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公司旅游總結

時間:2023-03-24 09:01:21 總結 投訴 投稿

公司旅游總結(15篇)

  總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,因此我們要做好歸納,寫好總結。那么如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編精心整理的公司旅游總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司旅游總結(15篇)

公司旅游總結1

  今年是不平凡的一年,今年我從學校走了出來,把所學到的關于導游的知識運用到我的工作中,從理論轉向實踐。今年我在xx從事接導游導游工作,時間不長,資力也不深,而感慨卻頗多,以下是今年的工作總結。

  一、工作中的收獲

  “導游”工作給我的生活帶來了許多快樂,卻也讓我知道,“導游”不是一項簡單的工作,與其他職業(yè)有一個顯著的不同,那就是你必須與客人近距離接觸,這自然使我們對服務的感觸比一般人深刻。從某種意義上可以這么講,導游職業(yè)的無窮魅力正是源于我們對服務的感知和熱愛。我深深的體會到,取得了導游證,并不代表你就永遠是一個合格的導游員,而是要不斷的的學習、充實、提高。

  在旅游者的眼中,導游員應該是無所不知的“萬事通”。導游服務是知識密集型的高智能的服務工作,豐富的知識、廣博的見聞是做好導游服務工的前提。作為一個導游員就要“與時俱進”,永遠保持積極的求知欲,以適應社會進步和發(fā)展的需求。更重要的是。我們自己千萬不敢把自己當成“萬事通”,要保持謙虛謹慎的'態(tài)度。

  二、牢記工作職責

  要時刻牢記導游的職責,努力的實施好旅游計劃,作好聯(lián)系、協(xié)調、講解等服務工作。堅持“賓客至上、服務至上、為大家服務、合理而可能”的四大服務原則細致、熱心、周到的作好導游服務工作。也就是一切工作以旅游者為出發(fā)點,以服務為出發(fā)點,時刻考慮旅游者的利益和要求,絕不能拒絕游客的合理合法要求。

  服務過程中要堅持“為大家服務”的原則,不能有親疏之分,厚此薄彼,而應對每個游客都熱情、周到、友好、尊重,不偏不倚、一視同仁;要堅持“合理而可能”的原則,在旅游服務過程中,要時刻關注游客的情緒變化,耐心傾聽旅游者的意見、要求,冷靜分析、仔細甄別,合理又能實現(xiàn)的,就努力的去做,如果沒有作好或是已經錯過機會,就想辦法及時彌補,以求最大限度的達到游客的滿意。

  三、工作心得

  導游講解服務是整個旅游服務活動過程中極為重要的一個方面,在導游講解過程中,我認為“準確、清楚、生動”三者相輔相成,缺一不可!皽蚀_”是首當其沖,至關重要的,在講解過程中牢記“一偽滅千真”的教訓,切忌胡編亂造、張冠李戴、信口開河,這樣會使游客有被蒙蔽、愚弄的感覺,會引起游客的反感、責備。旅游者在旅游活動中“求知”是重要的內容之一,而我們導游就起著傳播知識信息、傳遞審美觀念、播灑中華文明的重任,因此導游語言必須科學、規(guī)范,傳遞的信息必須正確無誤,這樣更能夠吸引游客的注意,滿足游客的“求知”愿望。

  “清楚”是關鍵,在導游講解中,清楚、簡潔流利的語言表達,是導游語言科學性的又一體現(xiàn)?邶X清楚、言簡意賅、措詞恰當、組合相宜、層次分明、邏輯性強,避免使用生僻的詞匯和濫造詞匯,這是導游講解基本的要求。“生動”是調和劑,是創(chuàng)造旅游團隊和諧氣氛的重要手段。如果講解過程中,語言平淡無奇,象和尚念經似的單調、呆板,會是旅游者感到索然無味,在心里上產生不耐煩或厭惡的情緒;而生動形象、幽默風趣、妙趣橫生的講解能夠創(chuàng)造出美的意境,可調整旅游者樂觀的心態(tài)、歡樂的情緒、濃郁的游興,創(chuàng)造的是一種和諧、歡樂、積極、高昂團隊氣氛,給人的是一種美的享受。

公司旅游總結2

  是旅游分公司的成立、起步之年,在集團公司各領導的關懷和引領下,在吳總和王執(zhí)總的正確領導下,我們旅游分公司外勤組、生態(tài)餐廳、辦公室各版塊員工精誠團結、扎實肯干、克服困難,以“提升企業(yè)形象、宣傳公司文化,促進公司的經營和發(fā)展”為工作方針,順利地完成了各項旅游工作,較好的實現(xiàn)了集團公司下達的各項指標計劃,為集團公司的長遠發(fā)展奠定了堅實的基礎,現(xiàn)將今年以來旅游分公司的工作情況總結如下:

  一、經營指標完成情況及財務狀況:

 。ㄒ唬、開拓西安、咸陽、渭南地區(qū)市場。截止12月15日,旅游分公司共完成接待游客36286人,715車次,匯集了西安、咸陽、渭南地區(qū)的大量客源,從服務到接待,全方位的做好了我們的服務工作,旅游分公司零距離面對的是客戶,打造了終端的消費群體,西安、咸陽旗艦店已開設,渭南地區(qū)還在大力開拓當中。

  (二)、截止12月初“一日游外勤組”支出、收入費用明細。大巴車過路過橋費195870元;車輛加油費用464312。27元;大巴車輛保養(yǎng)維修費用11532元;導游司機出差住宿費用156754。8元;導游司機餐補費用13130元;廣告宣傳費用(送出禮品)23736。6元;車載移動手機及固定電話支出費用988元;4——11月份面粉廠返點為6299元;4——11月份旗艦店返點為50436。9元;4——11月份糧食銀行返點為6210元。

 。ㄈ、截止12月初“生態(tài)餐廳”支出、收入費用明細。

  1、產品、酒水、鹵制品類本年累計銷售收入970363。1元,累計銷售成本737541。34元,本年實現(xiàn)的產品毛利為232821。76元,具體明細如下:

 。1)產品類:收入669558元、成本524433。76元、毛利145124。24元;

 。2)酒水飲料:收入19711元、成本14144。32元、毛利5566。68元;

  (3)鹵制品:收入258637。56元、成本180624。64元、毛利78012。92元;

 。4)生肉類:收入22401。54元、成本18312。64元、毛利4088。9元;

 。5)其他類(撲克):收入55元、成本25。98元、毛利29。02元;

  2、其他業(yè)務收入(餐費收入)487442。5元,其他業(yè)務支出705464。05元;

  3、游客免費就餐3602桌,后廚原材料支出每十日基本平均18000元左右,()銷售部、鹵房包裝費用累計16680元,餐廳其他支出累計37628元。

 。ㄋ模、旅游分公司各項費用匯總。管理費用為:171252。91元,銷售費用為:1813427。92元(其中包括游客免費就餐),財務費用為:38162。45元;整體虧損845。07元。

  二、回顧旅游分公司工作亮點

  旅游分公司在集團總部的指導下,在各個分公司的大力支持下,在我們旅游分公司的全體員工的辛勤努力下,取得了很大的.社會效應。在大荔周邊、渭南、西安和咸陽地區(qū)取得了社會口碑宣傳效應,基本完成了旅游分公司發(fā)展方向第一階段:撒網式宣傳,進行第二階段:重點集結階段。

