【熱門】班主任工作心得
當(dāng)我們經(jīng)過反思,對(duì)生活有了新的看法時(shí),可以尋思將其寫進(jìn)心得體會(huì)中,這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確。一起來學(xué)習(xí)心得體會(huì)是如何寫的吧,下面是小編精心整理的班主任工作心得,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
班主任工作心得1
來到實(shí)習(xí)學(xué)校已有三月之久,在擔(dān)任八年級(jí)的實(shí)習(xí)班主任老師期間,為了給學(xué)生做個(gè)好榜樣,每天早上六點(diǎn)早自習(xí)上課之前就要出現(xiàn)在班里,晚上十點(diǎn)才能回到寢室,心里依舊記掛著學(xué)生。不僅如此,要想與學(xué)生形成良好的師生關(guān)系,只有熱心真誠面對(duì)每位學(xué)生,多與學(xué)生溝通交流,尊重他們,深入細(xì)致了解他們才可能在師生之間搭建一個(gè)良好的橋梁。作為班主任,在班級(jí)管理上,每天都要打足十二分的精神去認(rèn)真對(duì)待班級(jí)里的每一件事情,從早自習(xí)的監(jiān)督,每位學(xué)生是否按時(shí)到校,是否有認(rèn)真讀課文;到課間操、眼保健操的監(jiān)督;課堂紀(jì)律,課間紀(jì)律,通知班級(jí)規(guī)定的日常事務(wù)等,都予以高度的責(zé)任,認(rèn)真做到細(xì)致入微,保證各項(xiàng)工作到位。
做班主任是辛苦的,每天都要檢查學(xué)生的出操情況,自修課要維持班級(jí)紀(jì)律,好在一中的學(xué)生個(gè)個(gè)都很自覺,自修課總是很安靜。同時(shí)做班主任又是幸福的,在接觸實(shí)習(xí)班主任工作的第一周我基本上就了解了班級(jí)的基本情況,包括學(xué)生姓名及班委組成,學(xué)生們對(duì)我也很友好,在班主任工作中最難忘的是和學(xué)生一起準(zhǔn)備學(xué)區(qū)運(yùn)會(huì)開幕式的表演,那近兩周的`時(shí)間里每天中午與學(xué)生集合在一塊小的陰涼地里練習(xí)健美操,認(rèn)真研究每一個(gè)動(dòng)作使之做到準(zhǔn)確到位。兩周下來雖然瘦了幾斤,但那種與學(xué)生一起奮斗的感覺真的很好。尤其在運(yùn)動(dòng)會(huì)開幕式那天學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)那種贊許的眼光更使我感到所有的努力都沒有白費(fèi)。在擔(dān)任實(shí)習(xí)班主任這段時(shí)間里,我學(xué)會(huì)了如何調(diào)動(dòng)班干部的積極性、維持班級(jí)紀(jì)律、學(xué)會(huì)對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)別教育、學(xué)會(huì)寫班主任工作計(jì)劃、學(xué)會(huì)怎樣開好主題班會(huì)等等很多東西,這一切都是我班主任工作實(shí)習(xí)進(jìn)步的真實(shí)寫照。
這次的實(shí)習(xí)體驗(yàn)使我受益頗多,我知道,這是我一生中最重要的而且最有效果的一次實(shí)習(xí)活動(dòng),也是對(duì)自己做了一場(chǎng)絕好的檢驗(yàn)。作為一名實(shí)習(xí)班主任,耐心和毅力,理解和尊重,是處理學(xué)生工作時(shí)非常重要的因素。在實(shí)習(xí)過程中,我深深體會(huì)到了教學(xué)相長的道理,其實(shí),學(xué)生也是我的老師,在實(shí)習(xí)過程中我們一起成長成熟。
班主任工作心得2
從小事做起
要成就一件大事業(yè),必須從小事做起!袑
《細(xì)節(jié)決定成敗》一書中有這么一段話:"每個(gè)人所做的工作,都是由一件件的小事構(gòu)成的……所有的成功者,他們與我們都做著同樣簡單的小事,唯一的區(qū)別就是,他們從不認(rèn)為他們所做的事是簡單的事。"
要想比別人更優(yōu)秀,只有在每一件小事上下功夫。小事成就大事,細(xì)節(jié)成就完美。其實(shí),人生就是由許許多多微不足道的小事構(gòu)成的。只有日積月累地?fù)焓凹?xì)碎的石塊,才能構(gòu)筑起高聳雄偉的城堡。生活中,鈄你擊垮的有時(shí)并不是那些巨大的挑戰(zhàn),而是一引起非,嵥榈男∈拢簧偃硕加羞^這樣的體驗(yàn):當(dāng)災(zāi)難突然降臨時(shí),人們常會(huì)因恐懼、緊張,本能地產(chǎn)生出一種巨大的抗?fàn)幜α俊H欢,?dāng)困擾你的是一些雞毛蒜皮的小事時(shí),你可能就會(huì)束手無策,因?yàn)樗鼈兪巧畹募?xì)枝末節(jié),很微不足道的。然而正是這些看似微不足道的.小事,卻能無休止的消耗人的精力。
教師的職業(yè)性質(zhì)決定了他們必須從一件件平平常常、實(shí)實(shí)在在的小事做真情睚所謂"千里之行,始于足下"。那種視善小而不為,認(rèn)為做善小之事屬于"表面化"與"低層次"的眼高手低的人,是不可能成為優(yōu)秀的教師。"天下難事必作于易,天下大事必做于細(xì)",什么東西都有一個(gè)由量變到質(zhì)變的過程。要善于從小事做起,努力把每一件小事做好,將來才能做成大事。曾國藩說:"泰山這高以其不棄糞壤,滄海之大,以其不拒濁流。"就是這個(gè)意思。
班主任工作心得3
班主任工作既神圣又繁雜、既光榮又艱巨,具有很強(qiáng)的挑戰(zhàn)性。大到道德品質(zhì),小到生活瑣事,班主任都得管,不僅肩挑教學(xué)工作,還身兼“醫(yī)生”、“警察”、“保姆”、“法官”等數(shù)職。三十幾年教育工作的探索及班主任的實(shí)踐,雖有幾分勞累,卻也有幾許收獲,我感觸甚深:要想做好班主任工作,必須念好“勤”字訣。
一、勤跟班。即勤跑腿,指的是班主任要勤走班級(jí)上、勤入學(xué)生中,時(shí)時(shí)關(guān)注他們的思想動(dòng)態(tài)。作為一名優(yōu)秀的班主任,不僅自己要勤跑教室、宿舍、娛樂室等場(chǎng)所與學(xué)生溝通,還要勤向科任老師了解、勤與學(xué)生家長聯(lián)系,及時(shí)掌握學(xué)生的一切信息,解決問題于萌芽狀態(tài),以防問題及矛盾的擴(kuò)大與激化,避免一切不安全因素的發(fā)生。不管是早晚自習(xí)還是中午休息,不管是常規(guī)的“兩操”還是“早中晚三預(yù)備”,不管是早上起床前還是晚上睡覺熄燈時(shí),班主任都要勤跑、走走看看,力爭第一時(shí)間內(nèi)掌握第一手資料,并發(fā)現(xiàn)、解決問題,防患于未然,不給自己工作留下隱患。要想搞好班級(jí)工作,班主任切忌遙控指揮,要勤入學(xué)生中督導(dǎo)、鞭策。這樣,不僅能讓學(xué)生感覺到班主任時(shí)刻都在自己身邊,自然而然地強(qiáng)加調(diào)控、自我約束;還有利于個(gè)別談心,讓學(xué)生將要反映的情況悄然間及時(shí)透露給自己而得到解決,增添學(xué)生對(duì)班主任的親近感。由此,班主任只要勤走班級(jí)上、勤入學(xué)生中,就能了解到他們的喜怒哀樂、真實(shí)思想,就能因材施教、有的放矢,讓班級(jí)工作開展得有力度、有深度、有實(shí)效。
二、勤觀察。即勤用眼,指的是班主任要隨時(shí)隨地關(guān)注學(xué)生,洞悉其行為習(xí)慣表現(xiàn)。當(dāng)學(xué)生行為表現(xiàn)異常時(shí),班主任能洞察,并及時(shí)地與其交談、幫之解決,這是班主任必不可缺的技能。不論教室還是寢室,不論上課還是下課,不論午休還是課間,班主任都要勤去班級(jí)上、學(xué)生中轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)看看,以便觀察及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生的細(xì)微變化,進(jìn)行教育,防范于未然。不論是第一次接觸還是長時(shí)間相處,不論是課堂學(xué)習(xí)還是藝體活動(dòng),盡可能在學(xué)生處于自然狀態(tài)中進(jìn)行多角度、反復(fù)地觀察,獲取他的行為、表現(xiàn)、及個(gè)性等信息;并及時(shí)進(jìn)行優(yōu)、劣評(píng)價(jià),好的予以表揚(yáng),作為典范,讓其發(fā)揚(yáng)光大,差的督促改正,將一些不良之風(fēng)扼殺在萌芽狀態(tài)中,真正做到“有則改之,無則加勉”,讓大家共同進(jìn)步?梢姡^察是班主任了解學(xué)生最基本的方法。
三、勤疏導(dǎo)。即勤動(dòng)嘴,指的是班主任要做到事無巨細(xì)都親自過問;多講多說勤教育,以理服人,以情育人。作為一個(gè)好的班主任要有一張“婆婆嘴”,不光要對(duì)學(xué)生進(jìn)行“傳道、授業(yè)、解惑”,還得勤與學(xué)生拉家常、打成一片,呵護(hù)他們,多與其交心,適時(shí)給予教育和引導(dǎo),讓他們?cè)嘎犇阏f話并生發(fā)出在你面前想說的欲望,把你當(dāng)朋友。這樣,班主任就能全面地深入學(xué)生的內(nèi)心世界,“觀其色,洞其變”,不斷改進(jìn)完善自己的工作方法。在安排班級(jí)活動(dòng)、主題班會(huì)、勞動(dòng)衛(wèi)生等,班主任必須兢兢業(yè)業(yè)向?qū)W生灌輸正確的人生觀,使學(xué)生曉得什么可為、什么不可為,做到令行禁止。對(duì)思想有包袱或心理有障礙的學(xué)生,班主任得推心置腹地進(jìn)行疏導(dǎo),以情動(dòng)人、導(dǎo)之以行,引導(dǎo)其健康成長。班主任還要勤于抓住學(xué)生的閃光點(diǎn),經(jīng)常表揚(yáng)、宣傳,肯定他取得的進(jìn)步,樹立正面典型,使得班上其他學(xué)生學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。
四、勤思考。即勤動(dòng)腦,指的是班主任要腦袋里時(shí)刻裝著學(xué)生,裝著自己所帶每個(gè)學(xué)生的情況,做到“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”;凡事要多想、多找原因,力求工作萬無一失。班主任要把自己在平時(shí)生活工作中觀察到的、在學(xué)生中或?qū)W生家庭中了解到的以及科任教師反映的情況等反復(fù)思索,分析班級(jí)工作中的成敗得失,尋得最好的方法措施來教育學(xué)生、管理班級(jí)。我們說,每個(gè)學(xué)生都有可能出現(xiàn)千變?nèi)f化的問題,班主任必須得先了解并掌握他們的個(gè)性特征、行為習(xí)慣、家庭狀況等信息,并時(shí)刻考慮如何引導(dǎo)他們?nèi)姘l(fā)展,才有可能不讓自己所帶的任何一個(gè)學(xué)生掉隊(duì)。還有,班主任每周安排工作、活動(dòng)時(shí)都要考慮到班上學(xué)生實(shí)際的.情況,每逢周末還必須對(duì)本周工作進(jìn)行回顧、細(xì)細(xì)思慮,及時(shí)總結(jié)、分類記載,為以后開展班級(jí)各項(xiàng)工作提供更適當(dāng)?shù)、更科學(xué)的依據(jù)。
