獎勵申請（精選19篇）

　　在如今這個年代，很多場合都離不了申請書，正確運(yùn)用申請書可以達(dá)到事半功倍的效果。寫申請書真像想象中那么難嗎？以下是小編整理的獎勵申請，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　獎勵申請 篇1

尊敬的xx總經(jīng)理:

　　我叫xxxx，來自業(yè)務(wù)部，進(jìn)入工作崗位已經(jīng)有5年多了。

　　隨著公司的不斷發(fā)展，我個人的潛力也在不斷的提升和進(jìn)步。按上級領(lǐng)導(dǎo)要求第一年做到盈利持平既有獎勵，此刻按領(lǐng)導(dǎo)的要求還取得了小小盈利，這段共同成長的歲月里，同事們給予了我很多。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙，讓我取得小小成績。我誠懇的期望上級領(lǐng)導(dǎo)能以獎勵的形式肯定我的工作。當(dāng)然我仍會像以前一樣，用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的`態(tài)度去做好每一件事，這是我的修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。

　　現(xiàn)特提出獎金。

　　批準(zhǔn)為盼

　　申請人:xxx

　　20xx年xx月xx日

　　獎勵申請 篇2

　　部門：

　　崗位：

　　姓名：

　　入職時間：xx年xx月xx日

　　獎勵原因：

　　該員工因在xx年xx月xx日，（做出什么特出表現(xiàn)）給予：獎勵xx元，并公開表彰，號召公司全體員工學(xué)習(xí)。

　　申請人:xxx

　　20xx年xx月xx日

　　獎勵申請 篇3

開發(fā)區(qū)管理委員會:

　　這些年來，在開發(fā)區(qū)主管部門的關(guān)心下，全體教師愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。開發(fā)區(qū)的教育事業(yè)突飛猛進(jìn)，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。區(qū)內(nèi)馬崗實(shí)驗小學(xué)更成為遠(yuǎn)近聞名的品牌小學(xué)，先后獲得“全國讀書育人特色校園”“安徽省家教名�！薄ⅰ昂戏适卸Y貌單位”、“合肥市平安校園”等等，為開發(fā)區(qū)的招商引資作出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　在教師節(jié)來臨之際，省市教育部門下發(fā)文件決定對優(yōu)秀教師進(jìn)行表彰，評選出安徽省優(yōu)秀教師500名，市級優(yōu)秀教師5000名，縣級優(yōu)秀教師50000名，要求各地區(qū)也要評選出本地區(qū)的優(yōu)秀教師。根據(jù)這一文件精神，同時也為深化教學(xué)改革，建立與完善龍崗開發(fā)區(qū)的教學(xué)工作評價體制，進(jìn)一步激發(fā)開發(fā)區(qū)廣大教師鉆研業(yè)務(wù)的用心性，帶動教風(fēng)與校風(fēng)的`良性發(fā)展。鼓勵和引導(dǎo)教師加強(qiáng)對教學(xué)工作的投入，促進(jìn)開發(fā)區(qū)教學(xué)質(zhì)量再上新臺階。

　　馬崗實(shí)驗小學(xué)認(rèn)真組織了龍崗開發(fā)區(qū)優(yōu)秀教師評選活動，全體教職工在公正、公平、民主的基礎(chǔ)上評選出龍崗開發(fā)區(qū)優(yōu)秀教師25名。校園決定在教師節(jié)前夕對優(yōu)秀教師進(jìn)行獎勵，獎勵為物質(zhì)獎勵和精神獎勵相結(jié)合，因此特向龍崗開發(fā)區(qū)申請，懇請開發(fā)區(qū)給予適當(dāng)?shù)莫剟钯Y金，以此來獎勵優(yōu)秀，激勵全體教師更加敬業(yè)崇教，為開發(fā)區(qū)的教育事業(yè)奮力拼搏。

　　敬請批復(fù)

　　申請人:xxx

　　20xx年xx月xx日

　　獎勵申請 篇4

　　xx部獎勵申請

　　為了xx部工作的順利開展，借五一勞動節(jié)之際，xx部特舉行勞動我最美大型投票活動，此次活動xx部全程策劃跟蹤、答疑解惑，大家利用休息時間看管后臺，維護(hù)社群，為鼓勵員工的進(jìn)取精神和工作用心性，以利于再接再厲，再創(chuàng)佳績，特申請給予xx100元，獎勵群內(nèi)小編播報及微信語音文章錄制；xx50元，獎勵微課編排和微課語音錄制；xxx、xx每人xx元，獎勵活動期間休息時間自覺維護(hù)。

