【熱】年度安全工作總結(jié)
總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況，不如我們來制定一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)一般是怎么寫的呢？下面是小編幫大家整理的年度安全工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。
年度安全工作總結(jié)1
按照縣委、縣政府關(guān)于安全生產(chǎn)目標管理工作的要求和有關(guān)文件精神，我局統(tǒng)一部署，精心安排，對所屬企業(yè)企業(yè)、市場、超市、商場、酒店、賓館、加油站點的目標管理工作進行了全面布暑，與其簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，全年先后進行綜合檢查人次，檢查所屬單位家，疏通安全通道處。全系統(tǒng)安全生產(chǎn)沒有出現(xiàn)任何事故，達到了安全生產(chǎn)目標管理的要求。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心安排。
按照上級通知精神，我局召開局務(wù)會議，專題研究安全生產(chǎn)目標管理工作，對全系統(tǒng)工作進行研究部署，并根據(jù)實際制定了安全生產(chǎn)目標管理工作方案。一是成立了以局長為組長，副局長為副組長的安全生產(chǎn)目標管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是對系統(tǒng)所屬各單位下發(fā)了《縣商務(wù)局“安全生產(chǎn)目標管理工作”方案》。三是在全系統(tǒng)進行了定期的安全檢查。為搞好目標管理，商務(wù)系統(tǒng)各單位成立了相應(yīng)組織，使這項工作得到扎實有力的開展。
二、認真檢查，杜絕隱患。
我局組織各股室有關(guān)人員成立了“安全生產(chǎn)目標管理工作”大檢查小組，對系統(tǒng)內(nèi)人流密集單位進行了全面檢查。先后對超市、超市、賓館，綜合市場、所屬站點等數(shù)十家企業(yè)進行了安全大檢查。各單位對此項工作非常重視。超市利用班前班后、店內(nèi)廣播對全體職工和廣大顧客進行安全教育，普及安全生產(chǎn)知識。大自然木業(yè)進行了應(yīng)急職工疏散演練，對員工進行安全知識考核。全系統(tǒng)在此次活動中召開安全生產(chǎn)動員會場，舉行安全生產(chǎn)知識競賽次，全系統(tǒng)多人參加了安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，普遍提高了員工隊伍的安全生產(chǎn)意識。在檢查中發(fā)現(xiàn)的.問題，各單位能及時解決，杜絕了事故的發(fā)生。
三、認真開展“安全生產(chǎn)目標管理工作”活動，提高全民安全生產(chǎn)意識。
年初。在縣有關(guān)部門的統(tǒng)一安排部署下，我局深入所屬企業(yè)進行了“安全生產(chǎn)目標管理工作”咨詢?nèi)栈顒�。為干部、職工宣傳安全生產(chǎn)知識，向職工散發(fā)“安全生產(chǎn)目標管理工作”傳單份，講解安全生產(chǎn)知識多人次。通過開展“安全生產(chǎn)目標管理工作”咨詢?nèi)栈顒樱粌H提高了廣大職工的安全意識，也進一步樹立了機關(guān)服務(wù)形象，贏得了廣大群眾的贊譽。我縣商務(wù)系統(tǒng)20年“安全生產(chǎn)目標管理工作”工作受到了上級的肯定。在此項活動中，、超市在廠(店)前懸掛標語，有力營造了“安全生產(chǎn)目標管理工作”活動氣氛，促進了工作的開展，形成了人人關(guān)心安全生產(chǎn)、重視安全生產(chǎn)、自覺遵守法律法規(guī)的和諧氛圍。
四、認真總結(jié)經(jīng)驗，切實做好安全生產(chǎn)工作，實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標。
全系統(tǒng)各單位通過開展“安全生產(chǎn)目標管理工作”活動，進一步提高了安全生產(chǎn)意識。各單位均對全年安全生產(chǎn)工作進行了全面安排，堵塞漏洞，排除隱患。都制定了突發(fā)險情應(yīng)急預(yù)案，并定期進行員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)和消防演練，為商務(wù)系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作樹立了榜樣。我們將積極推廣先進經(jīng)驗，進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，把商務(wù)系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作落到實處，確保實現(xiàn)全安全生產(chǎn)目標。
年度安全工作總結(jié)2
按照縣食安辦的要求，現(xiàn)將2015年食品安全工作開展情況總結(jié)如下：
一、工作情況
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，廣泛發(fā)動，營造濃厚的社會氛圍
一年來，鄉(xiāng)黨委、政府始終把實施“食品安全”作為整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序的重中之重來抓，把它列為鄉(xiāng)黨委、政府的“民心工程”之一。成立了由分管鄉(xiāng)長任組長，相關(guān)部門負責(zé)人為成員的食品安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對發(fā)現(xiàn)的問題采取采取有針對性的措施加以處理。為構(gòu)筑縱向到底、橫向到邊、反應(yīng)敏捷的食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，全鄉(xiāng)共設(shè)立6名村級協(xié)管員。自設(shè)立村協(xié)管員以來，運行情況良好，90%以上的村級食品安全工作做到了購進合法、記錄規(guī)范，食品質(zhì)量明顯提高，受到了廣大人民群眾的普遍歡迎。同時，還組織了食品安全宣傳周、產(chǎn)品質(zhì)量月、拒絕假劣食品等形式多樣的食品安全宣傳活動。全鄉(xiāng)共印發(fā)張貼《食品衛(wèi)生法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》等普法宣傳材料2000多份，印發(fā)工作簡報4期。針對不同季節(jié)其他地方發(fā)生的食品安全事件和食源性疾患及時向村、組、農(nóng)戶進行預(yù)警公告。并開展“三進”和“三結(jié)合”工作，“三進”即“進村組、進學(xué)校、進人口集中區(qū)”，“三結(jié)合”即“普法教育與普及科學(xué)知識相結(jié)合，宣傳教育活動與專項行動相結(jié)合，集中宣傳與長效推進相結(jié)合”。
(二)建章立制，落實責(zé)任，食品安全綜合監(jiān)管工作順利開展
在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，制定了《食品安全協(xié)管員工作制度》、《食品安全事故督辦制度》、《重大食品安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《建和鄉(xiāng)食品安全專項整治工作實施方案》等一系列規(guī)章制度和文件，為全面落實食品安全綜合監(jiān)管工作提供制度保障，確保了食品安全工作順利開展。并與各村、各部門簽定《食品安全責(zé)任書》，明確監(jiān)管目標，將食品安全工作納入干部年終目標管理。
(三)協(xié)調(diào)聯(lián)動，齊抓共管，市場整頓取得實效
為克服分段監(jiān)管、單兵作戰(zhàn)的局限性，我們不斷創(chuàng)新監(jiān)管手段，針對問題易發(fā)環(huán)節(jié)、高風(fēng)險食品和跨領(lǐng)域違法等問題，采取統(tǒng)一部署、集中行動、互聯(lián)互動的方式，加大了市場整頓力度。今年以來，全鄉(xiāng)聯(lián)合行動五次，食品安全專項檢查10余次，市場整頓工作取得了明顯成效。
一是源頭污染得到初步控制。大力推行了農(nóng)產(chǎn)品例行檢測制度，定期發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品檢測信息。全年抽檢綠色、無公害食品205個樣本，全部合格。在標準化生產(chǎn)基地推行了農(nóng)資購買、銷售及指導(dǎo)應(yīng)用“三統(tǒng)一”制度，在蔬菜集中產(chǎn)區(qū)推行農(nóng)藥專營制度，去年農(nóng)業(yè)部門共出動執(zhí)法人員4人次，檢查企業(yè)10個(次)，整頓市場4個，使劇毒、高毒、高殘留農(nóng)藥和假冒偽劣農(nóng)業(yè)投入品得到嚴格控制。加快產(chǎn)地認定和產(chǎn)品認證步伐，全鄉(xiāng)新認證綠色食品5個，生產(chǎn)基地2000畝;無公害農(nóng)產(chǎn)品4個，基地2個，面積1500畝，農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)規(guī)模進一步擴大。
二是食品市場秩序得到進一步規(guī)范。開展了“兒童食品”、“夏季飲品”、“奶制品”、“雙節(jié)”等專項整治行動，重點查處無照經(jīng)營和銷售無質(zhì)量合格證明、不符合食品質(zhì)量標準、過期變質(zhì)兒童食品的行為。
二、存在問題
食品安全工作，面寬、量大、戰(zhàn)線長，給監(jiān)管工作帶來了很大難度;農(nóng)業(yè)初級品的農(nóng)藥殘留、獸藥殘留問題還不同程度地存在;大量食品生產(chǎn)加工小企業(yè)、小作坊加工工藝落后，產(chǎn)品質(zhì)量難以保證;農(nóng)村食品經(jīng)營條件差、進貨渠道混亂;街頭食品攤點數(shù)量多、分布廣、流動大，衛(wèi)生條件差;經(jīng)營單位情況復(fù)雜，管理水平參差不齊;檢測手段落后、監(jiān)管力量不足，存在監(jiān)管空白;綜合監(jiān)管作用還沒有完全發(fā)揮出來。
三、下一步打算
一是“食品放心工程”實現(xiàn)新突破。強化食品安全源頭治理。大力實施名牌帶動戰(zhàn)略，提高食品質(zhì)量水平。強化日常監(jiān)管，規(guī)范行政審批，嚴格市場準入。強化產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測體系建設(shè)，切實加強對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程的監(jiān)管。繼續(xù)全面實施食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理工作，認真落實《食品放心工程三年規(guī)劃》，按照《實施食品放心工程綜合評價辦法(試行)》的要求，進一步明確各級、各有關(guān)部門和食品生產(chǎn)經(jīng)營者的工作目標、考核標準和評價辦法。對實施食品放心工程情況進行綜合評價，進一步推動放心工程向縱深發(fā)展。
二是食品專項整治要實現(xiàn)新突破。繼續(xù)開展食品專項整治行動，重點抓好肉、蔬菜、奶制品、豆制品、水產(chǎn)品、飲料、酒、兒童食品、保健食品等重點品種和學(xué)校食堂、學(xué)校周邊、旅游景點周邊等公共場所的.食品攤點等重點部位，嚴厲打擊制售假冒偽劣和有毒有害商品的不法行為。
三是農(nóng)村食品監(jiān)管要實現(xiàn)新突破。理順農(nóng)村食品安全監(jiān)管體制，進一步健全和完善食品監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)和信息網(wǎng)絡(luò)，從根本上解決監(jiān)管空白問題。把工作重心放在加強培訓(xùn)、鞏固機制、發(fā)揮作用上來。繼續(xù)實施超市進村組，檢驗檢測進企業(yè)、進連鎖店，監(jiān)督舉報電話進農(nóng)村的“四進工程”。
