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愛崗敬業(yè)的基本要求
試題：
愛崗敬業(yè)的基本要求
答案：
愛崗敬業(yè)的具體要求主要是：樹立職業(yè)理想、強化職業(yè)職責、提高職業(yè)技能。
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愛崗敬業(yè)的基本要求解析
愛崗敬業(yè)作為一種職業(yè)道德規(guī)范，其內涵十分豐富，具體要求也隨著社會的進步在不斷充實。在市場經濟條件下，愛崗敬業(yè)的具體要求主要是：樹立職業(yè)理想、強化職業(yè)職責、提高職業(yè)技能。
(1)樹立職業(yè)理想。職業(yè)理想是指人們對未來工作部門和工作種類的向往以及對現(xiàn)行職業(yè)發(fā)展將到達什么水平、程度的憧憬。職業(yè)理想具有初級、中級和高級三個層次。初級層次職業(yè)理想是為了維持自我和家庭的生存，過安定的生活，是人們對職業(yè)的最初動機、最低要求，具有普遍性；中級層次職業(yè)理想是人們期望從事適合個人潛力和愛好的工作，以充分發(fā)揮并提高自我的各種素質，具有因人而異的多樣性；高級層次職業(yè)理想是透過社會分工把自我的職業(yè)理想同為社會、為他人服務聯(lián)系起來，其工作的目的是承擔社會義務。這三個層次的資料和要求雖然有明顯的區(qū)分，但在一個人的身上是能夠同時存在的。作為知識型員工，個人職業(yè)理想的確立，務必根據(jù)社會發(fā)展的需要和個人內在的條件來確定，任何脫離社會發(fā)展的客觀需要和自身所具備的條件而自我設計的職業(yè)理想都是不切實際的，都不具備實現(xiàn)的可能性。一般來說，職業(yè)理想的層次越高，就越能發(fā)揮自我的主觀能動性，對社會的貢獻也越大。
(2)強化職業(yè)職責。職業(yè)職責是指人們在必須職業(yè)活動中所承擔的特定的職責，包括人們就應承擔的工作和義務，它是由社會分工決定的，往往透過行政甚至法律的方式加以確定和維護。職業(yè)職責具有明確的規(guī)定性，一般為社會所公認；職業(yè)職責與物質利益存在直接關系，個人在職業(yè)活動中承擔職業(yè)職責的大小和完成任務的優(yōu)劣程度決定著物質利益的多少；職業(yè)職責具有法律及紀律的強制性，各行各業(yè)中的每種職業(yè)職責都直接關系到社會其他方面職責的實現(xiàn)，因此要有強制手段來保證職業(yè)職責的履行，以推動整個社會的發(fā)展。任何一種職業(yè)都把忠實對待、圓滿履行職業(yè)職責作為從業(yè)人員最基本的職業(yè)道德要求，就應透過企業(yè)對員工的職業(yè)職責教育和培訓以及加強從業(yè)人員的職業(yè)職責修養(yǎng)來強化員工的職業(yè)職責。
(3)提高職業(yè)技能。職業(yè)技能是人們進行職業(yè)活動、履行職業(yè)職責的潛力和手段，由體力、智力、知識、技術等因素構成，努力提高自我的職業(yè)技能是愛崗敬業(yè)的要求。它的構成通常要具備三個條件，即人的先天生理條件、人的職業(yè)活動實踐和職業(yè)教育。職業(yè)教育是培養(yǎng)從業(yè)人員職業(yè)技能的重要渠道，企業(yè)主要采取在職培訓的方式來提高從業(yè)人員的職業(yè)技能。
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