  “重點集結階段”分為兩方面進行:

  第一方面,為各個片區(qū)開設分店展開一對一的服務,做好開店及開店后的宣傳工作。做出游客的檔案建設,從中找出重點優(yōu)質顧客,與各自的片區(qū)領導溝通,重點客戶重點培養(yǎng),為開設分店做好鋪墊和宣傳工作。

  第二方面,在槐林餐廳建立銷售點,即鹵房鹵制品和香腸的銷售工作及銷售部產品的銷售工作。此時,可以將我們的第二項業(yè)務,也就是自駕游b線,在a線的基礎上大力的宣傳。自駕游的游客在享受活動的同時,可以自費購物。銷售部和餐廳對外開放,為開展b線業(yè)務提供了優(yōu)越的內部環(huán)境。餐廳為了對自駕游游客的接待工作更細致,也已經根據游客人數(shù)制定出不同的套餐,來提供游客的就餐問題。

  旅游分公司做到了二贏:一贏做好了公司形象,提升了產品知名度,得到了口碑宣傳;二贏是節(jié)省了在各大媒體上做宣傳的廣告費用,并且又為公司增加了另一項產業(yè),即服務旅游產業(yè)。

公司旅游總結3

  投入黃金周的車輛安全檢查到位、應急加班增加的站務員安排到位、治安消防秩序管理和便民措施落實到位……面對即將到來的五一黃金周假日運輸,作為XX市最大的客運企業(yè)——浙江暢達運輸股份有限公司未雨綢繆,蓄勢待發(fā),采取積極有效的應對措施,以確保今年“五一”黃金周旅客運輸工作順利進行,達到“安全、有序、便利、暢通”的.總體目標。

  根據今年“五一”黃金周旅客流量、流向預測,“五一”黃金周期間,學生回家或家長來看望子女、學生結伴外出旅游將成為客流熱點。長、短途客流將達到12萬人次左右,與去年相比略有上升?土鞲叻鍖⒊霈F(xiàn)在4月30、5月6日和5月7日,旅客在假日前大量外出,假日后期集中返回,出行與返程客流在時間和數(shù)量上高度集中。客流高度集中班線為溫嶺至寧波、杭州、金華、溫州、上海等方向,XX市汽車站預計加班150班次。

  為充分做好“五一”黃金周組織協(xié)調工作,統(tǒng)一指揮調度有限運力,合理滿足廣大旅客出行需求。暢達公司成立了以總經理為組長,各有關部門負責人為成員的“五一”節(jié)日運輸領導小組,并制訂節(jié)日安全運輸工作方案和應急預案。

  公司除認真執(zhí)行“三優(yōu)三化”服務規(guī)范外,還緊緊圍繞“親情、安全、便捷、滿意”的服務目標開展各項活動,讓旅客乘興而來,滿意而歸。各客運站在節(jié)前對服務設施進行了一次全面的清掃和整理,努力營造美觀、舒適的候乘車環(huán)境,并購置針線、包裝繩、暈車藥等旅客需用的物品提供給旅客使用。設立愛心救助基金,開通“綠色通道”,為旅客提供便捷的服務。嚴禁運輸車輛發(fā)生“坑、宰、甩、倒”旅客等違章行為,實行24小時值班制度,以便迅速及時處理旅客投訴和解決各種突發(fā)事件。接到投訴一般在48小時內做出答復,確保回復率、處理率達100%,旅客滿意度達95%以上。

公司旅游總結4

  一年以來,我的工作在公司領導層的正確指導下,依靠全體同仁的共同努力,在平凡的工作崗位上,以細致入微的工作作風,以樂于奉獻的工作態(tài)度,以服務無止盡的工作追求,較好的完成了各項工作任務。為了積累經驗,查找差距,提升能力,現(xiàn)就去年工作情況總結匯報如下:

  根據銷售情況做好各類銷售報表。根據每天的銷售情況,準確無誤的做好《銷售日報表》,做好后給每一位置業(yè)顧問簽字,讓置業(yè)顧問清楚的知道自己當天的見客情況和業(yè)績情況;樓盤每天的銷售情況累積起來,合成樓盤每個月的銷售月報表,銷售經理一看月報表,就清楚這個月的樓盤銷售情況(多少套成交、多少套需要催款、多少套已經放貸以及置業(yè)顧問本月業(yè)績情況)。

  小結:九個月我從知道第一個名詞沙盤開始,在大腦這張空白的紙上點燃了對房地產熱愛的火苗!我的秘書的本職工作也在不斷是實踐中得到了一個很好的提升,讓我漸漸地由一個房地產的門外漢逐步地向一個真正的房地產人轉變!九個月的時間也算是一段很長的時間了,然而他在特定的環(huán)境中又變得如此短暫!在此與大家共同分享一句話:認真做事只能把事情做對,專心做事才能把事情做好!伴著200年的鐘聲,給大家送上我最真摯的祝福,祝大家200作順利,萬事如意!

  1:熟悉線路:團前準備一定要充分,線路熟記于心,多請教老導游,但也并不能輕信別人的提議,要做到有把握,有依據,才能萬無一失。

  2:服務工作要熱心,細心:特別是旺季,一定要提醒旅游注意事項,方可做到防患于未然,有時一句話就能帶來意想不到的`效果,如旅游安全問題,游覽注意要守時等等,主要防止問題出現(xiàn)的時候游客產生情緒上的不滿。導游若在事先有個鋪墊,效果就會好很多。

  3:注意協(xié)調工作,安排好游客的同時,也要妥善處理好客人,司機,地陪旅行社和景區(qū)的關系。

  4:導游要以不變應萬變,出現(xiàn)問題也不能自己先亂了陣腳。導游雖不是萬能的,但你的頭銜就注定了你必須在客人面前臨危不亂,及時果斷的處理問題,如發(fā)生意外情況也要學會隨機應變來妥善處理。

  5:書到用時方恨少,導游所知道的知識必須廣泛,因此要不斷的學習,給自己充電。每次帶團回來也要及時的總結教訓,積累經驗。

  6:維護旅行社的信譽同時也要保護好游客的權益,當你為客人利益著想時,當客人意見不統(tǒng)一或遇到意外問題時,客人也會尊重和理解你和旅行社的安排。我覺得對公司應對員工要定期進行層層考核,形成競爭的機制,適當?shù)夭扇—剳偷闹贫,這樣才有利用發(fā)揮員工的積極性。

  7:最后,要及時解決客人遺留的問題,導游本身是一個服務行業(yè),不僅僅是滿足客人的需求,但不同的人也有不同的心理,你的決定不一定合大眾,但一定做到合情合理,客人自然也會給你滿意的答復。所以要學會解決不同的問題,不要把問題留到最后。

  時間已消逝,的感觸心中仍有余悸,我愿把每次大大小小的經歷都看成是第一次來認真對待!“路漫漫其修遠兮”也許可以回頭看看留下的腳印。年輕的我要不斷的告訴自己“革命尚未成功,同志仍需努力”,困難經歷了,但經驗卻留下了。帶團總是不可避免要遇到三多(人多車多壓力多),作為導游就要做到三心。(多一份細心,多一份小心,多一份誠心)