五、勤學(xué)習(xí)。即勤用心,指的是班主任要掌握新時(shí)期班級(jí)工作的主動(dòng)權(quán),那得勤心學(xué)習(xí)、勤心鉆研,不斷充電自己,跟上時(shí)代教育的步伐!社會(huì)在發(fā)展,知識(shí)在更新。作為一個(gè)優(yōu)秀的班主任“要想給學(xué)生一滴水,自己必須先得有源頭活水。”故而,班主任在除了要完成日常教學(xué)工作、對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育、管理好班級(jí)工作外,還必須要勤心學(xué)習(xí),努力提高自身的水平及能力,以適應(yīng)工作的需要。平日里,班主任要勤心、勤快,通過書本、網(wǎng)絡(luò)、進(jìn)修等途徑學(xué)習(xí)最現(xiàn)代的教育思想理論、最科技的教學(xué)方法及管理藝術(shù);閑暇之余勤心請(qǐng)教,向教育有方、管理有道的優(yōu)秀班任學(xué)習(xí),勤聽他們的的心語,不斷地總結(jié)、改善;并傾其所學(xué)與工作實(shí)踐相結(jié)合,來教育好學(xué)生、管理好班級(jí)?傊,班主任要教到老,用到老,就要勤心學(xué)到老。
六、勤家訪。即勤上門,指的是班主任要勤于走訪與家長取得聯(lián)系,建立家校教育網(wǎng)絡(luò),促進(jìn)學(xué)生快樂茁壯的成長。平日里,班主任可以通過電話詢問或上門走訪與家長溝通,反饋學(xué)生在校的表現(xiàn)及向家長提出可行性建議,并認(rèn)真聽取家長對(duì)
學(xué)校的意見及了解學(xué)生近期在家的情況,不斷改進(jìn)自己的工作方法,使學(xué)校教育和家庭教育一體化。家訪雖會(huì)花去班主任很多的休息時(shí)間,特別是“學(xué)困生”,但卻能了解并掌握他們?cè)诩抑械纳、學(xué)習(xí)、思想等表現(xiàn),還能取得家長的配合,共同幫助學(xué)生進(jìn)步、提高。因而,班主任只要勤于上門走訪,就能架起一座教師、學(xué)生、家長三方面互相配合、共同提高的橋梁。
七、勤整理。即勤動(dòng)手,指的是班主任對(duì)班級(jí)學(xué)生信息、自己工作經(jīng)驗(yàn)等勤于積累,使之成為可用的資料。每年接手新班時(shí),班主任總是想迅速洞悉班級(jí)任何一個(gè)學(xué)生的一切信息。除了查看“學(xué)籍”獲知基本情況外,班主任就必須自己勤觀察、多交談,甚至還不厭其煩地深入廣泛調(diào)查才了解掌握。對(duì)這些來之不易的資料,班主任應(yīng)及時(shí)填寫《班主任工作手冊(cè)》,動(dòng)手記載、建立學(xué)生檔案;并整理工作方法、思路上升為經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、工作理論,書入自己的工作筆記中,作為教育工作研究、因材施教的素材,分析、指導(dǎo)學(xué)生“品、學(xué)、行”的依據(jù)?梢,勤積累有利于班主任工作技能的提高,有利于班主任工作開展的深入,是搞好班主任工作的秘訣。
班主任工作心得4
班主任工作千頭萬緒,如何才能讓自己得心應(yīng)手?根據(jù)我?guī)啄甑陌嘀魅螌?shí)踐,我覺得班主任首先要抓住要領(lǐng),把握工作要點(diǎn),那么一切問題會(huì)迎刃而解。以下幾點(diǎn)是我的一點(diǎn)體會(huì):
一、讓學(xué)生虛心接受批評(píng)
記得我剛做班主任的時(shí)候,學(xué)生一有問題我是直接指責(zé)和批評(píng)。但我發(fā)現(xiàn)這種方法批評(píng)學(xué)生,即使他表面上服氣了但實(shí)際上他只是攝于我做班主任的威嚴(yán)而心里并不服氣。后來在做班主任的過程中的不斷反思和探索,摸索出一招數(shù),叫做:“以退為進(jìn)”。批評(píng)學(xué)生一個(gè)缺點(diǎn)的時(shí)候不妨先表揚(yáng)他的優(yōu)點(diǎn),此謂之“以退為進(jìn)”。每一個(gè)學(xué)生都有自己的優(yōu)點(diǎn),作為班主任應(yīng)該善于捕捉每一個(gè)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),雖然可能只是一個(gè)小小的閃光點(diǎn),但很有可能你通過這個(gè)小小的閃光點(diǎn)可以挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連科曾經(jīng)有這樣一句話:“用放大鏡看學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),用縮小鏡看學(xué)生的缺點(diǎn)”,我們班有個(gè)學(xué)生,很愛說話,據(jù)了解,他在初中的時(shí)候上課就少聽課、多說閑話,令老師頭痛不已,課后不復(fù)習(xí),家長也管不住他。因此成績一直上不去。對(duì)此,我一有機(jī)會(huì)便找他談心,對(duì)他的一些優(yōu)點(diǎn)作了肯定,再指出他的問題所在,并對(duì)他做出要求:首先,在課堂上認(rèn)真聽講;其次,回家安排時(shí)間復(fù)習(xí)功課,少看電視。還對(duì)他的`作業(yè)進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo),不斷鼓勵(lì)他爭取上進(jìn),他取得一點(diǎn)成績就及時(shí)作出表揚(yáng),經(jīng)過多次的努力,現(xiàn)在他在課堂上已經(jīng)較少說話,英語課還積極回答問題。
二、積極營造良好的班級(jí)氣氛
在班級(jí)管理上,我主張這樣一個(gè)理念:我們不能對(duì)環(huán)境進(jìn)行改變,但可以改變自己的態(tài)度,以積極的態(tài)度面對(duì),實(shí)現(xiàn)自己的理想。紀(jì)律上我實(shí)行“先專政后民主”,一個(gè)班級(jí)必須要有鐵的紀(jì)律,一切行動(dòng)聽指揮,步調(diào)一致才能得勝利。每接一個(gè)班,首要任務(wù)考察全班學(xué)生,自己先根據(jù)學(xué)生情況任命幾個(gè)學(xué)生暫代學(xué)生干部職責(zé)。然后再由全班學(xué)生選舉出班委。接著由選舉出的班委組織全班同學(xué)制定出合理、公平的班規(guī),并實(shí)行量化考核,定期總結(jié),凡是違反紀(jì)律的學(xué)生一定要受到紀(jì)律處分,而且班主任一定要堅(jiān)守自己的原則,一旦有一次你沒有遵守你自己的原則,那么你將變成一個(gè)沒有原則的人。在你處理違紀(jì)的過程中,必然會(huì)有少數(shù)學(xué)生對(duì)于處理不滿意,那么班主任在這個(gè)時(shí)候應(yīng)該馬上進(jìn)行疏導(dǎo)工作,這就是“法”和“情”的關(guān)系,法律不外乎人情,我們先講法律再講人情,這是班主任的工作原則。班上有名男生,有一次被班干部記名之后作出了很強(qiáng)烈的反應(yīng),他認(rèn)為自己不過是遲到了兩分鐘就被班干部記入了黑名單,覺得我班的紀(jì)律實(shí)在是太嚴(yán)了,我把他違紀(jì)的事情做了處理,處理的當(dāng)晚我就找他出來長談,進(jìn)行思想上的疏導(dǎo)工作,經(jīng)過一晚的長談后,他認(rèn)識(shí)到自己的問題,以后他都能提前到班,鑒于他的進(jìn)步我后來試用該學(xué)生擔(dān)任班干部,結(jié)果他很成功的組織了幾次班級(jí)大型集體活動(dòng),由對(duì)紀(jì)律很不滿變成了對(duì)班級(jí)紀(jì)律積極維護(hù)。
三、培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍
剛開始做班主任的時(shí)候,每天忙得不亦樂乎,但效果并不理想,問題的癥結(jié)就在于沒有很好的培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍。班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。我班的干部每個(gè)學(xué)期由學(xué)生投票民主選出,這一民主舉措增強(qiáng)了班干的光榮感和責(zé)任感,使他們?cè)诩w建設(shè)中發(fā)揮核心作用,增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力。在日常工作中不僅讓他們?yōu)榘嗉?jí)管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,而且大膽放手讓他們開展工作,例如班干會(huì)議、主題班會(huì)、編排座位表等有關(guān)工作基本上由班干部主管,班主任只是從旁指導(dǎo),每項(xiàng)工作完成后,都及時(shí)找他們來總結(jié),給予肯定和鼓勵(lì),提高班干的工作情緒,同時(shí)提出存在問題及改善措施,使干部能力得到提高。
四、努力提高班級(jí)的成績
班集體的成績由尖子生、中層生和后進(jìn)生三大支柱決定,我的做法是建立學(xué)生學(xué)習(xí)檔案,依此進(jìn)行分層,依據(jù)學(xué)生的能力對(duì)各層次的學(xué)生分別有不同的學(xué)習(xí)目標(biāo),由易而難,逐層推進(jìn)。定期總結(jié)和培養(yǎng)。
尖子生生具有基礎(chǔ)、智力、思維方式,學(xué)習(xí)方法諸多方面的優(yōu)勢(shì),對(duì)于功課的接受理解和運(yùn)用較一般學(xué)生快捷。但由于尖子生在同學(xué)、老師、家長較高期望值氛圍中,壓抑感強(qiáng),更重要的優(yōu)生和其他學(xué)生一樣處于心理、生理逐漸走向成熟在過程,這一過程中無疑存在熱情,期望,迷茫,焦慮各種心理因素,同時(shí),對(duì)事物認(rèn)識(shí)往往由于缺乏應(yīng)有的閱歷和判斷力,更多時(shí)候以先入為主的方式形成強(qiáng)烈的自我認(rèn)識(shí)并主導(dǎo)自身的行為。所以除了關(guān)注尖子生成績的同時(shí)一定要進(jìn)行心理教育,關(guān)注思想變化。
后進(jìn)生的教育和管理歷來是班主任工作的難點(diǎn),卻又影響班級(jí)整體教育教學(xué)質(zhì)量提高的至關(guān)重要的一環(huán)。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態(tài)度對(duì)待他們,深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對(duì)他們處處真誠相待,時(shí)時(shí)耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時(shí)對(duì)后進(jìn)生加強(qiáng)心理疏導(dǎo),幫助他們消除或減輕種種心理擔(dān)憂,讓他們認(rèn)識(shí)到自己的價(jià)值。同時(shí),我還創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì)讓后進(jìn)生表現(xiàn)其優(yōu)點(diǎn)和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。
中層生是成績變數(shù)的一大原因,但由于他們平時(shí)并不突出,又很少違紀(jì),所以他們有時(shí)會(huì)因得不到老師的重視而成績浮沉,所以我盡量利用課余時(shí)間多跟他們談心,多鼓勵(lì)他們,使他們往上沖,一旦發(fā)現(xiàn)問題立刻了解、談話,避免他們加入后進(jìn)生的隊(duì)伍。
