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教師學習培訓心得體會

時間:2023-03-15 15:19:46 學習心得 投訴 投稿

2022教師學習培訓心得體會

  我們在一些事情上受到啟發(fā)后,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問題的原因,從而找出解決問題的辦法。那么心得體會到底應該怎么寫呢?以下是小編為大家收集的2022教師學習培訓心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

2022教師學習培訓心得體會

2022教師學習培訓心得體會1

  短短五天的新教師培訓在每個學員意猶未盡的興奮中結(jié)束,留給我們的是激昂的斗志和無盡的希望。我們每一個人都在感動與感激中渴望破繭成蝶,飛向美麗的花海,成就自己人生中最美麗的篇章。

  這次培訓讓我收獲頗豐,尤其是此次活動打破了原有的模式,改變了以往請遠離我們生活的專家學者對我們進行培訓教導,而是從我們身邊挖掘典型人物和事例,在我們身邊樹立榜樣,讓榜樣模范的力量更加有說服力和號召力。這讓我的心情萬分激動,禁不住問自己:他們都可以成功,我為什么不可以?我們的生活環(huán)境類似,工作閱歷相當,能力也沒有千差萬別,唯一不同的是我們的努力程度。每當自己氣餒的時候,想想那些在我們身邊因為努力堅持下去最終取得成功的前輩們,我還有什么理由不努力,不堅持呢?所以新的培訓方式帶給我的是最真實的感動,最有力的鼓勵。

  每一位前輩的演說與教導都有其閃光點,都有令我獲益匪淺的東西。教體局張主任的《教育教師》給我最深的感受就是一個字——“真”。張主任是一位剖析能力非常強的專家型領導,他的教導讓我看到了一個真正站在教師角度去關(guān)心愛護每一位教師的好領導。無論是他給我們每一位新教師傳授的專業(yè)成長的“秘方”,還是他以一個公平的角度去衡量教師的工作,無論是他定義的“教師的幸福感=家庭的幸福+教室的幸!保是告誡我們要學會在教育這條路上保護自己,無不見其用心之良苦。他是真正讓我感受到了溫暖的人,在我踏入教育行業(yè)以來,所看到、聽到、感受到的一切不公平待遇,一切的抹黑與侮辱,似乎在此刻已經(jīng)煙消云散了,我似乎又有了希望,鼓起勇氣無怨無悔的走下去似乎也不是那么難,畢竟,我們教師的付出是有價值的。

  宋廣斌老師是我的師兄,雖然不認識,但我們骨子里有相同的東西,那就是樂觀。當那個笑的有些傻氣的在給我們展示“凌志老班的幸福生活”時,我看到的是滿滿的愛與驕傲,我又何嘗不曾感動過那些感動。是他告訴我人無論身處何種境地,只要有樂觀,有愛,就不會覺得自己貧窮,也不會覺得自己不幸福。視頻里那個有著破敗教室、爬滿雜草的操場的任城二中,確實不是一個能提供舒服感受的工作環(huán)境,更何況那里有著最難管理的學生,但我們的宋老班用他的耐心、細心、信心和愛心成就了自己的快樂和幸福。如今的我有舒適的工作環(huán)境,有調(diào)皮但很可愛的孩子,我已經(jīng)很幸福了。把生活中的磨難當成前進的動力,把生活中的美好放大,再放大,我會更加幸福。

  做老師不難,但做一個有智慧的老師就不容易了。其實作為我們教師,把知識傳授給學生只是我們工作的一部分,一小部分,而做一個有智慧的老師,傳遞給學生的是比知識更重要的東西,戴荔老師就是這樣一位老師。戴老師聲音美,人長得更美,是一個非常優(yōu)雅的女人,更是一位有智慧的優(yōu)雅老師。她是真正的用心去愛學生的典范。無論是3900多張的照片,還是4000多條短信以及400多篇博客,這一個個的數(shù)字所體現(xiàn)的是一個瘦弱的女人無數(shù)次的艱難家訪。每一次的困難,每一次的成功,所帶來的是沉甸甸的感動和感激。誠然,每個人都有夢,每一位初入教育行業(yè)的新教師也都有著最初的夢,但是隨著歲月的打磨,堅持下去的又有多少呢?戴老師的“用最初的心守住最美的夢”帶給我們的是更多的心靈的震撼與啟迪。我也是滿懷著遠大的抱負走近教育,我不希望自己的夢會隨著時光流逝而不復存在,保持初心,是我的法寶。

  一個人不會隨隨便便的成功,一個人的成功也不會特別耀眼,每一個人的成功都是他所在的團隊共同智慧的結(jié)晶。人是社會性的人,每一個人無法脫離自己的社會團體而獨立存在,同樣沒有一個人的成功是完完全全脫離周圍群體的幫助而獨立實現(xiàn)的,蘇曉虎老師就是一個典型的例子。他在給我們做培訓時向我們陳述了他的每一次成功是如何實現(xiàn)的,團隊成員集體備課,說想法,辨優(yōu)劣,一次次地提出新想法,駁斥掉,再組織,最后一套完善的雛形新鮮出爐。然后在緊迫的時間里,分工合作,寫教案的寫教案,做課件的做課件,完成后蘇曉虎老師再根據(jù)自己的需要進行最后的修改,進行試講,團隊成員提出修改建議,再一次次的修改磨課,最終完成我們所見的那一堂堂經(jīng)典的優(yōu)質(zhì)課。蘇老師的言談中總是涉及到他的團隊,帶著驕傲和滿足,他不把自己的成就歸于個人,而是他身后的那個團隊。我們呢?年輕的我們,成長中的我們,難道只是獨自摸索著前行?當然不!我們要想更好更快的成長,就必須踩在巨人的肩膀上前行。前輩的指導,同伴的幫助,無不是成就我們自己的助力。學習是我們成長的關(guān)鍵。“悟課求六道,萬法化歸宗。妙手著獨特,靜待花奇聲!碧K老師的教育和教學境界追求成為我教育生涯又一攀登高峰。

  那些成功的先輩們的經(jīng)驗告訴我們天道酬勤,厚積薄發(fā)是通往光明的最堅實的基石。每一位走在教育前列的老師都曾經(jīng)經(jīng)歷過默默無聞的卑微、艱難痛苦的抉擇,但是那些耐得住寂寞、經(jīng)得起打磨的,都得到了花開的春天。韓宗頂老師的靜待“每個蓓蕾都開花”,張秋平老師十幾年的“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,以痛戰(zhàn)勝麻木,實現(xiàn)了人生的蛻變。張老師說:“我們的手中承載著別人的希望!笔前,我們的每一句不經(jīng)意的語言,每一個看似簡單的行為真的就可能影響我們的學生的`一生。作為一名教師,我們手中承載的不只是一個人的期望,更是一個家庭,甚至一個家族的希望,我們有什么理由去怠慢自己的職業(yè)呢?記得大學時我的老師曾經(jīng)說過這樣一句話:每一個優(yōu)秀教師都是在“禍害”了一批批學生的基礎上成長起來的。話是笑談,但也有其現(xiàn)實的意義。我們教師成長的慢,那影響的就是一大批學生,所以成長迫在眉睫。我們沒有資格去浪費別人的時間,更沒有資格去摧毀別人的夢想。那我們所要做的就是在最快的時間里做到積累和充實,做到厚積薄發(fā)。不斷的學習:教育教學理論的學習,專業(yè)知識的學習,教學技藝和能力的學習是我們成長的秘訣。不僅是積極地參加各種聽評課,還有向優(yōu)質(zhì)課的骨干教師學習,更重要的是自己積極地去參與,請前輩們給與指導和建議,不斷地修改、試講,在一次次的磨課中讓自己成長。積極的反思:反思是一個老師成長的必經(jīng)過程。每一次課都自我反思,每一天都自我反思,每一周都自我反思,每一學期、學年進行反思。反思自己的語言,反思自己的行為,反思自己的思維,讓自己的專業(yè)日趨完善,讓自己的課日趨完美,不留遺憾,不再愧對自己的良心。這個過程必然是痛苦的,有汗水和淚水,但不乏喜悅和快樂。我相信只要耐得住寂寞,經(jīng)得起打磨,我也可以成為閃亮的鉆石。

  做老師,一定要做一個有心的老師。凡事用了心,就沒有不成功的事情。朱林喜老師就是一個特別用心的老師,他締造的完美教室“希望谷”就是用心的結(jié)果。他讓四年級的小孩去寫小說,把他們的作品整理出版,還請韓科長和學生家長參加班級活動,這些用心的舉動帶來的是學生的飛躍和發(fā)展,家長的歡心和肯定。宋哲老師的敢作敢為,組織學生寫漂流瓶給未來的自己寫信,特別注重學生的思想和心理特點,以心交心,所以他成功了。馮昌平老師是一個特別可愛的老師,他的“情懷”和“有故事”贏來了滿堂喝彩。他是一個特別淳樸的老師,向我們傳授的知識和經(jīng)驗特別具有可操作性,真實而現(xiàn)實,貼近教師和學生的心靈,帶給我們的是最實用的東西。其實我們可以很普通,但是只要用心去做一件事,一輩子用心去做一件事,我們也會收獲豐碩的果實。

  作為一名已經(jīng)踏入教育行業(yè)一年的青年教師,我必須成長,在不斷汲取前人優(yōu)秀經(jīng)驗的基礎上學會成長,讓自己踏著前人的腳印一步步走出自己的教育之路。我相信,我也會有那么一天,面朝大海,春暖花開。

2022教師學習培訓心得體會2

  十一月十三號,我參加了由西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局主辦的全員教職工培訓大會,聽取了南寧市三中特級教師黃河清老師和二中特級教師徐華老師的報告。聽了之后,深有體會,受益匪淺。

  我是一名剛剛走上教師工作崗位的老師,聽這樣高質(zhì)量的報告對我很有幫助和啟發(fā)。對兩位特級老師如何成為名師的歷程深感贊嘆,要成為一名名師,需要付出很多辛勤汗水,需要堅持不懈的努力,更需要執(zhí)著銳意的思考。沒有勤奮就不能成長,沒有學習就很難進步,沒有思考就不易成功。聽了他們的講座真是有種聽君一席話,勝讀十年書的感覺。他們的講座對我無論在教學方面還是在教育成長方面都有很大的啟發(fā)。

