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外貿試用期工作總結

時間:2024-01-11 15:28:38 總結 投訴 投稿

外貿試用期工作總結

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,不妨讓我們認真地完成總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的?以下是小編為大家整理的外貿試用期工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

外貿試用期工作總結

外貿試用期工作總結1

  三個月的實習很快過去了,我從一個學生開始,真正接觸社會,領略了一些社會上的生存規(guī)則,也很幸運地把課堂上的專業(yè)知識用到了實踐之中。我做的工作主要是外貿業(yè)務員的接單工作,平時主要負責阿里巴巴的操作,用阿里巴巴發(fā)布產品,接受詢盤,報價,后期聯(lián)系客戶。這期間學會了如何分析詢盤,報價,如何維護客戶。我參加了阿里巴巴的培訓,學到了很多有用的知識。另外在一些免費網站上注冊產品。在熟悉了產品之后,我通過自己在網上尋找客戶郵件,發(fā)了很多開發(fā)信。另外做接聽外國客戶電話,幫助公司翻譯文件之類的工作。

  在實習中,總結出以下幾點做外貿業(yè)務員的經驗:

  首先,對于自己的產品要有非常專業(yè)的了解。有時候,老外指著一個產品問我,材料,壓力,通徑大小等性能的時候,我通常不能回答,他們會覺得你不夠professional,而會轉向其他的客戶。

  其次,要有非常強烈的時間觀念。如果老外要形式發(fā)票,需要一些單證,在可以的情況下要盡快趕出來,千萬不可以拖延。有的老外會很好心提醒你,please be quick,otherwise you will loose us,有些時候你的生意莫名其妙就被競爭對手搶去了,卻只是因為在時間上晚了一步。

  第三,雖然我從計算機一級考到了三級,但是一些基本的office軟件我并不能做得很好。在工作中,要用word做漂亮的報價單,以及用excel做形式發(fā)票等,剛開始我完全不知道如何著手,在指導師傅的耐心教導下,才能夠自己做一些。覺得很汗顏。另外我發(fā)現(xiàn)掌握一些基礎的'photoshop操作技巧,對于b2b操作非常有利。

  第四,英語口語能力仍然有待加強。在實習期間也有接到一些老外漂洋過海的電話,有些可以聽懂但是會由于激動或緊張一時語塞,有些根本不知所云,所以平時仍應加強鍛煉,做一個出色的外貿人,講一口純正流利的英語。其次,用電腦輸入英語的能力也需要鍛煉,用msn和客戶交流的時候,老外一激動,講話會非?,信息一條條飛蹦出來我根本招架不住。

  最后,要始終相信,有志者事竟成。從學校自由輕松的環(huán)境中轉化為朝九晚五的上班一族,在陌生的環(huán)境陌生的人群中要有適應能力。另外,這個職業(yè)的性質決定必須每天長時間對著電腦,所以要有忍受住單調和枯燥的能力。要把看似單一的工作轉化為興趣,心中有信念,想到單子做成以后的喜悅,變不會覺得很辛苦了。大家都知道,做外貿是一件很考驗人意志力的事情,在幾個月沒有單子的時候壓力會非常大。我看到一些業(yè)務員,日復一日做著同樣的事情,在“釣到大魚”前一直默默地守在電腦前,覺得非常佩服,尤其在看到他們的堅定的信念都開花結果的時候。

  雖然我的工作是以接業(yè)務為主,但平時我也注意了一些外貿流程和單證的制作。了解到業(yè)務員接單之后,首先會安排工廠進行生產,備貨,之后去商檢局報檢,聯(lián)系貨代。發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實生活中的操作和理論有所不同,單證的制作也相對簡單,因為現(xiàn)實中一般很少用到信用證,而會選擇電匯的結算方式。

  通過這三個月的實習,我對書中的外貿理論知識有了一個更直接的了解,也真正知道了什么叫做“做外貿”。作為一個職場新人,我們就像一張白紙,需要社會上的不斷的磨礪和著色才會變得更加多姿。這段實習給我的職業(yè)生涯打下了一個好的開端,幫助我在外貿道路上走得更深更遠。

外貿試用期工作總結2

  從3月26日開始進入公司,不知不覺中,將近8個多月的時間一晃就過了,在這段時間里,除了收獲了半年多的辛勞之外,更多的是讓我看到了一年來工作中的不足。為了明確新的一年的工作方向和目標,不斷的修正和完善自己,現(xiàn)對自己參加工作以來的這段時間作一小結。

  還記得自己剛進公司的那個時候,充滿著第一次真正開始上班了那種喜悅,對什么都充滿好奇,好奇心的驅使下真想一下子把所有與工作相關的知識都學到。在接下來的工作中,自己努力熟悉業(yè)務流程,熟記各種操作,并積極地請教有經驗的同事,有把握有依據地做每件事。抱著一個空杯心態(tài),抓住一切充實自己的機會,提高自己壯大自己。同時,在張經理的耐心指導下,自己一步步的成長起來,至今尤存感激之情。