四是突發(fā)事件應(yīng)急體系建設(shè)要實現(xiàn)新突破。建立食品安全應(yīng)急體制，形成分級響應(yīng)、屬地管理的縱向機構(gòu)體系和信息共享、分工協(xié)作的橫向協(xié)作體系。建立應(yīng)急管理和責(zé)任追究制度，把應(yīng)急能力評價納入工作績效考核體系，強化食品安全應(yīng)急管理責(zé)任。健全應(yīng)急協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，實現(xiàn)部門間資源整合共享與綜合利用，保證應(yīng)急費用的足額、及時到位和應(yīng)急物資的及時供應(yīng)。建立食品安全預(yù)警機制和救援機制，健全統(tǒng)一的重大食品安全事故監(jiān)測、報告網(wǎng)絡(luò)體系，盡快形成統(tǒng)一、科學(xué)的食品安全信息評估和預(yù)警指標體系。
五是信用體系建設(shè)要實現(xiàn)新突破。繼續(xù)抓好信用體系建設(shè)試點工作，全面推進食品安全信用體系建設(shè)。逐步完善信用征集制度、評價制度和信用信息發(fā)布制度，在此基礎(chǔ)上，建立信用信息平臺，實現(xiàn)信用信息共享和互動。建立和完善食品安全信用評價體系，定期組織開展信用評價。
我鄉(xiāng)在食品安全方面雖然做了一些工作，取得了一定成績，但與上級要求和先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比，還有較大差距。我們決心虛心學(xué)習(xí)借鑒他們的先進經(jīng)驗，解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，更深入、更扎實、更有效地把食品放心工程推向更高的發(fā)展水平，為營造更加放心的食品消費環(huán)境而努力奮斗。
年度安全工作總結(jié)3
20xx年度，公司在集團安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，公司班子按照年度安全生產(chǎn)計劃，以人為本，從以保安全為前提加強安全生產(chǎn)管理，保安全促效益為目標，在充分調(diào)動生產(chǎn)管理骨干及全員積極性中，實現(xiàn)全年無發(fā)生任何安全生產(chǎn)事故的管理目標，出色完成服務(wù)集團的各項急、難、險、重任務(wù)，為集團發(fā)展和自身目標實現(xiàn)作出了有力的保障。現(xiàn)將主要情況匯總?cè)缦拢?/p>
一、領(lǐng)導(dǎo)重視不松勁。安全生產(chǎn)伴隨生產(chǎn)經(jīng)營，是一項經(jīng)常性、多變性和復(fù)雜性的保障工作。針對安全生產(chǎn)年年抓、月月提，逢會講易走過場，求形式的現(xiàn)象抬頭，必須堅持不懈不松勁，以領(lǐng)導(dǎo)的重視帶動全面，落實到各工地。如施工安全中的安全帽、安全帶是一個老問題，尤其是天熱爬上爬落，會使施工人自感悶熱及麻煩，但通過對麻煩、悶熱與人身安全的利害比較性教育，施工人員都自學(xué)佩戴上安全器具作業(yè)，領(lǐng)導(dǎo)的安全帽常備車中，凡進入場地檢查都也戴上，使人人講安全、防事故成為風(fēng)尚。
二、分工明確、責(zé)任落實。健全的制度不能只看文字，關(guān)鍵是將責(zé)任明確分解到各工程部和部、組負責(zé)人，并嚴格將責(zé)任落到實處。年度以來，公司承擔了電廠、制糖、一品鮮及基建部較大宗的有關(guān)建設(shè)、維修、搶修工程項目13項，有高達25米的鋼結(jié)構(gòu)廠房制裝；精、深嚴格的新電廠水泵房1#、2#泵的搶修；舊電廠鍋爐中心管的更換、7#爐粗細粉分離器更換及制糖擴容廠房鋼架吊裝等。為確保責(zé)任落實，我們實行第一責(zé)任人領(lǐng)導(dǎo)下的具體項目責(zé)任人相結(jié)合管理體制，由具體項目責(zé)任人列出施工進度日程表、施工安全操作規(guī)程、施工協(xié)調(diào)辦法并予以落實，定期檢查，及時修正，使每一個施工作業(yè)人員、協(xié)調(diào)人員在明確自身安全責(zé)任及工作責(zé)任中積極投身于工作。
三、宣傳鼓動同步上。領(lǐng)導(dǎo)重視除以身作則外，尚要靠宣傳鼓動，責(zé)任明確除逐級逐人落實還要廣泛宣傳才能形成合力，營造良好安全生產(chǎn)氛圍。除專題安全生產(chǎn)活動外，我們利用月度例會、工前會、動員會進行宣貫，收到了明顯的效果。
四、預(yù)防為主查隱患。預(yù)防除強化責(zé)任、制度、宣傳教育外，還有重要的一大方面實質(zhì)性工作就是查隱患。設(shè)備使用時間長甚至很多是超期“服役”是機修的特點，就是事故隱患易發(fā)的'因素；人的思想麻痹，放松警惕也是事故發(fā)生的疏忽性人為因素，兩者結(jié)合是安全事故從隱患苗頭突現(xiàn)的關(guān)鍵成因，針對以往查隱患只注重設(shè)備、電氣而忽視人的方面的特點，我們把兩者兼之作為檢查、整改（教育）的重點。一年來，共及時整改設(shè)備、電氣隱患3處、針對性教育員工23人，其中包括2人不安心機修長年擔負苦、累、臟、險工作而帶波動思想投入搶修工作的員工。
五、堅持獎罰分明。對出色完成大宗項目的組合或工程部及突出員工，我們分別給予物質(zhì)獎勵，全年共獎勵出安全生產(chǎn)專項獎金3380元，其中工程部一個一次、作業(yè)小組2個各1次，獎勵林海等個人共計13人次。因無檢查出違規(guī)現(xiàn)象，無進行過罰賠。
年度安全工作總結(jié)4
20xx年以來，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室及各隊組的大力支持和積極配合下，調(diào)度室以提高“執(zhí)行力”為工作準則，按照各級管理部門和公司的年度工作安排，結(jié)合調(diào)度室的工作實際，在安全生產(chǎn)工作協(xié)調(diào)、調(diào)度等方面，充分發(fā)揮了指揮中心 “上情下達，下情上傳” 的作用。結(jié)合我公司各項生產(chǎn)計劃和工作安排認真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度，順利完成各項任務(wù)目標，確保了安全工作的順利進行。
一、20xx年安全工作總結(jié)
（一）建立和健全了調(diào)度室各項制度，全體調(diào)度室人員，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。
為了做好調(diào)度室的工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，我們認識到必須要有較高的政治理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。定期組織全體工作人員認真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神，明確了每個人的崗位責(zé)任，工作任務(wù)，做到分工明確，責(zé)任清晰。樹立高度的服務(wù)意識，服務(wù)態(tài)度熱情、耐心、細致，為公司上下溝通提供良好周到的服務(wù)。認真組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高理論水平，與此同時經(jīng)常深入實際，深入采掘一線，
熟悉生產(chǎn)情況，掌握第一手資料，及時向各級領(lǐng)導(dǎo)匯報生產(chǎn)情況。在調(diào)度工作中，調(diào)度室根據(jù)工作實際制定了調(diào)度室工作無間隙傳達和交接，對重點工作任務(wù)實行全程跟蹤安排
解決。將總體目標和工作內(nèi)容具體化。日常工作中與調(diào)度對象建立良好有效的溝通，做到固定任務(wù)傳達提前及時準確、臨時任務(wù)做到說明詳細無誤，安排合理，盡可能縮短工作任務(wù)完成的時間。認真對待調(diào)度對象的咨詢、合理要求及提出的建議，創(chuàng)造和諧的調(diào)度氛圍，以優(yōu)質(zhì)規(guī)范的服務(wù)、良好的工作作風(fēng)贏得了廣大員工的支持。
�。ǘ┱J真做好調(diào)度會議記錄、整理會議紀要，服務(wù)于安全生產(chǎn)。
我們認真組織好各種會議。無論是臨時性會議還是礦井各種例會，都嚴格按照礦領(lǐng)導(dǎo)的'要求認真組織，并及時準備各種材料、報告。在各種會議召開之后，都及時的按要求整理會議紀要，以便使會議精神得以及時的上傳下達。
�。ㄈ┙⒔∪芾頇C制，完善調(diào)度室軟硬件建設(shè)。 根據(jù)集團公司關(guān)于加強調(diào)度指揮中心建設(shè)的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)要求，建立健全了調(diào)度室各項管理機制和制度；按質(zhì)量標準化要求規(guī)范調(diào)度室各項專題記錄、報表、臺帳、總結(jié)等共40余項，有完整的原始記錄和檔案管理交流，按時填寫圖表和牌版，調(diào)度資料定期歸檔保管。
�。ㄋ模┘訌娦畔笏唾|(zhì)量，完善公文處理流程
一是信息力求又快又準。及時、準確、全面地為礦領(lǐng)導(dǎo)和公司報送信息。我們在信息工作中努力做到“收集信息第一
時間、報送信息第一時刻、處理信息第一時段”，確保信息快速報送。
二是督查力求落到實處。我們進一步落實了督查制度，對各級管理部門及公司下發(fā)的重大決策、重要工作部署，重要會議、重要文件、重大決定事項的執(zhí)行，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項等在基層單位的貫徹落實情況，組織開展督促檢查，即傳達領(lǐng)導(dǎo)指示，又反饋各種信息，做到了快捷和實效，保證全礦上下政令暢通，較好地推動了公司重大決策的落實和各項目標任務(wù)的全面完成。
二、20xx年安全工作計劃
1、認真貫徹落實領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的通知、指示、命令、并檢查各部門的貫徹落實情況。
2、積極配合有關(guān)部門，著重解決影響均衡生產(chǎn)的問題和矛盾，督促各單位檢查、落實，保證生產(chǎn)有秩序地進行。
3、進一步加強調(diào)度室建設(shè)，按要求繼續(xù)規(guī)范各類文件、記錄、臺帳、報表等填寫、上報、存檔工作，準確無誤地逐項、按時完成工作。
4、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提高調(diào)度人員的綜合素質(zhì)，每月定期考核調(diào)度方面的知識，拓寬知識面，不斷提高調(diào)度人員的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平，在學(xué)習(xí)各項規(guī)程措施及相關(guān)知識的情況下，理論聯(lián)系實際，多深入采掘一線，調(diào)查研究，熟悉生產(chǎn)情況。
5、繼續(xù)加強調(diào)度室軟件和硬件建設(shè)，組織實現(xiàn)標準化調(diào)度室。
年度安全工作總結(jié)5
轉(zhuǎn)眼間20xx年已接近尾聲，回顧最近這一年，運輸一隊安全工作不容樂觀，事故頻發(fā)，運輸一隊通過認真分析生產(chǎn)過程中存在的突出問題，總結(jié)處理問題的經(jīng)驗教訓(xùn)，并針對存在問題提出改進方案，為今后工作提供重要依據(jù)，對確保安全生產(chǎn)，順利完成生產(chǎn)任務(wù)提供重要保障，以便今后工作中能有的放矢、提高效率，力爭把20xx年各項工作做得更細、更好�，F(xiàn)將20xx年安全生產(chǎn)工作總結(jié)及20xx年工作計劃匯報如下：
20xx年發(fā)生了多起安全、質(zhì)量事故，“4.28”掉料事故、“9.19”王志掉料事故、“9.29”車輛傷害事故、“11.14”車輛刮碰事故；險肇事故2起，“12.01”車輛撞壞暖氣事故、“12.02”撞壞升降欄桿事故；全年無職業(yè)健康、環(huán)境污染事故。
年初，運輸一隊與各組長簽訂了安全生產(chǎn)目標責(zé)任書及安全生產(chǎn)出承諾書，下達了安全工作目標，明確安全工作的指導(dǎo)思想，形成了“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全面負責(zé)、廣泛參與”的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，確保安全工作有序開展。
運輸一隊采取周一、周三路檢方式，著重落實車輛四檢制，加強崗位自檢及例行巡檢，重點檢查車輛關(guān)鍵裝置和重點部位及特殊作業(yè)現(xiàn)場，對檢查發(fā)現(xiàn)的違章行為及時制止，隱患及時整改。每月定期檢查消防器材、消防設(shè)施，并及時將檢查結(jié)果反饋至公司。扎實開展節(jié)假日安全檢查工作，對勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)等重要節(jié)日進行全面檢查。
