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部門工作總結(jié)

時間:2023-02-20 19:12:49 工作總結(jié) 投訴 投稿

【推薦】部門工作總結(jié)

  總結(jié)就是對一個時期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?以下是小編精心整理的部門工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【推薦】部門工作總結(jié)

部門工作總結(jié)1

  本學(xué)期秘書部繼續(xù)以“為學(xué)生服務(wù)”為宗旨,努力做好各項(xiàng)工作,并有條不紊的開展各項(xiàng)活動,不斷地探索與發(fā)展,提高工作質(zhì)量和能力,分工明確,目的和計(jì)劃明確。

  一、招新成員,為完善管理秘書部和充實(shí)后背力量,本部門在開學(xué)初期開展招新工作。

  設(shè)置了初賽、復(fù)試等重重關(guān)卡,最終組成了現(xiàn)在的大家庭。

  二、新成員進(jìn)行實(shí)訓(xùn)。

  同一件事不同的人做,效果是不一樣的,原因是來自個體的差異,而同一件事讓同一個人做多次,效果也是不一樣的,是因?yàn)樗褂玫腵方法有差異。為使秘書部的每一項(xiàng)工作達(dá)到最佳,部門組織了為期一個月的工作實(shí)習(xí),以選出最優(yōu)秀的幾名成員。我們特別強(qiáng)調(diào)了幾點(diǎn)1。各抒己見,集思廣益,團(tuán)結(jié)一致把工作做好。2。工作時要謹(jǐn)慎細(xì)心?偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)吸取教訓(xùn),總結(jié)工作找差距,以此來擬補(bǔ)自己的不足之處。

  三、內(nèi)部工作。

  個干事在工作時認(rèn)真負(fù)責(zé),努力做好每一件事情,認(rèn)真落實(shí)有關(guān)協(xié)助工作,并安排了白天和晚自習(xí)的值班,以及節(jié)假日的留守值班,保持系辦時時刻刻有人。在運(yùn)動會期間努力做好自己部門的事情,同時協(xié)助其他部門之間的工作。運(yùn)動會后不久,學(xué)生會各部門之間進(jìn)行了輪換干事,以此進(jìn)行交流、學(xué)習(xí),這樣來完善船舶工程學(xué)院學(xué)生會的工作和管理。

  四、常規(guī)工作。

  1、整理學(xué)生會的文檔資料,并對琪進(jìn)行規(guī)劃。收集各班上交的相關(guān)資料和文檔,進(jìn)行留底保存。2。做好學(xué)生會例會和班長例會的考勤和會議記錄。及時了解各部門的工作情況;3。制作新的通訊錄,及時更新各班的相關(guān)資料。4。在學(xué)期結(jié)束時對各班本學(xué)期綜合情況進(jìn)行考評。

  五、所取得的成績。

  本學(xué)期我部門的各項(xiàng)工作按計(jì)劃順利進(jìn)行,在一些大型的活動中表現(xiàn)積極:如助學(xué)金的發(fā)放、校慶五十周年活動的組織和運(yùn)動會中的良好表現(xiàn)。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)老師做好各項(xiàng)工作,與各兄弟部門親密互動,使各項(xiàng)活動開展起來方便。

  在后期工作中,我部門將會更加努力的把各項(xiàng)工作做好,認(rèn)真總結(jié)前期工作經(jīng)驗(yàn),更加完善部門工作流程和管理,不辜負(fù)院領(lǐng)導(dǎo)老師的期望。

部門工作總結(jié)2

  時間飛逝,仿佛流星劃過,沒有痕跡,但在體育部這個大家庭里我卻度過了我難忘而又充實(shí)的一年。

  在這一年里我經(jīng)歷了許多,也得到了許多,現(xiàn)在回想起來感覺自己很慶幸,慶幸自己當(dāng)初選擇了體育部,選擇了這個大家庭!因?yàn)樵谶@里我學(xué)到了許多如何做事與如何做人的方法,學(xué)到了許多如何與人相處。如何合作和如何團(tuán)結(jié)的一些我們在課堂內(nèi)無法學(xué)到的富有實(shí)踐意義的東西。還有,在這個大家庭里我認(rèn)識了這么多兄弟姐妹,我們一起工作,一起努力,我們付出了汗水,我們也收獲了,收獲了成績,收獲了喜悅,更重要的是這讓我們收獲了深厚的友誼種種這些收獲讓我感受到了體育部這個大家庭的魅力所在。

  在這一年里我們體育部舉辦了如下各項(xiàng)活動:

  第一個是新生杯籃球賽,趁著大一新生剛?cè)雽W(xué)對大學(xué)里的籃球比賽也充滿著期待,而且也是為了我們后來系籃球隊(duì)的組建做準(zhǔn)備,我們體育部炎炎的烈日下舉辦了學(xué)生會的第一個活動“新生杯”籃球賽。剛開始,因?yàn)槭俏覀兊牡谝粋活動,部長或者副部都有點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)不足,在活動的準(zhǔn)備和宣傳工作上做的并不是很好,也因?yàn)楦墒乱彩莿側(cè)氪髮W(xué)顯得有點(diǎn)羞澀,在活動中也出現(xiàn)了一些問題,比如說溝通不夠啊,經(jīng)驗(yàn)不足啊什么的!不過,這是我們成長必須經(jīng)歷的一個過程,經(jīng)驗(yàn)是要靠慢慢積累的!后面的幾天比賽就流暢多了,有了一定的經(jīng)驗(yàn),大一新生們打比賽的熱情也更飽滿了!總得來說,這次活動反映了我們在經(jīng)驗(yàn)方面的欠缺,不過活動的目的也基本上達(dá)到了,很好的促進(jìn)了大一新生之間的交流,豐富的同學(xué)們的生活,給了新生們對大學(xué)一個很好的第一印象,同樣也挑選出了我們動科學(xué)院系籃球隊(duì)的新的成員!

  第二個就是我們體育部配合校體育部組織學(xué)生參加了校迎新體育活動周活動,校新生羽毛球賽,校乒乓球比賽,校學(xué)生排球比賽,校教工排球比賽,“三八”巾幗杯女子籃球賽等活動,以及校清風(fēng)棋社舉辦的“清風(fēng)杯”象棋比賽!其中,我們帶領(lǐng)我們動科學(xué)院運(yùn)動員獲得了“新生羽毛球比賽第二名”,“乒乓球比賽第四名”,“清風(fēng)杯象棋比賽第四名”的優(yōu)秀成績。雖然這些活動都不是我們主辦的,但這對我們院在學(xué)校里形象的樹立是非常重要的。因此,我們總是仔細(xì)認(rèn)真的挑選那些優(yōu)秀的運(yùn)動員代表動科學(xué)院去參加比賽。從這些活動中,我體會到,作為一個跟學(xué)校又跟自己學(xué)院聯(lián)系非常緊密的一個部門,體育部的工作一點(diǎn)都馬虎不得,一旦哪個細(xì)節(jié)沒有處理好,就很有可能大大影響動科學(xué)院在學(xué)校里的形象。還有就是一定要有耐心,因?yàn)檫\(yùn)動員的選拔真的是一個非常麻煩的事情。因此,從剛招干事開始,我就不斷的強(qiáng)調(diào),工作一定要有耐心和細(xì)心,我們的干事也在這些大大小小的活動中踐行著這兩種精神,不斷的提升自己的工作能力!

  第三個就是第二學(xué)期伊始的動科學(xué)院第一屆運(yùn)動會,說實(shí)話,我們剛聽到主席的想法說要舉辦動科學(xué)院第一屆運(yùn)動會的時候,體育部上上下下都感到有很大的壓力,畢竟這是我們的第一次運(yùn)動會,熟話說得好萬事開頭難,我們對于舉辦運(yùn)動會完全沒有經(jīng)驗(yàn),甚至連運(yùn)動該是什么樣的流程我們都不清楚!因此,我們到處學(xué)習(xí),向其他學(xué)院學(xué)習(xí),請教,甚至我們把別人的策劃書拿過來參考!我覺得那段時間是我們體育部最困難的時間,我們在摸索,摸索中遇到的挫折是非常多也非常消耗人意志的!因此,我們隔幾天就開部門會議,班長會議,體育委員會議,尤其是運(yùn)動會的前幾天甚至一天要開三次會議!正是我們對這次運(yùn)動會的重視,我們也知道,老師,同學(xué)們,整個動科學(xué)院都在看著我們,期待著我們,我們付出了很多汗水:晚上整理報(bào)名表到寢室熄燈,白天忙著準(zhǔn)備運(yùn)動會所需物品一刻不停,思想?yún)R報(bào)專題還要不停的與其他部門聯(lián)系跟進(jìn)個輔助部門的工作。準(zhǔn)備工作是非常繁瑣的,我們雖然沒有經(jīng)驗(yàn),我們雖然連策劃書都得參考別人的,但我們頂住了,我們扛起來了,我們還是順利的把它很好的完成了,我們也在參考別人的同時結(jié)合我們動科學(xué)院的情況加入了我們的特色,我們的創(chuàng)新!

  而運(yùn)動會當(dāng)天,那是真正考驗(yàn)我們的時刻,從一開始把大一大二的學(xué)生組織下去參加開幕式,到比賽項(xiàng)目開始,到比賽結(jié)束,到頒獎,到閉幕式,我始終都感覺有很多雙眼睛在看著我們,看著我們體育部!那天的天氣從一開始就好像沒有給力過,我們的壓力真的很大,我們很害怕在這樣的天氣里會有很多我沒法預(yù)料的東西出現(xiàn)。果然,天氣給了我們運(yùn)動會很大的阻力,導(dǎo)致比賽不得不中斷,導(dǎo)致有些項(xiàng)目不得不取消,甚至導(dǎo)致了運(yùn)動員受傷的情況!還好,在主席團(tuán)的指導(dǎo)下,再加上我們的臨場應(yīng)變,運(yùn)動會在那樣不好的環(huán)境中還是順利的完成了!這次的運(yùn)動會是我們體育部所主辦的第一次運(yùn)動會,給我們體育部積累了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)以及讓我們的干事得到了很好的提升!

  第四個就是我們針對現(xiàn)在的系際籃球賽而舉辦的可以說是一個練兵的籃球賽,也是與新農(nóng)公司合作的一個“新農(nóng)杯”籃球賽。由大一,大二,大三三個年級,共二十個班級,組成十支隊(duì)伍來參賽,也算是我們舉辦的最大的參與面最廣的活動。這次比賽,我們不像舉辦新生籃球賽那樣青澀了,我們有了經(jīng)驗(yàn),我們知道該怎么去把活動完整高質(zhì)量的舉辦下來!雖然,還是出現(xiàn)了時間沒有定好這樣的問題,可這確實(shí)是因?yàn)樾_\(yùn)在即,時間非常的緊迫,才導(dǎo)致了比賽分成了校運(yùn)前與校運(yùn)后兩個部分來完成!反正總是每次活動,都難免出現(xiàn)一些漏洞,但這才是我們最重要的財(cái)富,正因?yàn)橛腥秉c(diǎn)我們才能去總結(jié),從改正缺點(diǎn)中不斷的學(xué)習(xí)!

  第五個也是最重要的一個,就是我們的第三十一屆校運(yùn)動會!為了校運(yùn)動會,我們付出了太多太多了,但我們沒有埋怨,沒有松懈,因?yàn)槲覀兡芤庾R到校運(yùn)動會的重要性,對我們動科學(xué)院的重要性!從運(yùn)動員報(bào)名,選拔,再到之后的.訓(xùn)操,練方陣,再到后來的運(yùn)動會當(dāng)天的工作安排與分配,再到運(yùn)動會結(jié)束后的各種后期工作,我們都在一刻不停的忙碌著,那段時間,除了學(xué)習(xí)就是運(yùn)動會,甚至有些時候連吃飯的時間都沒有!面對那一大堆復(fù)雜繁瑣的工作,我們始終保持著耐心與細(xì)心,我們認(rèn)真的去對待每一個環(huán)節(jié),仔細(xì)的審查每一個細(xì)節(jié)!當(dāng)然這里,我們體育部要感謝我們學(xué)生會的其他部門,感謝那些在運(yùn)動會中給予我們幫助的同學(xué)們!尤其是前期的訓(xùn)操與方陣,這是整個學(xué)生會都參加進(jìn)來的工作,有太多的人需要我們?nèi)ジ兄x,有太多的人付出了太多的汗水!說心里話,那段時間真的很累,很累!可我們還是過來了,我們也順利拿到了精神文明獎,而我們的運(yùn)動員也沒有讓我們失望,在校運(yùn)動會中取得了較去年的很大的突破,我相信,我們的努力沒有白費(fèi),我們的汗水流的也值!

