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班主任經(jīng)驗交流總結

時間:2023-03-25 11:18:37 總結 投訴 投稿

班主任經(jīng)驗交流總結

  總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律,因此十分有必須要寫一份總結哦。我們該怎么寫總結呢?下面是小編為大家整理的班主任經(jīng)驗交流總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

班主任經(jīng)驗交流總結

班主任經(jīng)驗交流總結1

  一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期,F(xiàn)在就把一學期的工作情況總結一下。

  一、做好學生的思想工作,培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)

  對初一新生,必須先規(guī)范學生的行為,提高學生素質(zhì),與其他班主任一樣,經(jīng)常性地加強對學生的集會,晨讀、課間操,衛(wèi)生清潔保持工作等督促檢查,經(jīng)常性、隨意性地觀察其他任課教師上課時學生的學習和紀律狀況在深入學生的學習,生活和活動中及時了解,關心、教育并且督促其良好的習慣養(yǎng)成。

  我當班主任力爭做到兩點:

  一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執(zhí)己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發(fā)展,為孩子的成長創(chuàng)造一個愉快的心理運動空間;

  二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優(yōu)等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的周琦同學各方面表現(xiàn)相當不錯,是一個品學兼優(yōu)的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發(fā)言。針對這一點,我找她談心,幫她找原因并鼓勵她大膽發(fā)言。在我上課時,有意找她回答問題,并適當給以鼓勵,鍛煉她的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效。

  二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風與班風,鼓勵學生參與各項活動。

  班里制訂的各種規(guī)章制度要件件落實如果只靠班主任一個人的話,就會力不從心,這時候就要發(fā)動班干部的作用,讓學生做學習的主人,班級管理的主體,培養(yǎng)自我管理意識和自主學習的能力,值日班干部每天輪流等級考勤,維持紀律等,并利用班會或業(yè)余時間經(jīng)常開展一些豐富多彩的活動。在另一方面,我自己也以身作則,努力做做事的榜樣,勤跟班,使班風正,學風濃。

  鼓勵學生參與各項活動:如積極參與學校組織各項活動,積極報名參加校運會,拔河比賽取得了第二名;20乘50接力第三名;廣播操比賽第四名;語文課本劇表演三等獎,等等。這些集體活動都要學生齊心協(xié)力,一起來完成。

  三,建立良好的和諧的師生關系,在愛心中與學生一道成長

  老輩教育家夏丐尊先生說過:"沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。"所以平時我注意與學生交朋友,談心,在學習上給予關心與愛護,在精神上給予鼓勵與支持,使學生感到老師的溫暖,從而"親其師,信其道。"與此同時,我還注意培養(yǎng)他們同學的友愛之情,營造融洽和諧的'人際關系,使同學們之間親如手足。

  1、教育學生努力學習,完成學習任務

  學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態(tài)度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養(yǎng)成良好的學習習慣,提高學習成績。為將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎。

  2、關心學生身心健康,促進學生全面發(fā)展

  要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業(yè)學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養(yǎng)他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養(yǎng)成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產(chǎn)知識和技能,增長實際才干。

  四、重視與家長的聯(lián)系,雙向管好學生。

  學生與進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好的全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯(lián)系,進行友好交往。贏得了家長的信任,鼓勵和支持。同時對家長提出要求:為孩子在家里創(chuàng)造必要的學習環(huán)境,為孩子做好榜樣。

  五、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量,發(fā)揮如紐帶作用。

  在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,在這方面,我平時注意道多教育學生,要有禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

  六、存在的不足,需要改進的地方

  1.期末復習階段后進生狀態(tài)很不好。以后要多注意復習階段學生的心理輔導與思想教育。

  2.學生盡管上課看起來似乎很認真,但是聽課效率仍然不高。

  在今后的班主任工作中,要更注重學生的思想動態(tài),使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。

班主任經(jīng)驗交流總結2

  本月26,27號兩天在煙臺一中進行了為期兩天的培訓,收獲頗深。素質(zhì)教育要求我們要面向全體學生,全面提高學生的思想道德、文化科學、勞動技能和身體、心理素質(zhì),使他們成為德、智、體、美、勞等全面發(fā)展的合格人才,因此和應試教育比較起來,它是更高層次、更高水平的教育。在教學過程中,我深深地體會到英語課堂教學是提高學生英語學習成績的主陣地,那么如何在英語課堂教學中在課堂教學中實施素質(zhì)教育,提高學生學習英語的主動性和積極性,我認為可以通過以下幾種途徑:注意師生交流,激發(fā)學生的興趣,采用靈活多樣的教學方法豐富教學內(nèi)容,注重學生實際運用能力的培養(yǎng)是落實素質(zhì)教育的有效途徑。

  一、師生交流,激發(fā)學生的興趣

  “興趣是最好的老師。”英語作為中學生的第二種語言說,學生已經(jīng)對其產(chǎn)生了一種恐懼感,在教學中首先要創(chuàng)設真實的教學情景來吸引學生的注意力,激發(fā)他們的興趣,他們在輕松愉快的氣氛中饒有興趣地學習。課堂環(huán)境應盡量接近學生的實際生活,教師應用貼近學生興趣的語言展開課堂教學,對課堂上回答問題學生用“ok”、“very good”、“wonderful”等來表揚真誠的鼓勵他們,對回答錯的學生不要指責,多用“it doesn’t matter”“try it again, please”、“don’t be shy”等來鼓勵他們。

  二、學生為主、教師為輔

  素質(zhì)教育最明顯的一個特征就是要突出學生的主體地位。英語教學是由教師和學生共同進行的教學活動。在教學活動中,學生是以學習者的身份參加的,是英語學科實踐活動和英語知識認識活動的參與者和實踐者,是認識的主體。教師是這一活動過程的組織者和指導者。教師的指導作用就在于引導學生發(fā)揮主體作用。在英語教學中,教師要根據(jù)教學大綱內(nèi)容,理解和熟悉教材,制定教學方案,安排教學內(nèi)容,設計教學活動,把教學內(nèi)容活化為生活交際,吸收學生參與,以保證課堂教學交際化,開展師生之間的多向交際,幫助學生自主地學、自覺地學,更多地發(fā)揮學生的主體作用。教師是“引導者”,是“助學者”,是幫助學生學,是創(chuàng)造條件讓學生學,發(fā)揮學生的主動性和積極性,養(yǎng)成良好的學習習慣,培養(yǎng)學生自主學習的能力。

  三、積極營造一種民主平等和諧的英語教學氛圍

  增強學生的主體意識,需要我們在教學中師生之間有一種民主、平等、和諧的學習氣氛。心理學家馬斯洛指出人的五層需要,其中“尊重需要”已為我們廣大教師所重視,并已經(jīng)在教學中發(fā)揮了很好的作用。我們的教學對象是中學生,是一些期待著教師把他們當作“大人”的青少年,如果教師一直認為,學生是“小孩”,學生的期待就得不到滿足,教師也會產(chǎn)生“居高臨下”的態(tài)度,如果教師把教學看成“教師灌、學生裝”,那就看不到學生的'潛能和主動精神,也就不會把學生看成值得尊重的人。教師對學生的尊重并對他們充滿關心和期待,會對學生的心理和智力發(fā)展起到非常重要的作用。我們教師密切關注學生的生命價值,關注學生的生活實踐,并建立平等的師生關系。教師首先要把學生當成“人”,是有自覺能動性的人,是有一定認識能力的主體,而不是被動接受知識的對象。

