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中醫(yī)藥工作總結(jié)

時間:2024-08-06 08:43:39 工作總結(jié) 投訴 投稿

中醫(yī)藥工作總結(jié)

  總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?下面是小編整理的中醫(yī)藥工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

中醫(yī)藥工作總結(jié)

中醫(yī)藥工作總結(jié)1

  20xx年一年中,我區(qū)以深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革為動力,堅持繼承創(chuàng)新,堅持政府主導與社會參與相結(jié)合,堅持“中西醫(yī)并重”的工作方針,積極構(gòu)建中醫(yī)藥發(fā)展保障平臺、中醫(yī)藥發(fā)展服務(wù)平臺、中醫(yī)藥人才成長平臺、中醫(yī)藥技術(shù)應用平臺等“四大平臺”,通過完善服務(wù)體系建設(shè)、加強中醫(yī)人員培訓、推廣應用中醫(yī)藥適宜技術(shù)、開展中醫(yī)藥知識競賽等工作,逐步提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,增強了中醫(yī)藥人員的服務(wù)能力和技術(shù)水平,使全區(qū)的中醫(yī)藥事業(yè)得到穩(wěn)步發(fā)展,F(xiàn)將我區(qū)中醫(yī)藥發(fā)展與服務(wù)管理工作情況匯報如下:

  一、基本情況

  轄區(qū)共有2個社區(qū)中心、2個街道、1個鄉(xiāng)鎮(zhèn),人口約21.5萬人,基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)100余家,其中4家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、30家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、2家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和17家村衛(wèi)生室,2家中醫(yī)門診,5家中醫(yī)診所。

  二、加強領(lǐng)導,提高認識,落實工作任務(wù)

  在構(gòu)建保障平臺方面,我區(qū)著眼于規(guī)劃、著準于政策、著力于資金“三保障”,不僅將中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展納入到《衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃》之中,與經(jīng)濟社會發(fā)展同規(guī)劃、同建設(shè),加大中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的政策支持力度。成立專項工作領(lǐng)導小組,制定下發(fā)《基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程實施方案》,提升中醫(yī)藥服務(wù)能力工程已納入對各基層醫(yī)療機構(gòu)的年度目標考核。通過分片包干的辦法,督促和指導該項工作的開展,各醫(yī)療機構(gòu)也落實了專人負責,對工作中存在的問題進行查缺補漏,為圓滿完成基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程奠定了良好的基礎(chǔ)。

  三、加強培訓,明確任務(wù)

  大力推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)按照國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)中醫(yī)藥健康管理服務(wù)項目啟動暨培訓會要求及省、市相關(guān)文件精神,我區(qū)認真組織實施、開展中醫(yī)藥服務(wù)工作,認真貫徹執(zhí)行《關(guān)于加強中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)的指導意見》,多次召開中醫(yī)藥服務(wù)項目培訓會,先后印制中醫(yī)藥服務(wù)相關(guān)材料匯編100余本,老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表和0-6歲兒童中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表共計4萬份,為我區(qū)順利開展中醫(yī)藥服務(wù)工作打下堅實基礎(chǔ)。截止20xx年底,我區(qū)中醫(yī)服務(wù)覆蓋率均達70%以上,全區(qū)中醫(yī)診療人數(shù)約4.5萬人。為讓老百姓在家門口就能享受到“簡、便、驗、廉”的中醫(yī)藥服務(wù),我區(qū)4家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和2家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均建立中醫(yī)管理科和極具傳統(tǒng)特色的獨立中醫(yī)藥服務(wù)區(qū),區(qū)域內(nèi)設(shè)立中醫(yī)科、中醫(yī)非藥物治療室(包括針灸、推拿、理療、康復室等)和中藥房,并配足配齊中醫(yī)診療器具設(shè)備,同時所有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站全部設(shè)立中醫(yī)角或中醫(yī)室,全區(qū)中醫(yī)藥社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)覆蓋率和一體化管理率達到100%。采取中醫(yī)藥適宜技術(shù)進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進家庭的方式,形成基層常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣長效機制,切實加強中醫(yī)藥適宜技術(shù)的推廣與應用。

  四、完善中醫(yī)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),提高中醫(yī)藥服務(wù)能力

  為加強中醫(yī)藥服務(wù)能力,我區(qū)形成以社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心為龍頭,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和村衛(wèi)生室為網(wǎng)底的城鄉(xiāng)中醫(yī)藥三級服務(wù)體系。積極促進社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)科、中藥房、中醫(yī)診療設(shè)備標準化建設(shè),同時鼓勵社會力量在基層舉辦中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)。對各類社會資本舉辦非營利性中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)給予支持。鼓勵有資質(zhì)的`中醫(yī)專業(yè)技術(shù)人員特別是老中醫(yī)在鄉(xiāng)、村開設(shè)中醫(yī)診所或個體行醫(yī);有條件的藥品零售企業(yè)在基層開展中醫(yī)坐堂醫(yī)診療工作,全面提升中醫(yī)藥服務(wù)能力。我區(qū)現(xiàn)有基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中醫(yī)藥服務(wù)量占本類機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)總量比例達25%;社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)藥類別醫(yī)師占本類機構(gòu)醫(yī)師總數(shù)的比例達10%以上。轄區(qū)90%以上基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)以中醫(yī)藥服務(wù)為突破,配備了適宜的中醫(yī)診療設(shè)備,提供中成藥、中藥飲片服務(wù)。

  五、加大宣傳力度,營造良好氛圍

  充分利用XXXX網(wǎng)站宣傳國家有關(guān)中醫(yī)藥的政策和中醫(yī)藥健康知識,通過發(fā)放印刷資料、播放音像資料、設(shè)置健康教育宣傳欄、開展公眾健康咨詢活動、舉辦健康知識講座等多種形式宣傳中醫(yī)藥知識,把中醫(yī)藥健康知識普及到各社區(qū)、農(nóng)村,深入到千家萬戶。

  六、存在的問題

  1、專業(yè)人才緊缺,師資培訓不到位,大部份醫(yī)務(wù)人員專業(yè)性不強,問診經(jīng)驗欠缺,中醫(yī)知識缺乏,提供中醫(yī)藥服務(wù)水平有限;

  2、基礎(chǔ)設(shè)施不健全,理療設(shè)備簡陋;3、財政投入有限,資金配套不到位。七、工作建議

  進一步鼓勵社會力量舉辦中醫(yī)類別醫(yī)療機構(gòu),鼓勵轄區(qū)內(nèi)零售藥店設(shè)置中醫(yī)診所,提供規(guī)范的中醫(yī)藥診療服務(wù)。加大加強業(yè)務(wù)人員培訓,以及對基層中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)的資金投入、技術(shù)支持。制定規(guī)劃和目標,爭取在多數(shù)基層醫(yī)療機構(gòu)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)注冊登記中醫(yī)科,開設(shè)中醫(yī)診室,有條件的應設(shè)置中藥房,配備一定數(shù)量的中藥飲片、中成藥,中藥飲片調(diào)劑設(shè)備,配置常用的中醫(yī)藥診療設(shè)備,按一定比例配置中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師。同時要加大工作宣傳力度,提高群眾意識,使其能主動積極接受我們提供的服務(wù)。

中醫(yī)藥工作總結(jié)2

  為深入持續(xù)扎實地推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,根據(jù)《XX縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理辦公室關(guān)于印發(fā)XX縣xx年度城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作要點》(羅城環(huán)治辦發(fā)[xx]1號)文件精神,在去年城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的基礎(chǔ)上,我們結(jié)合糧食系統(tǒng)的工作實際,認真開展了xx年城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,經(jīng)糧食系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力,糧食系統(tǒng)環(huán)境衛(wèi)生面貌有了新的明顯轉(zhuǎn)變,取得了較好的成績,F(xiàn)將一年來城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作情況總結(jié)如下:

  一、切實加強組織領(lǐng)導

  深入開展環(huán)境綜合整治工作,是改善人居環(huán)境、工作經(jīng)營環(huán)境、提高生活質(zhì)量的惠民工程,是創(chuàng)造發(fā)展優(yōu)勢、提升品牌優(yōu)勢、塑造企業(yè)品牌形象的有力抓手。為此,我局成立了以局長xx任組長,領(lǐng)導班子成員任副組長、股室負責人和直屬糧食企業(yè)負責人為成員的城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作領(lǐng)導小組,明確了分管領(lǐng)導和工作人員。年初按照縣城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合治理領(lǐng)導小組安排,下發(fā)了關(guān)于xx年環(huán)境綜合治理工作的實施意見(羅糧發(fā)〔xx〕17號),把城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作作為糧食系統(tǒng)中心工作之一,做到同安排、同檢查、同考核。在工作中注重活動開展和人們環(huán)衛(wèi)意識的提升,確保了糧食系城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理各項工作任務(wù)的圓滿完成。

  二、提高認識,強化宣傳報道

  我局高度重視環(huán)境綜合整治工作,充分采用宣傳欄、簡報、會議、學習等形式,利用網(wǎng)絡(luò)、官方微博、羅江手機報等媒介,積極開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理知識的宣傳普及,曝光不文明行為,不斷提高區(qū)域內(nèi)居民的知曉率和自覺參與的積極性。利用五一節(jié)、國慶節(jié)以及法律法規(guī)頒布日等重點時期,采取發(fā)放宣傳資料、懸掛宣傳標語等形式多樣的宣傳,繼續(xù)推進《四川省城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理條例》的'宣傳活動;同時,開展多次聯(lián)系會,認真聽取機關(guān)和企業(yè)負責人意見,研究城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作中存在的問題,進而增添工作措施,確保工作力度,確保城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理各項工作富有成效開展。全年共發(fā)放宣傳資料100份,懸掛宣傳標語4幅,張貼宣傳畫10幅,制作展板2張,參與宣傳工作人員50人次,受益人群達1000余人。

  三、完善措施,保障制度

  結(jié)合糧食局機關(guān)和國有糧食企業(yè)的實際情況,一是完善局確良機關(guān)環(huán)衛(wèi)管理制度,堅持干部職工每天上下班對各自辦公和責任區(qū)域內(nèi)進行打掃整理,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。二是國有糧食企業(yè)落實了每天定時清掃和保潔制度,確保整治活動不流于形式、不走過場。三是認真落實單位門前三包制度,做到單位門前無亂貼亂畫、無白色污染等現(xiàn)象發(fā)生。四是嚴格考核,定期或不定期對各股室和企業(yè)的環(huán)境衛(wèi)生情況進行專項督促檢查,將檢查情況記錄在冊,作為年終考評的重要依據(jù),并在全局上下開展了以城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理為主要內(nèi)容的衛(wèi)生股室和衛(wèi)生企業(yè)評選活動。以此來確保城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理收到新成效。