  細心:旅游景點環(huán)境雜,作為導游比平常要更多一份細心眼觀六路,耳聽八方,盡量將客人控制在自己的視力范圍內,隨時提醒客人歸隊。

  耐心:在游覽之前必須將團隊的游覽之前必須將團隊的游覽路線,集合時間地點再三強調,以防客人一旦走失可以迅速歸隊。初到一地大家充滿新鮮感會不!皢瘟铩保@時導游要耐心而迅速的勸客人歸隊。

  誠心:帶團隨時隨地會發(fā)生突發(fā)事件,導游要用一百分的誠心去解決,事情終會得以化解。

  首先,從XX年的2月18日開始的有獎開戶活動告一段落,這一次的活動依然是公司統(tǒng)一在全國范圍內開展的,而且營業(yè)部還制定了對營銷團隊開發(fā)客戶的獎勵方案,對銀行網點銀行員工介紹客戶的獎勵方案。我首先的工作就是統(tǒng)技所有的數(shù)據。在這次活動中,截止到5月1日,所有營銷代表8名開戶數(shù)共計199戶,其中有效戶100戶,入金量472,7829元,在統(tǒng)計完每一個營銷代表所開發(fā)客戶的情況后,與經理核對,我又將銀行員工介紹的客戶挑選出來,按戶進行現(xiàn)金獎勵。其中,獎勵的發(fā)放工作已經和經理共同發(fā)放完畢。

  感謝您的閱讀,祝您生活愉快。

公司旅游總結5

  今年以來,在縣委、縣政府的堅強領導和市旅游局的精心指導下,我局緊緊圍繞全年目標任務,突出“洪澤湖生態(tài)旅游度假區(qū)爭創(chuàng)省級旅游度假區(qū)”、“洪澤湖濕地公園爭創(chuàng)國家5A級景區(qū)”這兩條主線,全面貫徹落實全市旅游業(yè)加速突破三年行動計劃要求和縣委縣政府一系列部署,精心編制旅游規(guī)劃,加快景區(qū)景點建設,加大旅游宣傳力度,加強旅游行業(yè)管理,全縣旅游產業(yè)呈現(xiàn)出快速發(fā)展的良好態(tài)勢。截至目前,接待游客突破146萬人次,實現(xiàn)旅游收入約5.8億元。旅游產業(yè)發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。

  一、健全完善規(guī)劃體系

  堅持規(guī)劃先行,所有重點旅游項目先規(guī)劃,后建設。完成了《縣旅游發(fā)展總體規(guī)劃修編》及三個片區(qū)詳規(guī);先后邀請北京大學大地風景規(guī)劃院、南京林業(yè)大學設計院、偉信公司景觀設計部、南京恒宇設計院、杭州越都設計院等,對古汴河風光帶微地形景觀、洪澤湖濕地公園水生植物園、濕地培訓中心、游客服務中心等進行了高標準、高規(guī)格設計,避免重復建設,無序建設。在此基礎上又邀請南京爾目公司編制洪澤湖生態(tài)旅游度假區(qū)總體規(guī)劃,并已通過專家評審,省級度假區(qū)創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進。

  二、強力推進重點項目

  截至10月份,我縣共投入旅游發(fā)展資金9.8億元,實施旅游項目40余個。其中:總長33公里,按時速100公里雙向四車道設計,總投資6億元濕地大道已完成基礎鋪設,明年5月份前竣工通車。洪澤湖濕地公園啟動實施了39項重點工程,已完成水上森林、水上運動中心、沙灘浴場、荷花大觀園、景區(qū)標識牌更新等31項,培訓中心、游客服務中心(古徐街項目)、桿線入地、道路黑色化等8項工程正在緊張施工中。洪澤湖濕地自然保護區(qū)完成了雙溝至濕地碼頭11.6公里旅游航道疏浚工程;生態(tài)島嶼、植被恢復和觀鳥臺工程將于近期完工。此外,臨淮鎮(zhèn)的濕地森林溫泉、臨淮古郡,城頭鄉(xiāng)的洪澤湖濕地采摘園、周臺旅游度假村,陳圩鄉(xiāng)的野豬林度假村,半城鎮(zhèn)的穆墩島景區(qū)、漁家美食村,雙溝鎮(zhèn)的旅游碼頭、馬術訓練基地等項目都在快速推進中,部分已建成投入運營。

  三、積極做好申創(chuàng)工作

  組織編寫了《縣旅游應知應會手冊》,涉旅人員人手一冊;委托南京爾目策劃設計有限公司高起點、高標準編制度假區(qū)總體規(guī)劃;主動與省、市旅游部門對接,爭取對創(chuàng)建工作的指導與支持;積極策應扶持,與省局積極聯(lián)絡溝通,向省財政爭取旅游建設專項經費220萬元。

  四、精心策劃旅游宣傳

  積極推進“六個一”工程。印制了旅游手冊、畫冊、地圖,制作完成旅游形象片,開發(fā)了一批旅游游紀念品,對高速沿線廣告牌進行了更新。在廣電總臺《楚風夜話》設立《歡樂游》欄目,在調頻廣播開設旅游頻道。開展網絡宣傳推介,水韻與旅游網并網使用,完善旅游網絡功能,提高點擊率,提升知名度。組織舉辦了青陽梨花節(jié)、濕地牡丹節(jié)等節(jié)慶活動,并多次組織赴南京、蘇州、常熟、浙江等地參加旅游展銷會以及旅游招商會、市旅游商品設計展銷活動等旅游推介活動。在近期圓滿完成了20xx中國西楚文化節(jié)美食周活動的組織工作,通過全方位展示我縣特色精品美食與本土傳統(tǒng)風味菜,進一步推動美食和文化旅游,并按照縣委縣政府統(tǒng)一安排,積極做好第x屆中國洪澤湖螃蟹節(jié)相關活動的宣傳組織工作,放大節(jié)慶效應,提升我縣的知名度和美譽度。

  五、大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游

  結合創(chuàng)建特色旅游鎮(zhèn)(村)任務,引導全縣旅游重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展以農家樂為主的鄉(xiāng)村旅游,對去年鄉(xiāng)村旅游明星戶進行資格復查。積極開展今年鄉(xiāng)村旅游特色村、特色鎮(zhèn)的創(chuàng)建工作,各申創(chuàng)單位積極推進,符合條件的農戶踴躍參與。目前,市旅游局已對我縣鄉(xiāng)村旅游特色鎮(zhèn)(村)創(chuàng)建點進行了驗收檢查,檢查組對我縣鄉(xiāng)村旅游發(fā)展予以充分肯定。發(fā)展鄉(xiāng)村旅游已逐步成為涉旅鄉(xiāng)鎮(zhèn)農戶的又一經濟來源。協(xié)助上塘墊湖村確立打造紅色經典游,拓展農業(yè)觀光和鄉(xiāng)村休閑游的發(fā)展思路,并幫助其制作了墊湖景點標識牌,現(xiàn)已安裝到位。

