初級職稱專業(yè)技術工作總結（通用18篇）
時間乘著年輪循序往前，一段時間的工作已經(jīng)結束了，相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧，是不是該好好寫一份工作總結記錄一下呢？在寫之前，可以先參考范文，下面是小編整理的初級職稱專業(yè)技術工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 1
在杜來提鄉(xiāng)中學這個大家庭，已經(jīng)度過了一年的時光了，自己在教學方面也有了更大的進步，現(xiàn)將我本學期的教學工作，做一個總結。
一、科學專業(yè)教學方面
作為一名科學老師，我知道自己有很多的不足，教學經(jīng)驗也很不豐富，所以我要求自己多聽優(yōu)秀教師的課，我想學科雖然不同，但課堂的教學方面都是有共性的，從聽課中，我感覺到了自己與優(yōu)秀老師還有很大的差距，我需要學習，需要進步。
教師的專業(yè)知識是個人修養(yǎng)的重要表現(xiàn)，這個只通過聽別人的課是學不到的，只有自己多看專業(yè)書，來提高自己的教學知識，特別是科學老師，科學包括了物理、化學、生物和地理內容，知識含蓋面非常的廣，所以要多與這些學科老師多交流、探討。
二、上好常規(guī)課
1、備好一堂課，做好上課前的實驗器材。
我覺得作為科學老師，我每個星期必須提前將課備好，比如準備實驗這部分的'內容，需要孩子們回家?guī)|西的，就必須提前一周告訴孩子們來的時候帶過來。在備課的時候，我會充分的分析每堂課的重難點學，爭取吃透教材。
2、上好每一堂科學課。
上好課的前提是做好課前準備。上課時認真講課，力求抓住重點，突破難點。運用多種教學方法，從學生的實際出發(fā)，注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維能力。
3、課堂教學紀律
在課堂上，紀律是課堂之本，我會嚴格要求學生，以幽默的形式加以引導，如，我看到有學生上課很久了，還沒有拿出書來，其實我很生氣，也覺得他很不尊敬我，但是我克制制了自己的“沖動”，我面帶微笑的說，今天是不是又和老師玩捉迷藏游戲呢，將書藏起來讓我找，以后要是再藏起來，我找到就是我的了。那學生也知道我是笑里藏刀，乖乖的把書拿出來了，以后也都會做好課堂的準備。
4、科學教學的鞏固
科學與其他學科的教學也有明顯的不同，所以我努力改變教學的模式，帶學生到教室外面進行教學，他們學習的興趣大大的增加了，而且最重要的是輕松地學習了知識，這其實也是我教學的目標——讓孩子們在快樂的氛圍中學習，成長。
三、自我“改造”
因為是新教師，所以在很多方面都存在著不足，我將跟著學校領導和本組教師建議，認真反思自我，讓我更清楚的了解自己，從而為自己在教學上更明確了目標。
在教書育人這條道路上要付出很多汗水和淚水，但卻收獲了那一份份的真實和沉甸甸的果實。我將繼續(xù)鉆研科學知識，繼續(xù)學習子女的教學方法，及時反思，珍惜現(xiàn)在的機會，做出更好的自我。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 2
20xx年初我慶幸加入xxxx有限公司，屈指算來，到公司近一年半的時間，經(jīng)過領導的關心，同事們的幫助和自己的努力和調整，我順利完成了一個學生到企業(yè)職工的轉變，現(xiàn)在基本上融入了公司的這個大家庭。同時對公司的組織結構，工作流程等各方面都有了一些初步了解。隨著自己慢慢的融入到其中，接受了她的企業(yè)文化，成為xxx公司的一塊基石。我相信在今后的幾年中，會得到領導和同事更多的培訓與教誨。我會逐漸的吸收和儲蓄，每個項目的完成，每次與甲方的溝通及與施工單位的協(xié)作，都是一種養(yǎng)分。技術需要提高，服務意識也不能缺少。工作經(jīng)歷是一種財富，人總會在體驗到難受時才會發(fā)現(xiàn)自己需要成長。我的目標不變，還是努力成為一名優(yōu)秀的工程師，即使能夠紙上談兵，也要具備豐富的工程經(jīng)驗。一下從幾個方面來總結這一年多的工作和成長。
在思想上積極向上，積極學習政治理論，堅持四項基本原則，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心。堅持實事求是，不斷提高自己的政治思想覺悟與水平，不斷地探索與追求。積極主動學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責，具有良好的思想政治素質、思想品質和職業(yè)道德。
在工作上，熱愛本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，能夠把領導交代的任務按質按量完成，能夠主動尋找自己的不足并及時學習補充。
工作能力及專業(yè)知識方面，我們主要從事的是工程造價工作，負責項目開始到完成施工全過程的工程造價，工程算量的每個細節(jié)，都需要足夠的耐心，還需要把各方溝通協(xié)調好。在領導和同事們的相互學習，熱心幫助，詳細講解下，也了解和參與了一些具體工作，收獲很大。在工作期間，我們不錯過，不浪費每一次鍛煉的.機會，加速自身知識的不斷更新和自身素質的提高。
同時，利用閑余時間向領導及同事請教有關造價工作的各種知識。曾先后參加中央級救災物資儲備庫建設工程項目，四川省環(huán)境監(jiān)測中心站建設項目。在這個過程中我們的個人工作能力有了一定的提高，這和領導的關心以及身邊同事的相互幫助是分不開的，在今后的工作中我們會繼續(xù)努力，再接再厲，嚴格要求自己，不斷求實創(chuàng)新，不斷磨煉自己，盡我們所能把工作做好，爭取取得更大的成績。
從事工程造價工作以來，深深感受到工作的繁忙、責任的重大；大事、小事壓在身上，往往重視了這頭，卻忽視了那頭，顧此失彼，今后我要不斷的完善自己努力做到更好。
通過總結這段時間的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在不足，對有些領域的工程造價工作不是十分了解，個別工作做得還不夠完善。在今后的工作中，我們將努力找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還需要多看書，認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關文件資料，掌握好專業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時做好個人的各項工作。不斷的總結與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素質與業(yè)務水平，以適應時代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同進步、共同成長。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 3
科學這門學科是培養(yǎng)孩子創(chuàng)新能力的，我知道門功課的重要性，所以在這段時間的工作，我認真負責，勇于探索，積極提高自己的能力，下面我就這段時間的工作進行總結：
一、要做的事
1、教學工作方面：認真鉆研教材和課標，在課堂教學的過程中，關注全體學生；培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力及學生的動手能力為原則，全心全意地投入到教學工作中；培養(yǎng)學生熱愛科學、熱愛大自然的情懷。
2、興趣小組方面：本學期開設的科技小論文小組，目的是為了提高學生的動手能力及創(chuàng)造能力，提高學生撰寫科學小論文的能力。指導學生完成3件作品，參加鎮(zhèn)的第三屆科技創(chuàng)新大賽。
3、專業(yè)發(fā)展方面：撰寫論文《科學課堂提問“二要”、“三忌”經(jīng)驗談》，研讀書目《小學科學課堂教學藝術》《學與教的心理學》《小學科學教學技能》。
4、學校少先隊工作組方面：強化訓練國旗隊。
5、值日工作方面：每周五在校門口站崗。
二、實際做的事
1、教學工作方面：做到認真鉆研教材和課標，在課堂教學的過程中，關注全體學生。順利完成教研課《電路的研究》。在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力及學生的動手能力方面還沒有找到更好的切入口，沒有很大的突破。
2、比賽方面：組織學生參加鎮(zhèn)第三屆青少年科技創(chuàng)新大賽，葉偉豪同學的研究論文《研究醋的用途》獲三等獎，葉嘉欣同學的研究論文《果皮洗滌劑》獲三等獎，魏雨欣同學的發(fā)明作品《磁鐵手套》獲鎮(zhèn)二等獎。
3、專業(yè)發(fā)展方面：論文《科學課堂提問“二要”、“三忌”經(jīng)驗談》獲市論文評選三等獎，研讀書目《小學科學課堂教學藝術》，其它兩本計劃研讀的書目落空了。
4、學校少先隊工作組方面：強化訓練國旗隊，迎接鎮(zhèn)教育辦的復評工作。當天早上師生7點已到校，提前換好服裝，可學生回去上完第一節(jié)課后竟然把外套全脫掉，讓我嚇呆了，要在10分鐘內快速讓學生穿戴整齊真的有點難度，最后還是是完成了，可我卻捏了一把汗。下次心不能軟，學生一定要留在隊部室里等候升國旗，哪怕是犧牲學生的一節(jié)課。
5、值日工作方面：每周五嚴守值日崗位，本人的身影穿梭于校門口和小廣場之間。經(jīng)常處理學生的打架事件、受傷事件、犯暈事件……雖然這個值日崗位特別累且注意力要高度集中，也正因為這個值日崗位有點挑戰(zhàn)性，本人的反應能力及迅速處理事件的`能力再次得到煅煉，本人的觀察能力及反應能力有了明顯的提升。
三、下一階段計劃做的事
繼續(xù)扎實做好日常的教學工作，科技小論文小組的學生需要重組，選好2—3個的研究主題并寫好研究計劃。在專業(yè)發(fā)展方面，計劃撰寫一篇教學設計《往水里加點東西》12月份初送市參評，計劃撰寫一篇以提高學生四人小組合作有效性為主題的論文，提前找高手幫忙修改，計劃明年送市參評。學校少先隊大隊部已經(jīng)選出新一屆國旗隊的隊員，本人主要負責訓練新隊員的工作。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 4
我于1985年9月8號出生，20xx年7月畢業(yè)于江西省撫州市東華理工大學區(qū)域地質調查與礦產(chǎn)普查專業(yè)，大專學歷。畢業(yè)后一直從事地質相關技術工作，在此期間，自己從剛參加工作時完成學生時代到步入社會的轉變，到現(xiàn)在全身心的投入到地質行業(yè)中。努力專研專業(yè)技術知識，在地質行業(yè)的野外一線鍛煉的三年中，通過理論聯(lián)系實際，把學校所學的專業(yè)知識迅速轉化為業(yè)務能力，作為大隊的一名地質技術人員，在領導的悉心關懷和管理下，同事的關心和幫助下，對技術要求一絲不茍，對質量嚴格控制，經(jīng)過這幾年的努力，我已具備了一定的專業(yè)技術能力和經(jīng)驗。