總之,作為班主任要善于總結(jié),金無足赤。再出色的班主任工作中也有不足的地方。這就需要班主任要不斷的總結(jié),找出工作中存在的問題,及時(shí)改進(jìn),這樣班主任工作才能不斷進(jìn)步,更上一層樓。做好班主任工作并不是一件容易的事情,只有不斷的探索,不斷改進(jìn),來提高自身水平,才能成為一名優(yōu)秀的班主任。
班主任工作心得5
小組合作學(xué)習(xí)是當(dāng)今新課改倡導(dǎo)的主要學(xué)習(xí)方式之一,通過小組形式讓學(xué)生在小組內(nèi)相互交流討論,共同發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,獲取知識(shí),在合作交流中培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作與競(jìng)爭意識(shí)。使學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主體,知識(shí)獲取的參與者。但在我校青年教師優(yōu)質(zhì)課比賽中,總發(fā)現(xiàn)在這些課堂教學(xué)中存在著一個(gè)共同現(xiàn)象,他們?cè)谡n堂教學(xué)的不同環(huán)節(jié)中都運(yùn)用到了小組合作學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)方式,但是效果不盡人意,有的是學(xué)生討論很激烈,仔細(xì)觀察一下,不少小組里的學(xué)生或以自我為中心,各自為戰(zhàn),或急于表達(dá)自己的意見而沒有注意傾聽他人的表述,缺少交流,也有的小組合作學(xué)習(xí)只是幾個(gè)同學(xué)在小聲討論,多數(shù)學(xué)生若無其事,各干各的事,更有甚者利用這機(jī)會(huì)私下和同學(xué)聊天、玩耍,根本就不理會(huì)教師布置的討論問題或動(dòng)手實(shí)踐的問題。這種學(xué)習(xí)方式無疑提高不了課堂教學(xué)效果,改進(jìn)不了學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,但是,在實(shí)際課堂教學(xué)中,很多教師并非能夠真正合理恰當(dāng)運(yùn)用這一學(xué)習(xí)方式,究其根本原因,教師在設(shè)計(jì)教學(xué)及實(shí)施教學(xué)過程時(shí),沒有從學(xué)生角度去考慮如何運(yùn)用小組合作學(xué)習(xí),為此,筆者首先通過對(duì)學(xué)生問卷調(diào)查來了解學(xué)生對(duì)小組合作學(xué)習(xí)的看法。調(diào)查結(jié)果總結(jié)如下:
首先,學(xué)生是喜歡小組合作學(xué)習(xí),并且從自身角度談了小組合作學(xué)習(xí)的好處,比如:通過小組合作學(xué)習(xí),可以從多方面考慮問題,給了我們自主學(xué)習(xí)的空間,也有發(fā)表自己見解的機(jī)會(huì),通過交流討論找到問題的答案,比老師直接講解得來的結(jié)果更加容易理解,記憶的更加牢固。也有部分內(nèi)向的同學(xué),從來不向老師提問題,在小組交流中也敢于向他人提問了,鍛煉了膽量開闊了思路。其中,有的同學(xué)也談到了有個(gè)別不遵守紀(jì)律的同學(xué)利用這段時(shí)間嬉戲、講話、做與討論不相關(guān)的事情。
其次,學(xué)生在調(diào)查問卷中談到愿意和遵守紀(jì)律、善于思考、樂于助人的優(yōu)秀學(xué)生在一起討論交流,還有特別提到不愿意和驕傲、會(huì)諷刺人的同學(xué)在一起。他們會(huì)嘲笑自己。對(duì)于討論交流的問題,學(xué)生更愿意討論一些具有挑戰(zhàn)性的、比較新鮮有趣味的`問題,這樣才能激發(fā)同學(xué)的討論激情。在討論結(jié)果出來后,學(xué)生愿意到講臺(tái)前發(fā)言,或以文字表述,也希望能夠讓每一位學(xué)生都有機(jī)會(huì)來表述自己的看法,不能僅僅讓組長或幾個(gè)好的同學(xué)發(fā)言。
最后,學(xué)生還愿意老師能加入到小組討論之中,同時(shí),也希望老師不要講的太多,留更多的時(shí)間給學(xué)生去討論交流。
思考:通過上面的調(diào)查結(jié)果來看,筆者思考了如下幾個(gè)問題
1、學(xué)生是愿意采用小組合作學(xué)習(xí)方式進(jìn)行學(xué)習(xí)的,而且對(duì)于小組合作學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)還是很深刻的,知道利用小組合作學(xué)習(xí)可以帶來許多好處。同時(shí),也發(fā)現(xiàn)了不好的一面,那就是部分缺乏自制力的學(xué)生在玩耍,耽誤了學(xué)習(xí)時(shí)間。為此,作為教師在組織小組合作學(xué)習(xí)中,就要注意觀察每個(gè)小組交流討論時(shí),有哪些不遵守紀(jì)律的同學(xué),要及時(shí)給予提醒,或是在小組交流討論之前,就安排好的同學(xué)去監(jiān)督他,以保證小組討論能夠順利的開展下去。
2、學(xué)生愿意和優(yōu)秀的同學(xué)交流討論,為此,教師在分組設(shè)計(jì)時(shí),要全面衡量學(xué)生的情況,將學(xué)生較合理地分組,不能在課堂教學(xué)過程時(shí),隨意分組。這樣會(huì)導(dǎo)致學(xué)生不愿意相互交流,更為糟糕的是若遇到組內(nèi)同學(xué)相互嘲笑打罵現(xiàn)象的,更會(huì)使學(xué)生產(chǎn)生矛盾。
3、對(duì)于討論交流設(shè)計(jì)的問題,教師要設(shè)計(jì)本學(xué)科本節(jié)課中最具有挑戰(zhàn)性、有新鮮感的問題,教師在啟發(fā)引導(dǎo)時(shí)不要講解的過多,要多留一些時(shí)間和空白給學(xué)生討論思考交流。這樣,才能在交流中碰撞出思維的火花,學(xué)生的創(chuàng)新思維才能有所提高。
總之,作為小組合作學(xué)習(xí)方式,教師在教學(xué)設(shè)計(jì)過程中要充分體現(xiàn)學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)的教學(xué)思想。
班主任工作心得6
有人說:“班主任可能是世界上最小的主任”。但是班主任的確是開啟同學(xué)心靈的“金鑰匙”,尤其在當(dāng)前社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,只有全面認(rèn)識(shí)和掌握班主任工作規(guī)律,講究工作藝術(shù),探索同學(xué)工作的新方法、新途徑,才干促進(jìn)良好的班集體的形成和發(fā)展,努力造就“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的,德育、智育、體育、美育等全面發(fā)展的社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人,下面我就談?wù)劙嘀魅稳绾螏О嘟掏瑢W(xué)的幾點(diǎn)做班主任的一點(diǎn)體會(huì)。
一、深深的愛,感動(dòng)同學(xué)
“感人心者,莫先乎情”。幾年來,努力地做到于細(xì)微之處見真情,真誠的關(guān)心小朋友,熱心的協(xié)助小朋友。我深信,愛是一種傳送,當(dāng)教師真誠的付出愛時(shí),收獲的肯定是小朋友更多的愛,感受小朋友們的心靈之語,便是我最快樂的一件事。
我們的同學(xué)大多是獨(dú)生子女,嬌生慣養(yǎng),缺乏吃苦精神,班級(jí)里經(jīng)常出現(xiàn)告狀的現(xiàn)象,班集體的概念對(duì)同學(xué)是陌生的、籠統(tǒng)的`。為了建立班集體的概念,我便和同學(xué)面對(duì)面的交談“你們有幾個(gè)家”?同學(xué)們說:“有一個(gè)家,我們的家里很干凈,也很漂亮,家里人互相關(guān)心,互相保護(hù),非常溫暖”。我說:“你們的家是一個(gè)小家庭,那么你們希不希望有一個(gè)集體的大家庭呢?”同學(xué)們都說:“希望”。“那你們希望我們這個(gè)家是什么樣呢?你準(zhǔn)備為這個(gè)家庭做些什么呢?師生之間怎樣相處呢?同學(xué)們各抒已見,氣氛活躍起來。當(dāng)晚放學(xué)后,我依照同學(xué)的想法把教室安排了一番,墻上掛上了名言警句,飲水機(jī)上擺放著美麗的鮮花,窗臺(tái)上放著各種各樣的花盆。第二天,同學(xué)們來到教室,感到一種家的溫馨,整個(gè)教室洋溢著歡樂的氣氛。教室的地面上,紙屑少了,課間里假如有課桌歪了,馬上有同學(xué)把它擺齊,打架罵人的沒有了,告狀的也變了性質(zhì):“老師,某某為班級(jí)加分了,老師,我撿到了一元錢……”,小朋友們?cè)谧儭6奸_始關(guān)愛他們的“家”了,一個(gè)良好的班集體在不知不覺中形成。平日里,同學(xué)病了,我會(huì)給小朋友們帶來補(bǔ)品并親自探望,每年我都用我那微薄的工資給那些有困難的同學(xué)買上暫新的衣服。在我的影響下,全班同學(xué)都學(xué)會(huì)關(guān)心他人了,這些雖然都是小事,但在同學(xué)的心目中留下的記憶卻是很深的,我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報(bào)。
二、以身作則,感染同學(xué)
有人這樣說過:“教師個(gè)人的范例,對(duì)于同學(xué)的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光”。小同學(xué)對(duì)班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的一言一行、一舉一動(dòng),無形中會(huì)成為全班幾十個(gè)小朋友的典范,因此在班級(jí)工作中我時(shí)刻注意自身形象,事事從我做起,一絲不茍、雷厲風(fēng)行、認(rèn)真負(fù)責(zé),以良好的形象率先垂范,潛移默化地影響著我的同學(xué)。平時(shí),凡要求同學(xué)做到的,我首先做到,我曾經(jīng)在一次班會(huì)上鄭重地向全班同學(xué)許諾:“小朋友們,向我看齊”。
三、根須并重,鼓勵(lì)同學(xué)
我班的陳志鵬同學(xué),雖然學(xué)習(xí)比較努力,但確實(shí)是存在很大困難,面對(duì)這樣的學(xué)困生,我又如何去深深責(zé)備!一次默寫詞語之后,他照舊漏洞百出,錯(cuò)的比對(duì)的還多,我請(qǐng)他對(duì)照課本,看看究竟是哪幾個(gè)字錯(cuò)了,他就乖乖拿出課本和作業(yè)本,細(xì)心的改下起來,幾分鐘過后,終于改對(duì)了,我拍拍他的肩膀,“剛才是照著課本改對(duì)的,現(xiàn)在能不能不看課原本默寫呢?我相信你一定能做到!彼哪樕下冻隽诵θ。我給了他三次默寫的機(jī)會(huì),錯(cuò)字一遍比一遍少,終于默寫對(duì)了,我獎(jiǎng)勵(lì)他一顆小紅花以后的默寫他都特別認(rèn)真,一直沒有喪失信心,一種學(xué)習(xí)的愿望激勵(lì)著他克服困難。這個(gè)學(xué)期期中,他由以前的不和格三十幾分,進(jìn)步到六十分!他媽媽說,他拿著卷子到家里就告訴媽媽,“我考和格了!我進(jìn)步,老師還夸獎(jiǎng)我呢!”在付出了緊張和艱苦的努力之后,他所體驗(yàn)到的勝利的快樂是那么誘人!這種美好的體驗(yàn)使他深深的迷戀,發(fā)生的學(xué)習(xí)的欲望是多么可貴!