　　特此申請，懇請批準(zhǔn)。

　　申請人:xxx

　　20xx年xx月xx日

　　獎勵申請 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

　　2月28日由安監(jiān)科牽頭，魏礦長帶隊，對10101運(yùn)輸順槽進(jìn)行了質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)檢查。本次檢查，除礦安監(jiān)科、技術(shù)科、機(jī)電科、調(diào)度室、監(jiān)測科等單位參加外，還有各掘進(jìn)隊組隊長或主要負(fù)責(zé)人。

　　檢查后，礦領(lǐng)導(dǎo)和各隊負(fù)責(zé)人一致認(rèn)為掘五隊的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作做的較好，走在了孫義礦其它隊組的前頭，在質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作上給其它隊組做出了榜樣。掘五隊在7月14日開始著手質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作，全隊上下經(jīng)過4天的努力，使10101運(yùn)輸順槽的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作上了一個新的臺階，雖然還有些不足之處，但在總體效果上看還是好的，是值得肯定的。期望掘五隊在今后的`生產(chǎn)過程中，要持續(xù)住前一階段取得的工作成果，并把本次檢查出的不足之處加以整改，把質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作做的更好。其它掘進(jìn)隊組要以掘五隊為榜樣，取長補(bǔ)短，深入開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

　　由于掘五隊在本次質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)工作中取得了較好的成績，全隊上下都為本次活動付出了努力，并給其它掘進(jìn)隊樹立了榜樣，掘五隊所起到的帶頭作用好處重大，為全礦下一步開展質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作打下了基礎(chǔ)。經(jīng)質(zhì)量達(dá)標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定，給予掘五隊申請5000元質(zhì)量達(dá)標(biāo)獎金，以示鼓勵。

　　請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

　　申請人:xxx

　　20xx年xx月xx日

　　獎勵申請 篇6

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

　　為保證施工現(xiàn)場安全，我處保安加強(qiáng)了廣場的安全管理力度，堅持定崗值班和巡邏執(zhí)勤相結(jié)合。在近期的安全管理工作中，采取強(qiáng)而有力的措施，及時制止了施工現(xiàn)場偷盜行為，避免了公司財產(chǎn)的`損失，對偷盜行為起到了必須的警戒作用，取得了顯著的效果。以下是抓獲小偷的具體狀況:

　　20xx年2月30日20:22左右，管理處巡邏保安在zz廣場四樓當(dāng)場抓獲一名偷盜施工材料的男子，經(jīng)項目部辨認(rèn)不是其施工人員，經(jīng)請示項目部后將其轉(zhuǎn)交公安機(jī)關(guān)處理。后經(jīng)查明該偷盜人員是在四樓會所施工的，偷盜的角鐵材料也是四樓會所裝修施工單位的。

　　根據(jù)20xx年2月22日公司工程會議精神:"對于發(fā)現(xiàn)并制止偷竊行為的，每次由被盜施工單位給予保安部200元人民幣獎勵。"

　　故管理處特提出申請:給予廣場保安部200元人民幣的獎勵，以激勵保安隊員盡職盡責(zé)，更好地保證公司財物的安全!

　　申請部門:xxx

　　申請日期:20xx年xx月xx日

　　獎勵申請 篇7

公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　20xx年2月12日9：25，熱源廠輸煤系統(tǒng)上煤過程中#2皮帶突然停運(yùn)，輸煤系統(tǒng)上煤停止。經(jīng)查#2皮帶停運(yùn)原因為滾筒電機(jī)內(nèi)部減速裝置故障。當(dāng)時#2爐煤倉上煤約四分之三，若不及時處理將會影響鍋爐運(yùn)行，甚至造成供暖停止。部門主任根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示及時安排處理。由于#2皮帶滾筒電機(jī)裝在21米處，機(jī)架下方是#3皮帶，上方是電纜橋架，200多米的皮帶又緊緊套在滾筒電機(jī)上，檢修很不方便。但是險情就是命令，生產(chǎn)調(diào)度中心檢修人員及上煤季節(jié)工按照部門安排全力以赴進(jìn)行檢修。近500公斤的電機(jī)被一點(diǎn)一點(diǎn)地從套著的皮帶上挪出，靠的是大家的肩扛手推；200多米皮帶上有100多米存煤，要想方設(shè)法防止皮帶下滑，靠的是大家的.聰明才智；過了午飯時間，大家沒有一個叫餓。經(jīng)過近八個小時的連續(xù)奮戰(zhàn)，17:00′搶修工作結(jié)束，輸煤系統(tǒng)試運(yùn)行正常。此時#2煤倉存煤已將用盡，輸煤人員又投入到上煤工作中……

