中心幼兒園工作總結(15篇)
總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,因此我們要做好歸納,寫好總結。你所見過的總結應該是什么樣的?下面是小編為大家整理的中心幼兒園工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
中心幼兒園工作總結1
在孩子們的歡聲笑語中一學期就要結束了。這一學期里記錄著我們和孩子、家長們的歡笑、快樂以及為了孩子們而付出的努力與汗水?粗粡垙埢顫娍蓯鄣男δ,我覺得自己的付出并沒有白費。我深深地感到,幼兒教師的人生就是實實在在,就是默默無聞!這使我更深地感到職業(yè)的崇高,責任的偉大,而我對這份職業(yè)的熱愛與日俱增,F(xiàn)在我就對這一學期的工作做以下總結:
一、思想政治方面。
我積極參加幼兒園里組織的政治學習和業(yè)務學習,認真做好筆記,積極參加園里組織的各項活動。嚴格遵守園里的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退。在平時的工作中,我熱愛幼兒教育事業(yè),堅持正確的教育思想,時刻嚴格要求自己,努力把理論知識轉化為實踐,并運用到教學活動中。
二、愛班中每個孩子。
高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子”。愛孩子是教師應具備的美德,也是教師的天職,作為一名幼兒教師,當然更應該做到這一點。師愛比淵博的知識更重要,能夠得到教師的關愛,是每個孩子最起碼的心理需求,師愛對孩子的成長和進步有很大的推動作用。愛的力量是神奇的,它可以不斷地挖掘,好似泉涌。 因此,我總是將我的愛播灑給每一個孩子,讓他們沐浴在愛的泉水中,愉快地學習、生活。
這學期我?guī)У氖侵邪,在與孩子們朝夕相處的日子里,我有喜,有悲,有累也有汗,但更多的是歡樂。這份歡樂是孩子帶給我的,我愛孩子,孩子們也愛我。也因為有愛而滿心歡喜,也因為有愛使我深入每個孩子的心靈,讓我與孩子的心融匯在一起,這使我對班中的每個孩子也有了更深地了解,的確,雖然有時也會因孩子的調皮而埋怨,因他們的不聽話而失態(tài)。因為工作的忙碌而感到累,但是在心中總會涌起一種強烈的責任:我是老師,我要給這些尋夢的孩子引路,在他們心里寫一本最美的書。這強烈的意識不斷激勵我以真誠去擁抱每一個孩子。與孩子朝夕相處,我始終想著兩句話,那就是“假如我是孩子”“假如是我的孩子”。這樣的情感使我對孩子少了一份埋怨,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份指責,多了一份尊重。我想,只要我用自己的“心”認真地去愛,那么我們的孩子將是最棒的。
三、教育教學方面。
多年來的教學,讓我不斷地在教育教學上積累經驗,進一步提高自己的能力。經過總結,我認為作為一名幼兒教師,最重要的是上好每一節(jié)課。為了能上好課,我做了以下工作:
1、虛心聽課、認真上課。
作為一名幼兒教師,聽課是提高自身上課能力、促進自我專業(yè)成長的最快途徑。所以我總是很珍惜每一次聽課的機會,把它們當成自己提高的橋梁。認真聽課,認真反思。抱著學習的態(tài)度去聽課,抱著學習的態(tài)度去聽取老師們對這節(jié)課的評價。課后認真及時地與老師進行溝通,從材料的準備、目標的設定、環(huán)節(jié)的設置、教學方法的運用等進行交流討論,實現(xiàn)自我專業(yè)能力的提升。
本學期我共展示了三節(jié)同課異構活動:一節(jié)是藝術活動《大獅子的頭發(fā)》,一節(jié)是健康活動《自助游》,一節(jié)是語言活動《快樂的口袋》。另外我還向家長展示了一節(jié)開放活動和一節(jié)音樂優(yōu)質課展示活動《吹泡泡》,受到了好評。
2、認真?zhèn)湔n。
多年來的教學,讓我懂得了備課的基本要點不僅僅是要備知識備教材,更重要的是備孩子。孩子不一樣,同樣的一節(jié)課也許會用完全不同的方式去演繹。所以多年來我總是提醒自己要及時了解每個孩子的認知能力,認知興趣,抓住他們的興趣點,生成課程。變幻多樣的內容也讓孩子們感覺新鮮,在玩樂中不知不覺地學到了知識,讓學習不再枯燥無味。
3、及時反思。
一個合格的老師就是要及時地反思自己的教育行為。于是,及時反思成了我的必修課程。每天的備課時間我總會拿出一定的時間來反思自己和孩子們在一起時發(fā)生的點點滴滴,把印象深刻的場景寫下來,與年級組老師交流著教育中的困惑和成果,開闊了自己的教育視野,也有了意想不到的收獲。
4、積極參加教科研活動。
我班參與了園本課題研究。開學初就制定了計劃,并按計劃有步驟的研究,確定了特色活動:快樂滑板,為幼兒創(chuàng)設了多元化的活動氛圍和場景。另外還根據班級特色創(chuàng)設了“樂樂書吧”、“美食坊”、“創(chuàng)意坊”、“剪紙坊”等活動區(qū),和孩子共同制作了各種操作物品,收拾了很多廢舊材料,充實到活動區(qū)供幼兒活動,提升多方面的能力。
四、班級管理方面。
開學初,幼兒的情緒較不穩(wěn)定,少部分新入園的幼兒存在情緒不穩(wěn),嬌氣、依賴性強等現(xiàn)象;一部分幼兒早晨來園比較晚,晨間活動不能夠參加。這就使得班級幼兒各方面能力水平存在很大差異。針對這一現(xiàn)狀,我們將班級前期工作依然放在:與家長一起培養(yǎng)幼兒活潑、開朗、自信,謙虛的個性、良好的生活習慣及生活自理能力的提高這幾項工作上。特別是對待自理能力較差的幼兒,我們進行重點培養(yǎng),在我們共同的努力下,現(xiàn)在班級幼兒的整體水平都有了很大的提高,特別是黃佩詒小朋友,現(xiàn)在她每天開開心心地來園,能主動和老師問好,漸漸適應了幼兒園的集體生活,看到她有這么大的進步我真的是從心里的感到高興。我們班還有些孩子不善于表達,我就開始從日常的生活活動開始慢慢的培養(yǎng),漸漸地他們活潑、天真、熱情的天性就表現(xiàn)的`很強烈了,也愿意與老師、小朋友交流了。
五、衛(wèi)生安全工作。
做好班級衛(wèi)生保健和生活常規(guī)工作,是一切工作的前提,幼兒只有在良好的衛(wèi)生環(huán)境下才能得到身心健康的發(fā)展。因此,本學期我和周老師樹立了衛(wèi)生安全一起抓的意識,結合本班幼兒的特點,我們更加注重幼兒的身體健康。嚴格按照園內的衛(wèi)生消毒制度作好常規(guī)工作,衛(wèi)生程序規(guī)范化;加強幼兒體能活動,增強幼兒的體質,認真做好病患兒童的護理工作,使每位幼兒在擁有健康體質的同時擁有健康的心理。班中每位幼兒能安靜進餐,減少了菜飯的浪費。我們還積極做好開窗通風,定期清潔、消毒幼兒生活用品和玩教具,保護室內外環(huán)境的清潔,杜絕流行病的發(fā)生,大部分幼兒對天氣的變化有一定的感受,并學會主動增減衣物,照顧自己。另外,我們還不忘對幼兒進行安全防范教育、安全教育演練,從身邊的每件小事著手,結合幼兒自身的生活經驗和安全教育活動,有目的有步驟地開展有利于幼兒的各種活動,時刻提醒幼兒意外就在身邊,通過“以點帶面”的方法,提高幼兒的安全意識,讓幼兒學會了一些必要的保護措施,知道簡單的身體保護方法,盡量避免事故的發(fā)生。使幼兒意識到“要玩的開心,但更要玩的安全”,在一定程度上也提升了幼兒的防范意識 。
六、密切聯(lián)系,增進家園互動。
為了更好的做好家長工作,在每月的“多元成長記錄”中,我及時向家長反饋幼兒在園里的各種表現(xiàn)。對個別幼兒出現(xiàn)特殊情況時,我能做到及時向家長詢問,及早掌握幼兒情況的第一手資料。在工作中,我十分注重與家長的聯(lián)系,以談話、電話、校信通、發(fā)放“多元成長記錄”等方式與家長溝通。對于家長提出的意見和建議,我們也及時尋求最佳的解決方法
為了更好的促進家園共育,使家長更好地了解幼兒園工作的內容和方式、方法。在11月份我班還向家長開放了一日活動,我向家長展示了一節(jié)音樂活動《吹泡泡》,得到了家長的好評。
另外,我們還充分利用周邊資源,組織孩子們到戶外找秋天,撿落葉,參觀花店、邗上派出所、樂購超市等,豐富幼兒的生活經驗。同時我們還結合節(jié)日開展了《做份禮物給老師》、、《歡慶圣誕親子活動》、《慶元旦》等主題活動,活動室環(huán)境的布置隨教學主題、節(jié)日的變化而進行更換。
七、存在的不足。
時間在幼兒的成長中過去了,我班幼兒在各方面都取得了不同的進步,這雖然是可喜的,但還存在著一些不足之處。如:幼兒在區(qū)角中的常規(guī)不夠好、幼兒的動手操作能力還有待于提高。在今后的工作中,我將用新的思維理念、新的工作方法,培育出優(yōu)秀的祖國花朵。
中心幼兒園工作總結2
轉眼間,一個學期即將過去;仡欉@學期,我園為進一步做好安全教育工作,切實加強安全教育工作的領導,我園把安全工作列入重要議事日程,將幼兒園安全工作總結如下:
一、樹立安全第一的思想,把安全工作放在我園工作的重中之中
我園定期對全體教職工進行安全教育,增強教職工的責任感,并組織全體教職工認真學習上級轉發(fā)的各種安全教育、安全檢查等文件,通過學習,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,安全工作人人有責,使教職工的思想上對安全高度重視。
二、健全安全管理機制,嚴格執(zhí)行安全防范制度
1、成立安全工作領導小組。
為了把安全工作落實到位,我園成立了安全工作領導小組,負責全園各項安全工作,定期對幼兒園設施進行檢查,查找園內不安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施加以消除,確保幼兒園的安全。
2、嚴格執(zhí)行接送及出入園制度
我園嚴格執(zhí)行出入園制度,家長接送幼兒必須持有接送卡,方可入園,如有特殊情況必需由家長事前說明并提供足信憑證。
3、加強對衛(wèi)生藥品的管理對保健室內的藥品、消毒物品、治療器具等分類擺放,定期檢查,及時更換,妥善保管,嚴禁無關人員進入衛(wèi)生保健室
4、加強對食品衛(wèi)生的管理堅持執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》等文件規(guī)定,嚴把食品采購關、加工關,不購買腐爛、變質的食品。存放食品有專人專門管理,加強餐具和炊具的消毒工作,嚴防食物中毒和經食物傳達室播疾病
三、開展安全教育活動,增強幼兒防范意識
安全知識最終要轉化為安全行為才是教育的根本,才是最有現(xiàn)實意義。首先我園在園內過道、樓梯貼上安全標記圖,在入園處設有活動看板,以經常提示幼兒。其次是開展一系列安全主題活動,讓小朋友認識交通標記,懂得交通規(guī)則。給小朋友介紹火災形成的原因,消防車的作用,滅火器的'使用注意事項。最后教給幼兒自救的方法,通過防震、防火演練,讓幼兒掌握簡單的自救技能,認識地震、水災、火災發(fā)生時的自救方法,使幼兒的安全意識有了明顯的提高,心理素質,應變能力明顯加強。
四、重視傳染病的防治工作
措施到位,責任到位在春季傳染病高峰,我園能按上級指示要求,認真做好傳染病防控工作,對幼兒進行衛(wèi)生教育,要求幼兒勤洗手、勤洗臉、勤飲水、勤換衣服,保持好個人衛(wèi)生。每天定時用紫外線對教室、寢室消毒,用消毒液擦洗幼兒桌椅、玩具等,地面噴灑來蘇,餐具餐餐消毒,堅持一人一杯,人手兩巾并定時消毒。嚴格執(zhí)行晨檢制度,晨檢做到一摸、二看、三問、四查,及時掌握幼兒健康狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
這學期來,我園嚴格執(zhí)行安全制度和檢查制度,全園教職工始終把安全放在第一位,在今后的工作中,我園將繼續(xù)加強幼兒園安全管理工作,不斷提高幼兒和教職工的安全意識,努力為幼兒營造一個更安全的幼兒園環(huán)境,促進幼兒更健康、更快樂的成長!