記得蘇霍姆林斯基說:“要想看到最美的生命的花朵,就不能忽視那些深植在土壤中的細(xì)小的根須,沒有這些根須,生命就會(huì)凋謝。就同學(xué)而言,這些根須就是學(xué)習(xí)有愿望!對(duì)教師而言,就是使這些根、須一樣的得到滋養(yǎng)!”
四、優(yōu)良學(xué)風(fēng),塑造同學(xué)
身為班主任,抓好班級(jí)學(xué)風(fēng),是義不容辭的責(zé)任,因?yàn),?yōu)良的學(xué)風(fēng),是班集體的生命線。一個(gè)班集體,是否優(yōu)秀,最主要的是看它在學(xué)習(xí)上的表示。勤奮的學(xué)風(fēng)是促進(jìn)班級(jí)不時(shí)發(fā)展的動(dòng)力,可以有效地增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。針對(duì)課程改革的理念,我在班級(jí)管理中鼓勵(lì)同學(xué)多問,使同學(xué)養(yǎng)成善思好問的習(xí)慣。在學(xué)習(xí)中,“問”是開啟知識(shí)殿堂的鑰匙,讓同學(xué)主動(dòng)發(fā)問,可以增加同學(xué)的自信心,交流師生情感,縮短師生間的距離,教師的主導(dǎo)地位和同學(xué)的主體地位都得到落實(shí),教學(xué)相長,能起到事半功倍的效果。同時(shí)也能培養(yǎng)同學(xué)善思好問的習(xí)慣。
班主任工作心得7
一、本學(xué)期班級(jí)的突出優(yōu)勢(shì):
又經(jīng)過了一個(gè)學(xué)期的教育,班級(jí)的凝聚力強(qiáng)了,培養(yǎng)了較正確的集體輿論,逐漸向優(yōu)良的班風(fēng)邁進(jìn)。學(xué)生在課堂上能遵守紀(jì)律了,回答問題的同學(xué)多了,課堂作業(yè)和家庭作業(yè)上交很及時(shí);課后學(xué)生在教室大都能自覺遵守紀(jì)律,上下樓基本上能按指定的路線行走,衛(wèi)生上包產(chǎn)到戶,清掃及時(shí),保持得也不錯(cuò)。
二、本學(xué)期班級(jí)的不足:
仍有一部分待優(yōu)生自我約束能力較差,各方面的習(xí)慣需要培養(yǎng),仍需下苦功夫轉(zhuǎn)化。
三、本學(xué)期班級(jí)所取得的成績、獲得的榮譽(yù):
在少先隊(duì)組織的升旗儀式活動(dòng)中,我班和一班成功地舉辦了學(xué)校組織的第一次升旗儀式,受到了老師們的好評(píng)!在組織學(xué)生參加區(qū)第十三屆中小學(xué)生籃球比賽中,表現(xiàn)突出,貢獻(xiàn)巨大,獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。我被評(píng)小蒼區(qū)十佳班主任。
四、班級(jí)管理與做法:
1、師德:首先是愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,充分尊重、信任學(xué)生,嚴(yán)格要求學(xué)生,了解學(xué)生的個(gè)性,相信學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,既統(tǒng)一嚴(yán)格要求,又注意學(xué)生的個(gè)體差異,區(qū)別對(duì)待。其次是熱愛人民的教育事業(yè)干一行,愛一行,工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領(lǐng)導(dǎo),不打折扣,認(rèn)真、圓滿完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教給的各項(xiàng)工作任務(wù)。工作中,我嚴(yán)于律己,寬以待人。時(shí)時(shí)處處對(duì)自己嚴(yán)格要求,查找不足,及時(shí)糾正。
2、思想工作:運(yùn)用心理置換,作好學(xué)生的思想教育工作。我運(yùn)用心理置換,既維護(hù)待了學(xué)生的自尊,又滿足他們的心理需求,特別注意他們的逆反心理和對(duì)立情緒,寬容、理解、誘導(dǎo),讓他們自己去認(rèn)識(shí)差錯(cuò)、改正差錯(cuò),讓他們的差錯(cuò)成為教育的契機(jī)。同時(shí)我也時(shí)時(shí)處處以身作則,謹(jǐn)言慎行,在課堂上“多看一眼”,“少說半句”。俗話說“眼睛是心靈的窗口”,當(dāng)學(xué)生言行有誤時(shí),我要多看他一眼,少點(diǎn)訓(xùn)斥,依舊給予信任,讓他們領(lǐng)會(huì)自己的意圖,使他們知道:他們是老師所喜歡和關(guān)心的,在“多看一眼”與“少說半句”的無聲點(diǎn)撥下,啟發(fā)了學(xué)生上課認(rèn)真聽講,勤于思考,在知識(shí)的海洋里遨游,自己教育自己,自己相信自己,我能行!
3、亮點(diǎn)特色:
。1)繼續(xù)深化了班級(jí)的自主管理力度,取得了效果。本學(xué)期,為了讓每一個(gè)學(xué)生都能夠得到鍛煉,首先是我們班采取“人人都是班干部”的班級(jí)自主管理制度,將班級(jí)管理工作合理分工,劃分責(zé)任,使整個(gè)班級(jí)“人人有事做,事事有人做”。班級(jí)自主管理,還要同學(xué)們有一定的自覺性,“自覺”是什么?自覺就是老師不在時(shí)不打鬧,聽班干部的安排;自覺就是上課時(shí)安靜地聽講,認(rèn)認(rèn)真真地完成老師布置的.任務(wù);自覺就是維護(hù)校園衛(wèi)生和教室衛(wèi)生,不亂扔垃圾,見到垃圾隨手撿起......班干部的自主:紀(jì)律上老師不在身邊時(shí),紀(jì)律委員就要替老師維持好紀(jì)律。因?yàn)槲覀儼嗬锸褂昧擞?jì)分制,所以紀(jì)律委員對(duì)哪個(gè)同學(xué)實(shí)在是忍無可忍時(shí),就可以記下那個(gè)同學(xué)的名字來,等老師來了匯報(bào)給老師,老師就會(huì)相對(duì)應(yīng)的扣分。當(dāng)然,如果是表現(xiàn)好被記下名字來的,老師也會(huì)加分的。一下課,學(xué)習(xí)委員就要把昨天的作業(yè)收起來,并且把收作業(yè)的情況匯報(bào)給老師,作業(yè)全齊的,就加分;沒全齊的,下午交,再不交的,要給小組扣分,小組長通知家長,學(xué)習(xí)班長也要按時(shí)到辦公室問當(dāng)天的作業(yè)、要上交的、要收發(fā)的作業(yè)等,然后按老師說的去完成。
教室、走廊、陽臺(tái)、黑板、地面的衛(wèi)生班長要按時(shí)讓每天1的值日生干值日,檢查。教室的衛(wèi)生督察員再檢查、匯報(bào)。衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生班長要按時(shí)讓每天的值日生干值日,檢查。衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生督察員再檢查、匯報(bào)。下課時(shí)各個(gè)地方的衛(wèi)生督察員和衛(wèi)生班長也要檢查一下自己負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)干不干凈。同學(xué)們的自主管理:表現(xiàn)在每時(shí)每刻遵守班規(guī)和校紀(jì),表現(xiàn)在按時(shí)完成作業(yè),課堂上積極回答問題,課堂上不做任何小動(dòng)作;表現(xiàn)在衛(wèi)生區(qū)和教室的值日生要按時(shí)到校干值日,表現(xiàn)在同學(xué)們見到垃圾要隨手撿起,表現(xiàn)在老師不在身邊時(shí)聽從班干部們的指揮和安排;表現(xiàn)在課下不在教室、走廊、校園內(nèi)打架,不在走廊和教室內(nèi)大聲喧嘩,不追逐嬉戲,在教室讀書或者是做課前準(zhǔn)備。如我班的蘇藝紅原來上課不喜歡舉手發(fā)言,且不喜歡為同學(xué)及班集體做貢獻(xiàn)......自從班級(jí)制定《班級(jí)自主管理制度》后,她嚴(yán)格要求自己,上課積極回答問題,不恥下問,學(xué)習(xí)進(jìn)步了,還當(dāng)上了語文課代表,并愛幫助同學(xué)了。
。2)自主互助學(xué)習(xí)小組的量化管理。從三年級(jí)開始,我們班就實(shí)行了自主互助學(xué)習(xí)小組。時(shí)至今年,我們的學(xué)習(xí)小組已經(jīng)兩年多的時(shí)間了,具體內(nèi)容如下:每一個(gè)小組有三人或四人,小組內(nèi)選出一個(gè)小組長,一個(gè)助理。每周,我會(huì)發(fā)給小組長一張“自主互助”學(xué)習(xí)小組評(píng)價(jià)積分表,這張表由小組長來操作。
“自主互助”學(xué)習(xí)小組評(píng)價(jià)積分表分為課前準(zhǔn)備、課堂、家庭作業(yè)、衛(wèi)生、課下、兩操、路隊(duì)、午練和獎(jiǎng)勵(lì)這九項(xiàng),每一項(xiàng)都會(huì)有不同的操作方法。如果一天內(nèi),某一個(gè)小組成員課前準(zhǔn)備做得好,那小組長可以為他(她)加上1分;如果上午小組成員全部交齊作業(yè),那這一個(gè)小組的全部成員可以加1分;再比如一位同學(xué)上課回答問題,那么老師就會(huì)安排小組長加上相應(yīng)的分?jǐn)?shù);但如果有同學(xué)破壞課堂紀(jì)律,組長就會(huì)在“課堂”這一欄里減去相應(yīng)的分?jǐn)?shù);衛(wèi)生方面主要是看同學(xué)們干值日的情況來加、減分。
課下、路隊(duì)和午練是由班干部記名后報(bào)告給老師,然后老師再根據(jù)情況減分;兩操分為:眼保健操和課間操(包括升旗);如果組員違反規(guī)定,被記名,小組長就要給該同學(xué)減分;最后一項(xiàng)是獎(jiǎng)勵(lì),如果有同學(xué)為班級(jí)做出了貢獻(xiàn),或是獲得了某項(xiàng)榮譽(yù),小組長就會(huì)在這一欄中給他(她)加分。在我們班的墻壁上,還掛著一個(gè)“自主互助學(xué)習(xí)展示臺(tái)”,上面記滿了全班同學(xué)的名字、各個(gè)小組的稱號(hào)和口號(hào)。
小組長每天匯總分?jǐn)?shù),到了周五,再把一周的分?jǐn)?shù)總起來,每5分就貼一片樹葉,哪個(gè)同學(xué)的葉子多,就證明該同學(xué)的表現(xiàn)好,就可以評(píng)三好學(xué)生。自從實(shí)行”自主互助學(xué)習(xí)小組”以后,我們班的許多同學(xué)都有了進(jìn)步。尤其是上五年級(jí)以后,同學(xué)們?cè)诨卮饐栴}方面有了很大的進(jìn)步,回答問題不光可以加分,還可以提高同學(xué)們的自信和學(xué)習(xí)積極性,所以在課堂上就會(huì)看見每個(gè)同學(xué)都在爭先恐后地回答問題!我們班進(jìn)步比較大的要數(shù)楊佳敏同學(xué)了,她以前不愛回答問題,可最近她在課堂上老爭著回答問題,她的學(xué)習(xí)也有了很大的進(jìn)步!還有田佳欣同學(xué),以前她的學(xué)習(xí)不是特別突出,可上五年級(jí)以來,在自主互助學(xué)習(xí)小組的推動(dòng)和激勵(lì)下,她的學(xué)習(xí)成績?cè)陲w速地前進(jìn)著!在我們班像這樣的同學(xué)有很多很多,我就不一一舉例說明了。
總之,自主互助學(xué)習(xí)小組的量化管理給同學(xué)們帶來了很大的收獲,不光是提高了同學(xué)們的學(xué)習(xí)積極性,還養(yǎng)成了同學(xué)間自主互助、團(tuán)結(jié)友愛的好習(xí)慣!