  在工作的這個幾個月中,我嚴格按照公司的各項章程完成工作。在全球經濟不景氣的大環(huán)境下,我積極開發(fā)客戶,踏實工作,一步一個腳印,一月一個臺階。經歷了對鍛件和鑄件毫無所知到有初步的了解,也經歷了對閥門知識略知一二到有了一個全面的認識,更是經歷了沒有訂單的焦慮,向往訂單的心切,得到訂單的喜悅。

  在這個8個多月中,我充分運用公司提供的優(yōu)越條件,運用不同的關鍵詞,廣撒漁網,在各種商業(yè)網站上尋找客戶,最大化的挖掘潛在和客戶。在過去的8個多月中,發(fā)出去將近7000條開發(fā)信,雖然受到的回復是相當少的,但是對于一個初步踏入這個行業(yè)的業(yè)務員來說這樣的工作是必要的,效果也是立竿見影的。

  處理報價方面,我努力做到第一時間回復客戶,認真對待每一份詢價,積極高效地做好溝通,在最短時間內給客戶提供報價。在過去的幾個月中,共發(fā)出報價將近50份,其中閥門報價占總報價數(shù)的4/5。但遺憾的是既成訂單少的可憐,共接到訂單3個,總金額為5000多歐。這樣的銷售額無論是對我自己還是對公司來說都是不能讓人滿意的,或者說是遠遠不夠的。對此我感到無比的慚愧。來年自己得更加努力,殺出一條金路來。

  工作了后的這段時間自己學到了好多東西,還記得剛開始遇到問題心慌著急,到現(xiàn)在能夠鎮(zhèn)定有條有理地處理。平時在空閑時間也積極去翻閱了一些與工作相關的書籍和外語資料,積極充電。讓我欣慰的是,使我原本一般的英語寫作及口語得到了很大的提高,現(xiàn)在能夠和客戶熟練的運用兩種外語溝通,并學到了好多與客戶交流的技巧及業(yè)務上的知識。但離一個成功國際貿易業(yè)務員的標準還差得很遠,在今后工作中繼續(xù)努力積累。

  雖然說自己成長和收獲了很多,但是更是有很多不足的'地方還需要改進。總結起來,自己在以下幾方面做的不足。

  第一,專業(yè)知識匱乏。自己的專業(yè)知識還相當欠缺,對行業(yè)沒有建立起敏感度,框架概念和基礎知道了解太少,導致自己在翻譯中不能很好的駕馭語言定義概念,以及在與客戶電話或者面對面溝通時造成冷場或者尷尬的局面,進而給客戶留下了不專業(yè)的印象使得合作受阻。以后定期加強這方面的積累,努力把自己打造成一個能用外語談技術的業(yè)內行家。

  第二,外貿知識欠缺。自己對外貿這一領域了解不夠,沒有經常去一些外貿網站了解一些外貿動態(tài)以及外貿技巧,從而在這個打信息戰(zhàn)時代,沒有及時獲得一些及時有價值的信息,導致自己對市場定位不當,尋找客戶戰(zhàn)略失措。以后要在平時業(yè)余時間多多加強自己的這方面知識,讓自己大腦時時與世界大氣候接軌。

  第三,溝通問題。沒有有效及時的跟蹤好客戶,對潛在的或者報過價的客戶,沒有找到一個合理的跟蹤方案,沒有仔細揣摩客分析戶真正用意,在跟客戶發(fā)郵件或者交談時偏離客戶意圖,造成溝通不當,痛失客戶。當然這是一個積累的過程,希望自己善于總結,做好記錄,確保相同錯誤不重復出現(xiàn)。

  第四,心態(tài)問題。自己的工作熱情不能持續(xù),時而高漲時而低靡,使得工作不能持續(xù)有節(jié)奏按計劃進行。以后要學會調整自己的心態(tài),使得一切工作都在平穩(wěn)的計劃中進行。

  以上問題希望自己能深刻反省,并能找出一個可行的適合自己的解決方案,改正不足,取長補短,進而以最飽滿的狀態(tài)對待工作。

  我們公司在祖國日新月異大發(fā)展的背景下,在吳總和翟總夫婦的正確領導下,在大家的齊心協(xié)力各個部分緊密配合下,一步步地在成長壯大起來。我們不僅看到了我們的實力在變的雄厚起來,條件在變的優(yōu)越起來,規(guī)模在擴大起來,前景十分樂觀。但是在取的這些喜人的成績背后也存在著不少的矛盾和問題亟待解決。

  第一,公司缺少一個現(xiàn)在企業(yè)的管理系統(tǒng),一套適合我們公司運行的管理執(zhí)行模式。各個負責人的職務不分明,遇事推脫。我們已經是一個有相當規(guī)模的公司了,不能再以小作坊式的管理模式運行了,更希望我們以后勿以我們是小公司為理由去開脫一些事情,我們必須給自己定位成大公司并以大公司的姿態(tài)要求自己,這樣我們才能做贏做大。一個企業(yè)如果管理不當,運作不健康,從長遠考慮,對公司的人才隊伍建設、企業(yè)文化、企業(yè)榮譽、企業(yè)戰(zhàn)略的實施都都會起到難以估量的消極作用。