  四、突出重點,狠抓落實

  (一)在節(jié)假日前認真開展集中大掃除活動。糧食局機關(guān)為三局合署辦公區(qū),局下屬國有糧食企業(yè)處在縣城中心區(qū),又是庫區(qū)與職工居住區(qū)相連,在集中大掃除活動中,做到領(lǐng)導親自帶頭,干部職工全員參與,對單位責任區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生死角、垃圾、墻面廣告等進行徹底清理。一年來我們結(jié)合元旦、春節(jié)、五一、中秋國慶等重大節(jié)日開展集中大掃除5次,清除積存、暴露垃圾,衛(wèi)生死角,亂堆亂放,綠化帶及庫區(qū)雜草,牛皮癬等多處衛(wèi)生。通過開展環(huán)境衛(wèi)生大掃除活動,使縣糧食系統(tǒng)特別是直屬國有糧食購銷企業(yè)環(huán)境衛(wèi)生面貌得到了較大改觀,糧庫區(qū)域內(nèi)面貌喚然一新。

  (二)開展好機關(guān)城鄉(xiāng)綜合環(huán)境治理。機關(guān)是政府的形象和窗口,也是城鄉(xiāng)綜合環(huán)境治理的重點。按照城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的總體要求,把加快營造清潔、整齊、優(yōu)美的工作和經(jīng)營環(huán)境列入當前和今后的議事日程,切實抓出成效。采取多種形式切實開展環(huán)境綜合治理活動,改善人居環(huán)境、工作經(jīng)營環(huán)境、提高生活質(zhì)量。

 。ㄈ╅_展好企業(yè)城鄉(xiāng)綜合環(huán)境治理。從國有糧食企業(yè)的特點,著力抓住環(huán)境綜合治理的要害,重點放在大小春糧油收購時節(jié)、糧油購銷貿(mào)易期、糧庫庫區(qū)、辦公區(qū)域、庫區(qū)域綠化、防洪排水溝渠治理等,從建章立制著手,強化宣傳教育,扎實推進文明素質(zhì)提升和長效機制建設(shè)等項工作;從明確責任區(qū)域著眼,強化保潔、門前三包落實,扎實推進活動開展和企容企貌整治等項工作;從活動形式著力,強化區(qū)域分工負責和集中大掃除相結(jié)合,扎實推進活動人人參與、區(qū)域全覆蓋,使基層糧食企業(yè)的環(huán)境衛(wèi)生面貌喚然一新。

  (四)加強督查,確保效果。為確保城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作落實到實處,我局成立了以局長滕華明任組長的環(huán)境治理工作領(lǐng)導小組,具體負責治理工作的指導、檢查、督促,考核等工作。每月對局機關(guān)和下屬各企業(yè)進行相關(guān)工作的檢查和督查,實行督查限期整改制度和責任追究制度,半年和年終考核制度。對環(huán)境綜合治理工作開展較好的單位進行通報表揚和獎勵,對重視不夠,整改措施不力,進行限期整改和通報批評,并取消年度綜合目標考評先進單位的評選資格,并按相關(guān)規(guī)定對責任人進行工作問責。全年進行督查共10次,責令整改垃圾亂堆放兩處。

  一年來,糧食系統(tǒng)廣大干部職工全員參與廣泛深入持久地開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,現(xiàn)在糧食局機關(guān)和下屬企業(yè)庫區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生面貌,臟、亂、差狀況得到了有效改變,廣大干部職工的環(huán)衛(wèi)意識得到了大大的提升,為推進生態(tài)文明建設(shè),推進二次創(chuàng)業(yè)、再造一個羅江建設(shè)發(fā)展做了有力貢獻。

中醫(yī)藥工作總結(jié)3

  20xx年10月8日上午9時整,在黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院四樓大會議室,黃梅縣首屆中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓班開幕式正式拉開了帷幕!參會人員有黃梅縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生代表及黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院新引進的青年醫(yī)技人員50余名。會上,黃梅縣衛(wèi)生局副局長柯妹牛同志代表縣衛(wèi)生局作了熱情洋溢的講話,同時對全體參會的學員提出了具體的要求和殷切的期望。黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院院長柳朝陽同志代表承辦單位縣中醫(yī)醫(yī)院致了歡迎辭,并作出承諾,學習結(jié)束后對考試成績優(yōu)秀的學員予以重獎!

  為了落實國家《中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展“十一五”規(guī)劃》,充分發(fā)揮中醫(yī)藥適宜技術(shù)在基層防治常見病及多發(fā)病中的優(yōu)勢和作用,保護人民群眾的身體健康,緩解廣大基層人民群眾“看病難、看病貴”的問題,自20xx年以來,中央財政安排?钣糜谠谵r(nóng)村和社區(qū)推廣中醫(yī)藥適宜技術(shù)。為了貫徹落實中央惠農(nóng)政策,黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院在有幸成為黃梅縣中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣培訓基地后,在縣衛(wèi)生局的大力支持下,于10月8日開辦了黃梅縣中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣首屆培訓班。簡短的'開幕式結(jié)束后,即進入正常授課。此次黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院經(jīng)過精心籌備,安排了具有深厚理論基礎(chǔ)和豐富臨床經(jīng)驗的高年資醫(yī)生9名,歷時30余天分別就涉及內(nèi)、外、婦、兒、骨傷、針灸等科常見病、多發(fā)病38種,如:感冒、哮喘、呃逆、頭痛、中暑、急性胃痛、腹痛、腹瀉、泌尿系結(jié)石、蕁麻疹、手足癬、口瘡、面癱、頸椎病、落枕、肩周炎、跟痛癥等的中醫(yī)中藥療法進行了系統(tǒng)全面的講解和示范。任課教師認真?zhèn)湔n,傳授豐富的理論實踐知識,講課深入淺出,受到了全體學員的一致好評!學員們把握難得的學習機會,克服多種困難,認真聽課,在中醫(yī)藥理論和應用方面得到了質(zhì)的飛躍。

  在圓滿完成培訓內(nèi)容后,為了檢驗此次培訓成果,黃梅縣中醫(yī)院于20xx年11月14日進行了閉卷考試,經(jīng)認真閱卷,所有學員均取得了滿意成績,其中來自黃梅縣劉佐鄉(xiāng)衛(wèi)生院的學員胡明同學獲得了鄉(xiāng)村醫(yī)生組第一名,榮獲獎金1000元,蔡山中心衛(wèi)生院的王東同學獲得第二名,榮獲獎金800元,獨山衛(wèi)生院的柯芬同學獲得第三名,榮獲獎金600元,來自新開衛(wèi)生院的魏龍醫(yī)生雖年逾半百,學習卻一絲不茍,被評為優(yōu)秀學員并榮獲獎金300元;黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院對成績優(yōu)異的青年醫(yī)生魏賢光、熊潘紅、劉潤等同學給予了100至300元的獎勵。在閉幕式上中醫(yī)醫(yī)院院長柳朝陽同志作了熱情洋溢的總結(jié)報告并當場頒發(fā)了獎金。

  這次活動得到了黃梅縣衛(wèi)生局領(lǐng)導的關(guān)心和支持,黃梅縣中醫(yī)醫(yī)院的領(lǐng)導極為重視,精心組織師資力量,克服重重困難,確保了此次活動的順利、圓滿舉行,為中醫(yī)藥適宜技術(shù)造福我縣的廣大患者作出了巨大的貢獻。

  黃梅縣中醫(yī)適宜技術(shù)組委會

  20xx年11月15日

中醫(yī)藥工作總結(jié)4

  中醫(yī)藥健康教育工作是衛(wèi)生服務(wù)的一項重要工作內(nèi)容,我轄區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心貫徹落實上級文件相關(guān)工作要求,進一步加強中醫(yī)藥服務(wù)能力建設(shè),積極推進中醫(yī)藥健康管理服務(wù)項目,以通俗易懂的語言,講述了每年為老年人提供1次中醫(yī)藥健康管理服務(wù),老年人健康管理內(nèi)容包括中醫(yī)體質(zhì)辨識和中醫(yī)藥保健指導。

  中醫(yī)體質(zhì)辨識。按照老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表前33項問題采集信息,根據(jù)體質(zhì)判定標準進行體質(zhì)辨識,并將辨識結(jié)果告知服務(wù)對象。

  中醫(yī)藥保健指導。根據(jù)不同體質(zhì)從情志調(diào)攝、飲食調(diào)養(yǎng)、起居調(diào)攝、運動保健、穴位保健等方面進行相應的中醫(yī)藥保健指導。

  一、取得成績:

  20xx年,我轄區(qū)在上級部門的.領(lǐng)導和職工的認真工作下共完成600個老年人的中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表,并認真錄入居民健康檔案管理系統(tǒng)。

  二、存在問題及原因分析:

  老年人對中醫(yī)藥健康管理的認識不足。

  三、今后打算:

  我轄區(qū)將中醫(yī)藥健康管理作為今后的重要工作之一。將進一步發(fā)揮中醫(yī)藥健康管理在基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目實施中的獨特優(yōu)勢,以健康教育、轄區(qū)義診、入戶隨訪等多種形式,加強老年人養(yǎng)生保健行為干預和健康指導,將中醫(yī)藥健康教育活動持續(xù)開展下去貢獻一份力量,做好中醫(yī)藥健康管理工作。

中醫(yī)藥工作總結(jié)5

  xx年,全市交通運輸系統(tǒng)愛國衛(wèi)生工作嚴格落實市委、市政府和市愛衛(wèi)辦的安排部署,認真貫徹執(zhí)行政府組織、地方負責、部門協(xié)調(diào)、群眾動手、社會監(jiān)督、分類指導的愛國衛(wèi)生工作方針,以我市創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市為目標,認真開展衛(wèi)生、健康教育,除四害等工作,進一步做好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,營造健康和諧優(yōu)美的工作、生活環(huán)境。現(xiàn)就本年工作總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導高度重視,組織機構(gòu)健全

  我局堅持把愛衛(wèi)工作擺在全系統(tǒng)工作的議事日程上,成立了以局長為組長的愛衛(wèi)工作領(lǐng)導小組,堅持一把手親自抓、分管領(lǐng)導具體抓,日常工作由辦公室具體負責的工作格局。落實了專項工作經(jīng)費,定期召開領(lǐng)導小組會,分析形勢,查找不足、修定措施、解決問題。并層層簽訂了責任書,并將此項工作納入全年工作同安排、同獎懲,確保愛衛(wèi)工作處處有人管、事事有人問,有效地促進了創(chuàng)衛(wèi)工作順利開展。

