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銀行工作總結(jié)

時間:2023-07-05 07:25:53 工作總結(jié) 投訴 投稿

【精華】銀行工作總結(jié)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性結(jié)論的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?下面是小編幫大家整理的銀行工作總結(jié) ,歡迎大家分享。

【精華】銀行工作總結(jié)

  銀行工作總結(jié) 篇1

  20xx年的工作轉(zhuǎn)眼已經(jīng)接近尾聲,回想一年以來的工作,我主要工作是制度檢查、會計核算質(zhì)量管理、柜員業(yè)務風險回復、違規(guī)積分及整改復查,。在分行及部門領導的關(guān)心指導下,在同事的幫助下,我認真學習業(yè)務知識和規(guī)章制度,積極主動的履行工作職責、克服困難,較好的完成了本職工作。在思想覺悟、業(yè)務素質(zhì)、專業(yè)技能等方面都有了一定的提高,現(xiàn)將一年以來的工作總結(jié)如下;

  一、20xx年基本工作情況

  1、重視相關(guān)金融政策及規(guī)章制度的學習,將學習用于實踐。

  作為一名銀行員工,我深知沒有過硬的業(yè)務理論支撐,就無法為業(yè)務條線的同事提供完善快捷的服務;無法在日常工作中發(fā)現(xiàn)潛在的風險隱患。為了全面提升自己的綜合素質(zhì),跟上政策規(guī)章制度的變化,在日常的工作中我自覺系統(tǒng)的學習了相關(guān)規(guī)章制度和新下發(fā)的各項文件,使自己對現(xiàn)行的政策、制度有一個較為全面的認識,對于各監(jiān)管部門提出的業(yè)務咨詢及各種報表數(shù)據(jù)也能給予及時、準確的反饋和答復。

  2、克服困難,認真履行崗位職責,踏踏實實做好本職工作。 20xx年對于我個人來說是困難又充滿了挑戰(zhàn)的一年,剛開始自己感覺很無助,制度建立、每月對總行和監(jiān)管部門的報表、報告、及總行檢查行內(nèi)與各個部門之間的聯(lián)系等等工作幾乎都由我一個人完成。但是在短暫的無助后我發(fā)現(xiàn),在這個時候一切消極、負面的情緒都是徒勞,只有積極的面對所有的困難才能保證行里的工作正常的進行。

  在這一困難時期里,在領導的關(guān)心和各部門同事的協(xié)助下。我部順利的接受了總行對風控全流程檢查以及銀監(jiān)工作現(xiàn)場檢查。同時還認真履行自己的崗位職責;踏實完成監(jiān)控部日常工作。

  3、精誠團結(jié)、注重培養(yǎng)自己的團隊協(xié)作意識,不斷提升自身價值。

  在分行領導的關(guān)心和支持下,雖然就目前的工作量來說,在行里的人員配備還是十分的緊張。但是我們每一個人都深深地知道一個人的`力量是有限的,促進我部的業(yè)務發(fā)展,需要的是全行同事的共同努力。在提高自身素質(zhì)的同時,我注重自己團隊協(xié)作意識的培養(yǎng),與同事們一起以負責任的工作態(tài)度,共謀發(fā)展的扎實作風,形成了互助互諒、團結(jié)友愛的工作氛圍。我在完成自身工作的同時,還向有經(jīng)驗的同事學習,一起努力使風險合規(guī)部在一種緊張而愉快的氣氛種完成每天繁重的工作。

  二、工作中存在的問題與不足

  由于業(yè)務及制度學習還不夠,雖然在日常工作中能夠積極主動的學習相關(guān)政策制度,但由于對各項政策制度理解、工作開展等客觀因素,導致存在工作不足,對風險管理不夠的問題。

  三、20xx年工作規(guī)劃

  新年新氣象,20xx年,我將認真彌補自身不足,認真學習業(yè)務知識,提高自身素質(zhì),認真踏實的履行崗位職責。首先加強與領導、同事之間的交流溝通,繼續(xù)增強自己的團隊協(xié)作意識;其次轉(zhuǎn)變思想觀念;及時了解風險監(jiān)控工作中存在問題的艱巨性、復雜性和多樣性。認真學習風險管理相關(guān)知識,提高風險防控與監(jiān)控的能力;認真學習相關(guān)政策及規(guī)章制度,力求上進,為更好的完成20xx年各項工作任務,為我行的發(fā)展,做出自己應有的奉獻。

  總之20xx年,在領導和同事的關(guān)心幫助下,我各方面都有了很大的進步,業(yè)務素質(zhì)也得到了較大程度的提高,雖然在很多方面還存在一定的不足,但我相信,在自己的不懈努力下,在部門的關(guān)心幫助

  下,我必定會把工作做得更好,為分行的部門的發(fā)展出一份力!

  20xx年1月15日

  銀行工作總結(jié) 篇2

  即將過去的20xx年,對我來說是忙碌的一年、更是幸福的一年.我衷心感謝行里對我的栽培和信任,更感謝行領導和同事們所給予我的關(guān)懷和照顧,現(xiàn)將我個人近一年來學習、工作、存在的問題以及今后努力的方向進行簡要總結(jié):

  一、工作回顧;

  今年上半年,我在小額金融部任職評審經(jīng)理崗位,負責風險政策在業(yè)務經(jīng)辦中的貫徹落實,同時對具體授信項目進行盡職評審,半年內(nèi),我堅持與每一位授信客戶面談并實地調(diào)查,共撰寫評審報告xxx份,評審后放款xxx筆,涉及金額xxxxx余萬元。11月底,在總行風險前置的方針指引下,我調(diào)至xxx支行擔任風險經(jīng)理,主要負責在貸前、貸中和貸后各環(huán)節(jié)對所轄支行授信業(yè)務相關(guān)人員提供盡可能的業(yè)務咨詢和指導,并根據(jù)具體情況出具風險預審意見,同時將業(yè)務發(fā)展中遇到的疑難問題向總行風險部反饋。

  二、存在的問題;

 。1)從業(yè)經(jīng)驗不足、理論知識不夠扎實無論是在評審還是風險經(jīng)理崗位,雖然我都盡自己的最大努力勤勉、盡職、公正地完成領導交辦的各項工作,但短暫的從業(yè)經(jīng)驗和理論知識的匱乏仍讓我時常感到提高業(yè)務水平的重要和緊迫。