  四、采用靈活多樣的教學方法豐富教學內(nèi)容

  根據(jù)教材的每一知識環(huán)節(jié)的特點,采用靈活多樣的教學方法,始終給學生一種新鮮感,對所傳授的知識,盡可能地利用實物、手勢,配以圖片或采用多媒體手段進行實際操練,這樣就能收到事半功倍的效果,使學生變“苦學”為“樂學”,變“要我學”為“我要學”、才能達到提高課堂效率,促進學生發(fā)展的目的。如運用多媒體突破教學難點,筆者在講祈使句的肯定和否定式時,屏幕上出現(xiàn)一個學生放風箏,風箏飛上了天,同時伴有聲音fly it like this。另一組圖像,一位學生的風箏老是飛不上天,錄像中出現(xiàn)don’t fly it like that,并伴有聲音。采用圖像、文字、聲音等多種手段結合的直觀形象教學,就能解決學習中的難點,增強教學效果,同時還能讓學生置身在一種現(xiàn)代化的氛圍中,使他們具有時代感,從而達到發(fā)奮學習之目的。

  為了更好的實施素質(zhì)教育,真正做到以學生為主體,面向全體學生,我們就要在課堂英語教學中發(fā)揮我們的才智,積極參與,發(fā)揮主觀能動作用和創(chuàng)造性,真正實現(xiàn)素質(zhì)教育。

班主任經(jīng)驗交流總結3

  有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學校最苦的崗位。教書生涯邁進第三個年頭,今學期初嘗班主任之職,可謂是在艱苦中摸索,嘗到了苦與甜的體驗。班主任,一個沉重的名詞,一旦成為一個動名詞,也就是意味著最富有挑戰(zhàn)性與最耐久的工作,而我,雖苦卻樂在其中,因為班主任工作事件中得到許多寶貴的經(jīng)驗,讓我在往后的日子里有繼續(xù)努力的力量。這學期的接的班在初一時是紀律很差的班,下面談一下一個學期以來的班任心得和經(jīng)驗教訓:

  一、一期限來的工作情況:

  1、重視和搞好班干部的發(fā)掘、扶持和培養(yǎng)。

  我首先選擇一些品學兼優(yōu)、責任心樂意為同學服務的學生擔任班干部,要求他們努力學習,團結同學、以身作則,鼓勵他們要大膽工作,有要嚴格要求,注意工作方法。我還定期開班干會,一方面從他們身上了解到更多班的動態(tài),有可以讓他們總結每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的`方向。另一方面指導他們工作方法,幫助他們提高工作能力。

  2、深入了解學生,多和學生溝通。及時了解學生的思想、學習和生活情況,以便對學生進行有針對性的教育。

  3、加強與家長的溝通。

  我經(jīng)常與家長取得聯(lián)系,爭取積極作好合力教育工作。主要是通過電話聯(lián)系,讓家長第一時間了解學生最近的學習情況等,有時邀請家長來學校面談或到學生家中了解情況。與家長取得了共識,學生學習、品德上等問題的解決都收到了事半功倍。

  二、心得體會:班風的培養(yǎng)與建設

  班風,是本級內(nèi)大多數(shù)同學情緒、言行、道德風貌和作風等方面的共同傾向。是鞏固和發(fā)展班集體的必要條件,是班集體形成的綜合標志。有良好班風的集體,首先能普遍地珍惜自己的班集體成員的身份,使自己的言行與群體的風尚協(xié)調(diào)一致,融為一體。要培養(yǎng)良好的班風,就要:

  (1)培養(yǎng)學生對班級的歸屬感和團體感。我所擔的班雖然在初一時是一個紀律很差的班,但也是一個很活躍的集體,是一個很有潛能,很團結的班級,但我相信這樣的班級,不會是一個差班。我讓他們對班充滿信心,自然而然,對班的歸屬感就上來了,也會自豪的說:我是二(3)班的。并且在以后的日子里表達的鼓勵,要有競爭精神,跟其他班競賽。慢慢的,一個班就組合起來了。

  (2)重視課外活動。一個班想要有凝聚力,就要利用不同的機會讓他們做一致的事情,如校運會、班會課搞活動等,讓他們通過活動彼此更合更團結。如在校運會期間,運動員與非運動員彼此合作,沒有人是置身事外的,我讓他們結成對子,讓每個運動員配一個同學,幫他們處理事情,陪檢錄、拿水等一些需要,他們都能完成任務,每個班員都為在場上的運動員打氣,我真為他們而感動。

  當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鉆不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自己在各方面得到提高。一分耕耘,一分收獲,班主任是一個沒有可閑的工作,你對班付出了多少,就有回報的多少,而這種回報是愛的回報,是一分滿足感、成就感的回報,它比任何物質(zhì)的回報還要來的珍貴。

班主任經(jīng)驗交流總結4

  轉(zhuǎn)眼間,一學期又呼剎而過,又到了期末總結分享的時候,我們又歡聚于一堂,今天我與大家分享一下我是如何與家長開展合作促進家校聯(lián)盟的點滴感受。

  回顧自己的班主任生涯,也許可以分為兩個歷程:一個是初為人師的時候,充滿了工作的創(chuàng)作與熱情。那時侯,沒有拍拖,也還沒有組建家庭,更沒有孩子的牽掛,似乎感覺自己世界的中心就只有工作與學生,所有的時間與精力都花在學生的身上,雖然充實,但那時候年輕,也不懂聯(lián)系家長,依托家長,就憑自己的一身干勁,天天揣著四十多個孩子課內(nèi)課外地忙乎。當孩子們淘氣的時候,自己就會要求全班學生坐好,不許動,然后進行慷慨陳詞地批評教育,常常會說到動情處,就規(guī)定孩子們坐好,眼睛看著黑板,然后自己走到課室后面,偷偷地抹眼淚......那時候,當班主任,年輕開心,但有時會覺得自己在孤軍奮戰(zhàn)的感覺。

  第二個歷程,就是后來當學校引入"城中村家庭教育策略的指導"課題,我也帶了兩屆一年級,在學校課題的指引下,我們建立了家長委員會,開始了一系列引導家長開展家庭教育的活動及家庭教育策略指導的講座等活動。我自己也開始思考:如何激發(fā)喚醒家長建立起教育孩子的責任心,如何把家長引入班級管理,讓家長參與到班級活動中,感受,分享孩子們學習、成長的喜與樂。于是我通過組織家長委員會,讓部分積極家長先活躍動起來,組織發(fā)動家長們一起為班級活動、為班級管理出謀劃策。家委會以戴東宏等家長為首,他們分工合作,樂于奉獻,為班級建設,為學校年級開展各種活動出謀獻策,四處奔走:陳思瀚媽媽為年級聯(lián)系教輔材料的增訂;陳哲瑜爸爸給每位孩子們送來一本文化經(jīng)典大餐《道德經(jīng)》;還有張孝榮等家長給孩子們送來獎品;家委會給孩子們印刷了《課外閱讀登記本》,并積極參與協(xié)助本班節(jié)目的排練表演......在家委會的支持配合下,熱情活潑、積極向上的.二(2)陽光中隊誕生了,還成立了炫風、火焰、飛鷹、神龍四支小隊,涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的小隊干......二(2)班的班級文化開始形成。