  第一,教師要成長,必須要勤奮。我覺得要勤奮首先必須調(diào)整心態(tài),要把教育工作當成自己的事業(yè)來完成。我們只有在這樣平和而崇高的心態(tài)指導下,才能真正做到勤奮,才能有勤奮的不竭動力,才能有不怕吃苦不怕吃虧的心理準備。而不是得過且過,就工作而工作。除了調(diào)整心態(tài),更要有勤奮的實際行動。勤奮學習,勤奮做事,勤奮完成教育教學中的每一件事。作為一名年輕的老師更應該勤奮,在工作、生活中的很多事情都應該主動去做:辦公室勤雜事物,同事之間的工作事物,班級管理中的瑣碎事物,學校發(fā)展中的細小事物等。只要自己能做的,都應該主動承擔,這樣才能真正以主人翁的姿態(tài)工作。才能真正在工作中成長,在成長中體驗職業(yè)的快樂。

  第二、教師要成長,必須要學習。徐華老師說:教育誰意味著你是誰。教師的境界決定著自己和學生的水準。這兩句話給我很多感悟和啟發(fā)。一個老師是否受歡迎,關(guān)鍵看你自己有沒有本事,本領。而不是你的學生有多么高的水平,學生能否成為一個高境界,有能力,有才華的人,很大程度上取決于老師的境界和水平。所以,在現(xiàn)實教育過程中,不要去埋怨自己的學生有多差,不要埋怨學校對你不公平,更不要埋怨學生學習成績差就是學生的錯。更多的時候我們應該尋找自己的原因,應該提高自身的教育教學水平,提升自身的境界。那如何提升呢?我想在現(xiàn)有的基礎之上,只有學習才能提高自身的水平和境界。作為年輕人,要成長就要主動學習,比如:在我們這么好的教學環(huán)境下,我們應該主動去聽老教師的課,學老教師的經(jīng)驗和方法,主動幫助老教師做事,通過和老教師的接觸,共處來體會他們的豐富教育教學經(jīng)驗和境界,從而不斷充實提高自己。當然這畢竟是成長進步的條件,更多時候還要要靠自己的思考,實踐。除了學習現(xiàn)實的經(jīng)驗,方法,更應該學習先進的教育理念和技巧,只有在科學的理論指導下,才能提升自己的教育教學境界。我想:通過看一些專著,學習一些全國推廣的先進教學方法,都能夠提高我們對教育教學的理解,從而不斷內(nèi)化為自己的理念和方法。說到學習,就不得不說反思。因為個人的教學反思也是一種促進自己進步的重要方式。每一節(jié)課的反思,每一階段的教學反思,對學生教育的反思等等,這些都可以幫助我們提高自己。比如:教學反思,一節(jié)課的成功之處在哪里?不足之處在哪里?應該如何改進才更好?像政治老師有好幾個班,經(jīng)常這樣反思就可以馬上把反思的結(jié)果運用到實踐上,馬上檢驗。反復這樣的過程,我想可以對我們處理教材,知識點講解,課堂控制,知識銜接,臨場發(fā)揮等方面有很大的幫助。再比如對待學生學習成績起伏不定的反思,作為年輕老師更多應該反省自己的不足,而不是埋怨學生的不努力。在教育學生方面更應該反思,我們年輕老師年少氣盛,往往把握不住批評教育學生的力度,把握不好教育學生的方式方法,從而造成學生要么反對老師,要么學生受到傷害,而沒有達到教育學生,引導學生的目的。所以我們應該經(jīng)常反思自己教育學生的方式方法。把做得好的積累下來,做得不好、吃虧的及時糾正,不能因為放不下老師的架子而傷害學生。

  第三、教師要成長,必須思考。徐華老師的講座題目就是“做一個有思想的踐行者”。黃河清老師也提到“名師應該讓教育充滿思想!庇纱丝梢,作為一名老師,要成長,要進步,還需要自己不斷的思考。那思考什么?如何思考呢?聽了兩位特級教師的講座后,我學到的是老師應該思考自己的教學方法和教學技巧,思考本學科的知識構(gòu)成和知識的教學模式。思考自己的教育教學理念,思考自己的教育教學方向等。那么如何思考呢?黃河清老師講到的“關(guān)于概念的內(nèi)涵和外延的思考”對我的啟發(fā)很大。他從分析一個數(shù)學概念入手來給我們講解他是如何思考這個問題的?如何處理兩者的關(guān)系?他又是如何運用他們的關(guān)系?這樣運用又達到了什么教學效果的?都給我們娓娓道來。這個問題的思考給我很大觸動。反觀我自己的教學,恰恰就是缺乏這樣的思考,對很多知識點的處理都沒有考慮內(nèi)涵和外延的關(guān)系,使得知識點的`講解有時含混不清,學生聽的云里霧里,不理解不清楚,而我自身又不知道問題出在哪里。聽了講座茅塞頓開。關(guān)于概念內(nèi)涵和外延的思考給我的教學很大幫助,我們政治學科有很多概念,但對概念內(nèi)涵的掌握要求不高,或者說教材本身就不講概念的內(nèi)涵,而只把他的外延呈現(xiàn)給學生。那如果不能處理好他們兩者的關(guān)系,那學生理解起來就有苦難呢。內(nèi)涵和外延都應該給學生講,但就像黃老師講的那樣,要處理好他們的關(guān)系深淺,如果內(nèi)涵太深,外延太窄,學生理解不了,相反,內(nèi)涵太淺,外延過大又不能掌握概念本身,所以有把握好尺度。對于政治學科的概念,內(nèi)涵很少,外延很寬,這就要求我們適度加深內(nèi)涵,幫助學生理解知識。這樣,不管是老師教還是學生學都會達到事半功倍的效果。我想除了在工作中專業(yè)技術(shù)的思考外,應該還有很多值得我們思考的東西,我的教師生涯才剛剛開始,很多問題需要思考,讓思考成為我工作的常態(tài)。

  第四、教師要成長,必須培養(yǎng)科研能力。黃老師說:“從技術(shù)層面上看,教師的差距就是體現(xiàn)在研究能力的差距上!彼說:“問題就是課題,教學即研究,成果即成長。”我覺得這些話很有道理,我很受啟發(fā)。教師職業(yè)不是簡單的教書育人,它必定是一個不斷探索研究的過程。只有不斷研究才能提高自己的教育教學水平和境界,才能真正達到教書育人的目的。黃老師還告訴我們?nèi)绾芜M行研究?應該研究什么?聽了他的講座后感覺教學教育研究其實很簡單,只要自己有研究的意識,能發(fā)現(xiàn)教學實際中的問題,就能把研究進行下去。想想也就是這樣。教育教學科研并不是理論研究,并不像傳說中的那種研究那么可怕,那么難。只要有心,只要勤快,只要注意積累,注意發(fā)現(xiàn)就可以搞研究,就可以出成果。我們是剛走上工作崗位的年輕老師,應該有這樣的心理準備和超前覺悟,不能只做教書匠,要研究教學工作和教育工作。我覺得,我們是沒有經(jīng)驗的老師,在工作中肯定會遇到很多問題,如果我們能把遇到的問題記錄下來,再分析這些問題,最后總結(jié)出解決方法。這樣應該就能形成一定的研究。當然,我們需要借鑒前輩們的成果,站在他們的肩膀上,我們應該有自己的想法。慢慢地只要形成了自己的科研思路和方法,以后的科研工作就容易多了。黃老師還提到一個研究方向,那就是自己的教學模式。他認為,一個老師應該有自己的教學模式。這樣學生就能很迅速的理解你的意圖,就能跟著你的思維學習,才能穩(wěn)定他們的學習。我覺得很有道理。老師自己的教學模式學生熟悉后,他就能明白老師上課的意圖,就知道自己應該怎么去聽課,哪些東西是重點,那些是難點。當然他也提到,自己的教學模式的運用還要對學生加以學法的指導,這樣才能達到師生默契的程度。告訴學生我的課應該聽什么?怎么聽?該做哪些筆記?告訴他聽課的標準。這樣學生就有章可循就能有的放矢。這樣教學效果就很明顯了。的確如此,反思自己的教學發(fā)現(xiàn),自己的教學思路和模式總是飄忽不定,還沒有形成自己的教學模式。比如我有時候用傳統(tǒng)方式教學,但有時候用多媒體教學,偶爾我又不板書,有時候我用啟發(fā)式教學,先現(xiàn)象,再到本質(zhì)。但也有時候先理論,再舉例分析。所以學生有時候就不理解,不明白老師的意圖,也就導致學生成績的起伏不定。也許是我還需要摸索出屬于自己的教學模式,但是希望時間不能太長。我也堅信咋學校老前輩的指導幫助下,我也能形成自己的教學模式。

  聽了他們的講座讓我感受到名師的風采,名師的境界,名師的成就。也許我不能成為像他們那樣的名師,但我可以盡我最大的努力去學習,去成長。只要自己努力,盡力了我相信一定有所收獲。

2022教師學習培訓心得體會3

  每一個優(yōu)秀的教師背后必然付出了艱辛的努力。今天上午四位優(yōu)秀青年教師分別介紹了他們成長的心路歷程?梢钥闯鏊麄冊诔砷L為優(yōu)秀教師的過程中,所付出的辛苦和不易。但能感覺到他們是幸福的!

  通過聽他們的經(jīng)驗,讓我學習到,作為一名新教師,首先要擺正心態(tài),學會既來之,則安之,且樂之。既然選擇了教師,就要靜下心來為之付出努力。其次,是要不斷提升自己的.教學能力。教師做老師是一輩子的。而老師最重要的就是自己的教學能力。在職場之初,作為一名新教師,需要做到勤備課,勤學習,勤聽課等,做個勤快之人,更要在學習時不斷的思考和反思,從而努力提升自己的教學業(yè)務水平。最后,承擔班主任的工作。沒有做過班主任的老師,教師生涯是不完整的。做班主任像是談一場注定分手的戀愛,但我們?nèi)砸涫且粓鲛Z轟烈烈,終身難忘的戀愛。在這過程中,我們可能會面對經(jīng)歷不一樣“人生”的學生。不管怎樣,我們學會尊重和陪伴,讓每一個學生感受到身邊的愛和關(guān)注。

  作為一名新教師,我們還需要不斷的努力,主動的成長,才能將來回憶起來時候,也能像這幾位優(yōu)秀青年教師一樣讓人感受到教師是一份幸福的職業(yè)。加油吧,新教師!

