街道辦工作總結(jié)15篇
總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況，讓我們一起來學習寫總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢？下面是小編幫大家整理的街道辦工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
街道辦工作總結(jié)1
20xx年環(huán)境整治辦在市整辦的指導下，在街道工委、辦事處的關心支持下，分管領導的帶領下，結(jié)合省、市環(huán)境綜合治理相關精神，全辦工作人員群策群力認真開展工作，取得了明顯的工作成效，現(xiàn)就全年工作情況匯報如下：
一、主要工作：
一是加強機制建立，促進環(huán)境整治制度完善。按照年初制定的年度工作計劃，我辦進一步對辦公室全體工作人員各項工作職責以及各自所聯(lián)系的村（社區(qū)）進行了重新安排，對各村（社區(qū)）環(huán)境整治專干、保潔隊伍配備情況進行了明確，根據(jù)街道實際將環(huán)境整治任務分解到各個網(wǎng)格、各線辦、各社區(qū)(村)，實行了人員、經(jīng)費、任務與環(huán)境整治工作掛鉤，先后制定下發(fā)了荷花街道《20xx年城鄉(xiāng)統(tǒng)籌環(huán)境同治工作方案》、《20xx年城鄉(xiāng)統(tǒng)籌環(huán)境同治工作示范創(chuàng)建活動方案》、《考核評分細則》等，加大了對環(huán)境整治工作的獎懲力度。
二是加強示范創(chuàng)建，推動鄉(xiāng)村環(huán)境形象改觀。積極開展“整潔屋場”“垃圾示范村”“幸福屋場”創(chuàng)建工作，根據(jù)統(tǒng)籌環(huán)境同治工作示范創(chuàng)建活動方案，今年市整治辦對我街道的12個“整潔屋場”和4個“垃圾分類示范村”順利進行了驗收，建新村“中心幸福屋場”、“田家幸福屋場”都已打造完成，楊家弄的'“南流橋幸福屋場”打造工程，正在緊張施工中，在進行后期收尾工作。
三是加強資金投入，促進整治工作均衡發(fā)展。年初每個社區(qū)召聘一名網(wǎng)格員，對他們進行培訓，在建城區(qū)地段，組織各社區(qū)與轄區(qū)內(nèi)20xx多門面和單位都簽訂了“門前三包”責任書，實行每周有檢查有記錄。對106國道、319國道兩廂、楊家河至浦梓港河道采取市場化運作模式，安排專人專車在路邊撿拾清理垃圾，確保主干道路清潔。并對河道進行定期清理，保持河道的干凈整潔。召聘協(xié)管員5人成立拆違隊，配合荷文公路等重點工作進行了重點拆除，多次組織大規(guī)模的拆違行動，參與拆除荷文公路荷花段廢舊房屋、違章建筑80多處，全年荷花范圍內(nèi)共拆除各類違法建筑621余處，共計56270平方米。全年我辦組織挖機、拖拉機等機械對幾十處陳年陳舊垃圾進行了處理，并組織人員對重點地區(qū)、重點范圍進行了集中整治。如荷文公路荷花段環(huán)境衛(wèi)生整治僅10月22、23兩天就清理雜物垃圾20余車，購買遮陽布12卷。如天馬大橋下面經(jīng)過集中整治，臟、亂、差的現(xiàn)象得到有效遏制。為每月迎檢查清潔城市檢查，全年我辦對各小區(qū)進行集中環(huán)境整治9次共拆除亂搭亂建13處，清理綠化帶隊種菜89余處，規(guī)范小區(qū)車輛停放，新增劃線的停車位165處，清理垃圾雜物共270余車，通過集中整治，小區(qū)秩序進一步提升。其次對各小區(qū)亂曬亂掛進行統(tǒng)一規(guī)范。要求統(tǒng)一規(guī)范曬衣、清除綠化帶內(nèi)雜草、規(guī)范畫好停車線，全年共花費金額3萬余元。