中心幼兒園工作總結3
時光荏苒,轉瞬又是一年。在這辭舊迎新之際,我們不禁要回想過往,展望未來。本學期,在社會各界的關心支持下,在中心學校的正確領導下,在全體教職工的共同努力下,出色地完成了各項工作。為今后更好地開展工作,現(xiàn)將本學期園務工作總結如下:
一、加強內部管理,提高辦園質量。
1、強化制度管理。我園嚴格按照新的《幼兒園教育指導綱要》的要求,堅持保教結合的原則,在上學期改革的基礎上再細化,將量化評估細則調整得更加便于操作,制定教師學期量化評估細則、優(yōu)秀班主任評選細則、早操評價細則、后勤人員考核、教師病事假制度、安全衛(wèi)生檢查制度等,全園教職員工明確自己的職責和任務,通過對相關考核的制定,通過量化評估,使幼兒園的管理更科學、更規(guī)范,真正達到提高教師工作積極性為目的。
2、加強班級工作管理。本學期,我們根據幼兒園評估要求及我園的特點,重新設置了幼兒一日生活活動程序及保教人員一日工作分工細則,各個班級對照活動程序及分工細則,加強常規(guī)管理的力度。平時采用隨機抽查,全面檢查的辦法督促教師養(yǎng)成良好的管理習慣、幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣。期末結合平時檢查記錄采用自評、互評、校評的辦法評選兩個"先進班主任"進行表彰。本學期,黃瑞蘭、王英瑜兩位老師榮獲"先進班主任"稱號。這樣的評價機制很好地促進班級管理,有效地利用本園教師資源引領、促進教師班級管理水平的提高。
二、有序投入,優(yōu)化育人環(huán)境
1、改善辦園條件。良好的辦園條件是提高保教質量的物質前提,幾年來我園努力改善辦園條件,為幼兒創(chuàng)設一個集綠化、美化、凈化、教育化為一體的環(huán)境。本學期,在各級領導的關心支持下,我們對園內的生活、教學等方面的設施投入了四萬多元的建設資金。建設了一口地下井,油漆了教學樓正面的所有門窗,更換了教學樓后面的七個鋁合金窗;廚房添置了一臺大型電飯鍋,五十套幼兒餐具及口杯;電腦室新添了一臺電腦顯器,一臺打印機;教室添置了兩臺VCD,一個保溫桶;洗手間添置了一個熱水器;硬件環(huán)境的改變,促使我們的辦園條件達到一個新的境界,這為我園的可持續(xù)發(fā)展奠定了厚實的基礎。
2、加強環(huán)境創(chuàng)設。本學期,在外部環(huán)境基本改善的性況下,我們把目光轉移到班級環(huán)境創(chuàng)設。在學期初投入一定的資金,購買了各種環(huán)境布置的材料、工具。另一方面,在一些能減少花錢的項目上,鼓勵教師做個"收集廢品"的有心人,平時注意回收廢品,同時,我們又充分利用"鞋廠"這有利資源,請家長幫忙收集廢棄材料。園里還特地騰出個房間安置"廢品寶寶"和各種材料,我們親切地稱它為"寶庫"。平時,老師們根據需要可以在"寶庫"里"尋寶"。經過老師們的巧妙設計、巧手加工,一幅幅充滿童趣的墻飾,一個個鮮活的教玩具使我們的環(huán)境成為一位不說話的老師。孩子們在環(huán)境中開展感興趣的話題,在環(huán)境中主動探索,自主學習,并積極參與到環(huán)境中來,從中受到教育,成為環(huán)境的主人。
在努力創(chuàng)設良好物質環(huán)境的同時,我們也將心理環(huán)境放在重要位置,我們要求每一位教職工從自身做起,積極創(chuàng)設寬松、和諧、寬容、信任的人際關系,努力優(yōu)化師生關系,家園關系等。每位教師切實做到態(tài)度可親、微笑服務,理解、尊重幼兒,讓幼兒處于被關愛,受鼓勵的環(huán)境中,逐步形成活潑開朗的良好性格,邁開健全的人格的第一步。
本學期我們還初步進行班級自然角創(chuàng)設,現(xiàn)在班班都種植了大大小小的幾十盆花草。雖然現(xiàn)在自然角管理還不是很起色,但班班有了綠化的苗頭,綠化的種子已在幼兒心中發(fā)芽。
三、循序漸進,抓好隊伍建設。
1、加強政治學習,提高教師思想道德建設俗話說得好:"火車跑得快,全靠車頭帶",要推進思想建設,首先是人的思想要凈化,心靈要美化,行為要利他化。我園始終把教師師德建設放在隊伍建設的重要位置,組織教工重溫《幼兒教師職責》、《保育員職責》、《幼兒園安全制度》、《幼兒園教師工作條理》,不斷強化教職工的工作責任心,嚴格做到上崗到位,發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理,認真做好值班工作,巡視幼兒安全,確保幼兒在園和接送的安全。通過表揚先進,樹立榜樣,使教職工在接受教育、榜樣學習和實踐中提升精神境界。
2、注重教師專業(yè)素質的提高。
(1)利用本園教師資源,實施園本自培的策略。本學期,新教師王英瑜老師的到來,為我園注入了新生力量。學期初的會議上,我向全園教職工提倡,要抓住一切機會,向具有專業(yè)知識技能的新老師學習一切可學之處。學期初,我園安排王老師對教師們進行"如何搞好班級環(huán)境創(chuàng)設"的培訓,同時又安排她為新聘任的教師上"引路課";學期中,安排她和曹智娟老師共同搞好教研工作,帶領教師上好每一節(jié)公開課,活動后我們又常請她結合學科特點及活動存在的問題提出新觀點、新創(chuàng)意,使園本教研活動落到實處,使教師教研能力得到一定的提升,同時在這過程中教師通過自我對比,也充分意識到自己專業(yè)上的缺陷,明白不能只坐著吃"老本",從而激勵教師自我進修。在平時的各種活動中,英瑜教師的許多"小技能"也為教師們起了引領作用,如:教具的制作、立體張貼圖片等。在班組管理上,英瑜老師的瑞蘭老師積累了一定的經驗,我們又請她們介紹經驗,鼓勵大家細心體會她們的成功之處,對比自己的不足,不斷改進管理方法。
。2)重視園本教研。學期初,我園根據本園實際制定了"人人上達標課"的計劃,平時對照計劃安排執(zhí)行園本教研制度。每一個活動組織教師前充分挖掘教材設計精彩的活動過程;活動中要求教師做好聽課記錄并附上評議;活動后及時組織教研,評議中鼓勵教師積極發(fā)言,提出改進意見;授課者在活動后還要針對本次活動的情況寫好反思,在反思中總結經驗。扎實有效的園本教研使教師們的教育教學水平有了大幅度的提升。十一月份我園成功開展了學區(qū)性"半日活動研討",并邀請家長來園參與聽課評課,有次序有質量的活動受到領導、教師、家長的充分肯定。此外,我們還努力營造良好的學習研究氛圍,全園教師之間形成一種相互合作、交流、反思、進取的研究合力。
四、開展多彩的活動,提高幼兒綜合能力
本學期我們結合節(jié)日、紀念日開展豐富多彩的主題活動。圍繞主題活動,我們采用向課本學、向社會學的方法,開展了形式多樣的實踐活動,在活動中鼓勵幼兒人人參與。
1、組織園內各種比賽活動。在祖國六十周年之際,我們組織全體教師和幼兒開展了"祖國在我心中"系列活動,用繪畫、獨唱、小組唱等形式表達對祖國的愛。在"冬至"節(jié)那天,我們還以班為單位舉行"誰搓的湯圓又圓又多"的競賽活動,活動中大家不僅學會了搓湯圓的本領,還充分體驗了勞動的快樂,并知道了過傳統(tǒng)節(jié)日的一些風俗習慣。在元旦到來之際,我們還為幼兒精心準備了一場"家園攜手迎新年"的文娛表演及親子活動,特別是在親子活動中,家長與孩子共同努力取得的好成績使一個個笑臉洋溢著幸福,濃濃的親子之情到處可見。
2、積極參與各種競賽活動,并取得了可喜的成績。十月份,在園內競賽中選出幾名優(yōu)秀選手參加學區(qū)舉行"祖國媽媽慶華誕,中華兒女齊歡唱"歌詠比賽,其中陳靜和陳欣兩位小朋友分別獲得了獨唱一等獎和三等獎;大一班的'小組唱獲得了一等獎。在慶元旦期間學區(qū)舉行的系利比賽活動中,我園有八位小朋友分別獲得泥工組、繪畫組的一、二、三等獎,其中一等獎2名,二等獎4名,三等獎2名。
五、密切家園聯(lián)系,發(fā)揮教育合力
本學期,我們進一步密切了家園聯(lián)系,發(fā)揮了家長的作用,提高了教育的合力:我園開展了迎新年親子活動、對家長進行半日活動開放等一系列活動,讓家長參與我園教育教學活動的組織與實施,讓家長進一步了解幼兒教育。我們還召開全園家長會,開拓了家長的視野,增進了他們對幼兒園的了解,提高了家長的育兒水平,而且家長們積極為幼兒園獻技獻策,為幼兒園的發(fā)展起到一定的作用。平時,各班老師定期更換家長園地,使家長及時了解班級的重大活動,教育內容,交流家長教育子女的經驗,并且做到內容豐富,形式多樣。同時,大家能針對不同家長個性與家長進行"個性化"交流。期末進行一次全面性家訪,分發(fā)幼兒發(fā)展性評估單,與家長面對面交流反饋幼兒各方面表現(xiàn)情況。
六、重視安全管理,創(chuàng)建了平安校園
本學期我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。
一是每周對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行全面的檢查和維護,并做好檢查記錄,針對情況及時實施改進措施。
二是嚴格執(zhí)行接送制度,并督促值班教師把好大門關,杜絕幼兒走失現(xiàn)象的發(fā)生。
三是為使幼兒掌握基本的安全小知識,要求各班老師每周在活動中貫穿安全教育。
我們?yōu)楦靼嘀谱飨嚓P光盤,以動畫的形式,耳濡目染、潛移默化地讓幼兒懂得基本的防護知識,盡可能避免意外事故的發(fā)生。由于防范措施得力,本學期我園無任何意外傷害事故發(fā)生。
本學期我園還特別重視衛(wèi)生保健工作,提高防病控病能力。為了有效預防"甲型H1N1流感",值班、帶班老師每日認真執(zhí)行晨檢制度及全日觀察制度,做到"一摸二看三問四查",判斷幼兒健康狀況,一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱的幼兒入園,及時通知家長送醫(yī)院就診或隔離觀察,并立即對所在班級進行消毒,防止病情擴散;每日核查請假未入園幼兒的情況,做到心中有數,有發(fā)熱的幼兒必須有回訪記錄,做到日日有報告,周周有總結。另外,還利用宣傳園地定期向家長進行了衛(wèi)生保健和預防疾病、傳染病的宣傳。
做好日常衛(wèi)生清潔工作是幼兒身體健康的重要保證。為此,我們繼續(xù)嚴格執(zhí)行每日清掃、擦洗和消毒制度,并堅持每周定期衛(wèi)生檢查和不定期衛(wèi)生抽查工作,確保幼兒有一個干凈、舒適、放心的環(huán)境。本學期,我園順利通過市級"平安校園"的驗收。
以上成績的取得,真誠的感謝領導的關心給我們創(chuàng)設了和諧寬松的工作環(huán)境,使全園教師能精誠團結,愉快工作。同時,也真誠的感謝全體教職工敬業(yè)愛崗,任勞任怨,默默的奉獻,正是因為有大家的辛勤耕耘,才會有幼兒園今天的發(fā)展。也真誠的希望,在今后的工作中我們一起攜手再學習,再創(chuàng)新,再拼搏,再創(chuàng)幼兒教育的輝煌!