三年中，在為地質找礦事業(yè)貢獻自己光和熱的過程中，也是個人的專業(yè)技術能力得到了充實和提高�？傊�，自己在工作工程中提高了自己，但也存在著一些問題，現(xiàn)對我從事的專業(yè)技術工作，總結如下：
一、增強質量意識，營造地質精品
20xx年7月參加工作至今，自己先后參與了新疆、四川以及西藏地區(qū)的項目，在這幾個項目的工作過程中，深刻體會到項目質量是整個項目的生命，特別是在四川省核工業(yè)地質調查院學習鈾礦的兩年時間里，鈾礦要求更是精益求精，對待每一個環(huán)節(jié)都必須嚴格按照規(guī)范要求進行，對質量進行嚴格把關。所以，要想獲得更好的項目質量，就要求地質技術人員要具有創(chuàng)造優(yōu)秀項目的良好意識，作為一名地質技術人員，首先必須熟悉掌握地質相關技術、規(guī)范以及質量管理制度，按照項目各個階段的施工步驟，將項目質量目標分解到各個步驟中，分解到各個環(huán)節(jié)中，再嚴格按照地質技術規(guī)范要求組織施工，最終使每個項目都能保質保量的完成，獲得成果化。
二、努力鉆研業(yè)務技術，做好本職工作
在工作過程中，對待自己所參與的每項工作，都做到認真仔細，嚴格按照相關規(guī)范要求，保質保量的完成。在這三年中，自己體會到了地質工作的艱辛，特別是在高原環(huán)境中，找礦工作是一件十分辛苦的事情，但是，作為年輕一代的地質工作者，我們要有足夠的勇氣和韌勁，發(fā)揚老一輩地質找礦工作者的吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神，才能完成我們身上所肩負的`責任和使命。在工作的同時，自己也在不斷學習和提高自己的業(yè)務技術水平，努力鉆研業(yè)務技術，從每項工作中積累經(jīng)驗，使自己的能力得到了較大的提高，在學習以往地質工作者的找礦經(jīng)驗的同時，自己也在不斷學習新的找礦技術和方法，使二者能夠有機的結合，能夠尋找出更好的礦產(chǎn)資源。
三、適應時代進步的需要，不斷學習，不斷更新知識
現(xiàn)代社會的發(fā)展日新月異，知識更新十分迅速，如果不及時補充新的知識，不經(jīng)常進行學習和交流，就不能適應技術工作的需要，就要被社會所淘汰。為此，自己利用有效的時間參加大隊組織的各種培訓，技術交流活動，參加成人高考，提高自己的學歷，讓自己始終保持一種旺盛的求知欲，同時也使自己的專業(yè)技術水平得到了提高。
以上是我從事技術工作的主要情況，三年里通過從書本上學習，從實踐中學習，從他人那里學習，使自己有了較大的收獲和進步，成績和不足是同時存在的，經(jīng)驗和教訓也是相伴而行的，我將繼續(xù)努力，吸取教訓，克服不足，謙虛謹慎，把自己的工作做得更好，為大隊的發(fā)展貢獻自己的光和熱。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 5
我于20xx年7月畢業(yè)于南京理工大學泰州科技學院化學工程與工藝專業(yè)，本科學歷，學士學位，畢業(yè)以后一直從事工程監(jiān)理行業(yè)，于20xx年8月至20xx年9月在蘇州智信建設職業(yè)培訓學校參加建筑職稱班學習，目前在蘇州市滸墅關惠豐花園工程工作。
在惠豐花園工程工作的這段時間里，我從一個剛出大學校園的懵懂少年變成了具有一定工作經(jīng)驗的社會工作人員，我主要負責監(jiān)理部的資料整理，并在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導下開展現(xiàn)場監(jiān)理工作。監(jiān)理資料：
監(jiān)理資料很多很繁瑣，但是只要根據(jù)相關規(guī)范來整理就能做到有條不紊。
一是監(jiān)理單位資質，按照相關規(guī)范要求將監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理細則、監(jiān)理合同，中標復印件，總監(jiān)任命書，總監(jiān)代表任命書、監(jiān)理部組成人員一覽表、相關人員變更按序排放，做好目錄以便檢查。
二是施工單位資質，根據(jù)相關規(guī)范要求將施工單位資質證書、企業(yè)法人等的變更、項目經(jīng)理任命書、項目部管理人員一覽表、項目部管理人員資格證書、分包單位資質、人員資格證書按序排放，做好目錄以便檢查。
三是前期資料，用地許可證、用地規(guī)劃證、建設工程規(guī)劃許可證、施工許可證、勘察設計資料、圖紙會審紀要、安全交底記錄等按序排放，做好目錄以便檢查。
四是原材料、構配件進場報驗單，我是根據(jù)原材料、構配件的'品種來將其分開裝訂，品種主要有：鋼筋、焊劑、套筒、水泥、砌塊、黃沙、粘結劑、防水涂料、卷材等，然后再根據(jù)先后日期將其按順序排列，最后做好目錄以便隨時檢查。
五是大型設備進場、使用報驗單，先按設備類別分開存放，設備類別有升降機、塔吊等，然后將設備生產(chǎn)廠家資質、人員資質，安裝拆卸單位資質、人員資質，購買合同、檢測報告、安裝拆卸方案以及審核表、檢驗批等按序排放，做好目錄以便檢查。
六是安全綜合資料，監(jiān)理實施細則、施工安全生產(chǎn)管理體系報審表、施工安全專項施工方案報審表、工程安全防護措施費用使用計劃報審表等按序排放，做好目錄以便檢查。
七是監(jiān)理報告，按類別有監(jiān)理月報、分部工程驗收報告、竣工驗收報告等按序排放，做好目錄以便檢查。
八是旁站記錄，按種類分為打樁、土方回填、砼澆筑、梁柱節(jié)點、防水、保溫、節(jié)能等按序排放，做好目錄以便檢查。
九是檢驗批，按種類有工程質量報驗單、施工測量報驗單、二次結構報驗單、平行檢查記錄等，按序排放做好目錄以便檢查。
十是會議紀要，分為工程第一次工地列會、工程一次以后的例會、監(jiān)理內部例會、專題例會，根據(jù)時間排放，會議紀要內容要詳細具體。
十一是監(jiān)理工程師函，按照種類分為通知單、聯(lián)系單、來往函件、檢查記錄、施工暫停令、復工令等按序排放，做好目錄以便檢查。
十二是進度計劃，根據(jù)時間按序排放做好目錄以便檢查。
十三是其他，比如請假表、考勤表、值班表等，按序排放。最后還要熟悉所在區(qū)檔案管理部門的要求，以便將監(jiān)理資料準確的送至檔案管理部門并順利通過檢查。施工現(xiàn)場：
在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導下開展現(xiàn)場監(jiān)理工作，從打樁開始，必須熟讀相應圖集比如SG08360，了解理論知識之后才能在現(xiàn)場檢查施工工序和施工工藝。打樁之后要挖土，挖土是我參加旁站，控制樁基露出地面的高度，挖完土之后進行管樁填芯，嚴格控制鋼筋和墊板的規(guī)格、型號。填芯結束之后是墊層支模板，模板必須固定牢固，和施工員要協(xié)調好工作，根據(jù)施工員的放線結果和施工圖紙支模。支模結束之后澆筑墊層，先檢查砼澆筑報審表，比如配合比單，旁站是控制潤管砂漿，不能將潤管砂漿澆筑到結構里，澆筑過程中留下影像資料。墊層澆好凝固之后檢查墊層厚度，鋼筋工準備加工、安裝承臺鋼筋，熟讀11G101系列圖集和相應監(jiān)理驗收規(guī)范，安裝好之后支模，澆筑。承臺凝固之后檢查承臺尺寸如有不符及時向專業(yè)監(jiān)理工程師匯報。承臺驗收通過之后土方回填，我參加旁站，控制回填順序防止剪力墻單側受壓，防止剪力墻鋼筋受較大擾動，做好旁站記錄和影像資料。基礎施工結束之后進行基礎工程質量預驗收，整理驗收記錄和工程質量評估報告。主體施工開始，鋼筋加工、安裝，模板加工、安裝，混凝土原材料配合比、施工，現(xiàn)澆結構，拆模等均按照相關圖集和相應監(jiān)理驗收規(guī)范進行控制，發(fā)現(xiàn)問題及時向專業(yè)監(jiān)理工程師匯報。內、外墻粉刷嚴格按圖施工，要求施工單位兩邊成活，平整度、垂直的必須在允許誤差范圍之內，凝固后不得出現(xiàn)大面積裂縫、空鼓現(xiàn)象。門窗安裝要先檢查門窗單位資質、人員資格證書、安裝施工方案、原材料檢測報告等，并將上述資料按序排放做好目錄以便檢查，然后現(xiàn)場安裝及時巡視發(fā)現(xiàn)問題向專業(yè)監(jiān)理工程師匯報。外墻保溫嚴格按照設計總說明施工，待前期資料齊全之后開始施工，保溫板的黏貼必須按照相應的規(guī)范施工。屋面防水施工，先審核報送的前期資料，嚴格控制現(xiàn)場施工順序。其他施工由于經(jīng)驗有限，不敢妄加敘述。
在這段時間里我學到的東西很多，我會及時將我看到的、想到的知識記錄在筆記本上，來回翻閱加深記憶。積極向同行前輩們吸取寶貴經(jīng)驗，努力改正自己的陋習，爭取在最短的時間里學到我的本職工作應該學到的知識和技巧。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 6
在這一年中充滿了各種各樣的色彩：有快樂與悲傷；開心與遺憾；眼淚與汗水；忙碌與彷徨。經(jīng)過一個學期的實踐，我獲取了很多寶貴的工作經(jīng)驗。一學年來，我積極參加政治學習，不斷加強師德修養(yǎng)，時刻用黨員的標準來嚴格要求自己，鞭策自己。工作中，時刻以學校利益為重，時時恪守“哪里需要我就到哪里”的做事準則，盡心盡職做好自己的本職工作。
本學期，我仍然擔任三、四、五年級的科學課，一周十六節(jié)課說起來并不輕松，但在教學時我絲毫不敢松懈，而是積極地鉆研教材的重難點，分析學生的實際情況，努力提高課堂效率和學生的學習興趣。我以高度的責任感投入到教學工作之中，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課。同時，不斷學習優(yōu)秀的教育教學經(jīng)驗，改進自己的教學教法。工作中，我用真心去關注每一位學生，面對好動、調皮學生較多的現(xiàn)象，我學會了耐心，積極做好他們的思想工作，尊重學生的思想和觀點，鼓勵他們發(fā)表自己的看法。
同時這學期我還擔任三年級一班的副班主任，身為副班主任主要就是配合班主任的工作，任老師是一位很有經(jīng)驗的教師，在班級管理上更是辦法諸多，跟著她我在班級管理上也學到了不少，平時她主管班級學生的事務，而我就在班級衛(wèi)生上多抓一些。但有時也會處理一些學生之間的小摩擦，而在處理的過程中并非一件容易的事情，我要去考慮并注意到每個孩子幼小的心靈不受到傷害，這對剛參加工作的我，毫無經(jīng)驗的我是不容易的，那樣的工作也真的是很辛苦！但除了苦之外，在當副班主任的過程中，我也有不少樂趣。因為我經(jīng)常和他們接觸，要知道孩子都是很天真的、很單純的，在他們的心目中把我當成了最親密的老師。有幾個學生喜歡把自己的喜怒哀樂告訴我與我分享；自打當了副班雖然責任多了，時間少了，但跟學生接觸的多了，感情也加深了，現(xiàn)在這班學生見了我都格外親切。
