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年度教研工作計劃

時間:2022-10-07 17:08:15 專題范文 投訴 投稿
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關(guān)于年度教研工作計劃匯總7篇

  日子如同白駒過隙,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。那么你真正懂得怎么制定計劃嗎?以下是小編幫大家整理的年度教研工作計劃7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關(guān)于年度教研工作計劃匯總7篇

年度教研工作計劃 篇1

  根據(jù)各級教育部門教學教研會議和文件精神,為優(yōu)化課程設置,做好課程規(guī)劃與實施;為推進課堂教學改革,全面提升教師課堂教學力;為提高教師教育科研意識,課題引領(lǐng)教育教學行動。結(jié)合學校學生素質(zhì)整體偏低和新教師較多的實際,擬定本期教研工作計劃如下。

  一、教研主題

  課程課堂課題

  二、教研目標

  服務于教師專業(yè)發(fā)展,全面提高教育教學質(zhì)量。

  三、重點工作

  (一)以課程建設為本,優(yōu)化課程設置,做好課程規(guī)劃。

  1.以《普通高中新課程標準》為依據(jù),結(jié)合學校實際,分學段按新高考形式要求編制國家課程校本化實施方案。

  2.以全面提高教育教學質(zhì)量為核心,研究實施高考過渡階段文化科目輔導類課程、藝體類考生專業(yè)輔導與文化輔導課程。

  3.以服務于學生健康成長為目的',研究規(guī)劃“育核心素養(yǎng),做全人教育”教育思想理念下的德育課程和社團類活動特色課程。

  (二)以課堂為核心,以公開課為抓手,全面提升教師課堂教學力。

  1.以“減少教學環(huán)節(jié)、精講主干內(nèi)容、致力于目標達成”為“3·15課堂”教學改革基本目標,進一步探索“組織——參與——達成”教學模式。

  2.以級部為中心,各備課組抓好“四課聯(lián)動”工作,新教師上“315課堂”過關(guān)課;名師、骨干教師、高級教師上“315課堂”示范課,教研組長、備課組長上“315課堂”研討課,舉行教學節(jié)活動周“315課堂”比賽課。

  3.以提升教師教學技能和方法為重點,突破教師信息技術(shù)能力瓶頸,“雙輪驅(qū)動”,實現(xiàn)教學新方法與新技術(shù)同步提高。

  4.以課堂為陣地,全面推進教師專業(yè)發(fā)展各項工程項目培訓,完善教師專業(yè)發(fā)展各項運行機制建設。

 。ㄈ┮哉n題為引領(lǐng),問題即課題,課題即行動,行動出成果,全面帶動教育科研各項工作。

  1.以“小課題”研究為抓手,探索教師教育科研方法與路徑,完善學校課題研究制度建設,不斷申報成功縣、市、省、國家級課題。

  2.以省級四個立項課題為引擎,全面帶動學校課程建設、德育及學生管理、學科教學與質(zhì)量提升等各項工作。

  3.以各類教育教學評比為契機,開發(fā)各類教育教學優(yōu)質(zhì)資源,展示、推廣、交流課題研究成果,提升學校軟實力,提高學校核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。

  四、專項工作

 。ㄒ唬┵F州省高中化學鄧明非名師工作室建設工作

  1.培養(yǎng)第四批跟崗研修學員27人。

  2.開展畢節(jié)一中、銅仁一中、畢節(jié)市第二實驗高中、xx中學主題研修活動4次。

  3.完成工作室骨干教師、名師專業(yè)專業(yè)成長培訓教材等系列資源建設。

  4.開展貴州省名師工作室網(wǎng)絡研修社區(qū)專題研修活動8次。

 。ǘ┵F州省鄧明非名校長工作室建設工作

  1.培養(yǎng)貴州省教育廳下文確認第2批跟崗研修校長15人。

  2.培養(yǎng)畢節(jié)市教育局下文確認第1批義務教育階段跟崗研修校長26人。

  3.開展xx一中、大方三中、大方實驗高中、xx中學主題研修活動4次。

  4.開展貴州省名校長網(wǎng)絡研修社區(qū)專題研修活動12次。

  5.完成名校長辦學思想提煉、學校發(fā)展建設《“十三五”規(guī)劃》制定及解讀、學校發(fā)展特色成果等展示與交流。

  五、工作措施

 。ㄒ唬┮再F州省鄧明非名校長工作室省級專項課題“高中階段基于核心素養(yǎng)的學校課程建設研究”為引領(lǐng),分管教學教研校長牽頭協(xié)調(diào),教研室組織統(tǒng)籌學校相關(guān)部門,按新高考形式要求編制國家課程校本化實施方案,研究實施高考過渡階段文化科目輔導類課程、藝體類考生專業(yè)輔導與文化輔導課程,研究實施“育核心素養(yǎng),做全人教育”教育思想理念下的德育課程和社團類活動特色課程。