班主任工作心得8
有人說:班主任是世界上最小的主任。也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲。經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認(rèn)為做班主任老師是不乏味的、是充實(shí)的。今天主要從以下幾個(gè)方面,談一談我做班主任的一些做法和體會(huì):
一、親近學(xué)生、給學(xué)生溫暖
“誰愛孩子,孩子就會(huì)愛他,只有用愛才能教育孩子!班主任要善于接近學(xué)生,體貼并關(guān)心孩子。小學(xué)低年級(jí)的孩子,身上或多或少都有些不良的習(xí)慣,有時(shí),看到這些壞習(xí)慣暴露出來,班主任會(huì)覺得很煩,就會(huì)趕忙提出來,讓他改正,可過不久,孩子又會(huì)犯類似的錯(cuò)誤。其實(shí),有時(shí)我們義正詞嚴(yán)的一番批評(píng)指正,往往不及與孩子單獨(dú)交談的效果好。這種單獨(dú)的交談還必須讓孩子感覺到不是我們刻意安排的才行,比如:看到哪個(gè)孩子的頭發(fā)沒梳好,我就拿起梳子為她梳上個(gè)漂亮的小辮,一邊梳,一邊給她提出些需要她改正的小缺點(diǎn),她一般都能很好的接受。再比如,看到哪個(gè)男孩子因?yàn)橥骠[而滿頭大汗時(shí),別急著責(zé)怪他,而是掏出紙巾,輕輕的替他把汗擦干,一邊進(jìn)行手中的動(dòng)作,一邊輕言細(xì)語地告誡他活動(dòng)時(shí)需要注意的問題,不僅能讓他感受到來自老師的愛,更能讓他覺得老師是真的為他好,并不是強(qiáng)制他遵守什么紀(jì)律。
二、由衷的欣賞學(xué)生,并盡可能的贊美他
每個(gè)孩子都有自己的獨(dú)特個(gè)性,他們都每個(gè)人身上都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),只有真心地愛他們,才能更多地看到孩子們的長處。學(xué)習(xí)成績好的孩子,更樂意表現(xiàn)自己,上課答問少不了讓這些孩子出風(fēng)頭的,各項(xiàng)活動(dòng)及比賽,他們也能成為佼佼者,但我們不能一雙眼睛只盯著這些表現(xiàn)突出的孩子看,而應(yīng)該要面向全體學(xué)生,仔細(xì)觀察學(xué)生中的`“弱勢(shì)群體”,這些孩子往往不太起眼、又不太自信,我們要給他們創(chuàng)造一些表現(xiàn)自己的機(jī)會(huì),比如:一有需要孩子們幫忙收發(fā)的作業(yè)、課間餐之類的東西,我就會(huì)叫他們發(fā),從中觀察他們做得好的方面,然后利用機(jī)會(huì)表揚(yáng)他們,讓他們覺得自己也很受老師器重,也能成為老師的小幫手。實(shí)踐證明:老師給的贊美越多,學(xué)生就越會(huì)顯得更加活潑可愛,學(xué)習(xí)的勁頭也會(huì)越足。
三、具體要求、指導(dǎo)到位
低年級(jí)的孩子對(duì)什么事都似懂非懂,其實(shí),班級(jí)事務(wù)他們都能幫上不小的忙,就看班主任怎么指導(dǎo)和充分發(fā)掘孩子們的能力了。當(dāng)教室臟了,需要打掃衛(wèi)生時(shí),班主任指著掃把對(duì)他們喊,他們可能會(huì)拿起掃把“群魔亂舞”一番,然后就不了了之。孩子們的積極性其實(shí)挺高的,只不過,他們不知道該怎么打掃。記得在一年級(jí)第二學(xué)期,我利用了一節(jié)班會(huì)課時(shí)間,拿起掃把、拖把、簸箕,一樣一樣告訴他們:這些東西叫什么、干什么的、怎么用,還實(shí)際操作,遇到邊角旮旯要利用掃把的尖角來打掃,課桌底下要把掃把伸進(jìn)去掃……通過那一次班會(huì),班上孩子都知道了勞動(dòng)工具該怎么用了,然后通過輪流值日讓他們進(jìn)行實(shí)踐,一段時(shí)間后,他們就能通過自己的努力把教室打掃得一塵不染了!現(xiàn)在孩子們已經(jīng)三年級(jí)了,我開始讓他們做更多的事情,比如:每月一期的黑板報(bào),我們班成立了專門的板報(bào)小組,有負(fù)責(zé)查找資料的、有負(fù)責(zé)插圖的、有負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)版式的、還有負(fù)責(zé)書寫的……班主任做技術(shù)指導(dǎo),這樣,我的壓力也小了不少,孩子們還能從中找到成就感,這學(xué)期的班干部競(jìng)選,板報(bào)組組長的競(jìng)選人數(shù)比班長還多呢!每周一次的班會(huì),我也交由孩子們自己組織。班上的孩子共分成了七個(gè)班會(huì)小組,每周由班主任告之下周的班會(huì)主題,讓七個(gè)小組輪流準(zhǔn)備資料和相應(yīng)的節(jié)目,并鼓勵(lì)同組的孩子們周末加強(qiáng)聯(lián)系,互相商量,孩子們的積極性可高了。
班主任工作是平凡而繁瑣的工作,只要我們心中充滿愛,善于細(xì)致地觀察、細(xì)心地關(guān)愛孩子,孩子們一定會(huì)在我們給予的愛中快樂成長,班主任工作也就不會(huì)成為沉重的負(fù)擔(dān),而是一種榮譽(yù)和自豪!
班主任工作心得9
班主任發(fā)展和班級(jí)建設(shè),這是每所學(xué)校都必須面對(duì)的課題,在以往,我們對(duì)班主任校內(nèi)外的培訓(xùn)一般都是側(cè)重于技巧方法上的學(xué)習(xí)提升,對(duì)于班級(jí)建設(shè),也是循著這樣一種思路,引領(lǐng)師生追求班級(jí)發(fā)展的新局面。學(xué)習(xí)過李家成的《以新型班級(jí)生活提升班主任和學(xué)生的生命質(zhì)量》這篇文章后,對(duì)班主任發(fā)展和班級(jí)建設(shè)有了新的認(rèn)識(shí)和思考:
一、“新基礎(chǔ)教育”研究中的班級(jí)建設(shè)的內(nèi)涵
“新基礎(chǔ)教育”研究中的班級(jí)建設(shè),其基本前提是關(guān)注人的生命存在,聚焦人的生存方式,與思維方式的當(dāng)代轉(zhuǎn)型;反思轉(zhuǎn)型社會(huì)中的學(xué)校生活,通過持續(xù)努力將班級(jí)建設(shè)成為學(xué)校轉(zhuǎn)型的有機(jī)構(gòu)成;通過班級(jí)建設(shè)而培養(yǎng)時(shí)代新人,提升師生的生命質(zhì)量,成就師生的生命價(jià)值,是核心追求。
可以看出,班級(jí)建設(shè)也要有時(shí)代內(nèi)涵。目前,以人為本的思想,已得到各行各業(yè),各個(gè)領(lǐng)域的普遍認(rèn)同,作為處于成長發(fā)展關(guān)鍵階段的中小學(xué)生來說,他們的精神生活,心靈狀態(tài),生命質(zhì)量自然而然應(yīng)該受到關(guān)注,舊有的思想理念,傳統(tǒng)的工作方法和工作方式對(duì)于新時(shí)代的學(xué)生而言已經(jīng)是不合時(shí)宜,我們要想培養(yǎng)有未來的時(shí)代新人,就不能停留在自我的世界里和過往的回憶中。此外,我們老師也是需要追求有價(jià)值的,高質(zhì)量的職業(yè)生活,我們不能做毫無專業(yè)尊嚴(yán)的行業(yè)群體,我們也有關(guān)注的我們工作質(zhì)量和生命追求,工作對(duì)我們不僅僅是勞心勞神,更應(yīng)該有更多的成長和發(fā)展。
二、當(dāng)前師生在班級(jí)中的生活與發(fā)展?fàn)顟B(tài)
簡而言之:當(dāng)前很多學(xué)生與班主任們過著的'是一種缺失生命活力的班級(jí)生活。班主任工作的內(nèi)容結(jié)構(gòu)處于非常明顯的散亂狀態(tài)。學(xué)生之間,學(xué)生與班主任之間,學(xué)生、班主任與家長、社區(qū)人士之間,尚缺乏相互成就的關(guān)系形態(tài),
當(dāng)前班級(jí)生活的價(jià)值取向與具體目標(biāo)尚停留在“前教育”階段。表現(xiàn)特征為有管理,無教育,重管理輕教育,強(qiáng)調(diào)“有序”而不是“活力”,聚焦的是“任務(wù)完成”而不是“潛能實(shí)現(xiàn)”,實(shí)現(xiàn)的是“單向度”的發(fā)展而不是“生命成長”。
“前教育”具有普遍性,因?yàn)楣芾肀冉逃唵,是重視他律的外在力量,呈現(xiàn)的管理效果持續(xù)時(shí)間也較短。而教育是喚醒,強(qiáng)調(diào)的是內(nèi)源性生長力,自我教育力的作用,其教育效果是持久的,正向的。
班主任工作內(nèi)容結(jié)構(gòu)處于散亂狀態(tài),這個(gè)就更好理解,在多年的從教經(jīng)歷中,沒有接受過系統(tǒng)的,專業(yè)的班主任工作內(nèi)容的培訓(xùn)學(xué)習(xí),在具體的工作中,也是一個(gè)班主任一種風(fēng)格,一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),很難達(dá)成理想的工作效果。
學(xué)生,教師,家長,社區(qū)人士之間的關(guān)系不是相互成就,而是把學(xué)生置于監(jiān)督之下,我們自身的教育力量和資源和學(xué)生的教育資源沒有交互作用,沒有出現(xiàn)綜合融通的工作狀態(tài)與教育功能。
三、新形勢(shì)下班級(jí)建設(shè)與發(fā)展的路徑
首先,借鑒學(xué)習(xí)新基礎(chǔ)教育的理念,“重建班級(jí)建設(shè)的價(jià)值取向與育人目標(biāo)。
秉持著關(guān)懷生命的教育立場(chǎng),以促進(jìn)人的發(fā)展為價(jià)值追求的,班級(jí)育人目標(biāo)要直面人的生命,為了人的生命,努力讓學(xué)生和班主任們過一種有靈魂、有目標(biāo)的班級(jí)生活。
其次,按照新基礎(chǔ)教育的要求,豐富、清晰班級(jí)生活的內(nèi)容結(jié)構(gòu)。
通過一定的途徑,引進(jìn)新基礎(chǔ)教育的資源,規(guī)范和豐富我校的班級(jí)建設(shè)內(nèi)容系列,讓班主任老師明晰工作方向,內(nèi)容,措施,方法。
