班主任工作總結(jié)(通用14篇)
總結(jié)是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,為此要我們寫一份總結(jié)。那么總結(jié)應該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編整理的班主任工作總結(jié),希望對大家有所幫助。
班主任工作總結(jié) 篇1
班主任是學校中全面負責班級領導工作的教師,在完成教育教學任務的同時,又肩負著培養(yǎng)教育下一代的重任。因此,在培養(yǎng)符合社會發(fā)展需要人才的事業(yè)中,班主任起著較為重要作用。班級是學校教育教學工作的基層組織,是教師和學生開展活動的最基本的組織形式。學校中的教學工作和思想品德教育工作主要是通過班級來進行的。班主任在工作中如何讓學生得到全面、健康的發(fā)展提高,這是一門藝術(shù)。
首先,班主任要熱愛、關心學生和理解學生,成為學生的知心朋友,這是全面地、出色地做好各項工作的前提和基礎。課前、課后與學生相遇,給予問候和關心。此時班主任不必刻意去進行思想教育,寥寥數(shù)語,學生的學習情緒、生活情況、身體狀況都可以去關心一下。善待學生的失誤,不要簡單叱責,而是朋友般地和學生一起商討。班主任在教育孩子時,要通過說理來體現(xiàn),在與學生說理時,不能只看到缺點,還應該看到學生的優(yōu)點,看到每個學生不同的個性特征,從學生的長處入手。在這個過程中,師生雙方由說理到談心再到知心?梢允箤W生更容易接受班主任的教育。與學生談心是師生交流思想,進而相互了解、相互影響的過程。中外的教育專家都認為,表揚能幫助孩子樹立良好的.精神風貌,使學生在感受到自己優(yōu)勢的同時,朝著更高的目標前進。無論怎樣的學生,他都會有值得表揚的地方,只要抓準說理的切入點,把握住說理的焦點和重點,就一定會取得良好的效果。班主任在說理方面,千萬不要掉以輕心,要像上課那樣認真?zhèn)湔n,深思熟慮,然后找到一個最適合學生獨特個性特征的切入點,做到有的放矢,準確無誤。如果班主任對學生的優(yōu)點視而不見,沒有說到要點上,學生就會產(chǎn)生低落的情緒,缺乏一種積極向上的心理氛圍。造成學生對自己的認識不全面,失去自信心。如:我班里有個男孩子,非常聰明可愛,成績卻很差,而且經(jīng)常違反班級規(guī)章制度,雖然是大事不犯,但是小事不斷。經(jīng)過了解得知,由于他從生下來便失去了母愛,而爺爺奶奶又一味地溺愛,父親又沒時間管教孩子,才會形成這種自由散漫的性格。針對他這種特殊的家庭情況,我找到了他,與他進行了一次長談,告訴他,父親如何地辛苦操勞,他父親既當媽又當?shù),比任何人的父親都要辛苦,就是為了給他創(chuàng)造一個好的學習、生活環(huán)境。讓他明白自己應該比一般的孩子更懂事、更勤奮,促進孩子意識、行為上的轉(zhuǎn)變。總之,班主任工作要具有愛心,責任心,這樣才能更好地管理一個班級。
班主任工作總結(jié) 篇2
1、全面工作總結(jié)的寫法
全面工作總結(jié)共分三個層次
第一層次:標題
標題即工作總結(jié)的題目,如《x年x班xx-xx學年度x學期班級工作總結(jié)》。
第二層次:內(nèi)容 即正文
正文,是總結(jié)的主體,一般包括以下四個部分:
(1)班級工作的基本情況
基本情況包括:開展了那些教育活動,成績有哪些,問題有哪些。寫開展了哪些教育活動,應以工作計劃為依據(jù),寫成績和問題,要有事例,也可寫出數(shù)據(jù);事例要有代表性,不以偏概全;數(shù)據(jù)要準確,而不是估計的。
(2)對成績與問題的基本分析
分析要全面。從客觀到主觀,從偶然到必然,從動機到效果,要進行全面的分析。
分析要準確。不以誤代正,不避全就偏,不避重就輕,不節(jié)外生枝。
分析要深刻。不得留于事物的表面,不淺嘗輒止,不滿足于對事物的感性認識,而是努力上升到理性認識,只有這樣才能揭示班主任工作的規(guī)律。
(3)幾點體會
即在對班主任工作的規(guī)律分析的基礎上,談談自己的心得體會。如:吸取的教訓有哪些,提高了哪些認識等。
(4)對下學期班級工作的建議
即通過總結(jié),通過對班級前一段工作的認識,提出下一段班級工作的設想,應突出抓好哪幾項教育活動,應注意什么,等等。
第三層次:總結(jié)人姓名、總結(jié)時間,依次分上下兩行寫在正文右下方。
寫總結(jié)要先寫提綱并構(gòu)思細致后再落筆。草稿寫成后要反復修改,修改的重點是對成績與問題的分析。修改后抄清,一式兩份抄清,一份交學校領導存檔,以便據(jù)此指導我們的`工作;另一份自己留存,以作為自己今后工作、提高的借鑒。
2、專題工作總結(jié)的寫法
專題工作總結(jié)是針對班級一項具體教育活動所做的總結(jié),在教育活動結(jié)束后就要進行。在要求上不必像全面總結(jié)那樣詳盡。一般的也分為三個層次:
第一層次 :標題。要求寫明班級、活動名稱。
第二層次:正文,即總結(jié)的主體,一般要求就五個問題去寫: 專題總結(jié)以寫好后兩部分為主。
第三層次:總結(jié)人姓名、總結(jié)時間。
專題總結(jié)注重反復修改。修改對提高認識具有重要意義。所以,許多班主任深有體會地說:"一次班主任工作總結(jié)就是一次提高。
班主任工作總結(jié) 篇3
紀律是一切的保障。思想指導行動。要想提高課堂效率,就必須讓學生有良好的紀律觀念,有積極進取、健康向上的思想意識。班主任工作在提高課堂教學效率中有著至關重要的作用,如何讓課堂教學得到紀律保障?如何讓學生積極進取、健康向上,帶著強烈的求知欲聽課?我以為應注意以下五點。
一、信任、理解、寬容學生,讓愛喚起他們心中的感動,自覺從善。
一個姑娘,在火車上不懷任何芥蒂之心,要求一個中年男子為自己把守廁所門,沒想到這個中年男子卻是一個越獄逃犯,結(jié)果這個逃犯被這種陌生人對自己的信任喚起了良知,自覺重返監(jiān)獄重新做人。
一所監(jiān)獄,為了成全身患白血病的小伙子希望父親陪伴自己走完人生最后三個月的心愿,決定讓吸毒勞教三年的父親獄外接受監(jiān)督,結(jié)果這種不違背原則的理解與寬容喚起了吸毒父親隱埋心中的慈愛,并表現(xiàn)出了為了兒子積極戒毒的決心與行動。
一個十九歲的小伙子,拒絕千萬富婆的熱烈追求,守在心愛的姑娘的病床前,結(jié)果本被醫(yī)生宣判成了植物人的姑娘被這種真摯的愛又喚回到了人間。
人世間最偉大的情感是什么?是人與人之間的信任、理解與寬容,是愛!試問誰不渴望被人信任、理解與寬容,誰不渴望愛?被信任被理解被寬容被愛的人往往會心懷感恩會倍感生活的美好,于是便有了一個又一個的奇跡出現(xiàn)。
我們的學生絕對是比罪犯可愛的,我們的學生的轉(zhuǎn)變是絕對比喚醒植物人容易的,他們涉世不深,心地善良單純,他們中的一少部分只因為缺少自律或缺少教育才會表現(xiàn)出一些不良習慣或違規(guī)違紀,本質(zhì)上他們是一塊玉,他們的缺點不過是玉上的瑕疵而已。有了信任、理解與寬容,有了愛,我們就不會犯以瑕掩瑜的錯誤,我們就能客觀公正地看待我們學生所犯的錯誤,我們就能喚起他們心中的感動,讓他們自覺從善。
二、營造積極進取、健康向上的班風,讓從眾心理帶動他們積極進取。
每個人都有從眾的心理,俗話說:近朱者近墨者黑,古時就有孟母三遷的感人故事,可見環(huán)境對個人成長的影響有多大。每個學生都在班級里成長,班級就是他們成長的小環(huán)境,所以我們應抓住一切機會營造積極進取、健康向上的班風。這點在組建班級的初始階段,尤為重要,新班剛組建,大家才走到一起,彼此都不熟悉,整個班級好比一塊沒被磁化的鐵,內(nèi)部單個分子的排列尚處于無序狀態(tài),這時是老師發(fā)揮作用的最佳時期,老師好比一塊磁鐵,老師的引導就好比磁場,可以讓新組建的班級變得秩序井然。
一)抓住開學前的軍訓。
開學前的軍訓是班風形成的第一步。一定得用心組織好隊列訓練,并讓他們在隊列競賽中取勝,其次是軍歌的`訓練與競賽,也不能馬虎,如果隊列訓練成功了,你就給了全班一個暗示:我們是好樣的!如果軍歌競賽也贏了,那么就更能喚起他們集體的強烈榮耀感,從而為他們愛這個集體奠定了很好的基礎,愛這個集體就會維護這個集體,就會自覺約束自己的行為,即使犯錯也會為自己不能約束自己的行為感動羞愧,這無疑為教育提供了很好的契機。
二)重視第一個學期的每一次競賽。
運動會、課間操比賽、年級籃球比賽,每一項活動都要精心策劃,精心組織,這不僅僅是一場比賽,這是關系到班風建設的大事,所以要有只許成功不許失敗的決心,因為這一次次的成功無疑是在反復加強他們的集體榮耀感,讓每個同學在成功中深切感受集體的團結(jié)與進取,這樣的集體就能成為他們行為的自覺約束力。這種約束力會幅射到他們工作、學習的方方面面,永不服輸!