這學期在王校長的領導下我校的科學課與綜合實踐活動相結合的特色課程也是人人參與，亮點紛呈，師生收獲頗豐。這學期我校作為“科技館活動進校園”試點學校，在科技館的配合下開展多個特色系列活動：
1、《讓我們一起仰望星空》知識講座，由科技館特別準備的有關宇宙星空的知識，李德范館長為孩子們進行了講解，學生們收獲頗多。
2、參觀生命的支撐——動物骨骼展，學生們不僅見到了多樣的動物骨骼，還了解了人的骨骼結構，對自身的骨骼結構有了進一步的認識和了解。
3、科技館科學課，根據(jù)教育部要求，小學五六年級起，學生將學習到青春期相關知識。結合這一要求我校將性教育課搬到了科技館生命科學展區(qū)。通過這種特殊的課堂讓孩子健康的成長。
4、科技館的魯老師和中國科協(xié)的尚老師蒞臨我校和我校師生共同開展了學習影子的秘密系列活動，我校五年級的孩子們參與了此次科學活動的學習，孩子們在課上開心的學習，快樂的試驗，尚老師也對我校師生學習科學的熱情做出了高度評價。
5、科學課益智體驗活動，科技館為我校送來了20套玩轉思維教學益智活動玩具，利用科學課我校學生體驗了這項活動，這項教學活動的開展有利于青少年科學思維及應用能力的培養(yǎng)。在思維訓練活動的開展過程中，有意弱化了對青少年知識記憶的要求，在他們動手動腦，應用已有知識解決問題的過程中逐步形成科學的思維方式，形成自己獨立的見解和價值判斷，潛移默化之中為青少年的終身發(fā)展奠定堅實的基礎。
除了這些我校師生還參觀了快樂星球拍攝基地，在新區(qū)CBD廣場參加了防震減災，普及科普活動。同時，本學期我們還在校內開辟了科學試驗田，每逢早晚我都會到地里看一看，一到下雨天我就會在地里撒上幾把化肥，慢慢的我也快成了半個專家，并且?guī)ьI孩子們移苗、扎架。學生們也是早晚到地里澆地、除草。三個月的時間過去了我們也有了收成，四二班的地里已經(jīng)長出了番茄和辣椒，五一班的孩子收獲了他們的第一批勞動果實，并且在媽媽的幫助下品嘗了自己種植的`蔬菜。學生們在這次活動中真正的體驗了勞動的快樂、辛苦及生活的樂趣，既可以培養(yǎng)孩子的綜合勞動技能和觀察能力，也讓他們在實際操作中，體驗農(nóng)民的辛苦，從小養(yǎng)成愛勞動、尊重他人勞動成果的習慣。
自從這學期配合馬老師開展工作以來，我始終保持一種熱情，盡其所能地把這些工作做好、做實。對于綜合實踐工作，這是我第一次接觸，既新鮮而又感到忐忑不安，但讓我感受到欣慰的是我的工作得到了大家的支持，工作開展順利。
許多事已成為過去，不論遺憾也罷，開心也罷，淚水也罷，彷徨也罷，它們都是我工作中的一部分，是我人生經(jīng)歷中的一筆財富，我會讓它們在我內心深處珍藏。不足的地方改進，讓自己少一些遺憾，多一些成功。以后的工作中一如繼往的繼續(xù)，相信下一年我的收獲將會更多。
一學期的工作即將結束，審視自己這一年來的工作，我認認真真地對待每一件事、每一份工作，能做到勤勤懇懇教書，踏踏實實做人。總結一年的得失，感觸很多，感受很多，在以后的教學工作中，我要不斷總結經(jīng)驗，力求提高自己的教學水平，面對問題要迎難而上，堅信一切問題都會迎刃而解，我也相信有耕耘總會有收獲！讓我們一起加油！讓聚源精神在我們心中永駐！
初級職稱專業(yè)技術工作總結 7
我于1974年10月22日出生，1997年12月畢業(yè)于四川工業(yè)學院工業(yè)與民用建筑專業(yè)，大專學歷，20xx年7月評定為助理工程師。畢業(yè)后我一直從事工程項目施工管理工作。在此期間，我努力鉆研專業(yè)技術知識，在施工現(xiàn)場技術管理過程中對科技創(chuàng)新和技術進步傾注了滿腔熱情，先后在堂宏第一嘉苑職工住宅樓和岷山拾階公館二期項目工程中擔任項目施工員，在施工一線鍛煉的幾年中，通過理論聯(lián)系實際，在學校所學的專業(yè)知識迅速轉化為業(yè)務能力，作為公司的技術和質量的骨干，在公司經(jīng)理和公司總工程師的直接領導下，對技術管理一絲不茍，對工程質量從嚴控制。經(jīng)過數(shù)年的努力，我已具備了一定的施工技術能力和經(jīng)驗。20xx年8月至今，在綿陽市富祥建設開發(fā)有限公司擔任項目施工員。
多年來，在位建筑事業(yè)的發(fā)展貢獻自己聰明才智的過程中，也使個人的專業(yè)技術能力得到了充實和提高�？傊约鹤髁艘恍┯幸娴墓ぷ�，但也存在著很多有待提高的問題�，F(xiàn)對我從事的專業(yè)技術工作，總結如下：
一、增強質量意識，營造建筑精品
20xx年3月在綿陽市富祥建設開發(fā)有限公司承建的科大花園北區(qū)二期工程擔任項目施工員。工程質量是建筑施工企業(yè)的生命，而要想獲得好的工程質量，就要求技術管理人員要具有創(chuàng)優(yōu)良工程的良好意識，作為工程的項目施工員，由我牽頭，首先著手建立，健全項目部的有關技術，質量管理規(guī)制度。按照項目工程施工方法，將工程質量目標分解到各個專業(yè)技術崗位，再按照技術崗位的要求組織施工，先后建立了技術復核制度，工程質量檢查制度，隱蔽驗收制度以及質量通病控制措施和半成品，成品保護措施等一系列有益于保證工程質量的管理制度。根據(jù)本工程大開挖及砼澆筑量大的特點，模板支撐選用工具式快撤體系，配合使用覆塑竹膠合大模板，保證竹模板間隙不大于1毫米，表面平整度不大于2毫米，既可以節(jié)省水泥用量，又可以徹底根除頂棚抹灰空裂的質量隱患，取得了經(jīng)濟效益和社會效益的雙豐收。內外墻瓷磚表面平整，潔凈，色澤一致，接縫填嵌密實，平直，寬窄一致，屋面防水層細部均經(jīng)過精心處理，做法一致，美觀。門窗表面潔凈，無劃痕，碰傷，墻漆表面光滑，平整，厚度均勻，無氣孔。線條順直。施工過程中嚴格按照設計施工圖和國家規(guī)范，規(guī)程和通用圖集的要求施工，精心完成每一個分項工程。實現(xiàn)了“創(chuàng)高標準優(yōu)質工程 ”的質量目標，通過對該工程技術工作的直接參與和控制，使該工程的質量，進度和效益都收到了較好的效果。
二、努力鉆研業(yè)務技術，做好本職工作
自從我20xx年8月到綿陽富祥建設開發(fā)有限公司上班以來，各項工作干得更加出色。在該工程時間緊，任務重的情況下，我自愿放棄個人休息時間，加班加點，毫無怨言，充分體現(xiàn)了一個青年專業(yè)技術人員應有的作用。
在擔任項目施工員工作中，我憑借所學的專業(yè)知識，在工作中應用于實際，從施工現(xiàn)場的`技術指導和質量檢查驗收，到技術資料的核查，各項工作認真負責，在工作中形成的技術性文件和各種申報資料，多次受到有關部門和領導的表揚，為企業(yè)贏得了榮譽。在工作中能嚴格管理，把好質量關，履行好自己的職責，確保了工程的質量，安全和進度，得到建設單位的好評。
三、適應時代發(fā)展的需要，不斷學習，不斷更新知識
現(xiàn)代社會的發(fā)展日新月異，知識更新十分迅速，假如不及時補充新知識，不經(jīng)常進行不間斷的學習和交流，就不能適應企業(yè)技術管理工作的需要，就要被淘汰。為此，我利用一切機會參加各種培訓班，技術交流活動。先后獲得施工員，質檢員，安全員等崗位資格證書，通過各種積蓄再教育培訓，使我始終保持著旺盛的求知欲，同時也使我的專業(yè)技術水平不斷地得到提高。
以上是我從事的技術工作的主要情況，通過從書本上學習，從實踐中學習，從他人那里學習，在加之自己的分析和思考，確實有了較大的收獲和進步，成績和不足是同時存在的，經(jīng)驗和教訓也是相伴而行的，我將繼續(xù)努力，吸取教訓，克服不足，謙虛謹慎，把自己的工作做得更好。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 8
一、開發(fā)區(qū)企業(yè)人力資源現(xiàn)狀分析
�。ㄒ唬┕芾砣藛T偏多，專業(yè)技術人員偏少。在調查現(xiàn)狀的3000多家開發(fā)區(qū)企業(yè)230222人中，管理人員與專業(yè)技術人員的比例關系不甚合理。其中，管理人員105518人，占45.8%，專業(yè)技術人員124704人，占54.2%。開發(fā)區(qū)企業(yè)大部分是制造業(yè)企業(yè)，并且相當一部分是高新技術企業(yè)，企業(yè)專業(yè)技術人員的數(shù)量應當遠遠大于管理人員。目前開發(fā)區(qū)企業(yè)的人員現(xiàn)狀，與大力加強開發(fā)區(qū)各產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的科技推動力和企業(yè)自主創(chuàng)新能力的要求相比，管理人員占的比重相對較大，而專業(yè)技術人員占的比重相對較低。
�。ǘ└邔哟稳瞬湃狈�，總體質量不高。從職稱結構分析，具有高級職稱的人才10947人，占4.8%，中級職稱30374人，占13.2%，初級職稱53044人，占23%，沒有職稱的135857人，占比高達59%。中、高級職稱人才數(shù)量明顯偏少。從學歷結構分析，博士研究生401人，占0.17%，碩士學位研究生1206人，占0.52%、大學本科學歷28070人，占12.2%，大學�？茖W歷52978人，占23%，中專（高中）及以下147567人，占比高達64.1%。具有碩士學位研究生以上學歷的高等人才太少，沒有接受過大學教育的人員占大多數(shù)，人才質量明顯偏低。
（三）管理人員業(yè)務素質高，專業(yè)技術人員業(yè)務素質偏低。從職稱結構分析，管理人員高級、中級、初級職稱所占的比重分別為5.2%、15.4%和18.8%；專業(yè)技術人員高級、中級、初級職稱所占的比重分別為4.4%、11.3%和26.6%，管理人員具有中、高級職稱的占比高于專業(yè)技術人員4.9個百分點。從學歷結構分析，管理人員具有本科以上（博士研究生、碩士研究生、本科）學歷的占17.4%，而專業(yè)技術人員占9.1%。管理人員的技術層次和業(yè)務素質明顯優(yōu)于專業(yè)技術人員。
�。ㄋ模┲圃鞓I(yè)人才狀況好于服務業(yè)和其他行業(yè)。具有中、高級職稱人才比例，制造業(yè)占本行業(yè)16.9%，服務業(yè)占14.4%，其他行業(yè)為12.5%。具有博士、碩士、本科學歷人才比例，制造業(yè)占本行業(yè)9.7%，服務業(yè)占7.8%，其他行業(yè)占7.5%�？偟目�，制造業(yè)好于服務業(yè)，服務業(yè)好于其他行業(yè)。