  家長們的熱情,家長們的智慧,真的讓我非常感動,非常振奮。這一屆孩子的家長對孩子的學習、成長也特別用心,我通過家校聯(lián)系,孩子們良好習慣的形成也特別快,特別見效。也許有人會說,老師把家長引入班級管理中那老師不就是很省心嗎?不是的,我把省下的精力,給孩子們開展更多的課堂外、書本外的班級活動,如本學期我與家長委員會家長商量、協(xié)調(diào),給每個孩子印了一本《課外閱讀登記本》,引導孩子們多看課外書,做好讀書筆記,培養(yǎng)孩子閱讀的習慣。還給孩子們訂了幾本書《古詩70首》、《伊索寓言》和《成語故事》等,成立了"班級圖書角",指引孩子們建立一套借書制度,開始了"閱讀之星"的評比,我們還開展了"課前三分鐘--小喇叭"欄目,讓孩子自當主持,開展講故事,玩游戲,詞語接龍等活動,鍛煉孩子們口頭表達能力與組織能力,更讓我欣喜的是孩子們不但組織能力加強了,而且變得更開朗樂觀,自信與活躍了,綜合素質(zhì)也提高了。例如:在電視臺舉辦的"旅游小主播"的競賽中,我們班有5個孩子進入決賽,其中,陳還進入總決賽,取得第四名的好成績;在英語知識競賽中,我們班的張、羅進入決賽,羅在省級競賽中或"最佳表演獎";在語文知識競賽中,我們班的同時表揚譚、譚、鄧分獲金、銀、銅獎,其中譚和譚進入全國總決賽,可以去北京參加總決賽。還有值得表揚的是唐在參加學校的象棋團體比賽中獲得華南地區(qū)第二名。

  在與家長們共同開展活動中接觸中,我與家長們互相信任,互相支持,互相交流經(jīng)驗,互相鼓勵,結下了一份深厚情誼。在我生日的時候家長們會教育孩子送祝福卡片給老師。本學期,我得了慢性胃炎,看了一個多月的中醫(yī)治療,家長們知道了紛紛給我送來養(yǎng)胃治胃的藥方和建議,有的家長還為我介紹了他認識的醫(yī)生,甚至說讓醫(yī)生親自來給我治病......

  我與大家分享的這些點點滴滴,還沒來得及梳理出現(xiàn)成系統(tǒng)的經(jīng)驗,更談不上理論,只是,我想跟大家說,相信家長,激發(fā)起家長教育的熱情,加強家校合作,這讓我的工作事半功倍。更讓我感受到,我除了有學校領導的指引外,還有一大群年輕熱情,愛創(chuàng)作、愛探索也愛玩、愛樂的同事相依相伴作依托,還有像李永芳、蔡詠詩、藍靖藝等優(yōu)秀副班作輔導,還有我那群盡管淘氣但也很聽梁老師話的孩子們,以及有那班熱情,熱心,又能干的家長們作后盾,我覺得我不再是孤軍奮戰(zhàn),我真的覺得很幸福,很感動,我要更加努力工作做為給大家的回報,謝謝!

班主任經(jīng)驗交流總結5

  雖說是寒冬臘月,但會議室里,暖暖春意孕育著生機,孕育著民族的希望。以我校為主的班主任們,邀請相關領導、各學校領導、以及同仁代表們召開了班主任經(jīng)驗交流研討會。

  優(yōu)秀班主任們熱情洋溢地講述了自己帶班的感受,經(jīng)驗娓娓道來,慷慨奉獻,毫不保留。這就是人梯,甘愿要別人踩著自己的肩膀,攀登向上;這就是老師,甘愿自己做鋪路石,造福于人類。

  他們說出了教育家的哲理:教是為了不教;管是為了不管。

  事跡感人,列舉的教學案例平實,吸引人

  培養(yǎng)班干部的良策或經(jīng)驗:通過班干部的即興演講能力進行選拔,并多給他們戴高帽子,但不是放縱班干部,對他們嚴要求,但促使他們發(fā)揮自己的“空間”作用,確實起到模范帶頭作用,確實是班主任的左膀右臂,也確實是班主任的得力助手。

  班級的管理:通過小組討論,擬定班規(guī),再通過匯總,去刪除、篩選小組們的良好歸納,最后制定出一份合理可行的班規(guī)。班規(guī)是得到大家共同認可的,所以若有違規(guī)者,按班規(guī)的制度執(zhí)行。在班級管理中,應特別重視的是,學生的安全問題,班主任應該有高度的責任感,杜絕事故發(fā)生隱患,安全問題警鐘長鳴!…

  管理學生方法:多用情,少用氣,循循善誘教導學生,教師要有博大胸懷。比如,什么樣的打扮不適合中學生,先要學生去感受教師的話,然后采取軟強制的做法,杜絕他們不合理的打扮。多數(shù)學生崇拜明星,但不提倡他們穿著效仿其形象,要他們明白那些明星的成功是經(jīng)過了艱辛的付出,所謂“臺上一分鐘,臺下十年功”就是這個道理。因此作為學生的少年,要用知識武裝頭腦,知識的獲取過程也是通過99%的勤奮與汗水,方可取得成就。

  學困生的教育:耐心教育法,用心去真正關懷他們,堅持與他們心理溝通、傾心交談,多去換位思考,多去理解他們,多去關注他們的情緒變化,打造出一雙真正發(fā)現(xiàn)學生心理變化的慧眼。金誠所制,金石為開,愛心無限,智慧就會無限?梢赃x則優(yōu)秀家長教育孩子的經(jīng)驗去感染其它家長,要抓住機會。不能等待機會,用心血去澆灌這些希望之花,讓他們開遍每個角落。

  學習上,要學生制定近期目標、遠期目標,高效率學習,倡導和諧課堂,

  對班主任的要求:班主任必須有較高的修養(yǎng)、較淵博的知識,并具有崇高的威信。班主任要改變心態(tài)、放下架子,用自己的心、自己的.情去關心班級,捧一顆愛心,不帶半根“雜草”。教師要經(jīng)常進行批評與自我批評,處理好與學生、家長、科任老師的關系,心底無私天地寬。教育學生的方法要講究教育藝術,這樣才可取得學生對你的完全信任。比如,一位班主任講到,“我的一位學生曾坦誠告知我他戀愛了,要我?guī)退麖睦Щ笈c矛盾中走出!边@就說明這位班主任在她學生心目中的崇高位置!可見她的學生是把她確實作為知心朋友了。我們也看出洋溢在她臉上的教育成功喜悅,很值得我們大家去學習。其實教師就好像是大船的舵手,掌握著航行方向,承載的是學生的未來,托起的是祖國明天的太陽。