三)重視每一個集體場合。
如,課間操、學生大會、值周勞動,讓他們的表現(xiàn)得到大家的認可,讓他們在大家的認可中再次感受集體的榮耀,感受大家的團結(jié)與向上。這樣,他們的從眾心理自然會帶動他們積極向上,工作上如此,學習上更會如此。
三、制定獨立于班主任之上的班規(guī)班紀,讓學生在公平中感受關愛,在約束中更好地成長。
信任、理解、寬容與愛可以喚起他們的感動,讓他們自覺從善;積極進取、團結(jié)向上的班風也能約束他們的行為,但是僅有這些是不夠的,畢竟學生的素質(zhì)差參不齊,長此以往,表現(xiàn)好與不好老師都和風細雨,表現(xiàn)好與不好都靠學生自律,會讓一部分好學生失去進取心。如何維護老師的信任、理解、寬容與愛的感召力,如何維護積極進取、積極向上的班風的約束力,還必須依賴嚴厲的班規(guī)班紀,讓獨立于班主任之上的班規(guī)班紀做無情的懲罰者,這樣老師才更有可能做學生心目中的關愛天使,班風才能永保積極向上,但班規(guī)班紀一定要嚴厲,賞罰一定要分明,執(zhí)行者一定要公正公平,孔子有言,百姓“不患貧而患不均,不患寡而患不公”,套用一句話,學生不患嚴而患不公,不患懲而患不正,賞罰有據(jù)有依,不得已的懲處都不是班主任的一時沖動,都不憑個人的主觀好惡,學生就不會有怨言,這種處罰無疑比純粹的關愛與班風的約束更具威力,如果在學生受到處罰的時候,老師不忘給被處罰學生以信任與理解、鼓勵與肯定,就會收到意想不到的效果。紀律觀念強了,課堂效率自然就會提高。
四、深入了解學生,樹立威信,提高教育效果。
一)接班之前對學生的了解。
接到一個新班,在你第一次與他們見面之前,必須了解學生,了解他們的身高、興趣、特長、背景、成績、個性特點,所謂知已知彼,只有了解了教育對象,才能對癥下藥,才不會失利于工作之初,要知道和學生的第一次交道,學生對你的印象最深刻,第一次接觸如果你能讓他感覺到你對他了如指掌,他就會對你產(chǎn)生敬畏。再說,了解了學生,就能讓你的工作迅速有條不紊地走上正軌,如排座位,選干部,組織活動,學生能從這些細微處發(fā)現(xiàn)你的干練,一般來說面對一個干練的老師,學生不會率性胡為。他不胡為,你不批評,自然就能迅速形成一個和諧溫暖的集體。
二)了解學生的個性差異。
有的學生宜批評,有的學生宜表揚;有的學生喜歡當眾受表揚,有的學生喜歡老師背后的親昵,哪怕一個眼神;有的學生善解人意,響鼓不需重敲,有的學生逆反心理重,需先肯定再批評。當然一般情況下,學生都是喜歡受表揚的,所以哪怕是批評學生呢,也不要忘了對他優(yōu)點的肯定。摸準了學生的個性,工作就能如風行水上。
三)了解學生的年齡特點。
中學生正處于自我意識的形成時期,但自控力較弱。所以我們面對他們的某些問題時如果違背常情常理,以強硬手段逼迫他們做不可能的事,明知不可而為之,那么只能引起學生的反感,如學生抽煙,玩電腦,早戀。試想有幾個成年人想戒煙就戒成了的?有幾個成年人玩電腦上癮之后能立馬戒除?又有幾個成年人面對感情糾葛能快刀斬亂麻?連成年人都難做到的事憑什么要求自控力本就較弱的學生聽你一句話就立馬做到呢?如果他們不能立馬做到,你就批評,那你會給學生留下怎樣的印象?如果他們答應你立馬做到,那一定是假話,這是逼學生撒謊,這都是教育的失敗。所以我們要滿懷愛心與耐心,給他們足夠的時間慢慢地將煙抽到最少,將電游玩到最少,將情感控制到最佳,不在教室、學校、學校周圍抽煙了,不再因玩電游耽誤學習了,不再旁若無人只顧個人感情還能兼顧學習了,這就是成功,這種成功需要你的寬容。
善解人意的老師是受學生愛戴的,學生往往愿意聽取這樣的老師的教導,學生聽話了,課堂紀律能不好嗎?效率能不提高嗎?
五、關愛任課老師,讓師生在和諧中教與學,在及時調(diào)整中得到提高。
一)第一時間收交作業(yè)。
作業(yè)的批改是教學工作的一個重要環(huán)節(jié),老師能及時得到批閱的作業(yè),就能及時得到反饋的信息,及時補漏補缺,作好教學調(diào)整。所以宜在早自習之前收交各科作業(yè),這樣也可避免學生之間相互抄襲作業(yè),更有利于任課老師準確掌握學情,有利于教學質(zhì)量的提高。
二)關心任課老師與學生的和諧相處。
任課老師相對于班主任而言,與學生接觸的時間少,交流的機會少,發(fā)生誤會往往無時間消除,易造成與學生的隔膜,影響教與學的和諧,影響教學效果,如何解決這個問題?一是教育學生尊重老師,讓他們明白親其師才會信其道的道理,讓他們養(yǎng)成在過年過節(jié)時給老師問候的習慣,增進彼此的感情;二是為任課老師作好宣傳工作,讓學生明白任課老師的一片苦心;三是及時了解上課情況,了解師生之間的摩擦,及時做好調(diào)解工作。
班主任工作老師的工作是塑造人類靈魂的工作,研究對象應是學生的心理個性特征,了解了學生的個性心理特征就能因勢利導,
總而言之,一句話,有教無類,教無常法,但萬變不離其宗,做好班主任工作一定要用心!用心就會用心,出智慧;用心,出效率;用心,出成績!