二、開發(fā)區(qū)企業(yè)人力資源需求分析
伴隨我省開發(fā)區(qū)經(jīng)濟和諧發(fā)展，未來幾年將是開發(fā)區(qū)企業(yè)對人才需求的旺盛期，人才需求總體呈現(xiàn)出“數(shù)量大、質量高、專業(yè)化強”的特點。
（一）專業(yè)技術人員需求量擴大，管理人員需求量放緩。從調查情況分析，1300多家企業(yè)未來幾年需求管理和專業(yè)技術人員33370人。其中，專業(yè)技術人員需求20332人，占需求量的60.9%，比專業(yè)技術人員現(xiàn)狀高出6.7個百分點。特別是對技能型、操作型中級、初級職稱人員需求量較大，需求11045人，占到了專業(yè)技術人員需求量的54.3%。管理人員需求13038人，占需求總量的39.1%，比管理人員現(xiàn)狀降低6.7個百分點。企業(yè)在重視管理的同時，對專業(yè)技術人員的需求明顯增強。
（二）技術層次高、學歷高的人才需求量提升，初級操作工需求量降低。從職稱需求情況分析，企業(yè)需求高級職稱4191人，中級職稱7511人，初級職稱10585人，分別占需求量的12.6%、22.5%和31.7%，分別比現(xiàn)狀高出7.8、9.3和8.7個百分點。其中，企業(yè)管理人員需求高級職稱1745人，中級職稱3587人，初級職稱3464人，分別占需求量的13.4%、27.5%和26.6%，分別比管理人員現(xiàn)狀高出8.2、12.1和7.8個百分點。企業(yè)專業(yè)技術人員需求高級職稱2446人，中級職稱3924人，初級職稱7121人，分別占需求量的12%、19.3%和35%，分別比專業(yè)技術人員現(xiàn)狀高出7.6、8和8.4個百分點。
從學歷需求情況分析，企業(yè)需求博士研究生488人，碩士研究生752人，大學本科9039人，大學�？�9875人，中專（高中）及以下13216人，分別占需求量的1.5%、2.3%、27.1%、29.6%和39.6%，分別比現(xiàn)狀高出1.3、1.8、14.9、6.6和-24.5個百分點。企業(yè)對高學歷的人才需求數(shù)量上升，尤其是對具有大學本科學歷的技能型人才需求量明顯加大，對中專（高中）及以下低學歷的初級操作人員需求量大幅度降低。由此說明，企業(yè)對人員的技術層次和文化素質的要求越來越高。
�。ㄈ┲圃鞓I(yè)、服務業(yè)和其他行業(yè)人才需求呈現(xiàn)多元化。從專業(yè)技術人員職稱需求分析，高級、中級、初級職稱所占百分比，制造業(yè)分別為11.9%、20.1%和35%；服務業(yè)分別為10%、17.4%和34.7%；其他行業(yè)分別為14.5%、13.1%和35.6%。調查結果說明，所有行業(yè)對初級職稱人才的需求基本一致，大體占專業(yè)技術人才的1/3，而對高級、中級職稱人才的需求則因為行業(yè)不同有所不同。制造業(yè)對高級、中級職稱專業(yè)技術人才的需求大于服務業(yè)和其他行業(yè)。
從專業(yè)技術人員學歷需求分析，博士研究生、碩士研究生、大學本科、大學專科和中專（高中）及以下學歷所占百分比，制造業(yè)分別是1.4%、1.6%、21.2%、23.6%和52.2%，服務業(yè)分別是0.8%、2.3%、30.6%、20.4%和45.8%。調查結果說明，制造業(yè)和服務業(yè)對碩士研究生以上高學歷人才的需求趨于一致，對具有大學本科、�？茖W歷的人員，服務業(yè)需求量大，制造業(yè)需求量小，對低學歷的操作工人，制造業(yè)企業(yè)需求量大，服務業(yè)企業(yè)需求量小。
三、調查分析結論
根據(jù)開發(fā)區(qū)企業(yè)人力資源現(xiàn)狀和人才需求的調查，得出如下結論：
（一）企業(yè)對人才的需求保持較快增長。隨著開發(fā)區(qū)整體投資環(huán)境的改善，招商引資力度的加大，企業(yè)數(shù)量越來越多，對人才的需求日益增長。根據(jù)對開發(fā)區(qū)企業(yè)人力資源現(xiàn)狀和人力資源需求的調查分析，把企業(yè)數(shù)量放大到全省開發(fā)區(qū)，預計近幾年開發(fā)區(qū)企業(yè)需求人員60萬人，總體增長26%。其中，需求專業(yè)技術人員36.6萬人，增長29.4%。專業(yè)技術人員中的制造業(yè)企業(yè)需求31.3萬人，增長35.8%；服務業(yè)企業(yè)需求1.7萬人，增長28.3%；其他行業(yè)企業(yè)需求3.6萬人，增長11.5%。由此看出，目前我省開發(fā)區(qū)企業(yè)人才全面緊缺，人力資源匱乏，人才供需的結構性矛盾比較突出。
�。ǘ┢髽I(yè)對人才的需求逐步由管理型向技術型轉變。隨著科技體制改革，信息化推廣，運用高技術、先進技術改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展制造業(yè)和積極培育服務業(yè)，開發(fā)區(qū)企業(yè)對管理人才與專業(yè)技術人才的需求正在逐步發(fā)生著變化，由管理型占主導，向管理與技術并重，并快速向技術型為主過渡。從調查結果分析，企業(yè)目前現(xiàn)有專業(yè)技術人員占比高于管理人員8.4個百分點，但未來幾年企業(yè)對專業(yè)技術人員需求比管理人員高21.8個百分點，提高了13.4個百分點。同時，企業(yè)對管理人員的需求，也體現(xiàn)出了以技術型為主，要求40.9%的管理人員具備高級、中級職稱，說明企業(yè)對管理、技術復合型人才和專業(yè)技術人才的需求具有大幅度增長的趨勢。
（三）企業(yè)對人才的需求向高層次發(fā)展。開發(fā)區(qū)企業(yè)經(jīng)濟結構調整和產(chǎn)業(yè)結構變化，帶來人才結構變化。從人才需求調查中可以看出，開發(fā)區(qū)企業(yè)在人才需求數(shù)量增長的同時，又明顯地體現(xiàn)出由數(shù)量增長型向質量提高型轉變的特點，對職稱和學歷的層次要求越來越高。與現(xiàn)有人才現(xiàn)狀相比，企業(yè)對具有高級職稱人才的需求比率增長了2.6倍，對具有中級職稱人才的需求比率增長了1.8倍，對大學本科學歷以上人才的需求比率增長了2.4倍。同時也反映出，當前企業(yè)存在著產(chǎn)業(yè)結構與人才結構的錯位問題，人才結構還不能很好地適應產(chǎn)業(yè)結構調整的要求。對高層次人才需求增長迅速，說明企業(yè)越來越注重人才的專業(yè)素質、技術素質和文化素質，這既是企業(yè)增強核心競爭力的現(xiàn)實需要，也是促進人才結構不斷調整和優(yōu)化提升的需要。
�。ㄋ模┫冗M制造業(yè)仍是人才需求的重點領域。制造業(yè)既是資本密集型產(chǎn)業(yè)，又是技術、知識密集型產(chǎn)業(yè)，更是開發(fā)區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的戰(zhàn)略支柱產(chǎn)業(yè)。目前，先進制造業(yè)以每年7%-8%的速度增長，但人才十分緊缺，對人才的需求一直保持居高不下的趨勢（人才需求平均每年增長26%）。今后幾年，制造業(yè)企業(yè)人員需求占專業(yè)技術人員需求總數(shù)的85.5%，與現(xiàn)有企業(yè)人員構成相比，提高了15.3個百分點，需求總體增長35.8%。其中，人才需求量最大的紡織服裝業(yè)需求8.7萬人，增長63.5%；依次是交通運輸設備制造業(yè)2.2萬人，增長105%；食品業(yè)需求1.8萬人，增長41.9%；化工醫(yī)藥業(yè)需求1.4萬人，增長12.1%；電子信息及家電業(yè)需求1.2萬人，增長60%。這一情況表明，紡織服裝、交通運輸設備、食品等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)依然是大多數(shù)開發(fā)區(qū)重點發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè)，人才需求量大，尤其是交通運輸設備制造業(yè)，對高素質、高技術的人才需求極為迫切。電子信息等新興產(chǎn)業(yè)對高科技人才的需求明顯上升。醫(yī)藥化工等產(chǎn)業(yè)相對穩(wěn)定，人才需求的增長相對較緩。
�。ㄎ澹┈F(xiàn)代服務業(yè)人才需求成為新的熱點。第三產(chǎn)業(yè)在國民經(jīng)濟發(fā)展中所占的比重越來越大，特別是現(xiàn)代服務業(yè)發(fā)揮的作用越來越顯著。隨著開發(fā)區(qū)制造業(yè)發(fā)展質量提高和發(fā)展速度加快，服務業(yè)企業(yè)的`發(fā)展日臻成熟，導致對人才需求急劇增長，成為新的人才供需熱點。今后幾年，開發(fā)區(qū)服務業(yè)企業(yè)需求人員1.7萬人，與現(xiàn)有企業(yè)人員狀況相比，人才需求總體增長28.3%。按照人才需求增長比率排序依次是：信息傳輸服務業(yè)需求1456人，增長7.7倍；社會服務業(yè)需求1816人，增長60.7%；倉儲和交通運輸業(yè)需求3308人，增長51%；商業(yè)和餐飲業(yè)需求665人，增長24.5%；金融保險業(yè)需求90人，增長15.3%；科研和技術服務業(yè)需求503人，增長15.9%。按服務業(yè)對人才需求量分析，主要集中在倉儲物流、信息傳輸、社會服務等新興產(chǎn)業(yè)上，傳統(tǒng)的商業(yè)、建筑和金融等產(chǎn)業(yè)人才需求相對放緩，而作為人才聚集較為集中的科技和技術服務業(yè)，則人才趨于相對飽和，需求增長速度較慢。
四、幾點建議
今后幾年，是開發(fā)區(qū)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展的關鍵時期，也是開發(fā)區(qū)企業(yè)人才需求快速增長時期。如果不加快人才的培養(yǎng)、引進與開發(fā)，人才缺口將成為制約開發(fā)區(qū)健康發(fā)展的最大瓶頸。