  教育人的工作是一項艱巨的工程,不是一朝一夕所能完成的。再比如一位教師談到,她班一位同學,經(jīng)常毫無理由請假,為此這位教師經(jīng)常去家訪,可每每看見老師踏進她家門時,她臉上總是毫無表情,并且無動于衷,為此這位老師很幽默地對她說:“劉備三顧茅廬來請諸葛亮軍師,我呢,雖天氣寒冷,但老師的心里暖暖的,班集體這個溫暖的大家庭也正在等著你呢,因為你是我們班的板報主力對員,這也說明請你的重要性!”一席語重心長的話,這孩子終于感動了:“老師,我們回學校去!我以后再也不無故請假了!睂W校確實是一片清貧凈土,但它資源豐富,成長著祖國的各方人才。既然我們選擇了這個職業(yè),就要無怨無悔、始終堅守這片凈土,一直走下去。

  回想剛帶班的滋味種種,好像快樂少,心酸多。但年輕人在帶班的過程中,經(jīng)受著鍛煉,經(jīng)受著考驗,與學生同步成長著,同步成熟著,感受了許多艱辛汗水,其實更積累了許多教育經(jīng)驗,升華著教育思想。

  有人說,班主任工作象老酒,時間越久,味道越濃越香……但愿這壇陳酒散發(fā)出醇酒的芳香,也愿這芳香傳遍祖國的教育事業(yè)。

班主任經(jīng)驗交流總結6

  一、給班級制定整體發(fā)展目標

  高中不同時期的工作重點是有所差異的,高一定規(guī)矩、養(yǎng)習慣,高二求穩(wěn)定,高三謀發(fā)展。初入高中校園,學生處于整體適應階段,他們在不斷的試探調(diào)整高中時期的生活相處方式。這個時候是定規(guī)矩的最好時候,你不知道怎么做,那我告訴你。我覺得在接手一個班的時候就應該要先想好,我想把班級帶成什么樣子,那就照這個目標去定規(guī)矩。我把班規(guī)做成PPT的形式,把紀律、衛(wèi)生、學習、禮儀是怎么要求的,細致到課前、課上、課下等方方面面都應該怎么做。這樣在一開始學生到一個新環(huán)境還比較迷茫的時候,你已經(jīng)在他心里構建起一個是非對錯的`框架。

  規(guī)矩定好了然后就是監(jiān)督,違反規(guī)矩那就按規(guī)矩來辦,就是之前游老師說的,不是我在管你,是制度和規(guī)矩在管你。而要想讓班規(guī)有公信力,那就必須說到做到并且人人平等。

  萬事開頭難,但正因為有了前期的鋪墊,同學們做事情心中有了章法,后期才能夠少一些麻煩。

  二、占領思想陣地,營造班級良好氛圍

  營造氛圍先從硬件再到思想,教室就是學習的地方,就該有教室的樣子,桌椅整整齊齊,室內(nèi)可以張貼一些激勵性的圖文裝飾,溫馨純凈。

  育人的任務主要是由班主任來承擔的,違反規(guī)則當然要接受相應的懲戒,但在教育的時候我們又不能只拿規(guī)矩說事。還要從學生的角度出發(fā)去分析違紀所帶來的不良影響,讓他從內(nèi)心去認同你,覺得我違反紀律,我不好好學習簡直是對不起父母對不起自己對不起老師同學。利用班會時間,或者平常的一些教育契機,結合具體新聞時事,教給學生不僅是知識還要有健康的人格,為人處世的方法,給學生樹立正確的人生觀價值觀。這就是我們要主動出擊,占領的思想陣地。一開始或許學生不以為意,會說,老師又給我們灌雞湯了。但是不要氣餒,我們不是圣人,就不可能一兩次談話就讓學生頓悟從而徹底改變,教育就是一片云推動另一片云。

  三、善于觀察、樂于學習、勤于思考

  所以當能夠空閑下來的時候就會去琢磨班里的事情,想著怎么去幫助它們成長。遇到問題的時候會和別的優(yōu)秀班主任去請教,借鑒他們的方法,再結合我們班的實際情況加以改進實施。

班主任經(jīng)驗交流總結7

  何曾想,我們在20xx年初被囿于家中,困頓而無力;何曾想,我們在20xx年初竟改變工作方式,被動而無奈。但好在網(wǎng)絡一線牽,讓我們將知識源源不斷地輸送到學生面前,讓陰霾的日子有了幾多亮色。

  不想說初涉網(wǎng)絡教學的羞澀、不熟練地操作電腦,也不想說課后作業(yè)的跟進、講評時的褒貶有度,單就備課錄課的'艱辛就讓人至今難忘……

  猶記得第一次錄課的經(jīng)歷,以前熟悉的錄課軟件CamtasiaStudio怎么就不好使了,錄課時總是半個屏幕,無奈夜深人靜,無法討教高手。因此臨時換作EV錄屏軟件,又鉆研了半天使用方法,才著手錄課。正式錄課時,總對自己某個字的讀音和某處磕絆不滿意,反復多次,玉汝乃成。開頭和結尾總有一些開關點鍵動作,不夠完美,又研究了快剪輯軟件,直到剪輯完美,才大功告成。這短短的一課時竟錄了四個小時,雖累但心卻甜。那天,當用微課給學生上課的時候,仿佛學生就在身邊,我們仿佛順著這虛擬的網(wǎng)線聯(lián)結在了一起,坐在了窗明幾凈的教室……

  師生心手牽,教育譜新篇。網(wǎng)絡溝通你我他,相信光纜那端的孩子能感受到知識的無窮力量和老師的良苦用心。網(wǎng)絡教學已過三周,我們在屏幕前更加沉穩(wěn),技術也更加熟練,教學方式在不斷的改進與調(diào)適。我們?nèi)w語文人,正以一種全新的方式推進著教育教學的改革,保證著教育教學的穩(wěn)步開展。這是我們的使命,也是責任!

班主任經(jīng)驗交流總結8

  20xx年11月27日,我校組織全體教師在會議室進行了班主任經(jīng)驗交流活動。通過本次活動,我受益匪淺,總結如下:

  1、班主任最重要的一點就是以身作則,一定要給學生樹立好的榜樣好的標桿,平時在班級中要注重個人的行為舉止。

  作為班主任,除了要明確指導學生如何去遵守規(guī)章制度外,我覺得更重要的是要求學生做到的,你自己首先必須要做到。例如:教育學生做個講衛(wèi)生的孩子,我就用自己的行動去感染他們,見到地上丟的有垃圾,我親自把它撿起,丟到垃圾桶。如此幾次,孩子們看到地上有紙,也能主動撿起丟進垃圾桶。班主任的一舉一動,都給學生很深的影響。