  還有就是,在運(yùn)動會期間,我們同樣在不停的忙碌,我們負(fù)責(zé)了所有部門的協(xié)調(diào),溝通,與運(yùn)動員的檢錄及護(hù)理,幾乎在每個角落每個時刻都能看到我們體育部的身影!我們的部長總是時時刻刻關(guān)注的整個運(yùn)動會的進(jìn)行,時時刻刻掌控著我們動科學(xué)院在運(yùn)動會中的一切,我們的干事也認(rèn)真賣力的完成著他們自己的工作!更有在我們院需要他們的時候就挺身而出去為我們動科學(xué)院的榮譽(yù)而努力,在這里我要特別提出的是我們那兩個女生,田秋會,孫向然!孫向然自己只報(bào)名參加了一個項(xiàng)目,但卻因?yàn)閷W(xué)院的臨時需要替別人參加了四項(xiàng)!我想她真的已經(jīng)精疲力盡了,可她還是努力參加了最后一項(xiàng)女子4*400米接力,為我們動科學(xué)院的榮譽(yù)盡了她最后能夠盡的一份力!我想她并不像其他拿了名次的同學(xué)那樣頭頂光環(huán)讓別人崇拜,可她卻更加值得大家向她投以最崇敬的目光,抱以更熱烈的掌聲!她并不是為我們動科學(xué)院拿下很多分的英雄,但她絕對是為我們院付出最盡心盡力的英雄!還有田秋會,同樣,她在參加了800米,400米,4*400米,在跑完800米之后,我知道她累了,真的累了,因?yàn)榇蠹叶贾?00米真的是徑賽中最累的一個項(xiàng)目,可她還是在只休息了幾個小時候又堅(jiān)持跑400米預(yù)賽,400米決賽,并取得第7名的好成績。她同樣是英雄,是我們動科學(xué)院的英雄!在這里,我要在說一次,真的謝謝你們,謝謝體育部的所有人,謝謝學(xué)生會的所有成員!

  最后一個就是我們現(xiàn)在正在進(jìn)行的系際籃球賽,這是考驗(yàn)我們體育部系籃球隊(duì)工作的一個關(guān)系到動科學(xué)院榮譽(yù)的比賽!因?yàn)槲覀兿档娜苏娴牟欢,在土建,食品這些大系面前籃球隊(duì)的水平確實(shí)有一點(diǎn)差距,可我們沒有喪氣,我們系隊(duì)每星期訓(xùn)練,就是為了這場比賽,就算我們沒有辦法取得勝利,我們也會打出我們動科的風(fēng)采!

  我們體育部所有的工作基本上就是以上這些了,這其中有讓我們感到驕傲的,我們舉辦了我們動科學(xué)院第一屆運(yùn)動會,我們系在我們的帶領(lǐng)下在學(xué)校里的各種比賽中取得了不錯的成績,當(dāng)然還有就是我們在校運(yùn)動會中取得了重大的突破!當(dāng)然,也有讓我們感到遺憾的,我們的干事始終都覺得得到的鍛煉并不夠,尤其是兩個女生,除了早操,參加其他的活動策劃并不多!還有就是,由于我們在組織第一屆運(yùn)動會中,缺乏豐富的經(jīng)驗(yàn),導(dǎo)致其中出現(xiàn)了對細(xì)節(jié)考慮不夠周全,以及對各部門的工作協(xié)調(diào)沒能做的太好等等問題,我們應(yīng)該從中學(xué)到要組織好一個高質(zhì)量的活動,就必須把整個活動的各個環(huán)節(jié)流程計(jì)劃的一清二楚,把各種可能發(fā)生的突發(fā)情況考慮的盡可能全面,以及利用好所有的資源,分配協(xié)調(diào)好其他人的工作,還有就是必須要有能夠掌控整個活動走向的臨場控制能力!

  當(dāng)然,還有前期的準(zhǔn)備宣傳工作,我想我們體育部在這方面確實(shí)做的不夠好,有些活動可能宣傳力度真的太弱了,這樣導(dǎo)致了這一年來我們弄了十幾個活動,可真正能讓每個人都知道的活動卻沒有幾個!我想這是我們最需要改進(jìn)的地方!差不多到這,我們的部門總結(jié)就要完了!我總感覺,我們體育部這一年下來,有太多值得我去總結(jié),去懷念,去思考,去收獲的!希望,能通過這么一篇總結(jié)讓體育部走的更好更遠(yuǎn),讓體育部的成員得到更快的成長!

部門工作總結(jié)3

  20xx臨近歲末,新聞部本學(xué)期的工作也接近尾聲。作為新聞部的一名新成員,在這一年里我學(xué)到了很多,收獲了很多,也成長了很多。雖然工作時遇到過挫折和困難,但是總體上還是獲益匪淺。

  新聞部主要進(jìn)行會議、講座等交流活動的攝影和新聞材料的編輯發(fā)布。在具有傳統(tǒng)宣傳意義的同時,更注重新聞宣傳、網(wǎng)絡(luò)報(bào)道等表現(xiàn)形式。在院團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,積極配合老師和學(xué)生會各部門進(jìn)行新聞宣傳報(bào)道工作,服務(wù)于全院師生。但是由于新聞部剛從宣傳部中獨(dú)立出來,部門制度建設(shè)和正常運(yùn)作流程尚不成熟,還是有待改善的。

  現(xiàn)在就本學(xué)期新聞部工作作一個總結(jié):

  一、日常工作

  日常工作主要是照片的采集,新聞稿的編輯方面。從數(shù)量上來看,這段時間照片以及新聞的數(shù)量還是足夠的,但是質(zhì)量欠佳,特別是所采集的照片質(zhì)量著實(shí)有待提高。

  二、部門文化

  這屆新聞部成員經(jīng)過一個學(xué)期的相處,感情還不錯,部門內(nèi)氣氛友好和諧,互相尊重,講究平等自由。同時,部門內(nèi)部的'聚會更是促進(jìn)了相互交流。部門內(nèi)分工基本明確,分配任務(wù)能及時到位。而且,平時部員們能主動找其他部們的部員們進(jìn)行交流,增強(qiáng)部門的凝聚力,促進(jìn)部門成員的感情的融洽和隊(duì)部門的認(rèn)同感。

  三、部門制度

  部門制度時很重要的,因此,我們也是非常重視部門制度建設(shè)的,完善的制度更能促進(jìn)部門發(fā)展。特別是在會議時,嚴(yán)肅紀(jì)律,做好筆記是必須的,這樣可以讓每一個部員明確會議的重要性,同時也可以培養(yǎng)部員們的耐心和良好的學(xué)習(xí)態(tài)度。

  四、關(guān)于活動

  在開展活動方面,由于我們新聞部是一個一總結(jié)為主的部門,對于每一個部門開展的活動,我們都能及時拍照,撰寫新聞并發(fā)表。但是部門自身開展的活動并不多,開學(xué)除于宣傳部聯(lián)合拒絕辦了素質(zhì)拓展活動,但是效果并不是太好,究其原因,主要是部員準(zhǔn)備工作沒有及時做好,沒能讓選手們詳細(xì)了解活動細(xì)則以致活動沒能收到預(yù)期效果。同時,新部員們技術(shù)還有待加強(qiáng),在以后的工作中,我們部門也回創(chuàng)新地舉辦一些同學(xué)們感興趣的活動,一方面增加同學(xué)們的業(yè)余知識,另一方面也可以鍛煉部員們的工作能力。

  總結(jié):

  總的來講,在本學(xué)期中,我部成員相處融洽、配合默契,能有序高效地完成院領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù),并能積極協(xié)助其他部門作好工作,對于生疏的工作及緊急情況能夠冷靜應(yīng)對,所有干事均表現(xiàn)出色。通過磨合,部員們從陌生到熟識,在工作中結(jié)下了深厚的友誼,并在互相學(xué)習(xí)、互相幫助的過程中,優(yōu)化了工作方法、提高了工作效率。這不僅有利于保質(zhì)保量地完成各種工作任務(wù),也對新聞部今后的發(fā)展有積極影響。

  本學(xué)期,我部更加強(qiáng)了對內(nèi)部成員能力的培養(yǎng)。不斷要求部員們提高新聞敏銳度。將部分活動任務(wù)交由新部員承擔(dān),并在期間指導(dǎo)幫助,使新部員得到充分鍛煉。其次,根據(jù)老部員的過去表現(xiàn)及自身特點(diǎn),也對每個老部員進(jìn)行了細(xì)致的分工,通過合理有序的安排,一方面能使我們成員充分以己之長更好的為大家服務(wù),另一方面也能認(rèn)識到自己的不足之處,努力改進(jìn),達(dá)到部門與我同進(jìn)步的目的!

  以上就是我對新聞部這一學(xué)期工作的總結(jié),在部里我向各位學(xué)姐學(xué)長門學(xué)到了很多,也增加了信心,加強(qiáng)了責(zé)任感,工作成了生活的一部分,希望在以后的工作過程中能夠趨長避短,不斷發(fā)展自我,提升自我。

部門工作總結(jié)4

  這學(xué)期,學(xué)生會的納新將一批新鮮的血液注入進(jìn)來,也給辦公室增添了一份新的活力。依照最初制訂的工作計(jì)劃和每個成員所擔(dān)負(fù)的職位職責(zé),辦公室在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、老師和主席團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)生會的中心工作,在各項(xiàng)重大活動、事件、決策過程中,發(fā)揮了應(yīng)有的組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能,經(jīng)過大家的共同努力和密切配合,有效地保證了工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。辦公室是整個學(xué)生會的中心樞紐,是學(xué)生會各部門的“首班車”和“末班車”,是學(xué)生會必不可缺的一個部門。在學(xué)生會,是個實(shí)力型的部門,所需人員是最少的,但所做的工作是最繁瑣的,平時做好資料整理、文件保存工作;舉辦大型活動時,協(xié)調(diào)各部門做好經(jīng)費(fèi)預(yù)算,做好活動前期準(zhǔn)備,活動結(jié)束后,進(jìn)行活動總結(jié)整理、收集同學(xué)反饋意見。辦公室是直屬主席團(tuán)的一個下設(shè)部門,是學(xué)生會的“秘書處”,其聯(lián)系著學(xué)院和全院學(xué)生。其作用是多方面的,主要是上傳下達(dá),溝通協(xié)調(diào),匯集同學(xué)的意見,負(fù)責(zé)并處理學(xué)生會的許多日常工作等,是整個學(xué)生會的資源儲備庫。

  這學(xué)期辦公室具體工作基本呈上,平時在例會安排、會議記錄、值班記錄,以及學(xué)生會物品采購、整理工作中,基本上一切順利,都按照學(xué)期之初的計(jì)劃開展。下面從學(xué)生會開展的活動中,具體說明辦公室本學(xué)期對各個活動的總結(jié):

  1。學(xué)生會的`日常采購:我們本著物美價廉又實(shí)用的原則為學(xué)生會以及學(xué)院老師采購物品,做到“不多花一分冤枉錢”的原則。

  2。新生運(yùn)動會:辦公室會主要負(fù)責(zé)做人員安排、物品采購以及合理調(diào)

  配人員,組織各部門共同努力,為化工學(xué)院爭光添彩,爭取榮譽(yù),最終我院在大校取得了較好的成績。

  3。迎新晚會:本次送迎新會辦公室照往年一樣依舊負(fù)責(zé)學(xué)生會各部門人員安排、舞臺用品的采購以及安排送老晚會的燈光。通過協(xié)調(diào)各部門的人員安排,大家齊心協(xié)力讓化院的舞臺更加耀眼奪目……

  4。學(xué)生會晚自習(xí):作為全系的學(xué)生群眾組織,學(xué)生會肩負(fù)著繁榮文化生活、促進(jìn)同學(xué)全面發(fā)展的重任。為了使學(xué)生會成員中不出現(xiàn)掛科現(xiàn)象,學(xué)生會為此安排教室,組織學(xué)生會全體成員集體上自習(xí),辦公室負(fù)責(zé)晚自習(xí)的簽到,但個別學(xué)生會成員從未上過自習(xí),辦公室每次簽到的時候都缺席,甚至出現(xiàn)替簽的現(xiàn)象,為此辦公室已經(jīng)予以記錄,必要時給予批評。

  5。值班簽到:值班是學(xué)生會歷來的本職工作,各部門每個部員都需要值班,具體值班安排表由辦公室制定。本學(xué)期我們辦公室已制定了完好的值班表,對于個別學(xué)生會成員不值班的現(xiàn)象給予通報(bào)批評,但到了學(xué)期末,個別學(xué)生會成員因?yàn)榭荚噺?fù)習(xí)而忽略了值班,造成辦公室一時無人值班的現(xiàn)象,對于這些成員,辦公室已予以相應(yīng)的記錄并給予相應(yīng)的通報(bào)批評。

  以上是我們學(xué)院這學(xué)期主要活動的總結(jié),為了吸取在以往工作中經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),展現(xiàn)一個優(yōu)秀部門的實(shí)干精神,為更好地開展學(xué)生辦公室的各項(xiàng)工作,真正做到有計(jì)劃、有步驟的進(jìn)行各項(xiàng)工作,同時使我們的工作做出特色和成效,我們辦公室會積極配合老師工作,認(rèn)真完成

  任務(wù),努力把辦公室建設(shè)成一個團(tuán)結(jié)積極向上的整體。辦公室各個成員將在工作中努力提高自身素質(zhì),并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。力爭在下學(xué)期做出更好的成績,為為化工學(xué)院學(xué)生會增光添彩!