  二、大力宣傳健康教育,培養(yǎng)文明衛(wèi)生習慣

  我局大力宣傳健康教育和愛國衛(wèi)生知識,在醒目處張貼衛(wèi)生保潔宣傳用語和健康專欄,有效地培養(yǎng)了全系統(tǒng)職工的文明衛(wèi)生習慣。通過開展六講(講科學、講清潔、講健康、講秩序、講整潔、講文明)衛(wèi)生活動,提高了全系統(tǒng)職工的自我保健意識和能力,增強了文明公德意識,培養(yǎng)了文明市民素質(zhì)。

  一是成立了健康教育領(lǐng)導小組,制定了健康教育工作計劃。二是按照愛衛(wèi)要求舉辦了愛衛(wèi)知識培訓,邀請市醫(yī)院李剛教授對職工進行健康教育講座,健康教育覆育蓋率100﹪。三是組織全局77名職工在市醫(yī)院進行了身體健康檢查,保證了干部職工以健康的身體投入緊張的工作,推動各項工作的順利開展。四是加強行業(yè)健康教育工作宣傳力度。要求系統(tǒng)各單位因地制宜,充分利用展板、電子顯示屏、電視和宣傳車等工具進行宣傳,重點宣傳常見病的防治、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、愛衛(wèi)知識等、五是積極開展控煙活動。在辦公室、會議室、車站等公共場所設(shè)置禁煙標志,并進行了檢查。

  三、完善衛(wèi)生制度,嚴格落實責任

  我局堅持用制度管理人,用制度約束人的原則,嚴格落實責任承包制。工作中通過定崗、定人、定區(qū)域,并聘用了三名專職保潔人員,堅持每日小掃除,每周大掃除,有效杜絕了亂堆、亂倒、亂丟現(xiàn)象發(fā)生,確保了各項制度落到實處,各項責任落到人頭。

  四、狠抓交通環(huán)境建設(shè),塑造陽光交通形象

 。ㄒ唬┪揖质冀K把辦公環(huán)境整潔、提高服務(wù)效率,塑造陽光交通形象擺在首位,各股室堅持周末清潔大掃除,保持了辦公區(qū)域的環(huán)境整潔,為單位職工和前來辦事的人員提供了良好的環(huán)境,為全局職工提供了一個文明衛(wèi)生的辦公場所。

 。ǘ┒啻胧┘訌姵拗卫砉ぷ鳌R皇沁\用板報、宣傳單、電視、廣播、宣傳車等方式加大超限超載、拋灑滴漏治理工作的宣傳力度。二是成立聯(lián)合檢查組,24小時進行檢查。同時在主要路段設(shè)置流動檢查點進行巡查,對超限車輛和運輸易拋灑、易滴漏貨物未進行覆蓋和采取防漏裝置的'車輛進行查處。

 。ㄈ┙Y(jié)合道路交通環(huán)境綜合整工作,重點在道路暢、潔、綠、美、安上功夫,加強公路保潔力度,保持路面、邊溝、綠化帶整潔。一是加強公路附屬設(shè)施的'維護,截止11月中旬,更換二環(huán)路鑄鐵井蓋3個,高分子井蓋7個,箅水蓋746個,防撞桶8個,拆除因車禍損毀的路燈桿10處,對新市石亭江大橋限寬警示樁進行增設(shè)、共計20根,校正隔離墩21次,對綿孝路警示樁、橋護欄重新油漆上色。并在汛期之前,對二環(huán)路興隆立交橋、綿漢路、成青路東段富新綿遠河大橋段以及成青路南段等主要排水不暢地段的公路邊溝進行了清掏、疏通,共計投入資金7.6萬元。

  五、狠抓除四害工作,鞏固除四害成果

  我局堅持人防、技防、藥物防治相結(jié)合,及時開展除四害工作。年初與市疾控中心簽訂了滅四害協(xié)議,疾控中心定期派專人到我單位施放滅四害藥品,把四害的危害程度降低到了最低限度,有效杜絕了病菌的傳播。

  通過愛衛(wèi)工作的開展,交通系統(tǒng)廣大干部職工文明衛(wèi)生習慣得到了明顯改變,工作環(huán)境得到明顯改善,我局將一如既往地按照市委、市政府的統(tǒng)一部署和市愛衛(wèi)辦的統(tǒng)一安排,進一步搞好愛國衛(wèi)生工作,城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治狠抓不懈,為我市各級衛(wèi)生文明創(chuàng)城市創(chuàng)建工作繼續(xù)努力。

中醫(yī)藥工作總結(jié)6

  按照20xx年度中醫(yī)藥人員培訓計劃,在上級領(lǐng)導的指導下,經(jīng)過我院全體中醫(yī)藥工作者的努力,圓滿完成了20xx年度我院中醫(yī)藥人員培訓任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、取得的成績。

  20xx年度,我院醫(yī)藥人員共有17名,其中中醫(yī)藥人員11名,按計劃應培訓20人,實際培訓20人,培訓率為100%,全年參加培訓學習280人天,平均每人14天/年;經(jīng)過一年努力,達到了計劃要求。

  二、具體做法和體會。

  (一)完善中醫(yī)藥人員培訓工作組織領(lǐng)導體系,保證工作順利開展。

  20xx年,我院確定了由醫(yī)務(wù)科對中醫(yī)藥培訓工作進行指導和監(jiān)督檢查,從組織上保證了中醫(yī)藥人員培訓工作的順利進行。

 。ǘ┙y(tǒng)一思想、提高認識。

  我院中醫(yī)工作領(lǐng)導小組通過各種會議反復強調(diào)中醫(yī)藥人員培訓工作的重要性,使大家充分認識到提高中醫(yī)藥人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),振興中醫(yī)、發(fā)展中醫(yī),保障廣大人民群眾的身體健康,是我院20xx年醫(yī)療服務(wù)工作的重點,也是以后醫(yī)療服務(wù)工作的重點,在思想和認識上保證了培訓工作的.順利開展。

  (三)采取多形式、多渠道的培訓學習方式進行業(yè)務(wù)培訓,提高了中醫(yī)藥人員綜合素質(zhì)。

  舉辦培訓班和學術(shù)講座。本年度我院舉辦了xx次中醫(yī)藥人員集中培訓,通過學習使大家了解了現(xiàn)代中醫(yī)理論及技術(shù)的發(fā)展,掌握了用西醫(yī)診療手段配合中醫(yī)辯證施治進行診療活動,使我院中醫(yī)藥人員的理論知識和業(yè)務(wù)水平得到了提高。

 。ㄋ模┞鋵嵏鞣N措施,保障中醫(yī)藥培訓工作得到落實。

  1.為促進我院中醫(yī)藥人員自覺學習、鉆研業(yè)務(wù),不斷提高專業(yè)技術(shù)水平,對全院醫(yī)務(wù)人員培訓和考試,把考核成績與崗位績效掛鉤,進一步促進了相關(guān)人員將壓力變?yōu)閯恿,取得了理論水平和實踐技能都有所提高的實效。

  2.20xx年我院加強了對中醫(yī)從業(yè)人員職業(yè)資格的管理,要求各醫(yī)務(wù)人員通過自學,取得本科學歷。

  三、存在的問題和努力方向

  20xx年我院中醫(yī)藥人員培訓工作取得了一定成績,但還存在許多問題,主要表現(xiàn)在:

  1.工作時間與學習培訓時間沖突的矛盾。通過一年的中醫(yī)藥人員培訓工作,我們發(fā)現(xiàn)存在的最大問題是工作與學習沖突,常出現(xiàn)因單位排班上的問題沒有參加學習培訓。

  2.部分醫(yī)務(wù)人員對培訓工作重視不夠。參加培訓學習不認真,學習流于形式,并有缺席現(xiàn)象;有些人員不愿意學習,不愿了解當前醫(yī)學科學和中醫(yī)藥學術(shù)發(fā)展的趨勢和中醫(yī)的發(fā)展方向,對現(xiàn)代中醫(yī)藥新知識疏于學習,這些問題都有待解決。

  3.20xx年是我院將在20xx年中醫(yī)藥人員培訓工作的基礎(chǔ)上繼續(xù)發(fā)揚成績,總結(jié)成功經(jīng)驗,并針對存在問題,進一步加強廣大中醫(yī)藥人員對培訓工作的重視,合理安排好工作時間和學習培訓時間,積極參加培訓學習,并積極培養(yǎng)青年中醫(yī)藥技術(shù)骨干和中級職稱以上中醫(yī)藥人員,使我院中醫(yī)藥人員培訓工作順利開展,從而提高我院中醫(yī)藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素質(zhì),推動我縣中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。

中醫(yī)藥工作總結(jié)7

  20xx年,在市局領(lǐng)導的指導下,東湖高新區(qū)管委會的支持下,東湖開發(fā)區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)以認真貫徹落實新醫(yī)改近期工作任務(wù)為重點,進一步建立和完善運行保障機制,科學制定設(shè)置規(guī)劃,完善網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè),加強規(guī)范建設(shè),深化內(nèi)涵建設(shè),全面提升服務(wù)水平。著重做好以下三方面工作:

  一、東湖高新區(qū)有序推進實施國家基本藥物制度,初步建立藥品零差率制度

  東湖高新區(qū)被確定為武漢市實施國家基本藥物制度試點以點,將區(qū)屬3家政府舉辦基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)納入國家基本藥物制度試點單位。在省委省政府、市委市政府的統(tǒng)一部署下,通過成立領(lǐng)導小組、開展調(diào)查摸底、制度工作方案、組織專題培訓等,迅速啟動并逐步推開試點工作,建立藥物零差率制度,取得一定成效。

  (一)、強化領(lǐng)導,保障推進。東湖高新區(qū)根據(jù)省市有關(guān)文件精神,及時成立了以分管副區(qū)長任組長,區(qū)衛(wèi)生、發(fā)改委、財政、監(jiān)察、人事和社保等部門負責人為組員的實施國家基本藥物制度領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,全面負責組織協(xié)調(diào)各項醫(yī)改工作,在財政預算中列支了200萬元專項經(jīng)費用于保障試點單位在實施國家基本藥物制度后的正常運轉(zhuǎn)。在啟動實施國家基本藥物制度試點工作之前,對3家試點單位基本情況尤其是20xx年藥品收支情況進行認真調(diào)查摸底,并借鑒外地經(jīng)驗和做法,結(jié)合東湖高新區(qū)實際,制定了《東湖高新區(qū)實施國家基本藥物制度試點工作方案》。

  (二)、加強監(jiān)管,規(guī)范實施。東湖高新區(qū)正式啟動實施國家基本藥物制度試點工作以來,注重過程監(jiān)管,確保規(guī)范實施。

  一是規(guī)范常用藥品清單。

  根據(jù)國家基本藥物目錄,組織對區(qū)屬3個試點單位配備使用國家基本藥物的范圍、醫(yī)生和病人的用藥習慣進行調(diào)查摸底,并根據(jù)市政府關(guān)于基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)必須配齊國家基本藥物目錄307種藥品的指示,同時對照湖北省基本藥物采購平臺上的掛網(wǎng)藥物目錄,對《東湖高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)國家基本藥物目錄常用藥品清單》進行調(diào)整,確定了東湖高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)國家基本藥物目錄常用藥品?236種729個品規(guī)。