2022教師學習培訓心得體會4

  開學在即,8月30日上午東古城鎮(zhèn)聯(lián)合校對全鎮(zhèn)語文教師進行了培訓。

  第一項,業(yè)務校長張?zhí)妹裥iL對新加入我們語文團隊的新老師表示了熱烈歡迎,對老教師們做出的成績進行了肯定,同時也對全體教師提出了新的要求與希望。

  第二項,教研員張紅麗老師就“從心出發(fā),用愛護航”這一主題,對全鎮(zhèn)語文教師進行了培訓與指導。張老師的培訓就我們的教學工作來看,實實在在。張老師從備課、師生關(guān)系和諧和學習成長三個方面,對我們的語文教學做了宏觀的指導,也提出了細節(jié)的要求。張老師講的這三個方面看似是老生常談,但這恰恰是我們語文教學的根本所在,話題雖老,可在此三方面達到專而精的教師真的是鳳毛麟角,教學真的是浮不得、飄不得;迎h(huán)節(jié),老教師總結(jié)了自己的.經(jīng)驗,新教師提出了自己的困惑,經(jīng)驗豐富的老師們?yōu)樾陆處煷鹨山饣、傾囊相授。在此環(huán)節(jié)我感受到老教師熾熱的教育情懷,也感受到新教師上下求索的虛心好學。

  第三項,我們二年級老師聽了丁姍姍校長對部編本小學語文二年級上冊教材的解讀和教學建議。丁校長從整體結(jié)構(gòu)與內(nèi)容、總體特點和具體編排與教學建議三個緯度為我們解讀了部編本小學語文二年級上冊教材。通過丁校長的講解,我深深體會了部編本教材編者的匠心獨運。大到立德樹人的宏觀目標,小到瓦當符號的傳統(tǒng)文化元素,無不體現(xiàn)了編者的精心布局與安排。

  每次培訓都是一次心的旅行,是一條“更上一層樓”的捷徑。踏著師者們成功經(jīng)驗的階梯,我們可以少走很多彎路。

  培訓過后,我對自己和自己的教學進行了深刻的反思。在備教材方面,張老師要求我們要熟讀教材,甚至背下來,更要準確把握教材、觸類旁通、了解外延。我非常汗顏,對于自己所授的內(nèi)容,能準確背誦的,真的很少。丁校長對于教材的解讀讓我明白了如何準確把握教材,把教材讀厚。那精美至極的中國元素的封面設計、那看似散發(fā)著墨香的國畫古詩配圖、那意蘊豐厚的卷軸版面設計、那看似不起眼的瓦當符號等等也是語文的“外延”吧!這些以前從未留意的部分,有語文、有歷史、有藝術(shù),有太多太多的內(nèi)涵……原來小小語文課本中有如此大的世界,薄而輕的語文課本原來又如此厚而重……把語文課本讀厚也是一門大學問。

2022教師學習培訓心得體會5

  我有幸參加英語教師集中培訓學習。這是一個難得的學習機會,這次培訓給我留下了深刻的印象。

  在為期五天的提高培訓學習中,我認真聆聽了老師的講座,從他們的身上透出一種知識的力量,教育藝術(shù)的魅力。雖然學習的時間很短暫,但在培訓學習交流中,我感覺收獲不少,下面將我這段時間的心得體會總結(jié)如下:

  一、更新教育觀念,提升個人素質(zhì)。

  通過培訓,本人的教育理念得到了更新,拓寬了教學思路。

  二、提升語言,受益匪淺。

  經(jīng)過五天的學習,我們的聽力、口語、能力得到了很大的提升。主辦方舉辦了豐富多彩的活動,讓我們在快樂、自信的氣氛中學習語言,讓我們在對話和交流中進行自我糾錯,提升能力。

  三、善用教學資源,營造樂學氛圍

  網(wǎng)絡是現(xiàn)代教學最前沿、最靈通的教學及學習方式。這次培訓,每個老師依托網(wǎng)絡展開了精彩的教學。打破了傳統(tǒng)教育教師在課堂中與學生面對面講課。

  本次培訓也使我認識到,在教學中要采用各種方法,

  a. 讓學生當“小老師”、“模仿秀;

  b. 把身體語言帶入課堂

  c. 情境表演法

  d. 兒歌說唱法。

  唱英語歌曲”、“說繞口令”、“做游戲”等,可以使課堂教學充滿生氣

  四、有趣的學習環(huán)境

  通過這次培訓,使我真正地了解了學習興趣的重要性,只有建立積極,有趣的學習環(huán)境,才是激發(fā)學生學習興趣的起點,有了興趣,才能使學生愿學、樂學,達到良好的教學效果。

  因此在課堂中應該精心設計一些學生感興趣的環(huán)節(jié),并通過讓學生參與去體驗和感知英語,這樣才能達到事半功倍的效果。

  (英文兒歌的特點是旋律活潑優(yōu)美,歌詞簡單,學生在欣賞的過程中會不由自主地歌唱。這樣,不僅可以提高學生的聽說能力,而且可以極大提高學生的語感。因此在教學過程中,可以經(jīng)常播放一些英文歌曲。把單詞帶進一首旋律優(yōu)美的歌曲中,使學生聽得興致勃勃,唱得樂此不疲,這樣學生在玩中學,興趣高自然也把新詞記住了。

  教師還要充分利用教材,采用對話,動手制作,形體表演和歌唱等多種形式來展開活動,在學生學好英語的同時培養(yǎng)學生的學英語興趣)

  五 蘇派教育的怡情逸趣

  生活需要一點藝術(shù),教育需要一點雅趣。堂前一張畫、墻側(cè)的一幅字、案上的一個香爐、掌中的一把折扇、腕間的一掛手串……都洋溢著我們蘇派教育的怡情逸趣。

  六、認真組織課堂活動是課堂教學的保障

  要上好英語課,教師在課前必須要進行大量、細致的準備工作,才能在課堂上組織好學生和學生,學生和教師多方的互動活動。

  集體備課是對教學工作進行全程優(yōu)化的教研活動,使教師在教學的認知、行為上向科學合理的方向轉(zhuǎn)化

  自我鉆研、集體研討、分工主備、教后反思的過程,就是教師專業(yè)發(fā)展的過程。這既有利于教師的揚長避短,更有利于教師在高起點上發(fā)展。

  通過同科教師的`積極討論,可以集思廣益,博采眾長,在討論的過程中相互啟發(fā),在思想的碰撞中擦出智慧火花。

  它與個人備課相比,對教材把握更加透徹,對學情的分析更加細致。

  有效促進教科研氛圍,解決的是教學中最直接、最實際、最實用的問題,完善課堂教學、完善教學工作。

  七、在最后一天,在全體輔導教師面前上了一節(jié)蘇教版的公開課,所教年級是二年級下冊的英語,甚至高于天津市四年級的英語水平,可以蘇州的教育還是十分超前的,順利完成了培訓任務。

  培訓活動是短暫的,但是我在這次培訓上收獲的東西確實無價的。無論是從思想上,還是專業(yè)上,對我而言,都是一個很大的提高。老師的精彩講座,為我們一線教師的健康成長又一次指明了方向。愿我們的教師像大海那樣敞開胸懷容納百川,像太陽那樣,不斷地進行新的核聚變,積蓄新能量,做一支永遠燃燒不盡的蠟燭,去照亮人類,照亮未來。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,在收獲精彩的同時,讓自己的人生更加充實,大放異彩!

2022教師學習培訓心得體會6

  一、教育教學方面。

  通過學習,使我耳目一新,深深地認識到自己以前那種傳統(tǒng)教育教學的師生觀已跟不上時代的發(fā)展。要想跟上新課程教育理念的教學步伐,就要首先轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教育觀念,樹立正確的教育觀,增強熱愛教育事業(yè)的信念。在課堂教學中,要打破教師主宰課堂的慣例,教師要通過創(chuàng)設情景引導更多的學生積極主動的參與到課堂中來,讓學生成為課堂真正的主體。我們教師只有從觀念上更新,為學生創(chuàng)設一種和諧、寬松的“心理安全”環(huán)境和無拘無束的“心理自由”環(huán)境,才能創(chuàng)造出師生平等、共樂融融、共享教學民主的氛圍。同時,要努力打造高效課堂,嘗試杜郎口三三六教學模式,借鑒別人的先進經(jīng)驗,創(chuàng)出自己的特色。

  二、教育理論方面。

  我們這一期學員都是來自教學一線的中小學教師,雖然在平常的教學中有困惑,也有感受,但是由于長期繁重的教學任務和競爭壓力使得我們“沒有時間”對教育、教學中的問題進行比較系統(tǒng)的思考和研究,因而在教研方面的成果微乎其微。通過這些專家教授們的悉心指導,使我明白了“磨刀不誤砍柴工”的道理,用理論指導實踐教學更有事半功倍的效果。在以后的教育教學中,要多學習教育學、心理學等理論知識,同時還要堅持寫教學反思、教育心得。我堅信,在以后的工作中只要能夠堅持把教學中的一些心得體會收集起來,一定能對我的教學起到更好的指導作用。

  本次培訓使我從教育理念和專業(yè)知識各方面充了電,但我感覺到,培訓的更深層次的意義是給我們打開了一扇窗口,對我們提出了一個更高的標準,隨著社會的發(fā)展,科技的'進步,國家對教育的要求越來越高,這就使得教育要不斷加快改革的步伐,以適應社會的需求。如果我們僅僅是滿足于目前的知識與能力,或許不會太長的時間后我們就會跟不上時代的步伐,甚至會成為不合格的教師,因此我們不僅要有駕馭目前工作的知識與能力,而且要學會學習、善于學習,這就要求我們在以后的工作中不僅要在平時的教學中實踐,也不能放松對教育理論的學習,要不斷提升學習的能力來應對教育改革快速的發(fā)展,這樣才能使我們不愧對教師這個稱號,才能真正辦人民滿意教育、做學生信賴師長。