部門工作總結(jié)5

  時光荏苒,一眨眼又到了年底,20xx年是xx發(fā)展之年,騰飛之年,在這一年當(dāng)中,伴隨著xx快速巨大的成長,總裁辦這個于20xx年四月呱呱落地的新生部門,在公司董事長的關(guān)懷指導(dǎo)下,在眾多公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司其它管理職能、業(yè)務(wù)部門的大力支持配合下,緊緊圍繞綜合協(xié)調(diào),立足服務(wù),強(qiáng)化管理,做了大量工作,圓滿的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),充分發(fā)揮了總裁辦工作的承上啟下,聯(lián)系左右,協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。

  回顧20xx年的工作歷程,有壓力也有動力,總裁辦作為在公司發(fā)展中應(yīng)運(yùn)而生的部門,我做為總裁辦的首任主任,懷著領(lǐng)導(dǎo)給予的信任,懷著對這份工作的熱愛,本著堅(jiān)持腳踏實(shí)地,虛心好學(xué)的工作原則,兢兢業(yè)業(yè)的完成了以下方面的工作:

  一、完成總裁辦的組建工作建全管理制度

  1、起草制定部門的各項(xiàng)管理制度分別為:《總裁辦管理制度》、《總裁辦公文管理制度》、《總裁辦會議管理制度》、《總裁辦保密管理制度》、《專項(xiàng)任務(wù)管理辦法》《部門任職人員培訓(xùn)大綱》;

  2、起草制定部門用人標(biāo)準(zhǔn),在人事部門的配合下,招聘總裁辦高級秘書,組建團(tuán)隊(duì),并獨(dú)立完成了對新入職秘書的公司業(yè)務(wù)、商務(wù)禮儀、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等全方位培訓(xùn);

  3、明確總裁辦職能職責(zé),根據(jù)公司的發(fā)展需要,明確總裁辦三大職責(zé),a、辦公室綜合行政工作;b、對外商務(wù)接待和拓展;c、公司擬投資項(xiàng)目的調(diào)研及策劃工作。滿足了公司發(fā)展的需要,發(fā)揮了總裁辦應(yīng)有的作用;

  4、制定部門崗位職責(zé)及職位說明書。依據(jù)本部門人員的構(gòu)成情況,做到人盡其才,明確部門內(nèi)部員工崗位的分工,強(qiáng)化了內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

  二、提升企業(yè)形象確保對外商務(wù)交流活動高效順暢

  公司的迅猛發(fā)展越來越多的引起社會及政府的關(guān)注,總部對外交流也日益頻繁,總裁辦園滿完成了各級政府及團(tuán)體的接待應(yīng)酬工作。

  1、承擔(dān)公司商務(wù)訪客的講解任務(wù),例:xxxxxx

  2、組織完成了xx的高效務(wù)實(shí)專業(yè)的風(fēng)貌,為公司業(yè)務(wù)的拓展與合作作出了積極的貢獻(xiàn);

  3、帶領(lǐng)本部門員工多次參加公司的高級商務(wù)會談,提前準(zhǔn)備會談資料,做好會談期間服務(wù)工作,并擬寫會議紀(jì)要,編號存檔。

  三、創(chuàng)新思想開拓能力

  配合公司發(fā)展需要,順應(yīng)新型市場,承擔(dān)了《xxxxxx》修改及編寫,保障了公司領(lǐng)導(dǎo)與韓國投資集團(tuán)的商務(wù)合作,為xxxxx項(xiàng)目的全國推廣創(chuàng)造了良好基礎(chǔ)。

  四、嚴(yán)格高效的團(tuán)隊(duì)作風(fēng)

  1、梳理總裁辦工作流程。規(guī)范了職責(zé)清晰,分工明確,可操作性強(qiáng)的工作程序及流程。

  2、公文處理做到高質(zhì)及時。組織本部門員工完成了4500頁紙質(zhì)檔案的掃描工作,并整理刻錄光盤存檔;

  3、健全完善客戶檔案管理。帶領(lǐng)本部門員工建立公司客戶信息檔案與電子名片冊,定期進(jìn)行更新與整理。截止目前,完成客戶信息檔案登記29份,電子名片錄入225條。

  五、充分發(fā)揮總裁辦的服務(wù)保障職能。

  1、確保了每日總部來客的接待任務(wù);

  2、收發(fā)快遞、傳真、郵件、信件、雜志等;

  3、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)的費(fèi)用報(bào)銷流轉(zhuǎn)等;

  4、完成董事局執(zhí)行主席日常社交名媛活動的服務(wù);

  六、加強(qiáng)人才建設(shè)配合實(shí)施企業(yè)文化戰(zhàn)略

  1、承擔(dān)公司總部全員禮儀禮貌的培訓(xùn)工作;編寫了錦輝詳細(xì)的商務(wù)培訓(xùn)方案,及培訓(xùn)流程包括PPT文件;

  2、配合公司的管理要求及企業(yè)文化建設(shè)的需要,由我對xxxxxxx分公司進(jìn)行了商務(wù)培訓(xùn)并協(xié)助分公司同仁建立常態(tài)化的培訓(xùn)機(jī)制;3、堅(jiān)持實(shí)行每周一次的部門例會,總結(jié)一周的工作,找出存在的問題,計(jì)劃下周工作的'安排,并根據(jù)員工不同時期的工作狀態(tài)進(jìn)行思想教育,此舉大大提高了員工的積極性;

  七、存在的不足

  雖然總裁辦在過去的一年取得了一定的成績,但也存在一些問題;一是執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度仍需進(jìn)一步加強(qiáng);二是總裁辦員工隊(duì)伍建設(shè)還有提升空間,有待今后進(jìn)一步培訓(xùn)學(xué)習(xí);三是總裁辦的工作方法有待進(jìn)一步改善和提高;剛剛過去的20xx年,我們被一股股壯麗的激情而感動,為一幅幅亮麗的動感畫面而振奮,為一個個宏偉的目標(biāo)而燃起無限斗志,總裁辦深信,在xxx副總裁的直接領(lǐng)導(dǎo)下,總裁辦能夠取得更大的成就,為集團(tuán)公司的跨越式發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

部門工作總結(jié)6

  時間有如白駒過隙,20xx-20xx學(xué)年第一學(xué)期便已劃上一個句號。在這一學(xué)期里,我們學(xué)習(xí)部的全體成員繼續(xù)秉承本部門的優(yōu)良傳統(tǒng),不斷總結(jié),不斷創(chuàng)新,累積經(jīng)驗(yàn),挑戰(zhàn)困難,更扎實(shí)有效地開展工作。在這一學(xué)期里,本部門積極參與和組織各項(xiàng)活動,如:學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會、辯論賽等。在部門人員的共同努力下,部門工作開展的更加有聲有色。

  一、取得的進(jìn)步

  1、部門成員組織、策劃水平不斷提升。通過一學(xué)期的工作,大家的組織能力及策劃水平得到不斷的提高,都能較為熟練地處理日常工作,并且工作中能更好的`處理一些事件。

  2、與其他的部門的聯(lián)系不斷加強(qiáng)。在本學(xué)期工作中,我們不斷加強(qiáng)與兄弟部門的聯(lián)系,如部門間的聯(lián)誼活動。從而在一些活動中得到了兄弟部門的幫助。

  3、部門成員之間的默契不斷加強(qiáng),部門協(xié)作力有很大的提高。從剛開始手忙腳亂的組織活動,到后來的井井有條,這離不開大家的默契配合,也體現(xiàn)出了我們部門的凝聚力。

  4、一個部門想要做好,那么成員之間的感情是很重要的。我們大家在之一學(xué)期里都互相幫扶、共同進(jìn)步,這也是很重要的一點(diǎn),相信下學(xué)期的我們會做的更好。

  二、存在的不足

  1、雖然在工作中能把握好大的方面,但卻經(jīng)常出一些細(xì)節(jié)問題,這使得工作存在一些漏洞。

  2、工作缺乏創(chuàng)新性,有時候會拘泥于一些舊的東西。總而言之,本學(xué)期的工作表現(xiàn)有可取之處,值得我們繼續(xù)發(fā)揚(yáng),

  也有不足的地方,需要我們用更多的時間去互相磨合、歷練和改善。

  三、展望未來,我們需要互相幫助,共同進(jìn)步,為部門建設(shè)添磚加瓦。

  1、注重培養(yǎng)自身的責(zé)任意識和業(yè)務(wù)水平。不斷鞭策自己,提高自身的工作能力。同時,也要注重細(xì)節(jié),提高工作效率。

  2、工作中提倡創(chuàng)新。創(chuàng)新是提高競爭力的一種有效手段,無論對于個體還是整體,它都有著重要意義。下學(xué)期,我們可考慮舉辦一些創(chuàng)新活動,當(dāng)然在工作中我們也要充分發(fā)揮創(chuàng)新精神。

  3、進(jìn)一步完善部門各項(xiàng)活動的制度;顒又贫仁情_展活動的指標(biāo)和方向,只有把握好各項(xiàng)制度,同時不斷進(jìn)行完善,才能更好地保證活動得以順利、科學(xué)地開展。

  回首這一個學(xué)期的工作,我們由懵懵懂懂到逐漸的成熟,每個人能取得了或大或小的進(jìn)步,大家的感情也不斷深厚。相信在下學(xué)期的工作中,我們會取得更好的成績

部門工作總結(jié)7

  20xx年公司財(cái)務(wù)工作以《會計(jì)法》為準(zhǔn)則,以提高經(jīng)濟(jì)效益為目的,以成本管理和資金管理為重點(diǎn), 強(qiáng)基礎(chǔ),抓管理,發(fā)揮了財(cái)務(wù)管理工作在企業(yè)管理中的重要作用.現(xiàn)將20xx年度公司財(cái)務(wù)工作做簡單總結(jié)匯報(bào)。

  一. 公司主要財(cái)務(wù)指標(biāo)完成情況: (略)

  二. 職能發(fā)展:

  過去的一年,財(cái)務(wù)工作在職能管理上向前邁進(jìn)了一大步。

  1.為便于財(cái)務(wù)管理,財(cái)務(wù)部門除正規(guī)的日記帳、明細(xì)分類帳、總帳外,又建立了多種臺帳。如:材料臺帳,周轉(zhuǎn)材料臺帳,低值易耗品臺帳,辦公費(fèi)臺帳 等。

  2.會計(jì)報(bào)表基本能滿足上級部門和公司管理的需要。3.提出了財(cái)務(wù)工作不僅僅是事后算帳,核算是基礎(chǔ),管理是目的。如果管理工作上不去,核算再細(xì)也沒 用。所以要求財(cái)務(wù)人員人人提高管理意思,在思想上要重視財(cái)務(wù)管理。對每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)在考慮核算的同時,還要考慮到該項(xiàng)業(yè)務(wù)對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收 政策上的影響。否則,出現(xiàn)問題將來很難彌補(bǔ)。 4.根據(jù)外工地離公司較遠(yuǎn)和公司改革的具體情況,公司對分公司實(shí)行了獨(dú)立核算。項(xiàng)目部設(shè)專人負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作。

  為加強(qiáng)公司對外工地財(cái)務(wù)管理,保證核算的統(tǒng)一 性,信息反饋的及時性,又采取了公司財(cái)務(wù)人員勤下工地的辦法。5. 為使會計(jì)工作規(guī)范化,指定了具體的《財(cái)務(wù)工作要求》。要求從會計(jì)基礎(chǔ)工作、會計(jì)核算、日常管理三方面去抓,目的是為財(cái)務(wù)管理打好基礎(chǔ)。6.內(nèi)部開展規(guī)范化 工作,從會計(jì)核算、會計(jì)報(bào)表到會計(jì)檔案的管理,每項(xiàng)工作都落實(shí)到了人頭上。從小處著手,全面開展,完善財(cái)務(wù)管理工作。