　　為弘揚(yáng)正氣，鼓勵先進(jìn)，推薦公司對參與搶修的人員給予獎勵。

　　特此申請

　　生產(chǎn)調(diào)度中心

　　獎勵申請 篇8

　　致：xxxxxxxx公司

　　經(jīng)過項目部領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督與指導(dǎo)，及廣大職工的共同努力，xxxxxxxx工程，12月份施工計劃提前完成，圓滿完成2013年的收官之戰(zhàn)。

　　我司自進(jìn)場以來，緊緊圍繞貴司施工計劃安排進(jìn)行施工。廣大職工施工熱情高漲，施工氛圍良好。這離不開項目部的努力與支持，感謝項目部為我司營造的'良好的生活與工作氛圍。為鼓勵廣大職工，現(xiàn)申請貴司按合同給予我司年終進(jìn)度獎勵，以資鼓勵職工！

　　此致！

　　盼復(fù)！

　　申請人:xxx

　　20xx年xx月xx日

　　獎勵申請 篇9

校領(lǐng)導(dǎo):

　　為了表彰優(yōu)秀，進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生用心上進(jìn)的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，依據(jù)校園《學(xué)生獎勵規(guī)定》，現(xiàn)擬對在期末考試中取得優(yōu)異成績的學(xué)生進(jìn)行獎勵，方案是:

　　年級第一名17人(含民校部學(xué)生4人)，每生頒發(fā)價值30元獎品，小計510元;

　　年級第二名，17人(含民校部學(xué)生4人)，每生頒發(fā)價值30元獎品，小計510元;

　　年級第三名13人，每生頒發(fā)價值20元獎品，小計260元;

　　年級第四名9人，每生頒發(fā)價值20元獎品，小計180元。

　　年級第五名9人，每生頒發(fā)價值15元獎品，小計135元;

　　年級第六名9人，每生頒發(fā)價值15元獎品，小計135元。

　　以上獎品合計1730元。

　　妥否，請批示。

　　申請人:xxx

　　20xx年xx月xx日

　　獎勵申請 篇10

　　自20xx年6月起我酒店為節(jié)約用電成本，降低能源消耗，制定了切實(shí)可行的節(jié)能降耗“五定”原則，并用心貫徹實(shí)施。此原則實(shí)施一年以來，酒店節(jié)能降耗成效明顯，較去年同期相比節(jié)約電費(fèi)約33萬余元。

　　為了鼓勵員工用心性，繼續(xù)推廣更為有效的能源節(jié)約舉措，特申請將酒店所節(jié)約電費(fèi)的`5％作為獎勵款，獎勵酒店節(jié)能降耗做出用心貢獻(xiàn)的部門。我酒店將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)節(jié)能降耗、優(yōu)化配置能源的作風(fēng)，為我酒店樹立綠色品牌，創(chuàng)造更多的價值。

　　望集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！

　　行政人事部

　　獎勵申請 篇11

領(lǐng)導(dǎo)：

　　為了更好的促進(jìn)飼料公司維修人員的維修質(zhì)量和工作用心性。公司研究決定為20xx年度努力工作并取得必須成績的'維修人員，頒發(fā)“優(yōu)秀維修工獎”并給予每人400元，共5200元獎勵。根據(jù)《飼料公司維修工評價制度》和設(shè)備科衡評，擬定獲獎?wù)邽椋壕凭�車間：王春輝、尉延山；動力車間：李珍、趙明旭；玉米油車間：盧建峰、蔡玉龍、孫志勇；飼料車間：蔣東輝、國建偉；電儀車間：張振斌、王建峰、李文東；污水處理車間：李學(xué)東，共13名同志。望批準(zhǔn)。