2022教師學習培訓心得體會7

  參加這次培訓的老師們都很珍惜這次難得的學習機會,在最短的時間內(nèi)完成了由教育工作者到學生的角色轉(zhuǎn)換,認真、虛心、誠懇地接受培訓,態(tài)度端正、學習專注,全神貫注,認真的聆聽和記錄,如饑似渴地接受著新鮮的理念。大家都覺得機會是如此的難得,學習氣氛十分濃厚,仿佛回到了學生時代。

  在培訓過程中,給我們培訓的老師的講座就象是一頓豐盛的大餐,精美地呈現(xiàn)在我們的面前,真是“聽君一席話,勝讀十年書”。老師毫無保留的把自己在學習和工作中的經(jīng)驗拿出來與大家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。本節(jié)活動的內(nèi)容是音樂這門學科的培訓,主題是“我的身體會唱歌”。老師講到:人體本生就是樂器。在幼兒園的教學活動中,我們教什么呢?動作、節(jié)奏、律動、歌唱、情緒(內(nèi)在的)、舞蹈···這些,其實都是音樂之形。而真正的音樂之神則在于情感的表達!有些幼兒往往只是用嗓子在唱歌,根本不理解歌曲所表達的含義和情感,這樣,歌聲往往是不動聽的;跳舞時不能感受音樂的情感,往往也跳不出那種韻味,這些,都是同樣的道理。所以我們在音樂的.教學活動中不能存在“教給孩子,孩子學會就行”的觀念,應該給孩子最好的,教,就教最好的,在音樂活動中要注重孩子的情感,要有感情地去唱,去跳,去打節(jié)奏,玩樂器,讓孩子真正領會音樂之神!

  在培訓中,聽老師們滔滔不絕、揮灑自如的講座,心中十分佩服他們的口才,佩服他們的自信,佩服他們知識的淵博。想想如此才氣從何而來?所有人都是走著同一條道,那就是不斷的讀書學習,關(guān)注專業(yè)知識,日復一日,永無止境。我們要讓讀書學習像吃飯睡覺一樣,成為我們必不可少的生活方式。我雖然不是教育教學的專家,但我可以從現(xiàn)在起就行動起來,像專家一樣投入到讀書學習的活動中去,讓讀書學習也成為我生命活動中不可或缺的組成部分。對照自己的工作實際,將所學知識為我所用。

  培訓學習雖然已經(jīng)結(jié)束了,但我知道有更重的學習和工作任務在后面。思想在我們的頭腦中,工作在我們的手中,坐而言,不如起而行! 路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。讓我們借著這些學習的機會重新樹立終身學習的觀念:為做一名合格的教育工作者努力學習,為培養(yǎng)出更多優(yōu)秀人才努力工作。

2022教師學習培訓心得體會8

  人民教師,是一個讓人一聽就肅然起敬的詞眼。只要你接受了它,它就會成為你畢生為之奮斗的事業(yè)。如同“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干!蹦銜谶@片潤土上盡情揮灑你的熱血,辛勤耕耘,期待學生們一次又一次的收獲,完成一次又一次的蛻變。最終自己的光陰卻在粉筆灰沫的彌漫中消失殆盡。

  今年8月26日-28日,我們參加了由xx縣教育局組織的新任教師崗前適應性培訓,作為新一批入職的教師,內(nèi)心的欣喜和自豪之情溢于言表。雖然深知自己在教學實踐中經(jīng)驗相當匱乏,但是強烈的責任心和十足的自信心,也能讓初出茅廬的我們相信自己能勝任這份工作,相信我們能通過努力奮斗,發(fā)揚吃苦耐勞的精神,讓我們成長為一名合格的人民教師。

  在這兩天的`培訓中,平易近人的唐孝任局長與其他三位專家從宏觀上引導我們樹立正確的教育目標,引領我們走向正確的教育發(fā)展道路。羊校長與其他三位老師則從微觀上告訴我們?nèi)绾紊虾靡还?jié)課,怎樣去關(guān)心和愛護每一位學生。盡職盡責的伍守仁等五位股長分析了工資與職稱的相互關(guān)聯(lián)性,這些都與教師的利益息息相關(guān)。聆聽了教師們的教導,讓我對“教師”這兩個字的含義又有了更深刻的理解,從而對做一名優(yōu)秀的人民教師增添了幾份責任感。

  要讓我縣成為教育強縣,實現(xiàn)“名校、名師、名人”的發(fā)展戰(zhàn)略目標,首先應該從“名師”入手,總結(jié)這幾天的心得體會,我們認為要想成長為一名合格的人民教師,應該從以下三個方面入手。

  第一,提高教師的自身素質(zhì)。打鐵還需自身硬,為人師表,就得有好的表率。教師對學生的影響如春風化雨,潤物細無聲。老師的一言一行將會對學生的人生觀、價值觀、世界觀產(chǎn)生影響,這就要求教師加強自我修養(yǎng),提高人文素養(yǎng),加強職業(yè)道德素養(yǎng),規(guī)范自己的言行。

  第二,提高教師的業(yè)務水平。師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也。教師傳授給學生知識和本領。如果教師自己學業(yè)不精,知識不夠淵博,就很難讓學生理解其中內(nèi)涵,進而失去學習興趣,對教師的教學能力產(chǎn)生懷疑。當今時代,知識更新速度快,教師必須不斷學習,完善自己,適應時代的發(fā)展。

  第三,提高教師的合作能力。一個好漢,三個幫。不同的教師有不同的教學風格,不同的學生也會被不同的教學風格所吸引。因此,教師們應該團結(jié)合作,形成一個和諧的教學環(huán)境,這樣才能教育出德才兼?zhèn)涞膶W生。

  以上就是我通過這次崗前培訓中體會到的怎樣讓自己成長為一名合格的人民教師。通過這次培訓和學習,提高了我們的思想境界,豐富了我們的教學理念,增強了我們教好語文的自信!懊利愋@、幸福師生、理想教育”讓我們揚帆起航,共筑“xx夢,教育夢”。

2022教師學習培訓心得體會9

  炎炎夏日,萬物茂盛的季節(jié),我們再次迎來了小學英語教師暑期學習培訓這項盛大的活動。今年的學習內(nèi)容與往年略顯不同,內(nèi)容板塊豐富,形式多種多樣,盡顯各人風彩。而我作為一名英語老師有幸聆聽了各位名師的精彩演講,受益匪淺,感受頗深。他們精湛的理論知識,豐富的實踐經(jīng)驗無一不給我留下了深刻的印象。這次學習收獲多多——值得。

  首先,縣教研室李老師就“全縣網(wǎng)絡大集體備課”為我們做了專題報告,她主要從網(wǎng)絡大集體備課的含義、與以往集備的聯(lián)系與區(qū)別、大集備的意義、內(nèi)容與范圍、形式與要求、基本程序、樹立的三種意識、幾種誤區(qū)等八個方面,對全縣網(wǎng)絡大集體備課作了生動而具體的闡述。今年暑期培訓的主要內(nèi)容之一就是全面落實大集體備課,而李老師的精彩演講使我懂得了網(wǎng)絡大集體備課的真正含義,是集體備課和個性備課結(jié)合于一體的一種備課形式,使我擺脫了孤軍奮戰(zhàn)的盲目,有利于達到資源共享,進一步提高教學效率的目的。

  其次,我縣教學骨干朱祥慧老師就如何《抓好集備務實教研,立足實際養(yǎng)好習慣》做了經(jīng)驗之談。他主要從先前集體備課的狀況及弊端,我縣大集體備課的作用,如何開展網(wǎng)絡大集體備課以及網(wǎng)絡大集體備課備什么等方面做了周詳?shù)慕榻B,使我懂得了要想備好大集體備課應著重備學情分析、備“三維目標”、備“重點、難點”、備“課前準備”、備“教學過程”。聽了他的經(jīng)驗之談,我不再對大集體備課感到陌生。相反,為我更好的`吃透教材,研究教材,挖掘教材提供了廣闊而實用的空間。

  再次,來自沂南三小的龍寶乾老師對《ppT的使用和制作》進行了精彩的演示。龍老師就ppT制作的方法、步驟、注意事項等所作的講解,實用性很強。當今社會,隨著信息時代的進一步深入和科技教學設施的完備,多媒體課件越來越成為今后上課必不可少的教學手段。在龍老師的精彩講述中,由開始的幾張簡單幻燈片,到后來的幾段視頻、音樂文件到現(xiàn)在的種類繁多的多媒體各式課件的展示。從插圖的選擇到聲音的設置、顏色的搭配等,處處都與所講授內(nèi)容密切相關(guān)。除此之外,他還對其進行了具體演示,贏得了在座教師的陣陣掌聲。龍老師對課件制作的講解讓我對如何制作課件有了更為深刻的認識,有助于改變傳統(tǒng)的教學模式,提高學生的學習興趣。

  最后,李老師就“圖片的剪切、錄音軟件的安裝及使用”作了進一步的演示和說明,使我對課件制作有了進一步的學習,豐富了知識,開拓了視野。

  總之,本次學習對我來說的確是受益匪淺,從中我不但開闊了知識視野,同時也吸取了不少新的教學方法和理論,更主要的是明確了如何開展大集體備課,為提高我的課堂教學效率打下了堅實的基礎。欣賞完這些精彩的報告,我會帶著收獲上路,走向美好的明天;帶著問題探索,奔向美好的未來!

2022教師學習培訓心得體會10

  之前我一直認為我的幼兒園生源很好,我本身是一個沒有很大抱負的人,從沒有想過把幼兒園帶到一個什么樣的高度!但一次偶然的機會,我結(jié)識了我人生中的一位“貴人”,他讓我的園所有了質(zhì)的飛躍:師資、教育成果、效益、口碑,這些讓我曾經(jīng)可望而不可即的,現(xiàn)在紛至沓來!

  師資隊伍的建設:

  對于民辦幼兒園來說,特別是一些不太發(fā)達的縣級市幼兒園,招老師難是主要問題,這不僅難,還有招來的老師專業(yè)水平參差不齊。普遍的,上中專學幼師的多數(shù)是一些學習不太好的孩子,更何況還有一些高中畢業(yè),初中畢業(yè)就上幼兒園上班的,這些孩子如何管理,以及老師們的流動問題,肯定不只是我一個幼兒園所面臨的問題。如果園所小,幼師人數(shù)少,我們可能對老師們付出愛,以親情感化人,可是老師慢慢多了,那就要以制度管人了,如何來管呢?

