程,不斷完善監(jiān)考、巡視守則,使命題、監(jiān)考、閱卷、成績統(tǒng)計及質量分析等相關工作不斷規(guī)范化;突出學科素養(yǎng)檢測質量分析管理,并分不同層次不同人員不同要求召開質量分析會,交流狀況,分析問題,確立目標,提出打算。

  5、針對起始年級的'實際狀況,編印校本教材《贏在起點》,透過部組、學校多種渠道組織落實課程資料;協(xié)助德育處組織其他年級學生開展勵志班會活動,疏導心理、鼓舞信心,明確目標,提出要求,增強干勁。

  6、透過學情問卷調查,組織學生參與評教活動。

  三、大力開展各類活動

  1、學習以“導學案”為載體的教改活動要求,以探求貼合我校實際的教學思路和教學方法,不斷完善群眾備課、課前備課、聽課、評課制度。

  2、圍繞“導學案”課堂教學改革,扎實有序安排了推門課、跟蹤課、優(yōu)質課、匯報課活動。

  3、開設教學開放活動,借賽課、能手課的契機,接待了旗市兄弟學校、教研機構領導、教研人員的聽課指導。

  4、組織新教師座談會,敞開心扉交流感受,促進他們盡快成熟,以便不斷增強我校教學發(fā)展的后勁。

  5、開展全校各年級的“培優(yōu)輔差”工作,做到了有計劃,有成效。

  6、重視學校各學科的知識競賽,有活動安排,有過程材料,有獲獎通報。

  7、用心組織學生參加旗市區(qū)級各項競賽活動,經典誦讀團隊、初中男女籃球隊等多有收獲。

  8、堅持“午間課前快樂十分鐘”活動不動搖,不僅僅豐富了學生的學習生活,而且塑造著學生良好的素養(yǎng)品格。

  四、做好教學服務工作

  1、認真做好了教材的征訂、裝運、分配、發(fā)放、調劑工作,確保了教學工作的正常開展。

  2、全面實施“陽光分班”工程,做到了招生、編班的公正、公平、公開。

  3、規(guī)范圖書借閱制度,采用群眾借閱與個人借閱相結合的方法,保證了學生借閱。

  4、為學校和全校師生服務,做好了20xx年報刊征訂工作。

  5、進一步加強監(jiān)督管理,盡可能發(fā)揮信息技術組、實驗室功能作用,力爭做到了多媒體教學、實驗教學全新開展,教育網絡班班暢通、理化生儀器如期歸整入架。

  6、認真做好教學檔案整理工作。根據(jù)辦公室的要求,安排相關人員,落實相關職責,按時完成了教學檔案的整理裝訂工作,確保了學校旗市兩級督導評估的驗收檢查。

  7、進一步規(guī)范做好學籍管理工作,學生復學、休學、轉學都嚴格按照程序進行,并在學籍管理人員處備案。

  8、與教研室、辦公室、德育處、總務處用心配合,參與了學?荚u創(chuàng)優(yōu)、升級的組織工作。

  五、今后努力探索的方向

  1、扎實推進課程建設,加大業(yè)務培訓,提高整體教師的業(yè)務素質。

  2、完善各類功能教室,加強功能教室管理,發(fā)揮功能教室作用。

  3、加強音體美科技制作輔導,建設多樣學生團隊,創(chuàng)辦特色學校。

  總之,教務處工作是一項很繁多的工作,只有認真、細心才能做好,所以在今后的工作中要繼續(xù)堅持一貫作風,不斷總結,不斷完善,注重配合,爭取能做得更好,為促進學校發(fā)展而努力奮斗!

教務年終工作總結6

  時間在我們緊張而又忙碌的工作、生活和學習中無聲無息的流走了,不知不覺在教務處實踐科已經有一個學期,在這充實的一學期里,在領導、同事的幫助和支持下,我不斷加強自己的思想政治學習,對工作兢兢業(yè)業(yè),精益求精,比較圓滿地完成了本科室所承擔的各項工作任務,個人思想政治素質和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎,現(xiàn)將工作學習情況總結如下:

  一、在思想認識方面

  這一年可以說是最忙碌的一年,學校迎來了五年一次的全國高校人才培養(yǎng)評估工作,在學校領導的規(guī)劃、指導下,終于順利通過了評估,在“以評促建”、“以評促改”、“評建結合”的指導思想下,可以說學校有了很大程度上的變化。我還認真參加“XX科技職業(yè)學院第一次黨大會員”學習回顧了學校六年來的發(fā)展,并了解了今后的發(fā)展方向及目標,從中不斷加強自我思想素質的提高,認真遵守各項規(guī)章制度。

  二、20xx-20xx學年實踐科順利地完成了以下工作

 。ㄒ唬┬龋

  1、制定了《XX科技職業(yè)學院實踐教學授課計劃表》,并按計劃表進行抽查,對有問題的學院進行整改,保證教學工作正常順利進行;

  2、制定了實訓教學工作程序,保證工作有章可詢;

  3、完成了校內實踐基地表的采集及佐證材料的收集、整理,為學校評估提供有效依據(jù);

  4、完成了校內實訓室介紹的收集及整理裝訂成冊,使學校在宣傳、招生工作得到有力的保證。

  5、制定了實訓室內必須存放的教學資料及管理表,如耗材領用登記表、實訓室運行記錄本、實訓室開放記錄本、實踐教學管理文件、實訓室主要項目一覽表、主要設備一覽表、實訓報告等,已裝訂成冊發(fā)放到各實訓室,并組織各實訓室主任、實驗員進行培訓、指導填寫,為我院以后實訓教學、實訓管理奠定了一定的基礎。保證了實訓教學的規(guī)范;

  6、完成了校內實訓資料的收集,如設備核驗情況統(tǒng)計表、設備整改表、實訓報告統(tǒng)計表、作品統(tǒng)計表等為學校年終評優(yōu)提供證據(jù),也為明年開展實訓教學及管理提供依據(jù);

  7、完成了機電工程學院數(shù)控實訓室、金工實訓中心、電焊實訓室、氣焊實訓室、數(shù)控仿真實訓室、3D掃描實訓室等10間,化工學院化工原理實訓室、有機化學實訓室、無機化學實訓室等21間,經管學院2間、建筑學院2間等實訓室的階段性建設,為以后實訓教學提供了保證;

  8、完成了作品的收集及作品展覽,學生作品反映了各專業(yè)實訓活動的成果,各二級學院要結合專業(yè)核心課程的實訓環(huán)節(jié)要求,促進學生進行作品的制作,作品展覽可以提高學生制作作品的興趣,為以后實訓提供保障;

  9、順利完成了實踐教學的日常工作。

 。ǘ┬M猓

  1、完成了校外實習實訓基地表的采集及佐證材料的收集、整理,為學校評估提供有效依據(jù);

  2、完成了校外實訓基地介紹的收集及整理裝訂成冊,使學校在宣傳、招生工作得到有力的保證;

  3、完成了校外實訓實習基地的掛牌,為校企合作奠定了一定的`基礎,并制定了校企合作協(xié)議書,保證以后實訓實習的學生達到人才培養(yǎng)要求;

  4、完成了校外實習資料的收集、整理,如實習報告、實習鑒定表等,學院學生半年頂崗實習率要達到100%,頂崗實習一律在XX省內合作企業(yè)進行,頂崗實習期間工資福利文科專業(yè)達1800/月以上,理工科專業(yè)2200元/月以上,現(xiàn)校企合作共76家,為下一步做改善實習條件提供依據(jù);

  6、完成上級領導吩咐的各種臨時及緊急的工作。

  回顧這段時間的工作,在領導的支持和同事們的共同努力下,中心整體工作發(fā)展平穩(wěn),各項工作在穩(wěn)步推進。自身組織紀律性、大局意識和科學發(fā)展能力,都得到了很好的鍛煉和提升,但工作中也存在的一些不足:一是對實踐教學及管理文件研究不深,對前瞻性、長遠性的問題研究少;二是各項管理監(jiān)督還不到位,統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展還有待加強;三是工作中創(chuàng)新的理念還需要進一步加強,尤其是實踐教學的知識、手段和技術需要不斷的創(chuàng)新和改進。

  三、明年的努力方向:

  縱覽本學年的工作概況,我們能夠做到加強自身修養(yǎng),保質保量地完成了上級領導交給的各項工作,取得了一定的成績。在新的一學年,我們會繼續(xù)發(fā)揚以往的傳統(tǒng),更好地服務于教學工作,在上級領導的指導下,努力把教務工作做得更好。

教務年終工作總結7

  本學期本人從10月8日開始到現(xiàn)在,接手了教務管理工作兩個多月,教務工作在園長的正確領導和指導下,在全體班主任老師的辛勤工作和鼎力支持下,在全體老師的共同努力和大力配合下,即將畫上圓滿的句號。

  現(xiàn)將本學期兩個多月的教務管理工作總結如下:

  一、工作與成績:

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  師德是教師之魂。為了提高師德修養(yǎng),教務立足于園本培訓,利用每周五下午組織全體教師進行培訓,或教師在外培訓的二次培訓,內容大致有:《幼兒園教師崗位職責》、《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教師一日行為規(guī)范》等,通過學習,我們進一步強化了目標管理意識,使大家明確工作職責。對教師的管理逐步走上有據(jù)可循、有章可依的規(guī)范化軌道。從一開始的懶散到后面的正規(guī),學期末,我組織并收取了教師個人年終工作總結等,對教師的自我計劃有了一定的改善。

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  養(yǎng)成教育是幼兒園教育工作的重要組成部分。本學期是我園幼兒養(yǎng)成教育的第一階段。以突出重點,其它兼顧的方式來有條不紊地實施。10月為文明禮貌教育月,著重培養(yǎng)幼兒講文明懂禮貌的意識和社會交往能力。11月行為安全教育月,著重培養(yǎng)幼兒安全意識和自我保護能力、預防傳染病警惕。于此同時,不忘將幼兒生活衛(wèi)生習慣和學習習慣的培養(yǎng)滲透于一日生活中的各環(huán)節(jié),各細節(jié)中。隨著養(yǎng)成教育的不斷加強和長期堅持,衛(wèi)生習慣逐漸養(yǎng)成。一學期下來,我園養(yǎng)成教育好的做法得到了領導的認可,養(yǎng)成教育卓見成效。