  三.核算工作:

  核算工作是財(cái)務(wù)部門大量的基礎(chǔ)工作。資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的審核與報(bào)銷、材料的稽核與分配、固定資產(chǎn)折舊的計(jì)提、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、稅務(wù)的申報(bào)等各項(xiàng)工作都能緊張有序進(jìn)行,并能按時完成。

  四. 職能服務(wù):

  財(cái)務(wù)部門既是管理部門,又是服務(wù)部門,在加強(qiáng)管理的同時又要熱情服務(wù),這是兩種不同角色的轉(zhuǎn)換,也是我們的工作要求。

  在對原始憑證審核時,嚴(yán)格按規(guī)定辦事,不該報(bào)銷的絕對不能報(bào)銷,不該進(jìn)成本的也決不亂擠成本;對不符合手續(xù)的及時告知辦理相關(guān)手續(xù)以及指出解決問題的辦法。

  五.加強(qiáng)資金管理,強(qiáng)化費(fèi)用監(jiān)督,減少資金占用,提高資金利用效果,做到收支平衡:

  為加強(qiáng)對資金的`統(tǒng)一管理,規(guī)范運(yùn)用,強(qiáng)化資金使用計(jì)劃性、效率性和安全性,盡可能地規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn)。1.將分散的資金歸并到了公司的銀行帳戶上。2. 為進(jìn)一步減少資金占用,提高資金利用率,今年重點(diǎn)對未達(dá)帳項(xiàng),債權(quán)、債務(wù),流動資金周轉(zhuǎn)率等一些項(xiàng)目加大管理力度,使資金周轉(zhuǎn)明顯加快。3.嚴(yán)格執(zhí)行了現(xiàn) 金管理制度,以勤儉、節(jié)約、高效為原則,從整體上對資金有統(tǒng)籌安排,嚴(yán)格按照資金支付流程去做。做到了“先審后支,不審不支”的原則。對出差等公用費(fèi)用, 實(shí)行“先批后支,計(jì)劃先行”的報(bào)帳程序。全過程地監(jiān)督資金計(jì)劃執(zhí)行情況。 通過以上制度的實(shí)施,更加有效的減少了資金占用,降低財(cái)務(wù)費(fèi)用和工程成本。

  六.參與公司經(jīng)營管理,搞好財(cái)產(chǎn)物質(zhì)的清查與盤點(diǎn):

  隨著企業(yè)管理職能的日益強(qiáng)化,財(cái)務(wù)管理自然參與到企業(yè)的每個環(huán)節(jié)。其中包括:物質(zhì)采購、現(xiàn)場二級倉庫、大宗材料、周轉(zhuǎn)材料、低值易耗品、設(shè)備等方面的管理,清查盤點(diǎn),落實(shí)責(zé)任,以降低成本。

  七.定期經(jīng)濟(jì)活動分析:

  合理高效的財(cái)務(wù)分析,是企業(yè)管理與領(lǐng)導(dǎo)決策的重要途徑,并將使公司的工作事半功倍。在財(cái)務(wù)分析上,做到保本點(diǎn)與規(guī)模效益、量差與價差等具體數(shù)據(jù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有力信息。

  八.做好資金籌集與資金調(diào)度工作:

  20xx年,公司工程全面鋪開了,資金需求量很大,尤其是魏縣趙寨梨花寨開發(fā)項(xiàng)目。在巨大的資金壓力面前,公司領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)部門積極動腦筋、想辦法,同心協(xié)力籌備資金。彌補(bǔ)了資金的缺口。

  在資金使用上,做到合理安排調(diào)度資金,保證了開發(fā)和施工的正常運(yùn)轉(zhuǎn),其他方面也沒受影響。

部門工作總結(jié)8

  一、工作回顧及總結(jié)

  20xx年是本人參與項(xiàng)目執(zhí)行工作最多的一年,在集團(tuán)公司總經(jīng)理和項(xiàng)目經(jīng)理的悉心關(guān)懷下,個人得到快速的成長,工作效率及質(zhì)量有較大提高,主要完成工作如下:

  1、項(xiàng)目執(zhí)行工作

  XX廣場項(xiàng)目是本人進(jìn)公司來重點(diǎn)跟進(jìn)的項(xiàng)目,主要開展市場招商調(diào)研、客戶接待、文案活動策劃執(zhí)行方面的工作,具體如下:

  完成XX廣場項(xiàng)目策劃推廣文案、20xx年度總結(jié)寫作;項(xiàng)目前期招商接待工作;協(xié)助接待中心啟用前期裝飾安裝工作;項(xiàng)目相關(guān)軟文寫作;跟進(jìn)并實(shí)施項(xiàng)目宣傳推廣事宜;協(xié)助專題片制作組完成制片工作;持續(xù)跟進(jìn)并協(xié)助報(bào)廣設(shè)計(jì)、現(xiàn)場包裝及物料設(shè)計(jì)工作,并充分運(yùn)用報(bào)紙、電視臺、廣播電臺、自辦刊物等廣告資源對項(xiàng)目開展了多渠道的宣傳;完成項(xiàng)目階段推廣計(jì)劃、客戶營銷活動方案寫作等;協(xié)助項(xiàng)目推廣工作的開展及媒體宣傳的跟進(jìn)工作。

  2、個人學(xué)習(xí)及提升

  在本職工作完成之余,通過計(jì)劃性的跑盤工作及區(qū)域市場研究來熟悉市場情況,從而加深對XX市房地產(chǎn)市場的進(jìn)一步了解,同時還時刻關(guān)注行業(yè)政策的變化。

  堅(jiān)持進(jìn)行專業(yè)文章及項(xiàng)目軟文的寫作,用來提高個人的寫作能力及邏輯思維能力,為項(xiàng)目的策劃推廣工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  3、工作總結(jié)

  回顧20xx年工作,本人感覺從專業(yè)能力及工作態(tài)度上,較之于20xx年有了一定的進(jìn)步和提高,主要表現(xiàn)在:

  工作態(tài)度有明顯進(jìn)步;對項(xiàng)目策劃推廣工作的計(jì)劃性與推動力有深刻的認(rèn)識;能獨(dú)立完成項(xiàng)目策劃推廣執(zhí)行過程中的部分工作;策劃報(bào)告寫作能力有較大的進(jìn)步;有意識進(jìn)行專業(yè)提升及個人學(xué)習(xí),但同時還有許多的不足之處有待提高:

  工作主動意識需要進(jìn)一步加強(qiáng);溝通及表達(dá)能力需要不斷提高;執(zhí)行工作中細(xì)節(jié)關(guān)注不夠;專業(yè)提升及個人學(xué)習(xí)需有計(jì)劃性并及時進(jìn)行總結(jié)。

  二、心得體會

  基于20xx年度工作回顧及總結(jié),也有一些心得體會來進(jìn)行分享:

  1、專業(yè),來自沉淀

  不積硅步,無以至千里。任何一個人的知識與能力的提升都是在項(xiàng)目服務(wù)過程中,不斷積累,不斷修正,不斷完善的。只有專業(yè)的沉淀與堅(jiān)持不懈的努力,才能取得團(tuán)隊(duì)和個人的成功。我在具體的項(xiàng)目執(zhí)行工作中,也是在有計(jì)劃地完成專業(yè)沉淀,完成原始積累,并在今后的.工作中修正。不敢求一步到位,將來再行完善。只有達(dá)到足夠的專業(yè)沉淀,才能真正做到“厚積而薄發(fā)”。

  2、團(tuán)隊(duì),在于有效溝通

  沒有一個團(tuán)隊(duì)是可以不通過培養(yǎng)和耐心的溝通就可以達(dá)到團(tuán)結(jié)和諧的。只有有效溝通才有理解,有理解才有更好的合作,有好的合作才能建立高效的團(tuán)隊(duì),有高效的團(tuán)隊(duì)才可能有強(qiáng)大的專業(yè)公司。在企劃工作中,沒有個人行為,只有團(tuán)隊(duì)行為,唯有團(tuán)隊(duì)合作才能發(fā)揮強(qiáng)大聚集力量,達(dá)到事半功倍的效果。但在現(xiàn)實(shí)工作中,無論是和團(tuán)隊(duì)成員之間,還是團(tuán)隊(duì)成員之間存在著或多或少的溝通障礙,這就要求發(fā)現(xiàn)問題及時溝通、及時協(xié)商和解決,在溝通中構(gòu)建鞏固和健全的團(tuán)隊(duì)精神。

  3、學(xué)習(xí),永無止境

  企劃是一個復(fù)合型的行業(yè),除專業(yè)的策劃推廣知識外,還需要了解從項(xiàng)目前期規(guī)劃、設(shè)計(jì)、工程建設(shè)及后期物業(yè)管理的方方面面。任何一個小的細(xì)節(jié)問題都需要大量的時間和精力去摸索、研究,對于一個優(yōu)秀的房地產(chǎn)企劃人來說,學(xué)習(xí)應(yīng)該是永無止境的。

  三、20xx年展望及建議

  1、個人展望

  專業(yè)能力快速提升通過項(xiàng)目實(shí)踐結(jié)合自我學(xué)習(xí),快速提升個人專業(yè)能力,積累豐富的操盤經(jīng)驗(yàn),并及時的總結(jié)和調(diào)整。擴(kuò)寬個人的知識面,積累豐富的專業(yè)知識,提高個人的口頭表達(dá)和書面表達(dá)能力,真正做到一名優(yōu)秀的策劃人。

  突破商業(yè)地產(chǎn)知識瓶頸:入職近二年來,參與的項(xiàng)目基本為商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目。繼住宅地產(chǎn)開發(fā)主流之后,商業(yè)地產(chǎn)現(xiàn)正逐漸成為地產(chǎn)開發(fā)市場的新寵兒。如果想成為一名優(yōu)秀的策劃人,對于商業(yè)地產(chǎn)知識應(yīng)該去充分的了解和學(xué)習(xí),準(zhǔn)確的產(chǎn)品定位、目標(biāo)消費(fèi)群體定位和招商是商業(yè)物業(yè)成功開發(fā)的關(guān)鍵所在。在20xx年本人將通過案例借鑒和自我學(xué)習(xí),在商業(yè)地產(chǎn)方面有所突破。

  參與團(tuán)隊(duì)建設(shè):希望能夠參與到團(tuán)隊(duì)建設(shè)中去,熟悉項(xiàng)目執(zhí)行過程中的各個環(huán)節(jié)度,明確工作目標(biāo),提高工作效率,加強(qiáng)內(nèi)部人員間的團(tuán)結(jié)合作,互相緊密配合,充分挖掘集體的潛力。對工作的每一個細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對,對工作的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、從而更進(jìn)一步,達(dá)到新層次,進(jìn)入新境界。

  2、對于公司的建議

  個人認(rèn)為,公司是一個能讓員工價值有足夠展示空間的企業(yè),公司發(fā)展同科學(xué)管理模式的運(yùn)用和團(tuán)隊(duì)、個人發(fā)展密不可分,一流的專業(yè)公司應(yīng)同時具備一流的管理水平,技術(shù)和管理兩方面都是不能偏頗的。我能有幸成為寶馬的一員,也希望真正與團(tuán)隊(duì)一起,努力實(shí)現(xiàn)公司效益和個人價值化。

  從公司層面來說,員工也需要得到公司的充分信任與認(rèn)可,讓我們在公司提供的平臺上,可以盡情地發(fā)揮出各自的主觀能動性,為公司創(chuàng)造更大的價值。

  回首總能夠發(fā)現(xiàn)差距,展望總能夠找到力量。新的一年有新的開始,“厚積薄發(fā),學(xué)而知新”的理念支持我在策劃推廣這個行業(yè)中一步一步往前走。

部門工作總結(jié)9

  今年以來,法制信訪科在局黨組和主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,緊緊圍繞“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”這一主題,暢通信訪渠道,堅(jiān)持依法行政,幫助群眾解決實(shí)際問題,切實(shí)維護(hù)群眾利益。在兄弟科室的配合下較好的完成了前三季度的各項(xiàng)工作,F(xiàn)將前三季度的工作總結(jié)如下:

  一、 目標(biāo)完成情況

  法制工作:

  1、參與辦理行政復(fù)議行政訴訟案件。截至目前,共參與辦理行政復(fù)議案件9起,正在審理期內(nèi)1起,辦結(jié)案件勝訴率100%;辦理行政訴訟案件3件,辦結(jié)案件勝訴率100%。