按照公司總體部署要求，運輸一隊深入開展體系建設(shè)工作，完成安全生產(chǎn)職責(zé)、安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、屬地化管理、安全風(fēng)險辨識、環(huán)境因素辨識、安全教育培訓(xùn)考試題庫、應(yīng)急預(yù)案、專項檢查表等梳理、建設(shè)、完善工作，形成了較為完整、規(guī)范、科學(xué)的安全管理體系，為今后的安全工作奠定基礎(chǔ)。
我們不斷創(chuàng)新豐富安全評價的方法和資料，把基礎(chǔ)管理、教育培訓(xùn)、危險源辨識等作為安全評價的資料，預(yù)知預(yù)控，提高了安全培訓(xùn)的`系統(tǒng)性和有效性，使全體職工的自主參與程度，安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓(xùn)，加大對作業(yè)人員的安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓(xùn)教育，努力提高各類人員的安全素質(zhì)。還透過組織“每日一題”、規(guī)程考試為廣大職工開辟了學(xué)知識、長技能的渠道。透過深化全員安全培訓(xùn)，提高了各級人員的安全職責(zé)意識，作業(yè)人員的安全素質(zhì)。
全年共開展消防演練3次，開展機動車桌面演練1次，并不定期對消防值班人員開展消防車使用培訓(xùn)，提高消防值班人員應(yīng)急處置能力。積極組織部門員工參與演習(xí)，在演習(xí)過程中找出不足，確保在發(fā)生意外事件中，將損失降到最低。
1、安全管理不嚴不細，存在安全管理的盲區(qū)，導(dǎo)致發(fā)生了多起事故。
2、安全生產(chǎn)宣傳教育不夠，部分人員安全意識不強，安全生產(chǎn)觀念較為淡薄，存在僥幸心理。
3、監(jiān)督檢查力度不夠，“三違”現(xiàn)象比較突出。在這方面應(yīng)加強監(jiān)管力度，對違章作業(yè)人員加強教育及加大處罰力度。
1、繼續(xù)加強對駕駛員的安全教育培訓(xùn)，以學(xué)習(xí)“十條禁令”、操作規(guī)范為抓手，強化職工安全意識，進一步規(guī)范員工行為。
2、加大現(xiàn)場管理力度，積極開展安全檢查和隱患排查工作，規(guī)范司機行為，避免車輛超速，裝載貨物超限等不安全行為的出現(xiàn)，落實隱患“五定”原則。
3、轉(zhuǎn)變思想，改進方法，將安全工作做得更仔細、更扎實。
安全生產(chǎn)管理工作只有起點，沒有終點，新的一年里，我將嚴格按照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和指示精神，進一步狠抓安全管理，加大現(xiàn)場督察力度，隨時關(guān)注安全生產(chǎn)情況，及時糾正生產(chǎn)現(xiàn)場中的不安全行為，加強職工培訓(xùn)，杜絕習(xí)慣性違章，消除安全環(huán)保短板。
年度安全工作總結(jié)6
過去的一年，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各村各相關(guān)單位的支持幫助下，較好的完成了我鄉(xiāng)的安全生產(chǎn)工作，確保了生產(chǎn)安全的穩(wěn)定局面，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，工作有力
20xx年針對安全生產(chǎn)工作的嚴峻形勢，我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)長為組長的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將安全生產(chǎn)工作納入政府工作的重要日程，月初安排，月末檢查督辦，確保我鄉(xiāng)一年的安全生產(chǎn)無事故，建立健全鄉(xiāng)、村聯(lián)動機制。
二、工作完成情況
20xx年年初我鄉(xiāng)組織召開了生產(chǎn)安全會議，成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了我鄉(xiāng)20xx年安全生產(chǎn)的工作計劃。建立了安全生產(chǎn)規(guī)章制度和一級抓一級的安全生產(chǎn)機制，以“預(yù)防為主，綜合治理”為方針，精心組織，周密安排檢查活動，不走過場，嚴密排查，不留死角，排查出的問題及時整改，保證不出紕漏、不出事故。全鄉(xiāng)各村及相關(guān)單位結(jié)合實際組織開展了安全生產(chǎn)檢查工作，取得了明顯成效。
完成了以汛期安全生產(chǎn)為重點的`安全隱患整治工作。共整改安全隱患10個。針對各村排查出隱患，鄉(xiāng)安全生產(chǎn)大檢查大整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組逐村進行了實地勘察，根據(jù)隱患實際科學(xué)制定整改措施，為消除隱患奠定了基礎(chǔ)。汛期安全生產(chǎn)工作形勢十分嚴峻。
三、工作中存在的問題
�。�1）安全意識有待進一步提高。全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)形勢依然十分嚴峻，安全生產(chǎn)壓力非常大。群眾安全生產(chǎn)意識淡薄、安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施薄弱。
（2）自檢自查工作力度不夠。有些村及單位在安全生產(chǎn)工作上說的多做的少，不能夠認真的開展自檢自查，不能及時的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，對安全隱患的解決措施不到位。
（3）培訓(xùn)力度有待進一步加大。對村民、企業(yè)職工的專業(yè)技術(shù)和教育要進一步加強，要不斷提高他們的自我保護意識和應(yīng)變能力。
四、20xx年的工作打算
我鄉(xiāng)將認真按照“安全第一、預(yù)防為主”方針，重視安全生產(chǎn)工作，進一步明確責(zé)任，加大工作力度，時刻緊繃安全生產(chǎn)這根弦，深入扎實，堅持不懈的抓好安全生產(chǎn)工作，把安全牢記在心里，抓緊在手中，落實到具體行動上，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓措施落實，不斷創(chuàng)新方法，切實做到“不留死角”確保各項工作安全有序。努力開創(chuàng)我鄉(xiāng)安全工作新局面，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展營造一個良好的生產(chǎn)環(huán)境。
年度安全工作總結(jié)7
一年來，我局在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)安監(jiān)局的具體指導(dǎo)下，認真貫徹自治區(qū)、市、區(qū)安全工作會議精神，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，結(jié)合司法行政工作實際，因地制宜，加強防范工作，以抓安全、保穩(wěn)定、促發(fā)展為抓手，在參與區(qū)委區(qū)政府重大活動中安全圓滿地完成了任務(wù)，確保了全年安全無事故，為我區(qū)安全穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧奠定了堅實的基礎(chǔ)。主要抓好了以下三個方面的工作：
一、高度重視，加強組織領(lǐng)導(dǎo)
年初，我局專門成立了以局長覃鐵為組長，黨組書記甘偉健、副局長覃星云為副組長，各股室負責(zé)人為成員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，簽訂了安全生產(chǎn)工作目標責(zé)任書，把各股室負責(zé)人明確為本部門安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人，制定了獎懲制度，做到了機構(gòu)、人員、經(jīng)費和“一崗雙責(zé)”制度落實，由局辦公室具體負責(zé)安全工作的組織、實施、檢查和評比。
同時將安全工作納入到重要的'議事日程，如：局主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常在黨組會、干部職工大會上帶頭組織學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、法規(guī)，及時傳達安全生產(chǎn)電視電話會議精神，不斷強化干部職工的安全意識，為上半年安全工作目標任務(wù)的完成奠定了良好基礎(chǔ)。
二、加大宣傳，提高安全意識
做好安全工作，重點在于提高人們的安全意識。今年我局利用各種宣傳活動，加大宣傳力度，定期組織全局干部職工學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》和《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》等法規(guī)常識，收看了專題安全生產(chǎn)節(jié)目，積極開展安全教育培訓(xùn)，有效的提高了干部職工對安全生產(chǎn)的預(yù)防、防范、自救、互救知識和能力，同時將安全生產(chǎn)法規(guī)常識納入“六五”普法活動中，更好地向人民群眾進行宣傳。
積極參與區(qū)委、區(qū)政府中心工作，尤其是元旦、春節(jié)、五一、國慶等重大節(jié)日期間，我們都把安全工作放在首位，并專門召開安全工作會議，對安全工作進行具體布置，針對我局所存在的安全隱患等問題進行分析研究，指定具體工作人員及時排查、處理，將隱患排除在萌芽狀態(tài)。對各級安全管理部門召開的會議，我局都能夠按時參加，并將會議精神及時傳達貫徹執(zhí)行；對一些特殊工種如駕駛員，要求他們不斷加強交通安全法律法規(guī)知識學(xué)習(xí)，按照要求定期保修車輛；對門衛(wèi)，經(jīng)常進行防火防盜知識教育，落實安全責(zé)任等等。
三、完善措施，確保安全無事故
一年來，為保證安全生產(chǎn)工作落到實處，我局切實加強了軟硬件建設(shè)力度，確保了機關(guān)無一例安全事故。為確保機關(guān)安全，認真落實各項工作職責(zé)，維護正常的工作秩序，我們完善了各項工作措施。
一是加強值班制度的落實，工作日和節(jié)假日實行輪流值班制，引導(dǎo)當事人辦事和加強安全防范，強化節(jié)假日期間和各個敏感時期的安全保衛(wèi)工作，寫好值班日志。要求值班人員按照首問責(zé)任制的要求履職盡責(zé)，做到在職在位、隨叫隨到，防止值班走過場；
二是制定了各類突發(fā)性事件處置預(yù)案；
三是在加強干部職工自身安全知識學(xué)習(xí)的同時，加強對家屬的安全知識教育，特別加強了家庭水、電、氣的管理，預(yù)防“跑、冒、滴、漏”等安全隱患。進一步提高干部職工和家屬的安全防范意識，樹立注重安全既是對自己負責(zé)，同時也是對他人負責(zé)和社會負責(zé)的思想，杜絕安全責(zé)任事故的發(fā)生；
四是定期對內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的執(zhí)行落實情況進行檢查，特別是大假前對機關(guān)電腦電器等重要部位進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；五是抓好了對駕駛?cè)藛T的安全行車教育，實行專人專車保管制，明確駕駛?cè)藛T的具體安全責(zé)任，強化駕駛員的責(zé)任心和安全意識，杜絕了酒后駕車、疲勞駕車等各種違規(guī)行為的發(fā)生；六是及時、準確地上報各類安全報表和材料，把安全工作記錄在案。
年度安全工作總結(jié)8
一年來，我街道認真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，始終把“以人為本、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”放在工作第一位，推動我街道轄區(qū)經(jīng)濟社會安全發(fā)展，確保安全生產(chǎn)省級示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)不摘牌�，F(xiàn)將一年來的安全生產(chǎn)監(jiān)管工作總結(jié)如下：
一、 加強安全網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，狠抓層層落實