  六、全面強化行業(yè)管理

  組織開展對縣內旅行社的'專項檢查,重點整治旅游服務不到位、合同簽訂不規(guī)范等問題。積極開展星級旅行社創(chuàng)建工作,進一步規(guī)范旅行社經營管理,提升服務質量;開展旅游系統(tǒng)政行風評議,進一步規(guī)范了涉旅行業(yè)的標準化服務;加強對旅游企業(yè)安全生產的監(jiān)督檢查,保障旅游安全;高度重視網絡問政,針對群眾關注的部分景點亂收費問題,會同縣物價部門,對四個旅游景區(qū)門票價格進行核定并強化監(jiān)管,維護了正常的價格秩序;組織參加南京“美好歡樂游”導游大賽,部分導游員在比賽中出色發(fā)揮,被大賽組委會授予“優(yōu)秀選手”榮譽稱號;積極開展培訓活動,年初我們邀請了市旅游局黨組成員、副局長曹宏偉及南京旅游學院專家,開展了“旅游產業(yè)發(fā)展與景區(qū)建設”專題講座,重點解讀了省級旅游度假區(qū)和5A級旅游景區(qū)創(chuàng)建標準、旅游軟環(huán)境建設等內容,以增強廣大干群對旅游產業(yè)理解,支持和關心旅游產業(yè)的發(fā)展,提高涉旅人員職業(yè)技能、接待業(yè)務水平、旅游管理質量,加快旅游業(yè)發(fā)展軟實力提升。并邀請相關專家來洪,舉辦旅行社和旅游景區(qū)導游技能比賽,加強對導游、講解員的培訓,提升服務質量,優(yōu)化旅游環(huán)境。與人社局聯(lián)合舉辦了全縣賓館飯店景區(qū)服務人員培訓,大力度提升旅游接待水平。

公司旅游總結6

  為了感謝各位同仁對公司發(fā)展歷程中作出的不懈努力和無私奉獻;也為了促進員工交流,加強團隊之間的無縫對接,增進友誼、增強凝聚力;同時也為了弘揚公司企業(yè)文化理念,豐富員工業(yè)余文化生活,開闊視野。公司于XXXX年12月30日-XXXX年1月3日組織開展了廣州z集團XXXX年度元旦旅游活動。

  旅游過程中:同事間互幫互助,緊密團結在一起,公司整體融在“和諧、友愛”的氛圍中;出行在外,總會遇到許多不愉快的碰撞,我們z人本著“外樹形象,內育忠誠;團隊合作,榮譽原則!痹诼糜芜^程中樹立了極好的企業(yè)形象。尤其是張家界一站,地勢險峻,還下起了蒙蒙細雨,我們z人用了50分鐘左右的.時間集體穿越了其他團隊需要1.5小時的袁家界,作為其中一員,我深感驕傲與自豪。當然,過程中,作為組織者的本人有許多做得不盡如意的地方,總結如下:

  1、洽談行程與選定旅行社時,談判技巧缺乏;

  2、旅行前期準備,心思不夠細膩,導致了效率低下;

  3、旅行前沒有造勢,許多同事未能加入到活動中來;

  4、旅途過程中,沒有照顧好領導同事旅途感受等。

  總結過往,是為了更好的把握未來!XXX年度元旦旅游在湖南劃了一個圈,留下了z人燦爛的笑臉;20xx年度是充滿美麗憧憬的未來,相信我們在XXX年度旅游將會做得更好!

公司旅游總結7

  旅游是一種在辛苦和疲憊中尋找快樂和放松并增長見識的經歷。是增長見識和經驗的好機會。古人說:“讀書萬卷不如行萬里路”.去名勝古跡可以看看古人在這塊土地上留下的各種遺跡,了解了解我們中華文化的博大精深,學到更多的知識。去自然風景區(qū),能夠直接面對自然界的奇異景觀,陶冶情操增長見聞。去繁華的大都市可以目睹大城市的時尚和繁榮和人間百態(tài)。

  所有的人都會同意,旅游可以增長知識,鍛煉身體!奥糜慰梢允谷嗣髦恰币彩菍Φ,象我們從中國到美國來的時間長了,就知道美國既不是遍地黃金,也不是苦得“水深火熱” 。有個外州的朋友問我,聽說德克薩斯州很落后,據說牛仔脾氣的德克薩斯駕車人碰上交通擁擠時會跳出來,岔開兩腿朝天打一槍,問:“前頭怎么回事?” 是不是?很難解釋清楚,因為德州牛仔的剛愎強悍給人聯(lián)想,但是道聽途說和聯(lián)想并不是事實。

  旅游似乎是幸福家庭的專利,其實不一定。俄羅斯作家托爾斯泰的名著《安娜?辛漳取芬婚_頭的兩句名言是:“幸福的家庭家家相似,不幸的家庭各有各的不幸”。你看,幸福的家庭都尊老愛幼,萬事如意;而不幸的家庭或許有病,或許有婚姻的危機,或許有失業(yè)的不安感。但是,小說中的吉提大病一場,醫(yī)生給滿臉愁容的吉提的藥方是“旅游一個月”。

  旅游要有好的同伴,這也因人而異。旅游中要以友誼為重,不能指望別人事事照顧你的需要,還要原諒別人無心的傷害。退一步海闊天空,學會“妥協(xié)”這門心理功課。不然,好朋友也會在旅游中鬧得不歡而散。

  旅游需要花時間。時間總是有的,無非是旅游時間的長短而已。有一個多星期,可以到歐洲玩。長周末,可以開車到郊外一游。

  旅游需要花錢,這話不假,要看怎么花錢。由于科技的發(fā)展,現(xiàn)在價值五美元的電子手表和一萬美金的'名牌手表Rollex一樣準確;不是名牌的衣服和價值數(shù)倍的名牌衣服的保暖效果是一樣的,非名牌衣服的式樣也頂好的。過去衣服的牌子是釘在里面的,大該名牌衣服廠家覺得虧了,現(xiàn)在也把牌子釘在衣服外面了。20萬的房子和40萬的房子在8小時的睡眠時間一定是一樣的感覺(投資是另一回事),除非房子的感覺特別好,每天晚上睡不著覺。當然,旅游花費不小,到非洲一次的花費可以買4個60”的大電視機。

  所以,旅游計劃的安排是很有講究的。同樣一個旅游點,有人花了$1800,有人只花$900。比如說,你一定要臨時安排到自己喜歡的地方玩,當然貴。先玩英國再玩墨西哥,和先玩墨西哥再玩英國沒有什么差別,畢竟沒去過的地方多得是。航空公司在淡季推出過$50來回任何美國城市的優(yōu)惠。

公司旅游總結8

  為了感謝各位同仁對公司發(fā)展歷程中作出的不懈努力和無私奉獻;也為了促進員工交流,加強團隊之間的無縫對接,增進友誼、增強凝聚力;同時也為了弘揚公司企業(yè)文化理念,豐富員工業(yè)余文化生活,開闊視野。公司于20xx年1月3日組織開展了廣州劉關張集團20xx年度元旦旅游活動。

  旅游過程中:同事間互幫互助,緊密團結在一起,公司整體融在“和諧、友愛”的氛圍中;出行在外,總會遇到許多不愉快的碰撞,我們劉關張人本著“外樹形象,內育忠誠;團隊合作,榮譽原則!痹诼糜芜^程中樹立了極好的企業(yè)形象。尤其是張家界一站,地勢險峻,還下起了蒙蒙細雨,我們劉關張人用了50分鐘左右的.時間集體穿越了其他團隊需要小時的袁家界,作為其中一員,我深感驕傲與自豪。當然,過程中,作為組織者的本人有許多做得不盡如意的地方,總結如下:

  1、洽談行程與選定旅行社時,談判技巧缺乏;

  2、旅行前期準備,心思不夠細膩,導致了效率低下;

  3、旅行前沒有造勢,許多同事未能加入到活動中來;

  4、旅途過程中,沒有照顧好領導同事旅途感受等。

  總結過往,是為了更好的把握未來!20xx年度是充滿美麗憧憬的未來,相信我們在20xx年度旅游將會做得更好!