班主任工作總結(jié) 篇4
一、抓師德工作,建設和諧團隊
提高教學質(zhì)量,關鍵是師資隊伍的建設。校園的發(fā)展,歸根到底決定于教師隊伍的素質(zhì)。我們校園要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到八個字:敬業(yè)、好學、愛生、愛校。
我們利用每周例會的機會,組織教師政治、業(yè)務學習。本學期,我們以學習新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為契機,開展一次了師德教育。要求教師愛崗敬業(yè)。校園要求,每一位教師都要樹立作為一名人民教師的光榮感,安心本職工作、要為人師表,以自己的良好行為和形象為學生樹立榜樣,要有埋頭苦干的精神,將奉獻教育當做樂趣。
這學期,我校教師在繁重的工作任務面前,任勞任怨。在我們校園許多老師帶雙主課,其中有快要退休的老年老師,也有兼任校園其他工作的中年教師…但是他們都能夠勤勤懇懇地做好本職工作,許多教師為了及時處理當天作業(yè),經(jīng)常要遲下班四五十分鐘。
另外,為了激發(fā)教師的主人翁意識,營造團結(jié)和諧的校園氛圍,我們十分重視校務公開。只要是校園的重大事情,我們都嚴格按照民主管理的程序,在教師例會上公開討論,讓每一個教師都參與到校園的管理事務中來。正因為如此,教師們都把校園的事情當作自家的事情:垃圾池里的廢紙有教師主動去燒,操場有白色垃圾有教師主動帶領學生去撿,有學生追逐打鬧只要教師望見了會主動上去制止教育,發(fā)現(xiàn)某些不良現(xiàn)象會主動辦公室和教師們商量辦法……能夠說,我們校園的全體教師“心往一處想,勁往一塊使”,各項工作能得到大家的響應,開展起來也就順利得多了。
二、抓常規(guī)管理,提高教學質(zhì)量
教學質(zhì)量是校園的生命線,我們老師理直氣壯抓教學。本學期,在中心校園的統(tǒng)一布置下,我們繼續(xù)一絲不茍抓常規(guī),千方百計提質(zhì)量。為了更好地提高教育教學質(zhì)量,我們主要采取了以下措施。
1、狠抓教學常規(guī),強化過程管理。教學常規(guī)的落實是提高教學質(zhì)量的保證20xx年第一學期校園工作總結(jié)20xx年第一學期校園工作總結(jié)。因此,我們在教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規(guī)的要求,備課、講課、布置與批改作業(yè)。校園對任課教師從這幾方面進行必要的引導和嚴格的檢查。這一點,多次得到中心校園檢查組的肯定。
2、堅持校本教研,提高課堂效率。課堂教學的優(yōu)劣是反映教學質(zhì)量高低的'主要因素,而提高課堂教學效率關鍵是依靠教師的業(yè)務素質(zhì)。這學期我們的公開課活動要求每個教師認真做好“四個一”——寫一篇教案,說一課設計,上一節(jié)公開課,寫一篇反思。教師在聽課評課過程中,開誠布公地指出課堂教學的優(yōu)缺點,講課教師作自我反思和總結(jié)。我們這樣做的目的,就是要使全體教師遵循教育規(guī)律,鉆研業(yè)務,提高業(yè)務潛力。十分幸運,中心校園組織的教壇新星送教下鄉(xiāng)在我校召開,我校教師觀摩了名師的課堂教學,引起了教師對自身教學的新一輪思考。此外,我校認真組織“備好課”專題校本培訓,引導教師走專業(yè)成長道路。由于措施得力,校園教研氣氛濃厚,在空堂和下課期間,教師探討的、大都是“如何教書,怎樣提高教學成績”的問題,還經(jīng)常出現(xiàn)互相爭論的現(xiàn)象。本學期,年輕教師都撰寫了教育教學論文!。
3、抓好單元測驗和課外輔導,重視培優(yōu)和轉(zhuǎn)差工作。由于種種原因,我校各個班級都不同程度地存在“差生較多、優(yōu)生群體小”的現(xiàn)象,這對期末考試的影響很大。但是,我們教師堅持“只講主觀,不談客觀”的原則,樹立“沒有教不好的學生,只有教不好的老師”的觀念,努力做好作業(yè)設計和批改,做好單元測試工作,一手抓差生轉(zhuǎn)化,一手抓優(yōu)生培養(yǎng),限度地提高學生的學科成績。
由于措施得力,我校在這次期末會考中總體成績穩(wěn)中有升。
3.進一步強化班級管理。以班級為單位,著重抓好班風學風建設,培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì)、學習習慣和行為習慣。
4.營造良好的互研互學氛圍,扎實開展校本教研活動,鼓勵教師走專業(yè)成長道路以研促教,以研興校。
一學期已經(jīng)過去,駐足回首之間,有喜也有憂。展望明天,道路漫漫且修遠,困難重重亦艱險。但我們堅信,有中心校園的正確領導和親切關懷,有全體教師的團結(jié)奮進和勤懇踏實,明天必須會更好!
班主任工作總結(jié) 篇5
半半學期又匆匆而過,現(xiàn)做如下總結(jié):
一、強化日常行為習慣教育
1、通過整齊的班務來培養(yǎng)良好的習慣。
日常行為習慣的培養(yǎng)是建立良好班風、學風的基礎,所以這是我每學期工作的重點。但是班級的男生比較拖拉,自由散漫。為了有效約束學生的行為,我和班干部協(xié)商制定了班級日常量化評比表。對桌套、校牌、校服、其它班務做了量化,出現(xiàn)一次不足時扣10分,如果一周沒有出現(xiàn)任何問題是+20分,通過嚴格的獎懲讓班級的班貌得到迅速的改變。
2、重視在課堂內(nèi)的常規(guī)訓練,培養(yǎng)學生的自控能力。
半學期來,我針對班上學生實際,利用一切有利時間加強學習習慣的培養(yǎng)。首先訓練學生正確讀書、傾聽及良好的作業(yè)態(tài)度。讀書時要求全班同學都拿起書做到手到、眼到、口到、心到。只要做作業(yè),一定要及時、書寫一定要整潔。當學生起來發(fā)言時,則要求他們站端正,態(tài)度自然大方,并且說話時聲音要響亮,吐詞要清楚。在聽的能力方面,則要求他們注意聽別人說話,聽清楚說話的內(nèi)容,記在心中,要說得出來,如每次看完德育錄象,專題教育。我總要問問同學們講了什么事,你要注意什么,以培養(yǎng)他們專心聽講的習慣。
3、利用榜樣引領。
充分利用學校每月評選禮儀標兵,來樹立班級的各種榜樣。首先提前告知學生我們本月要評選哪一方面的文明禮儀標兵,主要分了學習、紀律、衛(wèi)生、量化文明禮儀標兵。通過這些榜樣來引領學生在這些方面努力爭取優(yōu)秀。
4、利用值日班長來加強班級的紀律管理。
本學期,選取了五位認真負責的同學,協(xié)助值日班長管理班級。這五位同學非常的認真負責,但是同時也看出他們的責任心不同,有的同學樂意做好人,不能把班級的不良情況及時向老師反映,針對這種情況,對值日班長做了及時的調(diào)整。又逐漸的讓全體學生參與到管理來。
二、重視對后進生的教育工作,多和他們談心
每個班都不可避免地會遇到一些后進生,我班也是如此,對于這些后進生,我針對每一個學生的基礎和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到各自的發(fā)展。我班此類學生中男生居多,而且他們學習不刻苦,成績也較差,所以我利用課余時間找他們談心,深入細致地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,以取得他們的信任。