1.健全安全網(wǎng)絡(luò)體系，針對街道轄區(qū)實際，我們健全了街道、社區(qū)(管委會)及企業(yè)(單位)三級安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，在街道安委會辦公室的基礎(chǔ)上，在各社區(qū)(管委會)及相關(guān)企業(yè)(單位)相應(yīng)成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確安全監(jiān)管責(zé)任人，實行安全目標責(zé)任制，實行安全生產(chǎn)工作“無縫隙、全覆蓋”的目標。街道和社區(qū)(管委會)簽訂責(zé)任狀9份，規(guī)范社區(qū)(管委會)安全監(jiān)督管理職責(zé)，按照“政府主管、行業(yè)監(jiān)督、部門協(xié)管”的'安全管理新機制，實行“一崗雙責(zé)”的捆綁責(zé)任制，嚴格落實責(zé)任追究制，實行安全生產(chǎn)“一票否決”制。
2.強化落實措施，為使安全網(wǎng)絡(luò)發(fā)揮效能，我們每季度召開一次安全生產(chǎn)形勢分析會，每月召開一次安全生產(chǎn)專題會，在月度專題會上街道安委辦匯總各社區(qū)(管委會)、企業(yè)(單位)上報隱患排查情況，根據(jù)隱患等級及相關(guān)情況督促限期整改。針對季節(jié)和時段的安全生產(chǎn)形勢，集中布置工作，做到了不同時期安全監(jiān)管工作都有重點，針對薄弱環(huán)節(jié)加強監(jiān)管，確保安全監(jiān)管無死角。
二、健全制度，為安全生產(chǎn)工作提供制度保障
我們立足于檢查、整改、消除隱患，立足于安全生產(chǎn)全過程的制度建設(shè)，著力完善工作機制和管理模式，
1.完善基本工作及目標責(zé)任制。今年我們出臺了《紅湘街道開展“打非治違”專項行動實施方案》、《紅湘街道XX年安全生產(chǎn)月活動實施方案》《紅湘街道貫徹湖南省安全生產(chǎn)“四大三基”三年行動計劃實施方案》等制度，形成了責(zé)任分明、到位、制度健全，管理科學(xué)，使安全生產(chǎn)工作有章可依，提高了管理效能。
2.實行目標管理責(zé)任制。我們把安全生產(chǎn)工作列為年度工作的重要內(nèi)容，納入年度績效考核內(nèi)容制定了安全生產(chǎn)工作百分制考核細則，實行安全生產(chǎn)“一票否決”和責(zé)任追究制，有效調(diào)動街道、社區(qū)(管委會)抓安全生產(chǎn)工作的積極性。
3.執(zhí)行特護期、節(jié)假日值班制度。認真組織了高溫期、主汛期、兩節(jié)兩會、國慶節(jié)等特護期安全生產(chǎn)檢查和安排節(jié)日期間應(yīng)急值守工作。
4.成立安全生產(chǎn)常年檢查組。組織開展安全生產(chǎn)檢查督查工作，綜合督導(dǎo)組由街道黨政辦、安監(jiān)站牽頭，各社區(qū)(管委會)檢查組由街道駐點領(lǐng)導(dǎo)帶隊，社區(qū)(管委會)負責(zé)人、信息員作為聯(lián)絡(luò)員組成，檢查情況列入年度考核內(nèi)容。
三、加大投入，不斷完善安全保障條件
1.加大對安全管理的投入，今年以來，街道共投入資金5萬多元，主要用于人員培訓(xùn)和隱患排查治理之中，一年來，我們已派出3人參加市、區(qū)組織的培訓(xùn)，同時我們街道以會代訓(xùn)四次，參訓(xùn)人員達57人次。
2.加大隱患排查治理投入。一年來，街道、社區(qū)(管委會)共召開各類專題會議54次，參會238人次。處理“打非治違”案件3起，共排查出安全隱患137處，已整改到位137處，把各類隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
四、加強安全文化建設(shè)
安全生產(chǎn)既要抓監(jiān)管，也要抓安全文化建設(shè)，我們從以下二個方面做起：
1.注重教育強素質(zhì)，今年先后組織了多名基層干部，企業(yè)負責(zé)人，安全信息員參加市、區(qū)及街道組織的各類安全培訓(xùn)班和安全生產(chǎn)知識講座，使他們牢固樹立安全生產(chǎn)觀念，不斷提高安全管理水平，形成了知安全、懂安全、會管理、會防范的安全管理局面。
2.開展活動增意識，我們以“安全生產(chǎn)月”活動為契機，開展了豐富多彩的宣傳教育活動，普及安全知識，提升全民安全防范水平，我們懸掛安全橫幅54條，電子宣傳屏18塊，通過上述活動的開展，提高了群眾的安全憂患意識。
下一步工作打算：
第一，抓好宣傳工作，各社區(qū)(管委會)形成固定宣傳欄作為安全生產(chǎn)、食品藥品安全的宣傳陣地，并且要注意維護保養(yǎng);上報信息稿做到及時迅速，保質(zhì)保量。
第二，進行安全生產(chǎn)安全培訓(xùn)，邀請專業(yè)人員到街道進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn);開展安全事故警示教育活動，深刻汲取教訓(xùn)，嚴防事故發(fā)生。
第三，加強日常排查和專項整治力度，完成安全生產(chǎn)、食品安全日常摸底排查、隱患報送工作，同時要積極配合上級相關(guān)專項整治行動。
第四，繼續(xù)強化安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”原則，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查制度，各分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負責(zé)人對分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負直接監(jiān)管責(zé)任，安監(jiān)站從綜合監(jiān)督管理角度，對街道安全生產(chǎn)工作進行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。
第五，落實安全生產(chǎn)企業(yè)主體責(zé)任。重點對網(wǎng)吧、酒店、超市、市場等重點場所和領(lǐng)域加大隱患排查和自查自糾力度，確保企業(yè)崗位安全責(zé)任制的落實到位。
年度安全工作總結(jié)9
我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣安委會、安監(jiān)局的精心指導(dǎo)下，堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，以杜絕重大安全事故為重點，狠抓了我鄉(xiāng)的各類隱患排查整改以及各種規(guī)章制度，并認真組織開展安全生產(chǎn)的宣傳教育工作，在第一季度我鄉(xiāng)的安全生產(chǎn)工作在各方面都得到落實，現(xiàn)將第一季度的安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：
一、沒有發(fā)生死亡及重大財產(chǎn)損失事故，沒有發(fā)生各類重大事故。
二、以落實安全生產(chǎn)責(zé)任制為重點，進一步落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。我鄉(xiāng)和各村、企事業(yè)單位簽訂了《20xx年度安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任書》，將安全責(zé)任層層分解傳遞落實，堅持“一崗雙責(zé)”和責(zé)任追究制度，明確企事業(yè)法定代表人是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對企事業(yè)安全生產(chǎn)承擔主體責(zé)任。
三、開展道路交通和煙花爆竹、春節(jié)和全國“兩會”大檢查工作，加大對河鎮(zhèn)煤礦、大成采石場、窄口子采石場、吉主外采石場的安全監(jiān)管力度，定期對這些重點企業(yè)進行監(jiān)測檢查，防止發(fā)生各1
類安全生產(chǎn)事故。并對建筑施工、安全用電、學(xué)校安全、森林防火等進行排查。
四、我鄉(xiāng)的防火責(zé)任已落實到村、組、戶并與其負責(zé)人簽訂了責(zé)任書，至今未發(fā)生森林火災(zāi)事故。
五、認真組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作，積極參加縣組織召開的安全生產(chǎn)會議，以及要求組織的各類任務(wù)，并認真貫徹落實，讓企事業(yè)職工人人重視安全工作。
六、開展打擊非法采煤工作情況。
1、按縣委要求，鄉(xiāng)長主抓安全生產(chǎn)，成立了以武裝部部長任組長、派出所所長為副組長，抽調(diào)13人組成安全聯(lián)組。加大對全鄉(xiāng)非法煤井的巡查炸封力度，在經(jīng)費困難的情況下，抽調(diào)兩輛吉普車供安全聯(lián)組使用。
2、結(jié)合我鄉(xiāng)實際制定了20xx年度打擊非法采煤采礦實施方案。
3、召開鄉(xiāng)、村干部會，把縣委、縣政府及縣安委辦相關(guān)會議精神作認真的'貫徹落實。并下發(fā)非法采煤窩點（廢棄井口）排查統(tǒng)計表，對全鄉(xiāng)非法井口進行拉網(wǎng)式排查，明確了排查人員職責(zé)。橫到邊，縱到底，不留死角，對出現(xiàn)死灰復(fù)燃的井口進行徹底炸封取締；現(xiàn)正組織全鄉(xiāng)力量對非法采煤（礦）窩點資料進行收集、整理，建立一鄉(xiāng)一圖、一礦一檔、一坑一碑，明確“一井三人”的包保責(zé)任，部門責(zé)任，做到人人有責(zé)。再次以“打兩頭，卡中間”的方式
對源頭生產(chǎn)、非法運輸、非法經(jīng)營行為予以打擊。
我們將在總結(jié)以前安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)上繼續(xù)找差距，尋找薄弱點，力爭把我鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作推上更高水平。
年度安全工作總結(jié)10
公司各車間：
20xx年度，全體員工在公司總經(jīng)理室的正確帶領(lǐng)下，認真貫徹落實煤化工公司一號文件精神，以扎實開展體系推進年活動為抓手，強化本安體系落地、風(fēng)險預(yù)控、隱患治理等重點工作，安全管理工作實現(xiàn)了新的發(fā)展。為總結(jié)經(jīng)驗、表彰先進，引導(dǎo)、凝聚全體員工力量，進一步提升公司安全管理水平，根據(jù)煤化工公司《關(guān)于做好20xx年度安全工作總結(jié)及先進評選工作》的通知精神，結(jié)合工作實際，經(jīng)公司決定：對20xx年度在本質(zhì)安全管理體系推進過程中做出突出貢獻的先進集體、優(yōu)秀個人進行表彰�，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、組織機構(gòu)
成立公司安全先進評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在安環(huán)部，全面負責(zé)評選工作組織協(xié)調(diào)、材料匯總與評審等工作。
二、評選方式
采用綜合評分的辦法進行評選，分別從本安體系推進、事故管理、隱患排查與治理、安全教育與執(zhí)行力、環(huán)保管理、綜合評比六個方面綜合評分。
三、評比條件
（一）本質(zhì)安全管理先進班組
1、認真遵守各項管理規(guī)定，工作扎實有效，本質(zhì)安全管理意識強，并被評為廠級“五星五型”先進班組。
2、深入開展各類本質(zhì)安全管理活動，在消除工藝、設(shè)備隱患，預(yù)防、避免事故方面成績突出。
3、20xx年未發(fā)生班組成員因工傷害事件，反“三違”成效顯著。
4、20xx年未發(fā)生較大及以上事故，未發(fā)生“三違”責(zé)任事故。
�。ǘ┌踩珮吮�、本質(zhì)安全管理先進個人
1、具有較強的安全、環(huán)保意識，在及時發(fā)現(xiàn)、消除工藝、設(shè)備、施工等環(huán)節(jié)的隱患方面做出突出貢獻。
2、具有強烈的責(zé)任感，能夠自覺維護本單位本質(zhì)安全管理體系的正常運行，認真學(xué)習(xí)本質(zhì)安全管理體系相關(guān)知識，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，在本單位本質(zhì)安全管理工作中起到模范帶頭作用。
3、積極參加本質(zhì)安全管理培訓(xùn)、崗位練兵及各種本質(zhì)安全管理活動，不斷提高安全意識和崗位技能，在各類培訓(xùn)中成績優(yōu)秀。
4、遵章守紀，能夠主動監(jiān)督他人搞好安全生產(chǎn)，敢于抵制和糾正違章違紀行為，自覺維護安全工作的良好局面。