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  班級是學校的窗口,班主任是學校教師隊伍的主力軍,是幼兒管理的核心力量。班主任工作的好壞直接影響著幼兒園各方面工作的開展,也影響著幼兒的發(fā)展。本學期,充分調動班主任的工作積極性,每月評出優(yōu)秀班級,對班主任進行客觀公正的考核,根據(jù)月主題教育對的評定,讓師有所比,生有所長。保教科充分利用班主任核心力量,規(guī)范班級管理。特別是幼兒養(yǎng)成教育方面,班主任的主力軍作用,帶動科任老師的龍頭作用,在幼兒行為習慣上的導向作用都得到了充分體現(xiàn),班級各項工作開展得有聲有色。

  (四)、堅持了家園共育

  幼兒園是孩子成長的搖籃,父母是孩子的第一任老師,家長是幼兒園重要的合作伙伴。幼兒園、家庭、猶如一輛車的輪子,缺一不可。本學期,保教科通過家長園地、致家長的.一封信、家園聯(lián)系冊,家長主題教育反饋表等多途徑與家長溝通,努力實現(xiàn)家園共育的目的。據(jù)悉,家長反響好,評價高。

  (五)、協(xié)助了各部門工作

  結合園實際,保教科能夠積極配合幼兒園的中心工作,完成上級和幼兒園分配的各項任務。這一學期,政保教教務管理協(xié)助后勤完成了園內各項工作,協(xié)助園務迎接了各項檢查,促進幼兒園各項工作順利進行。

  這就是保教科兩個多月的工作總結,下面我將說一下第二學期工作計劃:

  首先下學期我將繼續(xù)深入貫徹《綱要》精神,加強學習和研究,不斷更新教育理念,轉變教育行為,提升教師專業(yè)素質。開展扎實靈活的教科研活動和師培活動,提高教師教育教學反思能力,改進教育實踐,提高幼兒園教育質量,從而促進幼兒全面和諧發(fā)展。

  一、本期教務工作堅持以《指南》精神為指導,以園務工作要點為中心,以打造特色、優(yōu)質保教為目標,重在改革、轉變、完善、創(chuàng)新,使教務工作煥發(fā)新的生機與活力。

  二、工作目標

  1、以區(qū)域創(chuàng)建為重點加強班級環(huán)境創(chuàng)設,完善樓道公共環(huán)境及功能室的布置。

  2、調整教學課時,弱化集體教學,注重生活與游戲中的學習,糾正小學化傾向。

  3、改變早操的隊形及靈活調整早操內容,提高早操的參與率。

  4、改變考核評價方式,注重常規(guī)、隨機性的查看、評價記錄。

  5、創(chuàng)新升旗系列德育活動的組織形式,使其更科學、更有實效。

  6、夯實常規(guī)保教工作,做到養(yǎng)成教育、德育滲透、值班督查周周有重點。

  7、加強衛(wèi)生消毒與保育保健護理,提高保育質量。

  三、具體措施與安排

  1、環(huán)境創(chuàng)設

  (1)加強區(qū)域環(huán)境的創(chuàng)建。在延續(xù)上期好的做法的同時,繼續(xù)深化區(qū)域環(huán)境的創(chuàng)設,在區(qū)角設置、氛圍營造、規(guī)則建立、材料創(chuàng)新投放上下工夫,引導幼兒充分與材料環(huán)境互動,并深入探討區(qū)域活動的組織策略,提高區(qū)域活動質量。

 。2)堅持主題墻的布置。保持我園環(huán)境創(chuàng)建的互動性、活動性特色,隨著主題教學的開展,堅持師幼共同布置能展示教學進程的主題墻飾,充分發(fā)揮環(huán)境的美化與教育功能。

  (3)完善樓道與活動室的創(chuàng)建。樓道環(huán)境以體現(xiàn)我園文化及教育特色、簡潔、耐用為主旨,可將幼兒美術作品以主題性進行布置、或以德育成果展示為主線,將幼兒有代表性的表現(xiàn)以照片形式進行展示、還可以將幼兒園各種大型活動的精彩瞬間做成噴繪進行布置。在環(huán)境布置及器材的添置擺放上下功夫,讓活動充分為幼兒服務。

  2、課時調整

  《指南》強調:要珍視幼兒生活與游戲的教育價值,注重生活中學習、游戲中學習、操作中學習。結合我園教學現(xiàn)狀,為貫徹落實《指南》精神,我們將調整教學課時,弱化集體教學,調整總課時量,減少領域課時、增加區(qū)域活動和戶外活動課時,特別是減少大班拼音與數(shù)學課時,倡導合理的教學目標,拼音只要求認讀、數(shù)學重在操作中感知理解,不要求過早的書寫、做算術題,逐步克服與糾正小學化傾向。樹立一日活動皆課程的觀念,加強生活護理及隨機、滲透式教育,提高集體教學的有效性與質量。

  3、早操調整

  首先在站隊的隊形上作調整:全園幼兒在操場上前后各站八個班,每班站六路隊,縮短每隊的距離,便于教師照顧,提高幼兒注意力。其次,靈活調整早操內容,根據(jù)幼兒喜歡新鮮事物的特點,將幼兒園幾套早操輪流更換播放,讓幼兒保持新鮮感,從而提高早鍛煉的效率。

  4、考核評價

  為使班級考核形式與方法更科學合理,本期將改變以往期末考核一錘定音的形式,進行一月一主題、一月一考核,注重常規(guī)、隨機性的查看與評價,考核內容包含生活常規(guī)與習慣、區(qū)域活動水平、藝術表現(xiàn)、集體教學活動等,倡導常態(tài)化的展示,由組內蹲點領導和掛點領導負責考核評價。

  5、德育活動

  為創(chuàng)新周一升旗系列德育活動的組織形式,調動班主任參與的積極性并培養(yǎng)組織能力。

  首先將升旗系列活動分散到一、三、五三天進行,周一組織升旗儀式與國旗下的講話,周三組織給力寶寶秀活動,周五進行明星寶寶的評選,這樣一天一個主題內容,時間集中更適合幼兒。

  其次,充實主持組織力量,發(fā)動各組長參與活動組織,在教務處和德育處的牽頭組織下,每學期各組長至少主持一周德育活動,使組織形式和風格百花齊放,更吸引幼兒,特別是國旗下的講話要有主題、有新意、有質量。

  6、常規(guī)督導

  為規(guī)范教師一日活動的組織,提高常規(guī)保教質量,同時也讓值班領導有重點的督查,本期將以養(yǎng)成教育、德育滲透、夯實常規(guī)為主旨,每兩周定一個常規(guī)落實重點,在各班周計劃表中的周重點中體現(xiàn),常規(guī)工作圍繞重點扎實進行,值班領導巡查時重點督導,并進行評價記載,納入期末考核。

教務年終工作總結8

  一年來,我處在學校新的黨政班子的正確領導下,全體教師同心同德,依照期初制定的教學計劃,充分利用學校的有限教學資源,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,加強教學常規(guī)管理,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,抓好教學監(jiān)控,強力推動技能教育,大面積進步教學質量,從而加速了學校發(fā)展。現(xiàn)將本學期工作總結以下:

  一、教學常規(guī)管理

  1、建立正常的教學秩序。嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊、上好規(guī)定課程,堅持做到三表上墻,嚴格依照課表上課。堅持學生的全面發(fā)展,差異發(fā)展和可延續(xù)發(fā)展,使每位學生能健康發(fā)展,嚴格控制學生的在校時間和學生作業(yè)量,切實減輕學生的.課業(yè)負擔,規(guī)定用好教輔用書,不得私自課外征訂。重視抓好培優(yōu)補差工作,在照顧好差生的同時,要重視培養(yǎng)優(yōu)等生。重申了學校課堂教學常規(guī),進一步規(guī)范教師的課堂行為。

  2、切實抓好課堂教學。首先教師根據(jù)工作要求早作預備,早落實。做到認真研究教材,把握教材編寫意圖,用好。

  教材。認真?zhèn)湔n,明確教學重難點,精心設計教法,認真上課,積極提倡合作、探究、自主的學習方式,規(guī)范作業(yè)格式,認真批改作業(yè),及時反饋;認真組織學生參加各類愛好活動,認真輔導,認真組織學生進行考核,統(tǒng)計好考核成績,做好試卷分析。

  3、加強對教研活動的管理。本學期,教務處根據(jù)各學科及本校實際情況,初步調劑了教研組的分類,建立了教研組長例會制度,確定了本學期教研活動的重點,制定了相應的措施,明確了教研活動的具體要求,如定時間、定地點、定專題、定主講人等。通過爭創(chuàng)先進教研組,進一步規(guī)范了工作程序,明確了管理職責,確保了教研活動的正常展開,有效地進步了教研組活動的實效性。

  4、加強對聽課活動的管理。學校通過建立隨堂聽課制度,提倡跨學科聽課,鼓勵教師積極展開相互間的平常聽課活動,進一步明確了聽課要求。如要求校行政職員每人聽課很多于20節(jié),教師每人聽課很多于10節(jié)。并把聽課數(shù)目、質量納進教師常規(guī)考核當中。

  5、加強對各類文檔的管理。根據(jù)市縣教育局和學校的工作思路及要求,進一步明確了本部分的職責,各項工作力求做到規(guī)范、有效。如學生的學籍管理、作息時間的安排、課程計劃的執(zhí)行、教輔用書的征訂、上級通知的接收與轉發(fā)等,同時能認真做好各類資料的搜集與整理工作,為學校教。