  2、班主任要有愛心。帶著一顆愛心去工作,可以讓學生覺得你是真心關心他們,縮短了師生之間的距離。

  劉慧老師講了兩個案例:我們班有一個女孩,剛開學時不愿進教室上課,整天哭著找家長,后來我找她聊天才知道她在新的環(huán)境里既沒交上朋友,也聽不懂別人講什么。針對這樣的情況,我利用課余時間找她聊天,幫她結識一些小伙伴,在我的關心和照顧下,這位同學慢慢習慣了學校的生活,也不哭著找家長了,平時有空,她還主動找我聊天呢。還有一次,我們班有一個比較調(diào)皮的小男孩嘔吐了,弄得滿身都是,同學們都嫌臟,沒一個主動幫助。見到這種情況,我立即幫他清洗干凈,擦藥油,倒熱水給他暖暖身子,還教育同學們遇到這樣的情況,不應去笑,應該主動去幫助,這位同學被我的`做法感動了,上課也認真起來了。喜歡追逐的他,追逐的現(xiàn)象在他身上慢慢減退了。有一次幾個同學在追逐,他還主動去叫同學們不要違反紀律,看到他的進步,也覺得自己的做法沒有白費。

  3、班主任還要做到一個“勤”字。

  郭慧麗老師為我們分享:一年級新生年紀小,班上很多事都不會主動做。平時我堅持勤到班,早到班,做好班工作,如指導學生開窗通風,開燈照明,叫他們準備好要交的作業(yè),組織他們自覺進行早讀,搞好班務工作。現(xiàn)在同學們基本都能自覺做好班務工作。除了勤到班,還要做到嘴勤,嘴勤是指在日常生活中多與學生進行思想交流,多聽聽學生的意見和看法,為自己搞好班務工作提供可靠的依據(jù)。

班主任經(jīng)驗交流總結9

  執(zhí)教以來,一直擔任班主任工作,F(xiàn)在班主任工作也算是得心應手了。在長期的實踐中,我也摸索出了一些經(jīng)驗:

  一班干部隊伍建設

  教師任命也好,民主選舉也罷,首先要建立一支班干部隊伍。做到分工明確,大小事務有人管。其次,建立組長負責制。衛(wèi)生有兩個衛(wèi)生班長,一個分管室內(nèi),一個分管室外,負責檢查衛(wèi)生。五個組長督促本組值日生做值日。學習有兩個科代表,一人負責兩排。分管四個組長。課上紀律,站隊做操,正副班長負責。課前紀律,學習委員、副班長負責。班空紀律有值日班長負責。紅領巾校服有分管排長負責。黑板報有組織委員、宣傳委員負責。

  班干部分工明確,各司其職。必要時指導班干部如何做,不要只是告訴他干什么,因為這不代表他會做。還要維護班干部,為班干部樹立威信。當發(fā)現(xiàn)班干部做的不當時,可以單獨談談,進行引導,不當著同學的面教育班干部,既維護了班干部的自尊,又有利于開展工作。當班干部犯錯時,要一視同仁,不要搞特殊。這樣學生不會覺得老師有偏見,不會對班干部產(chǎn)生抵抗情緒。辦干部受到相同的懲罰,比殺雞給猴看的效果還要好。因為孩子會覺得:班干部都受懲罰了,自己如果犯同樣的錯誤,更不可能得到原諒。

  二班級風氣的建設

  1、團結。在處理學生之間的矛盾時,先讓孩子自己想辦法平息矛盾。如果孩子意識到了錯誤,就讓他自己想法彌補錯誤。一般情況下我會問:“你覺得自己做的對嗎?”生答:“不對!薄澳蔷偷狼浮!薄拔业肋^謙了。”“原諒你了嗎?”“原諒了!薄澳憧梢曰厝チ。”孩子興沖沖地走了。因為他得到了原諒。有時是孩子意識到錯了,我讓他道歉。再問受委屈的孩子:“你想原諒他嗎?”一般孩子覺得自己得到了老師的支持,收到了道歉,也就不會在計較了。這樣,矛盾很自然就化解了。對于強詞奪理的孩子,抓住理說的`他啞口無言,他就會敗下陣來,老實認錯了。這樣處理問題,孩子喜歡,也不會對同學心生埋怨。

  當有同學生病嘔吐時,我們班的孩子有很多會爭著幫忙打掃。一開始有此情況,孩子們會捂著口鼻,我會問:“誰想幫忙?”可能會有幾個孩子伸出援手。我會指導孩子如何用土掩蓋,打掃。再進行教育“如果吐的是你,你希望同學們怎么做?”還要進行獎勵,狠狠表揚有愛心的孩子,并給與一個本子作獎勵。以后再有類似的事就不用我操心了。我只是會說:“伸出援手的同學去我辦公室領獎勵。”

  2、熱情。每當有新同學到來,我都會號召大家熱烈歡迎。讓新同學自我介紹。幫助新同學盡快融入班集體。

  3、爭強好勝。班里的成績我會及時告知,名次高讓大家再接再厲,名次低,讓大家加倍努力。

  4、師生關系要融洽。這一點非常利于班級管理。剛柔并濟,才會恰到好處。這樣學生才敢說,但不敢不聽。

  路越走越寬,我相信,班主任工作方法也會在實踐中越來越精,通過交流學習,大家的方法也會越來越多。

班主任經(jīng)驗交流總結10

  班主任是學校對學生實施教育管理的重要角色,是溝通學校、家庭、社會教育的紐帶和橋梁,是班級工作的領導者和組織者,是班級各項工作的協(xié)調(diào)者。因此,做好班主任工作到關重要。在本文中粗淺地談一下我多年來擔任班主任工作的點滴體會。

  一、以滿腔熱情關愛學生

  關愛每一個學生是教育的前提,是做好班主任工作的基礎,是老師和學生進行心靈的溝通的催化劑。班主任只有對每一位學生在生活和學習上去關心、愛護、才能體現(xiàn)出師生的.友善、平等和尊重,才能贏的學生對班主任的信任和支持,才能與學生建立起親密、和諧、融洽的情感氛圍。

  二、動情曉理管學生

  管理學生首先要懂得尊重學生,要把學生擺在與自己平等的位置上,從思想上樹立起與學生平等的意識,主動接近,熱情幫助,對他們的優(yōu)點及時發(fā)現(xiàn)并予以的表揚,對他們的缺點也不袒護,不遷就,動之以情,曉之以理,批評的同時也注意要用他的優(yōu)點去鼓勵他。

  三、循循善誘促學生

  后進生,一般都是班上的“問題學生”。班主任不能采取岐視態(tài)度,應以極大的熱情伸出友誼之手,幫助他們找出后進的原因,幫他們制定奮斗目標和實現(xiàn)目標的措施。一旦發(fā)現(xiàn)后進生有閃光點,要及時恰到好處地進行引導,及時點拔,鼓勵他們增強生活的勇氣,跟上全班的前進步伐。

  四、因材施教幫學生

  班主任要細心了解學生的心理狀況,通過班會、課外活動、個別談心,讓學生吐露心聲。當矛盾產(chǎn)生、問題出現(xiàn)后,班主任要深入調(diào)查了解,查準問題的來龍去脈,然后針對問題,對癥下藥,用愛心去呼喚他們,讓學生認識自己的不足,真心感到班級這個大家庭的溫暖,從而煥發(fā)學習的動力。