  那位“貴人”給了我極大的管理提示:第二點、在用人方面,能力不是第一而是態(tài)度,我大膽地對我的團隊進行改變,F(xiàn)在,我的團隊正積極向上地往前走;第三點、讓老師們制定計劃并幫助老師們定成計劃。

  第一、要為老師提供學習舞臺,提高老師的專業(yè)素質(zhì)。

  我們實施的措施是:早中晚例會!

  早例會:老師們要分享心得體會,分享育兒理念,分享在工作中遇到的問題及解決方法。每周有主題,每早一個老師每天輪流分享,不僅會鍛煉老師們與人溝通交流的態(tài)度,還會不知不覺提高業(yè)務水平。

  午例會:一定要針對課程,只有老師懂得越多,給幼兒的才會更多,自己也會更充實,就會越喜歡這份工作。我們原來對的是每個老師不同的教具,現(xiàn)在我們對課是三個老師相同教具,或是一個老師同種教具講多種功能,這不僅能讓老師們互相學習促進,還能豐富老師的想象力與創(chuàng)造力,堅持以往教師的專業(yè)知識越來越硬。

  晚例會,我們也是一直堅持,每天由教研組長主持,并且我們慢慢摸索出經(jīng)驗,不僅有主持,現(xiàn)在還有流程:

  流程1、今天班里孩子有沒有特殊問題;

  流程2、今天教學有沒有特殊問題;

  流程3、今天有沒有遇到特殊家長,不僅有回答,還要有記錄。

  就這樣,每天一點點,老師都在成長進步著,不僅如此,“貴人”還教我舉行老師演講比賽、講故事比賽。今年7月我們舉行了《我是故事王》教師演講故事比賽,9月我們舉行了《我驕傲,我是匯嘉跨世紀幼兒園老師》演講比賽。這次比賽對我們觸動很大,因為在我看來這一群不善于寫和表達的孩子們,她們利用自己最樸實的語言表達出了對這份工作的付出與喜愛,很多老師講著講著自己就哭了。這次活動,是老師們一次心靈的洗禮與提升。并且我們幼兒園不僅每月有營銷冠軍,還有作業(yè)冠軍,我們的作業(yè)每月分四項,第一周是簡筆畫,第二周是教案,第三周是教具,第四周是隨筆。每周作業(yè)分數(shù)上墻,得A 的在幼兒園

  專欄展出并有實際分數(shù),四周下來評總分,評出前五名,發(fā)獎狀獎金。在跨世紀系統(tǒng)領導下,老師們的精神狀態(tài)一天強于一天。

  第二、用人要看態(tài)度

  很多園長遇到過類似問題,有個別老師可能腦子靈活,業(yè)務水平高一點,可往往這種人就有點好高騖遠,并且如果稍有不滿,不滿情緒就很大;還有一種人你怎么提升,鼓勵也好,挖苦也好,我就是如此,怎么辦淘汰掉,即使你再缺老師,也要淘汰。因為這兩種人會影響你整個團隊的建設,我今年就是如此,水平一般的老師,只要他肯干,態(tài)度好,一定沒問題,因為我們依托跨世紀,什么都形成流程,上課講流程,對課提升水平、家長會有流程,活動有流程,只要肯復制就OK了。

  第三、幫助老師定成計劃

  在學期初,我們要老師定計劃,并幫她完成,如工作中,我要爭取什么培訓,我要爭取主班,爭取教研組長,生活中爭取結(jié)婚,爭取為父母買一件什么禮物,爭取出去旅游??真的無論是什么都行,在學期初交到我這我會在平時工作中幫助老師們逐一完成計劃,在學期末,把計劃書交回老師手中,看哪項完成了,哪項是幼兒園幫他完成的,她會感激這個平臺!我們團隊關(guān)系越來越和諧,團隊建設越來越完善。

  教育成果

  遇見“貴人”之后,我的是區(qū)別于傳統(tǒng)教育的蒙特梭利教育。蒙氏教育是世界上最先進的教育。那么他對孩子們好在哪呢?有多大幫組呢?如果在今年春天你問我,我也不太肯定,可是在上個學期末,我們經(jīng)過觀察比較,蒙特梭利教育真的太好了,“24個力”說明了一切,可是我認為對孩子們幫助最大的.是學習力和專注力。

  蒙氏教育不是特效藥,你吃了病就能好,每個孩子都有每個孩子的不同,我們比較一定不要和其他幼兒進行橫向比較,每個幼兒身上都有缺點,但是我們要看到他們的進步。 上個學期末,我讓普通小班入蒙小班上了一節(jié)蒙氏課,普通小班語言表達差、溝通差、專注力差,隨后我們又讓蒙小班如普通小班上了一節(jié)蒙小班從來沒接觸過的英語課,在將近20分鐘的時間里,孩子們表現(xiàn)出來的專注力和學習力讓你感動和震撼,而且在平時的觀察中,小班幼兒能夠自己操作一種教具在一小時左右。

  這種專注力真的是我們普通教育模式下無人能比的,我們幼兒園除了每月的家長會會給家長展示幼兒成長記錄外,每月的觀察記錄下也會傳遞到家長手中。并且這個學期我們又為幼兒準備了電子版和圖像版的成長畫冊,準備在學期末中作為禮物送給家長。

  蒙氏教育是根系教育,幼兒們有了粗壯的根,將來無論移植到何方,一定都會茁壯成長的。

  營銷

  之前,我一直在提一位“貴人”,這位貴人就是跨世紀教育。相信與跨世紀合作的園長很多?赡苣銈兒臀矣幸粯拥母惺埽缡兰o的營銷系統(tǒng)真的不錯,既然很好,拿來復制就可以了。

  之前我一直認為我園生源還好,對于營銷活動,我們從未重視,只是到了招生季才做點活動,但是自從加入跨世紀大家庭后,她教我們?nèi)绾稳プ雒吭碌臓I銷活動。

  因為我們園所有普通班和蒙班,所以我們營銷課是不僅僅針對以蒙氏班的,我們總是從育兒理念入手,然后是蒙氏課,以及蒙氏課的介紹。除此之外,活動一直是我們幼兒園的亮點之一。除定制跨世紀活動之外,這個學期,我們還有器械操比賽,家長來當評委,幼兒繪畫展,大班作業(yè)展等等。原來,我們活動只是活動而已。從加入跨世紀以后,我們?nèi)谌肟缡兰o的營銷戰(zhàn)略,每一場活動當成一次營銷,都會邀請未入園幼兒及家長參加起到了非常好的效果。

  在跨世紀整個強大系統(tǒng)的幫助下,我們園所文化建設越來越完善,師資力量也越來越充實,不僅幼兒園口碑越來越好,并且在我們市教育局幼兒系統(tǒng)綜合評分中以860.4分取得第一名。在今年6月,我們老師研發(fā)教具在河北省幼兒教師研制焦距評比中或的集體獎及多個個人獎。而在跨世紀的培訓中,在去年8月全程培訓中老師們獲得優(yōu)秀團隊獎,去年11月在跨世紀舉行的《班級經(jīng)營管理》高級研修班中,獲得優(yōu)秀學員獎,在20xx年年會中,獲得加盟英雄園;今年9月,在跨世紀幼兒園舉辦的全程培訓中,在只有2個學員獲得優(yōu)秀學員獎,我們老師是其中之一,10月,數(shù)學領域的研發(fā)培訓中,我們老師的自制教具“9以內(nèi)分解”獲得優(yōu)秀教具獎。這些榮譽,代表了成長,而這些成長,離不開跨世紀幼教人得幫助,離不開跨世紀龐大系統(tǒng)的支持。俗話說:“背靠大樹好乘涼”,我們以后的目標是成功復制,繼續(xù)成長。

2022教師學習培訓心得體會11

  今天,天氣剛剛好,我幸運的到了二小參加新教師培訓。三天的學習時間,收獲頗豐,感觸也頗多。

  “學高為師,身正為范”,這是對教師的基本要求,也是對教師的最高要求。作為一名人民教師,傳授知識是必須的,人格熏陶卻是意外的收獲。學生在課堂聽你上課,聽你講解知識,但在你知識的呈現(xiàn)過程中,你的說話方式、行為動作,卻在影響著講臺下面端坐著的孩子。

  所以,“身正為范”顯得格外重要。王宇晗老師說:“千萬不要低估了學生的模仿能力!笔堑,確實如此。

  教室是孩子成長路上的引路人,是他們知識的引導者,人格的建設者。在引導的過程中,應該用愛灌注其中。每個孩子出生、來到這個世界,都是純潔無暇的,像一株百合一般,剛剛發(fā)芽,需要用愛澆灌、滋養(yǎng),如此,百合能夠茁壯成長,開放在燦爛的陽光下,散發(fā)著沁人的芳香。

  邱艷萍老師就是這樣的一位充滿愛心的養(yǎng)花人。孩子在她手中快樂的成長著。在她的幫助下,孩子們能找到自己身上的閃光點,幫助孩子重拾信心,自信的面對同學,面對生活,以至于往后更有信心的面對世界。

  教師應當如此,我們是人類靈魂的工程師,塑造健康的靈魂、完善的人格,是我們的責任,也是我們的榮幸。

  做一個充滿愛的教師,對孩子用心培養(yǎng),用愛滋養(yǎng)。

  學高為師,身正為范。8月30日我榮幸地成為了分宜五中教師隊伍中的一員,開始了自己人生新的征程。

  在成為一名新教師后,我懷著興奮又忐忑的心情參加了由分宜縣教師進修學校組織的為期三天(9月21日—9月23日)的新教師集中培訓,袁久華、林玉彬老師擔任中學班班主任,鐘子英、鐘才英老師擔任小學班班主任。

  這次新教師集中培訓的內(nèi)容十分豐富,包括黃曉英委員講解師魂、王宇晗教授講解教師禮儀修養(yǎng)、邱艷萍老師講解班級活動設計、鐘梅芳老師講解如何做陽光好老師、簡少華老師的以夢為馬,不負韶華以及潘斌誠老師的觀摩課。