中心幼兒園工作總結4
塔爾鎮(zhèn)中心學校檢查民辦幼兒園工作總結 根據大通縣教育局的要求,為全面掌握民辦教育發(fā)展情況,查找問題,研究對策,加強管理。5月7日,在塔爾鎮(zhèn)中心學校張國棟校長的帶領下對轄區(qū)內6所幼兒園開展全面監(jiān)督檢查,現(xiàn)將檢查情況總結如下:
一、整體情況:
1. 轄區(qū)6所幼兒園都持有教育行政部門頒發(fā)的《民辦教育許可證》;
2. 轄區(qū)6所幼兒園不存在違規(guī)選用教材或超出辦學內容范圍授課情況;
3. 轄區(qū)6所幼兒園不存在在擅自分立、合并民辦學校(機構)情況;
4. 轄區(qū)各幼兒園都能認真貫徹落實黨的教育方針,不存在有悖于黨的民族教育政策情況,積極遵守貫徹教育與宗教相分離的原則。
5.上舊莊幼兒園、塔爾雙語幼兒園、、新村幼兒園、藥草中心幼兒園辦學條件基本能達標,不存在安全隱患。
二、存在問題:
1、辦學條件:各幼兒園師資力量都比較薄弱,全鄉(xiāng)6所幼兒園教師中幼師畢業(yè)畢業(yè)的人數只占總數的49%,辦學條件還是比較有限,幼兒活動場地比較狹小。
2、各幼兒園的安全防范意識比較弱,部分幼兒園思想不重視,缺少安全管理意識,不同程度地存在這樣那樣的問題。經過我們分析,亟待解決的問題有:
(1)、組織機構:安全工作組織不健全,領導小組不能按照要求上墻,缺少具體分工,責任不明確。
(2)、食品、飲水安全與衛(wèi)生防疫
學生用的杯子消毒次數少;有的園對學生的課桌椅不消毒。
。3)、基礎設施:韭菜溝幼兒園原來的舊址韭菜溝明德小學正在修建,現(xiàn)在搬到本村村民家中,辦學條件比較簡陋,校門、圍墻都存在一定安全隱患。涼州莊幼兒園的所在地涼州莊小學正在修建,幼兒園沒有圍墻、沒有廁所,存在一定安全隱患。
(4)、設施設備:
個別園所大型玩具不能定期檢修,管理使用上存在漏洞,存在嚴重安全隱患。少數幼兒園消防意識淡薄,沒有按要求配備相應數量的'滅火器;個別園所雖然配備了滅火器,但已多年未年檢,不能保證滅火器的正常使用。
(5)、部分幼兒園校門沒有上鎖。如:雙語幼兒園、新村幼兒園、。
(6)、常規(guī)工作:
大多數園沒有制定安全工作制度及安全應急預案,一旦出現(xiàn)安全事故,沒法做到從容應對,安全工作預見性不強,不能做到“居安思!。各園所缺少各層次的安全協(xié)議書、責任狀,未能以“致幼兒家長的一封信”的形式,將幼兒園安全工作的相關內容告知全體幼兒家長,責任不明確。
三、整改建議:
1、建立健全幼兒園安全工作組織機構,明確分工,責任到人,該上墻的上墻,該張貼的張貼。
2、要求各幼兒園學生在校期間及時關門落鎖。
3、校舍、圍墻不達標的園抓緊整改。
4、各園抓緊制定出切實可行的安全制度及預案,并報中心校備存。
5、認真做好班級、學生玩具、飲水用具、就餐用具的消毒工作。
中心幼兒園工作總結5
一、整合各種資源,優(yōu)化了布局管理
至今為止,我鎮(zhèn)逐年增加辦園規(guī)模和辦園格局,到目前為止已經發(fā)展到13個辦園點,三種辦園模式,分別有小學附設、民辦園和承包辦園。隨著社會力量的增加,全鎮(zhèn)幼教出現(xiàn)明顯的布局不合理、師資不足、競爭無序等情況。在充分調查和了解的基礎上,我們采取了管理和規(guī)范、疏通和引導的方式,依次對不合理和合理、達標和提升等不同檔次的園點采取不同的方式,至今為止已讓東方兒童幼兒園和天竺幼兒園的三股投資方攜手共創(chuàng)我鎮(zhèn)最先通過辦學許可證的育英幼兒園,也促使了肖素馨老師和xxxx小學的租借辦園,目前的xxxx小學幼兒園是我鎮(zhèn)最成規(guī)模的小學附設園,同時沙格小學也正和金蓓蕾幼兒園的肖梅聰老師商討中。堅持不斷規(guī)范管理和提升的原則,整合各種資源,優(yōu)化了布局管理,全面提高辦園質量,將是我們在管理辦園始終不變的路線。
二、落實責任目標,健全了管理網絡
管理的關鍵在于落實,每學期全鎮(zhèn)都圍繞著各項工作的計劃、工作目標進行,為進一步細化目標,完成任務,就必須層層抓落實,制定具體的考核方案,在考核中,我們做到“四化”考核內容具體化、考核標準數字化,考核工作制度化,考核形式公開化。比如:本學年我們將幼兒園的常規(guī)管理辦法和等級考核責任到園和人,加強常規(guī)檢查力度,將常規(guī)工作細化,做到每月一檢查,每月一小結,每月一匯總。
三、開展園本培訓,加強了課程改革的深入
針對我園今年薪招聘教師多,經驗不足的實際,我們加大了業(yè)務學習的力度,采取組織教師學習業(yè)務理論、理論考試、外出參觀學習、剖析典型教育實例、寫論文總結等方法,幫助教師樹立正確的兒童觀、教育觀,使每一個教師都明確全面推進素質教育的重要性和必要性,幫助教師樹立可持續(xù)發(fā)展觀念。
主要開展了以下工作:
1、認真組織開展了有關備課、制定計劃、環(huán)境創(chuàng)設、教育反思等方面的專題培訓,加強教師基本功訓練。全體教師圍繞各年齡階段幼兒的發(fā)展目標,將五大領域內容分主題有機結合,教師之間互相討論,相互指導,分管領導深入到班級了解教師教學現(xiàn)狀,帶領她們認真開展每一次的公開教學觀摩活動,每一天的教育游戲活動。活動后及時與教師交流想法,提出改進意見,使教師們教育教學水平有了大幅度提高。
2、深入課題研究,園本課程初見成效。一年來,在“通過單元主題活動方案建構園本課程”進一步深入研究中。我們深入認真鉆研《幼兒活動材料用書》,分析、領悟教材內涵,逐步培養(yǎng)駕馭教材的能力,我們在園內積極營造良好的學習氛圍,定時定點開展業(yè)務學習和教科研學習,遵循互動式原則,鼓勵教師主動參與學習活動,由原來的旁聽式學習變?yōu)榛邮綄W習,鼓勵老師結合自己的實際工作,就討論的主題充分發(fā)表自己的見解,交流看法,最后形成共識(也就是教案和學案的形成:適宜的活動設計和幼兒作業(yè))使教師們更深刻的理解了《幼兒活動材料用書》內涵,教師在組織與實施過程中摸索出了我們自己的一些教學方法。與此同時我們還編匯了各年齡段的學期計劃、月計劃、周計劃與《幼兒活動材料用書》相應的幼兒作業(yè)又名《想想、說說、做做》(正在整理打印中,學期結束將本學期的三冊完成)。(在這一課題結束時我們將匯編單元主題活動幼兒用書)
3。以“抓骨干,帶一片”的工作策略,積極進行課堂教學改革,鼓勵青年骨干教師爭當教學典型,積極創(chuàng)新,以榜樣、模范的教學行為帶動幼兒園整體業(yè)務水平的提高。我們就以身邊的教師作為榜樣,動員其他教師向他們學習,采取隨機聽課的方法,從身邊學起,對比和檢驗自己的教學工作,同時也是對青年教師工作的一種鞭策。教師們都能積極參與,精心準備,觀摩后的互動也使教師進一步提高了教育評價能力,同時也幫助教師認清自身的不足,取長補短。
4。正副園長深入教學一線,帶教促教,努力提高課堂教學水平。本學期,正副園長分組分片進入在課堂中,就教學活動的設計與組織、班級環(huán)境的創(chuàng)設及區(qū)域活動的開展等內容進行了互動交流。通過和老師相互觀摩的形式,虛心聽取一線教師的評析、深刻解剖自己的教學行為,以優(yōu)質的教學質量帶動全園的教學水平,幫助教師理清思路,學會聽課評課,學會歸納總結。
5。為探索美術活動方式的多樣化,培養(yǎng)孩子對美術活動的興趣,并逐步形成我園美術活動的特色。本學期,各班根據班級的實際情況和自身的特點,選擇各異的美術材料和方式,每周一的下午結合主題活動內容,全園統(tǒng)一時間開展美工活動,以區(qū)域活動的形式提供給幼兒操作,并逐步形成班級特色。廢舊物粘貼、噴刷畫、拓印畫、扎染、刮畫、撕貼、折剪等美術形式將出現(xiàn)在各班的區(qū)域活動中。給幼兒創(chuàng)造了自由表現(xiàn)的機會和場所,鼓勵幼兒用不同的美術形式,大膽表達自己的情感、理解和想象。同時給幼兒提供展示作品的機會,使幼兒在主題實施的過程中與環(huán)境發(fā)生積極的互動,獲得豐富而有益的體驗,使幼兒的個性得到充分的凸顯和張揚。
6、舉辦專題培訓。就“主題活動的導入策略”、“主題背景下的環(huán)境創(chuàng)設”“主題活動中集體教學活動設計”這四個專題內容進行了理論知識培訓,并進行了理論考試。大家一致認為培訓內容貼近實際,不僅針對教師們日常教學中存在的問題給予了具體的指導,而且還使教師們從理論的角度對所存在的問題進行了深層次的理解。
另外案例分析也是我們經常組織的教研方式,我們把著眼點放在教師發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題的能力,提高教師熟練駕馭教育理論的能力上(進行了10多次集體園本教研,并將教研結果整理,匯編)。強調集體備課,資源共享,注重幼兒活動實錄及課后反思。說課制度,評課制度,都作為每一學期教研活動中的常規(guī)活動,使教研組真正成為教師的練兵場。
正因為營造這種自主、開放、互動的園本文化氛圍,教師們自己談體會,展示自己的活動,亮自己的觀點,并積極對他人的活動提出問題,共同探討。在各級各類比賽中,在教學論文、案例研究論文中,我們的得獎率遙遙領先。如:(我們園有20幾篇論文在《中國教育創(chuàng)新》《教育與科研》《魅力中國》等國家級刊物上發(fā)表并獲獎,我們的教師成為研討的中心力量。
四、狠抓課題研究,促進了教學水平整體提升
一年中我們深入研究“通過單元主題活動方案建構園本課程”這一課題內容,組織園內骨干教師在反復研讀《Xx省幼兒園課程改革理論指導》和《實踐指導》及省編新教材的基礎上,對課改實施以來較為經典的、有價值的活動素材進行了搜集、選擇與整理。具體成績如下:
單元主題活動的內容框架初步形成
每一個主題方案中的內容由五大部分構成:
1、主題經驗:即大主題的核心經驗。如“了解春天是一個萬物生長的季節(jié),關注自然環(huán)境的不斷變化,感受大自然美麗的景象,以各種方式表達自己的情感與體驗”。
2、集體活動:包括本園教師的優(yōu)秀集體活動和外出觀摩收集的優(yōu)秀集體活動。以及雙語活動,每一個主題下至少包含十個以上的活動。集體活動的內容要素包括活動目標、活動準備、活動流程呈現(xiàn)活動的主要環(huán)節(jié),以及各環(huán)節(jié)的導語、主要提問、對幼兒的要求、內容重點、備注(一些需要注意的,如有的活動內容是園外收集的,要在“備注”里注明,提醒教師實施時注意對本園、本班幼兒的適切性)。
3、區(qū)域創(chuàng)設與材料投放提示:①幼兒需要建構的經驗,②環(huán)境創(chuàng)設(墻面環(huán)境、種植區(qū)域、室內垂掛、桌面布置),③材料投放(按照閱讀區(qū)、表現(xiàn)區(qū)、生活區(qū)、操作區(qū)、陳列區(qū)分別呈現(xiàn)),④個別學習(目的、材料、個別探索、個別指導)。
4、可用于本主題的環(huán)境提示:按照環(huán)境名稱、照片實例、墻面或材料說明進行整理,并附有教師自己的分析與想法。
5、其他環(huán)境與材料借鑒:教師外出參觀收集的`資料,內容包括環(huán)境名稱、材料與制作說明,并配有照片、生活、運動、家園共育提示:詳細地列出生活、運動及家園共育中可以開展哪些與主題有關的內容或活動,并注明內容呈現(xiàn)或活動開展的具體方法。
“單元主題活動”幼兒用書的匯編工作已經展開。
五、開展競賽性活動,提高了幼兒的各種能力
本學年我們結合節(jié)日、紀念日開展豐富多彩的主題活動。圍繞主題活動,我們采用向課本學、向社會學的方法,開展了形式多樣的實踐活動,在活動中鼓勵幼兒人人參與。
1、組織各種比賽活動。本學年我們先后組織了幼兒文化藝術節(jié)的開幕、“秀我風采”幼兒才藝展示,“三八”我愛媽媽活動、慶“六一”文藝活動、春游親子放風箏親子活動,在祖國六十周年之際,我們組織全體教師幼兒開展了“祖國在我心中”系列活動,我園教師的詩歌朗誦由電視臺新聞媒體進行了多次報道,并給以高度評價。
2、積極參與各種競賽活動,取得了可喜的成績。今年4月我園有380多名幼兒參加“飛天杯”全國少兒繪畫大賽,取得了可喜的成績:有一半以上幼兒獲得金獎,其余幼兒獲得銀獎、銅獎。在“輝煌六十年童心繪祖國”書畫創(chuàng)作大賽比賽”中更是成績可喜,在所有參賽孩子中,我園幼兒的獲獎人數最多,獲獎名次最好。一等獎1名,二等獎3名,三等獎4名。
六、家園雙向互動,促進了幼兒的身心發(fā)展
本學期家長工作能緊緊圍繞園務工作計劃,認真實施家長工作計劃。重視家庭是幼兒園重要的合作伙伴,加強與家長的溝通。切實開展多種形式的家長活動,有效地豐富了家長的家教理論,提高了家長關注幼兒園生活的主動性,引發(fā)家長參與幼兒園活動的積極性。有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。
1、保持家園密切溝通
本學期我們召開班級家長會,家長會是以班為單位用小型座談會的方式進行交流。小型座談會的特點是人員少,氣氛寬松,針對性強,老師和家長都能充分地達到解決問題的目的。特別家長之間的交流,互相之間的教育啟發(fā),更具說服力。
2、及時落實信息反饋,實現(xiàn)家園合作育人
本學年以家園聯(lián)系手冊為補充,促進幼兒的健康發(fā)展。在教育教學工作中我們將幼兒在園情況進行記錄,這樣可以及時反饋給家長同時我們也歡迎家長積極把孩子在家情況及時地反饋給老師。
3、充分發(fā)揮《家園聯(lián)系欄》及《家園小報》的窗口作用
《家園小報》和《家園聯(lián)系欄》是反映保教工作的一扇窗戶,更是進行教育交流的一塊園地。本學期各班老師結合各班實際,在家園欄的欄目設置上推陳出新,體現(xiàn)了各班教師的創(chuàng)新意識,各欄目版塊圖文并茂,形態(tài)各異,內容涵蓋了體、智、德、美各方面,成為家長接受幼兒教育信息的主渠道,比如“親親寶寶”、“溫馨一束”、“暢所欲言”、“家長往來”這些新穎別致的名稱讓家長產生親切感、溫馨感。為了充分挖掘幼兒園的教育資源,做到資源共享,各班的“借閱欄”提供的《幼兒教育》、《為了孩子》、《娃娃畫報》等雜志,也開闊了家長的視野,豐富了家長的幼教知識。經常看到家長駐足在那兒觀看,使《家園聯(lián)系欄》活了起來,產生了最佳的互動效應。
七、重視安全管理,創(chuàng)建了平安校園
本學期我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。一是每周對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行全面的檢查和維護,做到周周有記錄、日日有報告。二是嚴格接送制度,制作了安全接送卡,要求家長有效利用接送卡,實行持卡接送制,并督促門衛(wèi)把好大門關,杜絕幼兒走失現(xiàn)象的發(fā)生。三是為使幼兒掌握基本的安全小知識,要求各班老師每周在活動中貫穿安全教育。我們?yōu)楦靼嘀谱飨嚓P光盤,以動畫的形式,耳濡目染、潛移默化地讓幼兒懂得基本的防護知識,盡可能避免意外事故的發(fā)生。由于防范措施得力,本學期我園無任何意外傷害事故發(fā)生。
重視幼兒的膳食管理,提高幼兒膳食質量。加強對幼兒的膳食管理,保健老師根據幼兒所需合理調整各種食物的數量和營養(yǎng)搭配,定期開展每月一次的召開膳委會會議,共同探討膳食管理問題。11月在膳食委員會成員的協(xié)助下,我們完成了對《幼兒膳食情況》的家長問卷,發(fā)現(xiàn)問題及時與保教老師進行溝通,并協(xié)商改進,得到了幼兒家長的好評。
重視衛(wèi)生保健工作,提高防病控病能力。為了有效預防“甲型H1N1流感”在我園的蔓延,衛(wèi)生保健老師每日認真執(zhí)行晨檢制度,做到“一摸二看三問四查”,判斷幼兒健康狀況,一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱的幼兒入園,及時送醫(yī)院就診或隔離觀察,并立即對所在班級進行消毒,防止病情擴散;每日核查請假未入園幼兒的情況,做到心中有數,有發(fā)熱的幼兒必須有回訪記錄,做到日日有小結,周周有總結,月月有匯總。另外,還利用宣傳園地定期向家長進行了衛(wèi)生保健和預防疾病、傳染病的宣傳。
做好日常衛(wèi)生清潔工作是幼兒身體健康的重要保證。為此,我們繼續(xù)嚴格執(zhí)行每日清掃和消毒制度,蒙班已經投入使用了消毒柜,使幼兒的茶杯和毛巾的消毒得到的有效的保證,并堅持每周定期衛(wèi)生檢查和不定期衛(wèi)生抽查工作,確保幼兒有一個干凈、舒適、放心的環(huán)境。
以上成績的取得,真誠的感謝領導班子精誠團結,配合默契,務實創(chuàng)新,他們既管好了面,又蹲好了點,既是指揮員又是作戰(zhàn)兵,既注重了分工又注重了相互合作。真正的感謝全體教職工敬業(yè)愛崗,任勞任怨,默默的奉獻,正是因為有你們的辛勤耕耘,才會有幼兒園今天的發(fā)展。也真誠的希望,在今后的工作中我們一起攜手再學習,再創(chuàng)新,再拼搏,再創(chuàng)幼兒的輝煌!