  二是認真詢價定價。

  東湖高新區(qū)先后組織2次集中詢價,首先將《東湖高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)國家基本藥物目錄常用藥品清單》印發(fā)給5家配送企業(yè),在企業(yè)報價的基礎(chǔ)上開展集中詢價,簽訂協(xié)議;在湖北省新增118種藥物后組織第二輪詢價,并將新的詢價結(jié)果下發(fā)到試點單位及配送企業(yè)遵照執(zhí)行;

  三是確保執(zhí)行到位。

  東湖高新區(qū)衛(wèi)生局與區(qū)屬3個試點單位簽訂了《東湖高新區(qū)實施國家基本藥物制度管理合同》,明確了區(qū)衛(wèi)生局及試點單位的責權(quán)利;與5家配送企業(yè)簽訂了《東湖高新區(qū)國家基本藥物集中采購配送協(xié)議》,要求各試點單位按照確定的價格和企業(yè)選擇購藥品。

  四是開展培訓工作。

  東湖高新區(qū)衛(wèi)生局先后2次對試點醫(yī)療機構(gòu)的主任、分管副主任、藥房負責人、醫(yī)生進行了有關(guān)國家基本藥物制度政策、基本藥物的'使用、處方集使用等培訓,參加培訓的有120人,切實提高醫(yī)務(wù)人員對政策文件的理解及貫徹執(zhí)行能力。

  五是加強督導檢查。

  1月31日啟動實施基本藥物制度以來,試運行期間組織專業(yè)人員進行了2次集中指導檢查,對各試點單位實施方案和工作制度的建立、庫存藥品的清理、向社會各界宣傳等方面進行指導,對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改;正式實施后,結(jié)合基本藥物的配備、配送企業(yè)的勾選、購銷合的簽訂、網(wǎng)上采購、價格的公示及執(zhí)行、處方的管理等問題,先后進行了2次集中督導檢查,對比較突出的難點問題,要求在規(guī)定的時間內(nèi)整改到位。

  六是落實補償經(jīng)費。

  通過對各試點單位實施國家基本藥物制度工作情況進行檢查和測算,及時將市財政下?lián)艿?0xx年實施基本藥物制度預撥資金、區(qū)財政預撥資金132萬元下?lián)艿?個試點單位,確保試點單位的正常運轉(zhuǎn)。

  截止20xx年10月31日,3家試點單位平均配送國家基本藥物427種(最高配送數(shù)達474種)、配送金額累計達608.58萬元。試點醫(yī)療機構(gòu)與去年同期相比,相同藥品銷售價格平均下降56.64%,門診就診人次上升26.63%

  (三)、廣泛宣傳,正確引導。

  東湖高新區(qū)衛(wèi)生局組織印制宣傳單,下發(fā)給5個試點單位,各單位在候診大廳、全科診室、藥房、住院病房等處發(fā)放宣傳單,并向社會公布了咨詢投訴電話,取得了較好的宣傳引導效果。

  二、東湖高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)健康、順利發(fā)展,城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)得到了較大的提升

  20xx年,東湖高新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)進一步完善了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)醫(yī)保定點網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的轉(zhuǎn)化,加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)內(nèi)涵建設(shè),積極開展創(chuàng)建市級示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu),城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)得到了較大的提升。通過努力,全區(qū)實現(xiàn)各醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)保定點全覆蓋,基本滿足社區(qū)居民對醫(yī)療保障的需求,流芳社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心被評為市級示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,從而使社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在硬件建設(shè)方面和工作規(guī)范方面上升一個層次,逐步成為與東湖高新區(qū)創(chuàng)建自主示范區(qū)形象匹配的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)。

  重點抓好:

  1、深化社區(qū)家庭醫(yī)生制度建設(shè)。進一步轉(zhuǎn)變社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式,深入研究社區(qū)家庭醫(yī)生工作職責、工作方式和服務(wù)內(nèi)容,完善社區(qū)家庭醫(yī)生工作內(nèi)涵;加大對家庭醫(yī)生的宣傳力度,加強對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)開展家庭醫(yī)生工作的考核力度。

  20xx年,全區(qū)家庭醫(yī)生覆蓋?個農(nóng)民社區(qū),覆蓋率達到100%。為進一步落實好“家庭醫(yī)生制度”,區(qū)局將家庭醫(yī)生的工作任務(wù)細化和具體化,做到思想上高度重視,行動上穩(wěn)步推進,工作上注重實效。通過不斷努力,建立家庭醫(yī)生建檔檔案份,人,高血壓管理人次,糖尿病管理人次,建檔率達到30%,力爭到20xx年底,家庭醫(yī)生的居民知曉率達到60%以上,滿意率達到91%。重點做了以下幾項工作:

 。1)、加強培訓,轉(zhuǎn)變觀念,提高認識,工作模式改“坐堂行醫(yī)”,為“上門服務(wù)”。20xx年根據(jù)市局的要求東湖高新區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院納入社區(qū)管理,為加快九峰、豹懈醫(yī)院向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)的轉(zhuǎn)型,大力開展建立家庭醫(yī)生制度,由于工作模式的改變,廣大醫(yī)護人員存在較大的抵觸情緒。區(qū)局及時召開動員大會,局領(lǐng)導親臨指導,邀請社區(qū)專家對全體醫(yī)護人員進行宣傳教育,重新定位工作職能和方式,九峰、豹懈醫(yī)院多次召開職工大會,系統(tǒng)對家庭醫(yī)生工作任務(wù)、方式、規(guī)范進行學習,通過各類開展的有效培訓,廣大職工觀念發(fā)生可喜的變化,積極投入到家庭醫(yī)生工作中。全區(qū)建立支家庭醫(yī)生團隊,深入個社區(qū)開展工作,得到社區(qū)居民的好評。

  (2)、采取多種形式廣泛宣傳家庭醫(yī)生制度,充分利用各種宣傳媒體、義診、宣傳單、社區(qū)宣教欄等告知轄區(qū)居民家庭醫(yī)生的服務(wù)內(nèi)容,全面提升群眾對家庭醫(yī)生的知曉率。各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(醫(yī)院)有橫幅,制定家庭醫(yī)生專欄4期,建立小區(qū)家庭醫(yī)生宣傳牌,印制有關(guān)家庭醫(yī)生的宣傳單近1.8萬份,印制家庭醫(yī)生名片20xx份,門棟牌50個,特別是大力開展義診活動,各社區(qū)服務(wù)中心(醫(yī)院)基本做到一個季度一次,目前已連續(xù)開展2次,取得明顯效果。

  (3)、為了保證家庭醫(yī)生工作質(zhì)量,把確定家庭醫(yī)生的工作任務(wù)、上門巡診、家庭醫(yī)生的考核,做為工作重點環(huán)節(jié),確實將工作落到實處。具體做到:一是如實確定家庭醫(yī)生的工作量。家庭醫(yī)生建立健康檔案及錄入工作,定人、定任務(wù),對建檔內(nèi)容完整性、真實性進行把關(guān)。分管慢病、婦幼公共衛(wèi)生科人員將每月隨訪人員名單下發(fā)給家庭醫(yī)生。二是建立家庭醫(yī)生工作日志及工作進度表。五是為便于開展工作,家庭醫(yī)生提供良好工作環(huán)境,流芳社區(qū)服務(wù)中心專門配備4輛電動車,4部手機及公共衛(wèi)生服務(wù)包。六是重點建立家庭醫(yī)生與績效考核相結(jié)合的分配制度,制定家庭醫(yī)生考核獎懲措施,明確工作目標、工作內(nèi)容和運作程序,每個月按照服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量和居民滿意度對家庭醫(yī)生進行考核,實行崗位工資和績效工資相結(jié)合的分配制度,充分調(diào)動家庭醫(yī)生的工作積極性,目前已完成1、2季度的考核。

中醫(yī)藥工作總結(jié)8

  按照20xx年度中醫(yī)藥人員培訓計劃,在上級的領(lǐng)導下,經(jīng)過我院全體工作人員的努力,圓滿完成了20xx年度我院中醫(yī)藥人員培訓任務(wù),先總結(jié)如下

  (一)取得的成績

  20xx年度,我院醫(yī)藥人員共13名,其中中醫(yī)藥人員共2名,村衛(wèi)生站人員共11名,其中中醫(yī)藥人員共8名,按計劃應培訓8人,實際培訓8人,培訓率為100%,全年參加培訓學習82天,平均每人4天/人,我鎮(zhèn)共有中醫(yī)藥人員10名,全年參加培訓學習82天,平均每人4天/年,經(jīng)過一年的努力,達到了計劃要求。

  二、具體的做法和體會

  (一)建立我院中醫(yī)藥人員培訓工作組織體系,保證工作順利開展,20xx年,我院成立了以分管業(yè)務(wù)副院長為組織的中醫(yī)工作領(lǐng)導小組,對我院的中醫(yī)藥培訓工作進行指導和監(jiān)督檢查,并成立了中醫(yī)管理科,具體負責培訓工作,從組織上保證了中醫(yī)藥人員培訓工作的順利進行。

  (二)統(tǒng)一思想、提高認識

  我院中醫(yī)工作領(lǐng)導小組通過各種會議反復強調(diào)中醫(yī)藥人員培訓工作的重要性,使大家充分認識到提高中醫(yī)藥人員的基本素質(zhì),振興中醫(yī),發(fā)展中醫(yī),爭創(chuàng)全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進鎮(zhèn),是為了保障廣大人民群眾的身體健康,是我院20xx年衛(wèi)生工作的重點,也是以后衛(wèi)生工作的'重點,這樣引起了衛(wèi)生工作領(lǐng)導小組人員的重視,從而在思想和認識上保證了培訓工作的順利開展。

  (三)采取多形式、多渠道的培訓學習方式進行業(yè)務(wù)培訓,提高了中醫(yī)藥人員的綜合素質(zhì)。

  1,加強對村衛(wèi)生站中醫(yī)藥指導。20xx年我院組織了中醫(yī)技術(shù)骨干2人次,到村衛(wèi)生站對中醫(yī)藥人員進行業(yè)務(wù)指導、質(zhì)量檢查等指導臨床實踐和技術(shù)操作,全年指導村衛(wèi)生站中醫(yī)藥人員32余人次。

  2、舉辦培訓班和學術(shù)講座。本年度我院舉辦了4次中醫(yī)藥人員集中培訓和2次中醫(yī)藥學術(shù)講座,通過學習使大家了解了現(xiàn)代中醫(yī)理論及技術(shù)的發(fā)展,掌握了用西醫(yī)診療手段配合中醫(yī)辨證施治進行診療活動,使我鎮(zhèn)中醫(yī)藥人員的理論知識和業(yè)務(wù)水平得到了提高。