  感謝這些優(yōu)秀的主講老師們分享了自己的親身體驗以及多年總結(jié)的教學經(jīng)驗,他們的諄諄教導給我們帶來了很多寶貴的知識,也讓我體會到了教師職業(yè)的崇高。通過這次培訓,我收獲頗多。下面來說幾點我的培訓心得。

  一、使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識

  古人曰:師者,范文寫作所以傳道受業(yè)解惑也。但是,隨著新時代的變遷,教師這一職業(yè)不僅僅是給學生傳道受業(yè)解惑,而是肩負著更加艱巨的任務。

  新時代對教師提出了更高的要求,教師要有師德、有良好的人格、有愛心、有好的儀表等。這次培訓,有幸聽到了王宇晗教授的關(guān)于《如何提升教師禮儀修養(yǎng)》的講座。王宇晗教授是一位很有經(jīng)驗的禮儀課教師,他從理論和自己的教學經(jīng)歷兩方面向我們詳細講解了作為一名合格的教師應該如何在日常教學中注意自己的儀表修養(yǎng)。

  王宇晗教授的講座讓我懂得了教師禮儀修養(yǎng),而鐘梅芳老師講座則是讓懂得了教師應該以德育人,做一個陽光好老師。

  梅芳老師向我們分享了她寶貴的幾十年的教學經(jīng)驗,其中很多都是她和孩子們相處的事情,她娓娓道來,我聽得動情。她和學生小胖的故事讓我深受感動,只有是真正熱愛教師這份職業(yè)的、熱愛學生的老師,才能在若干年后提起這些事情的時候依然是會熱淚盈眶。感謝梅芳老師讓我看到了一位以德育人的教師,十幾年如一日地堅守在自己崗位。

  二、使我知道了如何做個合格、快樂的班主任

  成為新教師后,我也成為了一名班主任。心里是充滿著各種困惑的,不知道要怎么樣去做一名合格的班主任。這次培訓的.邱艷萍老師給了我一些解答,她的講座《班級活動設計與實踐》給了我一些啟發(fā)。

  邱老師是一位十分有才華的教師,她會把很多的教學內(nèi)容改編成歌曲,跟孩子相處是非常融洽的,她的學生們親切地稱她為邱壞壞。作為一名班主任,我以為是只能嚴厲,面對學生永遠是嚴肅臉的?墒牵窭蠋熥屛颐靼琢,做一名班主任需要時刻關(guān)注學生,去走進他們的內(nèi)心世界,給他們愛。不要做一名只會生氣埋怨的班主任,要做一名快樂的班主任。

  通過今天的教師培訓學習,我對英語學科有了進一步的思考。任何學科都有許多大概念,在大概念的指導下可以把小概念串聯(lián)起來。大概念具有普遍性、不受時間影響、能用多個實例分享共同屬性。

  英語學科:聽、說、讀、寫、譯,我們在講解這些板塊時可以設置一些相對比較大的概念,將一些瑣碎的知識點串聯(lián)起來。同時,我們的目標要提升一個層次,即將英語的基礎打牢,使之真正作為一種工具去體會不同文化背景、不同意識形態(tài)對同一種事物的看法,使同學們體會到掌握一種工具的重要性,并享受到用其去解決實際問題的愉快。

  高考對核心素養(yǎng)的考察越來越深入,核心素養(yǎng)即是宏觀概念理解。在“KUD”中,追求理解性目標就是培養(yǎng)核心素養(yǎng)。“KUD”模式在高考各科中皆有體現(xiàn),它可以幫助學生培養(yǎng)多方面思維,增強答題的廣度和深度。

  另外,問題導向給了我深深的啟發(fā),架構(gòu)目標,引導教師備課;

  驅(qū)動思考,引導學生學習。課堂是解決問題與生成問題的地方,我們應該啟發(fā)與鼓勵學生思考并提出自己的問題。學生不僅僅要會做題,還需要學以致用。當學生在生活中遇到一系列問題的時候,他們會聯(lián)想到課堂上學到的知識,因此情境設置非常重要,教師可以運用表現(xiàn)性任務將學生帶入情境,來綜合評估學生理解的程度。

  5月10日到14日,非常有幸聆聽了幾位清華大學附中特級教師的講座,短短的培訓學習讓我開眼界,長見識,交益友。

  這次培訓學習組織嚴謹,學習內(nèi)容豐富,學習形式多樣,短短四天我都抓緊一點一滴的學習時間,認真聆聽、記錄、思考。韓軍,成剛兩位老師,從精研細讀,研究教材,改變教育教法等方面,手把手教給我們?nèi)绾巫呱峡蒲兄。李俊和老師細?jié)之處體現(xiàn)了教育的真諦。張思明,汪志廣兩位老師從管理學的角度,詮釋了管理新時代學生的新方法。他們是真正的指路名師,是我們長久以來渴求而不可得的導師。我們領悟到了教育有理論,成長有道路,管理有理論。特別是趙謙翔老師的敬業(yè),創(chuàng)業(yè),樂業(yè)——我們成長之路。從敬業(yè)是基準線,創(chuàng)業(yè)是生命線,樂業(yè)是幸福線三個方面向我們講述了他的成長之路的艱辛與收獲,趙老師用自己充滿正能量的奮斗故事傳播了如何自強不息,讓我真想把感悟傳遞給學生,批駁一下她們的讀書無用論帶給我心靈的震撼,回味之余感悟頗多!

  四天的課程,為我打開了一扇新的窗;

  自已原來是摸著石頭過河,有很多方法不知道自己做的對,還是不對,在這里都找到了方法和印證。原來遇到問題的不只我一個,原來遇到問題還可以這樣解決,原來工作還可以這么干。

  北師大這次培訓,不彺此行。名師的指點,讓我有種醍醐灌頂,茅塞頓開的感覺;

  我從一個曾經(jīng)的純代課老師,到班主任,從專注專業(yè),到愛學生,親切關(guān)懷學生,關(guān)注學生,更希望有一天能寫出自己的經(jīng)驗和領悟,與大家分享。這樣的培訓真受用,希望還有機會參加。

  教師,一個平凡而又偉大的職業(yè),在經(jīng)過了開學前的一次新教師培訓之后我最后踏上講臺成為了一名教師。那時的興奮難以言表正因最后能夠站在講臺上去實現(xiàn)自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生。轉(zhuǎn)眼間三個月過去了,范文網(wǎng)我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。

  這次組織的新教師培訓,對我們都十分有好處,正因我們工作過了就能有切身的體會。短短的三天培訓十分短暫寶貴,資料涉及很多:有新時期師德行為規(guī)范培訓,教科研、班主任工作、少先隊工作專題講座,還有安吉縣有效課堂規(guī)范年綜述及學生心理輔導與家庭教育的講座。

  新的歷史階段,新的形式對我們小學教師隊伍建設提出了更高的要求。作為新時代的教師,只有具備全面的素質(zhì),才能培養(yǎng)出適應21世紀需要的社會主義新人。透過新時期師德行為規(guī)范培訓,我懂得了比學高為師,德高為范;

  更重要的,還是對自己所從事的職業(yè)的價值和好處的深刻認識和堅定信念,這是21世紀教師素質(zhì)的最重要的方面。教師務必時刻牢記自己肩負的社會和歷史職責,不斷提高自身的素質(zhì)修養(yǎng),自覺維護教師職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學生、廉潔從教、精心育人、團結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新。

  關(guān)于教科研的講座給我留下了很深的印象。教師教書是一方面但是科研也很重要,我們要學做一名研究型教師。對于我們新教師來說可能參與一個大的課題比較難,但是科研意識卻不能忘記,它就應伴隨著我們的成長。正因這種實踐加理論的科學方法能夠加快我們的成長速度。例如,我們的教后感。把每次的成功之處和不足、困惑記錄下來。能夠方便我們從中找到不足,總結(jié)經(jīng)驗。當然,不足要透過教育專著或者向?qū)<摇⒗辖處熣埥探鉀Q。

  透過培訓我也對班主任和少先隊工作有了更深的認識。班主任工作在學校教育和管理中占據(jù)著十分重要的地位,它是溝通學校教育、家庭教育和社會教育的橋梁,是聯(lián)系所有任課教師的紐帶。湯校長給我們組織的分小組設計班級班徽、班歌、班名的活動,更是讓我們從實踐中了解到了一個班級團結(jié)凝聚的力量是無窮的。

  對于我們這些新老師來說如何與家長溝通是一個難題,學生心理輔導與家庭教育的講座給我們帶來了幫忙。使我們對家庭教育的好處有了進一步的認識,家庭教育并不是孤立的,它與學校教育、社會教育緊密配合,共同構(gòu)成了我國社會主義的嚴密的教育體系。家庭教育是學校教育的基礎,社會教育是學校教育的補充和繼續(xù),家庭教育亦有一種社會職能。

  作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學習,我將以老教師們?yōu)榘駱,恪守教師的職業(yè)道德,刻苦鉆研。在教學中,我會發(fā)奮去工作,豐富自己,讓自己成為學生學習的引導者、促進者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。

2022教師學習培訓心得體會12

  非常有幸于楊金麗7月4日——7月19日,參加了20xx年新疆省農(nóng)村幼兒園骨干教師在烏魯木齊的培訓班。本次培訓由新疆省教育廳出資舉辦、烏魯木齊教育局組織,由烏魯木齊市新疆幼兒師范學校承辦實施。參訓的幾百名學員來自新疆各縣市區(qū)的幼兒園,雖然這次培訓學習時間只是短暫的十五天,但留給我的記憶卻是珍貴的、永久的。通過這次培訓學習讓我受益匪淺,無處不使我感動。這次培訓是對我們鄉(xiāng)村教師做了比較全面地系統(tǒng)地教育教學方面的繼續(xù)教育,無論從課程的設置還是其它方面都是我所敬佩的。

  在為期15天的培訓中,新疆幼兒師范共邀請了十多位省內(nèi)外高校教授、幼兒園知名園長、特級教師開設專題講座,開展理論培訓;邀請多名省、市教育活動獲獎教師開設觀摩課,現(xiàn)場展示教學方法;組織學員奔赴烏魯木齊市婦聯(lián)幼兒園、烏市第三幼兒園等有辦學特色的優(yōu)質(zhì)幼兒園實地觀摩學習,開展跟崗培訓。

  開班儀式后,特級教師、烏市第三幼兒園老師張欣琳為我們做了題為幼兒園教師專業(yè)成長的專題講座。她通過自身優(yōu)美的語言給我們創(chuàng)設出一個又一個唯美的課堂,一幅又一幅精彩絕倫的畫面。

  來自幼兒師范的桑楠老師通過許多她教學中的打擊樂案例,結(jié)合圖譜、動作、旋律帶我們共同步入美麗的音樂殿堂。在那里,我們學會了如何有序地開展打擊樂教學,如何創(chuàng)造性地發(fā)揮孩子的作用,學會指揮和配合。桑楠老師用她的激情和魅力四射帶領所有參訓的教師在《世上只有媽媽好》《我是快樂的小馬》等耳熟能詳?shù)臉非幸淮斡忠淮蔚睾退黄鹞鑴,一起?chuàng)造??