中心幼兒園工作總結6
緊張愉快的一學年工作結束了,本學期我園認真貫徹了"一切為了孩子"的辦園宗旨;以"幼兒發(fā)展為本"為幼兒園辦園理念;以尊重的教育,關注幼兒的個體差異,促進每個幼兒富有個性的、主動的人格發(fā)展,為其一生的發(fā)展打好基礎為教育理念。一年來在各領導的關心、支持及全園教職工的共同努力下,堅持以幼兒教育工作為重點,全面貫徹落實新綱精神,以素質教育為目標。幼兒教育工作取得一些成績。但也存在不足,為使我園的工作在此基礎上有所提高,現(xiàn)將本學期的工作總結如下:
一、加強學習,提高教師的思想素質
我園教師的'思想積極要求進步,加強思想政治職業(yè)道德學習,更新觀念,提高認識的同時還學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》。不斷提高自身修養(yǎng)和政治素質,樹立良好的師德形象,增強了教師的事業(yè)心和責任感。
二、工作方面
大部分教師能認真遵守工作時間,工作中認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,對待本職工作盡職盡責,以最大的努力、最高的熱情、最真誠的態(tài)度投身于幼教工作中,使家長滿意、放心。
三、教學方面
1、教師能認真執(zhí)行教學計劃和教學進度授課。掌握各學科的教法和技能。采取恰當的方法組織幼兒活動,使幼兒在愉快的活動中學到知識,達到寓教寓樂的目的。
2、課堂教學上教師能以直觀教學為主,教學過程以學生為主體,教師為主導,使幼兒在玩中學、學中玩,對幼兒進行多鼓勵,少批評,保護幼兒的自尊。因為有了自尊才能有自信,有了自信才能自強。
3、加強業(yè)務學習,有計劃的開展研討、互學互評活動,有機會就組織教師外出聽課、培訓,并要求外出學習者回來后要在會議上交流學習心得。平時鼓勵教師積極撰寫教學反思,心得體會、論文,不斷接受新觀念,學習新方法,提高教育教學水平。
四、加強管理,改善辦學環(huán)境
1、借全國學前教育三年行動的春風,我園五月份開始在原址上進行重建?偼顿Y為580萬,可容納12個班級,500名幼兒。
2、對園內物品落實責任,對桌椅破損及時修補。努力為幼兒創(chuàng)設促進他們身心健康成長的生活環(huán)境、學習環(huán)境和設備條件。
3、幫助家長解決在教育孩子方面的困惑。積極與家長進行交流與溝通,動態(tài)了解孩子的成長,從多方面了解孩子的需要,并給以積極正確的引導,切實做好因材施教的教育工作。
4、我園申報的省十二五課題正式開題,開題后,我園在現(xiàn)有條件下積極推動課題的實施,確保課題扎實有效的進行。
5、在教體局進行的區(qū)域活動交流中,我園的做法得到了兄弟幼兒園的肯定和認可。
6、六月份請教體局教研室魏老師到園指導區(qū)角活動,同時參加活動的還有中心中學劉書記及街道各幼兒園老師。
7、六一期間舉辦了六一文藝演出,邀請家長一起參與,孩子們稚嫩的聲音,可愛的動作獲得了家長們的陣陣掌聲,整個演出得到了領導和家長們的好評。
五、切實抓好一日活動,加強衛(wèi)生保健工作。
1、常規(guī)性與季節(jié)性衛(wèi)生保健工作相結合堅持做好每日的晨、午檢工作,照顧好病兒和體弱兒;常規(guī)的衛(wèi)生及消毒工作我園一直長抓不懈,并做到定時檢查評比,堅持做好消毒、晨午檢、全日觀察、因病缺勤等記錄。 。一些臨時性和季節(jié)性的保健工作如:春季我園曾發(fā)現(xiàn)"手足口病"病例,我們能及時進行隔離和督促治療,向家長進行"手足口病"防控知識宣傳工作,嚴格要求全體教職工認真做好消毒衛(wèi)生工作,使得傳染性病毒得到很好地控制。
2、嚴格執(zhí)行一日生活作息制度,開展豐富多彩、形式多樣的戶外活動,促進幼兒體能發(fā)展。我園堅持開展戶外體育活動,把早操活動、戶外活動作為每天、每周有計劃的活動。
3、注意一日生活中良好行為習慣的培養(yǎng),特別是幼兒禮貌、衛(wèi)生等方面,要求幼兒注意個人衛(wèi)生,勤洗澡、勤換衣、勤剪指甲,勤洗手;要求幼兒會主動問老師好,跟家長說再見,同伴之間友好相處。
六、安全方面
我園把安全工作放在各項工作之首,要求教師定期或隨時向幼兒進行安全教育。時刻防止意外事故的發(fā)生,切實保護幼兒的人身安全。
七、家園共育,保證幼兒健康快樂成長。
認真做好家長工作,本學期,我們進一步密切了家園聯(lián)系,發(fā)揮了家長作用,提高了教育的合力:學期初虛心征求家長意見,積極改正存在的問題;慶"六一"文藝匯演,熱情邀請家長來園觀賞節(jié)目,與孩子共度快樂六一;學期末,征求了大班部份家長意見,給畢業(yè)班幼兒照集體相;同時,各班靈活采用家訪,家園聯(lián)系欄,家長接送孩子時間等,針對不同家長個性與家長進行"個性化"交流,并要求做好家訪記錄,寫清楚時間、地點、人物、談話內容。努力讓家長與教師的教育走向一體化。
反思回顧過去,我們在方方面面的支持和配合下,取得了許多的成績,但我們清楚的認識到,要以更高的標準要求自己,還存在一些差距和不足。
中心幼兒園工作總結7
本學年我園全體教職工在教管辦及上級主管部門的正確領導和大力支持下,我們精心團結,齊心協(xié)力,不斷創(chuàng)新,圓滿完成了保教保育等各項教育教學工作,現(xiàn)總結如下:
一、亮點部分概述:
1、園本教研走向真和實
我園現(xiàn)行每班兩名專職教師,可以進行分領域分層級的教研活動?偨Y以往分領域教研工作浮于表面,流于形式等問題,這個學期我們對教研制度進行了調整和細化。確定了幼兒園層級的各領域學科帶頭人,負責該領域的教研工作及相關協(xié)調工作。明確規(guī)定了教研工作的時間和地點等教研制度上的要求,更制定了詳細的獎懲機制。在制度的督促和約束下,園本教研工作逐漸走向了真和實。
2、家園共育課題立項
我們一直致力于幼兒園實踐探究課程的研究和建設,方法和策略已經逐漸成熟,F(xiàn)在影響我園整體發(fā)展水平的關鍵是家庭教育,這個學期我們在家園共育工作方面進行了深入的研究,并成功申報了20xx年濰坊市十三五立項課題《鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園家園共育機制的策略研究》,成立“六度空間”家園共育學校,近柏城社區(qū)進行送教育進社區(qū)活動,做好幼兒園和社區(qū)的教育聯(lián)合工作。
順利進行家園共育,養(yǎng)成好習慣的問卷調查,充分掌握家長對幼兒好習慣養(yǎng)成的的需求和意見。
順利進行了家園共育骨干教師培訓,本次培訓在五龍河進行,也是一次難得的團隊建設活動。不僅培養(yǎng)了老師們的業(yè)務能力,更增進了團隊成員之間的感情。
我們于11月27日、12月9日召開大班級部、中班級部的好習慣養(yǎng)成啟動儀式家長會,由教育部專家宋光威老師主持本次家長會。
3、教師公開課展風采
順利開展入職三年教師公開課展評活動,積極組織鎮(zhèn)域內入職三年的公辦教師進行公開課展示活動,通過本次活動,目的是通過課程觀摩,加強園內教師之間的交流和學習,取長補短,共同進步。發(fā)揮觀摩活動示范引領作用,促進教師專業(yè)化成長。
20xx年我們取得了一定的成果。
1、立項課題以及成果:
20xx年濰坊市教育綜合改革和制度創(chuàng)新《開展自主游戲活動,轉變傳統(tǒng)與人方式》
《“藍草染”經歷式園本課程的實踐研究》獲高密市教學自主創(chuàng)新一等獎,或高密市教學成果獎三等獎。
《鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園構建家園共育機制的策略研究》獲濰坊市教育科學“十三五”課題立項。
2、發(fā)表的文章
山東教育:《小怪物入侵記》、《讓每個孩子都有尊嚴的生活》、《以課程理念推進幼兒園戶外活動的實踐探究》高密教育:《優(yōu)化活動環(huán)境,提高課程質量》
二、嚴抓師德建設,全面實現(xiàn)立德樹人
所謂“身正為師,德高為范。”師德是教師隊伍的靈魂所在,所以抓好師德建設是提升園所保教質量的關鍵。
樹立團隊榜樣,以榜樣的力量帶動整體的進步。師德建設納入日常各項管理評價體系,以《幼兒園教師職業(yè)道德規(guī)范》為重要依據,《新時代幼兒園教師職業(yè)行為十項準則》以“更新師德觀念、規(guī)范師德行為、提升師德水平為重點”,以“以愛育愛”為主題,強化師德教育,全面提高教職工的思想政治素質和職業(yè)道德水平。多方評價。以月或季度為單位對老師進行評價?煞譃樽栽u、同事評、園所評、家長評多種形式讓教師實現(xiàn)審視自我,反思自我從而實現(xiàn)自我成長。組織老師學習全國優(yōu)秀教師的視頻材料,通過學習讓老師自發(fā)地去完善自己的師德承諾書。真正做到“我承諾、我踐行”以榜樣為鏡,反思自我成長。
三、搶抓機遇,力求管理規(guī)范化、精細化。
創(chuàng)建是凝聚人心的工程,創(chuàng)建是提高保教水平、改善辦園條件、提升教師素質的過程,創(chuàng)建活動既能鍛煉人也能考驗人。
我們以創(chuàng)建為契機,建章立制,完善制度,重視過程性的管理,狠抓落實,使辦園水平得以提升。全體教師在創(chuàng)建中學習在創(chuàng)建中成長。我們仍然從規(guī)范老師的一言一行,每一個物品按指定的位置擺放這些點滴小事認真執(zhí)行,反復抓、抓反復。我們堅持按規(guī)范流程組織實施活動。把每次的活動納入工作日程,制定出活動方案,召開班主任會議,做好一切準備工作。教師都知道按流程、規(guī)范操作,工作中的每一個細節(jié)都做到有據可依,并與考核掛鉤。經過一學期的堅持,大家不知不覺中養(yǎng)成了習慣,F(xiàn)在我園教師的學習積極性和主動性明顯增強,對布置的各項工作都能按時保質完成。長期以往,大家已自覺養(yǎng)成了良好的習慣,形成了團結發(fā)奮、積極向上的良好氛圍。
四、加強隊伍建設,提升教師專業(yè)素質。
進一步加強骨干教師隊伍的建設,凝聚團隊向心力量。充分發(fā)揮骨干帶頭作用,骨干教師通過多種方式以分享帶動為主推動整體隊伍的發(fā)展。例如:經驗的集中分享,集體備課、模課以及技能比武等活動。教師隊伍整體素質的建設是幼兒園的靈魂所在。在以后我們會以“走出去、請進來”兩種方式促進老師學習能力的提升,以達到教師快速成長的目的。
加大幼兒教師培養(yǎng)培訓力度。高度重視幼兒教師培訓工作,確保所有幼兒園長及教師至少接受一次培訓。促進和引領幼兒教師隊伍素質整體提升。完善幼兒教師合法權益保障體系。完善非公辦幼兒教師全員聘任制,對公辦幼兒園非在編教師依法簽訂聘用合同。建立完善非公辦幼兒教師結構工資管理辦法。按照“誰辦園誰負責誰保障”的原則,落實非公辦幼兒教師的社會保障政策,妥善解決非公辦幼兒教師養(yǎng)老問題。
以學習促進步,以實干促發(fā)展,著力提升全員綜合素質。團隊的管理也是一個大家庭的經營,在家庭中所有成員齊步向前才會讓家越來越好,我們的團隊亦是如此。在團隊發(fā)展的道路上團隊中的每個人都是不可或缺的一塊基石只有實現(xiàn)全員的進步才是團隊真正的'發(fā)展。以點帶面,讓學習實現(xiàn)全員化。學習是促進教師自我進步的最有效的方式。乘著市里全員培訓的東風,首先鼓勵教師自學,并進行階段性檢測。