公司旅游總結9

  縱觀XX全年,企業(yè)已基本完成培育期的初建工作,3月初按照旅游企業(yè)申報程序順利完成企業(yè)籌建工作;完善了企業(yè)各職能部門的組建工作,并順利開展各項旅游業(yè)務,上半年,在市旅游局各級領導的指導和關懷下進一步規(guī)范了企業(yè)規(guī)章制度,崗位職責,工作流程,以及旅游企業(yè)經營應急預案,使企業(yè)內外部環(huán)境得到了很大程度的改善和提高,使企業(yè)能夠規(guī)范合法經營。

  在XX年企業(yè)創(chuàng)辦之初,已經明確提出了企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略目標,即要把真正意義的旅游文化傳播作為企業(yè)發(fā)展的目標,以改變旅游企業(yè)在大眾心目中販賣人口的錯誤觀念。在旅游產品設計中充分體現(xiàn)企業(yè)文化的訴求點即輕松、便捷、舒心、品質;使旅游活動真正成為百姓品質生活的先行者,是旅游服務真正成為服務行業(yè)的先行者。

  按照這一戰(zhàn)略目標,企業(yè)在團隊組建方面本著寧缺勿爛的原則嚴把從業(yè)人員入職關,從根源上保證了旅游服務質量的第一關,同時積極學習現(xiàn)代管理理念,把企業(yè)培訓作為全年工作重點,每周進行企業(yè)文化培訓,服務理念培訓,旅游業(yè)務培訓、政策法規(guī)培訓,安全意識的培訓,讓每一位員工把服務意識,守法經營,有序競爭,安全意識根植在心,從而為旅游服務質量的永續(xù)提高把好了第二關。

  第三,為了讓旅游服務質量能夠得到有效的監(jiān)督和檢驗,企業(yè)結合自己的經營實際,參照旅游企業(yè)服務標準的相關政策規(guī)定,制定了一系列旅游服務質量標準:包括上門客人的接待標準、電話咨詢服務接待標準、合同簽訂明示標準;質量回訪制度,導游帶團文明服務標準,以及文明游客公約等等,從個個環(huán)節(jié)監(jiān)督旅游服務質量,加強了與游客之間的有效溝通,同時處處宣揚文明旅游的理念,使旅游服務質量的提高變一方義務為雙方權利。變被動為主動,(法制宣傳活動總結)

  第四,為了確保旅游安全,企業(yè)制定了崗位安全責任,明確了安全責任負責人,在于游客簽訂旅游合同時積極建議游客購買人身意外傷害險,同時企業(yè)辦理了旅行社責任保險,按照安全責任制的規(guī)定,每一個團隊或散客均采取全程安全質量跟蹤制,每日服務質量反饋制,盡量做到旅游安全及質量的隨時監(jiān)督。

  第五,穩(wěn)步發(fā)展本地旅游接待業(yè)務,使××良好的`旅游資源得以展示,使××深厚的旅游文化得以傳播,使更多的外地游客喜歡××,多來××,是××旅(!)游經濟得到蓬勃發(fā)展,為此,我社積極走出家門多次進行省外促銷,緊密聯(lián)系當?shù)芈糜纹髽I(yè)組織客源來我市旅游。

  從XX年3月份建社以來,至XX年12月底,在短短的9個月時間內雖沒有完成接待目標,但經過一年的風雨兼程,企業(yè)已經成功的度過了初創(chuàng)培育期,隨著XX年的臨近,企業(yè)將順利的導入成長期,隨著企業(yè)制度的進一步完善,和服務標準的進一步科學規(guī)范,伴隨著企業(yè)知名度和美譽度的不斷提升,企業(yè)將以更加優(yōu)質、完善的服務,推出多樣化、個性化的產品緊扣時代脈搏,滿足游客之需,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標,做成優(yōu)質旅游服務質量的先行者,做成現(xiàn)代旅游企業(yè)的先行者。

公司旅游總結10

  時光似箭,歲月如梭,轉眼進入公司已經有將近一年的時間,在公司領導的強有力的領導以及關心支持下,個人在20xx年度取得了一點進步。

  一、年度工作情況

  我于20xx年1月底進入公司。進入公司后在領導和同事幫助下,迅速融入市場營銷部這個大團隊。

  先后參演了20xx年公司組織策劃的務川縣云上春晚的語言節(jié)目相聲《四方詩》;出鏡參與國內知名攝影師陳霖、榮海蘭爵士錄制56民族故事之仡佬族廣播節(jié)目;通過省仡佬學會邀請央廣文藝欄目組到訪務川,并出鏡參與吃新節(jié)相關直播和廣播節(jié)目。

  參與策劃了抖音《狙擊英雄鄒習祥》、《傳奇人物鄭蘊俠》、《仡佬文化習俗》、《仡佬歌曲》、《一句話了解仡佬族》、《龍?zhí)逗Q唷返葯谀俊?/p>

  在祭天朝祖祭祀節(jié)文化旅游宣傳推介會期間,協(xié)助公司達成了貴陽及遵義20余家旅行社戰(zhàn)略合作。

  協(xié)助完成20xx年務川自治縣“五一”職工體育健身舞蹈大賽等活動;協(xié)助完成“抖音直播帶貨·助力鄉(xiāng)村振興”仡佬之源景區(qū)電音樂節(jié);協(xié)助完成20xx年務川自治縣“氟鋇杯”籃球比賽的宣傳報道、現(xiàn)場直播等活動。

  二、查找自身不足

  20xx年已經隨風逝去,回想自己在公司將近一年的工作,工作量并不是很大,工作還有不盡如意之處,總結起來存在的`不足主要有以下幾點:

  1.缺乏溝通,不能充分利用資源。在工作的過程中,專業(yè)知識不夠扎實,遇事考慮不夠周全、不夠細致,造成工作效率降低,不能達到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛,在今后的工作中,我要更加主動加強和其他部門同事的溝通,通過公司這個平臺達到資源共享,從而提高自己的工作效能。

  2.缺乏計劃性。在工作過程中,由于缺乏計劃性,工作目的不夠明確,主次矛盾不清,有時有事倍功半的效果,我在今后的工作過程中,我要認真制訂工作計劃,做事加強目的認識,分清主次矛盾,爭取達到事半功倍的效果。

  3.專業(yè)面狹窄。作為一個現(xiàn)代化人才,他應該是一專多能的,這樣才能符合時代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄,缺乏對其他專業(yè)的認識,這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中,我將加強其他專業(yè)的學習,充分利用公司資源,提高主觀能動性,爭取能成為一專多能的復合型人才。

  三、20xx年目標計劃

  1.加強自身學習,結合實際,多從細節(jié)考慮,做好本職工作,積極配合同事工作項目。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務的學習,做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務。用公司的各項制度作為自己考勤工作的理論依據,結合實際更好的開展考勤工作。

