報社編輯年終工作總結(jié)【精選】
總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚成績,快快來寫一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編為大家整理的報社編輯年終工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
為了更好地了解和認識社團在每一時期的發(fā)展狀況,為了更好地完善社團各個方面的制度和工作要求,為了更好地積累社團的工作經(jīng)驗,特作此總結(jié)書。
一、月度原工作計劃:
1. 進行并完成《滿意不滿意》院報的稿件采寫、編輯與排版,在預計時間內(nèi)印刷出版,本月共兩期。
A) 完成情況:如期完成,每半個月出版一期,效果明顯,已取得學院較高認可與評價。
B) 工作經(jīng)驗:對采寫好的稿件進行校對時,不僅需要改正文中的錯別字詞(尤其是易混字詞,如“地”與“的”、同音字等),同時也要注意近義詞的運用場景;再者,句子和段落間的過渡和聯(lián)系,主從句主語是否一致,文章結(jié)尾是否平順、將所要表達的意思或所要講的事情表達完整或講敘明白;語言是否簡練,邏輯是否正常,詞語是否累贅等等,都需要多加注意。
2. 邀請城建多年排報經(jīng)驗的李馨老師到本校為本社團編輯部成員開展關(guān)于報紙采寫及排版的指導培訓。
A) 完成情況:順利完成。
B) 培訓效果:較好。參與培訓的同學都能準時到場、認真聽講、積極配合老師、積極思考與提問。
3. 舉辦一次征文比賽,為本文學社《雪浪湖》期刊集稿。
A) 完成情況:未如期完成。
B) 原因:《滿意不滿意》的工作投入了大量人手、時間及精力,要如期完成期刊已是力不從心。
C) 解決方案:推遲出刊日期,提高刊物質(zhì)量。
二、月度突發(fā)情況:
1.情況簡述:部門干事大部分流失,造成人手不足,引起工作積壓。
2.發(fā)生原因:部分干事之間發(fā)展私人感情過程出現(xiàn)矛盾,牽扯到部門工作,此舉甚為不妥亦不合情理;部分干事學期課程漲滿,在緊張的學習任務下感到無多余精力應對社團工作,因此選擇放棄社團工作;部分干事脫離了原先加入社團的初發(fā)點,對社團工作的興趣已大為下降。
3.應急方案:部門部長從中進行勸說及調(diào)解,試圖挽回流失干事。在勸說與調(diào)解失敗的情況下,部長接下部門所有工作,與僅留下來的極少數(shù)干數(shù)共同完成計劃工作。
4.解決方案:另尋時間再次進行招新活動,以補足人手,保證部門及社團工作如期完成。
三、二次招新基本情況:
1.招新效果:良好。
2.招新部門:編輯部。
3.招新人數(shù):應試人數(shù)共七名,入選人數(shù)共四名,其中文編部招入三人,美編部招入一人。
4.新成員情況:初步了解——良好,但暫未適應部門及社團工作。
四、下月度計劃工作:
1.進入第四期《滿意不滿意》院報的各流程工作,并在中旬前出版。
2.舉辦“大學生報社現(xiàn)場寫作大賽”,完成各工作流程的安排與開展。
3.與新成員溝通交流,向其介紹部門及社團發(fā)展與工作,使其在短期內(nèi)了解認識部門及社團,盡快進入工作狀態(tài)。
4.真正放手讓干事自行工作,掌握工作技巧及過程,提高自主工作能力與解決問題的能力,培養(yǎng)下一任干部人手。
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