再次,在對(duì)新基礎(chǔ)教育的研究實(shí)踐中,建設(shè)全納型、創(chuàng)新型和生長型的新型班級(jí)。
就全納型班級(jí)而言,這是強(qiáng)調(diào)班級(jí)與每一個(gè)學(xué)生的生命關(guān)系之建立!鞍寻嗉(jí)還給學(xué)生”,意味著還給每一個(gè)學(xué)生。這體現(xiàn)在每個(gè)人都參與到班級(jí)文化中,體現(xiàn)在班級(jí)崗位的極大豐富與生態(tài)式發(fā)展中。
就創(chuàng)新型班級(jí)而言,這是追求一種不斷發(fā)展、充滿生命力量的班級(jí)形態(tài)。當(dāng)每個(gè)學(xué)生的參與得到保障,每個(gè)意見、觀點(diǎn)、建議、行為得到教育性的尊重與成長性開發(fā),班級(jí)發(fā)展事實(shí)上就有了無窮的發(fā)展資源,有了強(qiáng)大的發(fā)展內(nèi)動(dòng)力
就生長型班級(jí)而言,這是建構(gòu)其班級(jí)與外部世界的良性互動(dòng)關(guān)系。大世界可以融入小班級(jí)之中,家庭、社區(qū)、自然與社會(huì)資源都可以成為班級(jí)學(xué)生成長的資源;
“新基礎(chǔ)教育”彰顯著一條實(shí)現(xiàn)班主任的專業(yè)發(fā)展與專業(yè)尊嚴(yán)、促成班級(jí)健康發(fā)展的路徑。我們需要關(guān)注她,研究她,學(xué)習(xí)她,成就她,從而促進(jìn)我們班級(jí)建設(shè),班主任發(fā)展和與之相適應(yīng)學(xué)校轉(zhuǎn)型。
班主任工作心得10
幫助別人是一種快樂
聰明人都明白這樣一個(gè)道理,幫助自己的帷一方法就是去幫助別人。——埃哈伯德
個(gè)人的力量總是單薄的,一個(gè)人無力去解決生活中的所有問題。任何一個(gè)人都離不開他人的幫助。常言道:"一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢也要三個(gè)幫。"人與人之間的交往是一種平等互惠的關(guān)系,也就是說,你對(duì)別人怎么樣,別人就會(huì)怎么樣對(duì)你。你幫助我,我就會(huì)幫助你。正所謂"投之以桃,報(bào)之以李",一個(gè)人只有大方而熱情地幫助和關(guān)懷他人,他人才會(huì)給你以幫助。所以你要想得到別人的幫助,你自己首先必須幫助別人。
助人為樂,是中華民族的傳統(tǒng)美德,而教師又通常被視為道德的模范,所以我們應(yīng)該時(shí)時(shí)伸出熱情的手,時(shí)時(shí)幫助和關(guān)懷別人,因?yàn)槲覀兊?幫助,不僅能助人一臂之力,而且能給對(duì)方帶來力量和信心,使他們有更大的勇氣去戰(zhàn)勝困難。特別是當(dāng)一個(gè)人遇到挫折,處于逆境中時(shí),如果我們能熱情相助,那將猶如雪中送炭,別人也定會(huì)有"滴水之恩,當(dāng)涌泉相報(bào)"的感激。"危難中見真情",很多人在受到別人真誠的幫助后,總能以更真誠的感激報(bào)答別人。
教師也是普通的社會(huì)人、自然人,同樣會(huì)有不同程度的心理問題。但教師職業(yè)的特殊性又要求教師保持健康的心理狀態(tài),要適應(yīng)教師職業(yè)緊張而繁忙的工作特點(diǎn),要學(xué)會(huì)調(diào)整自己的心態(tài),要在工作中正確地看待競(jìng)爭,寬容地對(duì)待競(jìng)爭對(duì)手。不要對(duì)任何事情都斤斤計(jì)較,一味地算計(jì)別人、嫉妒別人。我們要用平和的心態(tài)對(duì)待工作中的一切,樂于去幫助身邊的人,當(dāng)你這樣做了,你會(huì)發(fā)現(xiàn):在你幫助別人的同時(shí),別人也帶給你了無窮的快樂。
幫助別人不僅利人,同時(shí)也提升了自己生命的價(jià)值。不論對(duì)方是否接受你的幫助,或是否感激,想想看,如果每一個(gè)人都幫助另外一個(gè)人,世界將會(huì)變得多么和諧與美好!當(dāng)然,我們每一個(gè)人也都會(huì)得到別人的幫助。
所有善于做人者都有一個(gè)共同的特性--他們都懂得如何有效地與別人打交道。我們中有些人在這方面有可貴的直覺,他們學(xué)到了這方面的技能。人們應(yīng)當(dāng)懂得如何去影響別人的思維方式,任何事情的失敗常常都可以歸結(jié)為與他人打交道的失敗。
對(duì)于我們生存的這個(gè)世界來說,人是最寶貴的,對(duì)于生存于世的每一個(gè)個(gè)體來講,人也是最重要的。只要你生存在這個(gè)世界上,不管你愿意與否,你都必須與人打交道,如今再?zèng)]有人能夠到森林山洞去隱居,去忍受魯賓遜式的孤獨(dú)生活。為了讓自己的努力換來更大的成功,我們離不開社會(huì)環(huán)境,離不開周圍的人。
任何人際關(guān)系,無論是私人交往,還是業(yè)務(wù)關(guān)系,只要它是以成年人的互利觀念來支配,對(duì)雙方來說只會(huì)有益,你為別人提供急需的東西,人家也會(huì)滿足你的需求。
班主任工作心得11
一、學(xué)會(huì)控制好情緒
情緒能夠很快的傳遞給身邊的每一個(gè)人,班主任的情緒也會(huì)很快的傳染給學(xué)生,班主任的喜怒哀樂學(xué)生也能夠及時(shí)的察覺并受到暗示。班主任就應(yīng)用怎樣的情緒影響自己的學(xué)生呢?我覺得班主任的情緒就應(yīng)是用心的、向上的、陽光的,一種能溫暖學(xué)生心靈,激發(fā)學(xué)生自信,帶給學(xué)生快樂的一種情緒體驗(yàn)。情緒往往伴隨著肢體動(dòng)作表現(xiàn)出來,如人高興的時(shí)候往往拍手或大笑;生氣的時(shí)候身體會(huì)發(fā)抖;悲哀地時(shí)候身體會(huì)蜷縮一團(tuán)。我們的眼睛、語言、動(dòng)作都是傳遞和表達(dá)情緒的載體,一個(gè)眼神、一句話或一個(gè)動(dòng)作都是心理活動(dòng)的表現(xiàn)。身為班主任必須要注意自己的言行,時(shí)時(shí)處處為學(xué)生樹立用心正確的一面。身為班主任的我有時(shí)也會(huì)控制不住自己的情緒,偶爾也會(huì)因?yàn)閷W(xué)生的錯(cuò)誤而情緒失控,每遇這種狀況我總是陷入深深的自責(zé),于是經(jīng)常提醒自己不就應(yīng)這樣貌處理,就應(yīng)還有更好的解決辦法。于是我總結(jié)出了一條經(jīng)驗(yàn):不要在生氣的時(shí)候處理事情。不論學(xué)生犯下多么嚴(yán)重不可原諒的錯(cuò)誤,不要一時(shí)性起,怒發(fā)沖冠、劈頭蓋臉的批評(píng)學(xué)生,首先要做的是讓自己冷靜下來,讓大腦持續(xù)清醒,讓情緒恢復(fù)平靜,當(dāng)理智說服自己的時(shí)候,再去處理學(xué)生的錯(cuò)誤。
二、學(xué)會(huì)和學(xué)生商量
班主任工作是一項(xiàng)需要極富耐心和細(xì)心的工作,工作中難免會(huì)出現(xiàn)簡單直接的一些做法,身為班主任應(yīng)盡量減少和避免這種做法。批評(píng)甚至是懲罰并不能增加學(xué)生對(duì)你的信服和支持,相反只能增加學(xué)生對(duì)你的厭煩和憎恨。很多班主任都存在這樣的心理包括我在內(nèi):我說什么,你就做什么,我教你怎樣做,你就怎樣做。儼然一副將軍上戰(zhàn)場(chǎng)指揮千軍萬馬把敵人消滅的一干二凈的磅礴氣勢(shì),孰不知我們做班主任沒有將軍那樣指哪打哪的權(quán)利,我們應(yīng)對(duì)的是一群活潑天真可愛的學(xué)生,他們還不明白為什么違反紀(jì)律要扣分,不明白為什么一扣分就會(huì)挨老師的批評(píng),不明白為什么明明做了一件十分搞笑的事兒竟被老師痛斥一頓……孩子們很痛苦,班主任們很上火。我想告訴大家的是,不要擔(dān)心孩子會(huì)犯錯(cuò),犯錯(cuò)是孩子成長的營養(yǎng)品,關(guān)鍵是犯錯(cuò)之后怎樣讓孩子認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤并消化吸收改掉錯(cuò)誤。舉一實(shí)例:一天我?guī)еw同學(xué)在宿舍洗衣服,突然舍長急匆匆的找我來說,張同學(xué)把曹同學(xué)的暖瓶打破了。張同學(xué)是從不輕易承認(rèn)錯(cuò)誤的一類,經(jīng)常把自己的職責(zé)推的一干二凈,都是別人的錯(cuò)。我問張同學(xué)怎樣回事?張同學(xué)立刻反駁道:是王同學(xué)打破。王同學(xué)著急的說:是張一推我才打破暖瓶的。我沒有再和張同學(xué)理論下去,我叫了同宿舍一塊洗衣服的同學(xué)說:打破
暖瓶這件事和張和王同學(xué)都有職責(zé),我們來討論一下誰的職責(zé)更大一些。認(rèn)為王同學(xué)職責(zé)大的請(qǐng)舉手,(一個(gè)舉手的也沒有)認(rèn)為張同學(xué)職責(zé)大的請(qǐng)舉手。(全都舉起了手)結(jié)論:張同學(xué)賠曹同學(xué)一個(gè)暖瓶。張同學(xué)沒再多說什么,我告訴張同學(xué)如果你認(rèn)為老師處理的不公平能夠和你的爸爸媽媽繼續(xù)討論。
三、個(gè)性的你給你個(gè)性的愛
做班主任的會(huì)都會(huì)遇到一些性格鮮明的學(xué)生,有的脾氣個(gè)性暴躁,有的個(gè)性不愛說話,有的思想早熟,有的個(gè)性自私。世界上沒有完全相同的兩片樹葉,世界上也沒有完全相同的兩個(gè)人,在班級(jí)授課制的'教育環(huán)境下,注定了班主任的工作方法不能適應(yīng)每一位同學(xué),我們還務(wù)必關(guān)注到那些個(gè)性的學(xué)生,對(duì)于個(gè)性的學(xué)生我們要給予個(gè)性的管理方法,給予個(gè)性的愛,這樣我們的工作才不會(huì)被動(dòng),才不會(huì)忽略那些個(gè)性的學(xué)生。對(duì)于脾氣暴躁的同學(xué)班主任切記不能以暴制暴,這樣可能會(huì)讓事態(tài)進(jìn)一步惡化。對(duì)于個(gè)性不愛講話的同學(xué)要經(jīng)常給他制造機(jī)會(huì),讓他大膽的表達(dá)自己心中的想法。對(duì)于思想早熟的同學(xué)要及時(shí)的給予正確的引導(dǎo),不斷修正思想的偏差。對(duì)于個(gè)性自私的同學(xué)老師要經(jīng)常地進(jìn)行點(diǎn)撥,多讓他參與到群眾活動(dòng)中來,在活動(dòng)中了解自己,認(rèn)識(shí)他人,體會(huì)和他人相處的快樂。