  2.積極向同事學習,虛心請教,并以實踐帶動學習,全方位提高自己的工作能力。

  3.克服自己本身存在的諸多缺點,加強學習,為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。

公司旅游總結11

  時光如梭!轉眼間我來到和美旅行社已經半年的時間了。在這半年的時間里,對于剛從學校畢業(yè)的我來說,自己懂得了如何適應初入社會的工作生活,并從中更加了解旅行社的實際運作。為了更好地完成工作,總結經驗,揚長避短,提高自己的工作能力,現(xiàn)將工作情況總結

  自20xx年7月19日工作以來,我努力適應新環(huán)境,認真向各位同事學習,遇到許多未接觸到的事物或者困擾的問題時主動請教,工作能力逐步提高。剛進入新的工作崗位時,有強烈的不安感,對于新環(huán)境,充滿未知甚至有點膽怯,好在經過一段時間的相處,發(fā)現(xiàn)同事都很熱情,經常在日常工作生活中給予我?guī)椭,漸漸抹去了我心理的不安,慢慢的融入到這個大家庭來。

  我入職這半年公司正處于創(chuàng)星階段,所以除了日常工作之外,對創(chuàng)星工作接觸也較多。評星是整個公司每位員工的工作,大家在辦公室主任的帶領下,認真完成分配的評星任務,這讓我看見了我們公司的凝聚力和向心力。

  踏入新的工作崗位后,經過半年的鍛煉,使自己對這份工作有了更深的認識。對于工作或者說事業(yè),每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。

  首先是心態(tài),套用米盧的.一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量?梢哉f,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。 其次,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ,將直接決定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調發(fā)展和運作的人。

  在今后的工作中,我會加倍的努力學習專業(yè)知識,掌握的業(yè)務技能,為將來的工作打好堅實的基礎。遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進。

  經過半年的時間,我覺得公司目前還有以下幾個方面做的還不夠到位,有待改善對員工的培訓工作還不夠到位,許多員工來公司在對公司和崗位不夠熟悉的情況下就上崗,都是邊工作邊摸索學習的,沒有崗前培訓、專業(yè)技能培訓;

  2.領導對普通員工的日常工作生活關心不夠,很少和員工談心;

  3.日常管理工作不到位。

  在新的一年里,我希望和公司共成長,求發(fā)展,互助共贏!

公司旅游總結12

  6月-7月期間,公司組織了三批同事去華東旅游,旅游時間為一周,旅游路線為:南京-無錫-蘇州-杭州-上海。

  本次旅游活動主要目的為了感謝在公司辛勤奉獻滿一年的車間一線員工和優(yōu)秀的后勤服務員工,其次也是為了讓員工在自然美景中增進交流和了解,增加團隊的凝聚力。在華東的這一周,大家的身心得到放松和調整,營造出了團結、活躍、奮進的氛圍。

  此次旅游活動分為三批,第一批在6月12日晚上出發(fā),18日晚上從上;鼐还34人。第二批在7月1日晚上出發(fā),7日晚上從南京回京,一共20人。第三批在8月6日出發(fā),8月12日晚上回京,一共19人。南方的氣溫雖然持續(xù)高溫,但是大家的熱情不減,小橋流水人家的江南水鄉(xiāng),粉墻黛瓦的枕河人家,震撼的宋城表演,狂歡的篝火晚會,畫一樣的西湖美景,現(xiàn)代化的摩登都市-上海,一張張照片記錄了大家的歡聲笑語。

  前期準備,分工明確

  1,總協(xié)調:

  感謝為此次活動付出的努力,從制定旅游方案,挑選旅游公司,路線設計,到旅游過程中的貼心安排等等,雖然身為財務人員,但是主持此次活動沒有一聲怨言。

  2,三位領隊:

  任何一個團隊也少不了一個領隊,感謝這三位領隊,在旅游過程中,充分發(fā)揮了領導作用,及時清點人數(shù),與導游溝通協(xié)調,在沒有和導游銜接的時候,完全由三位領隊領導才能保證此次活動的完整和安全。

  3,安全醫(yī)療:

  此次活動,也貼心的準備了些簡單醫(yī)療用品,如:創(chuàng)口貼、防暑藥、紗布、消毒藥,感冒藥,以備不時之需,感謝負責安全醫(yī)療的這幾位同事,一路上背著公司的'小藥箱,雖然沒有發(fā)生一次意外。

  4,攝影:

  感謝負責攝影的幾位同事,讓大家欣賞到美麗的旅程,為了記錄旅途中的精彩瞬間和大家的笑臉,犧牲自己出境的機會。

  短短兩個月,完成了三次七天旅游活動,此次活動的圓滿成功,也要感謝很多在背后默默奉獻的同事,在其他同事旅游期間他們承擔了大部分工作,也有很多同事為了工作放棄旅游機會,劉總、朱總、人事行政部的張可偉、劉莉,供應鏈管理部的侯洋、郝有余,設備中心的郭千龍。

公司旅游總結13

  20xx年,我市旅游工作在市委、市政府的正確領導下,認真貫徹落實全國、全省、福州市旅游工作會議精神和市委、市政府工作部署,緊緊圍繞建設“濱海休閑旅游城市”的發(fā)展定位,努力發(fā)揮各種資源優(yōu)勢,完善基礎設施配套建設,加強旅游宣傳促銷,規(guī)范旅行業(yè)監(jiān)管,推動全市旅游產業(yè)實現(xiàn)新的發(fā)展。初步統(tǒng)計,20xx年旅游接待總人數(shù)319萬人次,同比增長10%,旅游總收入11.5億元,同比增長5%。

  一、推進項目建設

  (一)溫泉資源開發(fā)建設。今年以來我局積極開發(fā)漳港溫泉資源,目前鉆探第二口溫泉井已完成招標工作,確定了施工單位。現(xiàn)在正在租用鉆井用地和辦理臨時用電手續(xù),預計年后開工。

  擬建溫泉管道由漳港環(huán)島至濱海產業(yè)路(大東湖悅榕莊酒店),全長6.2公里,完成《長樂市漳港溫泉管道工程項目建議書暨可行性研究報告》、《長樂市漳港溫泉管道工程(一期)溫泉設計圖紙》、《長樂市漳港溫泉管道工程(一期)工程量清單》、《長樂市漳港溫泉管道工程(一期)工程控制價》。發(fā)改局已批復溫泉管道工程(一期)項目立項,目前正在施工圖審查。

 。ǘ╅L樂海絲文化展館暨閩江口游客服務中心裝修布展,按照市委宣傳部的要求,原閩江口鄭和航海館由長樂市文體局移交給長樂市旅游局負責管理,并將原館重新裝修布展,更名為長樂海絲文化展館暨閩江口游客服務中心,已完成該館的設計、立項、審核工作。完成展館視頻播放影片《航——長樂與海上絲綢之路》專題片的拍攝工作。

 。ㄈ┩七M古槐青山村閩臺鄉(xiāng)村旅游試驗基地建設。成立了閩臺鄉(xiāng)村旅游試驗基地建設領導小組,由市政府林秀燕副市長多次主持召開青山村閩臺鄉(xiāng)村旅游試驗基地建設領導小組工作推動會,就青山村閩臺鄉(xiāng)村旅游試驗基地建設有關問題進行專題協(xié)調并下達任務分解表,做到明確分工,責任清晰。同時,成立了大青山旅游開發(fā)公司,負責青山村旅游開發(fā)、運營、管理等;亟ㄔO各項工作正有序推進。