 。ǘ┮再F州省高中化學鄧明非名師工作室為平臺,全面推動所有學科以課堂為核心,以級部為中心,在教研室指導與監(jiān)測下實施“1+8教師課堂教學能力提升套餐”模式,深入推進“315課堂”教學改革,提升教師課堂教學力!1+8”即以執(zhí)教1節(jié)“公開課”為中心,提高教師8個方面基本能力(即書寫原生教案或查閱教學設計文獻綜述能力、撰寫教學設計能力、制作說課PPT能力、制作上課PPT能力、編制課時學案能力、當堂練習試題或教學效果反饋監(jiān)測量表制作能力、微課制作能力、教學論文、反思、案例、課堂實錄寫作能力)。改進“每周一節(jié)好課評選活動”,實施“每天一節(jié)好課評選活動”,應用大數(shù)據(jù)適時、動態(tài)掌握課改推進情況,提高教師服務學生水平和能力。

 。ㄈ┮浴扒嗨{工程”、“優(yōu)師工程”、“信息技術(shù)能力提升工程”等項目培訓為抓手,結(jié)合“十三五”繼續(xù)教育工程項目,搭建教師專業(yè)成長平臺,分層次培養(yǎng)培訓各級名師、骨干教師、班主任及其他一線教師。

 。ㄋ模┌l(fā)揮學術(shù)委員會功能與作用,激發(fā)高級教師、骨干教師創(chuàng)造力,完善各級各類教育教學評比工作運行機制。做好20xx年申報已立項省級課題開題工作;做好20xx年省教育科學院、教育學會論文或教學設計評選上報工作;做好教師課題申報、評審、上報、立項、開題、結(jié)題、成果推廣應用等工作;做好教育科研成果推薦報送工作。

 。ㄎ澹┮浴懊襁Mxx省委對口幫扶工作”為契機,走出去、請進來,充分利用民進xx省委幫扶單位先進教育教學資源,加快教學資源校本化進程。

 。┘訌娊萄薪M、備課組建設,每周五定期培訓教研組長、備課組長,執(zhí)行教研組、備課組考核評價辦法,以規(guī)范的教研習慣引導教研文化形成,進而促進教師形成教研文化自覺。

年度教研工作計劃 篇2

  一、指導思想

  以課改為中心,以教師和學生的發(fā)展為核心。加強校本教研,與時俱進,大力提高教師的信息素養(yǎng)。認真學習新課程標準,積極探索新課程理念下的有效的教學活動。

  二、工作目標

  1、加強以校為本的教研制度的建設,加強理論學習,努力提高每位教師的自身素質(zhì)與教學技能。

  2、以科研促教研,以教研促教學,走教學,教研,科研一體化道路。力爭有二篇以上論文和案例在縣級以上發(fā)表或交流。

  三、工作重點及措施

 。ㄒ唬⿲W習教育教學理論,轉(zhuǎn)變教育觀念

  1、要繼續(xù)組織教師對教育教學理論的學習,系統(tǒng)學習一本理論書籍以及雜志上有關(guān)教學改革的經(jīng)驗文章,探尋以先進的、正確的教育教學思想,切切實實地改革課堂教學,提高教學效益的途徑和方法,將素質(zhì)教育的要求真正落實到學科教學中。

  2、要組織教師繼續(xù)認真學習《英語課程標準》,明確小學階段英語課程的目的是激發(fā)學生學習英語的興趣,培養(yǎng)他們英語學習的積極態(tài)度,建立初步的學習英語的自信心,培養(yǎng)學生一定的語感和良好的語音、語調(diào)基礎(chǔ);形成初步用英語進行簡單日常交流的能力,為學生終身發(fā)展服務。要求教師們對課程標準中闡述的“基本理念”和“實施建議”要常讀且時刻牢記,并努力內(nèi)化成自己的教學思想,逐步體現(xiàn)在自己教學的一言一行中。

  3、教師要轉(zhuǎn)變觀念,適應新的教學評價機制,小學英語教學評價的主要目的是激勵學生的學習興趣和積極性、評價形式具有多樣性和可選擇性。評價形式以形成性評價為主,以學生平時參與各種教學活動的表現(xiàn)和合作能力為主要依據(jù)。

 。ǘ┮龑1窘萄,提高教研質(zhì)量

  1、加強課程管理,要認真對待,積極指導,努力開好各年級的英語課程。同時要積極利用音像、電視、書刊雜志、網(wǎng)絡信息等豐富的教學資源,拓展學習和運用英語的渠道,使學生樂學、愛學,以避免部分學生過早失去學習興趣和信心,造成高年級的'兩極分化。

  2、定期檢查英語教師的教學工作,要真正形成鉆研教材,研究教法,探討學法的濃郁教研氛圍。要幫助教師使用科學的、切實可行的方法去處理教材,提高駕馭教材的能力,促使教師創(chuàng)造性地使用好新教材。

  3、培養(yǎng)學生良好的學習習慣及聽說讀寫技能和綜合語言運用的能力是英語教學的重點。因此要根據(jù)小學生學習的特點創(chuàng)建以活動課和任務型的教學模式。采用韻律兒歌、歌曲、表演等教學方法,鼓勵學生大膽運用英語。同時,積極開展各種生動活潑的英語課外活動,增長知識,開闊視野,發(fā)展智力和個性,促進學生的發(fā)展。