  (四)落實各種措施,保障中醫(yī)藥培訓工作得到落實。

  1、為促進我院中醫(yī)藥人員自覺學習、鉆研業(yè)務(wù),不斷

  提高專業(yè)技術(shù)水平,對衛(wèi)中醫(yī)藥人員進行了分期培訓和考試,把考核成績與上崗資格掛鉤,進一步促進了相關(guān)人員將壓力變?yōu)閯恿,拾書補遺,取得了理論水平和事件技能都有所提高的實效,并制定中醫(yī)藥人員職責、制度、中醫(yī)藥醫(yī)療技術(shù)的操作規(guī)程。

  2、20xx年我院加強了對中醫(yī)業(yè)務(wù)人員職業(yè)資格的管理,

  要求各醫(yī)療機構(gòu)中未取得中專學歷認證的醫(yī)務(wù)人員、鄉(xiāng)村醫(yī)生、繼續(xù)參加中專學歷培訓,并取得中專學歷。為鄉(xiāng)村醫(yī)生辦理《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》和執(zhí)業(yè)的重要依據(jù)。已辦理《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》的鄉(xiāng)村醫(yī)生在規(guī)定期限內(nèi)未取得中專學歷認證,蔣依法取締其職業(yè)資格。

  三、存在的問題和努力方向

  20xx年我院中醫(yī)藥人員培訓工作取得了一定的成績,但還存在許多問題主要表現(xiàn)在:

  1、工作時間與學習培訓時間沖突的矛盾。通過一年的中醫(yī)藥

  人員培訓工作,我們發(fā)現(xiàn)存在的最大問題是工學矛盾,常出現(xiàn)因單位排班上的問題沒有參加學習培訓。

  2、部分村衛(wèi)生站對培訓工作不夠重視。參加培訓學習部認真,學習流于形式,并有缺席現(xiàn)象;有些人員不愿意學習,不愿了解當前醫(yī)學科學和中醫(yī)藥學術(shù)發(fā)展的鄒勢和中醫(yī)發(fā)展方向,對現(xiàn)在中醫(yī)藥新知識疏于學習,這些問題都有待解決。

  3、我們要在20xx年中醫(yī)人員培訓工作的基礎(chǔ)上繼續(xù)發(fā)揚成

  績,總結(jié)成功經(jīng)驗,并針對存在問題,進一步加強廣大中醫(yī)藥人員對培訓工作的重視,合理安排好工作時間和學習培訓時間,積極參加培訓學習,并積極培養(yǎng)青年中醫(yī)藥技術(shù)骨干和中級職稱以上中醫(yī)藥人員,使我院中醫(yī)藥人員培訓工作順利開展,從而提高全鎮(zhèn)中醫(yī)藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素質(zhì),推動我市中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展

中醫(yī)藥工作總結(jié)9

  一年來,衛(wèi)生院在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導和關(guān)系下,緊緊圍繞中醫(yī)興院的宏偉目標,認真貫徹《中醫(yī)藥條例》和《湖南省發(fā)展中醫(yī)條例》,全院職工團結(jié)一致,突出中醫(yī)藥,重點落實“中西醫(yī)并重”,全面推進了農(nóng)村中醫(yī)事業(yè)的改革與發(fā)展,各項中醫(yī)藥工作取得了突出的成績,呈現(xiàn)出良好的態(tài)勢。

  一.醫(yī)院基本情況

  我鎮(zhèn)總?cè)丝谌f余人,總面積平方公里,轄個行政村、個居委會。中心衛(wèi)生院現(xiàn)有職工人,醫(yī)藥衛(wèi)技人員人,其中中級職稱人、初級技術(shù)人員人,停薪留職人員人;其中中心院部現(xiàn)有職工人,醫(yī)藥衛(wèi)技人員人,醫(yī)藥人員人,中醫(yī)藥人員人,占醫(yī)藥人員的%。中醫(yī)藥人員中,中醫(yī)主治醫(yī)師人(其中返聘老中醫(yī)人)、中醫(yī)師人、中醫(yī)士人、執(zhí)業(yè)中藥師人、中藥師人、中藥士人。衛(wèi)生院中心院部開設(shè)中西內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科、中醫(yī)骨傷科、中醫(yī)理療等6個臨床科室,醫(yī)技有檢驗、X光、B超、腦血流室、心電圖等5個輔助科室。住院部開設(shè)病床32張。醫(yī)院還設(shè)有中、西藥房、藥庫、中藥加工炮制室、煎藥房。擁有200mAX光、B超、腦血流圖機、心電圖、心電監(jiān)護儀、全自動三分血細胞分析儀、尿十項分析儀、生化分析儀、胎心監(jiān)護儀、多功能煎藥機等設(shè)備。門診設(shè)有中醫(yī)內(nèi)科、中醫(yī)骨傷科、老中醫(yī)門診、針灸理療科等四個中醫(yī)科室,擁有電腦牽引床1臺、神燈1臺、簡易牽

  引床1臺。醫(yī)院中藥房15平方米、中藥庫50平方米。

  二.加強了業(yè)務(wù)知識學習。

  上半年來我院中醫(yī)中藥工作人員進行了市組織的業(yè)務(wù)培訓,并組織了全院職工學習中醫(yī)藥適宜技術(shù)的學習,中醫(yī)病歷書寫規(guī)范,從而提高了醫(yī)務(wù)人員的中醫(yī)能力和診療水平。

  三.繼續(xù)加強村衛(wèi)生室的建設(shè)和管理。

  根據(jù)創(chuàng)建全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進市的要求,對村衛(wèi)生室進行了工作督查,對存在的問題提出了整改意見和措施,并組織了兩次業(yè)務(wù)知識學習,包括中醫(yī)適宜技術(shù)推廣,中醫(yī)的促管知識及中醫(yī)診療知識的培訓,從而提高了鄉(xiāng)村醫(yī)師的業(yè)務(wù)水平。

  20xx年中醫(yī)工作雖然取得了一定的成績,但與領(lǐng)導要求還有一定的距離,一是工作開展不平衡,中醫(yī)藥發(fā)展相滯后。二是中醫(yī)工作還缺乏創(chuàng)新和突破,缺乏行之有效的具體措施。三是中醫(yī)特色不夠突出,中醫(yī)藥的優(yōu)勢作用沒有得到充分發(fā)揮。四是中醫(yī)人員科研意識不強,創(chuàng)新能力不強,中醫(yī)藥學術(shù)發(fā)展滯后。中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)和培養(yǎng)不能滿足社會的'需求和事業(yè)發(fā)展的需求。

  在20xx年我院將根據(jù)市局的各項工作指標,充分發(fā)揮衛(wèi)生院的龍頭和技術(shù)指導作用,在加強自身建設(shè)發(fā)揮中醫(yī)藥優(yōu)勢、提高科學管理水平的同時,加強技術(shù)指導。積極抓好農(nóng)村中醫(yī)藥人才培訓,重點加強鄉(xiāng)村醫(yī)生中醫(yī)藥知識培訓和技術(shù)推廣,培養(yǎng)一批能夠熟練運用中西兩法開展預防、保健、醫(yī)療工作的鄉(xiāng)村醫(yī)生。

中醫(yī)藥工作總結(jié)10

  一、指導思想

  深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持以人為本,弘揚中醫(yī)藥文化,大力構(gòu)建以中醫(yī)藥文化為主體的醫(yī)院核心價值體系。以營造特色鮮明、內(nèi)涵豐富的中醫(yī)藥文化氛圍為重點,以為患者提供優(yōu)質(zhì)的中醫(yī)藥服務(wù)作為出發(fā)點和落腳點,不斷推進中醫(yī)藥文化創(chuàng)新,增進中醫(yī)藥文化底蘊,提高中醫(yī)藥服務(wù)質(zhì)量,增強醫(yī)院發(fā)展活力。實現(xiàn)醫(yī)院物質(zhì)文明、精神文明、政治文明的有機統(tǒng)一,使患者從診療環(huán)境、就診方式、服務(wù)態(tài)度等方面切實感受到獨特的中醫(yī)藥文化魅力。

  二、基本原則

  堅持新安醫(yī)學特色,以中醫(yī)藥文化為主題,融合時代文化特征,在繼承傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新發(fā)展、與時俱進,充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化特色。堅持統(tǒng)籌規(guī)劃。中醫(yī)藥文化建設(shè)與醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃相銜接,與醫(yī)院文化建設(shè)相結(jié)合,做到價值觀念、行為規(guī)范、環(huán)境形象、技術(shù)特色和醫(yī)院管理的有機統(tǒng)一。堅持因地制宜。按照總體要求,從醫(yī)院實際出發(fā),制定切實可行的措施,使建設(shè)工作充分體現(xiàn)醫(yī)院個性特征和區(qū)域文化特征。堅持促進發(fā)展。緊緊圍繞醫(yī)院改革發(fā)展的中心工作,以中醫(yī)藥文化建設(shè)促進科室建設(shè)、技術(shù)服務(wù)、學術(shù)研究、人才培養(yǎng)以及科學管理等各項工作水平的不斷提高。

  三、主要目標

  醫(yī)院要在價值觀念、行為規(guī)范、環(huán)境形象、技術(shù)特色、醫(yī)院管理等方面充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化特色,進一步增強中醫(yī)藥文化底蘊,彰顯中醫(yī)藥文化氛圍,提高中醫(yī)藥服務(wù)質(zhì)量,擴大社會影響,實現(xiàn)物質(zhì)文明、精神文明、管理文明的有機統(tǒng)一,達到醫(yī)院內(nèi)部、醫(yī)院與社會和諧,提升核心競爭力,為保持發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢提供有力的思想保障和精神動力。通過中醫(yī)藥文化建設(shè),使人民群眾從診療環(huán)境、就診方式、服務(wù)態(tài)度等方面切實感受到獨特的中醫(yī)藥服務(wù)。

  四、主要內(nèi)容

塑造醫(yī)院精神,培育醫(yī)院先進的精神文化。

  1、中醫(yī)藥文化的價值觀念是中醫(yī)藥發(fā)展進程中積累形成的文化精髓,是醫(yī)院的內(nèi)在精神和根本,主導著醫(yī)院基本特征和基本方向。教育廣大職工認清自身簡直需要、價值創(chuàng)造和價值實現(xiàn)的關(guān)鍵,在培育醫(yī)院價值觀念體系中充分體現(xiàn)中醫(yī)藥文化。