  短短十五天的時間,我們從理論到實踐,給我們做報告和上展示課的每位老師都讓我們學到了不同知識和技能。老師是那樣關(guān)注和精彩,她們以淵博的知識耐心地為我們講解,無處不讓我感受到老師對教育愛的呵護,這猶如給我注入了一股清泉。這次學習對于我來說不論從知識層面和意識層面都得到了一個很大的提升。時代在進步,社會在發(fā)展,對于21世紀教師的工作挑戰(zhàn)越來越嚴峻,這就要求我們教師要“終身學習”,這對提高一名老師自身修養(yǎng)和素質(zhì)太重要了。通過學習,我深刻地感悟到要想成為一名優(yōu)秀的骨干教師,必須努力做到如下幾點:

  一、要有良好的師德。

  不同時代有不同的道德觀,不同職業(yè)有不同的道德內(nèi)涵,從古止今但無論哪個時代,也無論何種職業(yè),道德觀念必有其共通的.地方。正如朱家雄老師給我們做報告中講的那樣,“教師作為社會的一分子,其道德內(nèi)涵必然融匯于整個

  社會公德之中;而教師的特殊職業(yè)與地位,則決定著師德必然對整個社會公德產(chǎn)生極大影響。教師要具有非常高等的專業(yè)素養(yǎng)!钡赂邽閹,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草去”的精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關(guān)鍵在于有一種精神。

  二、要尊重幼兒,重視幼兒天真的夢想。

  放棄任何框框和本本,尊重孩子,讓他們盡情表露真性和夢想,然后教師進行觀察分析,再是順導性的教育,同時附上適當?shù)膹娭坪陀媱,這就是自然的教育。讓幼兒成為一個品德高尚的人,幼兒教育是起步,起步是最關(guān)鍵的。桑楠老師課堂中孩子們跟蹤打開袋子后,被風扇吹出的蒲公英奔向室外,就是一個很好的體現(xiàn)。她們的好奇、求知和興趣在那一刻被激發(fā)。

  三、要學會寬容。

  寬容,不是放縱,更不是溺愛,它有著豐富的內(nèi)涵。寬容,是理解的繼續(xù),也是理解最真實。最具體的體現(xiàn)。寬容應該有多種形式,各種形式的確定必須根據(jù)“一把鑰匙開一把鎖”的原則。還應為幼兒排除不良因素的干擾,創(chuàng)造條件,指出實實在在的。讓幼兒“跳一跳”就可以達到的努力目標,同時要因勢利導,用愛心感染幼兒,尊重、理解、寬容有機地結(jié)合,進步與孩子交流的深度、廣度和質(zhì)量,也使老師的愛心放大了更多倍。

  四、要學會反思。

  應該說,反思對于激發(fā)教師的自我進步動機,調(diào)動教師積極的自我思考與實踐,使其以主體身分投進其中,使教師的教育教學觀念、教育教學行為和能力有本質(zhì)性的進步來說,是一種比較有效的方法。作為骨干教師首先在教育實踐中進行學習,并在實踐的不斷反思中二次學習。

  五、要做終身學習型教師。

  只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能成為一名合格的教師。要做終身學習的教師,只有具備櫛風沐雨,探幽發(fā)微的求索精神,才會厚積薄發(fā),得心應手,才會不負歷史的重任。

  通過這次培訓我知道先進的教育思想、理念是我們基層幼兒教師必須思考的問題。在活動中,教育思想直接促進或制約著我們教學方法的選定和設計,同時決定著活動的質(zhì)量和效果。在設計活動的時候,我們應更多的關(guān)注“幼兒如何去學”,而不是很大程度上考慮“我該如何教”。有人說過:開展好一次活動,不僅是知識信息的傳播過程,更是一個心靈交匯的心理場。今后的日子里,我會更嚴格地要求自己,不斷加強提煉自身的綜合素養(yǎng),以取得更大的進步。

2022教師學習培訓心得體會13

  暑假,我有幸參加了鄭州市骨干教師的培訓,心里特別高興,因為這次培訓給我提供了再學習、再提高的機會。培訓將理論與實踐相結(jié)合,內(nèi)容豐富,形式多樣。在學習過程中我慢慢地認識到了自身的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與干練。在培訓學習的每一天都能讓人感受到思想火花的撞擊與迸發(fā),給了我太多的感悟和啟迪!

  “一個人能走多遠,看他與誰同行,一個人有多優(yōu)秀,看他有什么人指點,一個人有多成功,看他與什么人相伴,有幾位好同伴,將會成就你的一生!霸谂嘤栔,我聆聽了宋曄院長的《中國學生發(fā)展核心素養(yǎng)研究》、熊建萍教授的《教師心理健康與調(diào)適》、李帥軍教授的《核心素養(yǎng)背景下教師專業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)發(fā)展》、王新年主任的《核心素養(yǎng)背景下導學設計讓有效教學更精彩》、卜彩麗教授的《信息技術(shù)與課程融合的理論與實踐》、楊潤勇教授的《中小學教師如何做科研》、彭小洪教授和茹國軍教授的《教師核心素養(yǎng)體系與構(gòu)建》、南坡教授的《核心素養(yǎng)提升的三種武器》、李沖鋒教授的《核心素養(yǎng)背景下站在課程的高度評價教學》、朱煜名師的《校本研修和教師專業(yè)發(fā)展》、魏巍校長的《讓信仰成就教師的職業(yè)幸!贰⒋拚癯山淌诘摹逗诵乃仞B(yǎng)背景下教學意識研究》、羅紅艷教授的《學校安全事故及其法理分析》、王茝教授的《丹心育桃李,書香沁人生》,感覺是幸福而又充實的,因為面對不同風格的名師,聽到不同類型的講座,也感受到了思想火花的沖擊。

  隨著知識經(jīng)濟時代的到來,信息技術(shù)在教育領域廣泛運用,“教書匠”式的教師已經(jīng)不適應時代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。必須具有現(xiàn)代教育觀念,并將其運用于教育工作實踐,不斷思考、摸索,朝著教育家的方向努力。以教師為本的觀念應當轉(zhuǎn)為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,積極評價學生!敖虝恕笔墙處煹穆殬I(yè)特征。課堂教學要四“本”:學生為本、能力為本、道德為本、評價為本。“素養(yǎng)為重”下的課程與教學,教師必須轉(zhuǎn)變觀念和角色,回歸職業(yè)素養(yǎng),人性和道德將成為課堂自覺。人性關(guān)懷和道德示范將成為課程建設和教學實踐的前提和基礎。人的“核心素養(yǎng)”下的課程統(tǒng)整,每個學科的教學首先考慮的不再是本學科知識,而是學生作為“人”的發(fā)展的核心素養(yǎng)。每個學科都有作業(yè),對于“核心素養(yǎng)”來講,作業(yè)里的責任、抗挫、時間觀、效率觀,比作業(yè)本身更重要,而這些“素養(yǎng)”,可以統(tǒng)整所有的學科;課堂、集會中的自控和自律,討論、合作中的秩序和包容,可以統(tǒng)整所有的學科;學校運動會上的拼搏、包容、團結(jié)、意志,也可以統(tǒng)整所有學科。關(guān)鍵是教師的職業(yè)素養(yǎng)要回歸,回到“育人教書”,先“育人”再“教書”。

  作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。隨著我國經(jīng)濟的高速發(fā)展,教育現(xiàn)代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網(wǎng)絡技術(shù)為核心的現(xiàn)代教育技術(shù)的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學科的教學。在網(wǎng)絡理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現(xiàn),而是以流的形式傳遞,使教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發(fā)生根本改變。傳統(tǒng)的“以教師為中心,靠二支粉筆一張嘴”的教學模式,已不能適應新課程“主動、探究、合作”學習方式,傳統(tǒng)觀念下的“師者傳道、授業(yè)、解惑”“聞道有先后”的觀點,也將被基于新課程教學提出來的'“教育要為學生的終身發(fā)展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創(chuàng)新”的理念所取代。教師應與時俱進,適應時代的發(fā)展,做好自己的角色定位,充分利用網(wǎng)絡環(huán)境,激發(fā)學生的求知欲,提高學生的實踐能力,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神,促進教與學的改革深化。學習,教學相長、共同進步。

  做課程改革的實踐者。課程改革現(xiàn)在雖然還處于探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結(jié)。經(jīng)過這培訓,認識到每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發(fā)展,做一個課改的積極實施者。身為老師,要把握新課改的動態(tài)、要了解新理念的內(nèi)涵、要掌握學生的認知發(fā)展規(guī)律。在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結(jié)合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,我會時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結(jié)教育經(jīng)驗,反思教學實踐,一切從實際出發(fā),切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨干教師的帶頭作用。

  今后我會將在這里學到的新知識盡快地內(nèi)化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,結(jié)合我校的實際情況,及時地為學校的建設和發(fā)展出謀劃策,努力學習同行們的學習態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,加強平時的學習、充電。他山之石,可以攻玉,我一定將學到的知識運用于教育教學實踐中去,讓培訓的碩果在職教事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。這次培訓內(nèi)容豐富,水平高,充溢著對新課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我們開闊了眼界。

  在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結(jié)合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,我會時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結(jié)教育經(jīng)驗,反思教學實踐,一切從實際出發(fā),切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨干教師的帶頭作用。