 。ㄈ┙M織多元活動,促進教師專業(yè)成長

  實施新課程的關(guān)鍵是要有一支數(shù)量和質(zhì)量都能夠得到保證的教師隊伍。課程改革對教師的教育教學水平提出了更高的要求,它的成敗很大程度上決定于教師的業(yè)務水平。因此,組織必要的培訓、調(diào)研、總結(jié)、推廣和競賽活動,能夠推動教師隊伍的發(fā)展。

  1、為教師的專業(yè)成長構(gòu)建舞臺,創(chuàng)造條件和機會讓更多的青年教師脫穎而出。本學期將組織好理論學習小組活動;不定期地組織上示范課、研究課;繼續(xù)征集優(yōu)秀教學課案,供大家學習、研討,全面提高我校小學英語教師的理論水平和教學能力。

  2、要根據(jù)外語教學發(fā)展的新形勢具體安排,制訂計劃,繼續(xù)對部分教師進行培訓,以適應英語課程改革的需要。

  3、繼續(xù)抓好新教師的跟蹤聽課及指導,幫助他們盡快掌握教學常規(guī),提高駕馭教材及課堂教學的能力。

  總之,我相信通過大家努力的工作,一定會有碩果累累的收獲。

年度教研工作計劃 篇3

  一、工作目標:

  1、構(gòu)建基于網(wǎng)絡環(huán)境的新型教學研究平臺,突破時空局限,改變教師參與教學研究的話語方式,擴大教師的話語權(quán),讓教師在參與中提高職業(yè)素養(yǎng)。

  2、提高專業(yè)引領(lǐng)的有效性,使教研活動從缺乏系統(tǒng)目標,難以持續(xù)跟進的蛙跳式活動成為基于網(wǎng)絡的長流水、不斷線的與教學同步進行的活動,成為能及時回應和解決問題,進行追根尋底思考的教研活動。

  3、充分發(fā)揮教學能手的榜樣作用,使網(wǎng)絡成為關(guān)注和提升、宣傳和展示榜樣的好平臺。

  4、加強教學研究的廣泛參與性,積極開展網(wǎng)絡教研活動,通過網(wǎng)絡的連接,大大提升參與人數(shù)。

  5、引領(lǐng)教師在反思中成長,幫助他們確立成長和研究方向加快青年教師的成長步伐,使一批教師具有先進的、符合時代特點的教育教學思想和獨到的教學風格,形成系統(tǒng)的教育教學方法。逐步形成合理的教師梯隊。

  二、主要任務和措施

  1、在學校教科研室的指導下及時、有效地開展網(wǎng)絡教研活動。

  2、在網(wǎng)絡教研活動中認真做好教研記錄。

  3、要求每位教師要按時上傳課件、論文、教學設計、教學反思、集體備課等材料。

  4、嘗試進行網(wǎng)上交流評課活動。

  5、注重校際間的交流,重視教學資源共享;合作備課;專題討論;經(jīng)驗交流等為主。組織本組教師積極參與教研室組織的網(wǎng)絡教研活動。

  6、每學期末進行網(wǎng)絡教研成果組內(nèi)評比活動。

  7、根據(jù)教學安排及時調(diào)整教研內(nèi)容,同時要遵守教研的`時間,對各網(wǎng)絡平臺要合理利用,禁止利用網(wǎng)絡平臺做與教學無關(guān)的事情。

  8、在網(wǎng)絡教研活動中,要充分體現(xiàn)合作交流的精神,能及時與各位任課教師進行溝通,同時不斷加強自身的學習,今后在網(wǎng)絡教研中不斷的提高個人的業(yè)務能力。

年度教研工作計劃 篇4

  一、目標和任務

  全面貫徹黨的教育方針,積極推行素質(zhì)教育,面向全體學生,培養(yǎng)學生“自主、合作、探究”能力和精神,在搞好教學教研教改的活動中,完成教書育人的目的。培養(yǎng)學生良好的學習習慣和正確的榮辱觀、勞動觀、價值觀。其具體目標是:

 、偃雽W率達95%以上,年輟學率在3%以內(nèi),義務教育完成率達98%以上,優(yōu)秀率達40%以上,合格率達80%以上,低分率控制在10%以內(nèi)。

 、20xx年中考達黃高線兩人,進一中培優(yōu)班3人,完成一中指令性線(全縣統(tǒng)一線)1:35。普高上線率達60%以上,四率結(jié)帳進入全縣前6名。進入全縣前5000名達120人。

 、蹖W生各類競賽積分進入全縣前十名。

  ④教師“四優(yōu)”評選成績進入全縣前十名,95%教師學歷達標。

 、蒹w音美各項活動居全鄉(xiāng)之首。

 、藿處煹膶W習能力、教研能力、科研能力有明顯的提高,努力培養(yǎng)良好的師德師風,創(chuàng)良好的教風,育一流的學風。

  二、實施方案:

  (一)健全組織機構(gòu),擬定教研教改計劃。學校設語文教研組,組長:姜才河;數(shù)學教研組,組長:占國平;英語教研組,組長:周劍民;政史地教研組,組長:曾小靜;理化生教研組,組長:占愛軍;體音美教研組,組長:占新生。各組長要認真組織本組教師制定本組教學教研計劃,協(xié)助教務處檢查教案、、作業(yè)及主持開展本教研組的達標課、示范課、公開課活動,并作詳細記載。