  學工作的正常有序展開提供了保障,也為迎接市縣人民政府督導室的綜合督導工作做好了充分的預備。在綜合督導情況反饋中,我處的管理工作得到了上級領導的充分肯定。

  二、常規(guī)工作情況通報

  1、出勤:

  9月份,正課遲到10節(jié)次,請假20節(jié)次,缺席5節(jié)次;輔導遲到5節(jié)次,早退2節(jié)次,請假30節(jié)次,缺席10節(jié)次。10月份,正課遲到4節(jié)次、請假23節(jié)次、缺席4節(jié)次;輔導遲到2節(jié)次、早退1節(jié)次、請假52節(jié)次、缺席8節(jié)次。11月份,正課遲到7節(jié)次、請假15節(jié)次、缺席9節(jié)次;輔導遲到4節(jié)次、請假14節(jié)次、缺席20節(jié)次。12月份,正課遲到17節(jié)次、早退4節(jié)次,請假67節(jié)次、缺席4節(jié)次;輔導遲到5節(jié)次、早退3節(jié)次、請假39節(jié)次、缺席7節(jié)次。

  2、教學評估:

  9月份學生評估滿意率100%的有75人,分歧格4人;10月份學生評估滿意率100%的有87人,分歧格3人;11月份學生評估滿意率100%的有84人,分歧格2人;12月份學生評估滿意率100%的有87人,分歧格4人。

  3、公然課

  本學期我校展開了校級公然課研討課等多種活動,其中,語文青年教師公然課4節(jié),數(shù)學青年教師公然課3節(jié),英語教師公然課3節(jié),電機模具教師研討課3節(jié),電子電器。

  教師公然課2節(jié),服裝美術教師3節(jié),財會教師2節(jié),旅游農科類教師2節(jié),新教師匯報課4節(jié)。教務處組織聽課教師對研討活動中存在的題目進行了及時的反思、交換,在反思與吸納的基礎上再次進行公然教學與研討,使廣大教師的業(yè)務能力得到了明顯的進步。

教務年終工作總結9

  教務處本著“敬業(yè)、精業(yè)、務實、高效”的精神與工作態(tài)度,較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將主要工作與成效總結如下:

  1、認真地抓了常規(guī)教學的五個環(huán)節(jié),強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上注重了現(xiàn)代教育理念和科學、嚴謹?shù)闹螌W精神,本學期完成了總課表的制作、制定了教師教學考核細則、興趣小組的成立等。教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現(xiàn)象較少,早讀、晚自習規(guī)范,教風、學風、考風良好,教學質量上穩(wěn)中有進。

  2、制訂并實施了較科學的考評機制,完成了教師教學考核細則,建立了教師業(yè)務檔案。在本學期的教風與教學質量大檢查工作中,教務處精心準備,嚴密組織,規(guī)范了操作。我們通過隨堂課聽課、優(yōu)質課及優(yōu)秀教案評選、兩次學生的問卷調查等一系列的教學常規(guī)檢查,使檢查面廣、科學、客觀、公正、真實地反映了目前我部的教學現(xiàn)狀及每一位教師的教學情況,為學校領導的科學決策與管理,為鞭策教師們的教學工作起到了良好的作用。

  3、加強了對教研組工作的指導、督促與檢查。本學期各教研組工作都落到實處,各教研組都制訂了工作計劃,有內容,有措施,理性且實際。教研組活動已開始走向制度化、規(guī)范化,有特色、有效率、有時間保證,具體體現(xiàn)在定時間、定地點開展教研活動,包括集體備課、聽評課、集體學習與教學經驗交流等教研活動。教研活動內容豐富,安排科學合理,強化了針對性、實效性。

  4、強化了對學部教學圖書建設與管理,購買了幾門主學科的多種教學參考書和音像資料,由專人整理與管理,負責轉借。

  5、充分重視并督導了教師參加市、校各類教學教研活動,如:語文組、數(shù)學組、科學組和藝體組教師分別進行了組內聽評課教學活動,教師表現(xiàn)積極出色。同時加大了對青年教師培養(yǎng)的力度,組織了行政領導及各教研組跟蹤聽課、指導,盡力做好傳幫帶工作。

  6、重視并時常督促教師落實校領導提出要求,鼓勵教師積極撰寫教育敘事與論文,共上交31篇,切實提高了教師的業(yè)務水平及工作能力。

  7、重視考風考紀。本學期成功組織了兩次月考、期中和期末考試,在考場安排、監(jiān)考安排、改卷安排等考務工作安排都科學高效,公正嚴明,同時進行了成績分析和試卷分析;也積極組織了兩次大考學生復習動員大會,給學生鼓勁并介紹復習方法和注意事項等。

  8、認真組織學生知識大賽。4月份組織過英語書寫大賽、寫字大賽、演講比賽,5月份組織學生校內文學社作文大賽等,學生取得了較好成績。

  9、為提高教師的業(yè)務水平,除了隨堂聽課、還認真組織了教學技能大賽,如:校優(yōu)質課大賽和現(xiàn)場無參考書寫教案大賽。

  本學期,教務處在校長的正確領導下,緊緊圍繞學校工作計劃,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為。本期緊張而繁忙的教務工作即將結束,為了能夠使下一步的工作在質量上、效率上再上一個臺階,特就對本學期以來的具體工作小結如下:

  一、加強學習,樹立新的理念。

  1、組織教師學習新課程理念,教師的要務在于更新教學觀念。教師樹立學生主體觀,貫徹民主教學思想,構建一種民主和諧的師生關系,尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,相信學生都存在發(fā)展?jié)撃。樹立學生發(fā)展觀,將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿,使學生獲取知識,掌握知識和技能的過程,成為學生豐富情感,完善自我,學會合作,學會做人的過程。

  2、加強了教育的開放性,加強了教學與學生生活、現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技的聯(lián)系。教師教學中立足課堂而不受課堂局限,立足學科教材,而不受其限制,善于捕捉現(xiàn)代社會、現(xiàn)代科技、其它學科的知識信息和最新成果,豐富教學內容,開闊學生視野,使教學活動始終充滿活力。具體的措施如鼓勵教師參加網絡培訓,勤上網查找資料。

  二、加強教學常規(guī)管理,重實效。

  1、堅持以學生為主體,教師為主導,訓練為主線的教學模式,要求教師根據(jù)學科的性質和教材的特點,學生的年齡特點及班級的層次情況,選擇恰當?shù)慕虒W方法,培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學能力。

  2、深入鉆研教材,掌握教材體系及其內在聯(lián)系,抓住主線,明確重難點,搞清疑點,把握關鍵。要求教師每課教案要做到“五有”:有明確的教學目標;有具體的教學內容;有連貫而清晰的教學步驟;有啟發(fā)學生積極思維的教法;有合適精當?shù)?練習,并提倡寫教后記。

  3、加強學,F(xiàn)有教學資源的管理和開發(fā),發(fā)揮實驗室、遠教室、圖書室的作用。加強思想教育,明確部門職責,使其積極服務于教學,不斷提高服務水平,教務處年度工作總結加強對圖書室、實驗室、遠教室等教輔部門工作的指導,充實電子計算機及多媒體教學設備,加強課堂教學與信息技術的整合,充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術在教學中的作用,提高教學效果,建設并加強校園多媒體網絡及幻燈機投影儀的使用,并積極幫助教師學會使用現(xiàn)代電教設備,以適應現(xiàn)代化教學的需要。

  三、注重師資隊伍建設,著力培養(yǎng)青年教師。

  針對學校中青年教師所占比例較大的特點,要求青年教師多學習、多聽課;開展青年教師網絡培訓學習。培養(yǎng)校內骨干教師,以名師效應帶動和影響廣大教師,為教師成長搭建平臺。

  四、規(guī)范考試制度,以考促教。

  教學不是為了考試,這是教學的本質;考試能夠促進教學,這是考試的功能,也是教學的特點。要求教師堅持月考或單元考制度?几墓ぷ鹘Y束后,任課教師要及時將成績登記備案;要及時對學生講評試卷,講評時,不僅要指出學生錯誤的結果,還要分析學生犯錯的原因,啟迪學生思維,教會學生做題方法,提高學生做題能力,又回過頭來帶動教師的教學。表彰先進,激勵后進,為形成你追我趕的學習風氣起推動和促進作用。事實證明,以考促教不是一種奢望。

  五、加強畢業(yè)班工作

  九年級工作是學校的中心工作,為切實提高畢業(yè)班的教學質量,提升我校辦學效益和聲譽。學校出臺《初中畢業(yè)班目標管理方案》,成立以任校長為組長的畢業(yè)班領導小組,使畢業(yè)班工作制度化、系統(tǒng)化。本學期多次召開畢業(yè)班教師工作會議,畢業(yè)班學生會議。學校還統(tǒng)一組織試題,和九年級組全體教師一道,進行6次模擬考,做到統(tǒng)一考改,認真分析學生存在的問題,評講是要深入細致,讓學生在每一次考試中不斷提高,做到畢業(yè)班工作抓早、抓實、抓細。并要求畢業(yè)班教師根據(jù)學科特點擬定好切實可行的教學計劃,認真?zhèn)浜谜n,相互探討,用集體的智慧突破教學難點。畢業(yè)班領導小組經常深入年級檢查督促此項工作,定期召開領導組工作會議,研究、指導畢業(yè)班工作。

  六、存在問題

  1、少數(shù)教師的教案書寫馬虎,字跡太潦草,內容也不完整。

  2、有的教師聽課不到課堂,聽課筆記抄襲的痕跡明顯。

  3、公開課的教學創(chuàng)新意識不強,真正屬于自己獨到的東西不多。

  七、下一步工作展望

  1、加強教學質量的管理力度,進一步扭轉教師的教育觀念。

  2、教師的教學質量評價獎懲方案,還要進一步探索并加以完善。

  3、“提高課堂教學效率”活動應更廣泛些更有效些,這一活動剛起步,今后要深入持久地開展下去。

  總之,過去的這學期,教務處在學校的正確領導下,做了一些工作,但這與教育改革發(fā)展的形勢和學校發(fā)展的要求尚有很遠的距離,我們一定正視不足,繼續(xù)努力,把工作做得更好。