�。ㄒ唬┨岣邔θ肆Y源重要性的認識。人力資源作為稀缺性、戰(zhàn)略性資源，是開發(fā)區(qū)發(fā)展的生力軍和助推器。各級政府、開發(fā)區(qū)管委會、企業(yè)要牢固樹立“人力資源是第一資源”的觀念，充分認識人力資源在經(jīng)濟發(fā)展中的基礎性、戰(zhàn)略性和決定性作用，進一步強化人力資源建設的重要性和緊迫性，不斷增強人才效益觀念，大力實施“人才強區(qū)”戰(zhàn)略，統(tǒng)籌人才和經(jīng)濟的協(xié)調發(fā)展，把經(jīng)濟建設與人力資源開發(fā)作為統(tǒng)一的有機整體，保證人才總量與經(jīng)濟發(fā)展規(guī)模相適應，人才結構與經(jīng)濟結構調整相適應，采取積極有效措施，努力構筑人才資源高地，增創(chuàng)人才新優(yōu)勢，建設一支與開發(fā)區(qū)經(jīng)濟和企業(yè)發(fā)展目標相一致的數(shù)量充足、素質優(yōu)良、結構合理的人才隊伍。
（二）加強企業(yè)人才供需情況的研究。企業(yè)競爭，人才是關鍵。積極推進企業(yè)人才引進、開發(fā)是提高企業(yè)競爭力的需要，也是開發(fā)區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的需要。因此，要加強對企業(yè)人力資源現(xiàn)狀和需求情況的研究，及時掌握企業(yè)人才總量、結構和分布現(xiàn)狀，把握企業(yè)人才需求的發(fā)展趨勢，并對人才需求提供準確預測，為企業(yè)人力資源建設提出科學性指導意見。目前，按照省政府關于“建立人才供需預測機制”的要求，要盡快建立開發(fā)區(qū)企業(yè)人才資源供需預測預警系統(tǒng)，監(jiān)測開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、就業(yè)環(huán)境變化和人力資源需求狀況，及時收集企業(yè)人才需求信息，編制緊缺人才目錄，建立開發(fā)區(qū)企業(yè)人才需求預測信息交流機制和定期制度，解決人才需求問題。
�。ㄈ┎粩嗵岣呷瞬潘刭|。針對目前我省開發(fā)區(qū)企業(yè)人才資源緊缺、素質偏低的現(xiàn)狀，必須加大人才培養(yǎng)和培訓力度。對企業(yè)現(xiàn)有人才加強培養(yǎng)，全面提高現(xiàn)有人才的層次和素質。要進一步構建和完善企業(yè)多層次、多形式、開發(fā)性培訓體系，大力開展合作培養(yǎng)和自主培訓，根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和目標，積極實施現(xiàn)有人才的全面培訓規(guī)劃與計劃，改善和提高員工的創(chuàng)新能力和學歷層次，著力培養(yǎng)高層次人才，特別是企業(yè)急需的專門人才和專業(yè)人才，促進企業(yè)人才整體素質的提高，不斷優(yōu)化企業(yè)人才結構。加強企校合作，培養(yǎng)企業(yè)適用對路的人才。建立高等院校與企業(yè)合作對接對話機制，推動企業(yè)與院校進行高層次和深層次的交流與合作，加強企業(yè)人才需求與高等院校專業(yè)設置的溝通，根據(jù)企業(yè)需要適時調整優(yōu)化院校學科專業(yè)，有效解決供需矛盾，培養(yǎng)大批企業(yè)適用的高素質、復合型人才。同時，企業(yè)與高校可以建立委托培養(yǎng)機制，定制培養(yǎng)企業(yè)急需人才。
（四）積極有效地引進人才。根據(jù)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)結構調整和技術升級的需要，制訂和實施緊缺人才引進計劃，做好人才引進工作，重點引進支柱產(chǎn)業(yè)、基礎產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)和重點項目所急需的各類緊缺的專業(yè)人才和高層次人才。通過實行人才“柔性流動”政策、人才引進“零門檻”準入制度等措施，完善有利于吸引人才的優(yōu)惠配套政策。在落戶安家、工資福利、生活補貼、社會保險、子女入學、家屬就業(yè)等方面提供優(yōu)惠，暢通人才引進綠色通道。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 9
現(xiàn)對幾年來的專業(yè)技術工作總結如下：
一、思想上積極上進，具有高尚的道德情操
自從工作以來，我始終注重加強主觀世界的改造，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德風尚。無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事業(yè)的關系，把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領導的安排和開創(chuàng)工作新局面、不斷振興事業(yè)緊密地結合起來。自覺地學習和貫徹黨的基本理論、基本綱領和基本路線，認真學習“三個代表”重要思想，激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神，不斷朝著新的目標奮進。
二、作風上嚴以律己，具有較強的事業(yè)心和責任感
在注重提高思想品德的同時，也不忘注意個人修養(yǎng)和職業(yè)道德的培養(yǎng)和提高。我始終堅持學習有關建設工程施工等方面的法律、法規(guī)、規(guī)章、制度和規(guī)范、標準，做到忠于職守、奉公守法、廉潔自律、勤奮工作，不斷努力提高自己的工作質量。本人一向謙虛好學、鉆研業(yè)務、勇于奉獻，工作認真負責、責任心強，具有良好的職業(yè)道德，能夠嚴格按照“誠信、守法、公正、科學”的原則開展進行景觀工程技術及參與造價工作。能夠敬崗愛業(yè)、遵紀守法，工作上踏踏實實，勤勤懇懇，一絲不茍；生活上助人為樂，團結友愛，關心他人。能夠帶領團隊，團結一致，發(fā)揮集體的智慧和力量，共同投入到工作事業(yè)中。能夠積極指導和帶領剛工作的同志，使他們時刻感覺到有人關心、愛護和幫助，盡快轉變角色投入工作中去，并督促他們不斷提高自己業(yè)務水平，盡快、更好地勝任本職工作。
在實際工作中能做到嚴以律己，寬以待人，遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。嚴格執(zhí)行國家標準和相關規(guī)范，始終以飽滿的精神狀態(tài)去認真對待每一項施工任務，具有較強的事業(yè)心和責任感。急甲方之所急，憂甲方之所憂，始終把甲方和公司的利益放在第一位，具有良好的職業(yè)道德。
三、專業(yè)技術水平不斷提高，具有豐富的工作經(jīng)驗
自2012年從事園林工作以來，在單位領導和同事的幫助下，通過自己的'努力，專業(yè)技術水平日益提高。能以較高的水平獨立地完成本職工作，并在與較高級別的同行的合作中，努力學習新的理念和工作方法。在平時的工作中，能做到學為所用，理論與實踐相結合，在實踐中學習，在學習中進步。我從同行工程師、工人師傅們那里學到了豐富的園林施工技術、工程管理知識，特別是工人師傅的現(xiàn)場經(jīng)驗、技術絕活及他們對工作的敬業(yè)精神鼓勵和感染著我。
在從事園林專業(yè)近十年中，能熟練操作相關制圖軟件和辦公軟件，熟悉各類規(guī)范，在施工中嚴格執(zhí)行國家規(guī)范和各類法律、法規(guī)。能很好解決和處理施工過程中出現(xiàn)的各種常見問題，與甲方溝通與交流順暢。在做好本職工作的同時，也一邊跟著經(jīng)驗較多的同事學習造價知識，并初步掌握了園林造價的相關知識，拓寬了知識領域。
自2012年以來，已參與完成的大大小小項目有幾十項，完成的工作內容主要包括主要負責負責編寫施工日志、施工記錄等相關施工資料，后期苗木養(yǎng)護計劃及實施工作。
園林景觀屬于“確、細、精”的工作，景觀與綠化要做到細致、精湛，首先要從審圖開始，要對苗木品種是否的地域適應性作深入了解，設計的品種及規(guī)格是否可以在市面上買到，圖紙上設計的施工區(qū)域與現(xiàn)場是否一致等問題在施工前均要得到解決，以上問題在不斷的學習實踐后，能很好地協(xié)助技術負責人進行圖紙會審及技術交底。
我的工作還包括參加工程協(xié)調會與監(jiān)理例會，提出和了解項目施工過程中出現(xiàn)的問題，并根據(jù)問題思考、制定解決辦法并實施改進；負責協(xié)調工程項目各分項工程之間和施工隊伍之間的工作；參與現(xiàn)場經(jīng)濟技術簽證、成本控制及成本核算。
工作期間，我工作認真負責、嚴格按照國家有關規(guī)范要求，質量標準來執(zhí)行，盡職盡責地履行了自己的職責。
四、不斷學習，與時俱進
本人工作過程中不斷為自己加油充電，進修了福建農(nóng)林大學的本科土木工程專業(yè)，同時參加全國二級建造師執(zhí)業(yè)資格考試，并取得市政公用工程專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書。期間還參加了項目經(jīng)理安全生產(chǎn)知識培訓，并取得了良好成績，順利拿到了項目經(jīng)理安全知識的合格證書。同時認真學習相關法律法規(guī)、專業(yè)技術知識，能將理論同實踐緊密聯(lián)系起來，用理論指導實踐，并在實踐中總結工作經(jīng)驗，以此來豐富自己的理論水平，取得了事半功倍的效果。掌握景觀工程現(xiàn)場施工、質量管理技能，能夠勝任中大型景觀工程的現(xiàn)場施工、質量管理及現(xiàn)場協(xié)調的工作，在掌握現(xiàn)場施工知識的基礎上也一邊學習了造價知識，并參與了進度款、簽證及結算的編制。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 10
參加工作已經(jīng)三年了，現(xiàn)在回首過去三年工作，靜下心來，總結自己工作的成績和收獲，從而找出不足，以利于更好地開展今后工作。
記得剛來到現(xiàn)場的時候，見到總監(jiān)。項目是蕪湖市楊家門水廠，那時工地上正在鋼筋綁扎�？偙O(jiān)向我介紹了一下甲方的領導還有監(jiān)理公司的同事，感覺很新鮮，但又不知道該從何入手，只是盲目的圍著現(xiàn)場轉，看看這看看那，有種“會看的看門道，不會看的看熱鬧”的感覺�；氐奖O(jiān)理辦公室，看到前輩的監(jiān)理日記還有檢查記錄，才明白在現(xiàn)場應該掌握什么樣的情況，并如何用專業(yè)的知識和語言去概括它們。剛開始的時候，跟在專監(jiān)袁工和總監(jiān)陳總的后邊，邊聽邊問邊記，熟悉現(xiàn)場和工作內容，回到辦公室就看規(guī)范、查圖集，覺得比較難于理解的再跑到現(xiàn)場對比學習，通過一個項目的`現(xiàn)場摔打，我能夠掌握土建上的常用規(guī)范以及整套的平法圖集并熟練地用于監(jiān)理工作中。