 。ǘ┖葑ト雽W鞏固工作,確保入學率達標。加大走訪力度,落實校長包校,蹲點領(lǐng)導及班主任包班,教職工包學生人頭的責任制,按學生入學情況實行獎罰。

  (三)徹底轉(zhuǎn)變教學觀念,扎實推進素質(zhì)教育的落實與實施。

  1、轉(zhuǎn)變教育觀念,改變過去唯一的以考試論英雄的思想,對教師的考查以教學和考核相結(jié)合的方式。同時把教學常規(guī)檢查納入教師考評。

  2、注重學生的個性及特長的發(fā)展,因材施教,鼓勵學生在體、音、美等各方面的發(fā)展。

  ①加強各學科教學領(lǐng)域中對素質(zhì)教育的滲透。如語文教學對學生素質(zhì)的培養(yǎng)主要是培養(yǎng)學生的各種能力,使學生在聽、說、讀、寫等方面的能力得到提高,其次是培養(yǎng)學生良好的道德、氣質(zhì)、修養(yǎng)、情操,樹立崇高的理想,建立正確的人生觀,世界觀。

 、趶V泛開展素質(zhì)教育的各項活動,全面推進素質(zhì)教育的實施:

  a、根據(jù)學生特點組建書法、美術(shù)等特長興趣小組,分別由王明生、占展翅老師負責輔導。

  b、成立學校運動隊及藝術(shù)表演隊。體育隊分田徑隊和球類隊,分別由占新生、王年賀老師輔導。藝術(shù)表演隊要參加各級組織的文藝會演,由各班班主任負責輔導。

  c、繼續(xù)辦好

  第20輯“鼓角風”雜志,社長:呂元新,主編:宋選訓、鄧建軍,責任編輯姜才河、張仲明、王迪銀,各班語文教師為初期編審,稿件擇優(yōu)錄用,錄用稿件和發(fā)行將與語文教師及班主任實績分掛鉤。

  d、繼續(xù)辦好“向橋中學廣播臺”。臺長及主編:王新潮,建立、發(fā)展一支高素質(zhì)的編輯、播音員隊伍,除節(jié)假日外,每天四次播音或播放健康歌曲。

  e、各班語文教師和班主任辦好手抄報,每學期一期,辦成學生學習、興趣的陣地。

  ③開辦好“向橋中學第十一屆美育節(jié)”,美育節(jié)上組織好體操展示、乒乓球展示、象棋展示、書畫展示、手抄報展示活動,并與相關(guān)教師實績掛鉤。

  ④建立素質(zhì)教育評價體系。

  a、評價教師,實行“師德規(guī)范+學識水平+學生評議+教學質(zhì)量+校本培訓+微機學習”的綜合性考評辦法。

  b、評價學生,實行“分項考核+等級評價+特長評價+鼓勵性評語”的綜合性考評辦法。

 、轀p輕學生課業(yè)負擔,注重開展學生的各類活動,培養(yǎng)學生動手操作能力。

 、拮⒅嘏囵B(yǎng)特長生,認真輔導,積極參加市、縣“語、數(shù)、外綜合能力測評”及各類競賽,前者獲獎級別較單科競賽提升一級計獎。

  (四)強化教育管理,加強對教育教學各個環(huán)節(jié)的監(jiān)控、管理、檢查、評估。

  1、嚴肅工

  作紀律,堅持教師集體辦公,嚴格考勤,不循人情,堅決杜絕遲到、早退及空堂現(xiàn)象。

  教務處三位同志負責考勤:鄧建軍負責星期二、星期三,宋志生負責星期一、四,宋選訓負責星期五、六、日。一周一次結(jié)算,并在公示欄中公示,堅決按獎懲條例執(zhí)行。

  2、注重過程管理,控制無教案上堂情況。教務處查班時隨機檢查上課教師用教案情況,記錄的結(jié)果納入績效管理。

  3、定期檢查教案、作業(yè)、聽課筆記、讀書筆記。每月最后一個星期進行抽查,每期期中、期末兩次全面檢查,好的`通報表彰并獎勵,差的通報批評并要說明原因,未按期送檢的按零論處。檢查結(jié)果按獎懲條例結(jié)帳兌現(xiàn)。(具體任務見附表i)

  4、認真、嚴密地組織好期中、期末兩次考試。

  5、公平、公正、公開地做好教育教學工作的評價評估及結(jié)帳工作,獎優(yōu)罰劣。

  6、科學分配教育教學工作,并認真做好工作量的結(jié)算及工作績效的考評。

  7、加強對非文字科的管理,對音樂、美術(shù)、體育、微機及其它不考試科目的教師實行學校評分與學生評價(問卷形式)相結(jié)合的辦法。每學期各抽查一次,每次每班抽查3~5人,抽查對象由教務處隨機抽取,并堅持每月隨堂聽課一次?词欠衤鋵嵔虒W常規(guī),看是否按大綱要求授課,績效得分前后者分別占60%。