  五、言傳身教帶學生

  班主任應在思想品德、學識才能、言談舉止、待人接物等諸方面做學生的表率,在學生結交過程中,要嚴格要求自己,時刻檢點自己的行為,在是非大局和原則問題上,要求學生做到的,自己首先要做好;要求學生不去做的,自己首先要旗幟鮮明。這樣,學生就有了學習的榜樣,逐步變依賴,變模仿為實踐,真正成為一代新人。

  作為班主任,我們應該不斷加強教育理論學習,不斷探索班主任的新過程,全身心地投入到班主任工作中去,好把學生培養(yǎng)成為有理想、有道德、有紀律、有文化的一代新人做出積極的努力。

班主任經(jīng)驗交流總結11

  從暑期的準高三到正式進入高三的生活學習,自己思考了很多。重要性不言而喻。好的開頭等于成功的一半,如何做好高三初期學生的管理,指導孩子盡快適應高三的學習和生活,對于剛進入高三的孩子們來講是很關鍵的。于是一個多月的思考和學習,我將從以下幾點出發(fā),全力打造我們的高三。

  一、營建高考氛圍,讓學生盡早進入狀態(tài)

  1、通過主題班會、講座,讓學生了解和認識高考形勢和動態(tài),以及高考對人生的影響,強化高考在學生心目中的分量,激發(fā)學生的參與熱情和對知識的渴望。

  2、通過往屆考生的經(jīng)驗教訓和心理體驗的交流,消除學生對高考的恐懼感、陌生感,讓學生零距離地感悟高考。

  3、通過主題班會和高考理想的規(guī)劃,激發(fā)學生對理想追求的欲望和對高考的親近感。

  4,在教室內(nèi)部張貼學生奮斗目標,時時刻刻警醒學生不忘初心,忠于夢想。

  5,開展高三一日體驗活動,邀請家長與孩子一起感受一天的高三生活,讓孩子感受的來自家長的關心與支持。

  二、建立班級核心團隊,營建積極向上的班級氛圍

  1、吸收優(yōu)秀學生組建一個班級宣講團,用身邊的例子鼓舞每一位學生。讓每一位學生都能從身邊的人,身邊的事中找準差距,找準定位,找準方向。

  2、強化科代表的責能和作用,使他們真正成為學科的帶頭人、老師的好幫手、同學的'貼心人。

  3、加強學生自我管理,建設管理小組,由學習委員帶頭課代表、組長為骨干,全面負責班級學習工作,開展學習競賽活動;開展“學習結對,共同提高”的互幫互助學習活動;努力形成你追我趕的良好學習風氣。

  4、充分利用班級黑板報和教室空間,通過同學們喜聞樂見的名人名句來激勵、鼓舞學生,營建良好的學習環(huán)境。

  三、關愛學生

  1、加強與學生、家長的溝通、交流,真正成為他們心靈上的貼心人、知心朋友;學習上的好幫手,以自己的身體言行和思想情感潛移默化地影響學生,增強班級的凝聚力和向心力,提高學生積極向上的內(nèi)在動力。

  2、加強師生對話,建立師生結對活動,讓學生走近老師、了解老師、激發(fā)熱愛老師的熱情,讓老師走近學生,指導學生豎立更遠大的理想、提供更科學地學習的方法、養(yǎng)成更好地生活態(tài)度

  3、通過有效形式加強對落后學生的思想、情感交流,學習方法的引導、行為習慣的糾正與監(jiān)督,大力幫助他們提高自信心、自尊心。

  4、全面啟動自信心培養(yǎng)的網(wǎng)絡體系。樹立榜樣和典型,激勵學生奮發(fā)向上。每次調(diào)考、月考的成績都以光榮榜的形式張貼公布,表揚優(yōu)秀升和奮進生,鼓勵后進生,促進共同進步。

  5、加強學生心理教育,促進健康成長。對心理問題嚴重的學生,給予更多的關心和指導,對全體學生進行心理上的輔導、教育,引導學生心理的健康發(fā)展。

班主任經(jīng)驗交流總結12

  我是一名小學教師,已與低年級的小朋友們在一起幸福地度過了十幾個春秋。多年的教學實踐使我體會到,要當好低年級班主任必須在“愛心、引導、扶持”三方面下功夫。

  一、愛心

  愛,是教師職業(yè)道德的核心,一個班主任要做好本職工作,首先要做到愛學生,愛學生是教師更是班主任的天職。從表面上看,它是教師對學生的愛;從本質(zhì)上看,它是教師對黨、對祖國、對人民的愛,我們有責任把這種愛全部奉獻給。這是當好一個教師的奧秘所在。一切最高超的教育藝術和教育方法,都蘊藏在教師對學生的熱愛之中,沒有熱愛,就沒有教育。這種愛,有著巨大的吸引力。

  七、八歲的孩子們整天在媽媽的懷里打滾,都不討厭媽媽,為什么?因為媽媽疼他們,愛他們,毫不吝惜地把乳汁獻給他們,所以孩子們也就深沉地愛自己的媽媽。我常想,一個低年級的班主任要帶好這些孩子,首先要當個好媽媽,要象他們的媽媽一樣愛他們。

  多年來,我每接手一個班,首先給孩子們的是愛,是愛的感情,愛的語言,愛的環(huán)境,使孩子們看到老師所表現(xiàn)出來的一切都是愛他們的。新入學的兒童愛玩,我就和他們一起玩。有的孩子上廁所,不會穿褲子,我就幫他們穿。我還幫他們梳頭、剪指甲、釘紐扣。這樣,孩子們跟我親熱起來了,不愿讀書的孩子也不哭鬧著回家了。

  對于過早失去母愛的孩子,我更是關心他們,體貼他們,使他們重新得到母愛,安心學習。如我班楊旭,今年八歲,母親改嫁了,父親長期在外做瓦工,他們不僅失去了母愛,而且失去了同齡人應得到的一切。有時沒飯吃,就悄悄拿別人的東西吃;衣服臟了無人洗,穿了好幾天還要穿。了解到這些情況,我把早餐多拿一份分給他,幫他洗洗衣服理理頭,現(xiàn)在,他不再孤獨,學習也安心了。這種事例還很多。由于我事事關心學生,樂于和學生在一起,家長也放心了,孩子們也愿學了。我想,什么是愛,這就是愛。而且這是更有價值的愛,這是社會的囑托,事業(yè)的期望,這種愛,正是我們教師責任心的源泉。

  二、引導

  班主任是全班學生的組織者、領導者和教育者,是學生人生道路的引路人。一個班五六十個學生,性格特點不同,興趣愛好不同,家庭教育也不同,如何把他們培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、守紀律的一代新人呢?如何讓這些孩子在人生的道路上有個良好的開端呢?我想,空頭說教是沒有用的,重要的是根據(jù)學生的年齡特征,通過生動活潑的教育形式,熱心地引導。一年級的小朋友,他們不知道為什么學習,為誰學習,也不知道怎么學習,我就根據(jù)他們喜歡聽故事的特點,經(jīng)常講些小數(shù)學家、小文學家、小畫家、小音樂家、小書法家的故事給他們聽,用這些生動的故事把他們吸引到學習上來,小朋友一聽入了迷,我再引導他們想一想,說一說,聽了故事,你心里是怎樣想的?把你們的想法說給大家聽聽,看誰想得好,說得好。小故事的吸引力起到了作用,孩子們幼小的心靈受到了熏陶和啟迪。