  第二,報價問題。我主要想說閥門報價問題,首先我們的報價人員不是很懂閥門,在報價的時候肯定會存在很多讓人不信賴的問題,拋開價格問題不管。我們是見閥門詢價就報給報價,等到客戶有意向的時候卻又提供不了一些技術,這樣把我們搞的很被動,失去了客戶的信任。建議在報價之前,報價人員不懂技術能夠給我們提出來,業(yè)務員及時跟客戶溝通,溝通好再報價。還有,就是和報價人員的溝通障礙太大,一個小小的問題,卻遲遲等不到QQ回復,導致有些問題不能在第一時間反饋給客戶。另外,建議我們公司報價人員應跟技術部放在一塊,這樣方便報價人員及時技術確認,不僅會減輕業(yè)務員兩邊溝通的繁冗,又避免了業(yè)務員不懂技術發(fā)給技術部的某些錯誤翻譯。很希望公司在明年能在閥門報價這塊有很大的改善。

外貿試用期工作總結3

  我叫***,畢業(yè)于*******,自20xx年1月20日入職已近三個月,在這幾個月的工作和學習中,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。加入**以來,在各級領導的教導和培養(yǎng)下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現(xiàn)將我的三個月來的工作情況總結如下。

  一、工作情況

  剛到公司,比較迷茫,但我一心想把把工作做好,進入工作狀態(tài)。初來乍到,學習是非常重要的,當然外貿部的同事給了我不少幫助,從熟悉產品到開發(fā)新客戶,一步步走來,過程雖然艱辛,但結果總是給人鼓舞,從一系列的培訓,產品知識的熟悉,到網絡營銷的開展,我知道了作為一個外貿業(yè)務員如何開始工作,進入狀態(tài)。在試用期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協(xié)助其他同事開展工作。

  2月份:主要是熟悉產品知識,學習操作阿里巴巴外貿平臺

  3月份:隨著阿里巴巴平臺的熟練操作,陸續(xù)收到詢盤,學會如何處理,及時回復,跟蹤客戶。

  4月份:在已有阿里平臺的基礎上,注冊其他免費B2B外貿平臺,推廣產品,宣傳力文,并通過谷歌的搜索引擎收集客戶信息,嘗試著寫開發(fā)信,努力開發(fā)新客戶。

  到目前為止,阿里巴巴平臺上傳的產品數(shù)位***個,詢盤***個,有效詢盤**個;韓國外貿平臺EC21,上傳產品***個;沙特阿拉伯外貿平臺,上傳產品9個。

  二、學習情況

  現(xiàn)在是我努力學習的階段。“三人行,必有我?guī)煛保局械拿恳晃煌露际俏业睦蠋,他們的豐富經驗和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛來力文的時候,對公司的一切都感到新奇。因為我學的不是英語專業(yè)或者國際貿易專業(yè),所以對外貿行業(yè)知識知道的也有限,但是馬經理、高經理的盡心指導下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了外貿的操作流程。盡管我只是入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,我利用業(yè)余時間找來了相關的資料進行學習,在短短三個月時間內我能操作阿里巴巴阿里平臺,并取得顯著效果,這為今后的工作打下了基礎。

  在**的三個月,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時,我才知道什么叫“人事”。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學問。對于這門高深的學問,我這個門外漢只能說:“誠實做人、努力工作!”

  一路走來,我前后參與了產品RoHS化學檢測以及產品資料翻譯等工作。在跟隨*經理、*經理學習的過程中,深感自己能力的不足,同時也體會到了外貿工作的艱辛!

  三、思想情況

  作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長,學習的機會還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進行開拓,做出成績。為早日實現(xiàn)目標,我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的.人生價值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。

  四、下一步的工作計劃

  1、為已有客戶建立客戶檔案,分析客戶,并保持和客戶的聯(lián)系狀態(tài),取得客戶的信任。

  2、確保維護好阿里平臺的基礎上,不放棄其他免費B2B平臺,做好后期建設工作,拓展推廣平臺。

  3、化被動為主動,運用互聯(lián)網搜索客戶信息,努力提高自己寫開發(fā)信得水平,爭取把**推向全世界。

  時光流轉間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情,能完成領導交付的工作。并積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發(fā)展與進步。但也存在著許多缺點與不足:在日常工作中有時不夠干練,言行舉止沒有注重約束自己,離領導的要求還有一定的距離;但這些缺點與不足,在以后的工作中,缺點加以注意和改正,不足的通過學習充實自己。

  在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝公司領導對我信任,給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會,使我的思想境界、業(yè)務素質、工作能力都得到了最大幅度的提高,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。

  為了力文輝煌的明天,也為了我美好的未來,我愿同**一道努力!努力!!再努力!!!

  此致

敬禮!