  2、重視文件法核工作。今年以來,共法核文件45件,備案規(guī)范性文件16件。

  3、加強(qiáng)行政執(zhí)法管理工作。前三季度對我局11名行政執(zhí)法持證人員進(jìn)行換證培訓(xùn)考試,組織22名行政執(zhí)法崗位人員參加執(zhí)法資格認(rèn)證培訓(xùn)考核,并進(jìn)行了33人的行政執(zhí)法頒證及文明執(zhí)法誓師動員大會,并取得了實(shí)際效果。

  信訪工作:今年以來,我局共接受市委、政府督查室、市長電話室、信訪局、以及上三級批轉(zhuǎn)交辦的各類信訪件49起,較去年同期相比總量下降44%,其中已經(jīng)辦結(jié)47起,正在辦理2起。除上級有特殊要求的案件外,按時結(jié)案率達(dá)到100%。

  兩案辦理工作:今年我局共收到人大建議10件、政協(xié)提案6件、督辦信訪案件1件,兩案辦理工作已提前一個月完成答復(fù)、回訪工作,代表委員滿意率100%。

  宣傳信息工作:前三季度共為局綜合信息科提供稿件8篇,發(fā)表4篇,在鞏義市級以上媒體發(fā)稿2篇。

  二、主要做法

  (一)多手段、多渠道、多形式開展法制工作,大力提升依法行政水平

  1、多手段規(guī)范各種行政行為。

  一是規(guī)范規(guī)范性文件審核把關(guān)程序。嚴(yán)格按照《市人社局機(jī)關(guān)公文處理辦法》的規(guī)定,對規(guī)范性文件的起草、審核發(fā)布、備案、修改和廢止以及解釋等進(jìn)行規(guī)范;二是規(guī)范行政復(fù)議和行政訴訟程序。嚴(yán)格按照行政復(fù)議和行政訴訟的有關(guān)規(guī)定,對涉及我局的行政復(fù)議和行政訴訟案件我們都進(jìn)行認(rèn)真?zhèn)浒,及時交辦相關(guān)業(yè)務(wù)科室,并對辦理情況進(jìn)行及時溝通。

  2、多渠道開展行政執(zhí)法人員的教育培訓(xùn)工作。

  一是按照市法制辦的統(tǒng)一要求,組織全局行政執(zhí)法人員參加了全市行政執(zhí)法講座培訓(xùn);二是經(jīng)局黨組同意,組織全局執(zhí)法科室部門抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行了社會保險(xiǎn)法的培訓(xùn)工作,為社會保險(xiǎn)法的順利執(zhí)行打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);三是組織了全局執(zhí)法人員宣誓及頒證儀式,對全體干部職工進(jìn)行了依法行政的思想教育。

  3、多形式組織勞動保障法制宣傳教育。

  一是利用全市平安建設(shè)宣傳日活動,組織相關(guān)科室部門進(jìn)行工傷保險(xiǎn)、社會保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、勞動監(jiān)察、勞動仲裁等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳,共發(fā)放宣傳頁份;二是利用社會保險(xiǎn)法實(shí)施宣傳的機(jī)會,我們組織科室骨干人員協(xié)調(diào)、參與宣傳工作。

  (二)遵循信訪條例,創(chuàng)新工作機(jī)制,著力提高信訪工作水平

  1、建立預(yù)警排查機(jī)制,確保各種矛盾得到快速化解。 在基本形成及時干預(yù)、合理疏導(dǎo)、快速解決的良好信訪工作機(jī)制的基礎(chǔ)上,完善和落實(shí)矛盾糾紛排查化解工作機(jī)制,預(yù)防和處理重大集體上訪,以“發(fā)現(xiàn)得早,化解得了,控制得住,處臵得好”為目標(biāo),對涉及人力資源和社會保障方面存在的矛盾糾紛進(jìn)行排查,對涉及全局性的重點(diǎn)、難點(diǎn)和社會關(guān)注的熱點(diǎn)問題,逐件按誘因、時間、地點(diǎn)、涉及人數(shù)以及單位,實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控和化解,有力維護(hù)了來信來訪群眾合法權(quán)益,做到矛盾化解有實(shí)招,信訪辦理見成效。

  2、 創(chuàng)新信訪調(diào)處機(jī)制,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。

  一是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接待日制度。每天安排局班子成員接訪,每周二為局長接待日,負(fù)責(zé)職工群眾的信訪、投訴、咨詢等工作;二是建立重大問題多科室部門聯(lián)席參與機(jī)制。在遇到情況復(fù)雜、涉及面廣的信訪案件時,由主管領(lǐng)導(dǎo)牽頭,召集相關(guān)業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)同志參與,共同商討,使信訪問題得到及時、快速、圓滿的解決。在這方面曾參與2〃28西村特崗教師自殺案、5〃13中邁電力職工集訪案、9〃14涉村特大傷人案等重大影響社會治安穩(wěn)定的案件調(diào)處工作,并受到良好的社會效果。

  (三)以點(diǎn)帶面,統(tǒng)籌兼顧,努力做好其他各項(xiàng)工作。

  一是超前完成市五次黨代會提案辦理工作。今年我們共接到黨代會提案5件,我局在該項(xiàng)工作任務(wù)下達(dá)之后,迅速制定《市人社局黨代會提案辦理工作實(shí)施方案》,將工作分到科室部門,落實(shí)到具體的責(zé)任人。在辦理階段積極與組織部請示匯報(bào),同時注意與兄弟單位做好聯(lián)系溝通,在答復(fù)回訪階段,將科室人員分為兩組,對代表逐一登門征求意見,確保所有黨代表對我局的答復(fù)意見表示滿意,最終提前圓滿完成了黨代會提案辦理工作;

  二是積極創(chuàng)造條件開展依法治市、平安建設(shè)等工作。3月份,我局的依法治市、平安建設(shè)等工作移交局法制信訪科,在接受工作之后,我們面臨工作場地不足,文件不規(guī)范,人手不夠等問題,在主管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們積極創(chuàng)造條件,克服種種困難,短時間內(nèi)做到文件規(guī)整、制度上墻;三是形成良好學(xué)習(xí)氛圍,提升科室人員素質(zhì)。我們從5月份開始每周五下午科室全體人員在一起學(xué)習(xí)案件,在案件中學(xué)習(xí)法律法規(guī)和各種政策,截至第三季度,局法制信訪科已完成年初下達(dá)的信息宣傳任務(wù)。

  三、工作中的一些問題

  一是法制培訓(xùn)工作還不夠全面。前三季度進(jìn)行的'法制培訓(xùn)工作基本上都是針對全局執(zhí)法人員進(jìn)行的,全局性的培訓(xùn)不夠系統(tǒng);二是行政執(zhí)法的監(jiān)督力度不夠。局法制信訪科雖然負(fù)責(zé)全局法制工作,但在對局執(zhí)法人員的監(jiān)督工作中還是一片空白,基本處于盲區(qū);三是個別信訪案件由于多種原因致使其成為疑難案件,急需另辟蹊徑尋找化解矛盾的有效方法;四是受工作條件、辦公設(shè)施、人手不足等局限,科室前三季度基本都側(cè)重于信訪工作,致使其他工作不能齊頭并進(jìn)。

  四、下一步工作打算

  (一)堅(jiān)持完善科室學(xué)習(xí)制度,結(jié)合當(dāng)前我局開展的治理“慵懶散軟”活動,剖析工作中的不足,盡快改進(jìn)工作方法和工作作風(fēng),樹立我局信訪工作的新面貌。

  (二)建立信訪案件網(wǎng)上辦理工作流程,順利實(shí)現(xiàn)與全國信訪信息系統(tǒng)的有效連接,促使信訪辦案更為及時便捷。

  (三)完善疑難案件多方協(xié)調(diào)機(jī)制。此舉在前三季度的實(shí)踐中已經(jīng)嘗試應(yīng)用,效果非常明顯,我們將進(jìn)一步規(guī)范與完善多方協(xié)調(diào)機(jī)制,使得信訪疑難案件能夠及時有效地解決。

  (四)建立行政執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制。我局對行政執(zhí)法人員的執(zhí)法行為處于無力監(jiān)管狀態(tài),行政執(zhí)法中存在有不規(guī)范,不符合法律法規(guī)的情況,下一步,我們將積極爭取局黨組的支持,形成我局的行政執(zhí)法監(jiān)督機(jī)制。

  (五)建立行政執(zhí)法(處罰)先期法核備案制度,完善行政執(zhí)法(處罰)裁量權(quán)規(guī)范應(yīng)用機(jī)制。定期舉辦內(nèi)部執(zhí)法案件評卷活動,舉辦內(nèi)部涉法崗位人員的業(yè)務(wù)知識比武競賽活動。進(jìn)一步加強(qiáng)對規(guī)范性文件、重大行政決策的法核備案工作。

部門工作總結(jié)10

  一年來,綜合辦公室在項(xiàng)目部黨工委及經(jīng)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞項(xiàng)目部20xx年的工作重點(diǎn)及綜合辦公室工作目標(biāo)計(jì)劃,以服務(wù)為已任,踏實(shí)工作,順利完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)。

  一、調(diào)整組織機(jī)構(gòu)保證各項(xiàng)管理工作的平穩(wěn)過渡

  隨著電站進(jìn)入保運(yùn)期,組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了重大整合,綜合辦公室應(yīng)運(yùn)而生并集黨政辦公室職能、黨工團(tuán)工作職能、人事工資管理職能及后勤保障服務(wù)職能于一身。年內(nèi)綜合辦公室根據(jù)項(xiàng)目部新版《質(zhì)量保證大綱》及《施工組織管理程序》,及時編制發(fā)布了《綜合辦公室組織機(jī)構(gòu)及工作描述》及其它相關(guān)管理程序,保證了機(jī)構(gòu)整合后各項(xiàng)管理工作的平穩(wěn)過渡,綜合辦公室年內(nèi)退場6人,現(xiàn)有15人,其中管理人員11人。

  二、按程序做好文件管理工作,確保文件處理及時、準(zhǔn)確、安全

  年內(nèi)綜合辦公室按照《質(zhì)量保證大綱》的要求,對文件管理程序進(jìn)行了整合,并按照新的組織機(jī)構(gòu)及崗位設(shè)置重新編制發(fā)布了《公文及信函的管理》。由于做到了及時改版程序指導(dǎo)相應(yīng)階段的工作,且各崗位人員能夠各盡其責(zé),始終按程序開展工作,從而保證了本年度綜合辦公室的.文件管理工作并未受到機(jī)構(gòu)調(diào)整及人員變化的影響,始終保持接口暢通,文件質(zhì)量及記錄良好,順利地通過了質(zhì)量部的多次監(jiān)查。綜合辦公室20xx年共收文521份、發(fā)文440份(不包括收發(fā)的各類傳真),各月度收發(fā)狀態(tài)如下:

  20xx年由綜合辦公室執(zhí)筆起草信函、公文、紀(jì)要、經(jīng)理指示書、賀信、捷報(bào)等各類文件77份,較好地完成了項(xiàng)目部20xx年工作總結(jié)、建設(shè)集團(tuán)總經(jīng)理在秦山三期1號機(jī)組商業(yè)運(yùn)行儀式上的講話稿、秦山三期核電站核島安裝紀(jì)實(shí)及大事記等重要文案工作。

  三、做好接待服務(wù),合理控制招待費(fèi)支出

  20xx年是秦山三期核電站建造的最后階段,節(jié)點(diǎn)相對集中,加上電站提前建成投產(chǎn)使其成為重水堆核電站建造的典范,從而吸引了相關(guān)單位前來參觀、交流和學(xué)習(xí),也增加了接待任務(wù)量。一年來綜合辦公室本著“展示企業(yè)形象,促進(jìn)公共關(guān)系,擴(kuò)大宣傳效果”的原則規(guī)范地開展接待工作。尤其對于大型的會務(wù)接待和貴賓或團(tuán)體來訪均編制詳細(xì)的會務(wù)指南或接待計(jì)劃,根據(jù)來訪對象和目的選擇合適的接待形式和標(biāo)準(zhǔn),提前做好安排,不打無準(zhǔn)備的仗。全年重要來訪、會議及參觀、考察接待32次,計(jì)102人。由于準(zhǔn)備充分,較好地完成了建設(shè)集團(tuán)秦山地區(qū)慰問、迎接國家核安全局檢查、中國電子科技14所參觀洽談及建設(shè)公司技術(shù)秘密及計(jì)算機(jī)軟件評審會議等重大的接待活動。