  “不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結(jié)合起來,做一個專家型、學者型的教師,迎接知識挑戰(zhàn),不懂就學,沒有就補,學習是我自身提高政治思想素質(zhì)、補充更新專業(yè)知識的最好途徑,我將用終身學習來引領自己的專業(yè)成長,努力成為一名優(yōu)秀的人民教師。

  我有幸參加了這次河南省中小學教師遠程培訓項目。在我參加過的培訓中,只有這次給我的感受最深,這次的培訓組織新穎,有專家的引領,自學的支持,群體的智慧,豐富的案例,媒體的整合,多樣的評價,更難得可貴的是有著優(yōu)秀的團隊。通過本次培訓學習,我認為有以下幾方面的收獲。

  首先在這次遠程培訓學習中我對自己的職業(yè)有了正確的認知,不管教師的社會地位、經(jīng)濟地位如何,應該以教師這一職業(yè)為榮,我自身也感受到了一種深深的職業(yè)幸福感。而學習專家、名師的教育教學相關(guān)策略后,我用心去領悟教育理論觀點,汲取精華,能積極主動思考,真心探討。這次的學習培訓,對于我來說,是值得珍惜的充電機會,面對當前如何實施素質(zhì)教育,如何進一步提高教育教學水平和教研能力,是擺在我們每個教師面前的最現(xiàn)實問題;這次教師遠程培訓也給我們提供了再學習再提高的機會,讓我們能聚集在一起,相互交流、共同學習、取長補短、共同體高。

  其次精心鉆研、打造化學高效課堂。課堂教學是教師戰(zhàn)斗的陣地,課堂教學教學的生命線。教師只有深入鉆研教材,從備教材、備學生、備教學方法、精心設計課堂教學。認真上課,努力營造課堂氛圍,努力使課堂充滿活力,讓學生在教師設計的環(huán)節(jié)引導下,調(diào)動他們的積極性、主動性,培養(yǎng)學生的想象力、創(chuàng)造力,發(fā)展他們思維,出色完成教學任務,提升學生能力。高效課堂的實現(xiàn),還必須認真輔導學生才能取得良好的教學效果。

  第三提高了教學技能。課堂教學始終是我們教學最重要的部分,所以教學技能的提高勢在必行。聽了專家的講座我深深體會到這一點。為了提高專業(yè)水平,我們必須在課外大量地讀書,認真思考;為了改善教學技能,我們必須在備課時仔細推敲,精益求精;為了在課堂上達到“師生互動”的效果,我們在課外就應該花更多的時間和學生交流,放下架子和學生真正成為朋友。專業(yè)知識是根基,必須扎實牢靠,并不斷更新;教學技能是手段,必須生動活潑,直觀形象;師生互動是平臺,必須師生雙方融洽和諧,學習期間拜讀了各位優(yōu)秀教師的文章,進行交流。我的業(yè)務水平有了很大的提高,找出了自己的不足和差距。讓差距和不足成為自己的動力,不斷反思,不斷研究,促進自己成長。以適應社會發(fā)展的需要,適應教育改革的步伐。

  在今后的教學中,我要揚長避短,汲取專家們的精華。將這次學習的新理念落實到課堂教學中在實踐中獲得成長。

2022教師學習培訓心得體會14

  今年九月,我有幸加入了由天津市教研室舉辦的第六期幼兒教師骨干學習班的學習隊伍中。四次的培訓學習讓我收獲了很多,最美教師的演講讓我對寄 宿班老師的工作多了更多的了解,同時也使我對她們產(chǎn)生更大的敬仰。我們平時八小時的工作就已經(jīng)很累了,而她們付出了更多的時間、更多的愛心和辛勞,讓我看到了一位位在平凡崗位上默默奉獻的美麗身影。最美教師鄭娜老師是我們園的老師,她年輕能干、對工作認認真真、踏踏實實,她在音樂教學方面有很大的見解,是我學習的榜樣。

  學習班聆聽的專家講座更是讓我受益匪淺。南京師范大學王海英老師關(guān)于《以兒童為中心的幼兒園環(huán)境設計》的演講讓我看到了一個個走進幼兒身心世界與幼兒充分互動的幼兒園環(huán)境。兒童人格的成長與其所生活的環(huán)境之間有著雙向互動的關(guān)系。我們面對正在成長的兒童,要真誠的熱愛和關(guān)心孩子,要時時對她們報以友善和藹可親的態(tài)度。并創(chuàng)設一個促進兒童人格發(fā)展的教學環(huán)境。

  骨干教師班的學習讓我結(jié)實了來自天津市各所幼兒園的`教師朋友,而且更高興的是我還在這里碰到了八年未見大學同窗朋友們,幾天的學習和團隊建設活動中看到了她們的多才多藝、看到了她們的開朗樂觀、看到了她們勤奮向上的學習勁頭,同時也使我看到自己身上的不足,還需要不斷的充電,希望我在骨干教師班有更多的收獲,把學到的新知識、新理念與更多的園里老師交流分享。

2022教師學習培訓心得體會15

  開學前,在20xx年8月22日至25日期間,我們參加了學校組織的集中培訓,聽取了由張志艷,牛文明等幾位資深專家在我校多功能廳開展的精彩講座。一個個鮮活生動的教學案例以及專家們獨特深邃的教育見解無不給我留下深刻的印象,使我受益匪淺;專家們對教育事業(yè)的熱愛之情,無私奉獻的敬業(yè)精神讓我感受頗深。此次培訓學習中,我向培訓我們的老師們學習,取經(jīng),從而更加有效地指導以后的工作,促進自己提高以后的教育教學水平,F(xiàn)在我將此次培訓所取得的真經(jīng)與大家分享。

  幾位專家,無論是對于教師職業(yè)道德的漫談,還是《小學教師專業(yè)標準》與教師發(fā)展的剖析,或是教師走進課堂觀察的講述。我明白必須加強自身師德修養(yǎng),展現(xiàn)教師人格魅力;并且堅持用學習引領自身專業(yè)不斷成長。

  一。加強自身師德修養(yǎng),展現(xiàn)教師人格魅力。

  成功的教育是社會教育,家庭教育以及學校教育相結(jié)合,而在學校教育中的教師的職業(yè)道德就顯得尤為重要。古人云:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!苯處煟鳛槿祟愳`魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表。我認為我們要提高自身道德修養(yǎng),展現(xiàn)自身人格魅力要做到以下幾點,努力提高自身的綜合素質(zhì)。

  1。愛崗敬業(yè)。

  首先,我們要熱愛教育事業(yè),自己每天腳踏實地,勤奮務實,一步一個腳印地做好工作。我們要學會調(diào)整和處理好自己的理想期望與教育工作及生活之間的關(guān)系,通過分析權(quán)衡,正確地認識自己,正確的對待教育工作,找準自己的定位,切實立足本職,發(fā)揮好自己應有的作用。我既然選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計功名利祿,積極進取,努力創(chuàng)新。從而學生才能受到老師的影響努力學習,不斷進取。正如專家老師所言,熱愛自己的教育事業(yè),做一個有心人,走進課堂觀察,運用必要的工具觀察課堂,搜集所需要的教學信息,對課堂教學做出有證據(jù)的解釋與推論,從而提高教學水平。

  2。尊重學生。

  教學過程,實際上是教師和學生之間的一種師生情感交流的過程。我們只有尊重學生的人格和自尊心,平等對待每一個學生,才能拉近師生間的距離,做學生的良師益友。我想無論是在日常的教學中或是生活中,要給學生創(chuàng)造寬松自由的成長環(huán)境,要尊重,理解,關(guān)注,幫助,支持,賞識學生,使學生感到被接納,被信任。真正會蹲下身子和學生溝通交流的教師,會讓學生在被尊重中學會尊重,樹立做人及做學問的尊嚴和自信。正如專家老師所言,平等對待每一位學生,不可戴有色眼鏡,不可體罰,甚至是變相體罰學生。我們都知道,道德是法律的上線;要時刻記得尊重學生,也是尊重自己。

  3。以身作則。

  偉大的'教育家加里寧曾說“教師每天仿佛蹲在一面鏡子里,外面有無數(shù)雙精細的眼睛時刻盯視著你”所以,素質(zhì)教育實施的好壞,與教師有著直接關(guān)系。而教師的以身作則,為人師表對提高學生素質(zhì),促進學生的健康成長也起到了決定性作用。教師無論是在自己的儀容儀表,言談舉止都應該以身作則,不但要用知識影響學生,用心去體味學生,用愛去感染學生更要用行動去教育學生,學生才不至于走歪路。

  二。堅持用學習引領自身專業(yè)的不斷成長。

  此次培訓中各位專家老師以及我校領導們強調(diào)的大膽創(chuàng)新,不甘平凡的創(chuàng)新精神。這些都讓我深有感觸,促人反省,催人上進。

  1。注重學習,轉(zhuǎn)換教師角色。

  把握新課程標準,教師組織和引導學生積極參與課堂,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的學習環(huán)境與氛圍。

  2。改變學生的學習方法,以培養(yǎng)學生自主創(chuàng)新和實踐能力。

  以前的教學,我們把學生的大腦當作了一臺機器,讀死書,死讀書。而如今,我們要創(chuàng)設語言環(huán)境,鼓勵學生去想,去說,去做,從而激發(fā)了學生的學習興趣,培養(yǎng)其學習主動性,更教會了他們的自主創(chuàng)新性。

  3。制定自我發(fā)展目標,提升個人發(fā)展能力。

  知識挑戰(zhàn)的嚴峻程度是有目共睹的,每門學科都是學無止境。正如專家老師也說,廣泛閱讀,終身學習。作為一名教師,如果想要走向優(yōu)秀甚至卓越,就必須進行廣泛閱讀,樹立終身學習的機會。

  在此感謝學校為我們提供的此次可以提升自我的學習機會。在今后的教學工作中,我一定會用理論指導實踐,用心書寫自己燦爛美好的教育事業(yè)。我希望每個孩子都喜歡上學,像春風吹來,每一片樹葉以口哨響應。我希望每一位教師教學的青春永駐,即使白發(fā)如霜亦不知疲倦。我希望那方小小講臺是阿拉丁的魔毯,教室們能夠帶領學生們探索生命的意義,遨游知識的殿堂。

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