  (2)服務意識有待增強作為中后臺員工,與一線員工,尤其是客戶經(jīng)理溝通交流不深入,沒能幫助一線同事最大限度地釋放營銷能力和客戶服務效率。

 。3)工作中缺乏創(chuàng)新意識工作上大多數(shù)時候只是按部就班地完成領導交辦的任務,缺乏創(chuàng)造性、點子不多、思路不新。

 。4)政治敏感性不高有時對監(jiān)管文件精神和領導的指示吃不透,對事情發(fā)展趨勢的分析判斷拿不準,不能根據(jù)出現(xiàn)的新情況、新問題積極地做出反應,導致工作中出現(xiàn)了延誤和偏差。

  (5)文字綜合能力亟待提升雖然已完成了不少材料撰寫工作,但總體來說,材料質(zhì)量不高、深度不夠,工作效能不高。

  三、存在問題的根源

  深刻反思后我認為,上述問題的`存在是源于自身業(yè)務水平不足和服務意識不強。首先,具備一定理論水平和業(yè)務能力是職業(yè)發(fā)展的前提,也是我行對員工從業(yè)的基本要求,雖然我從未放松過對業(yè)務知識的學習,但也深知自己離一個合格的風險管理崗位員工的要求還有一定距離。其次,現(xiàn)在各家銀行都在樹立“以客戶為中心”服務理念,對于這一點,作為中后臺員工,我的認識還不夠深刻,為一線同事提供的服務不夠細致、周全。

  四、來年的工作安排

  (1)繼續(xù)提高業(yè)務能力。多看、多聽,多請教,尤其加強財務知識、法律條文和貸后管理工作方面的學習。

 。2)增強服務意識。減輕前臺同事工作壓力,讓一線同時有更多的精力服務客戶,同時多與其他條線部門(營業(yè)部、計財部等)進行溝通交流,提高服務意識和水平。

  (3)加強創(chuàng)新意識。在風險可控、流程合規(guī)的前提下,開拓性、創(chuàng)造性地開展工作,多為領導出主意,想辦法,做好領導參謀、當好助手。

 。4)提高政治敏感性。在政治敏感性上加強修養(yǎng),形成敏銳的觀察和全面的視野,對每一件事情的不確定性保持高度的警惕,并根據(jù)自身的環(huán)境和能力來及時采取應對的措施。

 。5)繼續(xù)鍛煉文字綜合能力水平。通過自身努力,不斷強化學習,虛心向身邊同事求教,取長補短,修正不足,提高文字表達能力和寫作水平。每當從銀行早出晚歸,帶著行里的溫馨,一路也覺得不那么孤單。在這里我全心追尋我的理想、用心學習每一點知識、用心理解我的每一樣工作。我很慶幸自己能夠進入這樣一個團結(jié)協(xié)作的集體中工作,是這樣的一個集體給了我學習提高的機會。在今后的工作、學習中,我會堅持不懈地完善自我,在領導和同事的指導幫助中提升自己,發(fā)揚長處,彌補不足,以”敬業(yè)、愛崗、務實、奉獻“的精神為動力,不斷進取,扎實工作,同XX銀行共同成長。

  銀行工作總結(jié) 篇3

  為搞好銀行內(nèi)部監(jiān)督管理,完成三季度各項目標任務,根據(jù)銀行要求和銀行工作的實際情況,本月我主要開展了以下幾項工作:

  一、組織柜員場天早訓,指出柜員在辦理業(yè)務過程中存在的問題,幫助其分析原因,并限期整改。在采取這種方法后,柜員在辦理業(yè)務過程中存在的問題得到了較好的'解決,平時缺章缺傳票的現(xiàn)象也逐步消失了。

  二、根據(jù)銀行稽核科下發(fā)的整改意見,認真分析原因,提出整改措施,逐項進行整改。規(guī)定柜員交接印章、印鑒片、鑰匙只能在一個登記簿上登記,避免交接不清:對授權(quán)業(yè)務的流程做出規(guī)定,授權(quán)人必須當面審核憑證;將主社兩個主管柜員修改為1個:由副主任和主辦會計按月對社內(nèi)往來和其它往來賬戶換人勾對并做好記錄;補齊借據(jù)審批人簽章。

  三、組織柜員學習省聯(lián)社。 《關(guān)于進一步加強三道防線建設的指導意見》,加強柜員對風險防范的認識。

  四、配合人民銀行新版人民幣的發(fā)行,通過張貼宣傳標語、加強柜面宣傳,向廣大老百姓宣傳新版人民幣的特征和防偽標識。

  五、組織柜員學習教育儲蓄的相關(guān)規(guī)定和文件,加強了教育儲蓄的柜面宣傳工作,取得較好成效。本月我社共動員教育儲蓄**萬元,比上月**萬元增長**萬元,增幅達到**%。

  六、對單位賬戶進行了清理,督促各單位補報賬戶資料,本月我社共上報基本賬戶**戶、一般賬戶*戶、專用賬戶*戶,獲得核準的基本賬戶*戶、一般賬戶*戶,現(xiàn)我社已核準的基本賬戶有*戶、一般賬戶*戶。另外我們還通知單位存折戶變更為支票戶,我社共有單位存折戶*戶,現(xiàn)已變更*戶,銷戶*戶。

  七、對銀行固定資產(chǎn)、手續(xù)費支出、費用支出等進行了清理,未發(fā)現(xiàn)帳實、帳款、帳表、帳帳不符的情況,費用列支均符合銀行規(guī)定。

  銀行工作總結(jié) 篇4

  為全面了解銀行的風險管理情況,切實提高本行的風險水平,增強識別,計量,檢測和控制風險的能力,為本行實行全面風險管理夯實基礎,銀行成立以來,我部門主要做了以下工作,現(xiàn)將風險管理部近段工作做一個簡要的總結(jié):

  一、建章立制,搭建架構(gòu)

  首先,根據(jù)銀監(jiān)部門的監(jiān)管要求,結(jié)合XX銀行發(fā)展的需要,我部門通過學習借鑒、摸索,現(xiàn)已草擬不良貸款管理、責任追究、內(nèi)部控制、風險管理等方面等十六項基本制度,正在進一步完善,部分文件正在審閱下發(fā)中。其次,全行已經(jīng)初步明確了各級的風險管理架構(gòu)和職責,并且在本行成立之初就設置了風險管理部,專司從事風險管理工作,現(xiàn)有人員3人。