 。ㄋ模〢級景區(qū)提升、創(chuàng)建工作。協(xié)助猴嶼洞天生態(tài)旅游景區(qū)完成游客中心、停車場、旅游公廁、標識系統(tǒng)等硬件設施改造,已通過省旅游局的3A考核驗收,評定為國家3A級旅游景區(qū);結合宜居環(huán)境及美麗鄉(xiāng)村建設,啟動全市各A級旅游景區(qū)的內部及周邊環(huán)境整治提升工作,冰心文學館、猴嶼洞天巖等景區(qū)已完成內(外)部環(huán)境整治工作。琴江滿族村已完成五炮神公園的建設及許建廷故居的修繕工作。

  (五)旅游交通指示牌設置。完成旅游館、游客服務中心旅游交通指示牌設置;全市5條主干道共設計16面旅游交通指示牌,為來我市旅游的游客提供有效便捷的道路指引。

  二、加強旅游規(guī)劃

  完成《顯應宮旅游區(qū)總體規(guī)劃暨修建性詳細規(guī)劃》的編制工作,市政府第15次常務會議審議并通過;協(xié)助青山村邀請xx鄉(xiāng)村旅游協(xié)會規(guī)劃專家編制完成《青山村鄉(xiāng)村旅游創(chuàng)意策劃》;協(xié)助梅花鎮(zhèn)人民政府編制“梅花鎮(zhèn)海鮮一條街”的設計方案。

  三、深化旅游宣傳

  編印了《常來長樂》旅游畫冊卡通版、《長樂旅游招商項目冊》等;組織顯應宮、琴江滿族村等旅游企業(yè)參加福州市旅游局主辦的“福州民俗之旅體驗周”活動;參加第十屆海峽旅游博覽會“兩岸鄉(xiāng)村旅游圓桌會議”、“兩岸鄉(xiāng)村旅游精品展銷館”、旅游項目推介會等系列活動;實施“走出去”戰(zhàn)略,有力開拓目標客源市場,組織有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、景點赴杭州、廣州等地參加旅游推介會,發(fā)放旅游宣傳畫冊、旅游光盤,提高長樂旅游知名度;春節(jié)、勞動節(jié)、“5·19”中國旅游日、國慶節(jié)等節(jié)假日期間,開展旅游安全檢查,并及時做好旅游節(jié)慶活動、旅游惠民政策的信息發(fā)布。開展“鄭和路海絲情”活動。舉辦尋找鄭和足跡,綠色環(huán)保騎行,并攜手我市各大旅行社共同推介長樂旅游、推廣海上絲綢之路文化。

  對內做好信息刊物編發(fā)工作,今年以來不定期印發(fā)《長樂旅游信息》,向各級領導及同行匯報我市旅行業(yè)動態(tài)。同時,每月積極向省局、市局、長樂市委、市政府、吳航鄉(xiāng)情報、中國旅游報及長樂新聞網等部門和媒體投稿宣傳長樂旅游。

  緊跟時代腳步,通過微博、網站等多個平臺創(chuàng)新宣傳,推介“常來長樂”旅游新形象。截止10月已累計發(fā)布367條,已吸引2262名粉絲關注,粉絲瀏覽量達385072人次;發(fā)布326條,已吸引779名聽眾關注,聽眾瀏覽量達79102人次。依托“常來長樂——長樂旅游”新浪和,定期發(fā)布行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)、公益廣告、景點介紹、風土民情、美食小吃、天氣預報、旅游安全提示等資訊,并及時回復粉絲留言及咨詢,初步形成了良好的傳播和互動,不斷擴大“常來長樂”的影響力。

  四、加強行業(yè)管理

  重點突出抓好旅游安全監(jiān)管工作,落實旅游部門與旅游企業(yè)“一崗雙責”規(guī)定,與全市旅行社、旅游飯店簽訂2016年安全責任狀18份,明確職責。通過下發(fā)文件、會議部署、檢查指導、督促整改等工作,落實“安全生產專項整治”、“六打六治”、“火患清剿”、“反恐防范”、“安全標準化創(chuàng)建”等各項安全工作。修訂完善“旅游突發(fā)事件應急預案”,督促旅游企業(yè)開展旅游安全教育培訓與演練,今年以來,組織召開旅游企業(yè)安全部署會6場,及時傳達市政府安委會及福州市旅游局等有關安全會議精神,部署各階段安全工作。組織有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位召開協(xié)調會2次,落實沿江沿海安全管理工作,督促漳港、梅花、下沙度假村等設立安全警示牌22面。發(fā)出安全文件及反饋件36份,累計安全檢查19次,共檢查旅游企業(yè)84多家次,下發(fā)整改通知書2份,整改問題7處,如個別酒店安全出口門上鎖、安全疏散通道堵塞、消控中心消防系統(tǒng)故障、電梯逾期未檢測、客房防毒面具過期等問題。長山湖酒店、國惠酒店順利通過省安全生產科學研究院的安全生產標準化二級評定。

  五、提升服務質量

  一是開展旅行業(yè)精神文明建設,落實酒店文明城市創(chuàng)建工作的部署,多次牽頭衛(wèi)生、質監(jiān)、消防、有關街道等對4家酒店進行專項檢查,共督促問題整改30多項,每周及時向市創(chuàng)建辦反饋檢查情況,指導督促酒店按照“創(chuàng)城”工作規(guī)范標準抓好各項工作的落實,得到各級領導及省檢查組的充分肯定。同時,開展旅行業(yè)“講文明樹新風”宣傳活動,推進旅行社、酒店、A級景區(qū)文明建設,樹立良好的行業(yè)風氣,取得顯著成績。

  二是督促旅行社規(guī)范經營,落實《旅游法》相關規(guī)定,多次組織召開旅行社負責人會議,下發(fā)了《關于進一步規(guī)范旅行社經營行為的通知》,督促旅行社貫徹落實“新版旅游合同”的印制和使用,暫停出境游委托代理招徠旅游業(yè)務,進一步規(guī)范旅游市場秩序。牽頭修訂“旅游團隊接待用車承運合同”,協(xié)調各旅行社與旅游汽車公司簽定租車協(xié)議,規(guī)范租車管理。全市旅行社100%落實旅行社責任險的投保。

  三是開發(fā)設計旅游商品包裝。為開發(fā)具有我市特色的旅游系列商品,通過摸底確定了首批特色旅游商品。聘請專業(yè)公司對系列包裝進行設計,共完成了“常來長樂”旅游商品系列樣式設計共22款,最終采用其中的13款,每款包裝設計均已通過生產企業(yè)的'認可。

  四是開展飯店復核工作。為落實省、福州市星評委有關復核工作的部署,指導裕利達酒店、國惠酒店開展?jié)M三年期評定性復核工作,進一步推進飯店設施設備維護保養(yǎng)、節(jié)能減排、人員培訓等工作,確保飯店服務質量與管理水平。

  五是加強法律法規(guī)宣貫工作。組織旅游企業(yè)利用LED電子顯示屏宣傳《旅游法》,積極參加全市全生產月宣傳咨詢日等活動進行《旅游法》的宣傳。

  六、處理旅游投訴

  全年受理12345便民服務網訴求件2件,辦結2件,結案率100%;無一例旅游質量保證金劃撥案件,無一例群體性上訪事件和較大以上旅游投訴發(fā)生以及無行政復議案件發(fā)生;回復旅游局官方微博(新浪、騰訊)網頁有關長樂旅游的咨詢9次。