 。ㄎ澹┘哟蠼萄薪谈牧Χ,注重開展“四優(yōu)”評選活動。著力抓好新課標的實施工作。

  1、創(chuàng)建教研教改氛圍,形成教研教改風氣,堅持骨干教師“傳幫帶”傳統(tǒng)。

  2、每月開展一次校本培訓活動,內(nèi)容以推行素質(zhì)教育、優(yōu)秀教研教改論文的交流、新教材的探討、教法的創(chuàng)新為主。

  3、每個教師每學期講兩次公開課或教改實驗課,聽、評十節(jié)以上的公開課,教務處以教研組為單位對教師課堂教學評定等級,報請中心學校復評后,對獲得一級甲等教師給予該年度每月30元獎勵,二級乙等以下教師限期整改。(見《向橋中學課堂教學等級評定辦法》)

  4、每個教研組要完成一個教改實驗課題,每兩周要有一次教研活動。如學校承接的子課題實驗“學困生”個案研究,教研活動要有記載。對積極參加課題研究的教師予以績效獎勵。

  5、一學年每個教師至少要寫兩篇教研論文,寫一節(jié)優(yōu)質(zhì)教案。

  6、改變教學模式,讓學生真正成為課堂的主人,讓學生的活動往課外延伸,嚴肅認真地上好各種活動課。

  7、每兩年組織一次優(yōu)秀論文評選、優(yōu)秀教案評選、優(yōu)質(zhì)課件評選活動,并出版向橋中學《優(yōu)秀論文、教案、課件、案例集》。

  8、留守兒童的教育問題納入常規(guī)教學管理過程,教務處將作檢查。

  (六)加強教師隊伍建設,切實提高教師的整體素質(zhì)。

  1、加強師德修養(yǎng),切實提高教師的思想品德修養(yǎng),樹立良好的師德規(guī)范,教務處建立教師師德檔案,按師德管理制度對教師定期進行考評。(見《向橋中學師德管理制度》)

  2、加強愛生意識,禁止體罰和變相體罰學生、猥襄女生、岐視差生,各教師要制定好后進生轉(zhuǎn)化計劃。

  3、在全校師生中開展安全法制教育、衛(wèi)生知識特別是艾滋病預防知識的宣傳和教育。

  4、加強教師業(yè)務培訓,加大繼續(xù)教育力度。

  ①加強教師基本功訓練,提高教師業(yè)務水平。每學期開展一次“五個一”活動(即讀一本理論專著,寫一萬字讀書筆記,設計一篇優(yōu)秀教案,寫一篇貨真價實的論文,講一節(jié)生動活潑的公開課。)

 、诠膭罱處焻⒓幼孕、函授等各種形式的繼續(xù)教育,力爭學歷達標,全校有40%教師正在學習或已達到本科學歷,95%教師正在學習或達到專科學歷,對獲得提高學歷的,學校予以經(jīng)濟獎勵。

 、酃膭罱處焻⒓痈骷壗逃块T舉辦的教育教研學習活動,力爭使20%以上的教師學時達十課時以上,外出學習教師回校后要舉辦一次校本培訓講座,講一節(jié)示范課,寫一篇學習體會。

  ④專職教師每周開展一次計算機培訓活動。周三或周四晚,視同上課考勤,由占新生老師輔導。

  (七)加強教學設備、教學儀器、實驗室、打印室、閱覽室、微機室的管理。實行專人負責,定期、按時向師生開放,努力為師生服務,擴大學生視野,培養(yǎng)學生能力。

 。ò耍┘訌妼嶒灲虒W、電化教學、計算機教學、勞動課教學的管理,開展遠程教育,優(yōu)化教學手段并制定實驗計劃、遠程教育計劃。實驗員、電教員、網(wǎng)管、計算機老師必須及時準確地做好教學服務工作作好微機上機、學生實驗等記載,并負責微機和實驗器材的安全和管理。

 。ň牛┤w師生齊心協(xié)力,認真做好各項工作,迎接“普九”國檢工作,力爭達到“示范學!睒藴。

 。ㄊ┱J真?zhèn)浜弥锌迹幵賱?chuàng)中考好成績。具體要求見中考備方案。

 。ㄊ唬┱n程課時計劃。(見附表ii)

 。ㄊ┍灸甓冉虒W教研活動安排。(見附表iii)

年度教研工作計劃 篇5

  本學期我校理科教研組工作,將繼續(xù)以全教會精神為指針,認真學習和貫徹《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》,緊緊圍繞提高課堂教學效率這個中心,狠抓教學常規(guī)的落實,進一步加強課題研究,加大青年教師的培養(yǎng)力度,深化課堂教學改革,全面提高本校理科教師素質(zhì)和教學質(zhì)量。具體工作主要有以下幾點:

  一、加強教育教學理論學習,提高理科教師理論素養(yǎng)

  1、認真學習新的《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》、《課程標準》、《學科標準解讀》和有關(guān)綜合實踐活動、研究性學習、課程改革與課程評價等各類課程改革的材料。

  2、組織教師進行理論學習交流,積極撰寫教學論文。

  二、按理科課程標準,進行教學研究,提高課堂教學效益 1.本學期組織本組教師對新課程標準教學進行探討,共同研究,促使課程改革。 本學期教學探討內(nèi)容主要是:⑴優(yōu)化課堂教學,實施啟發(fā)式和討論式教學;⑵構(gòu)建教學模式,重視知識的形成過程教學和情境教學;⑶開展研究性學習和綜合實踐活動,重視科學探究教學,發(fā)揮學生的主體作用,加強學生的創(chuàng)新意識和實踐能力的培養(yǎng);⑷新課程標準下的教學要求;⑸提高課堂教學效益的方法。