  20xx年X月X日

外貿試用期工作總結4

  我叫xx,畢業(yè)于xx,自20xx年1月20日進職已近三個月,在這幾個月的工作和學習中,接觸了很多人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有很多缺點需要改正。加進xx以來,在各級領導的教導和培養(yǎng)下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都獲得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的進步,現(xiàn)將我的三個月來的工作情況總結以下。

  一、工作情況

  剛到公司,比較迷茫,但我一心想把把工作做好,進進工作狀態(tài)。初來乍到,學習是非常重要的,固然外貿部的同事給了我很多幫助,從熟習產品到開發(fā)新客戶,一步步走來,進程固然艱辛,但結果總是給人鼓舞,從一系列的培訓,產品知識的熟習,到網絡營銷的展開,我知道了作為一個外貿業(yè)務員如何開始工作,進進狀態(tài)。在試用期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,不遲到、不早退、嚴于律己,自覺的遵守各項工作制度;另外一方面,吃苦刻苦、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協(xié)助其他同事展開工作。

  2月份:主要是熟習產品知識,學習操縱阿里巴巴外貿平臺

  3月份:隨著阿里巴巴平臺的熟練操縱,陸續(xù)收到詢盤,學會如何處理,及時回復,跟蹤客戶。

  4月份:在已有阿里平臺的基礎上,注冊其他免費B2B外貿平臺,推廣產品,宣傳力文,并通過谷歌的搜索引擎搜集客戶信息,嘗試著寫開發(fā)信,努力開發(fā)新客戶。

  到目前為止,阿里巴巴平臺上傳的產品數(shù)位xx個,詢盤xx個,有效詢盤xx個;韓國外貿平臺EC21,上傳產品xx個;沙特阿拉伯外貿平臺,上傳產品9個。

  二、學習情況

  現(xiàn)在是我努力學習的階段。三人行,必有我?guī),公司中的每位同事都是我的老師,他們的豐富經驗和工作行為對我來講就是一筆寶貴的財富。記得我剛來力文的時候,對公司的一切都感到新奇。由于我學的不是英語專業(yè)或國際貿易專業(yè),所以對外貿行業(yè)知識知道的也有限,但是馬經理、高經理的盡心指導下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱忱,我逐步熟習了外貿的操縱流程。雖然我只是進門,但是我和其他年輕人一樣對工作布滿著熱忱。為盡快進步自己在本職方面的知識和能力,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,我利用業(yè)余時間找來了相干的資料進行學習,在短短三個月時間內我能操縱阿里巴巴阿里平臺,并獲得明顯效果,這為今后的工作打下了基礎。

  在xx的三個月,我接觸了很多同事,就在接觸他(她)們的同時,我才知道甚么叫人事。不管是社會還是單位為人處事都是一門精深的`學問。思想匯報專題對這門精深的學問,我這個門外漢只能說:老實做人、努力工作!

  一路走來,我前后參與了產品RoHS化學檢測和產品資料翻譯等工作。在跟隨xx經理、xx經理學習的進程中,深感自己能力的不足,同時也體會到了外貿工作的艱辛!

  三、思想情況

  作為一位年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長,學習的機會還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進行開辟,做出成績。為早日實現(xiàn)目標,我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更?赐ㄟ^公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。

  四、下一步的工作計劃

  1、為已有客戶建立客戶檔案,分析客戶,并保持和客戶的聯(lián)系狀態(tài),獲得客戶的信任。

  2、確保維護好阿里平臺的基礎上,不放棄其他免費B2B平臺,做好后期建設工作,拓展推廣平臺。

  3、化被動為主動,應用互聯(lián)網搜索客戶信息,努力進步自己寫開發(fā)信得水平,爭取把xx推向全球。

  時光流轉間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、進步自我的機會。在整個工作進程中,我以為自己工作比較認真、負責、仔細,具有較強的責任心和進取心,勤懇不懈,極富工作熱忱,能完成領導交付的工作。并積極學習新知識、新技能,來進步自己的綜合素質,重視本身發(fā)展與進步。但也存在著很多缺點與不足:在平常工作中有時不夠干練,言談舉止沒有重視束縛自己,離領導的要求還有一定的間隔;但這些缺點與不足,在以后的工作中,缺點加以留意和改正,不足的通過學習充實自己。

  在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希看公司領導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝公司領導對我信任,給予我體現(xiàn)自我、進步自我的機會,使我的思想境地、業(yè)務素質、工作能力都得到了最大幅度的進步,同時也鼓勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。

外貿試用期工作總結5

  時間飛逝,還有一年就要告別大學生活了,即將踏入社會。我們知道隨著中國在國際貿易中地位的不斷上升,以及在我國加入世界貿易組織和全球化進一步發(fā)展的新形勢下,對于我們國貿專業(yè)的學生們來說,或對于作為將來從事國際貿易方面業(yè)務的我們來說,去外貿公司實習對我們來說非常重要。這次學校給了我們一個很好的實習鍛煉機會,就是讓我們在暑假期間去外貿公司進行實習。

  短短的實習期已經結束,靜下心來回想這次實習真是感受頗深。我們知道實習是大學教育中一個極為重要的實踐性環(huán)節(jié),通過實習,可以使我們在實踐中接觸與本專業(yè)相關的一些實際工作,培養(yǎng)和鍛煉我們綜合運用所學的基礎理論、基本技能和專業(yè)知識,去獨立分析和解決實際問題的能力,把理論和實踐結合起來,提高我們的實際動手能力,為將來我們畢業(yè)后走上工作崗位打下一定的基礎。通過這段時間的學習,從無知到認知,到深入了解,漸漸地我喜歡上這個專業(yè),讓我深刻的體會到學習的過程是最美的,在整個實習過程中,我每天都有很多的新的體會,新的想法。