5、本年度本質(zhì)安全管理工作中未發(fā)生責(zé)任事故和“三違”行為。
四、相關(guān)要求
�。ㄒ唬└鬈囬g要認真做好20xx年度安全工作總結(jié)與20xx年安全工作計劃（主要包括20xx年安全、環(huán)保工作所采取的主要措施、方法及工作亮點、管理思路、具體措施，工作中存在的問題與不足，20xx年安全、環(huán)保工作面臨的形勢、存在的.主要困難和問題及工作
目標、保障措施等），總結(jié)要簡明扼要，分析調(diào)理清楚、準確，研究部署20xx年安全、環(huán)保工作計劃，要有新思路，提出新舉措。
�。ǘ┮局鴩烂C認真、實事求是的原則，在精心做好總結(jié)工作的基礎(chǔ)上，切實組織好評比、推優(yōu)工作，確保先進的典型性。凡在評選過程中出現(xiàn)徇私舞弊、弄虛作假、不堅持原則造成不公正評選的，一經(jīng)查實，取消評選資格，并對相關(guān)責(zé)任者進行通報批評。
（三）上報的先進集體、優(yōu)秀個人均須填寫評審表2份，同時，本質(zhì)安全管理先進班組事跡材料控制在20xx字以內(nèi)，本質(zhì)安全管理先進個人事跡材料控制在1000字以內(nèi)，先進事跡材料內(nèi)容具體，情況真實，事跡突出。
�。ㄋ模┥蠄筌囬g務(wù)必于20xx年12月22日15：00前，將推薦出的先進班組、優(yōu)秀個人評審表、事跡材料及20xx年安全工作總結(jié)與20xx年工作安全計劃務(wù)必以電子版報公司安環(huán)部（聯(lián)系人：李麗；電話：66593）。
�。ㄎ澹┌箔h(huán)部牽頭，組織對上報的材料進行預(yù)審后，提交公司安全先進評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組終審。
年度安全工作總結(jié)11
一、安全文化的概念：
按照其定義和在企業(yè)中的運用情況，安全文化”一詞來源于美國。安全文化”對團體、企業(yè)而言叫“安全文化”對個人而言叫“安全素養(yǎng)”對于個人來說，其強調(diào)個人的安全素養(yǎng)決定個人的安全狀態(tài)，即意識決定行為。
安全文化是企業(yè)安全活動中創(chuàng)造的安全生產(chǎn)、風(fēng)險控制及勞動保護的觀念、習(xí)慣、行為、環(huán)境、物態(tài)條件的總和;員工工作活動中的安全態(tài)度、安全行為和做事的方式是這個“總和”外在反映。
二、安全文化的發(fā)展歷史：
1、無知階段：此階段人們持宿命論，被動承受傷害。
2、知覺階段：此階段人們持經(jīng)驗論，知道事后補救。
3、認識階段：此階段人們持系統(tǒng)論，知道了采取人、機、環(huán)境對策。
4、認知階段：此階段人們持本質(zhì)安全論，知道主動預(yù)防事故的發(fā)生。在該階段講求行為一致性，重在溝通;提倡員工互動，全員參與;要求安全是作業(yè)的前提，提前預(yù)測和控制風(fēng)險;提供人性化環(huán)境，使用本質(zhì)安全型設(shè)備、工具。
三、企業(yè)安全文化建設(shè)概述：
在一個團體、企業(yè)的安全文化建設(shè)中，安全措施的采取，安全管理的實施，研究、分析、解決安全控制過程中問題都是由人來解決;企業(yè)安全文化的作用對象是人，受益對象也是人，通過研究人，糾正人的不安全行為，提高人的安全意識及保護和能力，從而達到保護員工、預(yù)防事故發(fā)生的目的，所以我們每一位員工既是企業(yè)安全文體建設(shè)中的'主體，又是客體。
四、企業(yè)安全文化體系：
企業(yè)安全文化體系包括安全物質(zhì)文化、安全管理文化、安全精神文化三個大的層次。
1、安全物質(zhì)文化：包括安全行為和安全條件;是指企業(yè)經(jīng)營活動中員工的具體安全表現(xiàn)行為及其所使用的相關(guān)的安全工具，材料、工藝、勞保用品等。
安全物質(zhì)文化是企業(yè)安全文化的表層文化，看得見摸得著，是硬件。該階段的建設(shè)要求：人、機、環(huán)境的和諧建設(shè);目的：實現(xiàn)人、機、環(huán)境系統(tǒng)的相互協(xié)調(diào)性，提高系統(tǒng)本質(zhì)安全化程度;具體工作從改工藝和設(shè)備，創(chuàng)造安全的工作環(huán)境等方面實施;重點在于人人參與事故的預(yù)防工作，明確危險源，使用本質(zhì)安全型設(shè)備、工具、勞保用品等。
2、安全管理文化：包括安全技術(shù)文化和安全制度文化。該層次介于物質(zhì)文化與安全精神文化之間，起承上啟下的作用，看得見摸不著。該階段的建設(shè)要求：在制度上實行獎懲化，在技術(shù)上鼓勵員工科技創(chuàng)新;目的：使規(guī)章制度、安全管理體系、安全理念及安全反唇相譏達到有機結(jié)合，使大家由“我要安全”實現(xiàn)“我會安全”;工作重點：重在理解、執(zhí)行和深入人心。
年度安全工作總結(jié)12
后勤管理處（集團）在20xx-20xx年度中，一如既往地高度重視安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)工作，把推進“和諧校園、平安后勤”建設(shè)作為總目標。始終堅持“全面推進、突出重點，以查促建，注重實效”的工作方針，強化責(zé)任，健全機制，加強人防，注重物防、技防，實現(xiàn)了我校后勤和諧健康發(fā)展，無責(zé)任安全事故，使后勤安全綜治維穩(wěn)工作水平有了穩(wěn)步提升�，F(xiàn)將兩年來的工作情況總結(jié)如下：
一、重機制，以加強組織制度建設(shè)為平安之本
后勤工作肩負著為學(xué)校教學(xué)科研和師生生活提供后勤服務(wù)和保障的重要職責(zé)。后勤安全既是學(xué)校安全工作的重要內(nèi)容，又是影響學(xué)校穩(wěn)定的重要因素。后勤工作具有任務(wù)繁雜、涉及行業(yè)廣、從業(yè)人員多，構(gòu)成復(fù)雜，辦公作業(yè)場地分散，重點要害部位多等特點。由此決定了后勤安全綜治維穩(wěn)工作的重要性和艱巨性。后勤處（集團）領(lǐng)導(dǎo)清醒地認識到只有建立起一套適合我校后勤安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)管理機制才能為做好本項工作提供根本保障。
在組織建設(shè)方面：成立了由黨政一把手任組長的安全、綜治、維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分工明確。下設(shè)辦公室負責(zé)后勤安全綜治維穩(wěn)日常工作。根據(jù)工作實際，人員及時進行調(diào)整。
在制度建設(shè)方面：兩年來，堅持和深化安全生產(chǎn)責(zé)任制，將責(zé)任制延伸到協(xié)作單位。將責(zé)任進一步細化到班組，到個人。做到安全生產(chǎn)人人有責(zé)。堅持領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)制，做到管生產(chǎn)必須管安全。
�。�1）行使學(xué)校安全生產(chǎn)辦公室職責(zé)建立落實了我校安全生產(chǎn)承諾制，并在后勤內(nèi)部層層落實實施；
�。�2）同后勤各科室單位簽訂安全生產(chǎn)綜合治理責(zé)任狀、廉政責(zé)任狀，并將安全生產(chǎn)綜合治理責(zé)任通過責(zé)任狀、合同協(xié)議條款形式落實到后勤社會協(xié)作單位及從業(yè)人員。
�。�3）20xx年底，建立了后勤安全生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)員制度，由后勤各科室挑選素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的工作骨干兼職擔任本科室安全聯(lián)絡(luò)員，協(xié)助科室領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)本單位安全綜治維穩(wěn)相關(guān)工作及信息通報、建檔等工作。定期召開安全工作例會；
�。�4）深入拓展細化安全隱患排查整改臺賬制度，范圍涵蓋至安全生產(chǎn)，綜合治理等方面，要求各科室建立適于本單位的定期排查機制并建檔，建立安全隱患臺賬，每月上報。后勤安全生產(chǎn)管理科進行分類匯總，上報，督促整改，使安全隱患排查常態(tài)化。
�。�5）根據(jù)學(xué)校要求，20xx年下發(fā)了《****大學(xué)后勤管理處（集團）關(guān)于做好冬季安全工作的實施意見》、制定了《****大學(xué)后勤管理處（集團）消防安全應(yīng)急預(yù)案》。
�。�6）20xx對后勤安全生產(chǎn)各項管理制度進行了收集、整理、修訂，并編輯成冊。為日后做到有法可依，有章可循提供了有力抓手。
在常態(tài)化管理方面：后勤班子將安全綜治工作納入重要議事日程。將安全工作與工作任務(wù)一同研究布置，強調(diào)完成工作任務(wù)必須做到安全生產(chǎn)。多次召開專題會議研究部署后勤安全綜治維穩(wěn)工作。據(jù)統(tǒng)計，兩年來，召開專題會議達15次。后勤堅持定期編發(fā)《后勤安全生產(chǎn)工作簡報》進行工作通報，安全生產(chǎn)科進行日常巡查，對各科室進行安全生產(chǎn)工作督導(dǎo)檢查。
二、重宣教，以提高員工素質(zhì)為平安之源
兩年來，后勤管理處（集團）把增強員工安全意識，提高員工安全技能作為一項重要任務(wù)來抓，要求各科室單位在日常管理中，加強職工安全教育，注重提高員工業(yè)務(wù)水平，嚴格遵守各項操作規(guī)程，努力實現(xiàn)服務(wù)標準化。結(jié)合后勤實際，每年五月份與保衛(wèi)處聯(lián)合開展獨具特色的“安全生產(chǎn)，打造平安后勤”活動，為期一個月。內(nèi)容包括各科室組織安全主題教育活動，安全隱患科室自查、后勤聯(lián)查等。20xx、20xx年活動月期間，共制作展板14塊，宣傳條幅3個，舉辦相關(guān)活動20場，征文17篇，海報5張，在校園網(wǎng)編發(fā)新聞宣傳稿4份，并分別編輯成宣傳冊�！�20xx年安全生產(chǎn)，打造平安后勤活動紀實》被河北省安全生產(chǎn)委員會評為安全生產(chǎn)優(yōu)秀宣傳品。
《后勤安全生產(chǎn)工作簡報》作為后勤安全生產(chǎn)工作的宣傳教育陣地，兩年共編發(fā)11期。通過簡報及時通報后勤安全生產(chǎn)工作動態(tài)，傳達學(xué)習(xí)上級文件精神，刊登案例進行警示教育，普及安全常識、保健知識。
20xx年，后勤根據(jù)學(xué)校安排面向全校師生征集河北省優(yōu)秀安全生產(chǎn)宣傳品，共征集到平面、課件、視頻及書畫等四大類作品56件，其中有6項作品獲得省級獎勵，我校榮獲河北省優(yōu)秀組織獎。20xx年，結(jié)合省市主管部門要求，組織后勤職工消防培訓(xùn)、疏散演練3場。
三、重實效，以狠抓貫徹落實為平安之策
1.強化管理、落實到位
后勤管理處以同下屬單位簽訂安全綜合治理責(zé)任狀為契機，強化安全責(zé)任，要求科室單位內(nèi)部安全責(zé)任明確到班組個人，劃分責(zé)任區(qū)。同時，將協(xié)作單位、托管單位、租賃承包單位及個人納入本單位安全管理綜合治理范圍當中，真正做到縱到底，橫到邊，全覆蓋、零死角。以安全聯(lián)絡(luò)員為橋梁紐帶，做到信息暢通，及時上傳下達。要求內(nèi)部各科室單位進行安全生產(chǎn)承諾，規(guī)范其生產(chǎn)經(jīng)營行為。充分發(fā)揮安全生產(chǎn)管理科的行政職能，對后勤安全管理進行督導(dǎo)管理。最終建立一個全方位多維度構(gòu)建后勤安全管理體系，筑牢安全生產(chǎn)防火墻，織細織密后勤安全生產(chǎn)防護網(wǎng)。
2.排查到位，注重整改
明確安全責(zé)任主體，做好日常排查。按照學(xué)校要求，結(jié)合后勤實際，后勤要求各科室單位根據(jù)各自崗位特點制定定期安全生產(chǎn)檢查制度，并做好記錄，建立安全隱患臺賬，每月上報。
抓住關(guān)鍵，做好專項檢查。結(jié)合安全生產(chǎn)活動月，組織安全隱患自查聯(lián)查，以及消防、用電、食品、疾控、特種設(shè)備、校舍等專項檢查，兩年來專項檢查達到了16次。
抓落實，做好后勤巡視、督查。發(fā)揮職能科室作用，安全生產(chǎn)管理科負責(zé)對后勤各科室單位安全生產(chǎn)工作進行日常管理，巡查。填寫安全巡查記錄。