  2.加強教學常規(guī)檢查,做好備課筆記、聽課筆記、作業(yè)批改等的檢查或抽查工作。認真學習洋思經(jīng)驗,借鑒洋思中學三級備課做法和“先學后教,當堂訓練”課堂教學模式,切實提高備課和上課的'質(zhì)量,嚴格控制學生作業(yè)量,規(guī)范作業(yè)批改。

  3.組織每位教師每學期上好一節(jié)公開課,課后進行交流,共同探索提高課堂教學效率的方法和途徑。

  4.組織學習教材教法,熟悉教材體系及教學要求。

  三、加強畢業(yè)班教學工作,提高畢業(yè)班教學的質(zhì)量 初中畢業(yè)班理科教學要把重點放在加強雙基和能力培養(yǎng)上,要求教師運用啟發(fā)式、討論式教學方法,注重知識形成過程教學和實驗教學,重視學生思維能力培養(yǎng),切實提高學生的實驗操作技能和創(chuàng)新能力。同時積極進行復習教學研討活動,共同研究歷屆中考試卷,交流復習經(jīng)驗,明確復習方向,努力提高中考成績。

  四、其它工作

  1.積極參加蕪湖縣教育局組織的各項教育教學活動。

  2.搞好課外興趣小組活動,鼓勵學生積極參加20xx年舉行的全國初中數(shù)、理、化知識競賽。

  3.完成教育局和教研室布置的其它工作。

  4.做好月考、期中考試的命題及評卷工作

年度教研工作計劃 篇6

  一、指導思想

  以面向全體學生、使學生全面發(fā)展、主動發(fā)展為宗旨,以實施課程改革為核心,以深化校本教研為主線,深入開展課題研究,切實抓好課堂教學,積極探討評價改革,著力夯實常規(guī)管理,堅持求新務實作風,強化指導服務職能。根據(jù)《澄邁縣義務教育階段教學質(zhì)量目標管理實施考核辦法》和《澄邁縣第三中學質(zhì)量管理(標準)》的要求,實行“精細化”的管理,進一步深化義務教育課程改革,促進學生全面發(fā)展,推動義務教育階段教學質(zhì)量均衡穩(wěn)步提升,促進我校教學教研工作再上新臺階,保障學校教育教學的可持續(xù)發(fā)展。

  二、總體思路

  總體思路是:“圍繞一個中心,突出兩個重點,加強三項研究,促進四個提高”!皣@一個中心”即以課程改革為中心,積極探索課改新思路,切實提高教學質(zhì)量!巴怀鰞蓚重點”一是教學過程的管理的監(jiān)控與指導;二是新課程改革在課堂教學中的實施!凹訌娙椦芯俊,一是加強新課程理念行為化研究,力求穩(wěn)妥、有序、深入實施新課程改革;二是加強如何發(fā)揮“名師”效應,提高我校教師整體素質(zhì)的研究;三是加強教研機制的創(chuàng)新研究,倡導求真務實的教研作風,完善“校本教研”運行機制。“促進四個提高”,一是促進課堂教學改革質(zhì)量的提高;二是促進青年教師的教學業(yè)務素質(zhì)和骨干教師知名度的提高;三是促進教研隊伍水平和服務水平的提高;四是促進薄弱學科教師教學水平和教學水平的提高。

  三、工作要點

  1、開展有效教學深化課程改革,提高教學質(zhì)量。

  2、加強師德師風學習。

  3、貫徹落實《澄邁縣第三中學教職工坐班管理制度》。

  4、充分利用網(wǎng)絡資源,豐富課堂教學內(nèi)容。

  5、加強骨干教師管理,開展骨干教師“示范課”引領(lǐng)和對口支援農(nóng)村薄弱學;顒。

  6、開展中青年教師“基于交互式電子白板教學應用評比”活動。

  7、落實領(lǐng)導、教師聽課、評課制度,及時反饋聽課情況。要求教師每學期至少聽課15節(jié),領(lǐng)導每學期至少聽課20節(jié)。

  8、做好初三年級物理科、數(shù)學科、化學科學生參加全國競賽的初賽、決賽的組織和輔導工作。

  9、組織學生參加澄邁縣20xx年中小學電腦制作活動。

  10、做好學生參加“第五屆海南省‘七巧科技’競賽活動” 的組織和輔導工作。

  11、報送一節(jié)英語課優(yōu)秀資源應用案例參加“首屆全國基礎(chǔ)教育數(shù)字資源應用交流推廣活動”評比。

  12、加強網(wǎng)絡教研,為師生提供一個交流平臺。

  13、做好教案、教學與研訓工作手冊的月檢工作。

  14、收集上送教師的論文參加縣教研室組織的征文評比活動。

  三、目標與措施

 。ㄒ唬┙萄薪M管理

  扎實有效開展主題教研活動,不斷推進課堂教學改革,進一步發(fā)揮教研組的職能作用,使教研組成為學校教學研究與改革、教師成長與發(fā)展的陣地。

  1、優(yōu)化教研常規(guī)管理,提高工作的實效性。

 。1)根據(jù)學校實際,下設語文、數(shù)學、英語、理化生、史地政、圖音體教研組組,各教研組根據(jù)學校要求制訂本組教學教研計劃。教師個人應根據(jù)計劃,結(jié)合自身實際,制定教學教研計劃。