通過三年的工作，我對監(jiān)理工作的重要性有了更加明確的認識，它是一種有償?shù)母咧悄芊⻊眨O(jiān)理服務質量的好壞和監(jiān)理人員的責任意識直接關系到建設單位的投資效益和工程的整體質量，甚至會對公共財產(chǎn)安全及環(huán)境質量造成影響。因此，在監(jiān)理工作過程中必須堅持獨立性和公正性原則，主要依據(jù)法律法規(guī)、設計文件和在建設單位授權范圍內對工程項目進行“三控、兩管、一協(xié)調”工作。
有了正確的認識，才會讓我迅速進入工作狀態(tài)。由于建筑工程不同于其他產(chǎn)品，建筑工程終檢局限性大，這就要求我們監(jiān)理人員對待工作不能人浮于事，而要以踏實、嚴謹?shù)膽B(tài)度對待工作，在工程開工前，審查承包單位企業(yè)及人員資質，審查施工單位施工組織設計等控制性資料，看是否有針對性，能否滿足實際施工需要；施工單位材料進場時即時對材料進行抽樣檢測，不符合要求的才叫堅決要求做退場處理。在施工過程中抓住可能會對工程整體質量和結構安全產(chǎn)生較大影響的重點工序進行事中控制，對涉及結構安全的試塊進行見證取樣，加強重點工序或部位，如混凝土澆筑、梁柱節(jié)點、屋面卷材防水施工的旁站監(jiān)理工作，對存在質量或安全隱患的部位要求施工單位立即整改，整改不到位經(jīng)建設單位同意的做停工處理，必要時通知政府行政部門。各道工序完成后還應該嚴格按照規(guī)范標準進行驗收，對重要部位還要進行抽樣檢測。
當然這些認識和知識是遠遠不夠的，因為建筑工程設計的專業(yè)太多，生產(chǎn)時間太長，過程中的不確定因素太多，這就需要監(jiān)理人員具備良好的專業(yè)技術力量和豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗。作為剛入行不久的我，這些顯然是非常缺乏的。在今后的工作中，我會以飽滿的精神和謙遜
初級職稱專業(yè)技術工作總結 11
在杜來提鄉(xiāng)中學這個大家庭，已經(jīng)度過了一年的時光了，自己在教學方面也有了更大的進步，現(xiàn)將我本學期的教學工作，做一個總結。
一、科學專業(yè)教學方面
作為一名科學老師，我知道自己有很多的不足，教學經(jīng)驗也很不豐富，所以我要求自己多聽優(yōu)秀教師的課，我想學科雖然不同，但課堂的教學方面都是有共性的，從聽課中，我感覺到了自己與優(yōu)秀老師還有很大的差距，我需要學習，需要進步。
教師的專業(yè)知識是個人修養(yǎng)的`重要表現(xiàn)，這個只通過聽別人的課是學不到的，只有自己多看專業(yè)書，來提高自己的教學知識，特別是科學老師，科學包括了物理、化學、生物和地理內容，知識含蓋面非常的廣，所以要多與這些學科老師多交流、探討。
二、上好常規(guī)課
1、備好一堂課，做好上課前的實驗器材。
我覺得作為科學老師，我每個星期必須提前將課備好，比如準備實驗這部分的內容，需要孩子們回家?guī)|西的，就必須提前一周告訴孩子們來的時候帶過來。在備課的時候，我會充分的分析每堂課的重難點學，爭取吃透教材。
2、上好每一堂科學課。
上好課的前提是做好課前準備。上課時認真講課，力求抓住重點，突破難點。運用多種教學方法，從學生的實際出發(fā)，注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維能力。
3、課堂教學紀律
在課堂上，紀律是課堂之本，我會嚴格要求學生，以幽默的形式加以引導，如，我看到有學生上課很久了，還沒有拿出書來，其實我很生氣，也覺得他很不尊敬我，但是我克制制了自己的“沖動”，我面帶微笑的說，今天是不是又和老師玩捉迷藏游戲呢，將書藏起來讓我找，以后要是再藏起來，我找到就是我的了。那學生也知道我是笑里藏刀，乖乖的把書拿出來了，以后也都會做好課堂的準備。
4、科學教學的鞏固
科學與其他學科的教學也有明顯的不同，所以我努力改變教學的模式，帶學生到教室外面進行教學，他們學習的興趣大大的增加了，而且最重要的是輕松地學習了知識，這其實也是我教學的目標——讓孩子們在快樂的氛圍中學習，成長。
三、自我“改造”
因為是新教師，所以在很多方面都存在著不足，我將跟著學校領導和本組教師建議，認真反思自我，讓我更清楚的了解自己，從而為自己在教學上更明確了目標。
在教書育人這條道路上要付出很多汗水和淚水，但卻收獲了那一份份的真實和沉甸甸的果實。我將繼續(xù)鉆研科學知識，繼續(xù)學習子女的教學方法，及時反思，珍惜現(xiàn)在的機會，做出更好的自我。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 12
從事工程造價工作一來，我始終堅持學中干、干中學，當今這個競爭激烈的市場經(jīng)濟大潮中，如何求生存。求發(fā)展是擺在我們每個青年人面前的一個重要課題。市場即要求我們具有豐富的文化素質，也要求我們具有強烈的市場競爭意識。在工程建設方面，除了抓好工程質量，最重要的就是價格，盡可能多的為社會生產(chǎn)出優(yōu)質優(yōu)價工程。因此，如何提高工程質量、降低工程成本，提高工程投資效益，是我們每個工程技術人員應盡的責任。下面就我這幾年來的工作談談這方面的體會。
一、“以人為本”是有效控制工程質量、降低工程造價低基礎。
工程質量的形成受到所有參加工程項目施工的管理技術干部、操作人員、服務人員共同作用，他們是形成工程質量的主要因素。因此要控制施工質量，就要培訓、優(yōu)選施工人員，提高他們的素質。
首先應提高他們的質量意識。按照全面質量管理的觀點，施工人員應樹立五大觀念：質量第一的觀念、預控為主的觀念、為用戶服務的觀念、用數(shù)據(jù)說話的觀念以及社會效益、企業(yè)效益綜合效益的觀念。
其次是人的技術素質。管理干部、技術人員應有較強的技術規(guī)劃、目標管理、施工組織和技術指導、質量檢查的能力：生產(chǎn)人員應有精湛的技術技能、一絲不茍的工作作風，嚴格執(zhí)行質量標準和操作規(guī)程的法制觀念：服務人員則應做好技術和生活服務，以出色的工作質量，間接地保證工作質量。提高人的素質，靠質量教育、靠精神和物質激勵的有機結合，靠培訓和優(yōu)選。
在工程造價管理中，認定因素更顯重要。盡管企業(yè)具有相當不錯的管理模式，但由于個別的業(yè)務能力、責任心以及工作態(tài)度的缺憾，使得工程造價在管理上出現(xiàn)漏洞，給企業(yè)帶來難以察覺的'巨大損失，這樣的事屢見不鮮。從這個意義上看，人才的競爭，真正是企業(yè)生死存亡的競爭。
工程造價控制涉及多個環(huán)節(jié)和專業(yè)，如：前期規(guī)劃、施工管理、竣工驗收等。每個環(huán)節(jié)都需要具有相應水準的人去高質量的完成相關工作，他們工作中的任何失誤，都會最直接、最迅速。最殘酷地令企業(yè)效益遞減。要提高工程投資效益，企業(yè)就必須在工程造價控制所涉及的重要環(huán)節(jié)上，有膽有識地重視“以人為本”，要強化激勵和約束機制。
二、強化工程涉及是有效控制工程質量、降低工程造價的前提
工程質量是做出來的，但是如果在設計階段不夠嚴謹，沒有采用新材料、新工藝，我想在施工階段再怎么努力也無濟于事，因此，強化工程設計是做好工程質量的前提。
強化設計關也是降低工程造價的重要一環(huán)，因此初步設計階段建筑物的結構形式、外觀設計、片面布置及裝修標準全部應確定，這些在建筑工程中占工程總造價75%---95%。在技術階段，只是對工程設計的合理性、可行性進行確定，而這一部分對工程造價的影響只占工程總造價的35%---75%：在施工圖設計階段，影響項目投資的可能性為5%---35%。很顯然，項目技術控制的關鍵在于施工前的投資決策和設計階段。有資料分析，設計費一般只相當于建設工程全壽命費用的1%一下，但正是這小于1%的費用，對工程造價的影響度占75%。而長期以來，我國普遍忽視工程建設項目前期工程階段的造價，就要堅決把重點轉到前期階段上來，當前尤其是抓住設計這個關鍵，未雨綢繆，以取得事半功倍的效果。
還要指出，還有效地控制工程造價，應從組織、技術、經(jīng)濟、合同與信息管理等多方面采取措施，但是技術與經(jīng)濟相結合時控制工程造價最為有效的手段。長期以來，在我國工程建設領域，技術與經(jīng)濟相分離，難以有效的控制工程造價。為此，要盡快改變這種現(xiàn)狀，以提高效益為目的，要通過技術比較、經(jīng)濟分析和效果評價，正確處理技術先進與經(jīng)濟合理兩者之間的對立統(tǒng)一關系，力求在技術先進條件下的經(jīng)濟合理，在經(jīng)濟合理基礎上的技術先進，把控制工程造價觀念滲透到各項設計和施工措施中去。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 13
四年的時間很快過去了，在四年里，我在公司領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作，自身素質、能力也得到了一定的提高。現(xiàn)對這段時間工作作如下總結：
1、專業(yè)知識、工作能力和具體工作
我是08年來到公司工作，生產(chǎn)制造部調度員。組織、協(xié)調、平衡氧化鋁生產(chǎn)運行工作。調度工作瑣碎，但為了搞好生產(chǎn)，我不怕麻煩。不懂的向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐。在四年的時間內從理論到實踐，從一無所知到熟悉氧化鋁生產(chǎn)。明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作。在這四年，我本著“把工作做的更好”這一目標，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成本職工作。為了調度工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。
2、工作態(tài)度
熱愛本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作。工作投入、認真遵守勞動紀律，有效利用工作時間，堅守崗位，保證工作能按時完成。
3、工作質量成績
在工作前能做好工作計劃，有主次的先后及時的`完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高。同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創(chuàng)了工作的新局面�？偨Y四年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。今后我將認真學習各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率進入一個新水平。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 14