我班有位學生(XXX),經(jīng)常與任課老師發(fā)生矛盾,從而導致他在心態(tài)上發(fā)生很大的變化。對老師產(chǎn)生一種懷疑,不信任感及抵觸情緒。行為習慣變得越來越散漫,自我中心意識特別強。他這個人個性倔強,自尊心極強,在情緒上有時表現(xiàn)比較沖動,自信心不是很足,比較在乎別人對他的看法。于是,抓住這一心理特點,我找準機會跟他談話,設法進行有效的思想疏導。(談話的方式經(jīng)常選擇沒有同學或老師的地方,我想這樣的談話方式有利于放松他的心情,大膽地傾吐自己的心聲)。我先給他講了我對他的印象,主要談他好的一面——比較誠實,肯定了他的優(yōu)點。平常也很關注他,找話題與他說話,所謂感情投資,讓他感覺到我重視他,沒有放棄他,后來我又一針見血地指出了他的缺點,F(xiàn)在的他各方面雖然沒有轉(zhuǎn)變得很“完美”,但我會繼續(xù)努力。
同時對于后進生,要尋找他們的亮點,發(fā)展特長,讓他們充滿信心。我們班的茍成詩和王聰這兩名同學體制非常好適合當運動員,鼓勵他們充分發(fā)揮自己的特長,加強日常訓練。他們在積極參加學校的春季運動會,由于自己的出色的表現(xiàn)被市體校選走。這段經(jīng)歷會使他們非常的自信。
三、重視與家長的聯(lián)系,雙向管好孩子
孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。平時與家長的電話聯(lián)系非常緊密。只要學生有進步了,哪怕是很小的.進步,我會很高興地去向家長報喜;當然,如果學生退步了或者犯了什么錯誤,我也會照顧家長的感受,委婉的向家長通報以下,同時明確的向家長提出要求。同時,我也主動地向家長了解學生家里的情況,以期達到對學生性格、興趣愛好及各方面能力等全面地了解。
做了多年的班主任,但我的工作還是存在許多瑕疵。比如有時預見性不夠,事情分析不夠透徹,但目前我覺得最缺乏的還是對班主任工作的研究,特別是看了李鎮(zhèn)西老師的講座錄象后,真是耳目一新。以后我要多請教有經(jīng)驗的老師和書本,學習優(yōu)秀班主任的工作方法,總結(jié)自己的經(jīng)驗,用更科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發(fā)新的活力和有新的起色。
班主任工作總結(jié) 篇6
各種機緣巧合,我于20xx年12月初接手了傳說中最混亂的,最沒有學習風氣的九年級一班。轉(zhuǎn)眼已過數(shù)月,回想過去的兩個月,心中感慨萬千,F(xiàn)將最近兩月工作做以下總結(jié):
我已是一班同學這學期的第三位班主任,同學們的心情很是浮躁,各方面表現(xiàn)極不理想。據(jù)我九月份教他們來的觀察發(fā)現(xiàn)他們有很多不良的習慣。
第一,行為習慣很差,上課時全班坐姿百態(tài),大部分都喜歡把腳放在椅子的橫杠上,然后把手放在腿上,馱著背;下課后男生女生圍成一堆八卦閑聊;看見老師不打招呼,對老師大呼小叫的等。女生披著個頭發(fā),萎靡不振!
第二,紀律性差,隨心所欲。教室的桌子凳子東倒西歪,桌子旁,垃圾桶旁都是垃圾;課間操總有學生借故不去做操,體訓亦是如此。聽夏老師說有幾個成績好的男生中午外出吃飯,在小店看電視看到下午上課遲到。實讓人心寒。
第三,心態(tài)傲慢。早有耳聞一班同學傲慢,看不起別人,總覺得自己很了不起。開學初,班上成績好的同學,批評了幾句,在課堂上直接給老師甩臉子,還是女生。前所未聞的事情,我來立才這么多年,還是第一次見這樣的.女生,據(jù)我觀察還不知一兩個,而是全班女生都是如此。就在楊老師辭職的前一天,就有兩個女生在辦公室與他拍桌子吵架。
第四,毫無學習風氣,沒有上進心。我教過上一屆的九一班,那時每天都有同學來辦公室請教作業(yè),朱老師等吃飯都沒有時間。而他們卻從來沒有一個拿著作業(yè)來請教老師,一下課,書本就扔到九霄云外,一起八卦,一起閑聊。讓人心痛!
諸如此類的事情有很多,說多了就變成抱怨了。雖存在諸多很嚴重的問題,但九年級一班,肩負著我們學校明年的中考重任,同時也寄托著多少個家庭的期盼,關系到多少孩子的未來;深感任重而道遠,針對存在的問題以及我們的目標,接手以來我先從這幾部入手:
首先整頓班風。一個班級如果班風不正,何來學風?為什么班風不好?與班干部是否得力也有很大的關系。一班原有的班干部形同虛設,基本都沒有發(fā)揮該有的作用,根本沒有存在感。我第一召開了班干部會議,強調(diào)班干部的重要性。很正式很嚴肅的提出自己的要求,再把每位干部的責任劃分到細處。然后再對每位班干部進行鼓勵,讓他們有信心做好事情。在他們其中某位同學做好了本職工作以后,在班上鄭重其事的表揚這位班干部,讓其有成就感,有繼續(xù)做好的動力;同時也鞭策其他干部要向他看齊,形成一個良性循環(huán)。
其次班會課上做思想教育工作,讓他們樹立正確的學習觀念以及改變傲慢的態(tài)度。我拿出上一屆黃文豪,陳藝升等同學經(jīng)過努力考入高中的例子來說服他們。生動的,發(fā)生在身邊的例子是最容易打動他們的。可以實現(xiàn)的美好目標,是最容易激發(fā)他們的學習斗志。事實證明也是如此,成績好的同學也有了一定的奮斗目標,沒有那么迷茫了。
再者就是明文要求他們教室桌子一定要對整齊,不能亂扔垃圾;坐姿要端正,而且女生頭發(fā)一定要綁起來。這是個長期的行為習慣問題,一下子讓他們改變雖有難度,但想想辦法還是可以的。對于發(fā)型問題,只要老師以身作則,基本都能綁起來。衛(wèi)生問題,我是用手機把那些亂象拍下來,在大屏幕上與同學們共享。只要發(fā)現(xiàn)這些小問題,我都會及時的指出來,讓他改正。略有成效,現(xiàn)在在一塊都不用操心了。
做班主任就是一個細致的活,要得就是勤跟班。開始接班的時候,我基本上一有空就到班上去,一是監(jiān)督他們,學生畢竟還是小,自律性還是比較差;而且習慣一直來就不好;沒有老師去推一把,他們根本都不知道怎么做。久而久之,習慣自然養(yǎng)成了。二是去學生群中去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),了解學生狀況以及和他們多溝通,出現(xiàn)問題我能及時處理。偶爾也和他們幽默一下,拉近與他們的距離,讓他們知道班主任是與他們同甘共苦的,而不是坐在辦公室高高在上的。
現(xiàn)在兩個月即將過去,班風略有轉(zhuǎn)變。教室桌子能擺齊了,地上可以沒有垃圾了,課間操沒有人逃跑了,下課在平臺上八卦的人少了,也有同學經(jīng)常來問作業(yè)了,早讀晚自習之前也能安靜的在教室看書了。
雖讓我略感欣慰,但正如前面所說:面臨中考,多少期待的目光,多少孩子的未來,任重而道遠。況且學生們還有很多不足之處,更需努力!
20xx年已如約而至,南國的春天也許很快就要來了。
我們的情況不也如這南國此刻的情況嗎?雖是二月,卻還是料峭寒風,但堅持下去,那將是草長鶯飛的明媚三月。
心存善念,終有光明!