班主任工作心得12
發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)
人之性行,雖有所短,必有所長。與人交游,若常見其短而不見其長,則時(shí)日不可同處,若常念其長而不顧其短,雖終身與之交游可也。——袁采
人人都有優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。與人交往,若是老盯著別人的缺點(diǎn),我們肯定會(huì)變得孤獨(dú)。
也許你認(rèn)為的缺點(diǎn),在別人看來卻是優(yōu)點(diǎn)呢?你說他小氣吝嗇,別人會(huì)認(rèn)為他勤儉節(jié)約;你說他固執(zhí)已見,別人會(huì)認(rèn)為他信念堅(jiān)定;你說他城府太深,別人會(huì)認(rèn)為他深謀遠(yuǎn)慮;你說他高傲自大,別人會(huì)認(rèn)為他自信心強(qiáng);你說他愛發(fā)脾氣,別人會(huì)認(rèn)為他情感豐富!看人的心態(tài)不同角度不同,其結(jié)論也就自然不同了。
生活是一門學(xué)問。在這個(gè)世界上,有許多人活得并不快樂,原因不在于自己有缺點(diǎn),而是因?yàn)閯e人有缺點(diǎn),人往往看不見離眼睛最近的地方,比如睫毛,比如自己的缺點(diǎn)--不是因?yàn)檠凵竦膯栴},是心靈的問題。
人如果只看到別人的缺點(diǎn),就會(huì)產(chǎn)生一種優(yōu)越的心理,自我感覺良好,如此才是危險(xiǎn)的。
因?yàn)槲覀兛偸怯米约旱膬?yōu)點(diǎn)去比較別人的`缺點(diǎn),越比越盲目。其實(shí),優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)本身沒有可比性,是因?yàn)樗鼈儾皇峭活惖臇|西,且不說這種比較毫無意義,更嚴(yán)重的是它讓我們不知道自己和他人真實(shí)的距離。這個(gè)道理很多人都懂得,只是我們習(xí)慣于自欺欺人罷了。
我們面對(duì)的不是你死我活的敵人,需要利用對(duì)方的弱點(diǎn)置他于死地。別人的優(yōu)點(diǎn)能讓我們看清自己的缺點(diǎn),而別人的缺點(diǎn)和我們沒有一點(diǎn)關(guān)系,知道對(duì)方的缺點(diǎn)也不能讓我們變得更優(yōu)秀,反而讓我們雙方互相懷有戒心,不能真誠交往下去。
作為社會(huì)上的人,競(jìng)爭總是免不了的,即使只是簡單的工作關(guān)系,也存在著一定的競(jìng)爭。為了在競(jìng)爭中占據(jù)主動(dòng),我們常常錯(cuò)誤地把重點(diǎn)放在對(duì)方的缺點(diǎn)上,總以為只要抓住了對(duì)方的弱點(diǎn),我們就能戰(zhàn)而勝之或取而代之。實(shí)際上,這么做的結(jié)果可能是勞而無功的。在我們?yōu)榕鍖?duì)方的缺點(diǎn)而焦慮、費(fèi)神的時(shí)候,對(duì)方已與我們拉開了距離。如此,我們還有什么精力去和他人競(jìng)爭。我們只要知道對(duì)方比我們強(qiáng)在哪里,雙方之間有多大的差距就可以了。因?yàn)椋罱K讓我們得到勝利的,不是對(duì)方的失誤,而是我們的努力。只要我們比對(duì)手強(qiáng),又何必去刻意尋找別人的弱點(diǎn)。要知道,只有感覺到自己技不如人,才會(huì)促使我們用放大鏡去看他人的缺點(diǎn),以此來增強(qiáng)自己脆弱的自尊心。
我們不能總是想去發(fā)現(xiàn)別人的缺點(diǎn),不要總是想去貶低別人,抬高自己,從所謂的勝利中獲取快感。殊不知,這種勝利只存在于你自己的想像之中,改變不了任何東西。我們要善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),敢于承認(rèn)別人比自己強(qiáng),我們也要勇于承認(rèn)自己還有很多不如別人的地方,如此才能讓我們逐漸強(qiáng)大起來,并最終縮小自己和他人的差距。
班主任工作心得13
班主任肩負(fù)著教育和管理學(xué)生的重任,要想教育好學(xué)生,管理好班級(jí),必須不斷地學(xué)習(xí)和探索,尤其是轉(zhuǎn)變自己的思想觀念,適應(yīng)“以人為本”的教育理念,才能把班主任工作做得更好。下面,是我工作中的幾點(diǎn)體會(huì):
一、關(guān)注每一位學(xué)生的差異性是必須的,在任何時(shí)候、任何情況下學(xué)生總會(huì)有差別。
作為班主任,要無條件接受每一個(gè)學(xué)生。學(xué)生在學(xué)校都希望得到班主任的尊重、關(guān)心、愛護(hù)、幫助和教育。班主任平等公正地對(duì)待學(xué)生是學(xué)生共同的心理需求,也是教師職業(yè)道德的基本要求。班主任的愛是博大的、精深的愛,它像陽光一樣,灑向大地上每一個(gè)角落。偏愛優(yōu)等生,歧視后進(jìn)生,是班主任狹隘教育觀的表現(xiàn)。西方有一位哲人曾說:一個(gè)人,愛自己的`孩子是人;愛別人的孩子是神。作為班主任也一樣,一個(gè)班主任愛優(yōu)等生是人;愛后進(jìn)生是神。當(dāng)然,對(duì)后進(jìn)生的教育要付出更多的努力,只要班主任拿出真誠的愛心,就會(huì)發(fā)現(xiàn),后進(jìn)生也有許多可愛之處,也有許多閃光點(diǎn),不失時(shí)機(jī)地進(jìn)行教育指導(dǎo),就能促使他們不斷進(jìn)步。
二、構(gòu)建師生對(duì)話平臺(tái),“嚴(yán)師出高徒”這話沒錯(cuò),但這還不夠。
班主任主要工作是促進(jìn)學(xué)生的健康發(fā)展。在伴隨學(xué)生人生發(fā)展的過程中,班主任擔(dān)當(dāng)?shù)氖且啡说墓ぷ,他所扮演的角色是良師益友的角色。因而,在班主任工作中,必須淡化教育者的角色痕跡,與學(xué)生平等對(duì)話。建立良好的師生關(guān)系,做到師生之間的相互悅納。在學(xué)生人生成長階段,自我意識(shí)的發(fā)展是發(fā)展過程中的一個(gè)核心。班主任則是學(xué)生自我發(fā)展的促進(jìn)者。中專生即將走向社會(huì),等待他們的是一個(gè)五彩的世界,他們腳下的路在哪里?他們將走向何方?班主任是他們走向理想之路的引路人。對(duì)中專生來說他們需要的班主任的威嚴(yán),也不是喋喋不休的說教,他們需要的是能夠理解、信任他,與他平等對(duì)話,伴他成長的引路者,解惑人。
三、讓學(xué)生自主管理,學(xué)生與學(xué)生是處于同一層面的人,對(duì)問題的理解會(huì)更接近,因而他們更容易溝通。
作為班主任要善于把問題擺在學(xué)生面前,引導(dǎo)學(xué)生出主意,想辦法,這樣既增強(qiáng)學(xué)生的參與意識(shí)與解決問題的能力,又達(dá)到了理解、執(zhí)行班主任意圖的目的。
班主任盡可能減政放權(quán),盡可能把班級(jí)管理看做是學(xué)生們自己的事情,不是班主任的事情。從組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)到職責(zé)權(quán)限的劃分,從活動(dòng)的組織者到學(xué)生干部的教育,我們都應(yīng)滲透這一思想。我們要通過班級(jí)管理這一活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力。面對(duì)一個(gè)個(gè)活蹦亂跳的學(xué)生,他們的年齡特征決定了他們成長過程中不可能不出現(xiàn)大大小小的問題。班主任要做的并不是簡單地堵漏洞,死死盯住學(xué)生的言行,隨時(shí)以組織紀(jì)律管束之,而應(yīng)當(dāng)是做細(xì)致地疏導(dǎo)。在班級(jí)管理中要形成寬松的環(huán)境,創(chuàng)設(shè)和諧的氛圍,形成開放的班級(jí)文化氛圍。以此熏陶和感染學(xué)生,以求“潤物細(xì)無聲”。
四、讓班級(jí)管理科學(xué)化,出了問題才去解決,這是“亡羊補(bǔ)牢”式的管理。
要想管理好一個(gè)班級(jí),不能太隨意,必須講究科學(xué),講究方法,這樣才能防患于未然。在科學(xué)管理上,很多班主任創(chuàng)造了不少行之有效的制度與方法,不斷地完善自己。如:班干部輪流坐莊,競(jìng)爭上崗;師生共議,同樹良好班風(fēng);制定切實(shí)可行的班規(guī)班紀(jì);建立班級(jí)量化考核管理制度;開展“比、學(xué)、趕、幫、超”的競(jìng)賽活動(dòng);發(fā)揮典型示范作用,開展班級(jí)各類明星評(píng)比活動(dòng)。另外,我們還可以選好主題,定期召開班會(huì);正確使用表揚(yáng)和批評(píng)這一武器,建立問題集體評(píng)議制度;按學(xué)生類型,召開教導(dǎo)會(huì)或個(gè)別談話;建立家校聯(lián)系制度等。
總之,班主任工作是比較繁瑣的,同時(shí)也是一個(gè)動(dòng)態(tài)發(fā)展的工程。它需要班主任用心經(jīng)營,去構(gòu)建。
班主任工作心得14
班主任的工作是千頭萬緒的,它面對(duì)的是幾十顆純真、無瑕的心靈,面對(duì)的是幾十個(gè)復(fù)雜多變的內(nèi)心世界。班主任如何才能深入學(xué)生,了解學(xué)生,及時(shí)掌握學(xué)生思想和生活的情況呢?我覺得班主任要擺正自己的身份,隨機(jī)應(yīng)變,針對(duì)學(xué)生的心理特征,有的放矢,對(duì)癥下藥。