教務年終工作總結10

  這一年,教務處的教學工作在學校領導的關心和指導下,堅持以人為本、以愛育生的原則,以發(fā)掘潛能、補償缺陷,促進殘疾孩子身心康復為重點,加強教學常規(guī)管理,深化課堂教學改革,認真執(zhí)行學校工作計劃,在各部門的鼎力協(xié)作之下,經過教務處和全體教師的共同努力,順利完成了本學年的工作。在這里,我首先要感謝校領導的大力支持和全體教師的辛勤努力,現(xiàn)將各項教學工作情況總結匯報如下,請宋校長參考,不當之處請校長批評指正。

  為確保教學常規(guī)的有序,教務處在校長室領導下,增強了過程管理意識,對教師的備課、上課、作業(yè)批改等及時督查,及時反饋。具體實施了以下舉措:

  加強教學常規(guī)管理。

  1.安排教師制定本學期的教學計劃,合理安排教學進度。

  2.根據(jù)課程標準,結合學校實際情況以及中間人員的變動,接受多方面的建議,2次修訂課程表,并及時分發(fā)到任課老師和各辦公室手中,以保證教學工作正常有序進行。

  3.完善教案、作業(yè)、上課等常規(guī)檢查記錄表,定期對任課教師的教案、作業(yè)、學習筆記、聽課筆記等進行全面檢查,加強了對教師課堂教學的督察力度,對教師上課遲到或提前下課的現(xiàn)象及時發(fā)現(xiàn),及時警示 。保障教學常規(guī)活動的進行,并認真做好檢查記錄。

  4.參加學區(qū)教研活動,組織校內公開課教學活動,有始有終,有安排、有督促、有評價、有總結。

  5.組織了學生期末測評。從考試安排、命題、組織、監(jiān)考、批卷到分析并自我總結。

  6. 每學期有計劃地安排組織業(yè)務學習。采取自學和集中學習的方式組織教師學習先進的教育教學理念和專業(yè)知識的`學習,不斷提高教師業(yè)務素質。

  7.及時安排好調課代課工作,確保課堂有教師。

  “促進教師專業(yè)化成長是當前教育改革的重要舉措。當一名正常兒童的教師不容易,當一名特教教師更不容易。特教教師需要具備崇高的奉獻精神、扎實的專業(yè)理論知識、高度的責任心、博大的愛心、特別的耐心,在教學過程中能夠面對各種困難,對特殊兒童的教育應永不言棄,因此特教教師的工作是艱巨的。因此,在教務工作中我們十分重視教師的專業(yè)化成長引領,全面提升教師專業(yè)素質!边@是我引用別人的話,也是我內心要說的。

  我們要最大程度的使特殊兒童得到最適當?shù)慕逃@是并不容易做到的,這首先要提高特殊教育教師的專業(yè)化程度,我們的專業(yè)化程度越高,這些特殊學生享受到適當教育的限度就會越高。

教務年終工作總結11

  20xx年度,教務處在學校黨政的正確領導,各學院、相關部門配合和支持下,全面貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-20xx)》、《關于“十三五”期間實施“高等學校本科教學質量與教學改革工程”的意見》和《關于全面提高高等教育質量的若干意見》等文件精神,扎實有效地開展各項工作,經過全處人員和全校教務管理系統(tǒng)全體同志的共同努力,學校本科教學管理工作取得了較大的成績,現(xiàn)將完成的主要工作總結如下:

  一、認真做好本科教學各環(huán)節(jié)管理,確保兩校區(qū)本科教學運行秩序

  教務處始終把維護兩校區(qū)本科教學運行的正常秩序作為全處工作的基本任務,通過全處人員認真細致的工作,為學校本科教學質量的穩(wěn)定和提高提供了有力保障,實現(xiàn)了學校本科教學的良好秩序。

  1、遵循教學規(guī)律,嚴格按照培養(yǎng)方案下達并科學合理落實本科教學計劃。完成了兩校區(qū)兩個學期的本科教學計劃的錄入、下達和落實工作。

  2、組織召開期初、期中、期末本科教學工作議會,做好期初、期中、期末教學工作檢查,召開各年級學生座談會,全面了解學生對本科教學的反映,開展教師教學質量評估。

  3、認真做好教室調度,教師調停課,考試組織和安排,校外人員旁聽和中關村地區(qū)高校聯(lián)合體選課等工作。

  4、組織各學院審核20xx級本科畢業(yè)生畢業(yè)及學位資格,順利完成了本科生畢業(yè)及學位會相關準備工作。

  5、開展優(yōu)秀畢業(yè)論文(設計)評選工作,從20xx級學生畢業(yè)論文中共評選出98篇優(yōu)秀論文。

  6、開展了20xx級本科生轉專業(yè)工作,共有111名同學轉入新的專業(yè)學習。順利完成了20xx級學生的碩士研究生推免工作,共推薦免試生254名。

  7、受理了本科生境外學習和實習管理。做好優(yōu)秀本科生國際交流項目申報工作,共有4個項目獲批,5名學生被派出。

  8、認真做好我校與新疆財經大學聯(lián)合培養(yǎng)學生管理(包括日常學習、生活和其他部門協(xié)調管理,目前第三期12人正在學習)、選派教師赴西藏大學財經學院任教等對口支援西部高校工作。

  9、完成本學期教材發(fā)放和教材供應商的招標工作。共發(fā)放本科生4個年級300個班、10020人次;56個函授站點,9000多學生的教材。

  10、認真做好教學督導的聯(lián)絡工作,發(fā)揮教學督導的作用。

  11、做好學校職稱評審、基金辦公室各項獎勵評獎有關材料的審核工作。

  12、完成了其它各項日常管理工作,如定期召開本科教學管理工作例會、確定年度分專業(yè)招生計劃和簡章、審核教師教學工作量、學生成績蓋章、校歷制作、教學管理委員會辦公室、外請教師、課題經費、課程講座、本科生畢業(yè)實習、(系)教研室活動記錄本的回收與發(fā)放、沙河校區(qū)上課教師補助、大學外語四六考務、大屏教務信息管理和教學檔案整理等工作。

  二、積極推動“本科教學工程”在建項目的建設工作

  各年度“本科教學工程”各在建項目均取得了階段性建設成果;同時認真組織申報20xx年度教育部和北京市“本科教學工程”項目。先后獲批2門國家級精品視頻公開課,“法學教育實踐基地”建設項目與全國首批卓越法律人才教育培養(yǎng)基項目,1個市級校外人才培養(yǎng)基地,9項北京市教育教學成果獎,2名北京市教學名師獎。完成了20xx年北京市共建項目經費預算工作,共申報預算380萬元,并獲批北京市共建項目經費376萬元。另外,組織申報了國家級精品資源共享課(2門)、專業(yè)綜合改革試點(三個)、教育部教學指導委員會委員(46人)、國家級教師教學發(fā)展中心和“國家高層次人才特殊支持計劃”教學名師(高等學校)”項目。此外,完成了《 “十三五”本科教學工程建設規(guī)劃及實施意見》的起草工作。

  三、認真做好“財經應用型創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式改革”國家教育體制改革試點項目相關工作

  一是配合學校圓滿完成教育部兩次關于國家教育體制改革的匯報工作,撰寫了兩次匯報工作的報告。

  二是先后四次向教育部報送國家教育體制改革項目的階段性總結材料。

  三是組織開展教育方式方法改革與研究系列活動,開展教學方法與手段改革征文活動,共有61篇文章獲獎;積極籌備教學方式方法改革與研究研討會。

  四是組織召開國家教育體制改革試點學院工作會,指導試點學院具體開展人才培養(yǎng)模式改革。

  四、完成了20xx年度北京市和教育部本科教學質量報告的編制

  上半年,協(xié)調相關部門完成了20xx年北京高等學校本科教育教學質量調研工作,撰寫了質量報告,總結了典型經驗材料,整理了本科教學質量狀態(tài)數(shù)據(jù)。組織開展了學校本科教學基本情況調查分析,形成了《本科教學基本情況分析報告》。下半年,編制首份我校本科教學質量報告,即“20xx年度本科教學質量報告”,如期上報教育部。編制并公開發(fā)布“20xx年度本科教學質量報告”在我校是首次,學校領導高度重視,為此教務處專門組織人員專門研究和總結,召開了部門協(xié)調會,開展了學生學習滿意度調查等,幾易其稿,經學校批準如期上報教育部。

  五、大力推進文化素質教育

  遵循高素質創(chuàng)新人才培養(yǎng)規(guī)律,堅持“科學人文相融、古今中外并通、課內課外互補、理論實踐平衡”的育人理念,按照“以講座培訓拓寬學生視野、以多元課程促進知識融合、以原著經典引領主體覺悟、以科研訓練塑造創(chuàng)新思維、以學科競賽促進實踐能力、以校園氛圍彰顯文化價值”的方針,協(xié)調各相關單位全方位實施“思想政治教育為靈魂、文化素質教育為基礎、專業(yè)素質教育為主體、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育為重點、身心健康教育為保障”的素質教育工程,著力整合“六大模塊”文化素質教育課程,倡導開設創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練課程,大力推動“讀書會”等經典導讀活動;科學實施國家級、北京市級和校級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃,精心組織籌辦20xx年北京市大學生創(chuàng)業(yè)設計競賽,積極推動、組織、支持學院組織學生參與各級各類學科競賽活動;下半年,繼續(xù)在沙河校區(qū)舉辦了五期“大學生如何做科研系列講座”活動,有力提升了學生對科研創(chuàng)新的興趣;開展了漢語應用水平測試,策劃出版《文心》等校園文化刊物等,初步構建了文化素質教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有機融合、互補共生的素質教育實施體系。