充分發(fā)揮骨干帶頭作用。成立骨干教師學習沙龍。以月為單位召開骨干教師學習沙龍集體解讀《幼兒園工作規(guī)程》、《3-6歲兒童發(fā)展指南》等理論性書籍。再以骨干帶動全員學習,只有真正做到了解幼兒才能做適合幼兒的教育。
在上級領導的高度重視下,我園的保教水平不斷提高,教育教學質量也有了飛躍性的發(fā)展,在肯定成績的同時,我們將戒驕戒躁,一步一個腳印,使柏城的幼兒教育再上新臺階。
五、存在的主要問題
本學期各個部門工作量都很大,導致有些教研工作不得不拖后。尤其是實踐探究課程的案例,沒有達到預期的效果。
六、20xx年工作打算
1、新學期,我們的課程實踐基地已經創(chuàng)建完成,我們自然與生命的課程將會在這片院子里,在實踐中不斷創(chuàng)新,用愛和美好滋養(yǎng)孩子們的心靈。我們知道研發(fā)過程雖然會有些困難,可結果是美好的,相信我們所有美好的預期都會在課程實施中實現(xiàn)。
2、深化課堂教學。將開學第一個月定為課堂教學月,將全鎮(zhèn)的優(yōu)秀教師邀請到中心園講課,從不同側面提高教師的授課水平,特別是青年教師及非專業(yè)教師。
3、進行室內主題環(huán)境創(chuàng)設,根據藍草染子課程的特點,分幾部進行主題特色的藍草染環(huán)境創(chuàng)設。2.將課程的案例進行深度梳理整理,形成可以直接采用的案例集,指導教師進行實踐探究活動。
4.完成全園的家園共育好習慣養(yǎng)成的啟動工作,邊實踐邊完成《構建鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色家園共育策略的實踐研究》項目,按計劃完成論文的發(fā)表。
5、加強培訓,互學共進
(1)積極參加各類培訓活動,讓教師走出去,學習先進的教育理念,并要求把信息帶回,并進行交流。
(2)運用自主、合作、互動的集體“研討式”的培訓方式,解決主題活動與生成活動等出現(xiàn)的問題。發(fā)表不同的看法,暢談各自獨特的建議,從而有效促進自我發(fā)展和提高。
。3) 以各類評比、考核來驗證學習的實效,使先進的教育理念真正走進幼兒園、走進教師的保教工作、走進孩子的生活。
中心幼兒園工作總結8
為進一步加強民辦學校安全管理工作,避免校園安全事故發(fā)生,營造良好的教育教學環(huán)境,推動逍遙鎮(zhèn)民辦教育持續(xù)健康發(fā)展,逍遙鎮(zhèn)中心校根據西華縣教體局審批股要求,分兩組對轄區(qū)內4所民辦學校(幼兒園)開展安全檢查工作,隨時提出整改,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:
一、基本情況
我鎮(zhèn)現(xiàn)有民辦學校(幼兒園)4所,教師27人,專用校車兩部,手續(xù)齊全,符合接送學生要求。
二、具體檢查情況
1.校舍安全。結合縣安全辦對學校校舍安全要求,通過對民辦學校(幼兒園)實地查看,各學校在開學前都進行了安全隱患排查, 對教學用房、專用教室、辦公用房、廁所等從屋頂、墻體、門窗、進行了詳細的檢查,發(fā)現(xiàn)學校教學樓避雷設施有損壞,雷雨天氣可能造成安全隱患,明月雙語學校教學樓有一處裂縫, 消防器材不足,還有過期現(xiàn)象,現(xiàn)已進行整改,學校活動場所的供電設施的使用和管理符合安全規(guī)范。
2.交通安全。宏大學校緊靠大路,門口過往車輛較多,沒有明顯標志,學生上下學有交通安全隱患,兩處民辦學校開展交通安全教育活動,上好每周一節(jié)安全課, 使學生掌握交通安全常識,同時注意到部分學生不注意行車安全,利用班會課加強對他們的交通法規(guī)教育,避免交通安全事故的發(fā)生,兩處幼兒園實行上放學家長接送制度,認真落實《校車安全管理辦法》,中心校與有校車的學校簽訂了校車安全管理責任書,校園周邊交通秩序情況良好。
3.食品安全。通過檢查,發(fā)現(xiàn)有學生喜歡購買校外路邊、小店攤點上的`零食,寢室衛(wèi)生較差,學生被褥凌亂,生活用品隨意擺放,帶來衛(wèi)生上的隱患,這種情況已經通知到學校進行整改,同時民辦學校(幼兒園)建立了食品采購制度;食堂環(huán)境衛(wèi)生較好;宏大雙語學校重新配備學生就餐桌椅,明月雙語學校食堂有非工作人員進出,中心校當時就批評了負責人,杜絕這種現(xiàn)象,保證師生飲食安全,在食品的購買、運輸、貯存加工實現(xiàn)專人管理,對于食堂從業(yè)服務人員按時進行體檢。
4.教師管理。通過查閱檔案,發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)民辦學校存在教師隊伍不穩(wěn)定,教師結構不合理,導致學校發(fā)展受限的問題,正在進行解決整改,學校與教師簽訂聘用合同,教師普法工作和師德建設良好,教師依法執(zhí)教,對學生盡心輔導,沒有歧視差生、教育不平等現(xiàn)象發(fā)生。
5.制度建設。 民辦學校、幼兒園都成立了安全領導小組,建立健全了安全工作責任制度和各項安全預案,定期舉辦安全演練活動,并要求把每次演練活動照片及方案落實情況上報中心校。
中心幼兒園工作總結9
為進一步落實縣教育局安全會議和周教發(fā)《20xx》133號文件精神,加強我鎮(zhèn)學校、幼兒園的安全工作,認真落實安全工作責任制和各項安全措施,防止各類事故的發(fā)生,11月9--11日,中心學校組織人員分兩組對全鎮(zhèn)8所小學、13幼兒園的食品衛(wèi)生安全、校舍安全、消防安全、設施設備、周邊環(huán)境及接送車輛安全及交通安全等方面進行了全面檢查. 檢查采取聽匯報、看現(xiàn)場、查資料等方式進行,F(xiàn)將檢查情況總結如下:
一、整體情況:整體看來,大多數幼兒園能夠按照中心校會議要求,加強了幼兒園的管理,切實把幼兒園安全工作落到了實處,在具體工作中表現(xiàn)為:
。ㄒ唬┲贫税踩ぷ髦贫取6冀⒔∪私M織機構和各項規(guī)章制度,分工明確、責任到人、制度上墻,落實了園長為安全工作第一責任人的工作制度,安全管理工作比較規(guī)范。
(二)門衛(wèi)制度落實到位。各幼兒園在上課時間大都能夠關門落鎖,進行封閉式管理,防止外來人員隨便進入園,確保了學生、幼兒在園期間的'安全;來客登記、家長接送記錄比較詳實。
。ㄈ┬l(wèi)生保健工作落到實處。絕大多數幼兒園始終堅持晨、午檢制度,認真落實幼兒接送登記、晨午檢登記、因病缺課幼兒原因登記、園舍消毒登記等檔案資料建設,記載詳實,建檔規(guī)范。多數幼兒園積極創(chuàng)造條件改善幼兒飲食、午休環(huán)境,配備了適合幼兒年齡特點的桌、椅、床、玩具架
(四)營養(yǎng)餐食物采購、入庫、留樣、加工等管理比較規(guī)范。大部分幼兒園按要求堅持了食物留樣制度,并有留樣記錄。在采買中索證索票制度比較完善,票據規(guī)范。
。ㄎ澹┐蟛糠钟變簣@都能層層簽訂責任書。園與班主任、班主任與學生、幼兒家長,園長與接送司機及跟車老師都簽訂了《安全責任書》,在責任書中明確了雙方的責任,注明了雙方要注意的問題。
。┌踩ぷ髦贫然4蟛糠钟變簣@不僅把安全工作寫在紙上,更重要的是落實在行動上。非常注重管理細節(jié),檢查、記錄、處理的環(huán)節(jié),都有詳細的記錄。
二、存在問題. 通過檢查發(fā)現(xiàn)存在以下主要問題:
。ㄒ唬┎糠钟變簣@安全制度,預案還不夠健全,有的學校安全責任未得到充分落實,安全檔案資料不夠完善,安全意識有待進一步增強。
。ǘ┎糠钟變簣@安全通道不暢,消防設施配備不齊全,滅火器數量不足,壓力不夠,有過期現(xiàn)象。
。ㄈ┎糠謭@食堂管理監(jiān)管力度不夠,操作流程不規(guī)范。殺菌、滅蠅、消毒等衛(wèi)生設施配備不全,個別幼兒園食堂工作人員無健康證,大部分食堂未辦理衛(wèi)生許可證,未實行定點采購和索證制度,儲藏室物品存放不夠規(guī)范。無食品入庫、出庫臺賬。 (四)大部分幼兒園校車管理不夠規(guī)范,普遍存在超載現(xiàn)象。行車路線不明確,跟車記錄不詳實。無行駛記錄、接送記錄、沒有校車安全臺賬。
三、整改意見
。ㄒ唬┨岣哒J識,落實責任。各幼兒園要認識安全工作的重要性,克服麻痹松懈思想,強化居安思危意識,充分認識到“生命不保,何談教育”要對安全工作常抓不懈。各園長要切實負起“第一責任人”的職責,加大安全工作目標責任制的落實力度,把工作措施落實到人,重點部位落實到人,督促檢查落實到人,真正把安全工作落到實處。
。ǘ┙∪贫,落實措施。認真落實《食品衛(wèi)生法》、《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等,建立食堂物資定點采購和索證索票登記制度、飯菜留驗記錄制度。按照規(guī)定標準配置食堂內的殺菌、滅蠅等衛(wèi)生設施。要加大對食品加工過程中和工作規(guī)程的監(jiān)管力度,杜絕“三無食品”進入幼兒園。食堂要申請辦理衛(wèi)生許可證,工作人員要持健康證上崗。
。ㄈ┘訌娦l(wèi)生保健工作,建立健全幼兒健康檔案,組織師生定期體檢。
(四)進一步加強安全防范措施,制定和完善各種安全應急措施,建立各種安全事故預案,加強安全保衛(wèi)隊伍和安全設施建設。
(五)為消除安全隱患,確保幼兒園及周邊環(huán)境安全穩(wěn)定。中心學校針對以上所發(fā)現(xiàn)的安全隱患,采取切實可行的整治措施并下發(fā)了整改通知書。要求11月底前將整改情況上報中心學校。
(六)要求中心學校領導班子實行安全包片,包片的領導班子成員要定期對所負責的學校安全狀況進行檢查,對出現(xiàn)的安全隱患及
時提出整改意見。要求個幼兒園定期利用對教職工及幼兒進行各方面的校園安全教育,做到安全教育“常抓不懈,警鐘常鳴”。
總之,安全工作沒有終點,我中心學校將認真總結安全隱患排查治理工作成果和經驗教訓,使安全隱患排查整改過程形成制度,建立正常的安全管理秩序,實行隱患排查治理制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。
中心幼兒園工作總結10
進入大班的第二學期,意味著我們的孩子們就要畢業(yè)了,看著他們幾年來,一步一個腳印地向前邁進,獲得不同程度的進步,我們真的很欣慰,而回顧這學期與孩子們的成長點滴,我們倍感難忘與感動,現(xiàn)將本學期工作總結如下:
一、班級工作管理方面。
本學期我們班組成員能嚴格遵守園里的各項規(guī)章制度,認真執(zhí)行各種計劃與要求,以高度的責任心與職業(yè)道德,扎扎實實地做好各項工作。認真學習園部工作計劃,轉變觀念、提高認識,認真參加園內組織的各項學習,關心時事、養(yǎng)成多讀書、讀好書、多看報的良好習慣。提高自身的服務意識,做到微笑服務、愛心服務、耐心服務,讓家長、幼兒真正感受到老師的服務熱情,不斷提高服務水平。我們能定期召開班會,努力營造“自主、開放、互動”的班級文化。每個班級成員能以主人翁的態(tài)度來面對班級的各項事務,團結、學習、互助、樂于奉獻,彼此間經常溝通,有事大家商量,牢固樹立幼兒第一的意識。從而促使班上工作正常、有序、較好地開展。
二、教育教學工作方面。
1、努力學習《指南》,增強專業(yè)意識、提高科研水平。