  二、摸清家底,夯實基礎

  銀行成立之后,我部門在領導的安排下,通過一系列的自查、檢查對我行的資產(chǎn)質(zhì)量和資產(chǎn)管理情況進行了深入的檢查,為以后各項工作的順利開展夯實了基礎,為領導的決策提供了一句。一是重視基礎工作,造具清冊。對全行到、逾期貸款及新增不良貸款、大額貸款、不良資產(chǎn)及抵貸資產(chǎn)進行了摸底造冊,將表內(nèi)外不良貸款臺帳整合,明細造冊。二是加強檢查監(jiān)督,摸清底子。根據(jù)省聯(lián)社文件要求不熟完成了勝訴未執(zhí)行涉政不良貸款清收工作和信貸違規(guī)十條的自查工作;組織開展全行信貸風險排查,對全行新放貸款、不良貸款、抵質(zhì)押、保證擔保情況、假冒名貸款、貸款新規(guī)及支付落實情況、關(guān)聯(lián)貸款進行了全面風險排查;完成省聯(lián)社風險管理工作專項督查的準備工作;下發(fā)抵押品清理的通知。三是創(chuàng)新動態(tài)管理,風險提示。每月初對各支行到逾期貸款和新增不良貸款進行了風險提示,并督促管理和清收工作。

  三、當好助手,籌備改革

  為了本行改革的順利進行,我部門承接了改革的很多基礎性工作,主要是招牌噴繪布、網(wǎng)點銅牌,屋頂發(fā)光字的制作安裝,現(xiàn)已基本完工。

  下一步,我部門將從以下幾個方面開展工作:

  一、進一步完善部門制度,下發(fā)不良貸款責任追究、風險經(jīng)理等方面的`文件,以便有章可循。

  二、加強對不良貸款的管理。一是不良貸款臺帳管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)規(guī)范到各支行統(tǒng)一上報,加強管理。二是將全行不良貸款建立臺帳,明確包收責任人和管理責任人,指定清收計劃。三是借抵押品清理的機會,督促各支行澄清不良貸款抵押品情況,特別是不良和股金購買不良貸款的抵押品,要求建立臺帳、制定處置計劃,加大處置力度。同時對已經(jīng)出現(xiàn)的可能出現(xiàn)風險的隱形不良貸款的抵押品要及早處置或采取保全措施,防范風險。四是各支行要對每月到逾期貸款及新增不良貸款書面說明情況,分析形成原因,落實處置措施。

  三、加強與各職能部門之間的聯(lián)動,通過全面的業(yè)務檢查發(fā)現(xiàn)風險,對風險進行提示,促進各項業(yè)務的健康發(fā)展。

  四、組織開展風險管理知識培訓

  提高全員風險意識,為建立全面風險管理長效機制打下良好基礎。

  五、建議

  建議總行召集財務、信貸、風險管理等相關(guān)部門就因網(wǎng)點整合造成不良貸款賬務與資料分離,不良貸款管理與催收較為混亂現(xiàn)象進行統(tǒng)一規(guī)范。

  銀行工作總結(jié) 篇5

  今年以來,在分行各項指示的正確引導下,我支行全體員工精誠合作,取得了不錯的成績,順利完成了分行下達的各項任務。

  一、各項指標完成情況

  1、儲蓄存款業(yè)務指標增勢明顯。截止xx月xx日,我網(wǎng)點存款總額為xx萬元,較年初新增xx萬元,完成市分行下達人民幣存款年度計劃的xx%。其中個人儲蓄存款余額達到xx萬元,比年初新增xx萬元,完成市分行下達年度計劃的xx%。;對公存款余額達到xx萬元(不含理財產(chǎn)品),比年初新新增xx萬元,完成市分行下達年度計劃的xx%.

  2、中間業(yè)務收入xx萬元,完成年度計劃的xx%

  3、一季度銷售黃金xxg,營銷理財產(chǎn)品xx萬元。

  4、一季度新增優(yōu)質(zhì)個人客戶xx戶,新增對公客戶xx戶,新增企業(yè)網(wǎng)銀xx戶。

  二、一季度的主要工作措施:

  今年以來,我支行通過認真分析當前經(jīng)濟形勢、網(wǎng)點周邊情況,結(jié)合自身實際,通過優(yōu)質(zhì)的服務、誠信的態(tài)度、以及想客戶之所想,急客戶之所急的換位思考方式,加強了對客戶資源的維系和拓展。有效保證了網(wǎng)點第一季度負債業(yè)務的穩(wěn)步發(fā)展,中間業(yè)務也獲得良好開端。幾項指標均在分行名列前茅。

  具體做法:

  1、做好客戶營銷工作。首先,我們網(wǎng)點積極維系存量客戶,深入挖掘現(xiàn)有客戶價值,對現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)客戶進行全面篩選、梳理。很據(jù)客戶規(guī)模、客戶特點、客戶需求對客戶進行分類管理。在對客戶營銷、推介理財產(chǎn)品時做到更有針對性,從而增強了客戶對我行服務的認同度和信任感。其次,全行員工在工作中時刻保持職業(yè)敏銳,主動出擊,積極發(fā)現(xiàn)、主動推薦一切潛力客戶。

  2、做好客戶分流工作。由于業(yè)務的不斷發(fā)展、柜臺服務壓

  力越來越大,中小客戶日益增加,現(xiàn)有柜臺服務難以滿足客戶需求。今年以來,我網(wǎng)點除大堂工作人員在第一時間嚴格做好客戶分流以外,高、低柜柜員也積極引導客戶開通并使用自助銀行設備。這一做法,不僅有效緩解了柜臺壓力,提高了服務質(zhì)量,同時也帶動了中間業(yè)務收入的提高。

  3、做好員工培訓工作。首先,經(jīng)常對員工進行思想行為、

  和職業(yè)道德方面的再教育,切實提高員工的愛崗敬業(yè)精神。其次,認真組織員工學習相關(guān)政策指令,讓員工及時領會上級行的'政策導向,并明確員工工作重點、要點,引導員工將有限的人力投入到最能為農(nóng)業(yè)銀行創(chuàng)造價值的工作中。

  4、做好安全經(jīng)營工作。一方面,牢固樹立“安全就是效益”的意識,以預防和懲治案件為著力點,深入開展規(guī)章制度教育和警示教育活動;另一方面,在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,逐步建立健全健全案防體系,不斷加強內(nèi)控基礎管理工作,實現(xiàn)了安全、穩(wěn)健運營。

  總的來講,我支行充分調(diào)動員工積極性,抓住市場需求,拓展新業(yè)務領域,在第一季度取得了實效性發(fā)展。

  三、目前工作中存在的問題

  1、對公存款在第一季度下滑明顯,比年初下降xx萬元,下降原因:xx月末“某某單位”劃走xx萬元款,網(wǎng)點對公存款對大客戶的依耐性過強,需要進一步維護擴展優(yōu)質(zhì)對公客戶。