班主任工作總結(jié) 篇7
作為17數(shù)教三(3)的班主任,我決心將從本班學生的實際情況出發(fā)做好班級管理工作。現(xiàn)將下學期班主任工作計劃如下:
一、配合班主任抓好學生的思想政治教育工作,確保學生思想穩(wěn)定
1 、開展愛國主義教育、社會主義教育和集體主義教育。以愛國主義教育為主線,深入開展馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀教育,引導學生就一些敏感的社會問題展開討論,就學習、生活、作風、理想、信念以及如何在日趨激烈的競爭環(huán)境中學會生存和發(fā)展加強引導和指導,進一步提高廣大學生的思想覺悟,充分發(fā)揮他們主人翁的主體作用。同時,在學生中大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的道德規(guī)范,培養(yǎng)學生自立、自強、自尊、自愛、自信、競爭的優(yōu)良品德以及效率意識和開拓精神。在輔導員常規(guī)工作中,堅持每周至少要找2~3名學生個別談心,有計劃、有目的地調(diào)查了解學生的思想動態(tài)和對學校各方面工作的意見要求。每兩周參加一次學生不同類型的班會、座談會、晚自習等活動,貼進學生的學習和生活,得到學生的肯定。
2、堅持做好所帶班級廣大團員和入黨積極分子的教育工作,使同學們始終在思想上保持積極向上,在生活中要求進步,為我院開展學生工作奠定良好的'群眾基礎。
3 、不斷加強學生的安全教育。始終堅持“以人為本、安全第一”的工作原則,一切活動的開展都把同學們的人身安全放在第一位,使同學們在思想上永不松懈,養(yǎng)成良好的自我保護意識。繼續(xù)加強學院學生信息員隊伍建設,建立嚴格的安全工作責任制,做到超前防范,信息暢通,堅決杜絕各類安全事故的發(fā)生。
二、狠抓學生管理,形成良好的院風和學風
寬松和諧的環(huán)境能使學生心情舒暢,良好的班風能促使學生互幫互學,優(yōu)良的學風能推動學生們刻苦學習,奮發(fā)向上。具體工作如下:
1、完成各班班級口號、班歌的征集
2、組織同學們校紀校規(guī)學習,加強班級的學習風氣。
3、同學們遇到學習上的問題及時與各科老師反映。
三、學生安全工作
1、做好學生的入學安全教育工作
2、在每一次的節(jié)假日,提前做好班級學生的離校、留校情況統(tǒng)計。在節(jié)假日結(jié)束前要提前回來了解情況,知道各班級未返校人員名單以及原因。
3、配合學院宿管部的要求,每周至少三次深入寢室了解學生情況。不僅及時了解學生的生活狀況,更能加深與學生之間的感情,同時對宿舍進行安全隱患排查。
四、服務工作
1、做好思想內(nèi)向?qū)W生的思想跟蹤教育和服務工作。
2、加強心里健康教育、豐富學生的日常工作。
3、及時協(xié)調(diào)學生的課程沖突、變化的問題。
4、加強與學生家長之間的聯(lián)系,并做好相關記錄。
5、對于學生提出的各類問題,及時解決。
班主任的第一重角色是老師。自古師者,“傳道、授業(yè)、解惑”是義不容辭的責任。所以班主任應該是學生學業(yè)上的導師。
第二重角色是朋友。最為年輕教師,如果以一種高高在上的姿態(tài)去對待自己的學生,很有可能會令學生產(chǎn)生反感,但如果能夠在生活中以一種更為平和的姿態(tài)去與學生相處的話,作他們生活中的朋友,收到的正面效果將是不可估量的。
第三重角色就是領導。能夠正確傳達學校精神,組織好學生活動,引導學生正確思想,管理學生群體日常事務。
班主任工作總結(jié) 篇8
“為了全體學生,為了全體學生,為了全體學生”負責任,一心一意謀學校發(fā)展,全面貫徹黨的教育方針,對學校、社會、家庭、學生的未來負責,努力工作,用自己的智慧和汗水耕耘教育沃土,使班級各項事務全面進步。四年級班主任下學期的工作計劃。專項班工作計劃如下:
一、總體規(guī)劃
培養(yǎng)班級健康向上的靈魂,以學生的長遠發(fā)展為目標,保證班級的整體進步和領導力,形成良好的班風和學風,培養(yǎng)未來祖國需要的人才。不斷超越,不斷進步,讓每一個學生的潛能和智慧得到充分開發(fā)。重視育人等重要的事情,讓學生學會做人,學會求知,學會發(fā)展。一、養(yǎng)成良好的紀律、學習、生活習慣,先嚴后寬,形成良好的風氣。不斷修改,不斷發(fā)展。
二、具體方案
(一)、學校準備工作
1、布置教室,在黑板上寫“歡迎回家,寫新歌”八個大字。2、打掃教室,包括地面和窗臺的清潔。3、為上學期的班級工作安排桌椅,安排座位,開展班干部選舉活動。4、送一本書,送一本。5、發(fā)表演講,讓學生知道上學的任務和責任。
。2)班主任工作的分類
第一類每天必須做的事情。1、值日生日記,值日生檔案,班級日記。2、一天一句。按座位寫。3、午休安排,課前安排。4、開學前的工作總結(jié)和作業(yè)。5、檢查學生的行為規(guī)范,尤其是個人衛(wèi)生。7、值日學生小結(jié),總結(jié)當天的值日情況,提出問題并建議整改措施。
第二類每周必須做的事情。1、小組評比,每周評選出一個先進小組。2、每周舉行一次數(shù)學計算競賽,培養(yǎng)學生認真的學習態(tài)度。3、組織班會,班干部找準班會主題,利用班會滲透素質(zhì)教育。4、每周組織一次數(shù)學“小議”和同學交流一下自己在這一周數(shù)學學習中的體會和感受,最重要的是交流一下這一周數(shù)學學習中的難點。5、周六放學前下周的安排。6、總結(jié)本周路隊管理存在的問題。
第三類每個月必須做的事情。1,月底,獎勵有進步的.同學。2、統(tǒng)計一個月內(nèi)上交的所有作業(yè)清單。(同上)4。為學生的努力加油。5、給班干部提建議,給班主任提建議。6、建立學生的自信心,積極參加學校的各種活動。
(3)班主任的工作理念
1、以人為本,以禮待人,教育學生做一個正直、善良、聰明、健康的人。2、營造溫馨、和諧、自然的學習環(huán)境,讓學生到了課堂就有賓至如歸的感覺。3、教會學生生存,與人相處,給予和愛。學會發(fā)展,學會學習。4、賞罰分明,寬容為基礎,弘揚正氣。利用各種活動增強班級的凝聚力,讓每個學生都以班級為榮。5、關愛每一個學生,走進每一個學生的心里,成為學生真正的朋友,為學生排憂解難,樹立信心。6、搞好每一節(jié)課,搞好課堂紀律,讓班級永遠充滿活力,積極向上,永遠爭第一!
(4)班主任工作要點
二月作品內(nèi)容涂鴉墻、手抄報和寫作。(雙周刊)根據(jù)自然觀察、社會調(diào)查、科學探究、游學等主題活動制定綜合實踐計劃。每個學生都被訓練有一段音樂或特長。3月組織衛(wèi)生保健講座和社會實踐(基地)活動,舉辦校運動會,寫涂鴉墻和手抄報。(雙周刊)舉辦“五個一”班級“激勵我上進的人生格言”演講比賽。4月,學校舉辦學生藝術(shù)素養(yǎng)展示——歌唱比賽、手抄報展評,心理咨詢學校舉辦“五個一”成長——“好男兒”演講歌會5月,學生寫作、科學實驗、成才等一系列活動。會在學校的小運動會上展示,在運動會上一些學生的“五個一”涂鴉墻和體育賽事的手抄報。(雙周刊)收集學生成長社區(qū)服務項目的“五個一”資料,包括文字資料和照片。綜合實踐活動(即主題活動)資料整理6月綜合實踐活動成果展示六、我和藝術(shù)節(jié)才藝展示、書法展及評比。涂鴉墻,手抄報和寫作。(雙周刊)7月,社區(qū)服務和社會實踐活動被涂寫在墻上,并出版了手抄報。
(每兩周一次)1。對學生進行思想品德教育,樹立遠大理想,端正學習態(tài)度,明確學習目標,提高學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績。2、鼓勵學生勇于創(chuàng)新,堅持真理,敢于探索,敢于競爭,開拓智慧,為祖國培養(yǎng)創(chuàng)新人才。3、教育學生養(yǎng)成行為習慣,使他們成為講禮貌、講文明、守紀律、講衛(wèi)生的好學生。4、積極參加學校組織的各種活動,讓學生在活動中受到教育。5、紀律嚴明,班委會議健全,分工明確,提高學生管理能力。6、平時一定要把平時的各項工作做好,讓工作更有前瞻性,腳踏實地,立足未來,各項工作一定要取得最后的勝利。這些可愛的孩子和我在一起一年半了。通過我們的共同努力,我們的小家庭已經(jīng)逐漸變得“進步”當然,所有的老師和孩子們都做出了很多努力,共同克服了許多困難。我相信,在《彼此信任》和《關愛& quot接下來,這學期我們會有更多精彩的表演!