我們班教師能通過看書、參觀、觀摩、培訓、專家講座等形式加強學習,并做到學以致用,不斷總結教育教學心得,認真學習,從而提高教學水平,努力做到理論和實踐相結合;操作和總結相結合。
2、充分的課前準備工作能積極的準備好教學具,經常上網查資料、自制教學具,為的使教育效果更加明顯。而孩子們對活動投入的極大的興趣則使我們信心倍增。班級成員能夠相互提醒、相互督促。
3、做好幼小銜接工作。這學期是本班幼兒在幼兒園生活的最后一個學期了。孩子從幼兒園到小學,是人生道路上的'第一個轉折點。由于生活上的驟變以及課目的繁重,很多孩子入小學后出現(xiàn)疲勞、害怕等情況,稱為“困難期”。因此,本學期我們從保育和教育兩方面同時著手來幫助孩子形成過渡。
4、在生活方面,我們都是鼓勵小朋友自己的事情自己做,從而讓培養(yǎng)他們能夠從小就有一個好的習慣,學會自己的事情自己做,不要什么事都依賴別人,如:玩完的玩具要按著標簽放回原位,自己穿、脫衣服以及鞋子,不要亂人垃圾,自己吃飯、喝水,不要讓家人喂。不僅如此,還有做一個有禮貌的乖孩子,每天早上來幼兒園或下午回家的時間能夠自覺的跟老師、家人打招呼。有意識地多向孩子介紹一些小學里的生活、學習情況。使他們對學習生活有一定的了解,并盼望自己做個小學生,從思想上做好入學準備。嘗試按照學校的作息制度來生活。上課時不入廁、不去喝水。午睡逐漸少睡,晚上少看電視,準時上床休息,每天整理好自己的書包。
5、對于園內組織開展的活動(如:消防演習、地震演習、游園活動、六一文藝匯演、我愛海洋活動日),我們都積極的組織小朋友積極的參與,認真的給他們講解、排練,而小朋友也很配合我們,不怕辛苦、認真的跟我們老師學,并且每一次活動中,他們都能帶給我們滿意的結果。
三、家長工作。
說到家長,我們都知道一句話“不為人之母,不知為人父母的辛苦”,所以說,成為家長的人,都希望自己的兒女成龍成鳳,并且能在一個環(huán)境好,老師好的幼兒園就讀,所以,我們會定期的給家長回報幼兒在幼兒園的情況,并向他們了解小朋友在家的表現(xiàn),從而讓他們能了解小朋友在幼兒園的表現(xiàn),放心把幼兒交給我們,也讓我們之間有著很好的溝通橋梁。
中心幼兒園工作總結11
歲月匆匆而逝,一學期的工作就要結束了;仡欉@一學期的工作雖然很忙,但忙得很充實。在這里我總結過去的工作經驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。
本人這一學期帶的是中班,主要是配合我班兩位老師的教育工作,并且完成好助教任務,以下我談談這學期的工作情況。
一、關心孩子,熱心工作"愛"是無私的,也是做好一位助教的前提,自從我擔任了中五班的助教以來,用心詮釋"愛",使我在工作中有了高尚的職業(yè)道德和強烈的責任心,也會像母親一樣,對待關心每一個孩子,使他們健康快樂的成長。
二、手腳勤快、經常反思我深知勤能補拙,平時除了向有經驗的同事請教外,平時也看有關業(yè)務知識方面的書籍,比如:勤開窗戶、勤打掃、勤消毒等等,除了手腳要勤快利落外,腦子也要勤快,要經常思考,"這件事這樣做的好處在哪,弊端在哪?"等,常常反思一下自己的工作,以便在以后更好改進,不斷進步。
三、工作效果及努力方向這學期,我?guī)У氖侵邪嗟暮⒆樱谌粘I钪锌梢詫W會自己的事情自己做。剛開始幼兒的'自理能力差,我們以游戲的形式對幼兒進行培養(yǎng),如培養(yǎng)先小便后洗手時,教師邊念兒歌邊師范:"先小便,后洗手,擦擦肥皂搓搓手,手心手背搓一搓,搓好小手洗洗手,一二三,四五六,小手洗干凈,洗好小手擦干手,手心手背擦擦干。"讓孩子邊模仿邊念,在模仿中理解,學會正確洗手方法,經過培養(yǎng)訓練,幼兒的自我服務能力大大加強。如:會自己搬椅子就坐,會獨立吃完自己的飯菜放好碗,會用小毛巾擦手,洗手不弄濕衣服等,得到了家長的好評和認可。
四、密切聯(lián)系,增進家園互動在家園互動方面,我能熱情對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,讓家長了解幼兒在幼兒園的表現(xiàn)并正確了解幼兒保育方面的內容,了解孩子的一日生活。
當然自己在這學期,也存在著這樣那樣的缺點,但我想只要自己多學習業(yè)務知識,多請教有經驗的老師,多和孩子們溝通,心中裝著孩子們。相信在今后的工作中,會不斷進步,對得起園部對我的信任,對得起家長的期望,對得起自己的本職崗位。
中心幼兒園工作總結12
園本培訓是把理念與教育教學實踐和教師研究活動緊密結合起來,促進教師專業(yè)化的成長和幼兒園發(fā)展的有效途徑。三年來,我園扎實開展園本培訓工作,以《綱要》和《指南》精神為指導,緊緊把握桐鄉(xiāng)市幼兒教師培訓契機,加強了理論與實踐的引領,注重了新課程背景下教師教育觀念的轉變和教育行為的落實,加強了“教”與“學”的研究,提升了教師的專業(yè)能力,進一步推進了幼兒園的保教質量提高,根據實施情況調查匯總,我園有80%的教師對園本培訓認可度很滿意,有77%的教師認為很有幫助,技能技巧、教育科研幫助最大。實踐證明,園本培訓使不同層面的教師走上了專業(yè)化成長的快車道。我們的培訓是有成效的,F(xiàn)將我園三年來的園本培訓工作總結如下:
一、以人為本,高度重視園本培訓工作
如果說,教師的素質是決定一切教育工作成敗的關鍵,那么,我們認為,面對今天我園幼兒教師隊伍的現(xiàn)狀,園本培訓及開展園本教研應是我園保教工作發(fā)展的關鍵所在。以人為本的內涵十分豐富,它同樣包括教師在內,教師有什么樣的體驗,她就會把這些體驗傳遞給幼兒,要想讓幼兒進步和成長,首先必須以教師的進步和成長為前提,只有這樣,才能創(chuàng)造性地促進幼兒的進步和成長。為此,我們開展了以人為本的園本培訓。
1、成立園本培訓領導小組,制定培訓總體規(guī)劃。
根據市教育局制定的培訓規(guī)劃,園領導親自參加培訓儀式,在開學初的全體教師大會上,傳達市關于園本培訓的文件精神,讓園本培訓深入每個教師的思想,努力營造氛圍,使園本培訓化為每個教師的實際行動。三年來,我園根據市培訓規(guī)劃,成立了以園長及副園長、教科室組成的領導小組,園長任組長,確定園長助理為分管園本培訓的主要責任人,領導小組成員明確職責,任務落實到位。領導小組每學期有園本培訓的專題會議,并有記錄。我們立足本園發(fā)展,根據實際情況對教師實施了多元化的園本培訓,并把園本培訓列為年度計劃及幼兒園工作的重要組成部分。我園自己制定了園本培訓計劃,內容及目標要求,并根據教師的需求,將園本培訓活動定位在進行有關教師技能技巧的掌握與教學,提高課堂的駕馭能力、及撰寫案例、反思、論文的方法和技巧等。目的是讓教師成長于學習之中,發(fā)展于工作之中。
2、保證園本培訓經費,創(chuàng)設育人環(huán)境。
一是逐步增加教育投入。即:變革幼兒園的硬環(huán)境,改善幼兒園的物質條件與外部環(huán)境。配置一些現(xiàn)代化的設備。如每個辦公室配備電腦,教師們可以上網查詢資料,為教師提供學習便利。為托班小班配上投影儀,班班有電視。為了幼兒安全、健康的活動,幼兒園建造適合幼兒的玩水玩沙池,還添置大型多功能組合玩具等。有了良好的設施設備,才能把園本培訓落到實處、抓到深處,使我們的教師和幼兒在優(yōu)美的大環(huán)境中心情愉悅地、創(chuàng)造性地工作、學習、生活。
二是保證教師培訓經費。即保證每位教師有參加片以上教研活動的機會,教師外出聽課、聽講座及委派骨干教師培訓學習等經費補貼,及時發(fā)放。三年累計在片市以上講座20多次,普遍聽取達10多次,聽課活動人人參與達次以,去上海杭州等地參觀學習達35人次。幼兒園訂有教師培訓的專業(yè)期刊雜志,如每班訂有幼兒教育、早期教育、上海托幼、家庭教育,還有嘉興教育、桐鄉(xiāng)教育,教育信息報、都市快報、浙江日報、平安時報、嘉興日報等,累計經費十多萬元。
二、建立健全各項制度,確保培訓落實到位
為確保園本培訓落到實處,幼兒園制定了一系列園本培訓制度:如學習管理制度、考核制度、獎懲制度等。同時,還制定了園本培訓工作的階段計劃和長遠規(guī)劃,列出培訓的內容和安排,教師再依據總的計劃制定出適合自己的小計劃,有總結等。這樣既指導了教師的學習,又明確了學習的內容,讓老師們知道了學什么,什么時間學,統(tǒng)一了步驟,保證了學習的系統(tǒng)性和針對性,督促教師自覺的完成學習任務。對此我們強化了考核機制:把教師的培訓情況作為年度考核、評優(yōu)的重要條件。
三、組織實施多元化的園本培訓方式,促進教師專業(yè)素質的提高
。ㄒ唬⒅匾曈變航處煹穆殬I(yè)道德教育,培育教師的無私奉獻精神。
師德是一切教育教學活動開展的靈魂與前提。師德培訓是我們開展園本培訓的一個重要抓手:三年來,我園堅持以師德建設為中心,以提高教師綜合素質為目標,以現(xiàn)代化教育觀念為指導,以《幼兒園教育指導綱要》與《浙江省學前教育管理指南》精神為主線,以師德學習為出發(fā)點,開展生動的師德教育活動,加強師德建設。我們組織了教師認真黨的精神,學習貫徹教育部頒發(fā)《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《幼兒園教育指導綱要》與《浙江省學前教育管理指南》,提高教師以德治教的自覺性。力爭形成愛生敬業(yè)、樂于奉獻、團結協(xié)作、教書育人的職業(yè)道德。同時,并認真的組織教師學習教育教學法規(guī),經常組織教師進行思想匯報、交流和座談會,凈化教師的思想和言行,堅決杜絕做有損師德的事。同時,提高教師的安全意識,有高度的責任感,教師真正做到為人師表、身正為范,用實際行動去贏得社會的贊譽,家長的尊敬和信賴。
。ǘ、專家引領,提高教師崗位培訓的實效。
上級為我們提供了幼兒教育專家講師團,三年里,我們聆聽了市講團的宋吉芳老師為我片全體老師主講“讓教師在說課中成長”,李杏君教師的“談教學中的反思”;浙江大學教授肖遠軍主講的“幼兒園安全管理及事故處理”、浙師大教授秦金亮主講的“幼兒園教師培養(yǎng)課程標準”、省特級教師彭小元主講的“生活化的科學教育”等,教師們認真聽并作記錄、學習對照自己的教學實踐,加以運用。集中培訓后每人根據主題開展實踐活動,特別是聽了說課和怎樣反思,都能有效地在組內交流討論。
(三)、加強師資隊伍建設,提高教師專業(yè)化發(fā)展能力
教師的專業(yè)素質關乎著一所幼兒園內涵發(fā)展,然而專業(yè)素質的提高并非一朝一夕,需要一個循序漸進的過程,我們根據本園教師的實際,采取了一下策略:
1、為教師量身定做個人發(fā)展規(guī)劃
在培訓開始,我們就按市培訓計劃要求,制定了我園的三年的園本培訓計劃,將我園的教師培訓分為三個層次:骨干教師培訓、教師崗位培訓和新教師培訓,教師根據園級計劃制定了自己的三年發(fā)展規(guī)劃和每學年的發(fā)展目標,在這個過程中教師們明白了自己是幼兒園這一大家庭中的一員,幼兒園的發(fā)展離不開她們中的每一個人,同時幼兒園的發(fā)展也能促進她們的專業(yè)發(fā)展。
2、為教師鋪設專業(yè)成長的通道