  20xx年工程收尾階段工作量減少,按比例可提取的招待費(fèi)也隨之減少。為了確保招待費(fèi)在計(jì)劃范圍內(nèi)開支,年內(nèi)進(jìn)一步加大了招待費(fèi)的使用控制力度,嚴(yán)格按照“需要、合理、節(jié)約”的原則發(fā)生。全年共發(fā)生招待費(fèi)12.5萬元,比去年減少了6.5萬元。

  四、提供及時用車服務(wù),實(shí)現(xiàn)全年安全行車無事故

  20xx年綜合辦公室繼續(xù)強(qiáng)化駕駛員的服務(wù)意識,加強(qiáng)車輛的使用管理,在保證項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)外出辦xx理公務(wù)及項(xiàng)目部外事活動需要的同時積極為施工生產(chǎn)提供便利的交通服務(wù)。按期組織駕駛員參加交通法規(guī)教育學(xué)習(xí),通過自負(fù)違章罰款,獎勵安全行車等措施,提高駕駛員的安全意識,促使駕駛員自覺學(xué)習(xí)交通規(guī)則、安全條例、檢查車輛狀況,確保行車安全。尤其在“11.7”事件之后,綜合辦公室引以為戒,多次召開安全會議,進(jìn)一步嚴(yán)格車輛安全使用管理,通過印發(fā)《駕駛員行為手則》、《駕駛員崗位責(zé)任制》及《車輛日檢查記錄本》,敦促駕駛員形成良好的安全檢查習(xí)慣,將事故防范于未然。在規(guī)范的管理下,綜合辦公室全年無一起交通事故發(fā)生,安全行車137479公里,耗油15910升,平均100公里耗油11.5升。

  五、做好通訊維護(hù),控制話費(fèi)開支

  20xx年根據(jù)工程進(jìn)展?fàn)顩r、機(jī)構(gòu)調(diào)整及通訊實(shí)際需求,大幅度壓縮通訊網(wǎng)絡(luò)。全年拆機(jī)92部,其中住宅電話13部,核電分機(jī)13部,工作區(qū)電話65部,移動電話1部。項(xiàng)目部現(xiàn)有工作電話60部(包括三門籌備處電話8部),其中有8部核電分機(jī),另外還有22人享受限額話費(fèi)。網(wǎng)絡(luò)的及時縮減,大大降低了話費(fèi)開支。20xx年全年發(fā)生話費(fèi)13萬元,比上一年減少了16萬元。為了保證通訊的暢通,辦公室一方面注意與外部通訊機(jī)構(gòu)保持聯(lián)系,消除在通訊業(yè)務(wù)上的各種障礙;另一方面建立內(nèi)部接口關(guān)系,使得一些簡單的故障或內(nèi)部移機(jī)能夠得到及時處理,全年移機(jī)35部,受理故障維修12次,重新發(fā)布新的電話號碼3次。

  六、加強(qiáng)信證管理,保證印章的絕對安全

  為了確保機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員大幅退場期間印章的正常使用和絕對安全,綜合辦公室根據(jù)印章登記表,進(jìn)行了兩次監(jiān)管人的摸底清查,及時回收了撤消單位的印章,并于11月將作廢廢印章全數(shù)移交建設(shè)公司辦公室,防止了印章的流失。至今項(xiàng)目部在用印章15枚,均有印模登記、并有人監(jiān)管。由于能嚴(yán)格按管理程序提供利用,妥善保管,嚴(yán)格履行批準(zhǔn)手續(xù),全年綜合辦公室從未發(fā)生一起盲目蓋章或因印信管理不善而被濫用、盜用事件,印章的管理處于受控狀態(tài)。

部門工作總結(jié)11

  在過去的20xx年,我們XXX經(jīng)歷了不平凡的一年。有成功,也有挑戰(zhàn);有歡笑,也有汗水。從最初的五人,到現(xiàn)在的十二人,我們部門總在不斷的變革中前行。人員的增多,并不代表著工作量的減少,隨著集團(tuán)內(nèi)部工作的改革和調(diào)整,我們行政人事部的工作量大了,肩上的擔(dān)子也重了。機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,但我們一直積極樂觀的心態(tài)面對,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度投入到各項(xiàng)工作當(dāng)中,大家團(tuán)結(jié)友愛、積極進(jìn)取、艱苦奮斗,展現(xiàn)出良好的工作熱情和精神風(fēng)貌。

  20xx年部門工作回顧:

  一、資質(zhì)是建筑企業(yè)的命脈,沒有良好的資質(zhì)平臺,企業(yè)就無法很好地運(yùn)作。我們XX行政人事部一直很注重資質(zhì)相關(guān)工作的開展,投入了大量的時間和精力,組織相關(guān)人員培訓(xùn),及時更新資質(zhì)相關(guān)信息。我們根據(jù)公司的實(shí)際需要和未來發(fā)展規(guī)劃,制定公司資質(zhì)的發(fā)展計(jì)劃,以最新最快的速度投入相關(guān)工作,力求資質(zhì)的增項(xiàng)、升級、維護(hù)工作能及時、高效、順利進(jìn)行。

  20xx年公司的資質(zhì)工作取得重大成果,新增和升級了多個資質(zhì),進(jìn)一步擴(kuò)展了我們的資質(zhì)范圍,提升了資質(zhì)水平,提升公司在行業(yè)中的競爭力,為公司未來的進(jìn)一步發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

  其中XXX公司新增了7個三級資質(zhì),包括:XXX工程專業(yè)承包三級、XX工程專業(yè)承包三級、體育場地設(shè)施工程專業(yè)承包三級、金屬門窗工程專業(yè)承包三級、XX專業(yè)承包三級、建筑智能化工程專業(yè)承包三級、管道工程專業(yè)承包三級。目前正在積極申報(bào)城市園林綠化三級資質(zhì)和籌備水利水電工程施工總承包三級升二級的相關(guān)申請工作。

  XXX公司新增了3個資質(zhì),包括油漆作業(yè)分包不分等級、水暖電安裝作業(yè)分包不分等級、模板作業(yè)分包一級;3個資質(zhì)由二級升為一級,包括木工作業(yè)分包一級、砌筑作業(yè)分包一級、腳手架搭設(shè)作業(yè)分包一級。目前在XX市勞務(wù)公司當(dāng)中,無論是資質(zhì)數(shù)量還是資質(zhì)等級,XX都是數(shù)一數(shù)二的公司。這是我們努力工作的成果,也是值得我們每一個人驕傲的事情。

  二、XXX的社保從20xx年底進(jìn)行重大調(diào)整,各下屬分公司、明興下屬分公司員工社保轉(zhuǎn)到XX總部購買,新增人員達(dá)到XXX多人,大大加重了我們的工作負(fù)擔(dān)。社保工作涉及面廣,工作繁復(fù),但我們積極應(yīng)對,以嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度,一絲不茍投入工作當(dāng)中。整理社保相關(guān)資料,及時聯(lián)系各項(xiàng)目部各公司,不偏差、不遺漏,保證相關(guān)工作能順利進(jìn)行。同時在不斷工作中尋求新方法,努力提高工作效率。

  勞保費(fèi)是今年開始新增的工作,目前納入勞保費(fèi)申報(bào)的項(xiàng)目包括XXXX二期、XX市博物館擴(kuò)建文物庫房工程和XX軒。

  三、公司的各類人員證件的管理是我們部門的重要工作。對建筑企業(yè)來說,各類證件的重要性不亞于企業(yè)資質(zhì)。20xx年,XX和XX公司新增各類人員證件達(dá)到1100多本,包括一級項(xiàng)目經(jīng)理、二級項(xiàng)目經(jīng)理、安考證、五大員證、八大工種證、特殊工種證等證件。這是我們部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)助、勤奮工作的成果。

  如此龐大的工作量,需要部門上下通力合作,堅(jiān)持不懈。比如特殊工種培訓(xùn)考試那幾天,我們部門全體出動,早出晚歸,加班加點(diǎn),來回奔跑于建設(shè)培訓(xùn)學(xué)校和各項(xiàng)目部。從前期的資料整理、考試報(bào)名開始,一直到考試結(jié)束,我們都體現(xiàn)了極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作性和工作責(zé)任感。考試涉及人員眾多,工作量大,大家分工合作,密切配合,廢寢忘食,以飽滿的工作熱情一直堅(jiān)持在工作第一線。

  這次的特殊工種考試只是我們工作的一個寫照,日常的證件管理工作量大,各種流程繁瑣而復(fù)雜。由于證件繁多(目前已有各類人員證件2400多本),收證、換證、匯總、延期、入網(wǎng)、退網(wǎng)、“三庫一平臺”管理等工作量十分大,不能以一人之力完成。在工作上,經(jīng)過部門領(lǐng)導(dǎo)的合理分配和相關(guān)培訓(xùn),我們都有明確的分工,每個人對自己的工作內(nèi)容和工作流程都有清楚的認(rèn)識,相互溝通,相互學(xué)習(xí),密切配合,使得我們的工作有條不紊地進(jìn)行。

  在未來的一年,公司各類人員證件的管理仍然是我們部門的工作重點(diǎn)之一,我們會繼續(xù)以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的態(tài)度、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的精神投入工作當(dāng)中。

  四、20xx年的行政管理工作可以簡單總結(jié)為:按部就班、有條不紊、積極進(jìn)取、成果豐碩。

  在過去的一年,XX集團(tuán)和XX公司的各種文件、通知、收發(fā)文等管理更趨于規(guī)范化和制度化,因應(yīng)要求,我們行政人事部對內(nèi)部各種文件的管理進(jìn)行修訂和改進(jìn),包括收發(fā)文、通知、各種表格和申請。《借證申請表》、《XXX清單》、《XXX審批表》、《入職申請表》、《增補(bǔ)人員申請表》等表格經(jīng)過上級批準(zhǔn),進(jìn)行了合理的修改和優(yōu)化。各種內(nèi)部管理文件和管理流程的規(guī)范化,對提高各部門的工作效率有積極的影響。

  在20xx年年底,部門行政相關(guān)人員的通過密切合作,把XX總部的各類行政存檔文件和證件的進(jìn)行統(tǒng)一整理和匯總,包括積存已久的各種舊文檔。這項(xiàng)工作工作量浩大,內(nèi)容繁瑣復(fù)雜,持續(xù)時間長,但行政部的'幾位同事一絲不茍,持之以恒,以極其認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度投入相關(guān)工作當(dāng)中,最終把相關(guān)圖書、文件、文檔整理出來,整齊有序,分項(xiàng)匯總,為以后XX行政人事部的內(nèi)務(wù)管理創(chuàng)造一個有序高效的平臺。

  在行政證件管理方面,20xx年取得了不小的成果。經(jīng)過部門全體人員長期的不懈努力,XX公司終于成功申請到”安全生產(chǎn)許可證”,成為XX市少數(shù)幾個獲得此證的勞務(wù)公司。XX公司的安全生產(chǎn)許可證延期工作也在積極進(jìn)行當(dāng)中。同時,我們部門還和XXX項(xiàng)目部密切配合,在極短的時間內(nèi)成功申請到”衛(wèi)生許可證”,為該項(xiàng)目以后的創(chuàng)優(yōu)工作打下扎實(shí)基礎(chǔ)。

  在獲獎證書方面,20xx年XX公司獲得了多個獎項(xiàng),年初XX工程獲得了“廣東省優(yōu)良樣板工程證書”、XX酒店項(xiàng)目獲得了“AAA級安全文明標(biāo)準(zhǔn)化誠信工地”證書,年底又成果申請入選“廣東名優(yōu)企業(yè)數(shù)據(jù)庫優(yōu)秀企業(yè)、誠信企業(yè)、守合同重信用企業(yè)”。同時,XXX公司成功加入XXX省建筑業(yè)協(xié)會、XX市建筑節(jié)能協(xié)會,并成為XX市建筑節(jié)能協(xié)會副會長單位。

  五、人事招聘工作方面,隨著XX集團(tuán)和XX集團(tuán)的不斷發(fā)展壯大,對高素質(zhì)人才的需求也不斷上升。今年七月份,一批為數(shù)60多人的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生加入了我們XX集團(tuán),極大地充實(shí)了我們的人才儲備,優(yōu)化了企業(yè)內(nèi)部的人員結(jié)構(gòu)。如此龐大的人員招聘計(jì)劃,在XX企業(yè)界實(shí)屬罕見。在這次招聘工作當(dāng)中,我們XX行政人事部做了大量的前期準(zhǔn)備工作,包括招聘計(jì)劃的制定、相關(guān)資料的準(zhǔn)備、人員的聯(lián)系等,為這次招聘的成功進(jìn)行作出了巨大貢獻(xiàn)。