  在孩子們有了美好的學習愿望以后,我就根據(jù)他們爭強好勝的心理,開展學習競賽,每次競賽之前,我都發(fā)表熱情洋溢的講話,如,書法比賽之前我說:“同學們,這節(jié)寫字課,我們進行書法比賽,要求字寫得橫平、豎直,筆畫清楚,端正有力,看誰寫得最漂亮,寫得好的,我們就評他為小書法家。”這一下,同學們可來勁了,一個個手握鉛筆,聚精會神,一筆一畫地認真書寫,評出來的小書法家們,得到了獎品,心里可高興呢。每年我都通過這種形式,評出我班的小數(shù)學家、小演說家、小作家、小音樂家等。

  當然,這種引導既是積極的也是具體細致的。教師的功夫貴在循循善誘,并以此來激發(fā)學生的'上進心。低年級的小朋友,上進心是特別強烈的,只要我們引導得當,他們就會沿著老師指引的方向去獲取新知,增長才干,不斷進步!

  三、扶持

  一年級的小朋友就如一株株嬌嫩的花枝,需要精心地培育,才能使他們健康地成長。一個班主任要全面地關心每一個學生,從課內(nèi)到課外,從學習到游戲,從生活習慣到思想品德,都要細心地扶持,教師對學生的愛,就是通過熱心地引,細心地扶來體現(xiàn)的。

  剛入學的孩子是什么都不懂的,我就把學習常規(guī)、生活常規(guī)、清潔衛(wèi)生常規(guī)、課間活動常規(guī)等等都編成兒歌,讓同學們天天讀,時時想,照著做,記在心,并且通過一些有趣的游戲來進行訓練,細心扶持,使孩子們初步樹立正確的道德觀念,形成良好的學習習慣和生活習慣。十多年來我編了幾十首這樣的兒歌和許多常規(guī)訓練游戲。

  班主任除了要全面關心每一個學生外,還特別要對那些頑劣兒童更細心的扶持,要發(fā)現(xiàn)他們的長處,正面引導,使之克服缺點,不斷進步。如我班蔣子晗同學有兩個姐姐,獨他是個男孩,父母對他嬌生慣養(yǎng),他不僅在家里打姐姐,罵大人,到了學校還是惡習不改,上課不聽講,下課就打鬧,大同學要碰,小同學要欺,在他身上確實難找出優(yōu)點來?墒俏野l(fā)現(xiàn)他在體育方面有特長,他會跑,會跳繩,競賽得了獎,他力氣大,拔河為集體爭了光,我和同學們都為他高興,專門開會表揚了他,號召全班同學向他學習,并鼓勵他克服缺點,努力做個德、智體全面發(fā)展的好學生。通過一段時間的耐心幫助和扶持,他進步很快,成為光榮的少先隊員。這件事說明,只要我們堅持耐心扶持,差生也是能進步的。

班主任經(jīng)驗交流總結13

  為了進一步加強班主任隊伍建設,總結和推廣優(yōu)秀班主任班級管理經(jīng)驗,提高班主任專業(yè)素養(yǎng),提升班主任工作能力,使我校師德師風工作更能適應新時期發(fā)展的需要,促進我校全體學生身心健康成長。10月19日,我校召開了班主任工作經(jīng)驗交流會,全體班主任和學校領導參加了此次交流活動,F(xiàn)將本次活動作以下總結:

  一、交流中分享

  我校三位優(yōu)秀班主任老師進行了班級管理經(jīng)驗交流。尹玉竹老師交流的“因為堅守、所以快樂”給大家留下了深刻的印象,她向我們道出了班主任的工作永遠都伴隨著忙碌、嘮叨,但也永遠會孕育希望、收獲,只要堅守,就會收獲人生的快樂;劉博老師雖然只從教四年,但她通過發(fā)生在身邊的小事,自己總結出一些心得與大家分享。她從開學前的準備工作、班級布置、學生行為習慣培養(yǎng)、班會課的.安排、如何激發(fā)學生自信心等方面毫無保留的與大家分享了她的經(jīng)驗。王禹老師結合班級工作中的幾個精彩的案例,告訴大家班主任工作中要相信學生,要努力制造機會讓學生多鍛煉;更重要的是要關愛每一個學生,讓孩子們在愛與關懷下健康成長。班主任工作是一項復雜的工作,只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導,做到潤物細無聲,給學生更多的人文關懷,才能把工作做到學生的心里去。她們的精彩發(fā)言獲得了在座老師們一次又一次熱烈的掌聲。

  二、討論中進步

  活動中,學校部分年輕班主任也提出了自己在班級管理過程中的疑惑,其他有經(jīng)驗的老師幫著解答。集眾人之智慧,一個個困惑迎刃而解。

  三、總結中提升

  活動結束前,教學副校長王樹亮發(fā)表重要講話,對此次活動作總結,并對今后班主任工作提出了四點要求:一要進一步認識到班主任工作的重要性,清晰地知道班主任工作的三個角色——德育工作的實施者、學科之間的協(xié)調(diào)者、家校聯(lián)系的溝通者;二要從根本上轉(zhuǎn)變意識,為學生的發(fā)展服務;三要加強學習,提高自身素養(yǎng);四要面對新形勢,開拓新思路。既要體會到工作的幸福與快樂,同時使學生體會到上學的快樂與學習的樂趣。

  總之,這次班主任經(jīng)驗交流活動,優(yōu)秀教師們用樸實的語言歌頌了自己在工作中“煉師德、鑄師魂、樹師表、強師能”的誓言。通過活動,老師們不僅明確了自己身上所肩負的責任,更要懂得“輪師當有德,無德不能為師”道理。同時這次活動,也給老師們搭建了一個互相交流、互相學習的平臺,提高了班主任隊伍的整體素質(zhì),尤其是提升了班主任班級管理工作的藝術水平。

班主任經(jīng)驗交流總結14

  期中考試結束以后,我們七年級集備組的四位老師馬上對期中考試成績進行了詳細的分析,找出了前期教學中存在的問題和不錯,對于下一步的教學提出了切實可行的改進措施,現(xiàn)簡單總結如下:

  一、成績分布:

  3班的平均成績最為突出,其次是4班,2班,這三個班級的英語成績比較突出,其他幾個班級的成績較為平均,和優(yōu)秀班級之間的差距應該引起重視,采取及時有效的措施,盡快加以解決。

  二、前期所取得的主要成績:

  從這次考試中,我們發(fā)現(xiàn):學生的基礎知識掌握比較牢固,聽力中的選擇題、單項選擇得分比較高,說明平時對這些題型的練習比較充分,同學們掌握的比較好。在日常

  教學課堂教學中,我們總是不斷培養(yǎng)和提高學生的聽、說、讀、寫的綜合能力,努力抓兩頭,促中間,使每個學生的能力都能得到不同程度的提高,使大部分學生對英語學習產(chǎn)生了一定的興趣。

  三、檢測發(fā)現(xiàn)的問題

  1、本次考試中的聽力填空,很多同學能聽懂英文,卻不能得分,主要原因是:眼高手低。總感覺會寫這個單詞,可是,寫出來的單詞總是不完整,不能得分。

  2、任務型閱讀學生失分多,對題型不熟悉,審題不仔細,出現(xiàn)生詞就不知所措,產(chǎn)生緊張情緒。本次考試中的此類題型難度較大,題目較活,很多題要動腦拐彎做,頭腦不靈活、基礎差的學生幾乎就不能得分。

  3、綜合運用題的.設置較為靈活,時態(tài)、詞型、固定搭配都要注意,學生做題時考慮不充分,想得不那么細致,導致得分不滿意。

  4、作文題學生失分較多,語法錯誤多,表達不全面等問題嚴重,平時這方面的訓練較少,以后在教學中會更加注意寫的訓練。

  四、下一步的措施

  1、開動腦筋,探索創(chuàng)新,繼續(xù)落實基礎,并加強題目的靈活運用!