  六、教學基本建設取得多方面成績

  ——完成了20xx級本科生培養(yǎng)方案的編訂工作;并開展了20xx級本科人才培養(yǎng)方案的'申報工作。

  ——專業(yè)建設規(guī)范開展。根據(jù)教育部最新頒發(fā)的專業(yè)目錄,進行了本科專業(yè)整理工作,目前全校共有43個本科專業(yè);組織申報了本年度本科新專業(yè)申報工作,共申報了7個專業(yè)。

  ——課程建設不斷深入。全校評出3門校級精品視頻公開課,并積極組織第二批校級精品視頻公開課與精品資源共享課申報工作。

  ——教材建設取得一定成績。我校有6本教材被評為第一次“十三五”普通高等教育本科國家級規(guī)劃教材。同時,完成了教材供應商的合同續(xù)簽,確保了下一年度教材的供應。

  ——教學研究持續(xù)深入。組織開展20xx年度校級教育教學改革立項工作,共有58個項目立項。組織了20xx年度校級教育教學改革項目結題工作。組織開展了校級教學成果獎申報工作,共有39個項目獲批校級教育教學成果獎。及時組織申報了北京市教育教學成果獎的申報。

  ——教學手段不斷更新,不斷提升和改進系統(tǒng)功能。利用現(xiàn)代教務管理系統(tǒng)進行下達教學計劃和選課。組織學生選課工作并處理相關數(shù)據(jù)。同時,進行了現(xiàn)代教務管理系統(tǒng)的建設和維護。

  ——進一步規(guī)范和加強實驗課程和實踐教學。今年共批準63個教學實踐活動項目。配合中國工商銀行北京市分行開展3期實習工作,共派出980名學生先后奔赴工行北分的128個營業(yè)網點。

  雖然取得了一定的成績,但還是存在一些問題:一是有些工作推進的力度需要進一步加大,如如何防范考試違紀作弊屢禁不止問題、有些教學管理制度更新不及時問題、某些教學管理細節(jié)考慮不周的問題、教務管理系統(tǒng)信息安全問題等;二是需要進一步加強與各教學單位的溝通和配合,高質量地完成各項本科教學管理工作。教務處全體同志將努力工作,開拓進取,切實在下一年度的工作中解決上述問題。

教務年終工作總結12

  本學年在董事會、校長室的正確領導下,在學校各部門的支持和配合下,圍繞開學初提出的工作目標,認真做好各項工作。充分發(fā)揮教務處在教學中的指導、服務等功能。工作中以更新觀念為前提,以提高師資整體素質為核心,以提高課堂教學效率為重點,深入教學一線,為教師、學生服務,以務實、創(chuàng)新的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高教學質量。

  一、認真規(guī)范,抓好常規(guī),確保良好的教學秩序。

  1、認真抓好各項教學常規(guī)。

  (1)每學期三次教學業(yè)務檢查(即學期初、學期中、學期末);每循環(huán)抽查教師業(yè)務,在教研會上通報;

 。2)每循環(huán)召開一次教研組長、備課組長會議;

 。3)每循環(huán)至少舉行一次教研組、備課組活動;

 。4)配合督導室、教研室對教師的備課、作業(yè)不定期隨機抽查;及時通報,及時整改;

 。5)不打招呼,推門聽課;

  (6)每一天抽查教師的上課、辦公、輔導狀況等。

  2、加強考勤檢查。教導處堅持每一天抽查教師的在崗狀況,嚴查擅自離崗,中途退崗現(xiàn)象;重點抓好一早一晚,加大早晚自習的檢查力度;基本杜絕上課遲到、曠課現(xiàn)象。教導處在開學初制定了《教學工作考評方案》,設計教學常規(guī)檢查記錄冊,每一天有檢查,有記錄,落實到人。

  3、抓好質量檢測。

 。1)各級部每次月考、期中、期末考試前召開考務會議,安排好考場、考務工作,對監(jiān)考和閱讀作出統(tǒng)一安排,確保了考試的順利進行;

  (2)考試中始終貫徹“降低難度,構成梯度,加大題量,注重基礎,適度綜合“的命題指導思想,對月考試題的命題范圍,難易程度試卷結構等,作出明確要求,切實抓好命題關,考風考紀教育關,進一步培養(yǎng)了學生的誠信意識,自律意識和群眾榮譽感。

 。3)加強考試的總結反饋,查漏補缺工作。每次考試結束后,每位任課教師務必寫好試卷分析,分析學生的考試成績,進行自我剖析,開展批評和自我批評;對考試中出現(xiàn)的薄弱班級和薄弱學科,教導處會同教研組、備課組進行認真分析,查我原因,制定整改措施,職責到人。有效地促進了班級間、學科間的平衡發(fā)展。

  4、加強對教師教育教學潛力的全面考核。

 。1)、校長室、教導處在學期中和學期末先后兩次舉行評教評學活動,廣泛聽取學生的意見和推薦,對教學過程中存在的問題,及時與相關老師交流,力爭最大程度提高教師教學水平。

 。2)、學期末,教導處依據(jù)優(yōu)秀教師評選方案,對老師一學年以來的教學成績全面量化,積分考核,便于教師的調整和定級。

  5、注重教學的過程管理。不定期抽查教師的備課、作業(yè)、上課。除公開課之外,對于聽課,都是進行不打招呼,推門聽課,及時、全面、真實地了解教師的教學狀況。發(fā)現(xiàn)問題,及時指出,限期整改。

  6、認真貫徹上級關于實施素質教育的要求,嚴格執(zhí)行教育法規(guī),開齊課程、上足課時,嚴格按規(guī)定征訂教輔用書,教導處會同校長室在學期初印發(fā)了《嚴禁亂定資料的通知》,并印制了《征訂材料審批單》。要求資料的征訂務必由備課組老師群眾研究,并報教導處審核,經校長室、董事會審批后方可訂閱。

  7、用心開展循環(huán)過關考、學科競賽、基礎知識過關等競賽。為進一步提高教育教學質量,培養(yǎng)學生的學習興趣,各級部結合學生的實際狀況,由教研組、備課組命題,廣泛開展學科競賽。每次競賽均能做到:提前通知、準備充分、精心命題、認真批改、及時總結。把競賽作為階段性復習、檢查的重要手段。做的較好的備課組有:七年級各備課組;八年級的語文、數(shù)學、英語備課組;九年級的語文、數(shù)學、英語、物理備課組等。

  8、針對雙休日時間較長,按校長室、教導處要求,各備課組結合自身實際有計劃、有針對性的布置雙休日作業(yè),并交教務處檢查備案。教務處每循環(huán)抽查雙休日作業(yè)批改狀況。七年級備課組針對實驗班和普通班分別布置雙休日作業(yè)。

  9、抓好循環(huán)過關考試,七、八年級各備課組按教務處要求,在羅主任、邱主任的精心組織安排下,已構成常規(guī)。

  10、抓好瘋狂英語。從材料的整理規(guī)范,檢查、落實到位。

  11、加強對物理、化學等各室進行規(guī)范化管理。成立以校長為組長、教導主任為副組長的理化實驗領導小組,配足配齊各種儀器、藥品,確保理化實驗正常進行,要求制度上墻,儀器藥品擺放有序,持續(xù)各室衛(wèi)生整潔。同時,加強儀器的損壞、登記、賠償工作。圖書室、閱覽室、微機室均有專人管理,職責到人。

  12、做好中考各項工作,(1)做好報名工作(2)做好體育加試和理化加試等各項工作

  二、加強教研組、備課組隊伍建設,注重教研活動的時效性

  1、提高認識,增強組織紀律性。

  每循環(huán)單周一上午小自習為教研組長、備課組長的開會時間,下午小自習及課外活動時間為教研組、備課組活動時間。每次開會、活動前務必點名,如實記錄,確保了活動的正常進行。每次活動要定時、定點、定人、定資料。

  2、各教研組能按教導處要求,認真組織開展公開課。要求:聽課人數(shù)要齊,上課質量要高。個性是語文、數(shù)學、英語三組,人數(shù)多、難度大,在xx老師、xx老師、xx老師的精心組織下,活動開展有條不絮。

  3、各備課組能認真開展備課組活動;顒訒r,目標明確,準備充分,能以教材為中心,每次一個重點,每次一個中心發(fā)言人;

  到達集思廣益、共同提高的目的。評課時能認真及時,直言不諱。基本到達了及時交流,如實反饋,團結合作,共同進步的目的。如:七年級的語文、數(shù)學、英語備課組,八年級的語文、數(shù)學、英語、物理備課組,能認真完成教務處安排的各項工作;

  xx、xx、xx等工作思路清晰,率先垂范。九年級的語文備課組xx老師、理化組xx老師,工作默默無聞、踏實認真。

  4、各教研組、備課組能結合本組實際創(chuàng)造性地開展工作。

  九年級的語文備課組,物理、化學備課組,能以確保中考出成績?yōu)槟繕,腳踏實地的做好本職工作。xx老師、xx老師、劉洪主任、xx老師等能充分利用網絡資源,搜集整理資料,為本組老師、個性是新教師帶給方便,做到資源共享,既減輕了老師和學生的負擔,又起到了良好的教學效果。七、八年級各備課組在競賽的`基礎上,切實抓好循環(huán)考;

  xx、xx、xxx等做了超多工作;

  七年級英語備課組組長xx老師、八年級英語備課組組長xx老師能自己整理材料,抓好瘋狂英語;

  七、八年級語文備課組長xx老師、xx老師工作認真,能把積累的工作經驗向本組老師推廣;

  藝體組在xx主任的組織下,體育、美術老師也上了公開課,上課質量明顯提高,同時在學期末進行驗收。

  三、加強對青年教師的培養(yǎng)