  回顧我的實習生活,感觸是很深的,收獲也是豐碩的。這次的實習,主要是跟有外貿公司有工作經驗的師傅們學習,通過看各種外貿定單、商業(yè)郵件、各種原始合同,讓我對于實際的外貿工作有了一個感性的認識,針對不懂的問題我會及時在網上查找,并將自己在書上所學的知識,與當天了解到、所學到的結合在一起,使我對外貿這個專業(yè)有了更加理性的認識和更深刻的體會。

  通過這次的實習,我由第一天的拘謹,對什么事情都充滿著好奇,轉而逐漸適應了這樣的生活,做事情按部就班,循序漸進。這次的實習,讓我懂得了許多,知道了許多,大學文憑其實只是一塊敲門磚。進入工作單位后,大家都是從頭開始,凡事都要自己去摸索,沒有人會手把手教你。所以,我們有必要培養(yǎng)主動學習能力和創(chuàng)新能力,必須努力提高自身的綜合素質,適應時代的需要。雖說大學文憑只是一塊敲門磚,但是個人的綜合素質卻仍是你就業(yè)時的重要籌碼。首先是學習成績,用人單位認為成績的好壞從一定程度上說明了你學習能力的強弱,所以,學習成績是他們非?粗氐囊稽c。因此,我們首先要學好自己的專業(yè)知識。其次,他們看重的就是就是我們的社會實踐能力。這一點就要看我們平時的實際動手及操作能力。

  經過這段時間的實習,我主要有以下幾點感想:

  第一,要有堅持不懈的精神

  作為在校生,我們不管到哪家公司,一開始都不會立刻給工作我們做,一般都是先讓我們熟悉公司的工作環(huán)境,時間短的要幾天,時間長的要幾周,或更長的時間,在這段時間里很多人會覺得很無聊,沒事可做,便會產生離開的念頭,在這個時候我們一定要堅持,不能輕易放棄。

  第二,要勤勞,任勞任怨

  我們到公司去實習,由于我們不是正式職員,所以公司多數(shù)是把我們當學生看待。公司在這個期間一般不會給我們什么重要的工作去做,可又不想讓我們閑著,因此,他們會交給我們一些比較簡單的工作。與此同時,我們應該自己主動找一些事情來做,從小事做起,剛開始也只有這樣。這樣公司的同事才會更快地接受你,領導才會喜歡你,接下來才會讓你做一些相對比較重要的工作。

  第三,要虛心學習,不恥下問

  在工作過程中,我們肯定會碰到很多的問題,有很多是我們所不懂的,不懂的東西我們就要虛心向同事請教,當別人教我們知識的時候,我們也應該虛心地接受。同時,我們也不要怕犯錯。每一個人都有犯錯的時候,工作中第一次做錯了不要緊,重要的是知錯能改。

  第四,要確立明確的目標,并端正自己的.態(tài)度

  平時,我們不管做什么事,都要明確自己的目標,就像我們到公司工作以后,要知道自己能否勝任這份工作,關鍵是看你自己對待工作的態(tài)度,態(tài)度對了,即使自己以前沒學過的知識也可以在工作中逐漸的掌握。因此,要樹立正確的目標,在實現(xiàn)目標的過程中一定要多看別人怎樣做,多聽別人怎樣說,多想自己應該怎樣做,然后自己親自動手去多做。只有這樣我們才能把事情做好。

  通過本次的實習,我還發(fā)現(xiàn)自己以前學習中所出現(xiàn)的一些薄弱環(huán)節(jié),并為今后的學習指明了方向,同時也會為將來的工作打下一個良好的基礎。之前,每次填單總是填不完整,而且會出現(xiàn)很多的小錯誤,經過這次的訓練,我已經可以比較正確的填制一些必要的單據。雖然我們還未真正參與到業(yè)務中,只是做一些簡單的工作,如填單,但這次的實習為我們提供了一個很好的鍛煉機會,使我們及早了解一些相關知識以便以后運用到以后的業(yè)務中去。通過這次的實習,我們可以熟練掌握實物的基本流程,同時讓我懂得只有通過刻苦的學習,加強對業(yè)務知識的熟練掌握程度,在現(xiàn)實的工作中才會得心應手,應對自如。

  總體來說,這次實習不僅僅是鍛煉了我在貿易操作方面的一些技能,同時,經過這次實習,我還從中學到了很多課本上所沒有提及的知識,還有就是在就業(yè)心態(tài)上我也有很大的改變,以前我總想找一份適合自己愛好,并且專業(yè)對口的工作?涩F(xiàn)在我們都知道找工作很難,要專業(yè)對口更難,很多東西我們初到社會才接觸、才學習。所以我現(xiàn)在要建立起先就業(yè)再擇業(yè)的就業(yè)觀。應盡快學會在社會上獨立,敢于參加與社會競爭,敢于承受社會壓力,使自己能夠在社會上快速成長?偟膩碚f,作為一個快要畢業(yè)的大學生,無論是在今后的工作或是生活中,實習都將成為我人生中一筆重要的資本。