安全生產(chǎn)管理科及時匯總后勤安全隱患臺賬，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通協(xié)調(diào)，并要求后勤各科室單位立足自身限期整改。對自身不能夠完成整改的，及時向?qū)W校進行匯報領(lǐng)導(dǎo)，同時采取必要警示措施。兩年來，共排查出各類安全隱患145處。
3.堅持重點部位的值班制度和重點時期零報告制度
加強了水電、餐飲。幼兒園等重點部位的值班制度。例如水電管理科，無論是配電室、水暖維修組，還是鍋爐房（取暖期）都要求24小時不間斷值班，制定了停水、停電突發(fā)事件的應(yīng)急處置預(yù)案，做到責(zé)任到人，保障及時、有力。后勤總值班電話7521377常年由處領(lǐng)導(dǎo)值班。值班員做到了日常維修和綜治工作的一崗雙責(zé)。
4.加強重點部位的人防物防技防措施
�。�1）兩年來，進一步加強了重點部位的巡查整改力度。每年對我校東西校區(qū)食堂、幼兒園、教學(xué)樓進行兩次拉網(wǎng)式用電專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，消除了各項安全隱患；
�。�2）20xx年，對我校室外1000米的地下燃氣管線進行專項檢查，并制作安裝了65塊安全警示標牌，并繪制成燃氣管線布置圖。對我校西校區(qū)地下電力、供水、供暖、排水等地下管網(wǎng)進行了全面普查，梳理，并繪制成圖7份。為我校地下管網(wǎng)管理創(chuàng)造了良好條件；
�。�3）針對食堂消防特點，配備了滅火毯20塊。為后勤重點部位配置了消防應(yīng)急包30個。餐飲中心組織從業(yè)人員進行消防培訓(xùn)演練。對我校東校區(qū)五食堂進行全面改造，自籌資金為各個食堂配備最新的'食品留樣保險柜、滅蠅燈，更換排風(fēng)設(shè)備、凈化設(shè)備，全面檢修更新食堂監(jiān)控系統(tǒng)，共更換16個高清監(jiān)控攝像頭；
�。�4）20xx年11月綠化衛(wèi)生科增加設(shè)置了人工湖警示牌、綠地溫馨提示牌，教學(xué)樓配備了防滑墊、小心地滑警示牌以及警示線、警示墩等安全生產(chǎn)設(shè)施，制定綠化機械安全操作規(guī)程及有毒藥品管理規(guī)定；
�。�5）針對不同工作崗位，水電管理科定期聘請電力維修、特種設(shè)備專業(yè)人員對工人進行培訓(xùn)，以提高工人實際操作技能。加壓泵站、配電室等重點部位24小時值班制度，加壓泵站加裝防護欄、紅外自動報警裝置。氧氣、乙炔氣瓶設(shè)有單獨房間存放，按規(guī)范要求使用。鍋爐操作人員持有效證件上崗，鍋爐及其安全附件定期校驗。電力維修絕緣工具、儀表及時更換。水暖維修用管鉗、活扳手等工具以及乙炔表、氧氣表及時更換。
�。�6）醫(yī)保科兩年來監(jiān)督學(xué)生肺結(jié)核病服藥治療14人。配合市疾控部門進行流行病學(xué)監(jiān)控。開展預(yù)防春秋季傳染病宣傳，并發(fā)放宣傳材料2千余份。配合市疾控部門進行埃博拉出血熱、瘧疾、結(jié)核病等流行病學(xué)監(jiān)控。3月26日世界結(jié)核病日進行宣傳活動，請疾控中心專家進行結(jié)核病防控知識講座，12月1日世界艾滋病日參加宣傳咨詢活動，發(fā)放宣傳材料2萬余份。同時進行其他傳染病防控宣傳活動2次。20xx新學(xué)年開始，開設(shè)《大學(xué)生醫(yī)學(xué)健康教育》公共選修課程，每學(xué)年30課時，西校區(qū)開課一個教學(xué)班。
（7）校幼兒園檢修、加固大型玩具。東區(qū)安裝新護欄，更換炊具設(shè)備，安裝液化氣報警器，更換了大灶與管道間的膠皮黑管。西區(qū)幼兒園進行全面整改、擴建，全部電源線路進行了重新鋪設(shè)，并對全園的燈管和吊扇全部進行更換。對園內(nèi)房屋全部進行粉刷、教室內(nèi)鋪設(shè)地板革。西區(qū)伙房燃油灶更換成燃氣灶，并修建獨立的液化氣氣瓶間，安裝報警器和排風(fēng)裝置。將園內(nèi)攝像監(jiān)控探頭加密了一倍，東區(qū)由原來的16路監(jiān)控探頭增加到32路，西區(qū)由原來的8路監(jiān)控探頭增加到16路，同時在值班室和門衛(wèi)室增加了兩個監(jiān)控顯示屏，做到園所實時監(jiān)控?zé)o盲區(qū)。院內(nèi)全部鋪設(shè)橡膠地墊，防止幼兒在戶外活動時摔傷。為警衛(wèi)室制作校園警衛(wèi)室標識牌，并給門衛(wèi)配備了鋼叉、防割手套、催淚器、膠棒等防暴器械。經(jīng)統(tǒng)計，兩年來，后勤投入安全48.5萬元。（其中，餐飲中心16.3萬元，幼兒園32.2萬元）
5.加強食品安全管理，保障餐飲高質(zhì)低價。
餐飲是后勤的重要工作之一，而學(xué)生飲食安全則是綜治工作的重中之重。兩年來，一方面嚴格實施餐飲中心工作人員掛牌上崗，定期體檢、餐具集中消毒、食品留樣等措施，并明確了食堂的安全管理和服務(wù)標準，進行安全生產(chǎn)承諾，將安全監(jiān)督信息進行公示。另一方面堅持原材料的集中采購，統(tǒng)一供應(yīng)，從源頭上保證了食品質(zhì)量，也有效地降低了成本，實現(xiàn)了高質(zhì)低價。近兩年，原材料價格持續(xù)上漲，餐飲中心積極采取措施，加強管理、挖潛降耗，控制生產(chǎn)經(jīng)營成本，努力維持飯菜價格保持較低水平。兩年共承擔、消化政策性虧損50萬元，為校園穩(wěn)定發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
年度安全工作總結(jié)13
上半年，我們根據(jù)上級有關(guān)文件精神及公司各項要求，全面落實各項安全生產(chǎn)方針政策。以“安全第
一、預(yù)防為主”的原則。
進一步強化安全生產(chǎn)主體責(zé)任和安全生產(chǎn)管理責(zé)任。順利保證了上半年安全生產(chǎn)，現(xiàn)就上半年工作總結(jié)如下：
一、安全制度的制定與落實情況
公司安全生產(chǎn)工作始終貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針不動搖，切實加強對安全工作的認識，始終將安全工作放在各項工作之首。所以年初制定了《安全生產(chǎn)管理制度》《安全檢查制度》《安全教育制度》《安全獎懲制度》等安全制度。圍繞“安全發(fā)展、預(yù)防為主、以人為本”的原則，深化隱患治理，強化基礎(chǔ)管理，明確和落實安全責(zé)任制，強化安全教育培訓(xùn)工作，提高全員安全意識，克服麻痹思想，僥幸心理和厭戰(zhàn)情緒，確保安全生產(chǎn)投入，建立安全生產(chǎn)長效機制，確保安全文明施工。目前整個在建工程的安全生產(chǎn)處于安全、有效、合理的受控狀態(tài)。 安全生產(chǎn)管理目標完成情況：
1、未發(fā)生人身傷亡事故。
2、未發(fā)生火災(zāi)、機械設(shè)備事故和財產(chǎn)損失。
3、未發(fā)生集體食物中毒事故。
4、未發(fā)生交通安全責(zé)任事故。
5、未發(fā)生流行傳染病。
6、未發(fā)生重大環(huán)境污染事件。
7、未發(fā)生環(huán)境污染事故。
8、未發(fā)生治安保衛(wèi)事件。
安全科制定的安全管理目標全部實現(xiàn)。
三、上半年安全生產(chǎn)情況
上半年，我安全科主要從以下幾個方面對現(xiàn)場安全進行管理。
1、建立健全的安全生產(chǎn)保證體系，完善安全管理制度體系，依法規(guī)范安全生產(chǎn)管理。
在建工程自進場開工以來，項目部把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦，正確處理生產(chǎn)進度、經(jīng)濟效益與安全生產(chǎn)的關(guān)系。各項目部在開工前建立健全安全保證體系和安全管理組織機構(gòu)及安全管理網(wǎng)絡(luò)，制定安全規(guī)章制度、安全獎罰制度，各種應(yīng)急預(yù)案、控制措施和各種機械安全技術(shù)操作規(guī)程，形成了完整、規(guī)范、科學(xué)、有效的安全管理規(guī)章制度體系。認真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，全面落實各工作環(huán)節(jié)、崗位的安全責(zé)任，確保安全工作責(zé)任制到人，做到事事有人抓，處處有人管。按照公司、建設(shè)單位、監(jiān)理單位和有關(guān)部門的規(guī)定各工程制定了安全管理目標，并層層分解，落實到人，每月底對安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全管理目標執(zhí)行和落實情況進行考核。
2、做好安全教育培訓(xùn)工作，提高員工整體素質(zhì)
加強安全教育培訓(xùn)，提高全員安全意識，是促進項目部安全管理工作的重要手段。各項目部對所有進場施工人員進行了進場教育和“三級”安全教育，并進行了考試，合格人員才允許進場施工，對所有人員登記造冊，共計430人次。加強健康、安全、環(huán)境管理體系培訓(xùn)，提升員工素質(zhì)。組織員工學(xué)習(xí)本崗位的應(yīng)知應(yīng)會、操作規(guī)程及相關(guān)文件的學(xué)習(xí)等。并對崗位應(yīng)知應(yīng)會、崗位危害因素、風(fēng)險控制措施和應(yīng)急處置措施等有關(guān)知識進行了學(xué)習(xí)，以促進員工自學(xué)的積極性，參加人數(shù)共計80多人次。在“五一”和端午節(jié)前對職工進行節(jié)假日安全教育，要求職工克服假日思鄉(xiāng)情緒，做到安全生產(chǎn)，確保了節(jié)假日期間的安全生產(chǎn)。同時，充分利用宣傳標語和宣傳欄對安全生產(chǎn)、文明施工等進行宣傳，共計懸掛安全標語30多幅，宣傳板報二期。通過各種形式的安全教育，為廣大職工開辟了學(xué)知識、長技能的渠道，提高了操作水平和安全文化素質(zhì)。增強了施工人員的安全意識，提高了自我保護能力。
3、抓好班前安全活動和安全技術(shù)交底
督促各個項目部的施工班組的班前安全活動，班組長在每天安排工作時，對班組施工人員進行交底，主要包括：施工位置環(huán)境、設(shè)備情況、個人防護用品佩戴、危險作業(yè)部位的檢查、各種防護措施的保護等；施工前根據(jù)各分項工程的特性、施工工藝、特點、難點、注意事項等，向每一個作業(yè)人員進行針對性的安全技術(shù)交底，讓每個施工人員了解施工程序和施工過程中可能出現(xiàn)的危險因素及處理措施，避免出現(xiàn)違章指揮和違章操作。
4、特殊工種持證上崗
所有特殊工種人員（包括塔吊司機、指揮、電焊工、架子工、電工等）必須持有經(jīng)相關(guān)部門考核合格后的有效證件持證上崗。同時項目部搞好所有進場作業(yè)人員的檔案管理，防止有不良前科的人員從事本工程作業(yè)。
5、危險源和應(yīng)急預(yù)案的管理
工程開工之前項目部組織相關(guān)管理人員對本工程的危險源、環(huán)境因素進行識別和分析和評價工作，建立了項目部的危險源和環(huán)境因素清單，并根據(jù)工程的實際情況確定了重大危險源和重大環(huán)境因素，并制定了控制措施。施工過程中對辨識出的危險源和環(huán)境因素進行重點監(jiān)控，落實專人進行監(jiān)護，發(fā)現(xiàn)安全隱患立即組織人員整改，從而確保了各危險源和環(huán)境因素均在受控狀態(tài)。
根據(jù)工程的實際情況，為防止施工過程中潛在安全、環(huán)境事故的發(fā)生，各項目部編制了觸電、中毒、火災(zāi)、塔吊安全事故等應(yīng)急預(yù)案，并組織學(xué)習(xí)。應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的人員進行熟悉了消防器材的使用方法和滅火方法，同時掌握了一定的應(yīng)急救援知識。檢驗了預(yù)案的可行性。
6、開展安全檢查和加強隱患排查
為了及時發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場的事故隱患，排除施工過程中的不安全因素，糾正違章作業(yè)，監(jiān)督安全技術(shù)措施的實行，各根據(jù)項目部制度的安全檢查制度，對施工現(xiàn)場進行全過程的監(jiān)督檢查和隱患排查。主要有以下幾種形式：
1）安全人員的日常巡查
2）周安全檢查
3）月安全檢查
4）專項安全檢查
5）節(jié)假日前、季節(jié)性安全檢查
6）綜合檢查
7）配合主管領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)單位、監(jiān)理單位檢查
通過檢查查出隱患，并對檢查出的隱患，全部按“三定”原則進行整改結(jié)束，通過安全檢查確保大大減少施工現(xiàn)場的安全隱患，給廣大職工創(chuàng)造了一個安全的施工環(huán)境。