  “青年教師的最大福利,就是培訓”。對青年教師的培養(yǎng)目標是:“一年上路,兩年過關,三年成才”。

  1、加強理論學習,提高知識水平。

  2、發(fā)揮教研組、備課組的群眾幫帶作用,把每循環(huán)一次的備課組活動作為教師學習交流的平臺。

  3、開展新老教師拜師結對活動,使青年教師學有方向、學有目標。

  4、透過開展“xx高效課堂教學大獎賽”、“推門聽課”等活動促進青年教師教學潛力的提高。“xx高效課堂教學大獎賽”活動組織較好的有語文、英語、數(shù)學、理化生、政史地等教研組。xx、xx、xx等做了超多工作。在“陽光高效課堂教學大獎賽”活動中表現(xiàn)突出的教師有:xx、xx、xx、xx、xxx等。

  四、教科研工作

  1、本學年教研課題《xx高效課堂》,各教研組、備課組能圍繞教研課題用心開展各項教研活動,力爭每一節(jié)課都做到陽光高效。

  2、經過近一年的努力,教師的理論水平漸漸提高,個性是青年教師的教研潛力較快,有多名教師的論文、教案或輔導學生獲獎。如:xx、xx、xx榮獲縣優(yōu)質課大獎賽一等獎。

  3、圍繞“有效教學”,七、八年級數(shù)學備課組用心推行課改,實施“學案教學”,取得了必須成效,積累了部分經驗。

  五、加強學籍管理

  1、加強學籍管理,嚴格流生。規(guī)范地做好入學、休學、轉入、轉出、借讀、畢業(yè)等學籍管理工作。

  2、加強電子學籍的管理工作,加強電子學籍管理人員的工作職責心,確保輸入的信息準確無誤。

  六、存在問題

  1、少數(shù)老師私自調課太多,甚至因調課出現(xiàn)曠課現(xiàn)象,應進行規(guī)范管理,填調課單,上報教導處。

  2、公開課的質量尚需進一步提高;

  少數(shù)教師組織觀念淡薄,我行我素,不能按要求開課、聽課、評課。

  3、常規(guī)業(yè)務檢查,部分教師材料不上交不及時;

  部分教師不能認真?zhèn)湔n,或備課流于形式;

  作業(yè)批改不認真、不及時,缺乏敬業(yè)精神。

  4、教師的論文水平整體不夠高,很少有上檔次的發(fā)表。

教務年終工作總結13

  時間總是在悄無聲息中流逝,不經意間一年又過去了,回首一年的工作,在園長的支持幫助下,在各部門的配合與協(xié)助下,即將畫上圓滿的句號。真的很感謝大家對我工作的支持、理解、與幫助,更感謝領導長久以來對我的信任和栽培!

  在這一年里有歡樂也有汗水,有工作上的困惑也有各方面的進步。在這里,我做一個簡單的總結。

  教務處是幼兒園教學治理的職能部門,是園長領導教學的參謀部和執(zhí)行機構。教務工作的好壞,效率的高低,對全園的教學工作產生直接的影響。因此,作為教務工作者,我首先要提高自己的修養(yǎng)。思想上要處處為教師著想,以身作則,本著實事求實的工作態(tài)度,就能得到教師的支持。工作中謙虛謹慎、善思好學,要站得高些、看得遠些。在人際關系方面要熱情誠懇地對待每一位教師,辦事要公平、品行要端正、心胸要開闊,善于自我批評,不做無原則的事。

  其次,工作要有方法。

  1。工作要有計劃,把握超前性。教務工作常有很強的時間限制,作為一個教務主任,就該知道什么時候干什么,什么時候的重點工作是什么。教務工作的枯燥煩瑣,常會使人感到煩躁不安,甚至會無緣無故的發(fā)火。面對這種情況,要學會調節(jié)自己的情緒。最后,教務工作要做到服務與檢查的協(xié)調統(tǒng)一。

  1。教務工作要為教學服務。這是教務工作的根本出發(fā)點。

  2。教務工作要為教師服務。搞好教學,提高教學質量。

  3。教務工作要為幼兒和家長服務。

  以上是我做教務主任工作的一點體會,同時我也把這體會深入日常工作中教學方面我鼎立配合教學園長,盡力把各項工作想在前干在前,做好園長的參謀,每月我按時組織班子成員召開工作例會,按時寫周、月工作計劃并對周月工作進行認真細致的總結,發(fā)現(xiàn)的問題我總結梳理后上報園長幫助教師解決,以促進教育教學工作順利開展。同時也將計劃上墻,讓家長了解幼兒在幼兒園的一日生活,配合我們做好幼兒園的工作。我和教學園長按時進入班級聽教師每月的主題成果匯報,對每一節(jié)課進行具體的點評,使得每一位老師在業(yè)務水平方面有不同程度上的收獲,因為大家都處于摸索階段,也希望在這樣的聽課、評課中我們共同學習、共同提高;此主題教材注重的是幼兒知識、技能的培養(yǎng)、智力的開發(fā)以及幼兒全方面素質的養(yǎng)成,因為家長還沒有意識到幼兒教育的重要性,他們要求的是孩子今天學了多少字,做了多少題,一時家長的這種想法我們還難以改變,因此我制定了各年齡段幼兒學習達標計劃,經過園長審核后,下發(fā)到各班級,要求各班級在完成主題活動的同時,也要完成達標計劃中的內容。

  上半年在作好教務必工作的同時我擔任大班、學前英語課,由于自身英語水平有限、對這兩冊教材又不熟悉,在單位時間又很緊張,為克服這些困難,把大班和學前班英語課上好,我把兩冊教材帶回家,在哄我女兒時來背課,在這樣的努力下我對這兩冊教材有了頭緒,今年我們對每個幼兒進行英語收費,因此我們必須對家長做出承諾,因此我天天大量時間放在了備課和制作教具上,天天要提前預備出6個班級的教具和每日學習內容展示頁,為讓家長一目了然我為每個班級做了一份英語學習園地,與家長、幼兒、班級教師共同來學習、復習天天學習內容,同時我在課堂上還充分的利用教材、親子薄、閃卡、光盤、錄音帶讓幼兒知道所學知識在哪、讓家長認為東西沒有白買。這6個班的英語水平確實有所長進,在英語開放日時與會的家長表示非常滿足,在參加吉林省時代佳音英語比賽及“六一”兒童節(jié)會場上她們展示了她們所學的英語歌謠而且表現(xiàn)非常出色。當我們聘到英語教師后我全力的幫助她,我們互相學習、互相切磋彼此都得到了提高和進步,在英語家長展示會上我?guī)椭鷮徴n和設計活動環(huán)節(jié),做好課前預備,課的效果得到家長的好評,期望我們的共同努力能把幼兒園英語課推向一個高潮。

  為檢驗和提高教師的業(yè)務水平和能力,我認真制定每月的教師競賽和幼兒競賽方案,認真揣摩競賽形式并做好競賽的時間安排,細化評分標準,經過園長的審定后我開始認真的組織競賽。在每次競賽前我首先召集教師公布競賽內容形式和競賽要求,讓教師了解競賽目的和標準,以達到我們競賽的效果,同時我也走到教師中間幫助有困難的教師,為她們提出有參考價值的思路和線索,我通過這樣的深入也能了解教師在各方面的能力和水平以及她們在哪方面有不足或缺點,以促進我在工作中從哪方面入手來幫助教師提高業(yè)務,同時我也從中發(fā)現(xiàn)教師的優(yōu)點學習她們的優(yōu)點,達到我們共同提高共同進步的目的。每次競賽結束后我都認真的把競賽做以具體認真的總結,把競賽中取得的成績記錄下來,以便在以后的活動中繼續(xù)發(fā)揚,同時我也把競賽中存在的不足認真歸納,找其原因,以便在以后的競賽中避免類似的不足再次重演。每次競賽為獎勵獲獎教師同時也是提高大家的積極性,在獎品的采購上我不怕麻煩,多走多看,做到理想、實惠,精打細算,花錢少事辦好。

  xx年幼兒園重點工作目標,xx項重大工作就是我園進省級示范園,這里教務工作的量是非常大的,因此我在教學方面從2月份大家還在休息狀態(tài)時,就開始琢磨怎樣來工作,通過學習三中、一園進省級示范園資料的預備,我開始籌備我們幼兒園在教育教學方面應該具備和完善的資料。有的資料我開始整理,沒有的我根據(jù)幼兒園實際進行設計,讓其既美觀,老師補起資料又不費事,就這樣我設計了幼兒園教育教學日計劃、主題活動周計劃、幼兒園活動大事跡、教師培訓記錄、幼兒識字反饋表、幼兒識字目錄、教師業(yè)務檔案、幼兒園特長班授課計劃、班級學期教育教學成果考核等材料經通過園長的審核后,我開始分配并指導各年組各班級老師怎樣來補這些我們在教育教學中缺少的資料。全體教師在3月下旬開始動手了,因為0304年我們使用的教材不同,這給大家補資料時帶來了很多麻大家花了3個半月的時間才基本結束,七月中旬已進入材料的整理和精細裝訂階段,材料裝訂是一個煩瑣過程,我要把每一份材料一一的整理、對照、編寫目錄、打卷皮、裝訂、最后歸類裝盒每一份都要這樣做,11月7日教育集團領導來初審,簡單一句話就是不合格。我現(xiàn)在又重新進入封閉式的工作中,我的工作還在進行中,后期時間緊促,我的工作也得到了王紅梅同志的支持,她也跟著我加了四五個班我希望我的努力和付出能為我園進省級示范園獻出一份力。除整理材料外,我還配合園長對幼兒一日活動的各個環(huán)節(jié)(區(qū)角、運動、生活、學習、自由活動等)的注重點進行了梳理,非凡是每個環(huán)節(jié)的細節(jié)之處,還有我們的中心工作教育教學,教師反復寫教案,反復講、園長反復批閱等等,總之,在這一個個細節(jié)中教師們對各個環(huán)節(jié)中新理念的把握更明確了、對各項活動中老師們不同的角色意識更強烈了,因此組織各項活動的能力也有了一定的提高、教師的教育行為更清楚、理智了年我們使用的教材不同這在補資料時給全休教師帶來了很大的困難大家花了個月的時間才基本結束。