  七、加強文明建設

  一是學雷鋒志愿服務活動常態(tài)化。今年以來,我局利用傳統(tǒng)節(jié)日開展豐富多樣的學雷鋒志愿者服務活動,先后組織了“慰問企業(yè)困難員工活動”、“關愛自然,植樹護綠”、“鄰里守望,情暖拗九”等活動,促進我局的志愿者工作的常態(tài)化發(fā)展。二是每月舉辦一次道德講堂。根據文明辦要求,按照一定的程序和步驟舉辦以“誠實守信做有人之人”、“清明,緬懷先賢”、“志愿者”等主題的道德講堂。三是創(chuàng)建全民健康生活方式行動示范單位,營造健康生活方式,普及健康知識,提供行為指導,提高健康水平。

公司旅游總結14

  今年以來,我辦立足實際情況、挖掘自身優(yōu)勢,積極開展各項工作,重視旅游項目規(guī)劃提升,加強對外形象的宣傳推廣。

  現(xiàn)將半年度工作總結如下:

  一、 啟動江蘇省特色景觀旅游名鎮(zhèn)的申報工作。

  年初起,啟動"省旅游特色名鎮(zhèn)"的創(chuàng)建工作,整個創(chuàng)建工作分為"創(chuàng)建示范"、"評定"兩個步驟,由省住建廳及旅游局組織專家認定。擬今年通過創(chuàng)建示范后,明年正式申報評定。

  二、 啟動"xx逸谷"景區(qū)旅游規(guī)劃編制工作。

  引進水平高、理念新、有豐富實戰(zhàn)經驗的旅游項目規(guī)劃設計團隊,對整個項目區(qū)多次現(xiàn)場踏看、調研,對自然及人文資源反復提煉。最后,通過上海社科院旅游研究中心及浙江恒合規(guī)劃院兩家單位競標的方式,好中選優(yōu)、強中擇強,確定編制單位。目前,已由上海社科院旅游研究中心完成了《xx逸谷概念性規(guī)劃》編制,正在進行編制的《xx一線天修建性詳細規(guī)劃》擬在七月底完成。

  三、積極籌辦和參加各類活動推介xx旅游形象。

  一是籌辦"百名小記者走進xx"活動。四月底,與宜興日報共同組織近百名小記者到xx村參觀,實際體驗采茶、挖筍,看美麗山村,了解制茶工藝,小記者們采寫的報道圖文并茂,宜興日報也專版報道了此次活動。二是協(xié)同xx茶場舉辦"中國茶邦走進xx"活動,通過參觀竹產業(yè)中心、舉行聯(lián)歡晚會等豐富多彩的活動,充分展示了"醉美xx"的風采。三是組織企業(yè)參加素博會。我們設計布置了個性化的展位,幫助企業(yè)參展及推銷產品,展會上xx特產、美食小吃深受廣大游客親睞。四是組織xx樓飯店參加市旅游局舉辦的"xx菜"大賽。讓xx餐飲服務單位走出去,通過參賽進一步開闊眼界,增長見識,提升菜品特色。

  四、完善"靈秀xx"微信公眾平臺建設。

  今年起,請宜興日報全媒體中心共同來參與旅游智慧平臺建設。每月初,我們會共同擬定當月推送策劃方案,跟據不同的旅游季節(jié),策劃不同的主題,利用全媒體中心對文字撰寫、圖文采集、版面設計、傳播渠道等方面的.優(yōu)勢,完善的建設,比如為宣傳"中國茶邦走進xx"活動,推送"茶人說"系列;為方便五一期間游客出行,推送了xx手繪地圖和"真人視頻導航",方便查尋。上半年,共推送微信23期,目前從閱讀量和轉發(fā)量來說,明顯優(yōu)于同類平臺。

  五、存在問題:民宿、農家樂發(fā)展緩慢,存在起點低、動力不足、觀望、甚至借機違建等行為。目前鄉(xiāng)村旅游發(fā)展還存在一定制約因素,需要進一步開拓眼界,分析旅游市場需求,規(guī)劃更實際可行的鄉(xiāng)村旅游發(fā)展途徑,還需要加強旅游配套設施、體驗性項目建設,引進精品民宿管理機構,加強政策扶持和導向等等。

  二、下半年工作思路

  1.完成xx景區(qū)的相關旅游規(guī)劃編制工作;

  2.推出鄉(xiāng)村旅游扶持政策;

  3.做好秋洽會、陶瓷藝術節(jié)的相關工作;

  4.完成星級農家樂創(chuàng)建申報工作;

  5.微信平臺的日常維護,進一步豐富內容、完善功能。

公司旅游總結15

  xx年已經過去,在這一年中,經過自已的努力和領導的支持,工作上有了一些收獲,一年的工作經驗,讓我學會了如何去處理和客戶之間的關系。在這新的一年到來之前,為了吸取教訓,提高自已,現(xiàn)在對自己的工作做一下總結,xx年的工作做的更好:

  我是12年9月份到太和總店工作的,工作期間到各小區(qū),廣場獨立搞活動發(fā)宣傳資料,到附近村推廣等等。參加的小型活動也是很多很多,每次活動我都是全身心的.投入了戰(zhàn)斗。在沒有負責銷售工作以前,我是沒有經驗的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏對銷售家電工作的知識。為了迅速融入到這個工作中來,到總店上班之后,一切從零開始,一邊學習產品知識,一邊摸索小家電工作,遇到銷售和產品方面的難點和問題,只能從網上及從其它渠道了解,通過不斷的努力學習,我初步掌握了凈水器的基本方法,具備了基本的銷售能力,并且具備了獨立帶隊做活動的能力。培養(yǎng)了自己的人際關系。鍛煉了自己處理事情的能力。感謝恒納公司給我鍛煉機會。下面是我對于這一年來我所存在的不足的總結:

  存在的不足:

  1、對于銷售市場了解的還不夠深入,對產品的技術問題掌握的過度薄弱不

  能十分清晰的向客、戶解釋。

  2、有些關于銷售上的問題出現(xiàn)的時候不能及時找出解決的辦法。

  3、做事總是畏手畏腳的,把自己的位置定的太低,總是害怕做錯了事。

  4、給自己的目標定的太低,做事有點拖拉,做事太慢。

  未來的計劃:家用凈水器是一個直接關系到人們生命健康的環(huán)保產品,凈水器功效顯而易見,加上人們消費水平和健康意識的迅速提高,凈水器早就應該步入大眾家庭。也正是因為這些美好的前景,才有很多凈水器廠家、經銷商愿意投身到這一朝陽行業(yè)中,希望能抓住這一產業(yè)發(fā)展的黃金機遇。

  在接下來的一年中,我們的工作重點是如何推廣,及誠招經銷商。只有將我們的產品推出去,獲得消費者的認可,當然想改變消費者的觀念并非一朝一夕的事。

  7月份又過去了,由于公司決定要統(tǒng)一按區(qū)域管理,所以公司開會又再次劃分了區(qū)域從7月份后半月開始就實行了模擬區(qū)域劃分管理,這是公司把我們往更好的方向去帶,讓我們去達到更好的一個高度,這對我們來說即是機遇也可能是挑戰(zhàn),但對于目前的情況來說情況不太樂觀,可能是市場出現(xiàn)了萎縮,但是與我們努力的不夠可肯定是有關聯(lián)的

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