外貿試用期工作總結6

  在這一年里雖然沒有取得驚人的成績,但是其中的曲折和坎坷我是深有體會的。對有一定銷售經驗的人來說,銷售確實不難,但對于一個銷售經驗不是很豐富,剛從事銷售這一行業(yè)不到兩年的人來說是有一定挑戰(zhàn)性的,到現(xiàn)在為止,我不再說自己是一個銷售新人,因為我進軍到銷售這一行業(yè)也快一年半的時間,說長不長說短不短,大約540天的時間每天都是在圍繞銷售這一個中心而展開的。20____年這一年又快過去了,雖然沒有取得斐然的成績,但是我覺得已經做得對得起自己,每天我沒有在虛度光陰無所事事,而是在想方設法怎樣做好方案和報價迎來客戶,一個業(yè)務員要得到公司的肯定那只有銷售業(yè)績,這是鐵打的事實。為了明年能取得優(yōu)異的成果,一定再接再厲,做最大的努力去挑戰(zhàn)極限,爭取明年做到超過預定銷售額。

  在今年一月份的時候還只剛剛利用阿里巴巴網絡銷售平臺,一個一個上傳產品寫英文產品描述,由于去年那半年的時間沒有實質性的單在跟對產品了解得非常淺顯,所以在產品描述階段利用了比較長的時間,開始沒人教盡管不是太難但實際操作起來還是遇到了不少麻煩,全靠自己慢慢摸索出來,怎樣把產品描述寫好關鍵詞設好。在上季度詢盤是非常少的而且收到的詢盤也沒有多少含金量,即使利用大部分時間比較細致地去回復詢盤,結果發(fā)現(xiàn)有潛在客戶回復得也很少,而且回復得不太詳細,實則從那些回復可以看出他們是沒有意愿想買。可能只是為了積累一些報價,或用于與其他供應商的.報價做比較,這一季度的報價基本都是無用功。在第二季度的時候可能產品比較完善,描述也算比較到位了,慢慢地一些含金量高一點的詢盤就來了,在那眾多的詢盤中你無法得知哪些是有效得詢盤,只有每個詢盤都認真去對待從而引導潛在客戶,他們才會一步一步對你的回復和話題感興趣,而后會利用他們寶貴的時間在忙碌中開始一天一天回復你的問題。

  實際上,只要大部分詢盤是含金量較高的就一定會迎來客戶來國看廠,這樣拿到單的機會就較高。同時,還有一種情況就是客人需要的設備較多金額大,他們于是來國參觀幾家廠,而我們要在其中脫穎而出讓他們選擇我們生產的設備,這個有很多因素影響買賣的成功,價格因素,溝通因素,公司其他一些因素。所以成功與否,看實力。沒拿到那個單也不要垂頭喪氣,拿到了也不要沾沾自喜。機會還很多,不過每次都要好好把握。 第三季度基本都是在跟單學做單據,其實這些表面上不難,但是都是些細致活,只要一個地方錯了可以讓客戶清不了關。就拿單單要相符單證要一致來說,公司抬頭一定要用對,不要裝箱單和商業(yè)發(fā)票還有原產地證用的不是一個公司的,那么就會出問題了,這只是其中的一例。

  第四季度,在____月上旬所幸接到了一個單,本來是打算做完今年辭職了,明年做到四月份的樣子如果做不到單就辭職。

  因為我知道跟到一個單的最短的時間大概就是3個月的樣子。重新給自己制定一個銷售計劃,其中最不可缺少的就是毅力和勤奮,還有一個堅定的信念。我總是暗示自己單肯定是會有的,只是時間的問題。雖然付出并不一定就有很大的回報,但是有所付出就一定會有得,天上不會自動掉餡餅,只有自己努力去爭取才有機會獲得成功,成功總是垂青于有準備的頭腦,所以作為一個銷售員要時刻準備著如何去應對未知。

  這一年即將過去,在這一年里失望過也慶幸過,慶幸地是在沒有其他做外貿的同事的帶領下也可以完成一個小單。做了一個一個小單之后信心便有了,這是慶幸之處。其中不足之處還是對于技術上的一些問題無法給客戶解答清楚,因為那些是要弄懂原理才弄得清的,比如說那些管路的原理,水從哪里流進后經過哪些管流出,哪些管又是回收濃水的,打開哪些開關又是洗膜的,打開哪些是沖洗預處理罐子的,哪個閥門又是什么功能的等等,等客戶問到這些無法告知的時候便意識到實際上只弄清楚基本的流程是遠遠不夠的。到目前為止還沒有售出過一條生產線的機器,那里面的細節(jié)涉及技術上的問題應該,所以說無論從事哪個行業(yè),學是無止境的。從這些,我看到了自己的不足,以后如果想小有成就必須在這方面精益求精。

  總結到這里我基本上沒有什么心得和自我審視的地方了,只是還有下一年的目標,想著朝那個目標邁進,能售出一條純凈水生產線的設備一直是我追求的目標,希望明年第一季度可以實現(xiàn)。

外貿試用期工作總結7

  來到公司已經兩個月了,真的是很快啊。我覺得自己早已經進入了工作的狀態(tài),真正的完成了從一名學生到一名正式員工的過渡,以下是我在這過渡期間的一些對自我的總結:

  首先,是心態(tài)的轉變。說實話,在接觸外貿工作的那一刻,我心里并不是那么的有底,因為這對于我來說是一個完全陌生的行業(yè),擔心自己專業(yè)所學不足以好好的應用在這上面?墒峭ㄟ^這兩個月的工作,我漸漸擺脫了這種不自信,卸掉了對未知的恐慌,每天都在熱情、積極的與我的客戶交流著,慢慢享受這與客戶交流所帶來的樂趣。在收到客人樣品單付款的那一刻,我給自己狠狠的鼓了勁,一定要好好的干下去,于是后面幾天我天天催著洪哥問貨物的進展情況,旁人都看出了我那時的急躁,可我仍沒有好好調整,尤其是在算出運費不夠的那一刻,我都不知以怎樣的一種態(tài)度去面對客戶;艔堉,是大家?guī)臀医鉀Q了問題,挽留住了客戶,也讓我第一次感覺到了這份工作的不容易。所以接下來我會以更加沉穩(wěn)的心態(tài)去面對工作中的各個階段,好好的鍛煉自己。

  其次,是工作方式的改變。在上大學的時候,我從來都沒有對自己有過一個很完整的規(guī)劃,有的只是跟隨著學校課程而制定的一些短期的實踐行動,于是導致每天的學習生活并不是進行的.很有調理,可以說是得過且過的那種狀態(tài)。而現(xiàn)在,得過且過已經不能是我面對工作的方式了,因為這樣只會讓我每天的工作顯得碌碌無為,而且得不到應有的鍛煉與提高。公司的六點工作日志的形式,讓我每天在總結前一天工作的同時,很好的計劃了新一天的工作事項,每天按部就班完成的基礎上,再加上一點小小的突破,心里就會覺得很充實,很滿足。這項制度也讓我慢慢喜歡上了去計劃,去分點歸納,有邏輯的去表達事務,包括每天的學習。記得Charles跟我說過,你每天去學習一到兩個小時,堅持下去三個月,你就能和別人不一樣,尤其實在外貿初期,會對自己有很大的幫助。我一直相信著這句話,每天的外貿論壇學習成為了我的必修課,看看別人的詢盤案例處理方式,再結合自己的工作中碰到的,真的是受益匪淺:還有各種網絡工具的開發(fā)與使用,真的是對外貿業(yè)務的開展有了很大的提升。

  然后,是思維方式的改變。做外貿,是一個買賣溝通的過程,如何應對客戶的討價還價,如何站在客戶的角度去思考問題,是我在當前階段覺得做好外貿所必須掌握的。我可以說是一個不會討價還價的人,所以剛開始接觸業(yè)務的時候,面對客戶的降價要求,我完全不知道如何去回復,不知以何種方式迂回的與客戶溝通、協(xié)商。現(xiàn)在,我在這方面仍沒有做到很好,可能是經驗的原因吧,但是我覺得自己還是有了很大的進步,因為漸漸的我會主動的站在客戶的角度去考慮問題了:價格,并不是買賣過程中最重要的那一環(huán),很多時候提供給客戶的建議,站在客戶角度所提供的服務,往往是客戶真正所需要的,不過這也得看客人的,大部分客人應該還是很享受你為他提供的建設性的解決方案,這樣才能夠真正顯示出我們的專業(yè);當一切都順利成章的時候,適當?shù)膬r格只會是利潤的多少,客戶也就應該可以拿下了。

  最后,我還想說的是,感謝有公司這么一個好的平臺能讓我去學習;感謝Charles的信任,給我時間去適應,去提高;還有公司同事和師父的幫助,真的讓我獲益良多。所以接下來,我會更加嚴格的要求自己,以更加清晰的工作思路,更加努力的學習勢頭去面對我下一個階段的工作。

  總結人:Hanks

  20xx年xx月xx日

外貿試用期工作總結8

  第一項,對新來業(yè)務培訓

  一,新來業(yè)務培訓7—15天,每項培訓完都要考核,整個培訓過程完了后由總經理考核是否合格。

  二,培訓內容:

  人物介紹,公司環(huán)境,公司發(fā)展方向,公司經營的.產品及理念介紹。

  完成后做問答式調查,業(yè)務經理負責打分,滿分100分,70分合格。[1天]

  產品知識:

  一,介紹公司主營產品信息,及市場信息,讓其在我們公司網站,阿里巴巴,環(huán)球廣貿,及搜索引擎

  上(谷歌,阿里巴巴)先了解。然后讓其在上面找5個同行和5個做這類產品的客戶,并記下相關

  聯(lián)系信息。

  業(yè)務經理檢查考核,滿分100分,70分合格。[1—2天]

  二,是工程帶領陪同去參觀車間展廳。

  了解公司主營產品種類,產品大概框架:比如結構,品種,功率,組成部件,重要組成部件

  參數(shù)。當天做問答測試,,業(yè)務經理打分,滿分100分,70分合格。[1—3天]

  三,在阿里和速賣通上發(fā)布產品[2—3天][共200分]