1)、在園內開展傳幫帶教活動,這是我園園本培訓的一個方面。發(fā)揮園內骨干教師資源進行配班帶教活動是我園近年來的新舉措,為了避免各班師資優(yōu)勢上的失衡,我們采取新老教師、能力強弱教師配班帶教的方法,讓雙方簽訂師徒結對協(xié)議、舉行結對儀式,結對過程中,要求互相聽課并作好反思。做到每月一節(jié)過關課,在上課前認真準備每一個活動,不管是教具、教學過程都會精心設計,并通過多次試教,聽課、評課,改進教案,把最好的活動展示給大家。我們實行“徒弟上課,老師簽字認可”制度,在指導徒弟的匯報課時,師傅會盡力幫她們尋找好的'教材,設計出科學合理、符合幼兒年齡特點的教案,盡量把優(yōu)秀的教學活動匯報出來,以提高她們的教育教學水平。平時,在班級管理方面,也有交流和提高。通過這樣的活動,每個新教師都有了很大的提高,師傅也獲得了一些新的思路,共同成長。
2)、開展分層次、多渠道的園內培訓。在教師的專業(yè)發(fā)展上,我們盡量給每個教師提供發(fā)展的空間,明確自己發(fā)展的方向,實現(xiàn)個人發(fā)展的目標。如:青年教師,我們在鼓勵她們開展自學和自培,用新課程理念不斷充實自己的基礎上,還組織園內骨干教師進行課堂教學實踐的指導等,提高她們設計組織活動的能力;對于骨干教師,除了優(yōu)質完成園本培訓中任務”以外,優(yōu)先選送參加由盛市等各級培訓,如省骨干教師培訓和嘉興市農村骨干教師培訓等,并通過市級、片級骨干教師展示課、送教下鄉(xiāng)等各級活動,促進其專業(yè)水平的提高;除此之外我們,還通過鼓勵其自身參加更上層次的培訓、爭取專家的引領,同時要求她們積極發(fā)揮其輻引領作用的同時,帶動全園教師專業(yè)化水平的整體提高。
3)、加強互動學習,提高教師的專業(yè)理論水平
理論是實踐的基礎,實踐需要理論來指導,每次的教研活動便是教師專業(yè)理論水平提升的有效平臺。每學期期初,教研組長便組織組內成員討論匯總教師在教育教學實踐中存在的問題,確定本學期研究的主題。再根據教師及班級實際將每一內容落實至教師,由教師分派組內成員收集資料,確立專題研討的形式與過程;顒又薪處焸兘Y合自己的教育實踐各抒己見,如在小專題研討“面對小班孩子的無動于衷,該怎么辦?”“活動中如何回應孩子的回答?”等,每位教師根據自己的教育實際,暢談自己的所思、所想、所為,并通過各種渠道積極查找資料、積累經驗、反思自己的觀念與行為,在此過程中教師們的教育理念與教學行為之間的距離漸漸縮短了,而且理論與實踐能力得到了同步提高。這種活動形式避免了空洞枯燥的純理論學習,使教師直面教學實際,能很好地解決實際問題,既提高了教師的理論水平又鍛煉了教師組織活動的能力。
。ㄋ模┘訌妼I(yè)引領,提高教師實施課程的能力
1、組織班級常規(guī)評比,有效改進老師日常常規(guī)管理工作。俗話說:“不以規(guī)矩,不成方圓。”良好的行為習慣對幼兒一生的發(fā)展起著至關重要的作用,因此我們非常重視幼兒的常規(guī)教育管理,著力于培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣,并把這項舉措列入了園本培訓的一個重要項目,并作為教師考核的依據。通過班級常規(guī)評比,讓大家學習好的班級管理經驗,同時也折射出自己班級管理方面的共性問題,以便于通過集體共同查找問題,來促進共同反思,共同改進。
2、結合市組織的幼兒教師才藝評比和新教師教學技能比武,開展了教師綜合素質大比拼(簡筆畫、舞蹈、鋼琴),以集體培訓和自培的不同方式學習,練習,教師們發(fā)揮自己的特長,通過這些活動,使教師的綜合組織有所提高。除此之個,我們還注重教師隱性技能技巧的培養(yǎng),如語言交往能力,教育教研能力相關的隨機教育能力,師幼互動策略等能力的培養(yǎng),使其成為“反思---開拓型的教師。樹立典型,使她們在隊伍中發(fā)揮榜樣、示范作用,帶動隊伍的整體發(fā)展,每學期開展一次到二次公開教學活動,以點帶面,輻射全園。壓擔子,促使崗位成材。如通過教學評比、特長展示、經驗交流、論文評比等活動,為教師搭建舞臺,創(chuàng)設學習交流的環(huán)境,幫助教師成長。
3、我們也認識到備課是專業(yè)成長的主要途徑。我們通過學習和討論,使教師們體驗到備課是教師的基本功,備好課是教學成功的首要環(huán)節(jié)。比如,我們采用集體研磨一個課例的方式,強化教師的體驗和認識。為了提高教師教學的有效性,本學期還推出“小組磨課”專題——即以教研組為單位,教師進行同課異構,然后根據教案取長補短,進行修改,改進教學的組織形式與教學的策略方法,如:在青年教師“同課異構”的園本教研活動中,聽課的教師人人講評,上課的老師認真寫教學思想反思,在自評互評活動中,使老師們有了新的認識,從而也給予更多的理解與支持。
中心幼兒園工作總結13
隨著幼兒園管理工作的實施,一學期來,在園在各級領導的關心與指導下,后勤人員積極開展工作,全力服務于教學,充當教學一線的堅強后盾。為發(fā)揚成績、更好地做好今后的工作,現(xiàn)將幼兒園后勤工作總結如下:
一、加強學習,提高素質。
每月保育員參加一次各種形式的學習活動,有保育員一日工作安排、怎樣消毒玩具等,教育后勤人員要以幼兒園的需要為己任,做好教學工作計劃,熱愛自己的工作崗位,做到自尊、自愛、自強、全心全意地為老師和幼兒服務。認真學習先進的技術技能,讓每位后勤人員都能跟上時代的步伐,提高服務育人的質量。整個幼兒園的安全工作是一切工作的保障,所有后勤工作均以這宗旨展開工作。
二、明確職責,優(yōu)質服務。
我們幼兒園的后勤隊伍,根據工作的性質,可分為保健、保育、門衛(wèi)三大塊。保育工作要求細致,通過不斷總結交流,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,提高服務水平。門衛(wèi)的`主要職責是"看好自己的門,管好自己的人",經常檢查門衛(wèi)的來客登記盤問制度的落實情況,嚴禁社會閑雜人員進入校園,以確保幼兒園正常的教學秩序。后勤服務的宗旨是為一線教師、幼兒做好一切服務工作,深入班級,了解教師的心聲,開學時安排好各班級的課桌凳、床位、學習用品等,平時任勞任怨,為所有活動做好物品、場地、音響多媒體等準備工作。另外加強幼兒園財產的保管,期初、末作好核對清查工作,減少不必要的損失,節(jié)約開支。倉庫鑰匙專人管理,進出物資均登記到冊。能節(jié)約的節(jié)約,為幼兒園節(jié)支做出了貢獻。
三、重抓安全工作,做好學校安全工作計劃,保證孩子健康成長。
1、領導重視,認識到位。幼兒園將繼續(xù)建立健全由園長為第一責任人的學校安全工作領導小組,專門成立了安全工作領導小組,園長鄧丹為組長,王英任副組長,組員由保健老師朱峻和張中成、趙翠華組成。形成園長直接領導,定期對全體教職工進行安全教育,增強教職工的責任感。并組織全體教職工認真學習上級轉發(fā)的各種安全教育、安全檢查等文件,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,安全工作人人有責,使教職工在思想上對安全工作高度重視,齊抓共管,為全園師生營造一個安全、安靜、和諧、健康的學習和工作環(huán)境。
2、保教并重,加強一日活動的管理。晨檢是一日活動的開端,因此,我們每天做到一問二看三摸四查,防止幼兒將危險物品和傳染病帶到幼兒園。晨檢中對發(fā)現(xiàn)問題的幼兒及時與家長聯(lián)系,妥善處理,對服藥的幼兒要問清緣由,杜絕服錯藥物。教師在組織活動時,不管是集體活動、分散游戲,還是午餐、午睡、盥洗,都能做到眼明、嘴靈、手快、腳勤,隨時發(fā)現(xiàn)不安全因素,及時加以引導,以防事故發(fā)生。有使用剪刀時、玩大型玩具時、午睡上床時、收取玩具時、搬椅子時、放學發(fā)衣服等時出現(xiàn)的安全問題,老師眼觀六路,耳聽八方,及時發(fā)現(xiàn)并采取了必要的引導措施,杜絕了很多傷害事故的發(fā)生。孩子離園是一天中安全事故多發(fā)環(huán)節(jié),為了孩子的安全,放學時,教師能根據本班的實際情況,認真檢查接送卡,核對把關,特殊情況必須由家長事前說明并提供足信憑證。
3、堅持實行領導值班制,負責督促檢查幼兒園的日常教學秩序、管理秩序和午餐、午睡、安全等。
4、日常維修及時化。對老師報來的維修項目能夠及時匯報,拿出處理方法,除特殊情況外,做到當天通知維修部門,不留問題過夜。
綜上所述,本學期后勤本著務實、勤儉的工作態(tài)度,與老師們同心協(xié)力,為創(chuàng)建省示范性實驗幼兒園做出了應有的努力。以后還要加強學習,不斷總結,做好下半年工作計劃,進一步提升服務水平。
中心幼兒園工作總結14
本學期結束了,工作中的點點滴滴都讓我們有不少的收獲與感動。衛(wèi)生保健工作是幼兒園工作的重中之中。關心和注重每個孩子的健康成長,是我們的首要職責。本學期,在縣衛(wèi)生保健院工作人員的監(jiān)督與指導下,我們的衛(wèi)生保健工作更加規(guī)范與細致化了,現(xiàn)將本學期衛(wèi)生保健工作總結如下:
一、保教并重
在我園領導的重視下,開學初我園的衛(wèi)生保健工作就納入了新的軌道,切實地把衛(wèi)生保健工作滲透到一日保教活動中去,我們按季節(jié)與幼兒的年齡特點制定的小、中、大班的幼兒一日作息表,從而使我園的衛(wèi)生保健工作得以正常開展,也為幼兒創(chuàng)設了一個安全、舒適、衛(wèi)生的生活、學習、游戲的環(huán)境。針對期初的衛(wèi)生保健計劃,我園扎扎實實真正做到保教并重,以"保"為籠頭開展了一系列的工作,在一日活動環(huán)節(jié)中十分注重幼兒的體育鍛煉,結合季節(jié)特點開展多種形式的體育活動,各班根據幼兒年齡特點每天堅持開展兩小時的體育、游戲活動。每次進餐前都要進行適當的活動,特別是午餐后教師帶領幼兒進行20分鐘左右的散步。午睡時教師堅持巡視,及時觀察幼兒有無身體不適,并給幼兒蓋好被子,照顧好幼兒午睡。午睡后幫助幼兒穿好衣服,梳好辮子,整理好儀表,每天堅持做到讓幼兒干干凈凈,整整齊齊,高高興興回家。
二、晨檢工作
1、堅持嚴把晨檢關。我園嚴格按"一摸、二看、三問、四查"來進行;并杜絕危險品的帶入幼兒園,及時向家長了解幼兒在家的健康情況,同時做好晨檢登記。發(fā)現(xiàn)異;騻魅静∽龅郊皶r隔離并告知家長帶到醫(yī)院治療,控制了傳染病病菌的傳播,把好了安全的第一關卡。
2、對患病兒我們將隨時進行觀察,做好記錄,按時喂藥;及時了解班級幼兒的健康狀況、協(xié)助班級共同做好生病幼兒的全日觀察記錄、發(fā)現(xiàn)問題及時匯報及時處理,堅持晨檢與全日觀察相結合,并做到有記錄、有分析、有措施。
三、健康檢查
1、認真組織幼兒體檢,做好健康檔案建檔工作。(體檢率達100%),確保幼兒健康、快樂地成長。
2、定時組織每一位教職工進行體格檢查,體檢合格后才可上崗。
四.疾病預防
1、堅持以預防為主的方針,積極配合衛(wèi)生保健部門做好疾病的防治、防疫工作,并根據季節(jié)的不同,對園內幼兒生活場所、物品進行消毒。在春季傳染病多發(fā)季節(jié),我園嚴格采取隔離消毒措施,被褥一周曬一次,一個月清洗一次。我園不斷增強檢查的實效性和力度。本學期把重心放在隨機檢查上,同時采取有效措施,加強病情病情預防、控制工作,建立了缺勤追蹤,對缺勤幼兒進行電訪,了解缺席原因,對于感冒幼兒也做好觀察,有異常情況及時報告。對幼兒的疫苗接種進行登記管理,及時做好漏種幼兒的宣傳發(fā)動工作,保證每個適齡幼兒能按時得到接種。