  2、更加注重作文的指導和練筆,盡可能多的進行寫作方法的指導

  3、要想盡辦法把聽力和閱讀能力的提高貫穿教學活動的整個過程!

  4、分層教學和體驗學習相結合,最大限度上提高學生學習英語的興趣,并能使學生真正成為學習的主導者。

  5、采取靈活多樣的教學模式,激發(fā)學生學習興趣。

  6、進行直觀教學,有效利用多媒體教學手段,提高課堂效果

  7、營造一種自主參與的教學情境。

  8、開展形式多樣的課外活動,努力營造英語學習的大環(huán)境。

班主任經(jīng)驗交流總結15

  班主任工作是一門藝術,一項技巧。不僅是教書,還要育人;不僅是老師,還要是朋友。看著一個個和我女兒差不多大的孩子,愛心在激蕩著。這是一朵朵嬌艷的花朵,讓人憐惜、讓人陶醉;這是一張張空白的紙,等待著老師把最美的景物描繪;這是祖國的太陽,未來的藍圖,將由他們來描繪……就因為心中有對他們?nèi)鐚ψ约汉⒆右粯拥膼,再累,我總能看到希望?/p>

  一、用愛心為學生撐起一片天。

  只要用心、用愛,就會得到學生們的愛戴、尊重與支持。“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”教師對學生的愛,是一種把全部心靈和才智獻給孩子的愛,這種愛是深沉的,它蘊涵在我們?yōu)閷W生所做的一切事情中,使學生無時無刻不感受著這種愛的真誠。我們班的閆馨潼上學期是一個非常優(yōu)秀的小組長,這學期突然學習成績下降,上課注意力不集中。我了解一下情況是父母離異了。孩子沒了媽媽,她覺得天塌下來了,我抱著她,對她說“老師也是媽媽,別怕!”她在我懷里哭著點點頭。從此,我在學習生活上照顧她,用愛為她撐起一片天。另外,我們班的同學生病請假,回來后我會給女同學一個擁抱,和男同學握握手,表示歡迎他們回家。我知道愛并不一定要用語言來表達,但它是世界上最動人的語言。

  二、巧抓紀律,讓“小壞蛋”變成乖寶寶。

  紀律好的學生老師都喜歡,但是十個手指伸出來還不一樣齊呢,更何況是50多個孩子。班里肯定會有紀律差、經(jīng)常搗亂的小搗蛋,怎么讓這些小搗蛋變成聽話的.乖寶寶呢?我覺得不是不管他們、放任自流,更不是整天陰沉著臉,弄得像階級敵人似的。我班的xxx同學自我約束能力差,愛演獨角戲,嚴厲的批評后,看著孩子滿臉的委屈,我是又氣又心疼!一次課間操,大家都在認真的做操,只有他又深情的演繹著自己。我悄悄走到他跟前,摸著他的頭,對他說:“老師在等你!”一上午,他表現(xiàn)出奇的好!后來,我把他當作同學們的小榜樣,讓他每節(jié)課間操給其他同學做示范。當我看小本本作業(yè)的時候,他在給我的悄悄話中這樣寫道:“老師,我上課間操只顧自己玩,您今天沒說我,還摸了我的頭,說要等我,我特別高興。你還讓我當其他同學的小榜樣,我想你一定很喜歡我,老師,我也喜歡你,以后我再也不搗亂了!迸踔⒆拥囊活w心,我久久不能平靜。平日里,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。快期中、期末考試時,我給每個住公寓的同學削好幾支鉛筆。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。

  三、讓學生展示自我,樹立自信

  二年級學生活潑好動,好表現(xiàn)自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞臺,利用學校網(wǎng)站這樣一個良好的平臺,將學生每周寫話選取一些優(yōu)秀的發(fā)到網(wǎng)上,讓更多的孩子和家長能夠看到,并且在作文課上朗讀學生的作品,學生的反應熱烈,寫話的興趣也更濃厚了。此外利用班會開展一些小活動,諸如:查字典比賽,成語接龍,童話故事比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。

  四、加強與家長的聯(lián)系。

  教育不僅僅是教師的事情,它本身就是由社會、家庭、學校三方面來完成的。社會機制尚未啟動,作為老師,我們能啟動的也只有家長了。只有喚起家長對孩子教育的重視,讓他們與我們同步,我們的工作才能起到事半功倍的效果。我經(jīng)常與家長聯(lián)系,尤其是一些表現(xiàn)不太好的同學,我更是注意。我常和他們談心,鼓勵他們。一旦發(fā)現(xiàn)他們在學習上,身體上,思想上有什么特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況。上學期,班里接收了幾個年齡不夠入學而家長又認為自己的孩子特別聰明的學生。這給老師出了很大難題,首先是這些孩子還不懂什么是上課,課堂上隨意性特強,想干什么就干什么,就是把他們放在老師眼皮子底下也無濟于事;再者是因為這些家長就認定自己的孩子是最聰明的,回家后對他們學習上的管教也很放松。針對這種現(xiàn)狀,我多次與家長聯(lián)系,讓家長明白孩子現(xiàn)狀,明白其他家的孩子也和他的孩子一樣聰明,再告訴他們其他家長好的做法讓他們借鑒,拿出以前表現(xiàn)不如他的孩子的經(jīng)過其家長配合后超過他的孩子的成功實例對其進行激勵……經(jīng)過多次接觸,家長意識有了轉(zhuǎn)變,開始關注自己的學生,并主動與老師聯(lián)系。年終考試中,那幾個孩子都有了進步,有的還考了滿分,這是光憑老師一個人的努力做不到的。所有成績的取得,很大程度上歸功于老師與家長的聯(lián)系。

  “癡心一片終不悔,心血澆開希望花”,這些年來,我確確實實付出了無數(shù)的心血與汗水,回首教師生涯,我依然無怨無悔。記得著名青年詩人汪國真有這樣一句詩:

  既然選擇了遠方,

  便只顧風雨兼程。

  既然我選擇了教師這個職業(yè),我便會義無返顧,一路走下去。愿我的心血澆灌出一朵朵希望之花,讓這些美麗的花朵,盛開在祖國肥沃的土地上。

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