  在省級幼兒園籌備的過程中,給幼兒園領導及全體教師、職工帶來的是“辛勞”、“快樂”更帶來了今后工作的“信心”。從某種程度上應該感謝這次檢查。檢查使我們教師從中獲得了很多收獲。

  兩年一屆的教育處藝術節(jié)也是我園今年的又一件大事,本次藝術節(jié)我除了擔任其中的各項任務外還要配合園長做好全局工作。以往藝術節(jié)大家都知道“節(jié)目的籌集及挑選節(jié)目是最讓人頭痛的事”,為能使節(jié)目的預備工作順利進行,我在平日里注重收集適合我園特點的節(jié)目,六七月份我著重看了一些資料并精選了2個節(jié)目提供給園長審察,減少了大家選節(jié)目時精力與時間的浪費。我除擔任編排舞蹈的任務外,還要配合園長做好一些具體工作如:節(jié)目單的制作、道具的制作分配、服裝的加工分配、采排的組織、各環(huán)節(jié)配合人員的安排等等。在節(jié)目的排練過程中我克服困難,盡量的做到小動作但還要標準的示范,因為醫(yī)生告誡我不能劇烈運動,在擔任舞蹈班教學的過程中,我也是咬牙度過,每節(jié)課下來大汗淋漓,誰不好受誰知道,我也真是擔心假如真嚴重了手術我該怎么辦哪?這些想法和矛盾平時有,但工作我還是一如既往的干,在這次屬于我們幼兒園的大型活動中充分的發(fā)揮我的能力配合園領導做好各項工作。

  在接到參加通化市少兒藝術大賽展演。的通知,園領導認真的布置和安排,我全力的執(zhí)行并給領導做參謀,開始我們預備了五個節(jié)目參加本次藝術展演,因領導要求要精品,因此,經園長決定我們只排兩個舞蹈,但必須是最精的。除文藝節(jié)目外我還組織各班教師進行美術類作品比賽,同時我也走進班級幫幫助教師繪作品、選作品、審作品,要求各班拿出******的的作品參賽,經過老師和幼兒的共同努力我園共有130幅作品參加通化市藝術大賽。本次藝術大賽的兩個文藝節(jié)目還參加吉林省第二屆幼兒藝術節(jié),因為有要求在省內榮獲集體獎必須有50人的規(guī)模參賽,由于我們人數(shù)不夠,因此我通過個人關系在朋友的幼兒園中借了兩個節(jié)目參賽,這使得我們參賽人數(shù)達到59人,已能為幼兒園拿到集體獎狀,因此我開始組織錄節(jié)目,在園長的聯(lián)系下我們得到石老師的大力支持,錄制節(jié)目時間長達4個小時,后期制作階段我又跑各家音像制品和電腦軟件銷售點購買CD盤,經過這幾道關后我開始整理參賽選手名單、參賽費用、電話溝通后去郵局郵寄,經過一個月我們接到去省里頒獎的通知,在這次藝術節(jié)中我們取得了優(yōu)異的成績,全省****一名特等獎被我們獲得,有14名幼兒在這次藝術節(jié)中榮獲一等獎;44名幼兒榮獲二等獎;19名教師的參賽論文分別榮獲一等、二等、三等獎;8名教師榮獲優(yōu)秀指導教師獎;三位教師在本次藝術節(jié)中榮獲省級先進個人;同時獲得特等獎《喜水小魚》赴省里現(xiàn)場匯報演出,為我們幼兒園參加這次藝術節(jié)畫上了圓滿的句號。

  四月份我在領導的信任下,在園長的帶領下去杭州學習奧爾夫音樂教育,此次學習我收益非淺,回來后積極的把所學到的理論和思想向所有的'教師傳授,給教師作了示范課,也給部分家長做了展示,這次學習對我個人來說是終身難忘的。我也將把這些新理念融會到我們的教育教學中。

  六月中旬我接到全國少兒書畫大賽主委會的通知,經過園長同意我開始組織各班參加本次大賽,組織過程中我根據(jù)各班實際及幼兒年齡特點進行了細致的分配,同時鼓勵能力強的老師多組織,我與組委會進行多次溝通,為這樣的教師申請更高的獎勵,這樣大大的激勵教師參與的熱情,中小班由于孩子小參賽作品數(shù)量少,我也盡力與組委會協(xié)商為她們頒發(fā)指導證書,這樣也使教師的付出得到回報,更有積極性參加這樣的活動。在收集和整理作品的過程中可以說是最繁瑣的,我要把每個參賽選手的姓名、性別、年齡、作品類別、作品名稱以及獲獎等級一一作以具體的登記,然后再為每幅作品填寫一份登記卡貼到參賽作品的右下角,為了為幼兒園取得一等集體獎的榮譽,我還是利用個人關系到朋友幼兒中求助78幅作品,這樣作品總數(shù)達到205幅,這205幅作品我整理了三天才裝封郵走。總之,經過這二十多天的預備和忙碌,在園領導的大力支持下,在全體老師的共同努力下,我們比賽總體成績大賽組委會已傳來賀電,而且我們還有三位老師能獲得大賽主委會頒發(fā)的個人獎屏,為我們這次參賽畫上了圓滿的句號。

  在幼兒園大型活動中,我也跑在前、干在前。“六一”兒童節(jié)是我們幼兒園一年一度的大型活動,為把本次“六一”過得既生動又有意義,由李園長做為總指揮、王園長總體操作,我全力以赴配合園長具體實施,我們僅僅用了不到兩周時間把“六一”一臺節(jié)目及整體工作安排有序,我們也進行了具體分工各部門及部門中的個人我們都層層落實,同時我把人員安排輸入電腦,每人一份作到各環(huán)節(jié)緊密聯(lián)系不出問題,為了讓節(jié)目出場有序,我們還進行了幾次走臺,使小朋友能夠在演出場上表演自如,我對“六一”節(jié)目單進行了設計并負責到學校找人制作,然后又到電腦噴繪處進行打印,使與會來賓每人一份精美的節(jié)目單,清楚明了的欣賞幼兒園的節(jié)目,老師手中也有一份節(jié)目單,以便節(jié)目更好的銜接。我設計并練習全園幼兒檢閱,在幼兒入場及會場效果上起到了很好的裝飾與烘托。在區(qū)域活動中我還擔任奧爾夫音樂活動展示,這是一個新鮮事物,我邊演示邊和家長、幼兒一起感受其中的奧秘和樂趣,當市領導和處領導光臨時,我也簡單的作以介紹他們也連連說好、不錯?傊,“六一”整體工作從節(jié)目的編排、服裝的采購、道具的使用、會場的設計、園長的主持、節(jié)目的催場、人員的安排及配合、各區(qū)域活動的開展等等各環(huán)節(jié)緊緊相扣,都很成功。

  在特長班治理這項工作中,我在學期初安排好特長班上課時間,并要求特長任課教師按時上課,不準無故不上課或串課,安時把學習內容展示在特長班學習內容區(qū),讓家長了解幼兒特長都學了什么,幼兒把握沒有。如因教師在非凡情況下落課,我及時安排補課,協(xié)調好各班級老師做好配合,同時我在一樓通知板上通知家長。在特長班收費工作上,我謹慎、仔細、認真,不出差錯,做到腿勤、口勤及時的督促教師上交特長費用,每一項錢款的計算和進賬我都計算6、7遍,避免差錯的發(fā)生。每月結帳時我都把各班的收費票據(jù)進行整理裝訂,與財務的結帳做到一式兩份,經手人都要簽字,使得每項內容細致、明了,即使是數(shù)年后再查也是一目了然。

  在圖書和音像制品的治理工作中,我認真、細心不怕麻煩,我將所有圖書進行分類保管,并對其進行編碼,以防止丟失,在借閱治理中,我嚴格執(zhí)行借閱和送還登記,認真驗收所購買的各種書籍和音像制品并妥善保管好。做到分門別類、整理清楚并注重防潮、防濕等。凡新購置的物品都要及時登記,做到對財產情況家底清、去向明、借出與送還時間、數(shù)量等有登記且做到心中有數(shù)。同時我定期對幼兒園的各類文件進行整理、分類,到年末按檔案裝訂標準進行歸類裝訂,以備查閱。(十月份與安婧進行交接)在工作之余,我努力抽出時間來學習與幼兒教育相關的知識,與主題教育有關的內容、方法和途徑,學習政治業(yè)務理論知識,不斷增強自身的理論水平,用理論來武裝自己的頭腦,以使自己在實際工作中更加得心應手。

  在幼兒園常規(guī)工作中我還積極的配合后勤主任做好各項工作,配合園醫(yī)做好幼兒園的衛(wèi)生、傳染病的預防及宣傳工作,幫助他們處理一些電腦打印材料。

  平日里我除了要干好以上總結的工作外還要處理好一些臨時性的工作,有時會出現(xiàn)僻陋和疏忽請園長諒解。

  教務主任就像是領導和群眾的接線員,不僅要扮好上傳下答的角色,還要解決好上傳下達過程中所發(fā)生的問題,我要想辦法把工作落實下去,還要使同志們能高興奮興的把落實的任務完成好,達到預期的效果。

  總之教務的工作是紛繁雜亂的,我要合理安排時間有秩序的安排各項工作,盡心盡力的做到各項工作按時按期有質量的完成,并力求抓好提前量,讓領導放心,確實做好園長的助手和參謀。但在工作中有時還是會出現(xiàn)這樣或那樣的失誤和錯誤,我有信心在以后的摔打磨練中不斷成熟,也希望園長能給予我及時的指導和批評,讓我更快知道我的不足和缺點,盡快改正、盡快成熟,不枉費園長對我的厚愛和栽培。

  最后,感謝領導和同事,我有今天的進步離不開大家的幫助和支持,是他們的協(xié)同和支持使我成功?傊,20xx年我會以一顆感恩的心,不斷學習,努力工作。我要用全部的激情和聰明創(chuàng)造差異,讓事業(yè)布滿生氣和活力!我保證以發(fā)自內心的真誠和體察入微服務對待客戶,追求完美,創(chuàng)造卓越!和大家一起齊心協(xié)力,從新的起點開始,邁向成功!