　　飼料公司設(shè)備部

　　20xx年2月13日

　　獎勵申請 篇12

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

　　由公司承建xx項目，通過公司及項目管理團(tuán)隊的共同努力，已于20xx年7月順利通過中國建筑業(yè)協(xié)會AAA級安全禮貌標(biāo)準(zhǔn)化工地專家組驗收，獎牌和榮譽(yù)證書已于20xx年11月頒發(fā)且均已存放于公司。

　　依據(jù)公司《安全生產(chǎn)獎罰實(shí)施細(xì)則（第一版）》文件5.2.2條（3）款之規(guī)定：“被評為國家AAA級安全禮貌標(biāo)準(zhǔn)化誠信工地的，房建項目按每平方米6.0元的'標(biāo)準(zhǔn)給予獎勵……”，依據(jù)上述規(guī)定，項目特此申請獎勵，獎勵金額為：6.0x154190m2（項目總建筑面積）=925140元（大寫：玖拾貳萬伍仟壹佰肆拾元），特此申請，請公司領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)！

　　xx項目部

　　20xx年1月24日

　　獎勵申請 篇13

尊敬的校園領(lǐng)導(dǎo)：

　　在我校招生工作前期張鵬同志，其主動用心，表現(xiàn)突出，業(yè)績優(yōu)秀，保證了招生工作的順利開展。

　　為調(diào)動廣大員工的工作用心性，號召其他員工向張鵬學(xué)習(xí)，現(xiàn)特向校園及校園領(lǐng)導(dǎo)申請2000元的獎金獎勵措施，予以肯定和鼓勵。

　　1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施，把獎金獎勵作為管理媒介，從而發(fā)現(xiàn)員工用心優(yōu)秀的一面，逐漸轉(zhuǎn)變員工的.整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì)，從而到達(dá)人盡其用的目的

　　2、目前，我們的招生團(tuán)隊正在逐步的壯大。通過此項措施，讓更多想在魏榆這個平臺上實(shí)現(xiàn)自我價值的員工脫穎而出，助力魏榆一起走向輝煌！

　　請校園領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)！

　　王繼平

　　20xx年08月14日

　　獎勵申請 篇14

　　公司于xxx年x月x日成功中標(biāo)“xxxxx有限公司”xxx項目。截止x月底，已安裝調(diào)試完x套，其它后續(xù)工作按計劃有序進(jìn)行中。

　　此次中標(biāo)是我公司及xxx本人xxx產(chǎn)品的首筆業(yè)務(wù)，為我公司日后產(chǎn)品銷售奠定了良好的基礎(chǔ)，對其他銷售人員也起到促進(jìn)作用。根據(jù)公司xxxx年銷售管理辦法有關(guān)規(guī)定，獎勵xxx本人xxx元整，望其再接再厲。

　　申請部門：xxx分公司

　　審批：xx

　　獎勵申請 篇15

尊敬的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我班學(xué)生于20xx年5月19日至5月30日期間以兩人為一個小組，分別對xxxx學(xué)院12個二級學(xué)院共240名學(xué)生進(jìn)行了抽樣問卷調(diào)查，收回有效問卷234份，此次調(diào)查主題為“大學(xué)生旅游狀況”，并于5月31日在主教學(xué)樓B305教室進(jìn)行了調(diào)查分析交流會�，F(xiàn)附上收回的234份有效調(diào)查問卷和1份大學(xué)生旅游狀況調(diào)查綜合分析報告，提供此真實(shí)材料供學(xué)院參考，并借此向?qū)W院提出申請12份內(nèi)容為“大學(xué)生公共關(guān)系實(shí)踐調(diào)研優(yōu)秀獎”的'獎勵證書的要求，以獎勵我班學(xué)生日后繼續(xù)開展創(chuàng)新實(shí)踐活動，提高我班學(xué)生的積極性和榮譽(yù)感。此次申請已征得我班公共關(guān)系課程指導(dǎo)老師（張xx，電話：186xxxxxxxx）的同意，望學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真核實(shí)并作出決定，我班學(xué)生定將繼續(xù)保持積極向上的心態(tài)和努力拼搏的精神，再創(chuàng)佳績！