一、慈母的角色——漂亮的孩子人人都喜歡,而愛難看的孩子才是真正的愛。
正如母親不會(huì)因?yàn)楹⒆拥拿莱蟠嬖谄缓退叫囊粯,作為教師,雖然一個(gè)班級(jí)幾十個(gè)學(xué)生,他們的家庭環(huán)境、先天素質(zhì)與自身努力程度都不同,但一定要做到一視同仁,尊重、信任、理解、熱愛每一個(gè)學(xué)生。教師的愛應(yīng)該是一種博愛,愛自己的每一位學(xué)生,關(guān)心他們的身體,關(guān)心他們的生活,關(guān)心他們的學(xué)習(xí),關(guān)心他們的思想。
誰都知道,老師在學(xué)生心目中的地位是不可比擬的,一句鼓勵(lì),可以讓學(xué)生感到無比的激動(dòng)和自豪。天下的母親都希望自己的孩子快樂,同樣老師也應(yīng)該讓學(xué)生看到自己點(diǎn)滴的進(jìn)步,體驗(yàn)進(jìn)步成長的快樂,增強(qiáng)繼續(xù)進(jìn)步的信心。教師要像母親一樣容忍孩子一次次地“舊病復(fù)發(fā)”,要像母親一樣善于發(fā)現(xiàn)孩子們的長處,充分肯定他的點(diǎn)滴進(jìn)步,對(duì)他們的長處要“小題大做、無限夸張”,永遠(yuǎn)不說“你不行”,而是毫不吝嗇地說:“嗨,你真棒”。讓孩子在充滿鼓勵(lì)與期待的沃土中成長,決不能因?yàn)橐稽c(diǎn)過失而讓孩子在指責(zé)聲中自卑地抬不起頭來。對(duì)于所謂的“差生”,更要給一點(diǎn)偏愛,傾注愛心、熱情和期望,對(duì)他們?nèi)〉玫狞c(diǎn)滴成績,及時(shí)給予表揚(yáng)和鼓勵(lì)。這樣,在他們身上就會(huì)產(chǎn)生“羅森塔爾效應(yīng)”。
二、嚴(yán)父的角色——教師愛學(xué)生,不是姑息遷就,不是放任自流,而是與嚴(yán)格要求相結(jié)合的愛。
教師對(duì)學(xué)生的愛不應(yīng)該是溺愛,在尊重學(xué)生的人格和感情,關(guān)心學(xué)生進(jìn)步與成長,扶植他們正當(dāng)?shù)呐d趣和專長的同時(shí),也要嚴(yán)格要求他們。因?yàn)閲?yán)格要求學(xué)生也是對(duì)他們的一種尊重。學(xué)生犯了錯(cuò)誤時(shí),該批評(píng)的就要批評(píng),該處理的也一定要處理,沒有規(guī)矩?zé)o以成方圓,只有獎(jiǎng)懲得當(dāng),才能在班級(jí)中形成一個(gè)良好的,積極向上的輿論導(dǎo)向。
三、朋友的角色——用心靈去贏得心靈,用愛去交換愛。
有一句名言叫“蹲下來看孩子”,教育者要蹲下來和孩子保持一樣的高度,以孩子的眼光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,教育者才更有心去主動(dòng)地創(chuàng)造更充裕的時(shí)間和空間去了解、剖析、關(guān)愛孩子,為孩子提供最適合的教育。教育的平等不只是孩子之間的平等,更應(yīng)是教育者和孩子間的平等,教育者和孩子之間的平等是平等教育、民主教育的基礎(chǔ)。
在教育學(xué)生時(shí),要?jiǎng)又郧,曉之以理,?dǎo)之以行。在融洽的師生情感中,學(xué)生才會(huì)把班主任的批評(píng)看作是對(duì)自己的愛護(hù),把班主任的表揚(yáng)看作是對(duì)自己的鼓勵(lì),從而引起情感的共鳴,自覺把道德要求和行為規(guī)范轉(zhuǎn)化為自己的心理定勢(shì)和良好的習(xí)慣,收到“親其師,信其道,受其術(shù)”的效果。教師不要老是擺著一副道貌岸然的面孔來威懾學(xué)生,以維護(hù)自己“神圣”的地位。教師要用真誠的情感去熱愛學(xué)生、關(guān)心學(xué)生、愛護(hù)學(xué)生,富于同情心,就會(huì)受到學(xué)生的愛戴,就能溝通師生之間的心靈,學(xué)生就會(huì)親近班主任,從而在師生之間架起一座信任的橋梁。
四、法官的角色——公平與公正。
對(duì)于教師而言,我們的工作對(duì)象很特殊,他們是一群天真善良的'孩子,他們已經(jīng)開始用自己稚嫩的心靈去體會(huì)和衡量這個(gè)世界,他們有著各自的判斷是非的標(biāo)準(zhǔn),在孩子的眼中,教師是成人社會(huì)的代表,更是社會(huì)公正的代表、社會(huì)公平的化身。這就要求教師在其職業(yè)領(lǐng)域內(nèi),所有的職業(yè)表現(xiàn)都要體現(xiàn)社會(huì)的正義、社會(huì)的良知。班主任是和學(xué)生接觸最多的,學(xué)生的評(píng)語,三好生等各種榮譽(yù)的評(píng)選,甚至于平時(shí)的一次小小的表揚(yáng),都會(huì)看在每個(gè)孩子的眼里,記在每個(gè)孩子的心里,影響著孩子們對(duì)于是非善惡的判斷和理解。因此,班主任老師的教育公正就更為重要,一定要熱愛、尊重、信任每一個(gè)學(xué)生,在自己教學(xué)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)建立公正、民主、平等的氛圍。
五、學(xué)生的表率——其身正,不令則行,其身不正,雖令不從。
前蘇聯(lián)教育家馬卡連柯說過:“不要以為只有你們?cè)谕⒆诱勗挕⒔逃?xùn)他、命令他的時(shí)候才是教育,你們?cè)谏畹拿繒r(shí)、每刻,甚至你們不在場(chǎng)的時(shí)候,也在教育兒童他們?cè)鯓哟┐,怎樣?duì)待朋友和敵人,怎樣笑,……這一切對(duì)兒童有重要意義”?梢,班主任的一舉一動(dòng),都會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生較大的影響。教師要求學(xué)生做到的自己首先必須做到。身教重于言教,教師對(duì)學(xué)生講十次道理所產(chǎn)生的正面影響也抵不上一次反面行為對(duì)學(xué)生產(chǎn)生的負(fù)面影響來的大。如果要求學(xué)生不亂插嘴,那教師就不應(yīng)粗暴地打斷學(xué)生的話;要求學(xué)生跑步不戴圍巾,那教師在跑步時(shí)又怎么能任憑圍巾飄揚(yáng)在自己的胸前呢?要求學(xué)生隨手撿起地上的廢紙,難道教師就不能也彎彎腰嗎?如果每個(gè)班主任都有一股“讓全班學(xué)生向我看齊的勇氣”,那么“身正為范”就真正得以體現(xiàn)了。
總之,班主任面對(duì)的是幾十個(gè)性格各異的學(xué)生,如何進(jìn)行有效的管理與引導(dǎo),這就需要我們?cè)谄綍r(shí)的工作中去摸索、去探討。我想,只要懷著一顆愛心,一種責(zé)任感,有科學(xué)的管理和教育方法,就一定能把班主任工作做好。
班主任工作心得15
一、為人師表,率先垂范
做班主任不容易,做一個(gè)好的班主任更難。我們要讓學(xué)生從我們的言談舉止中看到我們的能力,從而自然而然的欽佩以致信服我們。班主任是學(xué)生的一面鏡子,要求學(xué)生做到的,我們班主任首先自己要做到。班主任的工作影響著學(xué)生性格的培養(yǎng)、習(xí)慣的養(yǎng)成,可以說是與學(xué)生的健康成長息息相關(guān)。所以,班主任首先要對(duì)自己嚴(yán)格要求。時(shí)刻注意自己的言行舉止,以師德規(guī)范條約來約束自己,為人師表。只有這樣,才能在學(xué)生中樹起威信,更好地約束學(xué)生,從而更好地管理班級(jí)。比如要求學(xué)生講究衛(wèi)生,班主任首先就要注意這些細(xì)節(jié),隨手撿起教室內(nèi)外的垃圾,以自己的言行影響學(xué)生。要求學(xué)生按時(shí)到校,自己首先要做出表率,讓他們誰遲到都沒了理由。如此種種,都要從自我做起。
二、注重對(duì)學(xué)生的“情感投資”
班主任要以飽滿的熱情誠摯的真情來對(duì)待學(xué)生。親其師,方能信其道。學(xué)生只有在感受到你的關(guān)愛之后,才會(huì)真正把你當(dāng)成是朋友,向你敞開心扉。簡簡單單的一些話語,卻能滋潤學(xué)生的心田,給他們帶來春天般的溫暖。我們只有對(duì)學(xué)生生活中的細(xì)枝末節(jié)都能給予關(guān)愛,才能打動(dòng)學(xué)生的心靈,從而贏得學(xué)生的尊敬與信賴。
三、對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求,一視同仁
班級(jí)要制定嚴(yán)明的.紀(jì)律,因?yàn)橹挥袊?yán)明的紀(jì)律才能約束學(xué)生的思想、行為,才能使用班級(jí)穩(wěn)定!安灰砸(guī)矩,不成方圓”。我們還要公平對(duì)待每一位學(xué)生,不能給成績好的同學(xué)以特權(quán),增強(qiáng)他們平等待人的意識(shí),讓他們明白自己的班主任決不是一個(gè)只以成績論成敗的一位老師,而是更看重對(duì)同學(xué)們思想品德的教育,更看重做人的教育。是把德育作為自己工作的出發(fā)點(diǎn)。我們尤其要給后進(jìn)生以足夠的關(guān)注,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn),給他們以足夠的自信。從而促進(jìn)和諧的班級(jí)氛圍的形成。
四、隨時(shí)注意增強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任心和班級(jí)的凝聚力
無論班級(jí)的什么事,都要責(zé)任分明,不吃大鍋飯。比如值日,我們班級(jí)一天的所有值日任務(wù)全由一人完成。這就避免了部分學(xué)生的偷懶行為。讓他們明確,要想得到別人的幫助,自己首先得先抬手去幫助別人,否則,到自己值日時(shí),自己就成了孤家寡人。即使不吃飯不睡覺也不能按時(shí)完成任務(wù),盡管辛苦,還是免不了要挨批評(píng)。這就讓學(xué)生從實(shí)踐中明確了合作的重要性,也從一定程度上增強(qiáng)了班級(jí)的凝聚力,促進(jìn)了同學(xué)之間的融洽相處。可謂一舉多得。
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