  2、業(yè)務發(fā)展不平衡,產(chǎn)品營銷意識和營銷能力有待進一步提高,中間業(yè)務發(fā)展緩慢。

  3、面對某某銀行的進駐,員工危機意識不夠強、觀念未能完成轉(zhuǎn)變。

  4、網(wǎng)點人手緊張,員工事假病假期間,網(wǎng)點運轉(zhuǎn)困難,不能及時高效滿足客戶的金融服務需求。四、二季度的工作重點:鞏固已取得成績,做好以下工作:

  1、抓好隊伍建設,進一步增強員工的組織歸屬感和職業(yè)使命感。

  2、進一步加大對公存款工作力度,在擴展優(yōu)質(zhì)對公客戶的同時加大產(chǎn)品營銷力度,為完成全年對公任務打好基礎。

  3、進一步強化內(nèi)部管理,加強內(nèi)控防范工作,落實安全制度,保障各項工作的健康合規(guī)運行。

  銀行工作總結(jié) 篇6

  20xx是特殊的一年。在忙碌而充實的工作中我們已經(jīng)走完20xx年;仡櫼荒甑乃泄ぷ,有成功,有失落,更多的是收獲滿滿。在支行各級領導的帶領和同事間共同努力下,我們積極學習業(yè)務知識,提升各項業(yè)務技能水平,認真履行工作職責,時刻謹記內(nèi)控制度;積極開拓市場,在思想覺悟、業(yè)務素質(zhì)、操作技能、優(yōu)質(zhì)服務等方面都有了較大的提高,F(xiàn)將一年的工作情況總結(jié)如下:

  一 、在思想和道德方面

  職責促進發(fā)展,激情成就事業(yè)。一年來,我堅持學習各種金融法律、法規(guī)。通過持續(xù)學習,積極主動地學習我行的各項操作規(guī)程和各種制度文件并及時掌握。使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善,堅持終身學習的理念,不當落伍者。同時,思想上牢固樹立了全心全意為客戶服務的人生觀、價值觀。嚴格遵守各項金融法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,認真履行崗位職責,自覺按規(guī)章制度操作。勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利展開并最終取得成功的保障。

  二 、在業(yè)務素質(zhì)和技能方面

  我始終相信“業(yè)精于勤,荒于嬉”,憑著自己對銀行工作的熱愛和不服輸?shù)钠磩牛?0xx年,我的業(yè)務水平得到了較大的提升。

  對于自己之前不熟的業(yè)務和薄弱的技能,這一年,我補缺補漏,認真梳理,認真記錄,及時總結(jié)。平日積極主動學習新業(yè)務、新知識,遇到不懂的地方虛心向領導及同事請教。

  翻打傳票、小鍵盤、點鈔、每天都認真練習基本功和各種柜面技能。經(jīng)過自己的不懈努力學習和刻苦鉆研,目前已經(jīng)能更加熟練掌握各項業(yè)務技能、各項業(yè)務的辦理流程。學無止境,只有不斷超越自己、挑戰(zhàn)自己才能給客戶提供更加滿意的服務。

  三、在客戶服務方面

  作為一名銀行員工,除了要加強自身的理論素質(zhì)和專業(yè)水平外,更要注意自身的服務水平。服務就是柜面的核心競爭能力。本年以來,我在行動上自覺實踐“以客戶為中心”的服務宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一筆業(yè)務,服務好每一個客戶。20xx年本人將行里下發(fā)的各種精神與要求落實到實際工作中,細微化,具體化。尊重客戶,設身處地的替客戶著想,真心真意為客戶服務。能為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務,才是優(yōu)質(zhì)的服務。

  四、存在的不足之處

  縱觀全年的工作,盡管我個人取得了一些成績和收獲,能力得到提升的迅速,但也存在一些不足:

  營銷是我的一個弱點。在領導的指導和同事們的幫助下,我的個人營銷技巧有所提高。以前,總是以“自己沒資源”為理由和借口。其實,客戶和資源都是自己找的,是自己努力開發(fā)的,因此,今后我會認真踐行營銷技巧,拓展社會關(guān)系,發(fā)掘營銷線索,抓住每一個發(fā)展業(yè)務的機會,積極開展我行金融產(chǎn)品的營銷工作。為XXX行的'發(fā)展添磚加瓦。

  五、明年的目標和工作計劃

  新的一年里,我為自己制定了新的目標:

  新的一年里我應加緊學習,爭取考取行內(nèi)和行外多個崗位的資格證書,更好的充實自己,為今后的崗位認證做好準備。同時,給自己制定年度營銷計劃,制定詳細策略,按月、按季度、按日達成。以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)?偨Y(jié)過去,是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓,更好地做好今后的工作。

  銀行工作總結(jié) 篇7

  20xx年,我滿懷著對金融事業(yè)的向往與追求走進了xxx支行,在這里我將釋放青春的能量,點燃事業(yè)的夢想。時光飛逝,來xx支行已經(jīng)一個年頭了,在這短短的一年中,我的人生經(jīng)歷了巨大的變化,無論是工作上,學習上,還是思想上都逐漸成熟起來。

  在xx支行,我從事著一份最平凡的工作——柜員。也許有人會說,普通的柜員何談事業(yè),不,柜臺上一樣可以干出一番輝煌的事業(yè)。卓越始于平凡,完美源于認真。

  我熱愛這份工作,把它作為我事業(yè)的一個起點。作為一名農(nóng)行員工,特別是一線員工,我深切感受到自己肩負的重任。柜臺服務是展示農(nóng)行系統(tǒng)良好服務的“文明窗口”,所以我每天都以飽滿的熱情,用心服務,真誠服務,以自己積極的工作態(tài)度羸得顧客的信任。

  是的,在農(nóng)行員工中,柜員是直接面對客戶的群體,柜臺是展示農(nóng)行形象的窗口,柜員的日常工作也許是繁忙而單調(diào)的,然而面對各類客戶,柜員要熟練操作、熱忱服務,日復一日,用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到農(nóng)行人的真誠,感受到在農(nóng)行辦業(yè)務的溫馨,這樣的工作就是不平凡的,我為自己的崗位而自豪!為此,我要求自己做到:

  一是掌握過硬的業(yè)務本領、時刻不放松業(yè)務學習;

  二是保持良好的職業(yè)操守,遵守國家的法律、法規(guī);

  三是培養(yǎng)和諧的人際關(guān)系,與同事之間和睦相處;四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。

  參加工作以來,我立足本職崗位,踏實工作,努力學習業(yè)務知識,向有經(jīng)驗的同事請教,只有這樣,才能確確實實干出能經(jīng)得起時間考驗的業(yè)績。點點滴滴的小事讓我深刻體會到,作為一名一線的員工,注定要平凡,因為他不能像沖鋒陷陣的戰(zhàn)士一樣用滿腔的熱血堵槍口,炸碉堡,留下英雄美名供世人傳揚,甚至不能像農(nóng)民那樣冬播夏收,夏種秋收,總有固定的收獲。