對現(xiàn)場隱患進行排查，多次充分出現(xiàn)的'問題進行分析，制定管理措施，加強監(jiān)督落實。
7、安全防護設(shè)施的管理
為所有進場施工人員配備了安全帽、防護鞋、反光背心等個人安全防護用品，為登高作業(yè)配備了安全帶，并檢查監(jiān)督施工人員正確佩戴。隨著工程施工進度，搭設(shè)腳手架，對臨邊洞口進行防護，并組織人員進行驗收，掛牌標識，在危險部位掛設(shè)警示標牌。
8、施工用電和機械設(shè)備
對施工用電材料和施工機械等進行進場驗收，安裝結(jié)束后的驗收，合格后掛牌標識，專業(yè)電工和機械操作人員每天進行檢查，對維修情況進行記錄，并做好登記臺賬。塔吊安裝過程中安全員全程監(jiān)控，安裝結(jié)束后報地方檢測部門進行檢測，驗收合格后掛牌使用。所有操作人員持證上崗。鋼筋、木工機械按規(guī)定搭設(shè)雙層防護棚，并掛設(shè)機械設(shè)備安全操作規(guī)程。
9、現(xiàn)場防火
在辦公區(qū)、配電房、施工現(xiàn)場等重點防火部位按規(guī)定配備滅火器和消防栓等消防器材，并定期進行檢查。現(xiàn)場動火作業(yè)，按要求辦理動火證。
10、文明施工方面
施工現(xiàn)場在易發(fā)事故（或危險）處設(shè)置明顯的、符合國家標準要求的安全警示標牌，各種材料按規(guī)格堆放整齊，建筑垃圾及時清運出場，施工結(jié)束后材料、垃圾及時清理，切實做好落手清工作。施工道路全部硬化，并安排人員每天打掃兩次，保持現(xiàn)場清潔。為避免流動吸煙和施工人員的飲水，施工現(xiàn)場搭設(shè)吸煙室和茶水亭。辦公區(qū)每天安排人員打掃、廁所每天打掃、沖洗。
11、安全生產(chǎn)月
安全生產(chǎn)月期間，各項目部結(jié)合上級公司和總公司要求編制了活動方案和活動計劃，并進行了實施，期間配合總公司的活動實施，使得施工現(xiàn)場安全形式和人員安全意識得到進一步提高，達到了活動的目的。
四、存在問題
項目部在上半年安全生產(chǎn)工作取得成績的同時，我們也清醒地認識到安全管理還存在不足之處：一是工期短，施工人員流動大，施工時間短，對施工人員教育培訓(xùn)時間不足。二是由于施工區(qū)域范圍大，棟號多，車輛多，這給施工現(xiàn)場管理帶來一定的難度，在日常管理上仍需加大管理力度。三是防護設(shè)施搭設(shè)一度滯后，由于對于人員的估計不足，腳手架搭設(shè)不能跟上施工進度，雖然后期增加了架子工，滿足了施工要求，也暴露出了項目部對人員協(xié)調(diào)不利。四是由于個別施工人員素質(zhì)差，垃圾隨處亂扔，生活區(qū)衛(wèi)生保持較差，仍需加大管理力度。
五、20xx年下半年安全生產(chǎn)工作計劃
1、安全目標
�。�1）不發(fā)生人身重傷及以上事故；
�。�2）不發(fā)生交通安全責(zé)任事故（造成1人死亡或財產(chǎn)損失3萬元以上的交通事故）；
�。�3）不發(fā)生火災(zāi)事故（造成1人死亡或燒毀財物損失2萬元以上的火災(zāi)事故）及責(zé)任性重大防汛事故；
（4）不發(fā)生集體食物中毒事件（同時5人及以上的食物中毒）；
�。�5）不發(fā)生流行性的傳染�。o甲型傳染病、其他常見傳染病未形成多人同時患�。�；
�。�6）不發(fā)生環(huán)境污染事件（生活、工業(yè)垃圾及其他污染物造成環(huán)境污染和大面積水土流失）；
�。�7）不發(fā)生治安保衛(wèi)事件（構(gòu)成刑事拘留及以上的事件、盜竊直接損失超過1萬元人民幣的事件）；
�。�8）不發(fā)生人為原因造成的重大設(shè)施、設(shè)備等財產(chǎn)損失（直接損失一次10萬元人民幣）；
2、7月份以后，和園二期、金建橄欖城49#樓基本完工，閘東安置房工程主體施工陸續(xù)結(jié)束，工程將進入砌體施工、裝飾裝修、水電安裝階段，交叉作業(yè)增多，攪拌機及各種小型施工機具將進場，安全形式依然比較嚴峻。項目部在鞏固上半年安全成功的基礎(chǔ)上，安全管理重點主要集中在以下幾個方面：
1）安全教育
2）施工用電
3）施工機械
4）高空作業(yè)
5）安全檢查
6）安全防護
7）消防管理
8）“三防”安全管理
9）配合總公司組織的各種安全活動
項目部將在總結(jié)成功經(jīng)驗和欠缺的基礎(chǔ)上，繼續(xù)增加安全措施費的投入，加強安全生產(chǎn)的宣傳、教育工作，加強安全監(jiān)督檢查和隱患排查以及安全防護設(shè)施和施工機械的管理，使我項目部的安全生產(chǎn)工作在新的一年再上一個臺階。
xx建設(shè)集團有限公司
安全科
二零一四年九月二十八日
年度安全工作總結(jié)14
為認真貫徹落實安全生產(chǎn)工作及有關(guān)文件精神，我局根據(jù)上級有關(guān)部門的要求，解決當前畜牧業(yè)存在的突出問題，采取有效措施，狠抓工作落實，取得了階段性成效。
一、統(tǒng)一思想，加強領(lǐng)導(dǎo)，制定活動方案
我們深化認識，統(tǒng)一思想，把專項行動作為當前的一項重要工作擺上工作日程，在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，制定出了針對性和操作性都非常強的《實施方案》，明確了檢查重點及相關(guān)部門工作職責(zé)，成立了“打非治違專項行動”領(lǐng)導(dǎo)小組和行動小組。通過對重點畜產(chǎn)品、重點單位、重點區(qū)域的集中整治，進一步完善畜產(chǎn)品安全體系建設(shè)，加大動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作力度，對畜牧業(yè)投入品、動物飼養(yǎng)、出售、屠宰、加工等各個環(huán)節(jié)實施全程監(jiān)管，建立動物性食品安全的追溯體系和責(zé)任追究體系，把我市動物性食品安全提高到一個新的水平，促進XX市畜牧業(yè)健康發(fā)展。
二、明確責(zé)任
我局對各站所有存在安全隱患進行大檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時制定具體的整改方案，明確專人負責(zé)，明確完成整改時限，狠抓整改工作落實。采取一套安全防范措施、制定一份應(yīng)急預(yù)案，實行專人監(jiān)管。對檢查不到位、應(yīng)查未查、應(yīng)改未改等工作不落實的進行嚴肅批評，并限期整改。
三、檢查范圍
在全市畜牧系統(tǒng)開展安全隱患大排查工作，做好動物性食品、獸藥、飼料等行業(yè)的監(jiān)管工作，切實解決安全生產(chǎn)上存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，有效防范和堅決遏制各類事故的發(fā)生。
四、工作要求
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。畜牧系統(tǒng)各單位要按照市安委會的統(tǒng)一布署，切實加強對安全大檢查工作的領(lǐng)導(dǎo)，形成職責(zé)明確、分工協(xié)作、責(zé)任到人的工作機制，確保檢查工作取得實效。
�。ǘ┘毣桨�，落實措施。各單位要認真分析安全生產(chǎn)現(xiàn)狀和存在的主要問題，層層分解目標任務(wù)，明確實施步驟，落實工作措施，制定切實可行的檢查方案，確保通過檢查，切實從源頭上排除各類安全隱患。
�。ㄈ┞鋵嵷�(zé)任，即查即改。要堅持邊檢查邊整改，以檢查促整改。對一般性安全隱患要做到立查立改；對暫時不能整改的隱患和問題，要指定專人盯守，限期整改、跟蹤落實；對檢查中未發(fā)現(xiàn)的安全隱患或?qū)Πl(fā)現(xiàn)的安全隱患整改不到位而導(dǎo)致發(fā)生重特大事故的，要嚴肅追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
�。ㄋ模⿵V泛宣傳，輿論監(jiān)督。廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作，充分利用宣傳手段，加大食品安全、疫病免疫、獸藥飼料和草原監(jiān)理等方面的宣傳力度。努力營造全社會“關(guān)注生命、安全發(fā)展”的安全氛圍。
雖然我局在安全生產(chǎn)方面做了不少工作，但也存在一些問題。一是有個別職工安全意識差，存在僥幸心理。二是有個別下屬單位安全生產(chǎn)制度不健全，安全設(shè)施不太完善。
�。ㄎ澹z查本系統(tǒng)內(nèi)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)工作安排，執(zhí)行情況，防治重大動物疫病，防止草原火災(zāi)工作的落實情況，確保各單位牢固樹立安全生產(chǎn)第一的思想，不斷提高我局廣大干部職工的安全意識。
�。┘訌妼ΛF藥，飼料等畜牧業(yè)生產(chǎn)資料的監(jiān)督檢查，嚴整假藥、劣質(zhì)的飼料流入市場，加強對飼料、獸藥經(jīng)營場所和各養(yǎng)殖戶使用情況的監(jiān)督管理，嚴禁不符合國家規(guī)定和禁止使用的獸藥，確保動物安全用藥。
�。ㄆ撸┘訌姴菰芾恚乐共菰馂�(zāi)。積極做好各項準備，提高草原防火意識，防止草原火災(zāi)的發(fā)生，確保草場安全。要采取責(zé)任到人，加強演練，制定預(yù)案，排查隱患，加強預(yù)警等手段，確保我市草場安全生產(chǎn)。
五、工作進展情況
越冬渡春情況：預(yù)計XX年底，XX市存欄各類牲畜46萬頭(只)，農(nóng)區(qū)存欄牲畜18萬頭 (只)、牧區(qū)存欄牲畜285萬頭(只)。
飼草料儲備情況：截至目前，共儲備飼草4.5萬噸，儲備飼料0.5萬噸，壓制青貯2.8萬噸。
小畜配種和牛羊育肥工作情況：今年我市繼續(xù)加大力度做好牲畜品種改良工作，截至目前，已完成配種牲畜34萬頭（只）、育肥牛出欄3.03萬頭，育肥羊出欄61.2萬只、其中：園區(qū)育肥牛1.25萬頭、園區(qū)育肥羊31.13萬只。
牲畜轉(zhuǎn)場情況：牲畜轉(zhuǎn)場工作預(yù)計將于11月10日開始，11月20號結(jié)束，需轉(zhuǎn)場牲畜共719群28萬頭(只)。
動物疫病防治工作情況：目前XX市已進入秋季動物疫病防控工作，落實領(lǐng)導(dǎo)包村、干部包群的防疫工作機制，認真組織秋季防疫，截至目前我市已免疫羊50.50萬只、牛3.16 萬頭、豬3.62萬頭，免疫密度100%，預(yù)計10月30日完成XX市秋季重大動物疫病防控工作。
我們采取面上檢查與重點抽查相結(jié)合、普查與堵漏洞相結(jié)合的工作方法，對隱患疑點多，不安全苗頭較突出的地方作為重點，由經(jīng)常督導(dǎo)排查，消除安全隱患。進行不定期和重點抽查。每月至少對重大危險源巡查一次，同時加強日常安全管理，保持安全設(shè)施、設(shè)備正常運行，確保每一處重大危險源都始終置于有效地監(jiān)控之下，防止任何安全事故的發(fā)生。
XX年我局應(yīng)急管理工作，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，按照市應(yīng)急辦的具體要求，認真貫徹落實相關(guān)法律、法規(guī)，堅持貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，按照“誰主管誰負責(zé)、誰投資誰負責(zé)、誰受益誰負責(zé)”的原則，從成立機構(gòu)、建立制度和落實責(zé)任方面著手，切實加強管理，實現(xiàn)了景區(qū)旅游安全零事故發(fā)生。今后我局將進一步建立和完善了應(yīng)急管理機制、建立健全了應(yīng)急救援體。
一、應(yīng)急管理工作開展情況
�。ㄒ唬┙∪芾眢w制，強化日常管理
一是成立了以局長任組長、各科室負責(zé)人員為成員的應(yīng)急管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組建應(yīng)急小分隊，積極做好群眾的組織和動員工作。二是強化了日常安全管理制度，確保各項安全防范措施的落實，及時消除隱患；三是做好了應(yīng)急管理日常培訓(xùn)和科普宣教工作，提高了應(yīng)急管理人員的應(yīng)急處理意識和實戰(zhàn)能力。
（二）制定應(yīng)急預(yù)案，開展應(yīng)急演練