  建筑企業(yè)人員流動性大,難于管理是不爭的事實(shí)。我們部門根據(jù)公司管理和發(fā)展的需要,一直以積極的態(tài)度開展人事招聘工作。從建造師、各類職稱人員到八大工種、特殊工種的招聘工作,都嚴(yán)格對待,工作一直都穩(wěn)定、有序進(jìn)行,為公司提供了充足的人員配備和證件儲備,為公司未來的進(jìn)一步發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

  展望未來一年的工作,我們部門上下信心百倍,全力迎接挑戰(zhàn)。一、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部各類證件的管理,包括各類人員的報(bào)名考試、取證和還證管理等,為公司未來證件和人員管理提供充足儲備。

  二、加強(qiáng)與XX各項(xiàng)目部各、分公司、子公司的溝通和聯(lián)系,建立良好的信息渠道、溝通平臺和合作機(jī)制,保證明興集團(tuán)各項(xiàng)工作能高效有序進(jìn)行。

  三、加強(qiáng)內(nèi)部各類人員的培訓(xùn)和管理,提高技術(shù)人員和管理人員的專業(yè)技能,熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)。

  四、加強(qiáng)與XX集團(tuán)公司的聯(lián)系,積極參與和配合集團(tuán)公司各項(xiàng)工作。同時加強(qiáng)和外部相關(guān)政府部門、機(jī)構(gòu)和組織的聯(lián)系,促進(jìn)工作效率和穩(wěn)定性。

  XXXX行政人事部

部門工作總結(jié)12

  20xx年度的實(shí)訓(xùn)即將結(jié)束,在經(jīng)過了第八年度工作的基礎(chǔ)上,重新開始的第九年四個季度的物流部門工作質(zhì)量有了很大的提高,企業(yè)各個部門的工作更加正規(guī)化,系統(tǒng)化。我部門的物流運(yùn)輸倉儲工作也全面進(jìn)入了一個穩(wěn)定的階段,并努力朝著科學(xué)最優(yōu)的方向發(fā)展。通過模擬這一年來的實(shí)踐,讓我們對物流的工作內(nèi)容及相關(guān)的業(yè)務(wù)流程有了更加深入的認(rèn)識和深刻的理解,同時也對新浮現(xiàn)出來的問題做了整理,同樣也對需要改進(jìn)的地方做一個簡要的總結(jié)。

  一、費(fèi)用情況

  在吸收了上一年工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,第九年度的物流費(fèi)用同期相比得到了明顯的改善。但物流費(fèi)用仍然是物流部門開支的主要組成部分,然而本年度的物流開支卻已經(jīng)和生產(chǎn)部、銷售部以及采購部聯(lián)系起來了,并初步達(dá)成了共識。只有各個部門之間的積極努力的溝通協(xié)調(diào),才能實(shí)現(xiàn)物流最優(yōu)化,達(dá)到改進(jìn)工作質(zhì)量目的。

  但是大亨電子科技股份有限公司在物流費(fèi)用方面還是存在一些新問題需要加以改進(jìn),具體為從以下兩個方面分開討論:

  1、運(yùn)輸費(fèi)用:

  隨著公司銷售量和業(yè)務(wù)量的有增無減,物流費(fèi)用的絕對值還是呈整體上升趨勢,但是物流費(fèi)用與銷售的百分比整體卻反而下降。這說明運(yùn)輸費(fèi)用的情況還是處在正常的范圍的。

  但是在自身運(yùn)力不足的情況下,如何選擇租賃公司、采用何種運(yùn)輸方式成了一個必須要考慮研究的問題。目前市場上外圍運(yùn)輸公司有兩家,分別為浙南致富租賃有限公司和大莊園租賃有限公司。第八年由于剛開始運(yùn)作不敢隨意更改合作伙伴,所以和浙南致富租賃有限公司保持了將近一年的'合作伙伴關(guān)系。但這種消費(fèi)習(xí)慣一旦建立,卻不利于我們尋求更低的費(fèi)用點(diǎn),同時隨著運(yùn)輸設(shè)備市場供不應(yīng)求,以及第三方物流公司的強(qiáng)勢進(jìn)入,租車業(yè)務(wù)的滿意度越來越低。所以第九年我們主動找到了大莊園租賃有限公司,在了解了其相關(guān)的業(yè)務(wù)能力之后,將部分運(yùn)輸設(shè)備的租賃業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移到該公司名下。這樣一來,不

  僅緩和了車輛預(yù)定時候的緊張問題,同時也可貨比兩家,選擇最經(jīng)濟(jì)的租賃方案,減少物流開支。

  2、倉儲費(fèi)用:

  同樣地,隨著銷售部門訂單的增加,生產(chǎn)部門對采購部門下達(dá)的采購指令以及生產(chǎn)出來的產(chǎn)品也隨之增多。故而倉庫費(fèi)用也在增加。隨著生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,采購部門對原材料的采購量也越來越大,進(jìn)而對倉儲的需求也越來越高,因此今年的倉儲費(fèi)用還是保持增加態(tài)勢,但是與銷售額的比值同樣是下降的。這說明倉儲費(fèi)用的情況也是處在正常的可控范圍的。

  二、物流運(yùn)輸情況

  今年的物流運(yùn)輸情況仍舊是物流活動的重頭戲,所以應(yīng)財(cái)務(wù)部門和CEO的要求,各個環(huán)節(jié)得到了更加嚴(yán)格的控制。在采購時間的及時性,采購量的合理性,配送時間的及時性,以及運(yùn)輸方式的選擇上,除了嚴(yán)格按照仿真實(shí)訓(xùn)的業(yè)務(wù)流程及有關(guān)規(guī)定實(shí)施外,努力探索嘗試新的前所未有的運(yùn)輸方式。在確保配合采購和銷售部門做到及時、準(zhǔn)確、高質(zhì)量的配送要求之外,我們對運(yùn)輸方式也做了進(jìn)一步的改進(jìn)。例如某公司新購了2輛卡車A,但由于業(yè)務(wù)量少偶爾閑置著。在這種情況下,我們提出了向該公司租賃的要求。通過和該公司及浙南致富物流公司的不斷協(xié)商,讓該公司把卡車租賃給浙南致富有限公司,最終通過致富租賃租到了卡車A,讓三方都互利共贏,又解決了沒有運(yùn)輸設(shè)備的燃眉之急。對于這一年的運(yùn)輸情況我們也提出了一下幾點(diǎn)意見,需要下一年改進(jìn):

  1、當(dāng)生產(chǎn)計(jì)劃改變時生產(chǎn)部門務(wù)必要及時上報(bào)。

  2、銷售部門在銷售貨物時不能因?yàn)闃I(yè)務(wù)繁忙而遺漏了貨品的運(yùn)輸環(huán)節(jié)。

  3、相關(guān)的合同和單據(jù)可收集起來待年末統(tǒng)一上交給財(cái)務(wù)部,不可隨意丟在公司的桌面上。

  三、物流倉儲情況

  根據(jù)第九年的倉儲費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),第九年四個季度的倉儲管理費(fèi)用還是保持持續(xù)上升。隨著第二年的訂貨會后訂單進(jìn)一步增多,生產(chǎn)部門的生產(chǎn)規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大,導(dǎo)致采購量也同步上升,同時出入庫量也不斷增加。這些因素都對倉儲管理帶來了一定的影響。

  四、下一年度的目標(biāo)

  1、原材料采購和消耗達(dá)到了一定水平,但仍不是非常準(zhǔn)確。需要生產(chǎn)采購部門共同商討,縮短訂貨周期。努力朝著零庫存的最終目標(biāo)邁進(jìn)一步。

  2、在原料的采購環(huán)節(jié)要重視信息流通,減少不必要的錯頂漏訂,從而避免了資金浪費(fèi)。

  3、在選擇合作伙伴的時候要綜合考慮,選擇最經(jīng)濟(jì),服務(wù)最滿意的合作伙伴,同時密切關(guān)注市場動態(tài),制定物流最優(yōu)方案。 五、簡要小結(jié)

  20xx年是我們實(shí)訓(xùn)模擬的第二個年頭,從這一年四個季度的企業(yè)活動來看,公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)逐漸成熟,各個部門的配合度也大大提高。我們運(yùn)輸倉儲部門在多項(xiàng)活動中同樣也取得了一些改善和提高,但對于一些問題還是會追本溯源,尋求答案。

  這一年基本避免了主觀因素引起的種種問題,只要用心對待,努力思考,一定可以杜絕這些不必要的小疏忽。希望通過近兩年的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),我們運(yùn)輸倉儲部門能在下一年度取得更加優(yōu)秀的成績!

部門工作總結(jié)13

  隨著換屆工作的結(jié)束,第八屆社團(tuán)聯(lián)合會圓滿地完成了各項(xiàng)工作。在校團(tuán)委和社聯(lián)主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,辦公室出色地完成了各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)將辦公室工作總結(jié)如下:

  在本學(xué)年中,辦公室主要負(fù)責(zé)主席團(tuán)意見的傳達(dá)與落實(shí),協(xié)調(diào)各部門的工作。負(fù)責(zé)活動場地申請、各種文檔材料編輯、社聯(lián)日常值班管理,對社聯(lián)和社團(tuán)各種檔案材料的整理和存檔,各種會議的安排、通知、考勤與記錄。

  同時,辦公室不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),深化改革,完善制度,簡化辦事流程,全面提高服務(wù)社團(tuán)的質(zhì)量和辦事效率,為各社團(tuán)及社聯(lián)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的支撐,為發(fā)展精品社團(tuán)、發(fā)展精品活動打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);規(guī)范了公章使用,使公章用之有理,依之有據(jù),嚴(yán)厲杜絕公章錯用、濫用;加強(qiáng)了對申請表、宣傳海報(bào)、公告及物資借用等情況的審查,提高了社團(tuán)的規(guī)范性和自覺性,逐步形成了良性循環(huán),樹立了良好的社聯(lián)、社團(tuán)形象;加強(qiáng)對干事能力的培養(yǎng),曾多次舉行聚會和素質(zhì)拓展活動,加強(qiáng)了辦公室成員之間的交流,同時也為他們樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,培養(yǎng)了他們務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的精神和競爭意識。

  辦公室除了完成自身建設(shè)之外還積極配合社聯(lián)其他部門完成以下活動和任務(wù)。主要有:

  1. 迎新、招新: 迎新晚會中辦公室積極、認(rèn)真、高效地負(fù)責(zé)節(jié)目組建,為新生展示了獨(dú)特的社團(tuán)文化,為招新帶來了極大的宣傳效果;社聯(lián)招新是社聯(lián)工作的重中之重,辦公室全員出動、大力宣傳,招納了24名人才,為辦公室了注入新的動力和活力,在社聯(lián)招新的同時,辦公室做好物品借用等工作,解決了社團(tuán)招新的后顧之憂,并大力幫扶社團(tuán)做好招新宣傳,引導(dǎo)社團(tuán)以興趣為切入點(diǎn),以特色為著力點(diǎn),展示社團(tuán)風(fēng)采,做好招新工作。

  2. 會長培訓(xùn)、會長素質(zhì)拓展活動:會長培訓(xùn)由辦公室承辦,通過培訓(xùn)大會使各社團(tuán)正確認(rèn)識自己,懂得加強(qiáng)校園文化建設(shè),引導(dǎo)社團(tuán)利用身邊資源、深挖自身潛能,摸索出一條與時俱進(jìn)的創(chuàng)新型道路;通過會長交流,使各社團(tuán)吸取優(yōu)秀社團(tuán)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)和發(fā)展理念;素質(zhì)拓展活動加深了各社團(tuán)的相互認(rèn)識和了解,為社團(tuán)優(yōu)勢互補(bǔ),真誠合作,共同發(fā)展鋪

  墊了道路。

  3. 三大精品活動: 辦公室在做好材料編輯、場地申請等后勤工作的同時,

  還全力積極配合其他部門的工作,鼓勵辦公室干事積極主動投身到活動中去,在活動中發(fā)現(xiàn)自己,在活動中完善自己。

  4. 干事培訓(xùn)、社聯(lián)八周年慶: 干事培訓(xùn)由辦公室牽頭,各部門配合,介紹

  了社聯(lián)的概況及各部門職能和日常事務(wù),并對材料編輯等技能做了深入講解。讓干事充分了解社聯(lián)發(fā)展史及現(xiàn)狀,了解社聯(lián)核心指導(dǎo)思想,使干事在以后的工作中能挖掘主觀能動性。社聯(lián)周年慶是一個完全由干事獨(dú)立完成的活動,理論與實(shí)踐相結(jié)合,使干事在活動中提升自己,增進(jìn)了各部門干事之間的交流,加強(qiáng)了各部門干事之間的協(xié)作能力。