  有的只是日復一日年復一年的'重復那些諸如存款、取款,賬務錄入,收收放放,營銷維護,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。在這平凡的崗位上,讓我深刻體會到,偉大正寓于平凡之中,平凡的我們一樣能夠奉獻,奉獻我們的熱情,奉獻我們的真誠,奉獻我們的青春。

  平凡的我們一樣能夠創(chuàng)造出一片精彩的天空,沒有根基哪來高樓,沒有平凡哪來偉大!人生的價值只有在平凡的奉獻中才能得到升華和完善。

  在為客戶服務的過程中,我始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務,做到操作標準、服務規(guī)范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任。實際辦理業(yè)務時,在保證遵守我行各項規(guī)章制度的前提下,靈活掌握營銷方式,為客戶提供一定的方便,靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務。

  完美源于認真。在做好柜面優(yōu)質(zhì)服務的基礎上,我們想方設法為客戶提供更加周到的服務。因為,沒有挑剔的客戶,只有不完美的服務。在日常工作中,我積極刻苦鉆研新知識,新業(yè)務,理論結(jié)合實踐,熟練掌握各項服務技能。我從點滴小事做起,在辦理業(yè)務時,盡量做到快捷、準確、高效,讓客戶少等、少跑、少問,給客戶提供及時、準時、定時、隨時的服務。

  青年時期是人生最寶貴的時光,因為躊躇滿志,精力充沛,因為敢闖敢干,活力四射,因為有太多的夢想和希望!但在我看來,青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合,崇高的道德修養(yǎng),以及堅強的意志,更要耐得住平凡,立足于平凡,淡泊名利,勇于奉獻!

  在即將過去的20xx年里,在行領導的關(guān)心和幫助下,我始終保持著良好工作狀態(tài),以一名合格銀行員工標準嚴格要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業(yè)務技能,使自己能平凡崗位默默奉獻著,為我們的銀行事業(yè)發(fā)出一份光,貢獻一份熱。作為一名儲蓄崗位的一線員工,我深深地明白我們們更應該加強自己業(yè)務技能水平,這樣們才能工作得心應手,更好地為廣大客戶提供方便、快捷、準確服務。以“客戶滿意、業(yè)務發(fā)展”;目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,讓每個顧客都能高興而來滿意而歸。

  銀行工作總結(jié) 篇8

  懷著期盼與興奮,最終迎來了建設銀行xx市分行新入行員工培訓.培訓時間雖然不長,只有兩天,但這次的崗前培訓對我的意義是巨大的,它作為一個過渡,一個橋梁,讓我從學習走向?qū)嵺`,收獲的遠比想象中的豐富。

  人力資源部的領導和同事們對這次培訓做了相當合理的方案。

  第一天,首先迎來的是財會部的朱經(jīng)理的授課,他仔細地講解了建行的會計體制,員工應當有的工作態(tài)度,禮儀,鼓舞我們多學習,多向有閱歷的同事請教,多考取證書,豐富自己。接著,劉姐也詳細講解了柜面業(yè)務,我們花了大量的時間來學習柜面業(yè)務操作流程,讓我由原先的不了解到現(xiàn)在的基本把握。作為一名柜員,每天與客戶接觸,與現(xiàn)金接觸,必需要加強風險意識,必需合規(guī)操作,必需加強服務意識,與客戶交伴侶,有效率地溝通。柜員的責任重大,必需認真對待。

  晚上,人力資源的蔣主任,敘述了建行衡陽市分行的整體概況,以及李振球行長的“我心中的衡陽市分行”內(nèi)容詳實,興奮人心。建行衡陽市分行最近幾年進展快速,各項指標都位居全省各地區(qū)分行的前列。李行長的話深入到到我心,他對建行員工的殷切期望躍然于字里行間,“目標,責任,力氣,激情“這八個字,在建行員工的日常行為舉止中必需得到充分體現(xiàn)。尤其對于我們這些剛畢業(yè),即將進入到建行工作的高校生來說,更是要時刻牢記。要做一個目標明確,責任心強,有力氣,布滿激情的人。我記下了。

  其次天,個金部蔣主任,電子銀行劉主任等介紹了建行主要產(chǎn)品、個人金融進展戰(zhàn)略、銀行相關(guān)法律學問、建行的電子銀行等,讓我們對建行幾個主要部門的業(yè)務狀況有了初步的了解。

  這次的培訓匯合了許多領導和前輩的才智和辛勤勞動,他們總結(jié)了自己十幾年甚至幾十年的工作閱歷,讓我們在如此短暫的時間里學習到了銀行主要業(yè)務學問,把我們領進了建設銀行的大門,同時也讓我們領略了并有所體會到了優(yōu)秀建行人的風采。

  通過培訓,我獲得了以下總結(jié)。

  第一,自身思想的變化與心里的成長。建行的優(yōu)良傳統(tǒng)文化以及員工職業(yè)道德等培訓內(nèi)容,使我明白了,一個優(yōu)秀的人不光要有過人的技能,更要有優(yōu)良的品質(zhì)和端正的德行。作為建行的一分子,應為建行盡全力,融入這個集體,與建行同進步,共進展。作為新員工,我應當首先做好角色的轉(zhuǎn)換。以前在學校的生活,多部分都是索取和吸取,肩上沒有責任,很少有過壓力,而且成長環(huán)境單一。現(xiàn)在自己成了一名員工,是該自己付出了,該自己肩上擔當責任了,“人,仕其職,則必盡其職!逼浯我棺陨硇摒B(yǎng)和企業(yè)文化相結(jié)合。作為建行的'一員,就要繼承和發(fā)揚中行的優(yōu)良文化傳統(tǒng)。對待同事、企業(yè)、客戶等都要信譽至上;勇于擔當企業(yè),乃至國家賜予我的各種責任;同時要有放眼全球的開放意識,培育自己“敢為天下先”的創(chuàng)新理念;最終要發(fā)揮自身能動性,融入建行文化。

  其次,這次學習特殊適合新員工的實際狀況,讓我們知道了職業(yè)生涯規(guī)劃的重要性、怎么以一顆平常心努力工作、工作中的一些禮節(jié)等等一些在金融行業(yè),乃至人生中必不行少的學問。通過這次培訓,我學習到很多書本以外的專業(yè)學問和技能,更加深刻的體會到團隊精神、溝通、協(xié)調(diào)的重要性,為自己的個人成長積累一筆不小的財寶。