根據(jù)景區(qū)實際情況，我局制定了“XX市天山風(fēng)景區(qū)管理局突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案”、“XX市天山風(fēng)景區(qū)管理局消防應(yīng)急預(yù)案”、“XX市天山風(fēng)景區(qū)管理局重特大交通事故應(yīng)急預(yù)案”、“XX市天山風(fēng)景區(qū)管理局群體性上訪突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案”、“XX市天山風(fēng)景區(qū)管理局機關(guān)工作人員突發(fā)重大傷、亡事件應(yīng)急預(yù)案”、“XX市天山風(fēng)景區(qū)管理局XX年公眾聚集場所應(yīng)急疏散預(yù)案”。全年內(nèi)部開展應(yīng)急演練一次，做到有預(yù)案、有計劃、有總結(jié)。
�。ㄈ┮�(guī)范值班制度，嚴格定崗定責(zé)
認真開展應(yīng)急值守工作，堅持24小時應(yīng)急值班制度，建立健全了突發(fā)公共事件信息報告工作機制，堅持實行由領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶班，雙人雙崗值班制度，制定了值班工作人員責(zé)任表，把工作任務(wù)落實到具體人員。同時，完善了節(jié)假日期間的24小時值班制度，還要求各科室干部上班期間不遲到、不早退、不空崗，手機保持24小時開通，有效地保證了信息網(wǎng)絡(luò)暢通，切實保障了我局各項工作的的健康發(fā)展。
�。ㄋ模﹪拦芫皡^(qū)企業(yè)，開展專項整治
組織景區(qū)各旅游企業(yè)開展應(yīng)急管理自查整改工作，對景區(qū)各旅游企業(yè)進行安全隱患排查專項整治，重點加強了元旦、春節(jié)、“兩會”、“五一”、端午節(jié)、“瓜節(jié)” 、國慶期間的隱患排查整改工作和應(yīng)急管理工作，確保了全年零安全事故。
（五）開展應(yīng)急教育，提高防范意識
我局積極開展了應(yīng)急知識學(xué)習(xí)宣傳活動，組織單位干部職工及景區(qū)旅游企業(yè)從業(yè)人員認真學(xué)習(xí)《突發(fā)事件應(yīng)對法》等應(yīng)急安全法律法規(guī)，讓員工掌握應(yīng)急常識和應(yīng)急措施，增強了防災(zāi)避災(zāi)意識和技能。
二、存在問題
經(jīng)費不足，用于應(yīng)急救援的投入有限，難以組織大范圍的應(yīng)急救援演練。
三、應(yīng)急管理工作思路
1、完善安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案體系建設(shè)。貫徹落實國家安全生產(chǎn)事故有關(guān)應(yīng)急預(yù)案體系的要求，認真履行職責(zé)，加強動態(tài)監(jiān)管，使我局的應(yīng)急預(yù)案與市旅游部門的應(yīng)急預(yù)案相互銜接。
2、加強應(yīng)急培訓(xùn)和宣傳教育工作。加強對景區(qū)旅游企業(yè)負責(zé)人、應(yīng)急管理人員及崗位操作人員的培訓(xùn)，開展安全生產(chǎn)應(yīng)急管理宣傳教育工作，利用多種方式和載體，宣傳做好安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作的重要性，普及事故災(zāi)難預(yù)防、避險、報警、自救、互救等知識，強化安全意識，提高景區(qū)旅游從業(yè)人員應(yīng)對事故災(zāi)難的意識和能力。
幼兒的安全工作尤其重要,我們大班組始終把幼兒安全工作擺在保教工作的首位,在幼兒園的統(tǒng)一管理下，進一步強化了師幼的安全意識,幼兒具有年齡小、自我保護意識較差的情況特點,學(xué)期初,我們根據(jù)班組幼兒的實際情況,制定了安全工作計劃,并開展一些相應(yīng)的安全教育活動，取得了安全零事故成績：
一、開展以“安全”為主題的教育活動，豐富幼兒的安全知識
我們大班組根據(jù)幼兒的年齡特點設(shè)定了“安全知識我知道”主題教育活動，讓幼兒知道了“不跟陌生人走,不隨便跟陌生人說話”、“不吃陌生人送的食物”、“不遠離集體單獨行動”、“遇到危險如何逃生”“安全標志知多少”以及“游戲活動安全注意事項”等。通過主題活動,使幼兒認識一些安全標志,增強了的安全防范和我保護意識和能力,對保障安全工作起到了積極作用。
二、做好班組內(nèi)的安全自查工作，杜絕安全隱患
我們每周對各班級進行安全自查工作，及時對班級里的`桌椅,午睡室的床鋪等進行檢查,及時地進行修理,防止一些不安全隱患的存在，班里老師就一日生活容易出現(xiàn)的不安全因素進行排查,如午睡時,多提醒睡在床上小朋友的不站起來,提醒幼兒不帶小玩具進午睡室,盥洗活動不吵鬧、不推不擠排隊等候和“女小朋友優(yōu)先”等等,排除幼兒自身不安全因素,如要勤剪指甲,以免指甲過長傷到別人,口袋里不放危險性的物品,如小刀等一些尖銳物品,進一步強化的安全意識。
三、安全教育工作滲透一日保教活動，做好幼兒的安全保障工作。
1、通過談話,觀看安全教育錄像等活動,利用發(fā)身在身邊的一些事故對進行教育,使了解一些安全事故及我保護的案例,,提高的我保護能力。
2、在主題教學(xué)活動,如人體的骨骼,讓在認識骨骼的基礎(chǔ)上了解我們應(yīng)該如何保護好己的骨骼,使骨骼不受到傷害。能夠積極地參與討論,如:不同高處往下跳,以免發(fā)生骨折,遵守交通安全,以免發(fā)生安全事故,傷到骨骼等等。
3、教師堅持日常安全工作：每天到園按時開窗通風(fēng)，保證幼兒兩巾一杯，幼兒的餐具與食具用后消毒，不限制幼兒的便溺次數(shù)，教育幼兒養(yǎng)成飯前便后洗手的良好習(xí)慣，教育幼兒不踩踏桌椅、活動與區(qū)角游戲盡量保持安靜等安全常規(guī)工作，幼兒集體上下樓有教師監(jiān)護，及時提醒幼兒靠右行走。
孩子們雖然即將升入小學(xué)，但其良好的安全意識終將陪伴幼兒的一生，但愿我們的努力會使其受益。
總之,安全工作是一項長抓不懈的工作,只有把安全工作放在首位,才能保證的身心得到健康的發(fā)展。
年度安全工作總結(jié)15
根據(jù)石油青質(zhì)安石油青質(zhì)安〔20xx〕510號《關(guān)于開展20xx年度質(zhì)量安全環(huán)保節(jié)能工作考核總結(jié)和先進評選的通知》要求及中心年度工作安排，中心決定開展20xx年度安全環(huán)保節(jié)能工作考核總結(jié)和先進評選工作，現(xiàn)將有關(guān)事宜安排如下：
一、評選領(lǐng)導(dǎo)小組
評選領(lǐng)導(dǎo)小組由中心QHSE管理委員會（安全生產(chǎn)委員會）組成人員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)評選工作組：組長：姚占海副組長：谷海闊
成員：機關(guān)科室等有關(guān)人員組成。
二、總結(jié)、評選日期
（一）20xx年11月25日—20xx年11月29日為各單位自查考核、工作總結(jié)、上報資料階段；
（二）20xx年11月30日—20xx年12月2日為中心總結(jié)評比階段。
三、先進評選的主要內(nèi)容
1、組織傳達學(xué)習(xí)、貫徹落實集團公司、股份公司、油田公司和中心有關(guān)安全環(huán)保工作文件和會議精神情況；20xx年工作指標完成情況。
2、落實中心20xx年質(zhì)量安全環(huán)保節(jié)能工作要點及“安全生產(chǎn)年”等活動開展情況。
3、集團公司《HSE管理原則》和《反違章禁令》細化及貫徹落實情況。
4、QHSE管理體系建設(shè)與實施情況。重點放在推進QHSE管理體系和現(xiàn)行管理制度的融合性、“兩書一表一卡”建設(shè)和“抓典型，樹樣板”試點方面的典型做法上。
5、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、質(zhì)量監(jiān)督、節(jié)能節(jié)水、監(jiān)督檢查開展落實情況。
6、重大危險源、重點要害部位、關(guān)鍵裝置、關(guān)鍵崗位事故隱患的排查及隱患的源頭監(jiān)控、防范措施落實情況和整改落實情況，特別是安全檢查下達的隱患整改項目落實情況。
7、食品衛(wèi)生安全重點領(lǐng)域監(jiān)控，消防、交通安全、特種作業(yè)管理專項管理情況。
8、清潔生產(chǎn)和綠色作業(yè)隊站開展建立情況。
9、質(zhì)量安全環(huán)保節(jié)能管理人員配備和宣傳教育培訓(xùn)情況。
10、應(yīng)急管理體系的建立和應(yīng)急預(yù)案的建立、修訂與演練情況。
11、HSE信息系統(tǒng)的管理和應(yīng)用情況。
12、節(jié)能節(jié)水指標完成情況，節(jié)能節(jié)水基礎(chǔ)管理工作情況。
13、質(zhì)量監(jiān)督、重點標準實施、計量管理情況。
14、質(zhì)量安全環(huán)保節(jié)能工作中存在的'問題及原因分析，提出改進措施和建議。
15、提出本單位20xx年質(zhì)量安全環(huán)保節(jié)能工作重點。
各單位根據(jù)以上內(nèi)容，形成年度工作總結(jié)，年度工作總結(jié)事例要清楚，觀點要明確，事例要突出，數(shù)據(jù)要準確。
四、質(zhì)量安全環(huán)保先進評選
�。ㄒ唬┵|(zhì)量安全環(huán)保節(jié)能先進集體（車間、隊、站、班組）、先進個人的評選條件參照《青海油田公司安全生產(chǎn)環(huán)境保護考核評比辦法》（石油青質(zhì)安〔20xx〕389號）和《青海油田公司安全生產(chǎn)管理辦法》（石油青質(zhì)安〔20xx〕43號）及《培訓(xùn)中心安全環(huán)保節(jié)能考核辦法》相關(guān)規(guī)定，并結(jié)合本年度中心生產(chǎn)經(jīng)營實際進行。
�。ǘ┫冗M評選程序及要求
1、油田公司及中心先進集體（基層單位）的評選，由中心各基層單位提出申報，按附表1中的要求填寫審批表。
2、油田公司及中心先進個人的評選。中心先進個人駕校申報3名，培訓(xùn)二部申報2名，生活服務(wù)站申報2名，機關(guān)小車班申報1名，其它各基層單位各申報1名，按附表2中的要求填寫審批表。先進個人必須在生產(chǎn)崗位操作人員、安全員、QHSE體系人員中評選。
3、各單位要高度重視此次評選活動，認真組織，合理安排總結(jié)評比工作，先進評比要廣泛征求群眾意見，評出的先進要真正具有代表性、典型性和示范性，真正把有突出貢獻的先進評選出來。
五、質(zhì)量安全環(huán)保先進評選條件
1、單位有下列情形之一的，取消評選安全生產(chǎn)先進集體資格：
�。�1）本年度發(fā)生生產(chǎn)安全事故及非生產(chǎn)安全事故（事件）的；
�。�2）年度節(jié)能節(jié)水控制指標超標的；
�。�3）安全環(huán)保節(jié)能考核綜合得分未達到90分以上的；
�。�4）年度生產(chǎn)經(jīng)濟控制指標未達標或未完成的；
�。�5）單位及人員受到油田公司、礦區(qū)服務(wù)事業(yè)部及以上部門違章查處的。
2、安全生產(chǎn)先進集體評選條件：
�。�1）超額完成各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)和經(jīng)濟技術(shù)指標，經(jīng)濟效益提高；
�。�2）無違章指揮和違章作業(yè)造成的事故；
�。�3）無上報事故及非生產(chǎn)重大事故；
（4）各項安全規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程健全，執(zhí)行認真，崗位落實，安全教育好；
�。�5）安全檢查認真，整改隱患及時；
（6）安全基礎(chǔ)工作扎實，安全管理有措施、有特色。
3、安全生產(chǎn)先進個人評選條件：
�。�1）圓滿完成各項生產(chǎn)、培訓(xùn)任務(wù)；
�。�2）無違章作業(yè)及事故發(fā)生；
�。�3）積極參加安全生產(chǎn)活動，安全生產(chǎn)責(zé)任意識強，教育宣傳、防范措施到位；
（4）全年實際出勤率達到220天以上。
六、其他要求
1、各單位應(yīng)認真按要求做好20xx年度的安全環(huán)�？偨Y(jié)及先進評選工作。嚴格審查，認真評選推薦先進。
2、申報先進集體、先進個人應(yīng)按要求填報審批表，內(nèi)容短小精悍、充實，事跡典型。審批表須簽署單位負責(zé)人意見并加蓋公章。申報先進集體的基層單位必須提交相應(yīng)的先進事跡材料。
3、各單位務(wù)必于20xx年11月29日上午12點前將先進審批表（一式2份、16開紙張）、先進材料和工作總結(jié)報中心培訓(xùn)管理部（同時上報電子文擋），逾期不報視為自動放棄。聯(lián)系人：王存幫聯(lián)系電話：89208798931472
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