 。2)教研室定期召開教研組長工作會議,聽取并檢查教研組長匯報的有關(guān)材料、指導安排教研工作。

  3、堅持集體教研活動。定時間、定地點有計劃地開展科組活動:語文組安排在星期二上午第1、2節(jié)課;理化生組安排在星期二下午第5、6節(jié)課;數(shù)學組安排在星期三上午第2、3節(jié)課;政史地組安排在星期三下午第5、6節(jié)課;英語組、圖音體組安排在星期四上午第1、2節(jié)課。內(nèi)容可以是集體研討、分析學情、審定備課提綱、反饋教學實踐信息等集體備課活動和各種專題研討交流及理論學習。教研組長須根據(jù)事前計劃,確立活動內(nèi)容和活動方式,確立中心發(fā)言人并使之做好充分準備;顒舆^程要圍繞主題,除中心發(fā)言人外,全體人員都應積極參與和發(fā)表見解并作好記錄,做到每次活動有效果,人人有收獲。活動內(nèi)容記錄及時上報教科室。

  4、各教研組要根據(jù)學校安排,做好組員坐班管理和考勤登記工作。

  5、教研組長要認真組織教師參加省培訓院、縣教研室開展的'網(wǎng)上在線研討活動。教師要積極在學校博客上發(fā)表自己的原創(chuàng)文章,每篇得0.2分,每學期最高限2分,在績效工資中進行獎勵。

  6、繼續(xù)開展撰寫課堂教學案例、教學論文、教育故事、教學反思活動,不斷提高教師教學教研水平。新的教育形勢要求教師不能墨守陳規(guī)。要成為一個研究型的教師,就要對任何問題都不能熟視無睹,要有思考,要有調(diào)查分析,要進行及時的總結(jié)。思考怎樣才能真正建立和諧的師生關(guān)系,讓學生成為學習和教育的主人,成為真正意義上的人,幸福的人。

  要求每位教師課后要認真寫教學反思,學校推薦優(yōu)秀教學案例、論文和教育故事、教學反思參加縣教研室組織的評選活動,獲獎情況納入績效工資獎勵。

 。ǘ┯行Ы萄姓n的開展

  1、落實有效教研課,組織好骨干教師“示范課”引領(lǐng)活動和青年教師“達標課、優(yōu)質(zhì)課” 教學研究活動。做到設計合理,過程縝密,聯(lián)系教學實際,指導教學過程,提升教學水平。要求講課人要有較高專業(yè)水準,有電子教案(課件),有記錄。

  2、走出去學習,學習先進的教育教學方法。

  3、教研組長、教師要及時把公開課材料上送歸檔:

 。1)教學設計;

 。2)教師公開課登記表;

 。3)公開課評課記錄表。

  (三)發(fā)揮骨干教師示范引領(lǐng)作用

  我,F(xiàn)有省級骨干教師培訓對象1名,縣級骨干教師12名、省級教壇新秀1名、縣級教學能手1名、縣級教壇新秀2名。做好“師徒”幫帶工作,根據(jù)澄邁縣教師研訓中心“關(guān)于20xx年澄邁縣開展對口支援農(nóng)村薄弱學校工作的通知”的精神,我校選派骨干教師王昌煜、陳春玉、王麗娟送教到橋頭中學,并與橋頭中學、昆侖中學的老師進行師徒結(jié)對活動,橋頭中學、昆侖中學的老師到我校跟班學習。充分發(fā)揮骨干教師示范引領(lǐng)作用,逐步建成一支規(guī)模適當,素質(zhì)優(yōu)良,結(jié)構(gòu)合理,相對穩(wěn)定,能夠適應教育改革和發(fā)展需要的具有良好敬業(yè)精神和高尚職業(yè)道德的教師隊伍。

 。ㄋ模╅_展多維度教師培訓

  1、通過基地培訓、自修反思,專家引領(lǐng),問題研討,案例教學,教師互動,精品示范,課題帶動,成果交流等形式開展培訓,提升新課改實踐意識,促進教師主動積極適應新課改。

  2、組織教師參加校本培訓活動,促進教師專業(yè)水平的提高。

  (五)初三畢業(yè)班工作

  研究中考考試方向,從內(nèi)容把握、課堂教學、尖子培養(yǎng)、臨界生輔導、模擬測試等方面,做好中考備考工作。

年度教研工作計劃 篇7

  本學期教研組工作將以課程改革為中心,結(jié)合本校英語實際情況,以提高教學質(zhì)量和提升教師教育教研水平為工作目標,以教研培訓為工作抓手,以學科核心素養(yǎng)提升為重點,促進教師專業(yè)成長,不斷優(yōu)化和創(chuàng)新研訓方式。

  一、加強課程理解和實施,推動英語課程改革

  1.引導英語教師認真研究學科核心素養(yǎng)與課程規(guī)劃、課程實施、課程評價、課程資源建設、教師學科能力建設的關(guān)系問題,深入推進中小學素質(zhì)教育。