教務年終工作總結14

  時間在我們緊張而又忙碌的工作、生活和學習中無聲無息的流走了,不知不覺在教務處實踐科已經有一個學期,在這充實的一學期里,在領導、同事的幫助和支持下,我不斷加強自己的思想政治學習,對工作兢兢業(yè)業(yè),精益求精,比較圓滿地完成了本科室所承擔的各項工作任務,個人思想政治素質和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎,現(xiàn)將工作學習情況總結如下:

  一、在思想認識方面

  這一年可以說是最忙碌的一年,學校迎來了五年一次的全國高校人才培養(yǎng)評估工作,在學校領導的規(guī)劃、指導下,終于順利通過了評估,在“以評促建”、“以評促改”、“評建結合”的指導思想下,可以說學校有了很大程度上的變化。我還認真參加“**科技職業(yè)學院第一次黨大會員”學習回顧了學校六年來的發(fā)展,并了解了今后的發(fā)展方向及目標,從中不斷加強自我思想素質的'提高,認真遵守各項規(guī)章制度,把“科學發(fā)展觀”的要義落實到工作和生活中。

  二、20xx-20xx學年實踐科順利地完成了以下工作

  校內:

  1、制定了《**科技職業(yè)學院實踐教學授課計劃表》,并按計劃表進行抽查,對有問題的學院進行整改,保證教學工作正常順利進行;

  2、制定了實訓教學工作程序,保證工作有章可詢;

  3、完成了校內實踐基地表的采集及佐證材料的收集、整理,為學校評估提供有效依據(jù);

  4、完成了校內實訓室介紹的收集及整理裝訂成冊,使學校在宣傳、招生工作得到有力的保證。

  5、制定了實訓室內必須存放的教學資料及管理表,如耗材領用登記表、實訓室運行記錄本、實訓室開放記錄本、實踐教學管理文件、實訓室主要項目一覽表、主要設備一覽表、實訓報告等,已裝訂成冊發(fā)放到各實訓室,并組織各實訓室主任、實驗員進行培訓、指導填寫,為我院以后實訓教學、實訓管理奠定了一定的基礎。保證了實訓教學的規(guī)范;

  6、完成了校內實訓資料的收集,如設備核驗情況統(tǒng)計表、設備整改表、實訓報告統(tǒng)計表、作品統(tǒng)計表等為學校年終評優(yōu)提供證據(jù),也為明年開展實訓教學及管理提供依據(jù);

  7、完成了機電工程學院數(shù)控實訓室、金工實訓中心、電焊實訓室、氣焊實訓室、數(shù)控仿真實訓室、3D掃描實訓室等10間,化工學院化工原理實訓室、有機化學實訓室、無機化學實訓室等21間,經管學院2間、建筑學院2間等實訓室的階段性建設,為以后實訓教學提供了保證;

  8、完成了作品的收集及作品展覽,學生作品反映了各專業(yè)實訓活動的成果,各二級學院要結合專業(yè)核心課程的實訓環(huán)節(jié)要求,促進學生進行作品的制作,作品展覽可以提高學生制作作品的興趣,為以后實訓提供保障;

  9、順利完成了實踐教學的日常工作。

  校外:

  1、完成了校外實習實訓基地表的采集及佐證材料的收集、整理,為學校評估提供有效依據(jù);

  2、完成了校外實訓基地介紹的收集及整理裝訂成冊,使學校在宣傳、招生工作得到有力的保證;

  3、完成了校外實訓實習基地的掛牌,為校企合作奠定了一定的基礎,并制定了校企合作協(xié)議書,保證以后實訓實習的學生達到人才培養(yǎng)要求;

  4、完成了校外實習資料的收集、整理,如實習報告、實習鑒定表等,學院學生半年頂崗實習率要達到100%,頂崗實習一律在**省內合作企業(yè)進行,頂崗實習期間工資福利文科專業(yè)達1800/月以上,理工科專業(yè)2200元/月以上,現(xiàn)校企合作共76家,為下一步做改善實習條件提供依據(jù);

  5、完成了**科技職業(yè)學院校企合作匯總表、**科技職業(yè)學院校企合作統(tǒng)計表(新簽合同)、**科技職業(yè)學院校企深度合作情況統(tǒng)計表、**科技職業(yè)學院校外實習情況統(tǒng)計表等收集、整理,為學校年終評優(yōu)提供證據(jù),也為明年開展實訓實習教學及管理提供依據(jù);

  6、完成上級領導吩咐的各種臨時及緊急的工作。

  回顧這段時間的工作,在領導的支持和同事們的共同努力下,中心整體工作發(fā)展平穩(wěn),各項工作在穩(wěn)步推進。自身組織紀律性、大局意識和科學發(fā)展能力,都得到了很好的鍛煉和提升,但工作中也存在的一些不足:

  一是對實踐教學及管理文件研究不深,對前瞻性、長遠性的問題研究少;

  二是各項管理監(jiān)督還不到位,統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展還有待加強;

  三是工作中創(chuàng)新的理念還需要進一步加強,尤其是實踐教學的知識、手段和技術需要不斷的創(chuàng)新和改進。

  三、明年的努力方向:

  縱覽本學年的工作概況,我們能夠做到加強自身修養(yǎng),保質保量地完成了上級領導交給的各項工作,取得了一定的成績。在新的一學年,我們會繼續(xù)發(fā)揚以往的傳統(tǒng),更好地服務于教學工作,在上級領導的指導下,努力把教務工作做得更好。

教務年終工作總結15

  本學年,教務處工作人員在學校領導下,堅持以“質量強校、文化興!苯虒W工作為中心,以“快樂、諧行、積步、致遠”辦學效益為主線,以重實際、抓實事、求實效為教學工作的基本原則,認真落實課程計劃,積極推進素質教學,加強教學常規(guī)管理,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,圓滿地完成了學年初制定的各項工作計劃。現(xiàn)將本學年的總結如下

  1、落實“六認真”檢查。

  學校要提高教育質量,必須依靠全體教師的認真工作。我們加強對教師的教學工作“六認真”的考核工作。

  開學初,全體教師根據(jù)教學大綱、考綱和學生實際情況,制訂好本學年的教學進度,教研組堅持了每周一次教學“六認真”檢查,教務處堅持每月一次教學“六認真”檢查,定期、定時、定點檢查教師的備課和作業(yè)批改情況,并做到每次檢查有記載、有等第、有反饋。對于教師,我們推行了“推門即聽課,翻本即檢查”的做法,從聽課、檢查情況來看,部分學校對教師的培養(yǎng)工作做得十分認真。發(fā)現(xiàn)問題及時與教師溝通,使教學工作落實到實處,這是我校打造的工作亮點之一。

  2、開展校內教學比武。

  教學比武為廣大教師,特別是青年教師提供了展示自己才華的舞臺,本學年我校高級教師講課賽、青年教師微課、課件展示課等,并在內江市和威遠縣都獲得了較好的'名次。

  3、本學年,在校長的領導下,我處認真制定了各年級教學工作促進方案。

  組織各年級月考一次,考后認真組織閱卷,做好試卷分析工作,召開年級質量分析會,找出存在問題并提出相應的改進措施,使教學更具實效性。組織各年級各科組搜集整理打印復習下發(fā)資料無數(shù),學校各年級教育教學面貌、學生學習面貌在原有基礎上得到極大提高。

  4、認真做好學生轉進、轉出的登記,并根據(jù)教育局教育股學籍管理辦法,做好了學生學籍由省網和國網的對接,清理好各項人數(shù)。

  5、突出重點、加強畢業(yè)班工作。

  加強畢業(yè)班工作的領導。學校成立了畢業(yè)班工作領導小組,校長親自擔任組長,積極深入班級、深入課堂、了解真實情況,定期、不定期地研究解決的教育過程中的實際問題,協(xié)調各班各學科的平衡,使各項工作開展得更細、更實、更好。認真學習和研究六年級復習的指導性文件,科學合理地安排好復習課,做好專題復習的計劃,復習計劃落實到每天每堂課,精心備好復習課。復習課不走過場,做到:目標明確,思路清晰,層次清楚,重點突出。

  抓好基礎知識的,在落實上下功夫。在課堂教學上,積極提倡精練細析,講練結合。做到:有考必收,有收必改,有改必講。并及時做好情況分析,及時查漏補缺。

  6、組織活動,豐富校園生活。

  一學期來,教務處以學校廣播操比賽、“六、一”及鄉(xiāng)村少年宮文藝會演活動為契機開展各項藝術、體育活動,要求各班主任在校級活動的基礎上開展符合本班學生實際的、參與面廣的班級文藝活動。

  各項活動設計盡量符合時代特色和學校學生實際,盡量擴大參與面與影響力,體現(xiàn)新時代小學生積極向上、文明健康的精神風貌。

  本年期,我校的體育工作有條不紊,體育組教師團結協(xié)作,對教學認真負責,抓好學生出操、做操及一天鍛煉一小時工作,以及特色課間打造,獲得各級領導和廣大群眾好評。

  7、認真做好檔案整理工作,并接受教育局督導評估檢查。

  8、不足之處

 。1)對于查課中存在的問題,只是采取了批評教育的方式,處罰力度不夠。

 。2)由對學籍網的操作不夠熟練,對于學生學籍轉進、轉出和關鍵數(shù)據(jù)的變更處理的較晚。

  總之,教務處工作在校領導的領導下,將站在新的更高的起點,為實現(xiàn)新的更高的目標而努力。這是上級及學校對我們工作的要求,更是我們自己對自己的鞭策。

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