本人于20xx年6月畢業(yè)于xx，同年7月進入河北正實城建開發(fā)有限公司擔任資料員級化驗員。
施工單位資料及化驗方面的工作是我走出大學校園后的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜。參加工作三年來，我先后經(jīng)歷了西山污水處理廠工程，北水源升級改造工程，宣化通用大橋工程，參加工作以來我得到了項目部領導的精心培育和指導和周圍同事的熱心幫助、指點。同時，通過自身的不斷努力，我學到了不少工程施工方面的知識。我于20xx年開始自學工程預算，20xx年4月進入xx開發(fā)有限公司擔任預算員一職至今，在此期間我學習了大量工程造價方面的知識，業(yè)務能力不斷得到提升。
工作期間，我積極服從領導的工作安排，認真完成本職的日常工作。每到一個項目部我都先認真熟悉當?shù)氐念A算定額及計算規(guī)則，并同之前其他地方的定額和規(guī)則做比較，發(fā)現(xiàn)其中的不同之處，以提醒自己在以后的工作中應當注意什么，在認真計算工程量的基礎上努力為在建的工程做出最合理的造價，當然這也應是每位造價人員的宗旨。在項目上預算員并不是簡單的計算工程量和套取定額，圖紙到實體是許多人汗水的結晶，需要很多人為此付出努力。按圖施工是施工單位的原則，因此施工過程中，預算員需要經(jīng)常去施工現(xiàn)場觀察，并與圖紙對比，及時發(fā)現(xiàn)施工與圖紙的不同之處，并做出處理，及時辦理工程變更及簽證，重新計算工程量。
建筑是一門藝術、技術并存的專業(yè)，更是一門影響國計民生、人命關天的行業(yè)。雖然預算與工程的質量與安全沒有直接的責任，但是質量與安全卻是關乎項目上每一位工作人員的事情。搞建筑我們得時刻謹記把安全第一記于心中，在工作中認真貫徹國家有關標準化，質量管理體系，產(chǎn)品質量監(jiān)督檢驗以及研究開發(fā)的方針政策。
除了做好日常工作外，我還協(xié)助領導完成了其它一些工作，積累了較為豐富的工作經(jīng)驗，為以后工作的順利開展打下了好的基礎。作為一名共產(chǎn)黨員，我參與了公司的黨建工作，為公司順利實現(xiàn)黨建工作的年終目標和半年工作目標作出了應有的貢獻。一是協(xié)助領導組織項目部的各種學習活動，深入貫徹黨的先進思想和精神，加強黨員隊伍建設，提高職工素質；二是以上級公司宣傳的各類黨建活動為載體，促進項目部的`黨風廉政建設；三是協(xié)助項目部黨支部做好入黨積極分子和預備黨員的發(fā)展工作以及黨費收繳工作；四是協(xié)助領導組織各類考核評比工作，及時完成上級公司下達的推優(yōu)任務或指標。作為工會成員，我參與了項目部工會工作，為發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用作出了應有的貢獻。一是協(xié)助領導組織職工進行政治學習和參加業(yè)務培訓，提高職工的政治素養(yǎng)和業(yè)務能力；二是協(xié)助領導加強工會制度建設，推行民主參與、民主監(jiān)督、民主管理，維護職工權益；三是關心職工生活，參與送溫暖活動為推進各項工作做貢獻。
眾所周知，只有不斷的加強學習，不斷提高自己的工作能力，才能在人才競爭中找到一席之地。所以，工作以來，我除了做好本職工作外，還在工作之余認真學習項目管理方面的知識，希望能成為一名優(yōu)秀的綜合管理型人才。我利用電腦和網(wǎng)絡，自學了二級建造師的相關知識，并報考了由全國組織的二級建造師資格考試，并順利通過考試。由于時間有限，我領悟的東西不多，但我會繼續(xù)努力讓自己做的更好。
需要重視的是目前已是知識經(jīng)濟時代，信息技術在工程項目中已起到越來越大的作用。建筑施工企業(yè)在大力發(fā)展與運用信息技術，重視高新技術的移植和利用、拓寬智力資源的傳播渠道，全面改進傳統(tǒng)的編制方法，使信息在生產(chǎn)力諸要素中起到核心的作用，逐步實現(xiàn)施工信息自動化、施工作業(yè)機器化、施工技術模塊化和系統(tǒng)化的情況下，作為一名預算員應該自覺地融入現(xiàn)代科技知識中，自我完善自己的知識體系，以產(chǎn)生更大的經(jīng)濟效益，增強建筑施工企業(yè)的競爭力，從而使企業(yè)能在日益激烈的競爭中獲得更好的生存環(huán)境。
每個人心中都有一座山峰，雕刻著理想、信念、追求、抱負；每個人心中都有一片森林，承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。我希望用我亮麗的青春，去點燃周圍每個人的激情，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進取、建功、立業(yè)。姓名：xx
初級職稱專業(yè)技術工作總結 15
本人從20xx年xx月參加工作以來，在工程咨詢單位從事造價工作。在工作中，認真學習建筑相關專業(yè)技術知識，在實踐中努力運用“新技術、新工藝、新材料”，對科技創(chuàng)新和技術進步傾注了滿腔熱情。對工程預決算部分，嚴格按照清單計價規(guī)范及定額計算規(guī)則，對每個項目努力做到無漏套、錯套清單及定額，人工費及材料費的調整均嚴格執(zhí)行國家相關的文件進行。通過自己的努力以及領導和同事們的幫助，能扎實有效地完成日常事務工作。任職以來，我積極承擔各項工作任務，立足本職，刻苦鉆研業(yè)務技術，努力的干好本職工作。能夠做到兢兢業(yè)業(yè)，圓滿完成組織交辦的各項工作任務，從不為自己的私事影響正常工作。
一、思想覺悟方面
在政治上，我時刻以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，積極參加各項政治活動，自覺學習政治理論，尤其注重對“三個代表”重要思想的學習，努力加強自己的政治理論修養(yǎng)，努力實踐“三個代表”重要思想，思想上行動上同黨中央保持高度一致。具有較強的大局意識和組織觀念，工作上以事業(yè)為重，不計個人得失，在新的崗位上擺正位置，把黨的事業(yè)、把廣大人民群眾的利益放在首位，努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派，具有較強的敬業(yè)精神和奉獻精神，工作中吃苦耐勞，積極主動，作風踏實，不推諉扯皮，講求效率。工作中注意調查研究，勤于思考，工作思路清晰，能把科研管理的一般理論同科研工作實際相結合，積極為本系統(tǒng)制訂符合實際的科研發(fā)展目標和科研發(fā)展措施建言獻策。
在實際工作中，努力學會運用馬克思思想的立場、觀點和方法去分析、研究、解決問題，有一定的組織協(xié)調能力和科學決策水平。注意學習現(xiàn)代科研管理知識，較好地掌握了人文社科科研管理的一般規(guī)律。作為一名預算工作者，能協(xié)助部門負責人做好職工的思想政治工作，為部門工作的有效開展提供了保障。
二、繼續(xù)學習方面
現(xiàn)代社會的發(fā)展日新月異，知識更新十分迅速。為了更好地適應本職工作，在努力做好本職工作的同時。我十分注重繼續(xù)再教育學習，多次參加各級部門組織的技術培訓，xx年xx月參加廣聯(lián)達公司舉辦的基礎操作培訓班，xx年xx月參加神機妙算公司舉辦的清單講座培訓班。在潛心研究專業(yè)技術知識的同時，還努力探索和研究電腦軟、硬件知識，把微軟Office系列辦公軟件和AutoCAD系列軟件成功應用于日常工作中。參加工作以來，我積極承擔預算各項工作任務，能夠做到兢兢業(yè)業(yè)，圓滿完成組織交辦的各項工作任務，從不為自己的私事影響正常工作，能夠積極的參加機關組織的各項活動，由于工作出色，多次受到領導的肯定。
三、工作業(yè)績方面
xx年至今先后完成了xxx項目；xxx項目；寧東xxx工程；xxx項目；xxx項目等工程預算編制和結算審核工作。
四、對建筑工程造價工作體會
通過在工作中的不斷學習和預算專業(yè)人員的指導，已經(jīng)掌握了一般建筑工程預算的編制方法，工程預算流程及工程量計算已熟悉掌握。能獨立靈活運用專業(yè)知識和積累的經(jīng)驗及知識進行預算的編制及投標預算的編制，我的體會如下：
施工圖預算是根據(jù)施工圖、設計文件資料和施工組織設計，以及國家頒布的預算定額、取費標準和預算編制辦法，按當?shù)�、當時的人工、材料、機械臺班的實際價格進行編制的。它是反映工程建設項目所需的.人力、物力、財力及全部費用的文件，是施工圖設計文件的重要組成部分。在建設項目的具體實施過程中，對施工單位而言，根據(jù)施工圖預算編制出材料計劃、勞動力計劃、機械臺班計劃、財務計劃及施工計劃等，進行施工準備，組織施工力量，組織材料備料，推行先進的施工方法，可以達到提高勞動生產(chǎn)率，加強建筑企業(yè)內部經(jīng)濟核算，降低工程成本目的。
�。�1)準備資料
在編制預算之前，要準備好施工圖紙、施工方案或施工組織設計，圖紙會審記錄、工程預算定額、施工管理費和其他費用定額、材料、設備價格表、各種標準圖冊和有關技術經(jīng)濟資料等編制施工圖預算所需的資料。
（2）熟悉施工圖紙，了解施工現(xiàn)場
施工圖紙是編制預算的工作對象，也是基本依據(jù)。預算人員首先要認真閱讀和熟悉施工圖紙、將建筑施工圖，結構施工圖，給排水、暖通、電氣等各種專業(yè)施工圖相互對照，認真核對圖紙是否齊全，相互間是否有矛盾和錯誤，各分部尺寸之和是否等于總尺寸，各種構件的豎向位置是否與標高相符等。還要熟悉有關標準圖，構、配件圖集，設計變更和設計說明等，通過閱讀和熟悉圖紙，對擬編預算的工程建筑、結構、材料應用和設計意圖有一個總體的概念。
�。�3)計算工程量
工程量的計算，是編制預算的基礎和重要內容，也是預算編制過程中最為繁雜，而又十分細致的工作。所謂工程量是指以物理計量單位或自然計量單位表示的各個具體分項工程的數(shù)量。工作量計算的步驟如下：
�、俑鶕�(jù)工程內容和定額項目，列出計算工程量的分部分項工程。
�、诹谐鲇嬎闶�。預算項目確定后，就可根據(jù)施工圖紙所示的部位、尺寸和數(shù)量，按照一定的順序，列出工程量計算式，并列出工程量計算表。
③進行計算。計算式全部列出后，就可以按照順序逐式進行計算，并核對檢查無誤后把計算結果填入計算表內。
�、軐τ嬎憬Y果的計量單位進行調整，使之與定額中相應的分部分項工程的計量單位保持一致。
（4）套用預算單價
工程量計算完并經(jīng)自己檢查確認無差錯后，就可以進行套用預算單價的工作。首先，把計算好的分項工程量及計算單位，按照定額分部順序整理填寫到預算表上。然后從預算定額(單位估價表)中查得相應的分項工程的定額編號和單價填到預算表上，將分項工程的工程量和該項單價相乘，即得出該分項工程的預算價值。在套用預算單價時，注意名稱、規(guī)格和計算單位估價表上所列的內容完全一致。