  2.引導英語教師認真研究學科核心素養(yǎng)與課程實施、課程評價、課程資源建設、教師學科能力建設的關(guān)系,深入推進中小學素質(zhì)教育實施。每位英語教師要以有效達成“五個一”作為提升自身專業(yè)水平的重要推力,每學年必須做到:通讀一種英語教學雜志(《中小學外語教學》或《中小學英語教學與研究》),研讀一本專業(yè)理論著作,撰寫一篇教學論文或教學經(jīng)典案例,開設一節(jié)市級或校際研究課,命制一份高質(zhì)量的試卷。

  3.加強課程資源建設,積極推進“微課程、微學習”,要求本校教師積極參與“精品課”,“一師一優(yōu)課,一課一名師”等教研活動。進一步加強英語學科教研網(wǎng)和網(wǎng)絡信息平臺建設,為以后的教學提供更多更好的素材性資源和互動交流的機會。

  4.通過優(yōu)秀教師指導青年的方法開展研訓活動,提高研訓質(zhì)量。充分利用好QQ群平臺,關(guān)注群內(nèi)的優(yōu)秀資源,及時下載并收集優(yōu)秀課件和資源,并對其展開教研活動,與本校學生知識背景為出發(fā)點,能化為適合本校學生的資源,網(wǎng)絡資源作為提升教學智慧的重要途徑。

  5.加強課程與教學管理、提高課堂教學有效性、推進減負工作的制度和策略。

  6.不斷總結(jié)學科教學經(jīng)驗,及時反思。組織本校英語教師積極參與論文評比活動。

  二、抓好“五認真”,提高教育教學效益。

  1.加強英語學科教研組建設。帶領(lǐng)本校教師學習《xx市小學、初中教學“五認真”考核細則》,認真落實“五認真”要求。對備課筆記,每周一檢查,對其中存在的問題優(yōu)點進行表揚推廣,對存在的問題,及時提出并及時整改。改革備課制度,強化獨立備課、集體研討的意識,引導教師積極開展教學設計研討、展示活動,鼓勵教師編寫詳細教案,并及時進行教研活動,取其精華,舍其糟粕,夯實教學基本功,提升教學領(lǐng)導力。這一學期,要求每位教師開設

  2.深入研究課堂教學。引導教師認真落實“常州市中學學科教學建議”,開展多種形式的課堂教學研討和觀摩活動。以“研究課”引導日常教學,以“常態(tài)課”促進教師自我反思,在良好的研究氛圍中逐步提升教師觀課、議課的水平和能力。每周開設一節(jié)校內(nèi)示范課,課后組織教師評課,提出問題和建議。每位教師每學期開設一節(jié)優(yōu)秀課。

  3.抓好學校教研組建設。指導各英語教研組學習《常州市中小學合格、優(yōu)秀教研組評價標準》,大力推進校本研訓活動,充分開發(fā)校內(nèi)教研資源;要及時發(fā)現(xiàn)先進典型,總結(jié)經(jīng)驗,加以推廣。每周與教研組開展交流與研討,指導學?茖W合理地開發(fā)校本課程。

  4.抓實英語課外閱讀活動。為積極響應國家“全民閱讀”號召,全面貫徹落實英語課程標準英語課外閱讀要求,提升學生的英語閱讀素養(yǎng),教育局下發(fā)了《關(guān)于推進xx市中小學英語課外閱讀的通知》,將在全市積極推進中小學英語課外閱讀。

  三、開展多種培訓,提升教育教學水平。

  1.積極參與基地培訓,市級基地培訓活動。同時將基地培訓與市級教研活動有機融合,充分發(fā)揮其積極作用。

  2.教師之間交流教育教學改革的心得、體會、問題、困惑提供平臺,促進教學素養(yǎng)的共同提高。

  3.發(fā)揮優(yōu)秀教師的引領(lǐng)、研究、示范功能,在課題研究、創(chuàng)新教學設計、學術(shù)論文撰寫等方面展開創(chuàng)新研究和成果突破。

  四、抓實課題研究,提升教科研能力

  ⒈探索英語學科課題研究的`原則和方法,研究應從教學中的問題入手,提高課題研究的針對性和實效性。注重應用研究、行動研究、現(xiàn)場研究、微觀研究;研究應以課堂教學、課程建設等具體問題為著眼點:強調(diào)結(jié)果價值與過程價值并重,提倡“過程即成長”的行動理念。

  2.各課題組人員各司其職,及時整理相關(guān)資料。鼓勵教師積極參與論文的研究和投稿,不斷提升個人素養(yǎng)

  五、加強考試研究,提高學科教學質(zhì)量

  ⒈認真反思20xx年度初中畢業(yè)班教學工作的得失,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,提升考試研究的水平。認真做好20xx年中考英語試卷分析工作,明確中考方向,優(yōu)化教學方法。組織對20xx年中考英語聽力口語自動化考試結(jié)果分析,有效指導初中英語聽力口語教學工作。

  2.抓好初三英語復習工作,明確初三復習要求和目標,交流復習計劃和方法,開設復習教學的研究課和示范課,提高復習效率。

  3.配合市招辦做好英語口語自動化考試