  2、深入挖掘中醫(yī)藥文化中“醫(yī)乃仁術(shù)”、“大醫(yī)精誠”的價值觀念,遵循“繼承、創(chuàng)新、仁愛、求精”的辦院理念,與時代文化特征相結(jié)合,開展醫(yī)院愿景、醫(yī)院院歌、醫(yī)院精神、醫(yī)院宗旨、醫(yī)院理念等價值觀念的征集活動,提高醫(yī)院核心競爭力。

  3、要通過培訓、教育等形式,大力倡導中醫(yī)藥文化價值觀念,在思想理念上決定“提倡什么、反對什么”;在發(fā)展戰(zhàn)略上決定“做什么、不做什么”;在價值取向上決定“追求什么、放棄什么”。使全院上下形成共識,并轉(zhuǎn)化為全體職工的自覺行動。

  創(chuàng)新管理機制,培育醫(yī)院先進的管理文化

  1、確立以人為本的管理理念,著力培養(yǎng)高素質(zhì)的職工隊伍,培育職工高尚的職業(yè)道德情操,形成富含中醫(yī)藥文化特色的管理文化,。將中醫(yī)藥文化融入醫(yī)院各種規(guī)章制度、工作規(guī)范,充分發(fā)揮中醫(yī)藥文化對職工行為規(guī)范的主導作用。

  2、繼續(xù)完善

  “醫(yī)院管理年”、“誠信醫(yī)院”、“平安醫(yī)院”、“效能建設(shè)”、“行風建設(shè)”和“作風教育月”等系列活動,強化醫(yī)療質(zhì)量、教學管理的考核和督查,尤其是環(huán)節(jié)質(zhì)量管理力度,通過文化管理來促進醫(yī)療水平的提高。

  3、更新觀念,實現(xiàn)管理模式從“單純服務(wù)”到“經(jīng)營管理”的轉(zhuǎn)變,增強管理意識,促進管理效率的提升。

  (三)強化品牌意識,培育醫(yī)院先進的技術(shù)文化

  1、深化醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè),充分發(fā)揮中醫(yī)藥診療特色和優(yōu)勢,不斷創(chuàng)新技術(shù),按照“院有重點、科有特色、人有專長”的發(fā)展戰(zhàn)略,加大對?平ㄔO(shè)的投入力度,形成一批有特色、有影響的?疲▽2。┐龠M各學科的協(xié)調(diào)發(fā)展。

  2、著力打造以名老中醫(yī)、優(yōu)秀中青年學科帶頭人和學術(shù)經(jīng)驗繼承人為主的名醫(yī)群體,開展第三屆名醫(yī)評選活動;制定特聘專家和客座教授管理辦法;公開招聘3-5名優(yōu)秀學科帶頭人;建立博士津貼制;實行省級以上重點學科、專科帶頭人和優(yōu)秀人才特殊獎勵制度;把“名醫(yī)堂”建設(shè)成為展示歷史悠久、博大精深中醫(yī)藥文化的服務(wù)窗口。

  3、加大醫(yī)療設(shè)備投入,改善診療條件,提高診療技術(shù),合理調(diào)整現(xiàn)有衛(wèi)生資源,擴大優(yōu)勢學科規(guī)模,培養(yǎng)優(yōu)勢學科群體,將品牌根植于醫(yī)療需求之中,形成“人無我有是獨創(chuàng)技術(shù),人有我優(yōu)是優(yōu)勢技術(shù),人多我精是特色技術(shù)”的技術(shù)格局。

  更新服務(wù)理念,培育醫(yī)院先進的服務(wù)文化

  1、培育先進的服務(wù)文化,就是要打造屬于自己的服務(wù)品牌,增強醫(yī)院的公信力,逐步探索一條“管理以領(lǐng)導為中心,領(lǐng)導以職工為中心,職工以病人為中心,病人以健康為中心”的新型服務(wù)模式,創(chuàng)造一個和諧的、健康向上的.文化環(huán)境。

  2、從語言、舉止、禮儀、服務(wù)方式、服務(wù)流程等方面,建立并不斷完善職工行為規(guī)范體系,在服務(wù)、教學、科研等各項工作中不斷鞏固已中醫(yī)為主的發(fā)展方向,形成富含中醫(yī)藥文化特色的服務(wù)文化,促進服務(wù)價值、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率的提升,滿足不同層次、不同文化背景、不同疾病患者的需求。

  3、實施“服務(wù)領(lǐng)先”戰(zhàn)略,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,提高服務(wù)藝術(shù),改善服務(wù)環(huán)境,優(yōu)化服務(wù)流程,延伸服務(wù)領(lǐng)域,拓寬服務(wù)內(nèi)容。在開展“護理循環(huán)紅旗”、“巾幗示范崗”、“青年文明號”創(chuàng)建的基礎(chǔ)上,廣泛開展門診“優(yōu)質(zhì)服務(wù)明星”、病人“滿意好醫(yī)生”、病區(qū)“滿意百分百”護士等系列評選活動,積極推行優(yōu)質(zhì)、高效、便捷、溫馨的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

  4、提升服務(wù)標準,開展文明用語活動,杜絕服務(wù)忌語,要求醫(yī)務(wù)人員做到“四清楚”,即清楚病人及家屬的要求,清楚病人的病情與心理變化,清楚病人的診斷和用藥情況,清楚病人的經(jīng)濟狀況與用藥情況,達到“四滿意”,即患者滿意、家屬滿意、醫(yī)院滿意、社會滿意。

  致力環(huán)境建設(shè),培育醫(yī)院先進的環(huán)境文化

  1、從建筑風格、內(nèi)部裝潢、診療環(huán)境、形象識別等方面入手,以老年病治療中心投入使用為契機,充分利用庭院、大堂、走廊、候診區(qū)、診室等區(qū)域,全面展示中醫(yī)藥文化,形成濃郁的中醫(yī)藥文化氛圍。

  2、通過開展主題活動、圖文實物等多種載體和形式,利用醫(yī)院的宣傳欄、展架櫥窗、視頻系統(tǒng)、標示標牌等各種設(shè)施,從中醫(yī)藥的起源、基本知識、特色療法、養(yǎng)生保健、名醫(yī)名家、就診指南等方面,廣泛宣傳中醫(yī)藥文化。要采取群眾看得懂、聽得懂、等喜聞樂見的形式,積極宣傳中醫(yī)藥的基本知識、特色療法、養(yǎng)生保健等知識,提高中醫(yī)藥服務(wù)的信譽度和認知度,不斷優(yōu)化醫(yī)院的公眾形象和品牌價值。

  五、組織實施

 。ㄒ唬┏闪⑨t(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)領(lǐng)導組,明確工作職責和內(nèi)容,全面負責醫(yī)院中醫(yī)藥文化建設(shè)。

 。ǘ⿲⒅嗅t(yī)藥文化建設(shè)規(guī)劃作為醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃的有機組成部分,堅持近期與長遠結(jié)合,明確發(fā)展目標,突出建設(shè)重點,細化建設(shè)要求。廣泛開展中醫(yī)中藥農(nóng)村行、社區(qū)行、廠礦行、學校行,推動中醫(yī)藥文化知識的普及。

  (三)加強人員培訓。采取有效措施,對從事中醫(yī)藥文化建設(shè)的工作人員進行培訓,提高工作能力和工作水平。通過不斷的宣傳、培訓、獎懲機制,提高醫(yī)院廣大職工的中醫(yī)藥文化素養(yǎng)。

 。ㄋ模┰O(shè)立中醫(yī)藥文化建設(shè)專項經(jīng)費,列入醫(yī)院年度預算經(jīng)費,確保中醫(yī)藥文化建設(shè)必須的場地、設(shè)備。

  六、實施項目

 。ㄒ唬┲攸c打造傳統(tǒng)療法治療中心,把中心打造成展示博大精深中醫(yī)藥歷史和對外開放的窗口;

  (二)建立醫(yī)院文化宣傳長廊,重點以新安醫(yī)學特色宣傳內(nèi)容為主,弘揚南新安、北華佗學術(shù)思想;

 。ㄈ┰诶夏瓴≈委熤行奈鏖T墻面上,把《大醫(yī)精誠》的文字內(nèi)容篆刻在墻面上,圖文并茂,加強對職工職業(yè)道德的教育;

 。ㄋ模┰卺t(yī)院主干道花園內(nèi)和門診廣場花壇內(nèi)設(shè)計制作歷代名醫(yī)塑像;在放療中心前面花園內(nèi)制作一尊南丁格爾塑像,作為護理人員崗前教育和護士節(jié)等重要節(jié)日教育基地;

 。ㄎ澹┰趦(nèi)科大樓和外科大樓每個樓層,制作科普宣傳板,重點介紹中醫(yī)藥科普知識和特色診療優(yōu)勢;

 。┓制诜峙鷮㈤T診、機關(guān)科室、內(nèi)科大樓等舊標識牌進行更換,做到材質(zhì)統(tǒng)一、顏色統(tǒng)一、規(guī)格統(tǒng)一、標識統(tǒng)一;

 。ㄆ撸├美夏瓴≈委熤行暮蛯W院圍墻,將醫(yī)院宗旨、發(fā)展目標、發(fā)展戰(zhàn)略、服務(wù)理念、價值理念、管理理念、工作作風等宣傳標語制作上墻,提煉醫(yī)院精神,弘揚醫(yī)院文化;

 。ò耍┰趦(nèi)科大樓病房內(nèi),制作中醫(yī)名言警句宣傳板塊,讓廣大患者和醫(yī)務(wù)人員在喜聞樂見中接受中醫(yī)傳統(tǒng)文化教育;

中醫(yī)藥工作總結(jié)11

  今年以來,在院領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下,在全院醫(yī)護人員的辛勤工作下,基本完成了年初制定的工作計劃和任務(wù),也發(fā)展和提升了各科室中醫(yī)藥業(yè)務(wù)水平,能夠更好的為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),實實在在落實了“三好一滿意”工作要求。具體工作總結(jié)為以下幾點:

  一、基本建設(shè)

  在衛(wèi)生院領(lǐng)導及同事的大力支持下,成立了中醫(yī)科,建立了標準化護理部、醫(yī)辦室及6間病房,共擁有中醫(yī)病床18張床位,并配有醫(yī)理療室、中藥煎藥室,牽引室,熏蒸室各1間。新購置中醫(yī)熏蒸床、牽引床、中藥煎藥機各一臺,理療床三臺,按摩床一臺,理療神燈8臺,中醫(yī)治療車兩臺,并改造排水管道,購置無煙艾條,目前均已投入使用,能夠滿足患者中醫(yī)理療、中藥包裝的'服務(wù)要求,使群眾看中醫(yī)更方便,更實惠。

  二、業(yè)務(wù)建設(shè)