五、結束語
施工圖預算是確定工程造價、簽訂建筑安裝工程合同、實行建設單位和施工單位投資包干和辦理工程結算、實行經(jīng)濟核算和考核工程成本的依據(jù)。計算時要認真、仔細、不能少算、漏算。同時要尊重實際，不能多算，
不高估冒算，不存僥幸心理。編制時，不依編制對象與自己有利害關系，或牽扯個人原因而因人而異。要服從道理，不固執(zhí)己見，保持良好的職業(yè)道德與自身信譽。在以上基礎上保證“量”與“價”的準確合理，做好施工圖預算。
以上是我參加工作以來的主要技術工作的總結。在這期間，通過學習不斷提高專業(yè)技術知識，在實踐中積累經(jīng)驗，取人之長補己之短，再加上自己的分析和思考，使自己有很大的收貨和進步。在今后的工作中，自己還要加倍努力，提高自身綜合素質和專業(yè)技術水平，迎接更多的挑戰(zhàn)。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 16
自參加工作以來，遵守公司的各項規(guī)章制度，積極服從領導的工作安排，圓滿完成工作任務，維護集體榮譽，思想上要求進步，積極響應公司的號召，認真貫徹執(zhí)行公司文件及會議精神。工作積極努力，任勞任怨，認真學習專業(yè)技術知識，不斷充實完善自己。
深冷精細膠粉生產(chǎn)線采用常溫+低溫工藝生產(chǎn)精細膠粉，常溫段通過常溫預處理工段和初級粉碎工段，將廢舊輪胎處理成15~30目的粗膠粉。低溫段低溫法粉碎以粗膠粉為原料，通過①回溫取冷循環(huán)系統(tǒng)、②汽化預冷循環(huán)系統(tǒng)、③間接深冷汽化系統(tǒng)、④直接深冷發(fā)送系統(tǒng)、⑤低溫循環(huán)粉碎系統(tǒng)這五個過程將常溫段送過來的15～30目膠粉進行冷凍和粉碎制成80—120目、120—200目、200目以上精細膠粉。
回溫取冷循環(huán)系統(tǒng)：由初級粉碎工段送料風機送來的膠粉進入粗粉發(fā)送倉中，中間成品料倉出來的溫度約—15℃的氮氣經(jīng)送料風機增壓后將粗粉發(fā)送倉中的膠粉通過物料發(fā)送器發(fā)送至旋風集料器中。該系統(tǒng)是利用送料風機將中間成品料倉出來的溫度約—15℃的氮氣的冷量，在物料輸送過程當中進行置換，使輸送物料的溫度降低，對喂入的物料進行初步預冷至—10℃；汽化預冷循環(huán)系統(tǒng)：間接深冷汽化灌通過液氮在其內部鋁合金星型翅片管內的熱交換溫度降至—75℃左右，在間接深冷汽化灌內返出去的—75℃左右的低溫氣體經(jīng)送料風機增壓后將旋風集料器內的—10℃左右的膠粉通過物料發(fā)送器發(fā)送至間接深冷汽化罐中。該系統(tǒng)是把上一系統(tǒng)輸入到旋風集料器的物料，利用間接深冷汽化罐中的進一步低溫干氮氣將物料送入間接深冷汽化罐中，為間接深冷汽化罐中液氮的完全汽化創(chuàng)造氣體流量條件的同時，對物料進行二次預冷和二次低溫干燥，避免物料在間接深冷氣化罐中因物料的水分存在而形成團聚，影響物料輸送和冷凍；間接深冷汽化系統(tǒng)：間接深冷汽化系統(tǒng)采用了深冷技術中普遍應用的鋁合金星型翅片管作為冷介質液氮的載體，保證了冷介質三項流都能和物料進行交換，使液氮的
冷能得到充分利用，風冷方式的采用保證了物料冷凍的均勻。獨特的懸掛式汽化器設計，使其在高頻氣動振動器的作用下間歇地產(chǎn)生高頻振動，避免了物料在冷倉中產(chǎn)生“鼠洞”或“打拱”，使物料在重力作用下順利進入直接深冷發(fā)送倉中。間接深冷汽化罐采用分體式真空夾層設計，確保冷交換在絕熱條件下進行。間接深冷汽化罐下部出料溫度與液氮計量泵的電機進行變頻調節(jié)，使其控制在—70—80℃之間；直接深冷發(fā)送系統(tǒng)：該系統(tǒng)參照氣力輸送的倉式泵進行設計，泵體采用整體真空夾層設計，保證冷交換在絕熱條件下進行。
泵內裝有錐體實心霧化噴嘴，—75℃左右的低溫膠粉進入直接深冷發(fā)送倉，使霧化深冷液氮（—196℃）和低溫脆化膠粉進行沸騰式交換，此時泵內因液氮汽化而產(chǎn)生背壓，通過間接深冷汽化灌內液氮汽化或新增汽化器后的氮氣將物料輸送下進入CW1120主粉碎機。過冷氮氣（—127℃）也同時進入針盤粉碎機中，以確保物料在深冷條件下實現(xiàn)低溫粉碎；低溫循環(huán)粉碎系統(tǒng)：進入CW1120的低溫膠粉，在CW1120內進行低溫粉碎后得到80目以上的.精細膠粉（—65℃~0℃），并進入低溫捕粉倉。針盤粉碎機出料溫度由進入機體的液氮量進行調節(jié)，使其控制在0~—65℃之間。出針盤粉碎機的膠粉被風機輸送至低溫捕粉倉中。旋風集料器出來的氮氣經(jīng)送料風機增壓后將低溫捕粉倉中的膠粉通過物料發(fā)送器發(fā)送至中間成品料倉。低溫捕粉倉和間接深冷汽化罐出來的部分氮氣減壓后去冷卻針盤粉碎機的電機，之后經(jīng)送料風機增壓后將中間成品料倉中的膠粉通過物料發(fā)送器發(fā)送至氣流旋振篩進行篩分。
在以后的工作中，我會更加的努力，不斷提高自己的專業(yè)技術水平，更好的完成領導安排的任務。拓寬思路，深化細化本職工作，努力為膠粉公司作出更大的貢獻。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 17
進入公司已經(jīng)有x個多月，在公司各級領導的英明領導及關心下，在這段時間本人先后經(jīng)歷了“土方開挖、基坑支護、xx樁地基處理、褥墊層、砼墊層及筏板基礎”等階段的施工工作，個人在這段時間內也得到了提升并受益匪淺�，F(xiàn)將近期個人一些體會心得作如下總結：
一、首先熟悉了解公司各項規(guī)章制度
我于20xx年x月進入公司，為了更快更好地融入公司這個團隊，我加緊對公司的各項規(guī)章制度進行了了解學習，熟悉了公司的企業(yè)文化。通過了解和學習，我為能進入金指數(shù)房地產(chǎn)開發(fā)公司這個團隊感到自豪，同時也嚴格要求自己履行公司制度。
二、工作中的收獲和體會
剛到公司時工地項目上正在進行土方開挖工作，在同事的幫助下，我很快融入了“現(xiàn)場日夜不停的戰(zhàn)斗中”，同時我也親眼目睹了公司各級領導都在為這個項目而不停的忙碌奔波，公司的領導在經(jīng)過白天一天的辛苦后也不忘夜間經(jīng)常來到現(xiàn)場，了解工程情況和進度，同時也令我肅然起敬，感到自身責任的重大。
作為土建專業(yè)是建筑工程中的核心專業(yè)，在施工中是先行專業(yè)，為其他專業(yè)的開展提供基礎，同時也需要與各專業(yè)緊密配合，所以日常工作中就經(jīng)常與其它專業(yè)的同事互相交流，相互提醒、促進和學習。
在這段時間首先根據(jù)專業(yè)的特點熟悉施工圖紙，針對施工中的難點及疑問及時的查閱相關圖集與規(guī)范，研究確定解決方案，盡早將問題解決在萌芽狀態(tài)。在技術上針對出現(xiàn)的問題，做到及時有效處理，能解決的現(xiàn)場解決，不能解決的技術反饋設計部門，并一抓到底做到及時跟蹤有效解決，堅決不能耽誤工程進度和質量。
在有重大事項需經(jīng)領導確認的，第一時間向領導匯報，認真完成領導交付的工作任務;隨著工程項目的.進展，工作到了關鍵的時刻，我們每位員工都應高度警覺，以公司利益為主，在自己平凡的崗位上，必須做好本職工作。
三、個人仍需提高
當然在此期間我個人也有做的不到位的，仍需繼續(xù)努力，會不斷學習充實自己并一如既往，在自己的工作崗位上，運用所學，發(fā)揮自己的專業(yè)特長，爭取為公司做出更大貢獻。
總之，作為一名工程技術人員，除了嚴格按施工圖和國家規(guī)范規(guī)程以及施工方案辦事外，還要在工作中不斷總結經(jīng)驗，吸取教訓，在施工組織設計和施工方案上不斷優(yōu)化，努力將自己的專業(yè)水平和業(yè)務能力提高到一個新的臺階。
在以后的工作中，作為項目開發(fā)的排頭兵，我將認真執(zhí)行公司的相關規(guī)定，充分發(fā)揮個人主觀能動性，以鐵的紀律來約束自己，不斷學習新技術新經(jīng)驗，勤于總結，也希望公司的領導能給我更多的理解和更大的支持，爭取為項目的開展貢獻自己的力量。
初級職稱專業(yè)技術工作總結 18
本人在 20xx年7月畢業(yè)于上海師范大學電子信息工程專業(yè)，同年7月進入社會參加工作，有幸來到現(xiàn)在的公司，擔任電子類新產(chǎn)品開發(fā)的工作。工作至今已有1年多時間了，在此期間我從一個剛剛走出校門的大學應屆畢業(yè)生成長為一名專業(yè)技術工作者。我的技術水平從原先只建立于書本的理論知識到現(xiàn)在的能做到理論結合實踐的去完成產(chǎn)品開發(fā)工作有了質的變化。
我剛進入公司，就加入了一項新產(chǎn)品開發(fā)工作中。雖然只是擔任輔助工作，協(xié)助同事完成項目，但是我在其中發(fā)揮了自己的力量，第一次從工作中學習到了新的知識，也積累了經(jīng)驗。
20xx年初，我承接一項光電傳感器新產(chǎn)品項目的開發(fā)任務。對于這次任務我是十分期待的，但也有些忐忑，畢竟是第一次獨立擔任新產(chǎn)品開發(fā)工作。我在同事的幫助下，經(jīng)過閱讀了大量的有關資料，做了許多次的試驗，不斷地完善了軟硬件的設計，終于完成了設計工作，通過了測試，可供用戶實際使用。
20xx年6月，我又接到了一項新產(chǎn)品項目的設計開發(fā)任務，為進口的大型印刷機械配套制作安裝轉速顯示屏。此項目要求的時間比較緊，不久，軟硬件的設計、實驗室調試工作、以及產(chǎn)品的'生產(chǎn)制造基本地完成了。但是由于現(xiàn)場環(huán)境惡劣，在安裝時出現(xiàn)了問題。通過向單位技術顧問的求教，及時地改變了安裝方案，成功地將產(chǎn)品安裝完畢，現(xiàn)在產(chǎn)品工作運行一切正常。
總之，我作為一名專業(yè)技術工作者，在工作中不斷的鞏固著以前學習的理論知識，同時也要學習著新的知識、新的技術并把它們運用到實踐工作中去。對于未來，我還是將從事專業(yè)技術工作，并把它做得更好，更出色。因為我發(fā)現(xiàn)，在當前電子類先進產(chǎn)品的市場都被歐美日韓列強所占據(jù)，而我國的先進產(chǎn)品屈指可數(shù)，要改變這一切，只有提高我們的先進技術的水平，才能把產(chǎn)品打入國際市常作為一名專業(yè)技術工作者當然有這份責任，也應該出自己的一把力，為建設社會主義和諧社會而努力。
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