  5. 高校調(diào)研:對南大、農(nóng)大、科大等學(xué)校社聯(lián)進(jìn)行了走訪交流,參觀了他

  們的社聯(lián)基地,學(xué)習(xí)了解他們的管理制度和方法,并對會長培訓(xùn)、干事培訓(xùn)等與辦公室切身相關(guān)的話題進(jìn)行了深刻探討。各校社聯(lián)各有所長,辦公室取其精華,引進(jìn)更加完善的服務(wù)理念,借鑒先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),為社聯(lián)辦公室進(jìn)一步改革奠定了夯實(shí)的基礎(chǔ)。

  6. 基地評比與建設(shè): 辦公室編發(fā)通知,協(xié)助管理部審核整理評比材料,統(tǒng)

  計(jì)社團(tuán)評比得分,組織干事參與基地委員會的建設(shè)并負(fù)責(zé)完善基地管理委員會制度;對入駐社團(tuán)進(jìn)行統(tǒng)一管理,提高社聯(lián)基地的`使用率和舒適度,為社團(tuán)提供一個展示社團(tuán)文化特色的空間,也為社聯(lián)營造了一個和諧的對外展示平臺。

  7. 社聯(lián)換屆: 為保持社團(tuán)工作的延續(xù)性和完整性,使社團(tuán)能夠正常、有序

  的運(yùn)轉(zhuǎn),更好地服務(wù)于校園文化建設(shè),辦公室積極編發(fā)通知并配合管理部督查換屆大會,防止舞弊現(xiàn)象的發(fā)生,為社團(tuán)的未來發(fā)展嚴(yán)格把關(guān)。 盡管辦公室在很多方面都做得比較不錯,但辦公室還在成長,還存在很多不足。問題如下:

  1. 部門之間缺少交流,部長和干事之間缺少交流,使干事沒有歸屬感;獎罰制度不夠合理,不夠完善,致使部分干事積極性下降。

  2. 沒有嚴(yán)格按照辦事流程辦事,總顯得辦事很凌亂,很被動。

  3. 分工不夠合理,有的人一直很忙,有的人一直很閑。

  4. 有些方面沒能很好的吸取教訓(xùn),剛犯的錯還會繼續(xù)犯。

  新一屆辦公室在繼續(xù)加強(qiáng)自身建設(shè)的同時還將會在今后的工作中注重以下幾點(diǎn):

  1. 加強(qiáng)對新干事的生活關(guān)注,加強(qiáng)干事、部長之間除工作以外的交流,增

  加部門凝聚力及部長和干事的積極性。

  2. 注重干事能力培養(yǎng),下放一些權(quán)力給干事,實(shí)現(xiàn)干事一專多能;加強(qiáng)辦

  公室與社聯(lián)各部門之間的交流,使辦公室更好的融入到社聯(lián)大集體中,使各干事熟悉其他部門的職能與工作,便于以后與其他部門更好的合作。

  3. 對各社團(tuán)活動材料進(jìn)行合理化的整理與存檔,為社團(tuán)的發(fā)展提供參考,

  使社團(tuán)更好的傳承其社團(tuán)文化,強(qiáng)化各社團(tuán)宗旨及章程,為社團(tuán)的發(fā)展提供正確的價值導(dǎo)向,避免盲目性、功利性發(fā)展。

  4. 通過會長培訓(xùn)強(qiáng)化群眾理念和服務(wù)意識,堅(jiān)持以社團(tuán)為中心,堅(jiān)持以會

  員為中心,以辦公室為紐帶,使各社團(tuán)優(yōu)勢互補(bǔ),資源共享,共同發(fā)展。 新一屆社聯(lián)辦公室將會總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),出色地完成各項(xiàng)工作,為社團(tuán)和社聯(lián)的發(fā)展增添動力,為繁榮校園文化,拓展學(xué)生素質(zhì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

部門工作總結(jié)14

  歲月如梭,當(dāng)冬日的陽光溫暖大地時,本學(xué)期的學(xué)生會工作已接近尾聲。當(dāng)我們回首本學(xué)期的工作時,心里就如同陽光普照那般溫暖。本學(xué)期,在刑事司法學(xué)院團(tuán)總支的領(lǐng)導(dǎo)及我院全體師生的共同努力下,我院取得了眾多令人矚目的成績。運(yùn)動會我院獲團(tuán)體總分第二名,中華經(jīng)典誦讀比賽中我院又取得了一等獎的好成績······在這些活動中,我們也看到了學(xué)生會秘書部成員努力的身影,現(xiàn)針對過去這一年我部的工作及各方面表現(xiàn),進(jìn)行總結(jié)如下:

  一、常規(guī)工作

  1、傳達(dá)主席團(tuán)對各部門的工作安排和要求,根據(jù)主席團(tuán)的要求安排會議的時間地點(diǎn),并通知各個部門。

  2、做好學(xué)生會例會的會議記錄和考勤工作,即使了解各部門的活動狀況和工作進(jìn)程,向老師,主席團(tuán)反映工作進(jìn)度。

  3、每周例會按時有序進(jìn)行召開,增進(jìn)了秘書部部內(nèi)的團(tuán)結(jié)和溝通,也利于各項(xiàng)工作的順利開展。

  4、檔案整理工作,及時將檔案整理歸類,使信息系統(tǒng)化,利于老師的查閱。

  5、收集整理各學(xué)生會各部的工作計(jì)劃和總結(jié),協(xié)助學(xué)生會工作的展開。

  6、協(xié)助各部門舉辦活動,了解活動情況,及時完成稿件的寫作。

  8、建立和完善了活動審批制度,使學(xué)生會活動的開展更加貼近同學(xué),更好地服務(wù)于同學(xué)。

  二、活動工作

  1、我部與學(xué)生會其他部處合作進(jìn)行了迎新生工作,我部成員的努力與熱情得到了新生及家長的美譽(yù),更使10級新生感受到了刑司大家庭的溫暖。

  2、10月x日,學(xué)生會舉行了10級新生見面會。會上,由我部制作的學(xué)生會介紹視頻使新生們?nèi)媪私饬藢W(xué)生會各部處的職能,并根據(jù)自身實(shí)際情況作出了自己的選擇。并且,在接下來的納新工作中我部順利完成了新干事的選拔工作,為我部注入了新鮮的血液,為以后工作的順利開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  3、11月x日,我校舉辦了第四屆田徑運(yùn)動會,在此次運(yùn)動會中,我部積極組織廣播稿的撰寫,為我院榮譽(yù)的取得貢獻(xiàn)了力量。

  4、11月x日,我部組織策劃了運(yùn)動會優(yōu)秀運(yùn)動員及班集體表彰大會,并負(fù)責(zé)ppt的制作,嘉賓的邀請,會場的布置,嘉賓的服務(wù)以及會后會場的整理工作,使表彰大會在歡快,振奮的氛圍下圓滿落下了帷幕。

  三,部內(nèi)工作

  1、11月x日,我部利用例會時間進(jìn)行了新干事的工作培訓(xùn),使新干事掌握了秘書部工作的必要技能,為以后的工作贏得了先機(jī)。

  2、11月x日,我部以勵志電影《老男孩》為話題來源,進(jìn)行了以“理想與現(xiàn)實(shí)”的演講比賽。各位干事各抒己見,完成了各自精彩的.演講,最后由部長進(jìn)行了精彩的講評。此次演講比賽使部內(nèi)成員交流了各自有關(guān)理想的看法,既提高了自身認(rèn)識,又增加了交流,增進(jìn)了感情。

  我們在總結(jié)回顧自開學(xué)以來的工作的同時,也不會忘記關(guān)心我們成長的院領(lǐng)導(dǎo)老師,如果沒有你們的關(guān)心和幫助,就不會有我們今日的優(yōu)異成績。在此,特向所有關(guān)心幫助秘書部的成長,支持秘書部工作的老師、同學(xué)表示衷心的感謝,并致以崇高的敬意!在下學(xué)期,我們會在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,及時改進(jìn),彌補(bǔ)不足,提高各方面能力,使秘書部的工作完成得

  更加出色,爭取更加優(yōu)異的成績。

部門工作總結(jié)15

  我們?nèi)祟愘囈陨娴牡厍蚣覉@,由于人類人為的破壞,生態(tài)環(huán)境被損害,個別動植物瀕臨滅亡,自然資源被污染,自然界”、”等傳染病流行,向人類發(fā)出警告,地球家園的環(huán)境保護(hù)已到了刻不容緩的地步

  為營造濃厚的環(huán)保氛圍,進(jìn)一步提高廣大隊(duì)員的環(huán)境意識,我校少先隊(duì)大隊(duì)部積極開展了豐富多彩的環(huán)境保護(hù)教育活動。我們構(gòu)建了以”為主要方式的綜合性活動,實(shí)現(xiàn)多方面的有機(jī)結(jié)合,使少先隊(duì)員樹立”的觀念、”觀念、”觀念、”觀念。

  1、從小處入手,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,讓綠色理念潛移默化地滲入學(xué)生的心田。我校將每學(xué)期開學(xué)的第一個月定為”,各中隊(duì)以此為契機(jī),圍繞教育主題,通過學(xué)習(xí)、討論、訓(xùn)練、檢查、競賽等活動,開展”的.活動,使學(xué)生養(yǎng)成了愛衛(wèi)生、講衛(wèi)生、保持衛(wèi)生、美化環(huán)境的良好衛(wèi)生習(xí)慣,養(yǎng)成了良好的綠色文明行為習(xí)慣,形成了較強(qiáng)高的環(huán)保意識,培養(yǎng)了良好的環(huán)境道德行為。

  2、我們采取了讓學(xué)生自己教育的原則,充分發(fā)揮學(xué)生的小主人翁作用,開展以環(huán)保教育為內(nèi)容的主題班、隊(duì)會。如六(2)中隊(duì)的—”、六(4)中隊(duì)的”、六(5)中隊(duì)的”、四(4)中隊(duì)的—”等班隊(duì)活動形式多樣,意義深遠(yuǎn)。充分利用紅領(lǐng)巾廣播、電視臺、宣傳欄、黑板報(bào)等陣地,積極進(jìn)行環(huán)境宣傳教育。利用紅領(lǐng)巾臺電視臺向隊(duì)員介紹環(huán)保知識,播放環(huán)保教育片,班級電視節(jié)目,如三(2)中隊(duì)的”、五(3)中隊(duì)的”、四(3)中隊(duì)的”一年級聯(lián)合中隊(duì)的”等電視節(jié)目,貼近學(xué)生生活,關(guān)注孩子健康成長、有目的地培養(yǎng)學(xué)生環(huán)保意識,讓學(xué)生積極爭做保護(hù)環(huán)境的”。

  3、綠化地球,保護(hù)環(huán)境是我們每位少先隊(duì)員應(yīng)盡的職責(zé),我校在6月5日”來臨之際,連續(xù)三屆舉行了隆重的環(huán)保主題”與綠色同行“我與綠色手拉手—6年級同學(xué)通過各種渠道:上網(wǎng)、去圖書館、讀書、看報(bào)等收集查閱相關(guān)資料,就手抄報(bào)和美術(shù)作品整體布局巧妙構(gòu)思、精心設(shè)計(jì)、發(fā)揮想象,一幅幅主題鮮明、設(shè)計(jì)新穎、圖文并茂的環(huán)保手抄報(bào)和美術(shù)作品新鮮出爐了。通過這次活動,同學(xué)們展示了自己的才華,更加堅(jiān)定了”的信念,讓全體少先隊(duì)員從小樹立環(huán)保意識,讓環(huán)保從我做起,從身邊做起,從小事做起,人人爭做環(huán)保小衛(wèi)士!

  4、為了增強(qiáng)學(xué)生”意識, 增加環(huán)保知識,提高自身素質(zhì),美化校園環(huán)境,結(jié)合我校第二屆藝術(shù)節(jié),學(xué)校特開展了1“環(huán)!罢鹊厍颉叭珖鴲垩廴铡邦A(yù)防近視,珍愛光明“預(yù)防近視 珍愛光明 保護(hù)眼睛—“讓綠色校園與我們同行“讓孩子說孩子的話“讓孩子裝扮孩子們喜歡的校園“綠化地球 保護(hù)環(huán)境 爭做環(huán)保小衛(wèi)士“環(huán)保 綠色“環(huán)保小衛(wèi)士“綠色小使者“綠色生命 保護(hù)環(huán)境“綠色 環(huán)!皠(chuàng)建綠色環(huán)保學(xué)校“世界環(huán)境日“環(huán)保小衛(wèi)士“綠色小使者“天更藍(lán)、水更清、地更綠、城更美”,人人積極參與,從我做起,從小事做起,共同為環(huán)境保護(hù)作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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