班主任工作總結(jié) 篇9
今年我繼續(xù)擔任了初一210班班主任工作。轉(zhuǎn)眼間接手這個班快一年了,在過去的一年里,我有過許多困惑,遇到過很多不明白、不知該怎樣處理的問題?墒,在領導和同事們的幫忙下,在職責心的推動下,我解決了各種矛盾,堅定了自我的方向。抱著進取的思想,我踏踏實實、認認真真地工作,雖然做得還不是很好,但我一向在努力。下頭就這個學期的班主任工作做總結(jié),談談自我的體會。
一、“他山之石,能夠攻玉”
要做好班主任工作,就得多學習借鑒別人的經(jīng)驗,在實踐中不斷地完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。在班主任工作上,我的經(jīng)驗還很不夠。所以,遇到自我不容易
解決的問題時,我會虛心地求教其他的班主任,借鑒別人的做法;收集一些對人生、對學習會有所啟發(fā)的文章,能豐富我們的思想,能幫忙我們在向?qū)W生說明某個問題時有理有據(jù),令學生信服;還有經(jīng)常閱讀一些指導班主任工作的書籍,例如《班主任之友手冊》等書籍,每一次閱讀后我都大有收獲,并且將其中一些能指導自我工作的方法加以實踐。這些理論和經(jīng)驗對我的班主任工作幫忙極大。
二、教育培養(yǎng)班干部
班主任對班干部,不能只是下命令,還應當進行教育和培養(yǎng)。在上課和班級活動中,在其他任課教師的推薦中,我注意發(fā)現(xiàn)哪些同學比較大膽,比較有本事,在此后平時的很多活動或事情都讓學生自我主持。比如每周班會先由學生干部自我總結(jié)班級的情景,在有些需要注意的問題上由干部來提醒,在需要討論的問題上由班干部來點評同學發(fā)言,然后由我總結(jié)。我經(jīng)常教育他們樹立為團體服務的光榮感和職責感,要求他們努力學習、團結(jié)同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,所以對他們不能過分苛求、指責,異常是在工作出現(xiàn)失誤的時候,要善于引導他們。
三、好學生思想工作
想讓學生切實按照教師的要求做,就必須在思想上讓他們相通,思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是十分重要的,在這方面,我主要有以下一些做法:
1、在班會課上對全班進行思想教育和寓教于樂式管理
現(xiàn)階段的大部分學生感到學習是不歡樂的或?qū)W習沒興趣,根據(jù)此情景我對本學期的班會進行調(diào)整,此刻的.班會通常先由班干部總結(jié)現(xiàn)階段班里的情景,然后是我做總結(jié)并以多種形式進行教育。最終盡可能地做一些寓教于樂的活動,在活動中鼓勵學生讓學生在不影響團體的情景下充分展現(xiàn)自我的潛力與本事,以到達讓同學們感受到在團體生活、學習是歡樂的,淡忘學習是痛苦的,并找到自我應有的位置。
2、做好個別同學的思想工作
學生到學校讀書,一方面是學習文化知識,另一方面是學習做人的道理。對于一些思想上有波動、情緒不穩(wěn)定、學習上有疑惑或者其他方面需要教師來開導的學生,教師要耐心地、有針對性地給予幫忙與引導。對于那些比較調(diào)皮、經(jīng)常犯錯的學生而言,有些道理他們不是不懂,而是不愿意去想,忘記了去做,并且每一次犯錯后總是能給自我找很多的借口,對待這樣的學生,教師必須一次一次地耐心地找學生談心,做他們的思想工作。次數(shù)多了,教師不免有厭煩情緒和“恨鐵不成鋼”的失望,這時,教師要控制自我的情緒,盡量不要對學生大發(fā)脾氣,有力度的批評是需要的,但還是盡量以思想教育為主,更不要辱罵。當某些很讓我生氣的事發(fā)生后,我采取冷靜法,先不找學生談話,等自我冷靜下來重新調(diào)整思路后,用另一種方式再找學生談。這時心平氣和,思路清晰,談話往往能到達很好的效果。
四、協(xié)調(diào)好與科任教師、家長的關系
班主任只憑自我的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須力爭本班科任教師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見,這樣才能促進整個班級的提高。在這一點上,我經(jīng)常利用在休息室或聚在一齊吃飯的機會和科任教師進行交流,整體情景如何哪些學生提高了,退步了哪些學生違反紀律有什么見解和看法發(fā)現(xiàn)問題和情景我也靈活處理,讓學生意識到這些問題的重要性;由于我們學校和家長的局限性,開家長會不大現(xiàn)實,所以我們平時和家長聯(lián)系只能經(jīng)過電話或路上碰面。每次我爭取用較短的時間讓對方家長了解自我的孩子最近的情景,并期望他們能夠也加強家庭教育管理,一齊努力把孩子培養(yǎng)好。異常是后進生,更是與其家長聯(lián)系頻繁,期望他們能夠有所改善,不管是在學習上還是在思想上。
五、存在的問題
班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點,但我對他們的要求還不是很嚴。在班上雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,我還需要向各位教師請教,在下個學期爭取把班級工作上一個新臺階。
以上我主要談了自我在本學期班主任工作中的一些做法和體會。我十分明白,自我做得還遠遠不夠,與經(jīng)驗豐富的班主任之間的距離還很遠。所以在今后的工作中,我會不斷地積累經(jīng)驗和教訓,總結(jié)方法和技巧,盡快提高自我的教育教學水平,向優(yōu)秀班主任看齊。
班主任工作總結(jié) 篇10
聽了這個專題我很受啟發(fā),使我有種頓悟,班主任一方面承擔教學工作,另一方面又是班集體的組織者和管理者,雙重身份有利于班主任履行“教書育人”的重任。教書的目的也是為了育人,培養(yǎng)出有理想、有道德、有良好的行為習慣的人;而育人的最高境界就是“無為而治”,要讓學生能自覺的規(guī)范自己的行為,自覺自愿執(zhí)行。因而我對班規(guī)的制定有這樣一些想法:
一、讓學生明確班規(guī)制定的目的:
我們每個人都是班級中的一個成員,要快樂的在班級中成長,有一定的權(quán)利同時也有一定的責任,班級要能正常的運轉(zhuǎn),要想成為一個優(yōu)秀的班級,就需要有一定的班規(guī)來約束每個人的行為,需要人人付出愛心和責任,,這就是“人人為我,我為人人”。
二、班規(guī)制定的方法:
1、班規(guī)的制定要學生和老師共同商討。小學生雖然年齡小,但讓他們參與到制定班規(guī)中聽聽他們的心聲很必要,現(xiàn)在都在提倡“以人為本”,孩子接受的信息不一定比老師少,他們的想法可能與老師接近,但從他們口中說出來其他孩子更容易接受。我想可以先根據(jù)孩子們的能力把大家分成幾個小組,教師可以先拿出一個大致的方案,比如從:學習、紀律、生活方面分,還是從其他方面入手,讓能力強、學習好、有威信的帶領大家討論、細化。