　　特此申請，為謝！

　　此致

敬禮！

　　申請班級：xxx

　　申請日期：20xx年6月1日

　　獎勵申請 篇16

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

　　感謝您在百忙之中來垂閱我的申請書。一年以來，在開拓二手房市場這一領(lǐng)域的發(fā)展較為順利。公司年終獎申請報告。在與報刊共同成長的過程中，我收獲頗豐，我和我的團(tuán)隊的能力也在不斷的提升，也帶出了一個有凝聚力的工作團(tuán)隊，這些都要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我和我的隊友們的栽培和幫助。在以后的工作中我將用更積極認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度去帶領(lǐng)我的團(tuán)隊，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

　　雖然我部門從不了解二手房市場到了解的過程也經(jīng)歷一些艱苦困難，且桂林市場小而且具備規(guī)模的'二手房中介也不多，二手房廣告投放量相對少投放資金也不足，所以二手房廣告費(fèi)的價格也不是很高，但經(jīng)過一年的努力我和她一起完成了任務(wù)，為公司帶來了經(jīng)濟(jì)效益。她嚴(yán)格遵照公司的宗旨做事，符合公司發(fā)放獎金的規(guī)定，特此我向公司申請給予她年終獎2000元獎金。

　　此致

敬禮!

　　申請人:xxx

　　20xx年xx月xx日

　　獎勵申請 篇17

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　在我部員工xx老師當(dāng)班主任的前期，其工作態(tài)度端正，主動積極，保證了教務(wù)部工作的順利開展。之后，在我休婚假的2周時間里，x老師承擔(dān)了很多的.工作量，但是她不畏辛勞，奮戰(zhàn)在維護(hù)學(xué)員和家工作的的第一線。學(xué)員有秩序的來上課，自習(xí)，家長的滿意度穩(wěn)步提升!為調(diào)動廣大員工的工作積極性，號召其他員工向x老師學(xué)習(xí)，現(xiàn)特向公司及公司領(lǐng)導(dǎo)申請100元的獎金獎勵措施，予以肯定和鼓勵。

　　1、獎金獎勵作為最直接有效的獎勵措施，把獎金獎勵作為管理媒介，從而發(fā)現(xiàn)員工積極優(yōu)秀的一面，逐漸轉(zhuǎn)變員工的整體心態(tài)和提高員工的綜合素質(zhì)，從而達(dá)到人盡其用的目的;

　　2、目前，我們的師資團(tuán)隊正在逐步的壯大。通過此項措施，讓更多想在xx這個平臺上實(shí)現(xiàn)自我價值的員工脫穎而出，助力華為一起走向輝煌!請公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!

　　申請人：xxx

　　20xx年x月x日

　　獎勵申請 篇18

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　在xx年中，xx部門在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的積極努力下，各項指標(biāo)基本達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)要求，為調(diào)動廣大員工的工作積極性，轉(zhuǎn)變員工的.工作心態(tài)和提高員工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性，現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)申請一定的獎金獎勵措施，具體建議如下： 獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施，與維修人員的工資考核直接掛鉤，因下半年來安技環(huán)�？频莫劷鸶鶕�(jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定，對工資總額產(chǎn)生很大的影響。

　　1、鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進(jìn)行發(fā) 放;機(jī)加維修人員按照機(jī)加車間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。

　　2、安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。

　　3、目前，維修有部分員工申請調(diào)離一線，部分員工有消極心態(tài)，希望通過此項措施，讓想努力而無動力無目標(biāo)的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!（根據(jù)實(shí)際情況）

　　申請部門：xx部門

　　20xx年xx月xx日

　　獎勵申請 篇19

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　從20xx年x月xxx項目開工至今，項目部全體員工在的xx領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一致，吃苦耐勞，不畏困難，不斷改進(jìn)和精化管理，提高監(jiān)理服務(wù)水平，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，得到了業(yè)主領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。期間，上海市電力質(zhì)監(jiān)中心站、上海市重大辦以及其他主管部門先后多次到xx項目進(jìn)行現(xiàn)場檢查，多次對我監(jiān)理部在工程監(jiān)管中做出的努力和取得的成績給予了高度評價，為公司贏得了榮譽(yù)。

　　為進(jìn)一步提高我監(jiān)理部全體員工的.工作熱情，團(tuán)結(jié)一致地爭創(chuàng)上海市安全文明示范工地、上海市建設(shè)工程金剛獎和國家優(yōu)質(zhì)工程金獎，特向公司申請給予xxx元獎勵，我項目部全體員工將以此為榮，再接再厲，為公司的榮譽(yù)和利益做出更大的貢獻(xiàn)!

　　望公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)為感!

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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