  當面示范操作及告知注意事項由[xxx]負責。,然后業(yè)務員發(fā)布5個產品,業(yè)務經理檢查,考核

  分數(shù)100分,70分合格

  四,回復詢盤

  由業(yè)務經理及精英培訓[xxx]負責,[1天],拿2—3個詢盤做測試,業(yè)務經理檢查并指導不足之處,

  考核分數(shù)100分,70分合格。

  五,開發(fā)信[1—2天]

  由業(yè)務精英負責指導,當天讓業(yè)務員找3個做測試,業(yè)務經理檢查,考核分數(shù)100分,70分合格。

  六,由業(yè)務經理匯報新業(yè)務的考核分數(shù)及具體情況,再由總經理考核綜合情況,考慮去留或者

  繼續(xù)培訓事宜。[1天]

  第二項培訓完后業(yè)務員每天的時間和工作安排

  一,打開郵箱和阿里巴巴,速賣通,查看郵件,詢盤,及時回復。

  二,發(fā)開發(fā)信(群發(fā)任務量:30條,精品開發(fā)信3條)

  三,發(fā)布產品(任務量:10條速賣通精品,10條阿里巴巴精品信息)

  四,總結及檢查當天工作,業(yè)務經理檢查

外貿試用期工作總結9

  一、基本工作總結回顧

  客戶根據這一段時間的分析來說。公司客戶應該是由散變精,由胡子眉毛一把抓到穩(wěn)定產品,穩(wěn)定供應商的一個過程。從一開始每個業(yè)務員選擇自己喜歡的產品開始做,到現(xiàn)在只固定按摩椅和經典系列兩種產品這是對市場地位,專業(yè)的顯現(xiàn),也是業(yè)務能做大做強的標志。我也很榮幸的參與了這一過程并成為它的一員。

  前一兩個月我屬于左做做,右做做,對于每個客戶的意見都盡心完成。報價迅速,研究出行之有效的方法,而一個月后我就放棄了公司給予的進口商名錄。第二個月我放棄了部分產品,第三個月開始注重經典系列,并投身于經典各國外網站的學習。第四個月開始灌輸自己的質量理念,并開始定位此產品的高端配置和價位空間。第五個月正式將腦子中各種實驗步驟實行于現(xiàn)實,并取得一些小成績。

  二、客戶分類

  對于客戶來說,經典系列以歐洲詢盤為多。分布在英國,法國,比利時,西班牙,德國,北歐的丹麥,挪威,瑞典,芬蘭以及東歐一些小國家。有部分美國和加拿大的。

  客戶群分為:零售商/店面室內設計師代理商/發(fā)行商少數(shù)外貿公司

  三、客戶總結

  我跟隨的客戶,大概有上百人有問過價,十個潛在客戶,已下單的六個。不過還沒開始整柜出,因為剛剛開始將客戶群鎖定經典客戶,現(xiàn)在暫時今年計劃以跟進現(xiàn)在下單的客戶催回單,并收集信息情報以將產品的競爭力擴大化。另外一點就是在網絡上跟進宣傳力度,并加緊跟進一些現(xiàn)有的客戶,對于以前未聯(lián)系的客戶我認為可以花時間嘗試一下,但是時間不能太長,最重要是服務現(xiàn)在的客戶和交流情報。只有在這個過程里才能學到好的服務技能,并能增強士氣,只有這樣治本的辦法才能讓以后的客戶流失量變少,讓真實詢盤變成客戶。實際上只是問一個價格的,還不能叫作客戶,只有跟你銜接到付款方式,討價還價等等才能叫客戶。而且我可以完全下這樣的'定義,他們并不擔心價格,他們需要強烈服務意識,完全對產品的專業(yè)程度,對產品質量的自信以及對業(yè)務員和公司的信任。所以對于他們來說,問價是一個考察你業(yè)務員,公司,理念,成熟程度的一個完全測試過程,只有通過這層測試才能歸于客戶一類。所以我覺得對于那些客戶也沒必要下太大功夫,因為他們采購計劃行使之后就已經表明確認了供應商和產品。尤其是發(fā)行商,他們也可以買其他產品。再者,對于開店的人來說,他們下試單是為了布置展品,只有他們有客戶有興趣才會下單。而對于室內設計師和部分開其經典發(fā)行公司的人來說,他們是已經有客戶訂貨,所以他們下樣單也會多一點點,可以肯定他們要求的質量要求是最嚴的,會比他們的客戶更嚴格。

  四、任務

  我對于業(yè)務量會到多少沒有概念,但是我可以預料到這是種良性趨勢,但是如果要具體制訂出具體計劃,每個人都會以手里自身利益來評定計劃,至少每個人還不是有著完全長遠的眼光,永遠的原則是在商言商,無論如何只有響應著對方利益的基礎之上才可能有行之有效的方法。不管壓力多么大,我個人覺得永遠要在灌輸理念之后去施壓而不是提倡著口頭術語,演講,激憤言辭去形容行使的。無論如何覺得做管理還是需要人文主義而不是思想的高手。如果可以以想當然,莫須有就能控制到士氣和凝聚力還是遠遠不夠的。每一次沒有打中要害,就會產生防備和不信任,而且這些我覺得也不需要去理論,因為它屬于一個客觀的范疇。

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