2、班規(guī)的內(nèi)容力求少而精。內(nèi)容太多會讓學生感到繁瑣而且記不住,因而要盡量少而精,注重實效性、操作性和可行性。
3、班規(guī)的形式要多種多樣。不拘泥于僅僅文字的形式,還可以是連環(huán)畫、漫畫等多種形式,總之是學生樂于接受喜歡的形式。
4、班規(guī)要求要合理、有彈性。主要指獎懲方面的措施,可以是有所選擇的,而不是單一的。班規(guī)的制定也要對老師有所約束,同樣對老師也有所獎懲,班規(guī)面前師生平等,這樣有利于學生的心服口服。
三、班規(guī)的實施和結(jié)果:
“沒有規(guī)矩不成方圓”,在實施的`過程中要公平、公正,在講究原則的前提下可針對學生的個體差異因材施教,比如考慮學生的主觀動機,考慮學生的性格和心理承受能力等,把班規(guī)作為一種手段而非目的,主要以表揚、鼓勵為主,懲罰為輔。讓班規(guī)的執(zhí)行與德育手冊等掛鉤,表揚用喜報,批評用小紙條。
總之,有班規(guī)的目的最終是讓學生學會自我管理,我約束,共同促進班級文化建設,形成一個健康、積極向上的班級氛圍,讓學生在小學階段養(yǎng)成良好的行為習慣。班主任制定班規(guī)的目的最終是要達到學生人人心中有班規(guī)的美好境界,希望我的班級在我的管理下“無為而治”。
班主任工作總結(jié) 篇11
本學期我所擔任的是一年級的班主任工作。時間過得飛快,一下下又到了學期末,現(xiàn)特將本學期班務工作總結(jié)如下:
一、 本班學生情況分析
本班有四十三人,男生二十五人,女生十八人。十個五歲多一點,大部分剛進入六歲,學生年齡小。班級工作一切都從零開始,對我來說,又是一個很大的挑戰(zhàn)。
二、加強常規(guī)教育,培養(yǎng)學生的自覺性
我結(jié)合制定的,利用晨會、班會等時間,對學生進行規(guī)范化教育,使他們明白該做哪些事情,不該做哪些事情。例如:有的學生不習慣學校的一日生活,更不知道學生一日生活常規(guī)的基本要求。因此,在課間活動時,常常會出現(xiàn)只顧自己,不顧別人等情況。這樣直接影響了課間活動秩序,影響了同學之間的團結(jié),使課間活動玩得不愉快,最后還會影響上課的情緒。良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進行(根據(jù)具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。
三、干部隊伍的.組建和培養(yǎng)
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手”。所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。
當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;其三,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。
四、樹立榜樣,奮發(fā)向上
豐富多彩的班隊活動是陶冶學生情操的好場所,是發(fā)展學生智力,發(fā)揮學生特長的好時機;同時又可以使學生增長知識,開拓視野,鍛煉意志,建立起良好的師生關系,使他們的思想受到潛移默化的教育。這學期,我在上課時,看到哪位學生比較認真就得到一朵小紅花,然后用十多小紅花到老師哪里在兌換鉛筆的方式,調(diào)動了他們學習的積極性。小小的紅花和一支鉛筆使他們學有榜樣、干有方向,激勵他們奮發(fā)向上。
從學生進校到現(xiàn)在這一學期里,學生從什么都不懂,到現(xiàn)在會認字,會表達,能與老師、同學進行交流,生活基本能自理,我覺得這個變化太大了。這一學期下來,學生基本上能適應學校的生活了,能較好地適應學校的各種常規(guī),并能自覺遵守學校的各項規(guī)章制度。
總而言之,班主任工作是一門科學,需要不斷探索,在今后的工作中我將不斷努力,盡心盡責做好這一項工作。
班主任工作總結(jié) 篇12
轉(zhuǎn)眼間,我的班主任工作已經(jīng)過去了半學期,緊張的期中考試也在本周星期二結(jié)束。作為一名新人,我有很多想要說的話,先將近期工作做以下反思:
一、學情分析
我們班的孩子和別的班沒什么區(qū)別,因為年齡小所以特別調(diào)皮,個個活潑好動,雖然非常可愛,但要管理起來卻很是費勁,年齡小的孩子暫時性記憶比較強,對于新鮮事物容易記但忘的更快,而且集中注意力的時間很短,到現(xiàn)在上課還需要不斷維持紀律。從開校到現(xiàn)在,我不斷強調(diào)很多瑣碎的事,比如衣服拉鏈拉好,進了教室就是學習,想玩出去玩等,F(xiàn)在半學期過去,他們已經(jīng)有了很大進步,我相信好習慣會慢慢培養(yǎng)成。對于這次期中考試,我保持著“知足常樂”的心態(tài),所以這次我們班成績在我看來還是不錯的,數(shù)學第一語文第二,和第一次月檢測保持一致。但是也比較明顯這次學生成績要比上次低的多,全班考試37人,不及格4人,六十到八十之間6人,平均分82.9。這次的卷子我認為難度適宜,各方面都有顧及到,除了閱讀題在平時沒有訓練到別的都比較全面。
二、好的方面
其實對于一個新人來說,做的工作沒有哪個地方能算得上好,都是在摸索著前進,向別的老師找經(jīng)驗。在管理班級上也取得了一定成績,平時孩子們能夠主動打掃衛(wèi)生,老師不在的.情況下也有班干部布置好作業(yè)管理好紀律,不像一開始只要老師不在他們就如一盤散沙。這里我要特別謝謝師傅王老師和各位老師,無私的把你們的經(jīng)驗告訴我,幫我照亮黑夜。
三、失誤地方
經(jīng)過這次期中考試,我發(fā)現(xiàn)我又犯了上學期的失誤,我們班語文成績我看了后發(fā)現(xiàn)兩極分化嚴重,好的分很高,但是差的分很低。這證明我在平時教學中沒有顧及到全班學生,腳步較快,中上的能跟上就好,稍差的跟不上就容易落下。而且班里的黃瑞、白鑫利、薛龍德和黨鈺這四個孩子的成績很讓我沉思,他們語文平均都是六十多,但是數(shù)學都在九十分以上;而語文不及格的薛明軒、陳國祥、張子霞數(shù)學成績也在七十分以上,這證明他們都很棒,是我在平時沒有照顧到他們,他們不舉手就不愿意為了他們浪費時間,才導致他們成績出現(xiàn)了這么大的落差,今后一定要特別鼓勵輔導這幾個孩子,爭取幫他們把成績趕上去。一年級著重是拼音生字,經(jīng)過這次考試我深深覺得平時練習還是過少,做的題照樣犯錯,雖然每節(jié)課前都在不斷復習,可能好的學生把每道題都能很快很準確回答出來然后我就說過,沒有照顧到中下的孩子,在今后的教學中我必須要想更多的辦法讓學生們能學得快樂有成效。最后我需要檢討的地方就是在平時還是容易發(fā)火,對孩子容易沒耐心,這點我在日常教學中正在不斷改正。
四、努力方向
經(jīng)過上面的反思,我今后決定從以下方向進行努力:
(一)平時多陪孩子們玩活動,每星期至少用兩節(jié)自習時間給孩子們講故事,拉近我和他們的距離,讓他們能愛我從而喜歡上語文課喜歡上學。
。ǘ⿲⒐膭畋頁P進行到底,對回答不上問題的孩子給予最大的鼓勵,幫助他們走出困境。
。ㄈ┘皶r復習學過的內(nèi)容,邊學新課邊復習,隨時調(diào)整腳步,該慢的時候慢下來,不至于讓孩子們學的吃力。
。ㄋ模⿲τ趯W生在校的學習情況,將及時向家長匯報,學校教育和家庭教育一起抓。
。ㄎ澹┒嗉訉W習別人的成功經(jīng)驗,多聽別的老師的課,提高教學的趣味性。以上是我本學期期中考試結(jié)束的一些反思和想法,如有不足的地方,希望各位老師多提多幫助。
班主任工作總結(jié) 篇13
不足之處幼兒獨立性、自我控制能力相對差些,家長們該放手是就放手吧,盡量讓孩子自己動手整理學具、穿脫衣物,家園同步才能有利于幼兒的發(fā)展。這是家長對我們工作的最大支持,我們有信心把學前班辦得更好。再一次感謝家長對我們工作的理解和幫助。
需要家長配合:
1、讓孩子養(yǎng)成傾聽的好習慣。
2、重視孩子學習習慣的培養(yǎng),如會整理自己的學習用具、認真聽講、積極回答問題等。
3、為孩子準備學習用具,一個鉛筆盒,四只削好的鉛筆,拼音本、田格本各兩個,大圖畫本一個,水彩筆一盒。
4、重視培養(yǎng)孩子良好的坐姿、握筆姿勢。孩子在剛開始接觸書寫時,坐姿、握筆姿勢一定正確,孩子在家書寫時,請家長協(xié)助做好提醒,幫助孩子養(yǎng)成良好的姿勢。
5、嚴格使用接送卡。這是我園的制度,為了孩子的安全,請家長們理解我們。
6、為培養(yǎng)孩子良好的學習態(tài)度及專注的精神,請養(yǎng)成幼兒起居規(guī)則及良好的`生活習慣,晚間不宜超過九時入睡。
7、如果你的電話號碼有變動也請及時告訴我們,以免有急事時聯(lián)系不上。
8、請家長理性的思考和處理幼兒之間的打架現(xiàn)象。
9、為安全起見,請家長不要讓孩子攜帶貴重物品、危險物品入園。幼兒來園前家長應注意查看幼兒的口袋,如發(fā)現(xiàn)有危險物品(如小刀、藥片、鐵釘、小顆粒物、釘錐、彈子、碎玻璃等危險品)應立即取出,并及時對孩子進行教育。
10、嚴格遵守作息時間。早上7:40—7:50到校,不要早到,下午2:15—2:30,不要遲到,因病因事不能按時到校一定要提前打電話告訴老師。
11、接送地點:東路隊在六分院,西路隊在紅艷美發(fā),不要在學校門口逗留。12、盡量讓孩子天天來幼兒園,不要無故缺席或遲到,但如果身體不適,打針吃藥,就盡量不要來園,好好休息,讓病快好起來再來。
13、如果您臨時有事委托他人接孩子,一定要提前電話告訴我們,描述來接孩子的外貌特征。
向家長的承諾:
孩子能平平安安、快快樂樂地度過每一天是我們共同的心愿,請各位家長放心,我們一定會盡全力把孩子教育好、照顧好。同時也需要在您的鼎力下,讓我們家園攜手,共同促進孩子的健康發(fā)展。
班主任工作總結(jié) 篇14
一、安全工作
1、為幼兒提供輕松愉快的安全環(huán)境。開學初,我們就對教室的每個角落進行了全面檢查,徹底排除不安全因素。
2、把安全教育融入幼兒的日常生活中,動之以情,曉之以理。我們通過幼兒在實際生活中碰到的、見到的、聽到的,并通過各種途徑搜集一些有關安全方面的信息、圖片資料等,讓孩子們觀察討論,談談自己的看法,討論并總結(jié)應當注意些什么。寫字時,有的孩子不知不覺會把鉛筆咬在嘴里。我們在提醒幼兒不把鉛筆咬在嘴里玩的同時,給幼兒說明鉛筆的作用并教給他們正確使用鉛筆的方法。
3、把安全教育融入到教學活動中,牢固樹立幼兒的安全意識。我們依據(jù)學期安全教育計劃,有的放矢,把安全教育融入到主題活動中。
4、家園溝通,確保幼兒園外安全。本學期,我們利用家長園地、家園聯(lián)系冊、通過家訪、電訪等形式,與家長聯(lián)系,及時提醒家長確保幼兒在家與外出、來園與離園時的安全。
二、保健工作
1、堅持幼兒飯前便后、鍛煉后洗手。
2、做好生病幼兒的護理工作,每日定時喂藥,降低生病率,堅決杜絕傳染病流行。本學期,班級無一例傳染病,班級幼兒的出勤率一直較高。
3、積極帶領幼兒鍛煉身體,開展了跳繩等豐富多采的體育活動,增強幼兒的體質(zhì)。
三、德育工作
大家都知道,幼兒期的思想品德教育可以為人一生打下堅實的基礎。而大班幼兒正處于學期晚期,是由學期教育過渡到小學教育的承上啟下的時期,因此,我們有必要抓住這一重要時期,培養(yǎng)幼兒的優(yōu)良品德,養(yǎng)成良好的文明習慣,陶冶幼兒情操,培養(yǎng)幼兒的集體主義精神,為幼兒進入小學打下良好的基礎。
1、日常生活中滲透品德教育。晨間活動:我們讓來得早的幼兒為小朋友們整理桌椅,給花壇的植物澆澆水,然后迎接小朋友。課間活動:在這時,我們教育孩子要相互關心、照顧小一點的孩子,幫助他們復習課上所學的內(nèi)容;要學會謙讓,好玩的玩具大家一起玩。離園活動:要求幼兒不追逐、不吵鬧,將自己的`東西整理好,等父母來接。
2、節(jié)日里開展品德教育。“十.一”國慶節(jié)到了,我們開展了“我是中國人”的主題活動,在活動中我們和小朋友一起了解祖國的美好河山、民族文化,深深促動了孩子們的愛國熱情和民族自豪感。
3、家園聯(lián)系共同教育。
四、教育工作。
1、熱愛孩子,關注每位幼兒,陶行知先生曾說:“教人要從小教起,幼兒比如幼苗,必須培養(yǎng)得宜,方能茁壯成長!
2、改正幼兒不良習慣,培養(yǎng)良好習慣,挖鼻子是一種不良的習慣,會引起各種疾病,不僅會鼻出血,還會產(chǎn)生各種炎癥。
3、培養(yǎng)孩子的上進心,形成良好的學習習慣。在開學初,我們便設置了紅花欄,在孩子的標志上貼上小紅花。而小紅花也便使幼兒有了上進心,無論是上課、游戲、戶外活動。而小朋友也每天去自己的標志上看,有時侯,一些紅花少的幼兒便會對著自己的標志說:“我的紅花比他的少,我要做的更好了!彼麄儽阏f到做到,做事情也便認真了。同時,我們也開展了“共同進步”的活動。
五、家長工作總結(jié)
1、積極向家長宣傳育兒知識
、爬眯麄鳈冢蚣议L宣傳講解當前的幼兒教育,同時讓家長明確創(chuàng)設良好家庭環(huán)境的重要性,要求家長在日常生活中幫助幼兒增進與大自然親密接觸的機會,注重孩子口語、動手能力的培養(yǎng)。
、评眉覉@聯(lián)系墻,為了讓家長在接送孩子時就能了解我們每周、每月的教學情況。
2、利用多種途徑與家長溝通
、爬眉议L接送幼兒時間,讓家長積極參與各種討論,讓家長在共同探討中學習創(chuàng)設豐富多元的家庭教育環(huán)境。
、漆槍別幼兒情況,通過來離園時、電話等多種途徑交流幼兒平時在家、在園的學習與活動情況,尋求家庭配合共同教育的最佳途徑。
本學期,我們雖然取得了一定成績,但還存在不少不足,在來年的工作中,我們將向先進班級學習,努力爭取使我們的工作更上層樓。
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