2、嚴格幼兒服藥制度,凡是有需服藥的幼兒均由家長親自填寫好藥名、服藥方法與時間等相關登記。服藥時認真做好核查工作,確保無誤后才給幼兒服用。
五、衛(wèi)生消毒工作
消毒工作是幼兒園日常工作中的一部分,制定消毒記錄是非常必要的。提高保育質量是幼教工作的首要任務。因此我們堅持衛(wèi)生消毒以及隔離制度,對于毛巾、茶杯、玩具、被褥、圖書等進行嚴格消毒,做到一人一巾一杯制,每位孩子的生活用品,我們都利用照片,名字標簽來幫助幼兒識別自己的東西。堅持幼兒餐具每日進行消毒,每次用餐前餐后擦洗桌面,為減少常見病、多發(fā)病的發(fā)生,每天一早打開門窗,以保證空氣清新潔凈,并每次都用84消毒液進行消毒,床單被褥做到每月清洗一次、被褥每周曬一次、塑料玩具每周用消毒水浸泡消毒并暴曬,環(huán)境衛(wèi)生做到一周一大掃,每餐各小掃和拖抹一次;便所和清潔工具每周用消毒水浸泡一次等。我園還建立了一整套衛(wèi)生消毒制度,并嚴格對照制度做好各種消毒工作。
六、衛(wèi)生保健教育
1、孩子能健康成長是我們與每位父母都關心的事情,為了做好家園共育,我園結合幼兒的身心發(fā)展特點與當季易傳染疾病向開展了多種形式的健康教育宣傳活動,利用班級微信群、園內宣傳板報和向家長發(fā)放相關育兒資料進行宣傳教育。在我們幼兒園,衛(wèi)生保健宣傳欄一直是倍受家長關注的,每個班都參與到衛(wèi)生保健宣傳工作當中,要求各宣傳欄每月更換1-2次宣傳內容,根據幼兒的.年齡特點設計宣教內容,圖文并茂,通俗易懂,為家長提供豐富的衛(wèi)生常識和育兒知識。使各位家長能接收到豐富的育兒經驗。
2、根據幼兒的年齡特點,我園首先建立了幼兒的一日生活制度。做到動靜交替,集體活動與小組活動、個別活動相結合。幼兒一日生活的內容和時間安排做到既有限定又有彈性,保證幼兒在原有水平上都能得到發(fā)展。其次,注重培養(yǎng)教師形成良好的衛(wèi)生保健常規(guī)。在幼兒園一日活動中,教師始終把安全工作應該放在首位,不僅在一日活動各環(huán)節(jié)中注意安全,而且通過各種活動對幼兒進行安全教育,增強安全意識,學會自我保護。設計了《我不亂吃路邊的零食》、《如何防雷、防溺水》《我不藏小東西睡覺》等話題開展教學活動,做到人人講安全,事事講安全。平時,教師都注重加強幼兒體育鍛煉,利用周圍環(huán)境中一切有利的自然因素,結合季節(jié)特點開展各項體育活動,以保證幼兒每天戶外活動不少于二小時,戶外體育活動不少于一小時。平時在室內注意開窗通風,保證室內空氣清新潔凈。
3、我園定期組織全體教職工進行衛(wèi)生保健方面的學習,利用博客,QQ群和專門的衛(wèi)生保健會議進行交流與學習。同時,我們堅持制度化管理,組織她們學習了各項衛(wèi)生保健的規(guī)章制度。做到個個職責明確、各司其職。平時注重隨機檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。尤其是手足口病流行期間,我們更加嚴格執(zhí)行環(huán)境衛(wèi)生制度,堅持每天一小掃,每周一大掃;嚴格執(zhí)行消毒制度,做好日常消毒和防病隔離工作,做到餐具毛巾天天消毒,活動室、午睡室每天進行消毒,玩具、圖書定期消毒。增強檢查的密度,特別是做到了檢查有記錄,查中有指導,指出問題復查促提高,對幼兒個人衛(wèi)生和班級衛(wèi)生檢查進行評比,讓每一次檢查都成了促進教師或幼兒發(fā)展的契機。同時,我園注重加強食堂管理,嚴把后勤人員購買關,挑選新鮮的葷、素菜,每天過稱檢查,發(fā)現(xiàn)不符合衛(wèi)生要求的及時退換。
七、不足與今后的工作方向
工作就是學習的過程,本學期我園的衛(wèi)生保健工作雖然上了一個新臺階。但也存在著不足的地方,如幼兒食譜沒能定時公開。有些相關表格填寫不夠規(guī)范,幼兒進餐習慣的培養(yǎng)不夠等。今后將認真鉆研,積極向上級婦幼保健部門請教,虛心接受他們的指導。注重提高自身素質,積極參加專業(yè)部門的衛(wèi)生專題培訓,接受新的信息和要求,提高自己的業(yè)務水平,加大力度學習,改進,努力把工作做好。
中心幼兒園工作總結15
為了進一步促進幼兒園更好的發(fā)展,提高幼兒園的辦園質量,三教中心幼兒園嚴格按照濟陽縣教育局的指示,開展自查工作,嚴格履行所有證件的登記手續(xù),按時參加年檢,做到合法、嚴格按照章程開展一切活動,遵循幼兒發(fā)展規(guī)律,促進幼兒身心健康發(fā)展。多年來,我們不斷更新思想、改變觀念、盡量把幼兒園的工作做好,F(xiàn)將今年自查工作情況報告如下:
一、場地園舍和配套設備設施
我園占地面積1150平方米,建筑面積350米,戶外活動面積800平方米。建筑場地獨立完整,由兩排多功能活動室、操場、衛(wèi)生間構成。園內有多功能活動室、倉庫、教師辦公室等。教學及生活設施設備齊全。幼兒園遠離交通要道,無噪音、無污染,交通便利,家長方便接送。園內環(huán)境寬敞舒適,活動室南北朝向,空氣流通,日照充足。寬闊整潔的場地被花草樹木簇擁著,給孩子一個自由想象的空間,使孩子的個性、潛能、藝術天賦得到充分的發(fā)揮,是幼兒學習玩耍的理想樂園。
我園配置有監(jiān)控電視、電腦、錄音機、電視機、VCD、電子琴、音響等一套較齊全的現(xiàn)代化教學設備;多功能滑梯、秋千架等各類大小型玩具均按標準配備。這些設備設施能很好的為教學服務,利用率高。音像圖書資料品種多、齊,能滿足活動需要。
二、幼兒園規(guī)模及師資隊伍建設情況
我園共有2個班級,在園幼兒43人;有教職工4人,其中園長1人,教師2人,保育員1人,本科學歷3人,中專學歷1人,合格率100%。
三、制度建設
幼兒園領導配備健全,具有正確的辦園理念和清晰的辦園思路。制定了長期和短期的辦園規(guī)劃,具有較完善的規(guī)章制度。幼兒園非常重視教師的培訓工作,
各類人員培訓有計劃。幼兒園的教師培訓工作措施得力,效果明顯。教師隊伍穩(wěn)定,整體素質較好。全員教師必須嚴格遵守上下班作息時間,按時到崗并做好班前準備工作。做到不遲到、不早退、不曠工。先安排好自己的'工作,并向園領導提出書面申請,經批準后方可離崗。
四、保教工作
在教育教學工作中,幼兒園的教師能較好的內化《綱要》新理念,以正確的兒童觀,教育觀組織豐富的教育教學活動,促進幼兒的全面發(fā)展,具體體現(xiàn)在保教管理工作組織有序,教養(yǎng)常規(guī)良好,教育目標明確具體,各項計劃、總結齊全。教師注重創(chuàng)設良好的支持環(huán)境和師幼關系,教育筆記、教案書寫認真,檔案資料保存完備,記錄詳實。幼兒園組織開展形式多樣的游戲,尊重幼兒的年齡特點,為幼兒提供更大的創(chuàng)新空間,避免小學化傾向,并有完整的保教工作計劃,月工作重點及周計劃。這一項是幼兒園資料最齊全的,幼兒教師都能認真編寫教案,能根據教學實踐和幼兒情況寫出教育筆記、反思。這些在觀察本班幼兒的基礎上寫出的筆記、反思都能有效的及時總結,并使教學有所改進和創(chuàng)新。
另外,我園根據細則要求進行科研課題的研究,積極開展園本教研。加強對學前幼兒的幼小銜接工作,注意在教學中采取生動活潑的教學方法,避免小學化傾向,做好大班幼兒心理及生理方面的準備。注意收集有關家長工作的資料,比如家長會發(fā)言稿,家長簽到表,家長開放日記錄等,并且個班教師要開設家教園地,積極為家長介紹科學育兒早起教育的知識,聽取家長意見,以協(xié)助我們更好的管理幼兒園。
五、安全管理
幼兒園安全工作事關社會大局穩(wěn)定。安全是我們不容忽視的問題,幼兒園的安全則更為至關重要,為抓好安全工作我們三教中心幼兒園始終把“安全第一,預防為主”放在首位,從維護社會穩(wěn)定,促進幼兒成長出發(fā),以安全法規(guī)為依據,嚴格執(zhí)行上級安全工作的指示精神,全面做到:認識到位、領導到位、措施到位、檢查到位,通過全園教師努力,我園安全工作取得較好成績。現(xiàn)將我園安全工作情況匯報如下:
。ㄒ唬┤鏄淞踩谝坏乃枷,把安全放在首位
為確保幼兒的安全,我園定期對幼兒教師進行安全教育,提高教師的安全意識,增強教師的責任心,進一步認識到肩負責任的重大,增強責任心,提高防范和預防意識,盡最大可能杜絕事故發(fā)生。
(二)健全安全管理制度,嚴格執(zhí)行安全防范制度
1.成立安全檢查小組,并定期檢查
健全制度,做到明確分工,責任到人,每月定期對幼兒園設施進行檢查,查找不安全隱患,包括顯在的、隱蔽的。如:電器開關、消毒、滅火器及大型玩具器械等,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,從而確保幼兒安全。每學期初,我們都進行一次安全自查,每個崗位負責人逐一排查寫出自查報告及存在的問題,每個班都配有安全記錄表,以便于檢查及時記錄,在安全記錄表中每個班根據自己情況逐一填寫,如:發(fā)現(xiàn)桌子上有釘子外漏,會劃傷幼兒應采取措施馬上修理,把釘子釘平以至于不傷到幼兒,把幼兒的安全工作落實的實處,確保幼兒的安全。
2.對安全檔案的管理
工作學習中,我們制定了各類事故的應急措施,如:發(fā)生火災怎么辦?一日活動中的意外事故、燙傷應采取的措施,制定安全責任制,把安全責任制落實到人,做到有人管理和監(jiān)督,嚴格執(zhí)行安全工作的檢查制度。每學期初進行全面排查,并不定時抽查,對每次檢查都做好記錄,以便對工作中的問題進行總結和改進。
3.藥品的管理
對幼兒用的消毒藥做到定期檢查,過期及時更換,對有關藥品做到單獨存放,確保幼兒安全。
(三)幼兒園一日活動的安全保障
幼兒年齡小,自我保護意識差,因此做好日;顒拥陌踩逃浅V匾,每周五的全體教師會都將保證幼兒安全作為重點任務安排,如:外出活動、游戲等,注意幼兒安全,杜絕意外事故發(fā)生,在一日活動中教師堅持做到:
1.堅持晨檢
通過晨檢可以觀察幼兒身體狀況及有無攜帶危險物品,這是一日中的重點。
2.戶外活動
對于幼兒戶外活動是他們最感興趣的事,但也是我們教師最擔心的環(huán)節(jié),幼兒玩耍時自我保護意識很弱,這便要求我們嚴格看好幼兒,避免意外事故發(fā)生。
3.幼兒用藥
晨檢期間把幼兒帶來的藥注明幼兒姓名、服用時間及用量,并做好記錄。
4.消毒工作
每天早上對幼兒的桌椅、門窗進行擦洗消毒,幼兒的玩具、毛巾每周用消毒水浸泡30分鐘,教室空氣流暢,每周進行紫外線消毒三次,多發(fā)病季節(jié)做到天天消毒。
。ㄋ模⿲θw幼兒開展安全教育
安全是不容松懈的一根弦,日;顒又,我們都給幼兒講解一些安全常識,讓幼兒懂得自救常識。如:大班的遇到險情我不怕、小班的不跟陌生人走等,促進幼兒的安全意識,提高應變能力。
五、存在問題
1.有些幼兒衛(wèi)生習慣不是很好,有待改正。
2.各項管理制度還要進一步規(guī)范。
3.教師專業(yè)水平還應再提高。
時代在進步,教育在發(fā)展, 我們將與時俱進、用發(fā)展和創(chuàng)新的思維來發(fā)展我們的幼兒園,我們有決心和信心在各級領導的領導下,發(fā)揮我園優(yōu)勢,為幼兒教事業(yè)做出我們的一份貢獻。
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