  第三,李行長的話對我的影響重大。他的話指引了我的職業(yè)方向,“在這個金融行業(yè),我想成為什么樣的人,我想走多遠“時刻在我的腦海中消逝。剛步入社會,步入建行,我會時時謹記建行的核心價值觀:懇切,公正,穩(wěn)健,締造。在日常的工作中我會努力,盡快融入這個團隊,我以為人的一生,小勝靠自己,中勝靠團隊,大勝靠平臺。建行為我們供應了這么好的平臺,我就應當抓住這個機會,不斷學習充實自己,努力提高自身力氣和素養(yǎng),完善專業(yè)技能。我們不僅要在建行這個平臺上實現(xiàn)人生的大勝,更要通過大家共同的努力實現(xiàn)建行的大勝,讓我們齊心協(xié)力,為中國建設銀行更加輝煌的明天而奮斗。

  銀行工作總結(jié) 篇9

  20xx年即將過去,作為一名新員工,我在過去的一年里在奉天支行領導的指導下,在全體同事的共同幫助下,在各個方面取得了比擬大的進步,從一名剛剛大學畢業(yè),幾乎沒有銀行實際工作經(jīng)驗的學生成長為目前可以獨立進行儲蓄柜員業(yè)務業(yè)務操作的前臺柜員,我感觸頗深。

  俗話說:“兵熊熊一個,將熊熊一窩〞,我現(xiàn)在只是一個兵,一個剛剛踏上社會的小兵,來到廣發(fā)奉天,我面對的是一個全新的世界,我看到的是一張張朝氣蓬勃,積極向上的面孔。我看到了行領導的工作態(tài)度和工作熱情,這深深的感染了我,也讓我對銀行工作有了嶄新的認識。銀行不是過去那種養(yǎng)大爺?shù)牡胤剑僖矝]有銀行工作的鐵飯碗,所以我第一時間改變自己,使自己適應現(xiàn)代銀行工作的需要。

  我積極投身銀行各種產(chǎn)品的營銷,今年2、3月份,我跟著何斌和叢東寧等客戶經(jīng)理到銀行附近的社區(qū)宣傳薪加薪產(chǎn)品和基金定投理財,到達了很好的'效果,同時加強理財業(yè)務知識的學習,掌握了我行各種產(chǎn)品的不同特點,也自覺學習理財?shù)脑捫g(shù),以高標準嚴格要求自己,在根本掌握理財業(yè)務后,我跟隨李強學習了個人x款有關(guān)業(yè)務,叢個貸客戶資料的收集,個貸資料的整理,做卷,送個貸管理中心審批,以及送房地產(chǎn)大廈登記備案都有了明確的認識和理

  解。期間,我屢次隨李強到樓盤實地學習相關(guān)知識,看到了不同客戶在我們初審的不同表現(xiàn),從中根本可以判斷該客戶是否符合我行放款標準。

  隨后,在行領導的安排下,我結(jié)束了理財和個貸的學習,開始了營業(yè)室柜員業(yè)務的學習。我之前認為的柜臺業(yè)務就是根本的存取款,但是到了工作的第一線,我才看到了工作的多樣性和復雜性,我首先在康智文的指導下,跟隨路海霞學習一些根本的業(yè)務知識,同時加強業(yè)務技能的練習,努力在各個方面提高自己,在參加了市行組織的新員工培訓后,我通過了反假貨幣考試,取得了會計上崗資格,便跟著常豐開始了真正的操作,這對我來說是一個考驗,前臺業(yè)務是整天與錢打交道,需要非常細心的工作態(tài)度和精益求精的工作能力,在各位師傅的共同幫助下,我現(xiàn)在已經(jīng)可以獨立開始辦理業(yè)務了。雖然我這一年的工作取得了一定成績,但是我的各項能力和技能和老員工比還有很大差距,這些我會在今后的工作中,努力向老員工學習,刻苦鉆研業(yè)務,早日成為獨當一面的員工。

  下面,我從以下幾個方面具體做一下總結(jié):

  1.在道德品質(zhì)方面,我自認為沒有問題。

  2.在考勤制度方面,從剛?cè)胄械牡谝惶扉_始,我便全身心的投入到工作中,到目前為止,沒有遲到早退的現(xiàn)象,能夠利用休息時間為銀行的各項指標的完成做出一定奉獻。

  3.個人業(yè)績方面,從7月1日起到目前,我的日均儲蓄存款150余萬元,時點存款200余萬元,保險賣出了期繳3000元,躉繳30000元,信用卡超額完成任務。

  4.業(yè)務能力方面,我認為自己還是有差距的,這與我工作時間有關(guān),但這不是理由,有些業(yè)務我很少接觸還很陌生,有的甚至是從來沒有聽說過的,這方面我還需要加強學習,爭取到達更高的標準。

  我認為在優(yōu)服工作上我也有必要總結(jié)一下,從總體看,我能夠用我的真心對待客戶,能夠微笑效勞,辦理業(yè)務也能偶熱情主動,積極為客戶解決問題,我欠缺的是在全天任何情況下這種優(yōu)質(zhì)效勞的保持。有的時候業(yè)務緊張,看到大廳很多客戶排隊,不由自主就降低了效勞質(zhì)量,這種情況我本人一直在努力改良,相信在未來不久的日子里能夠大有改觀。

  作為一名新人,我以參加奉天的團隊而感到驕傲和自豪,我會在未來的工作中,時刻以客戶為本,加強自身學習,成長為一名合格優(yōu)秀的員工。

  20xx年我們共同努力,海到天邊天做岸,山登絕頂奉天人。

  銀行工作總結(jié) 篇10

  營業(yè)部現(xiàn)有員工32人,其中:主任副主任3人,儲蓄柜員3人,會計柜員4人,事中人員6人,運營國內(nèi)結(jié)算柜員6人,出納4人,大堂經(jīng)理2人,上門服務2人,綜合員1人,外派服務1人。每日辦理對公、對私現(xiàn)金存取款,轉(zhuǎn)賬、結(jié)算賬戶管理、對公國內(nèi)結(jié)算、對私國際結(jié)算、非貿(mào)易、出納金庫管理等業(yè)務。

  一、在如何加強對一線柜員風險防范的過程中,我們的做法包括:

  (一)認真系統(tǒng)地學習各項規(guī)章制度、各項業(yè)務的管理辦法和操作流程,并狠抓制度落實。首先是認真系統(tǒng)地學習各項規(guī)章制度、各項業(yè)務的管理辦法和操作流程,促使柜員辦理業(yè)務更加規(guī)范化合規(guī)化。同時要求事中監(jiān)督員對業(yè)務操作進行的實時監(jiān)督其次,對相關(guān)的配套制度和措施加以完善,明確操作責任,量化績效考核指標,嚴格獎懲制度,要在認真落實制度上下功夫,與績效考核掛鉤,加大對違規(guī)操作的查處力度,形成遵守制度按章操作的良好環(huán)境和氛圍

  (二)加強一道防線建設,強化內(nèi)部控制

  1、加強第一道防線的作用,做到責任到崗,落實到人,相互制約,互相監(jiān)督,全面落實柜員事中人員主管主任(業(yè)務經(jīng)理)的內(nèi)控體系第一道防線,充分發(fā)揮其作用,使內(nèi)部監(jiān)管走向規(guī)范化制度化。對柜員經(jīng)辦的每一筆業(yè)務,事中人員主管主任(業(yè)務經(jīng)理)及時進行復核監(jiān)督,落實檢查責任,嚴肅處罰,切實達到發(fā)現(xiàn)問題,堵塞漏洞,消除隱患的目的。

  2、組織員工深入學習“雙十禁”和員工守則,部門主任加強對柜員、事中、業(yè)務經(jīng)理的密碼、柜員卡管理,堅決杜絕柜員、事中使用他人的柜員標識、密碼和卡。

  3、及時通報事后監(jiān)督和監(jiān)控中心發(fā)現(xiàn)的風險點和業(yè)務差錯,通過查錯通報,杜絕屢查屢犯問題的發(fā)生,同時以點帶面,教育全員

  4、通過每日召開晨會,點評業(yè)務操作風險點、具體案例分析、查找業(yè)務差錯原因,不斷強化員工的合規(guī)意識。

  5、通過周三學習日,加強業(yè)務學習,提高柜員業(yè)務素質(zhì),減少操作風險。

  6、通過部主任與員工個別談話,及時了解員工的思想動態(tài),了解員工8小時以外和家庭情況,盡力幫助員工解決實際問題,也有助于我行各項業(yè)務的健康開展。

  (三)嚴格執(zhí)行崗位輪換和強制休假制度

  20xx年我部做到應輪崗人員全部輪崗。強制休假20人次。柜員輪休短期離崗,均按規(guī)定辦理交接手續(xù),工作交接均在監(jiān)交人員監(jiān)督下進行,交接雙方均認真核對賬款有價證券重要空白憑證,重要事項交待清楚,并進行登記備查

  二、大額取現(xiàn)管理

  我部的現(xiàn)金業(yè)務,是在維護存款人的合法權(quán)益與資金安全,防范和打擊經(jīng)濟犯罪活動,促進銀行轉(zhuǎn)帳結(jié)算業(yè)務健康發(fā)展的同時,嚴格按照《中華人民共和國中國人民銀行法》、《中華人民共和國商業(yè)銀行法》和《現(xiàn)金管理暫行條例》、《儲蓄管理條例》的有關(guān)規(guī)定,辦理大額現(xiàn)金存取業(yè)務。

 。ㄒ唬、本著“存款自愿,取款自由,存款有息,為儲戶保密”的.原則,對一日一次性從個人結(jié)算帳戶提取現(xiàn)金5萬元(不含5萬元)以上的,柜臺人員要求取款人提供有效身份證件、進行聯(lián)網(wǎng)核查,并經(jīng)事中人核實授權(quán)后予以支付。其中一次性提取現(xiàn)金20萬元(含20萬元)以上的,取款人要進行預約,預約時要求取款人提供賬號、身份證號,并查詢帳戶余額,對我行國際結(jié)算當日到帳大額提款客戶,要求國際結(jié)算部提供資金來源證明。對一日一次性超過10萬元以上的現(xiàn)金支付或一日數(shù)次累計超過10萬元以上的現(xiàn)金支付,銀行內(nèi)部要逐筆登記,妥善保管有關(guān)資料,備案保存。

 。ǘτ谄髽I(yè)賬戶的現(xiàn)金收付,嚴格按照《現(xiàn)金管理暫行條例》規(guī)定的使用現(xiàn)金范圍,辦理現(xiàn)金收付業(yè)務,嚴格審查現(xiàn)金的用途與來源;嚴禁公款私存,對轉(zhuǎn)入個人結(jié)算賬戶的資金要求企業(yè)提供相關(guān)依據(jù);對于大額的現(xiàn)金支取要有主管領導審批,并與企業(yè)主管電話核實、登記;對一些現(xiàn)金收入較多的單位,我行與企業(yè)簽署協(xié)議,我部安排專人負責上門收款。

  三、單位結(jié)算賬戶管理

  我部在辦理單位結(jié)算賬戶的過程中,嚴格按照《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》和我行《結(jié)算賬戶實施細則》的規(guī)定辦理業(yè)務。人民幣銀行結(jié)算賬戶是指銀行為存款人開立的辦理資金收付結(jié)算的人民幣活期存款賬戶,按存款人分為單位銀行結(jié)算賬戶和個人銀行結(jié)算賬戶,單位銀行結(jié)算賬戶按用途分為基本存款賬戶、一般存款賬戶、專用存款賬戶、臨時存款賬戶。

  為避免不法分子利用偽造、變造或過期的營業(yè)執(zhí)照、身份證等證明文件騙取銀行開立銀行結(jié)算賬戶,并利用銀行結(jié)算賬戶進行詐騙、敲詐勒索、洗錢等違法犯罪活動,真正從源頭上防范和打擊利用銀行結(jié)算賬戶進行違法犯罪活動,保護存款人、銀行的合法權(quán)益和資金安全。人行在規(guī)定存款人申請開立銀行結(jié)算賬戶時,有義務提供真實、完整、合規(guī)的開戶證明文件的同時,也要求銀行應對存款人提交的開戶申請資料及開戶申請書填寫的事項的真實性、完整性、合規(guī)性進行認真審查,確保存款人以實名開立各類銀行結(jié)算賬戶,達到“了解你的客戶”的真正目的。為此,我部采取的措施包括:與工商局開通了“工商驗資E線通”、法人身份證“聯(lián)網(wǎng)核查”等。

  四、票據(jù)審驗

  近年來,我行的票據(jù)業(yè)務發(fā)展很快,“假票”、“克隆票”在各地時有發(fā)現(xiàn),為防范票據(jù)審驗風險,我部成立了由經(jīng)辦、事中、副主任、主任參加的票據(jù)審驗團隊,通過配備票據(jù)審驗人員AB角制、增加培訓機會、增派人員外出學習、及時通報案件報告,對于每張票據(jù)無論金額大小,一律通過3級人員獨立審驗,加強查詢查復制度,有效控制票據(jù)審驗風險。