  今年中醫(yī)藥工作以中醫(yī)科為龍頭,其他各科積極參與配合,要求中醫(yī)科全方位以中醫(yī)藥診療為主體,其他各科掌握和使用中醫(yī)藥適宜技術(shù),適當使用中草藥處方,同時加強業(yè)務(wù)培訓,今年共計培訓12次,督導12次,特別是“智能中醫(yī)”的使用,以及進購了一系列名貴中藥材如“紅參、紫河車、靈芝”等,使我院中醫(yī)藥工作遍地生花。截止12月10日,中醫(yī)科已收住住院病人900余人,書寫高質(zhì)量中醫(yī)病歷900余份,診治門診病人300余人,耳穴敷貼5400余人次,

  艾灸20xx余人次,神燈理療800余人次,拔罐320余人次,牽引按摩110余人次,中醫(yī)藥收入達80余萬元左右,占醫(yī)院總收入40%左右,達到了中醫(yī)藥“三個三分之一“的要求,使群眾更好的享受國家中醫(yī)藥服務(wù)的優(yōu)惠政策。

  一年來,我院的中醫(yī)工作取得了長足的發(fā)展,接受了省內(nèi)外多次的觀摩和考察,贏得了領(lǐng)導和群眾的一致好評,這是我們覺得自豪的地方,也有不足之處,對于我們的成績我們自豪,對于我們做的不足的,我們要團結(jié)一心,積極努力,在即將開始的新的一年里,不斷學習,不斷完善。

中醫(yī)藥工作總結(jié)12

  根據(jù)國家衛(wèi)生部《關(guān)于做好20xx年國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目工作的通知》(衛(wèi)計生發(fā)〔20xx〕26號)和衛(wèi)生計生委、中醫(yī)藥局印發(fā)《中醫(yī)藥健康管理服務(wù)規(guī)范》文件要求,為了繼承和發(fā)揚中醫(yī)藥事業(yè),實施好我縣中醫(yī)藥管理服務(wù)項目。結(jié)合我縣中醫(yī)藥發(fā)展現(xiàn)狀,利用有限的衛(wèi)生資源積極開展了中醫(yī)藥工作,現(xiàn)將我縣中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工作總結(jié)如下:

  一、中醫(yī)藥提升工程主要工作

 。ㄒ唬┛剖以O(shè)置及人員配備情況

  1、縣醫(yī)院:設(shè)立中醫(yī)科(門診及住院),中醫(yī)醫(yī)師(含中西醫(yī)結(jié)合專業(yè))10人,中醫(yī)藥劑師3人,能完成中醫(yī)診治工作,年底門診接診6000余人,住院1100人;為進一步完善中醫(yī)服務(wù)能力建設(shè),新購置設(shè)備微波、中藥熏蒸機、臭氧機、銀質(zhì)針、煎藥機、牽引床、電針治療儀、神燈等,20xx年配備中醫(yī)專業(yè)人員4人,派駐學習1人,中醫(yī)科門診患者建立個人電話跟蹤隨訪,了解病情以及治療情況;

  2、因社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心于20xx年7月成立,科室建設(shè)及人員的配備有待完善,沒有設(shè)立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作站,科室建立及人員的建設(shè)將在20xx年完成;

  3、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心:我縣轄11個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院,其中中心衛(wèi)生院5所,一般鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院6所,129個村衛(wèi)生室,由于鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室的中醫(yī)藥人才隊伍缺乏,嚴重制約我縣中醫(yī)藥健康管理的發(fā)展,能開展中醫(yī)藥服務(wù)的衛(wèi)生機構(gòu)不足三十家。為進一步完善中醫(yī)從業(yè)人員,提高中醫(yī)藥人員隊伍素質(zhì),解決農(nóng)村“缺醫(yī)”現(xiàn)象,根據(jù)貴州省衛(wèi)生廳、貴州省中醫(yī)藥管理局《xx省衛(wèi)生廳關(guān)于做好中醫(yī)藥一技之長人員納入鄉(xiāng)村醫(yī)生管理工作的通知》(衛(wèi)發(fā)〔20xx〕89號)文件精神,20xx年遴選出中醫(yī)藥一技之長的人員3人。

 。ǘ┲兴幏拷ㄔO(shè)

  繼續(xù)加強中藥房建設(shè)工作,規(guī)范各項規(guī)章制度,把好藥品質(zhì)量關(guān),提高中藥調(diào)劑水平,設(shè)立并進一步規(guī)范了中藥及成藥庫房,根據(jù)需求,不斷擴大中藥品種?h醫(yī)院中藥房人員配置基本完善,中藥品規(guī)能滿足中醫(yī)藥診療服務(wù);各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院由于人才缺乏,設(shè)備簡陋,中藥房建設(shè)步伐緩慢,每家采購中藥飲片達100余種,嚴重影響了中醫(yī)服務(wù)能力建設(shè)。

 。ㄈ┤藛T培訓

  1、全縣加強醫(yī)務(wù)人員中醫(yī)藥知識與技能培訓1期,總計383人次,基層衛(wèi)生機構(gòu)141家(含衛(wèi)生室),培訓工作納入年度繼續(xù)醫(yī)學教育范圍予以考核。

  2、20xx年,我縣共派出多名中醫(yī)藥人員到上級醫(yī)院進修學習,不斷提高了中醫(yī)藥理論及臨床技能。

  二、五項具體指標計劃完成情況

  1、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中藥房設(shè)置比例100%,大部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院只配備中藥飲片,中藥比例較低;中藥房建設(shè)較為完善的只有xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院和xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院,中醫(yī)基本診療設(shè)備配備基本齊全。

  2、提供中醫(yī)藥技術(shù)服務(wù),部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室開展中醫(yī)藥適宜技術(shù)能運用中藥飲片或中醫(yī)非藥物療法開展基層醫(yī)療和預防保健服務(wù)。

  3、基層中醫(yī)藥人員配備,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心通過“引進來,派出去”的方式充實中醫(yī)藥專業(yè)人才隊伍,力爭20xx年鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中醫(yī)類技術(shù)人員比例達20%。

  4、縣醫(yī)院已創(chuàng)立二級甲等醫(yī)院,中醫(yī)科室建設(shè)基本符合國家《綜合醫(yī)院中醫(yī)臨床科室基本標準》和《醫(yī)院中藥房基本標準》要求,設(shè)立中醫(yī)病區(qū)、設(shè)置30張中醫(yī)床位,人員配備13名。能有效的提供中醫(yī)診治及健康管理服務(wù),并承擔全縣中醫(yī)培訓和幫助基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中藥房達標建設(shè),在20xx年底力爭完成4家鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院重點科室達標建設(shè)。

  三、中醫(yī)藥提升工程重點項目

  1、貫徹落實基層中醫(yī)藥發(fā)展政策及動向:嚴格執(zhí)行國家基本藥物制度關(guān)于中藥飲片的政策規(guī)定要求,非藥物診療技術(shù)全部納入基本醫(yī)療保險報銷范圍。提高新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險的`中醫(yī)藥診療服務(wù)項目的結(jié)算比例。

  2、加強基層中醫(yī)藥服務(wù)網(wǎng)絡(luò)及中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè):開展基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)中醫(yī)科室標準化建設(shè),集中設(shè)置鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的中醫(yī)科、中藥房等中醫(yī)藥綜合服務(wù)功能區(qū)。加大社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))衛(wèi)生院中醫(yī)藥人員招募引進培養(yǎng)力度,開展基層在職在崗中醫(yī)藥人員學歷提升教育和繼續(xù)醫(yī)學教育。

  3、加強基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓學習及中醫(yī)藥文化科普惠民知識的宣傳:集中對《中成藥臨床應用指導原則》、《基本藥物(中成藥)臨床應用指南》、《中藥注射劑臨床應用指南》和《基本藥物(中成藥)處方集》的培訓學習,有效的應用到臨床工作中;推動中醫(yī)藥文化科普知識進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進家庭,20xx年將中醫(yī)藥服務(wù)納入健康教育講座與宣傳欄的設(shè)立與內(nèi)容的更新。

  4、加強中醫(yī)藥基本公共衛(wèi)生服務(wù):開展老年人中醫(yī)體質(zhì)辨識健康指導和兒童中醫(yī)調(diào)養(yǎng)健康管理工作,20xx年65歲以上老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)率達21.68%,03歲兒童的中醫(yī)藥健康管理服務(wù)覆蓋率達19.28%。

  5、強化責任,層層簽訂目標責任書:目標細化,將納入村衛(wèi)生室年終績效考核。

  四、存在問題

 。ㄒ唬┲嗅t(yī)藥類人才匱乏、基礎(chǔ)設(shè)施簡陋,嚴重影響我縣中醫(yī)藥事業(yè)的健康發(fā)展。

 。ǘ┑胤截斦∪,資金配備不到位。

  五、下一步工作計劃

 。ㄒ唬┓e極通過”引進來、派出去”的方式充實我縣中醫(yī)藥人才隊伍,加大中醫(yī)藥人才的培訓力度,提高我縣中醫(yī)藥人才的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。

 。ǘ┘訌姴块T溝通,積極爭取地方政府的大力支持。

中醫(yī)藥工作總結(jié)13

  按照20xx年度非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)藥知識培訓計劃,在上級領(lǐng)導的指導下,經(jīng)過我院全體中醫(yī)藥工作者的努力,圓滿完成了20xx年度我院中醫(yī)藥知識培訓任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、取得的成績。

  20xx年度,我院醫(yī)藥人員共有xx名,其中中醫(yī)藥人員xx名,按計劃應培訓xx人,實際培訓xx人,培訓率為xx%,全年參加培訓學習xx人天,平均每人xx天/年,達到了計劃要求。

  二、具體做法和體會。

 。ㄒ唬┙⑽以褐嗅t(yī)藥人員培訓工作組織領(lǐng)導體系,保證工作順利開展。20xx年,我院成立了以分管業(yè)務(wù)副院長為組長的中醫(yī)工作領(lǐng)導小組,對我院的中醫(yī)藥培訓工作進行指導和監(jiān)督檢查,并成立了中醫(yī)管理科,具體負責培訓工作,從組織上保證了中醫(yī)藥人員培訓工作的順利進行。

 。ǘ┙y(tǒng)一思想、提高認識。

  我院中醫(yī)工作領(lǐng)導小組通過各種會議反復強調(diào)中醫(yī)藥人員培訓工作的重要性,使大家充分認識到提高中醫(yī)藥人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),振興中醫(yī)、發(fā)展中醫(yī),爭創(chuàng)全國農(nóng)村中醫(yī)工作先進鎮(zhèn),是為了保障廣大人民群眾的身體健康,是我院20xx年衛(wèi)生工作的重點,也是以后衛(wèi)生工作的重點,這樣引起了中醫(yī)工作領(lǐng)導小組人員的重視,從而在思想和認識上保證了培訓工作的順利開展。