  銀行工作總結(jié) 篇11

  轉(zhuǎn)眼過去一季度的工作,有進步也有不足,從中也學到了許多知識。主要方面總結(jié)成以下幾點:

  一、與時俱進,不斷增強個人政治修養(yǎng)

  我一貫熱愛社會主義祖國,擁護黨的領導,堅持四項基本原則,遵紀守法,為人正直。通過學習,使我對黨的基本理論和國家的方針政策有了新的認識,進一步領會到為人民服務的根本宗旨和科學發(fā)展觀的精神實質(zhì)。學習也使我認識到:工作崗位沒有高低之分,一定要好好工作,不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價值。作為銀行基層一線的一名普通員工在工作中要充分發(fā)揮“主人翁”精神,在日常工作中從一點一滴做起。

  二、立足本崗位,努力學習來提高服務質(zhì)量

  由于我是一名前臺員工,所以在客戶中樹立起單位的良好形象就顯得尤為關(guān)鍵。通過這幾年的前臺工作,使我逐漸積累出了一套怎樣提高日常服務質(zhì)量的經(jīng)驗——堅持原則,嚴格按照xx銀行、聯(lián)社制定的.各項規(guī)章制度執(zhí)行,做到不違規(guī)操作,遇到客戶提出的不合理要求,不辦理有損銀行利益的業(yè)務;遇到客戶著急的業(yè)務,從不拖延;當客戶前來詢問業(yè)務時,能夠認真細致不厭其煩的耐心講解,作到“急客戶之所急,想客戶之所想”,真正做到以客戶為上帝。這樣熱情、周到的服務使越來越多的企業(yè)與我社建立的良好的關(guān)系。另外,過去的工作,我看到了自己的進步,同時也看到了不足之處。所以我利用業(yè)余時間,多學習一些知識,提高自身的科學理論水平,我通過了銀行從業(yè)人員資格認證的基礎知識考試。平時也常利用網(wǎng)絡了解國際形勢和國內(nèi)外大事,開闊了視野,豐富了知識。在今后的工作中,要把業(yè)務理論知識更充分的應用到實際工作當中去,進一步提高自己的業(yè)務水平。

  三、工作積極主動,團結(jié)同志,互相幫助

  作為一名普通員工,我在日常工作中始終抱著一個信念,那就是“今天工作不努力,明天就要努力找工作”。x月,我從xx調(diào)回xx信用社,雖然有心理準備,但每天大負荷,使我每天回到家都感到十分疲憊。盡管如此,我在工作中,還是時刻嚴格要求自己,認真完成領導交給的各項工作。

  下個季度,我將在做好本職工作的同時,要從本單位的利益出發(fā),吸納更多的存款,為xx信用社的效益能夠邁上更高一級臺階貢獻自己的微薄之力。

  銀行工作總結(jié) 篇12

  歲月如梭,光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間一年又過去了。xx年是不平凡的一年,也是中心改革的重要一年,新的改革浪潮,新的押運業(yè)務,各位領導的扎實能干為我們帶來了一流的管理和一些新的押運業(yè)務領導一流的經(jīng)營模式,它標志著我們押運中心事業(yè)以現(xiàn)實了跨越式的發(fā)展的新時期,這無不凝結(jié)著每位領導的英明決策和正確指導,讓每位員工都以穩(wěn)健的步伐邁向嶄新的一年。

  對我個人來講,這一年意義深刻!剛剛過去的一年里,我們在中隊領導和中心領導的正確領導下,在其他同志的配合下,堅持以高標準嚴格要求自己,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,較出色地完成可領導交給的各項工作任務,個人工作能力得到很大的提高,同時也取得了一定的工作成績。

  一年的時間很快過去了,在一年里,我在公司領導、部門領導及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結(jié)主要有以下

  思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作...

  認清自我,找出差距。在這一年的工作中,雖然我有不少的成績和進步,但出項的`問題也不容忽視。如:自身有待進一步提高,對交通法律法規(guī)知識,不能活學活用,服務意識有待提高,

  xx年,我們在押運中心領導的正確領導下,在上級部門的精心指導下。公司全體員工齊心協(xié)力勤奮工作,公司的綜合實力顯著增強,保安員隊伍規(guī)模不斷擴大,業(yè)務領域日益廣泛,服務質(zhì)量持續(xù)優(yōu)化,進一步促進了我公司保安服務業(yè)務積極穩(wěn)步的向前發(fā)展,實現(xiàn)了經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收,圓滿地完成了與客戶單位合同約定的各項服務任務,確保了客戶人身、財產(chǎn)和信息安全,贏得了客戶的好評。

  抓住市場機遇,重點發(fā)展押運業(yè)務,不斷提升公司經(jīng)濟效益。隨著我國市場經(jīng)濟的深入發(fā)展,社會化押運服務的時機日漸成熟,公司抓住良好市場機遇

  加強法制、安全教育,健全、完善管理制度,認真落實依法規(guī)范執(zhí)勤,提高服務質(zhì)量,贏取良好社會信譽。公司一向高度重視保安服務業(yè)務經(jīng)營的合法性和安全性,從法制、安全教育和健全、完善管理制度上入手,對全體員工各崗位工作環(huán)節(jié)進行不余遺力的管理。公司為工行、農(nóng)行、建行、提供的武裝押運服務和為各家銀行的營業(yè)網(wǎng)點、企業(yè)等客戶單位工作崗位提供的人防保安服務在服務質(zhì)量上

  總而言之,在上半年里,公司在押運安全工作取得了一點成績,但與領導和各部門的指導和關(guān)心是分不開的。守押工作無小事,任何一絲的麻痹大意都有可能造成不可挽回的損失,在下步的工作中,要時刻保持清醒的頭腦,嚴格要求,針對上半年存在的個人問題,從實際出發(fā),從根本上解決,力爭把事故消滅在萌芽狀態(tài)。同時,好的方面也要繼續(xù)保持。公司全體人員將繼續(xù)努力,確保人員生命和財產(chǎn)以人為本,保護員工合法權(quán)益,建設和諧、穩(wěn)定的服務團隊。公司的發(fā)展離不開員工的辛勤勞動,離不開員工的刻苦奉獻,而這種勞動和奉獻是建立在員工對公司信賴的基礎之上。公司一向堅持以人為本的理念

  一年來,公司在完成上述幾方面工作的具體過程中,遇到過一些困難和問題,通過中心的指導、客戶單位的幫助和公司全體人員的努力,所遇到的困難和問題都逐一得到了解決或緩解。

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