 。ㄈ┎扇《嘈问、多渠道的培訓學習方式進行業(yè)務(wù)培訓,提高了中醫(yī)藥人員綜合素質(zhì)。

  1、加強對科室中醫(yī)藥指導。20xx年我院組織了中醫(yī)技術(shù)骨干xx人次,到臨床科室對中醫(yī)藥人員進行業(yè)務(wù)指導、質(zhì)量檢查等指導臨床實踐和技術(shù)操作,全年指導醫(yī)藥人員xx余人次。

  2、舉辦培訓班和學術(shù)講座。本年度我院舉辦了xx次中醫(yī)藥人員集中培訓和xx次中醫(yī)藥學術(shù)講座,通過學習使大家了解了現(xiàn)代中醫(yī)理論及技術(shù)的發(fā)展,掌握了用西醫(yī)診療手段配合中醫(yī)辯證施治進行診療活動,使我院非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師的中醫(yī)理論知識和業(yè)務(wù)水平得到了提高。

  (四)落實各種措施,保障中醫(yī)藥培訓工作得到落實。

  為促進我院醫(yī)藥人員自覺學習、鉆研業(yè)務(wù),不斷提高專業(yè)技術(shù)水平,對醫(yī)藥人員進行了分期的培訓和考試,把考核成績與上崗資格掛鉤,進一步促進了相關(guān)人員將壓力變?yōu)閯恿,拾書補遺,取得了理論水平和實踐技能都有所提高的實效。并制定人員職責、制度、中醫(yī)藥醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程。

  2.20xx年我院加強了對中醫(yī)從業(yè)人員職業(yè)資格的管理,要求各科室未取得職業(yè)資格的醫(yī)務(wù)人員,在規(guī)定期限內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格。

  三、存在的問題

  20xx年我院中醫(yī)藥人員培訓工作取得了一定成績,但還存在許多問題,主要表現(xiàn)在:

  1、工作時間與學習培訓時間沖突的矛盾。通過一年的'中醫(yī)藥培訓工作,我們發(fā)現(xiàn)存在的最大問題是工學矛盾,常出現(xiàn)因單位排班上的問題沒有參加學習培訓。

  2、部分非中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師對培訓工作重視不夠。參加培訓學習不認真,學習流于形式,并有缺席現(xiàn)象;有些人員不愿意學習,不愿了解當前醫(yī)學科學和中醫(yī)藥學術(shù)發(fā)展的趨勢和中醫(yī)的發(fā)展方向,對現(xiàn)代中醫(yī)藥新知識疏于學習,這些問題都有待解決。

  四、努力的方向

  我們要在20xx年中醫(yī)藥知識培訓工作的基礎(chǔ)上繼續(xù)發(fā)揚成績,總結(jié)成功經(jīng)驗,并針對存在問題,進一步加強廣大非中醫(yī)類執(zhí)業(yè)醫(yī)師對培訓工作的重視,合理安排好工作時間和學習培訓時間,積極參加培訓學習,使我院中醫(yī)藥培訓工作順利開展,從而提高全院人員中醫(yī)藥業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合素質(zhì),推動我市中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展。

中醫(yī)藥工作總結(jié)14

  本次建檔工作衛(wèi)生院總結(jié)以往的工作經(jīng)驗,由衛(wèi)生院組織,鄉(xiāng)村醫(yī)生配合組成兩個工作組,采取以整村推進、先集中建檔后查缺補漏的工作方法,確保建檔對象無漏建、重建現(xiàn)象。在建檔工作中要求:

  一是鄉(xiāng)村醫(yī)生務(wù)必按照要求認真組織人員并參與中醫(yī)藥建檔工作的開展;

  二是衛(wèi)生院工作人員對建檔工作認真負責,確保建檔工作質(zhì)量;

  三是以往未建檔的老年人和0—3歲兒童一律建立居民建立檔案和中醫(yī)藥健康管理建檔工作一同進行,確保各種表格的完整性。

  中醫(yī)藥健康教育工作是衛(wèi)生服務(wù)的一項重要工作內(nèi)容,我院貫徹落實上級文件相關(guān)工作要求,進一步加強中醫(yī)藥服務(wù)能力建設(shè),積極推進中醫(yī)藥健康管理服務(wù)項目,以通俗易懂的語言,講述了每年為老年人提供1次中醫(yī)藥健康管理服務(wù),兒童6、12、18、24、30、36月齡時對兒童家長進行兒童中醫(yī)藥健康指導。老年人健康管理內(nèi)容包括中醫(yī)體質(zhì)辨識和中醫(yī)藥保健指導。

  中醫(yī)體質(zhì)辨識。按照老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)記錄表前33項問題采集信息,根據(jù)體質(zhì)判定標準進行體質(zhì)辨識,并將辨識結(jié)果告知服務(wù)對象。

  中醫(yī)藥保健指導。根據(jù)不同體質(zhì)從情志調(diào)攝、飲食調(diào)養(yǎng)、起居調(diào)攝、運動保健、穴位保健等方面進行相應的`中醫(yī)藥保健指導。

  在兒童6、12、18、24、30、36月齡時對兒童家長進行兒童中醫(yī)藥健康指導,具體內(nèi)容包括:

 。ㄒ唬┫蚣议L提供兒童中醫(yī)飲食調(diào)養(yǎng)、起居活動指導;

 。ǘ┰趦和6、12月齡給家長傳授摩腹和捏脊方法;在18、24月齡傳授按揉迎香穴、足三里穴的方法;在30、36月齡傳授按揉四神聰穴的方法。

  截止20xx年6月1日,全鎮(zhèn)老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)已辨識2394份,覆蓋率達到31%以上。0—36個月兒童中醫(yī)藥健康管理已服務(wù)850余人。

  下一步我院將進一步發(fā)揮中醫(yī)藥健康管理在基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目實施中的獨特優(yōu)勢,以健康教育、社區(qū)義診、入戶隨訪等多種形式,加強老年人、兒童及亞健康人群等重點人群養(yǎng)生保健行為干預和健康指導,將中醫(yī)藥健康教育活動持續(xù)開展下去貢獻一份力量。

中醫(yī)藥工作總結(jié)15

  照省、市中醫(yī)管理局20xx年年初下達的中醫(yī)藥工作目標和鎮(zhèn)政府20xx年中醫(yī)藥工作計劃安排,經(jīng)過我鎮(zhèn)全體中醫(yī)藥工作者的努力,圓滿完成了20xx年度中醫(yī)工作任務(wù),現(xiàn)將本年度中醫(yī)工作總結(jié)如下:

  一、切實加強了對創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導

  今年,我鎮(zhèn)繼續(xù)把創(chuàng)建四川省農(nóng)村中醫(yī)工作先進縣列入鎮(zhèn)政府工作目標,并納入我鎮(zhèn)社會事業(yè)發(fā)展遠期規(guī)劃目標和社會經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃;在分管副鎮(zhèn)長周洪君同志的帶領(lǐng)下,層層落實,切實加強了創(chuàng)建工作的領(lǐng)導。并設(shè)置中醫(yī)科,定編人員,配備專職干部,實施專人專管,從而加強組織建設(shè),保障中醫(yī)藥工作順利進行。

  二、合理配置和充分利用本地中醫(yī)藥資源

  按照年初計劃,今年我們對中醫(yī)醫(yī)療資源進行了合理配置和充分利用。到20xx年底,經(jīng)過合理配置,我鎮(zhèn)22個行政村,其村衛(wèi)生站均已按照《標準》改造完畢。切實加強了農(nóng)村中醫(yī)藥服務(wù)工作的力度。

  三、中醫(yī)工作檔案實行規(guī)范化管理

  20xx年,我鎮(zhèn)衛(wèi)生院對中醫(yī)藥工作的各項檔案實行了規(guī)范化管理,中醫(yī)臺賬涉及的內(nèi)容包括中醫(yī)藥人員花名冊、中醫(yī)藥人員基本情況匯總表、中醫(yī)科室登記表、中醫(yī)藥工作統(tǒng)計表、中醫(yī)藥業(yè)務(wù)收入統(tǒng)計表、中醫(yī)藥學術(shù)論文登記表等各項登記表,并且有專人進行統(tǒng)計和分析。

  四、進一步落實中醫(yī)專項經(jīng)費和創(chuàng)建經(jīng)費

  20xx年,鎮(zhèn)政府對中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展給予了政策保證和支持,按照創(chuàng)建標準,按轄區(qū)內(nèi)人平不低于0.3元/人安排中醫(yī)專項事業(yè)經(jīng)費,今年劃撥專項經(jīng)費在去年的基礎(chǔ)上增長25%。用于中醫(yī)藥醫(yī)、教、研工作,確保了中醫(yī)事業(yè)后勁,促進中醫(yī)事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展。

  五、加強基礎(chǔ)建設(shè),健全和完善中醫(yī)藥三級網(wǎng)絡(luò)

  今年,根據(jù)《四川省農(nóng)村中醫(yī)工作先進縣建設(shè)標準》》要求,切實加強了中醫(yī)藥各項工作,抓好了鎮(zhèn)衛(wèi)生院中藥房、中醫(yī)科和村衛(wèi)生站的建設(shè),加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和必備設(shè)施的'投入。同時,加強內(nèi)涵建設(shè),加大新項目、新技術(shù)的引進與利用,強化?、專病建設(shè),提高危重癥的救治能力。縣中醫(yī)院積極加強?茖2〉慕ㄔO(shè),力爭在明年將骨傷科建設(shè)為雙流縣的重點中醫(yī)?。

  六、加強中醫(yī)藥人員培訓

  鎮(zhèn)衛(wèi)生院的中醫(yī)藥人員培訓做到有計劃、有目標。20xx年,鎮(zhèn)、村兩級中醫(yī)藥人員通過各種形式的培訓學習,逐步提高了我鎮(zhèn)醫(yī)務(wù)人員的中醫(yī)藥專業(yè)知識水平。并制定了對鄉(xiāng)村醫(yī)生的系統(tǒng)化培訓方案,使我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生能夠得到系統(tǒng)化、長期性的培訓。20xx年度,在培訓人員的基礎(chǔ)上,完成了突出中醫(yī)藥特色的研究、科研立項和成果應用,并用于對臨床中醫(yī)醫(yī)護工作的指導,促進了我鎮(zhèn)中醫(yī)、中藥雙發(fā)展,為創(chuàng)建省級農(nóng)村中醫(yī)工作先進縣打下了堅實的基礎(chǔ)。

  20xx年,我們將以創(chuàng)建省級農(nóng)村中醫(yī)工作先進縣為契機,進一步加強我縣中醫(yī)藥工作,配套雙流縣“35223"工程,全面推進中醫(yī)藥建設(shè),開創(chuàng)全鎮(zhèn)中醫(yī)工作新局面。

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