四是加強考核力度，促進環(huán)境整治穩(wěn)步提升。我辦嚴格按照街道文件要求，實行環(huán)境整治“網(wǎng)格化”工作責任制，每月對各村(居)民“庭院三包”評比情況進行檢查，同時對臟、亂、差家庭進行告誡，督促各家各戶搞好環(huán)境衛(wèi)生。通過自查與交叉檢查相結(jié)合的方式，對各網(wǎng)格員進行考核評分并根據(jù)檢查情況對村（社區(qū)）、辦事處網(wǎng)格員進行獎罰。
五是加強部門聯(lián)動，促進市場集鎮(zhèn)規(guī)范管理。我辦牽頭組織城管中隊、開發(fā)公司、食安、工商、商務對水果市場、建材市場、巴山坳馬路市場、西環(huán)路口、金沙南路沿線集中整治5次，共清理水果垃圾、雜物垃圾21車，清除牛皮癬1410余處。整治店外經(jīng)營及車輛亂堆亂放137處。利用一個月的時間對楊家弄、嗣同、聶橋、牛石嶺門面、落地廣告、牛皮癬、亂堆亂放、彩條布進行了徹底的清除，拆除違法建筑2403平方米。聯(lián)合畜牧、環(huán)保等部門對街道轄區(qū)內(nèi)瀏河村、唐洲社區(qū)、胡坪村沿河500米范圍內(nèi)禁養(yǎng)區(qū)的養(yǎng)殖戶進行了逐一清理，共拆除欄柵面積 1.2萬平方米，關停面積1.9萬平方米，治理12戶，有效遏制了養(yǎng)殖污染的進一步蔓延，環(huán)境衛(wèi)生及周邊水質(zhì)得到明顯改觀。
六是加強氛圍宣傳，促進愛衛(wèi)創(chuàng)衛(wèi)考核達標。為認真做好全年愛衛(wèi)創(chuàng)衛(wèi)工作，我辦專門召開了城區(qū)網(wǎng)格員會議，加大了轄區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作的宣傳，利用各種宣傳欄和電子屏開展創(chuàng)衛(wèi)宣傳工作。安排布置了愛衛(wèi)月的各項工作和任務，同時組織了愛衛(wèi)月集中宣傳活動，在各類活動中共發(fā)放愛衛(wèi)、創(chuàng)衛(wèi)、健康教育等各種資料1500余份，更新制作健康教育宣傳欄6期。按照全市統(tǒng)一布置的時間，向辦事處申請除“四害”資金2.3萬余元，圓滿完成社區(qū)、小區(qū)開展春、秋季滅鼠活動和夏季三滅工作，得到了上級領導的充分肯定。
二、存在問題：
1、環(huán)境整治工作是一項持久性的工作，需要我們長期抓，一時一刻都不能放松，及個別村目前存在一定的厭倦思想，對環(huán)境衛(wèi)生檢查還是處于疲于應付狀態(tài)。
2、環(huán)境整治考核要求越來越高，人力、財力投入有限。
3、對集鎮(zhèn)秩序監(jiān)管有所欠缺，車輛停放不規(guī)范，亂擺攤位、亂設落地廣告、現(xiàn)象時有發(fā)生。
4、衛(wèi)生保潔不到位，部分村組存在衛(wèi)生死角，村民愛護環(huán)境的意識不高，隨意傾倒垃圾現(xiàn)象依然存在。
5、污染治理信訪投訴案件較多，處理難度大。
三、20xx年工作打算：
1、工作目標：季度排名進入全市靠前，爭創(chuàng)XX市十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、十佳村 （社區(qū)）。
2、繼續(xù)深入創(chuàng)建“整潔屋場”12個、“幸福屋場”4個、“垃圾分類示范村”4個、加快進度創(chuàng)建“幸福屋場”、“美麗鄉(xiāng)村”建設。
3、整治和改造建城區(qū)范圍內(nèi)的所有城中村及城鄉(xiāng)結(jié)合部的環(huán)境衛(wèi)生。
4、打造“319”、“106”、“長瀏高速互通口”荷花段道路的精品線路。
5抓好戶評比、片評比、村評比工作的落實。抓好長效機制和常態(tài)化管理機制的健全。
20xx年，鄉(xiāng)黨委、政府多措并舉，認真貫徹省市美麗鄉(xiāng)村建設要求，把農(nóng)村生活垃圾治理作為改善民生的一項重要工作來抓。
一、制定工作目標，明確村級職責
1、為打造美麗鄉(xiāng)村，經(jīng)鄉(xiāng)黨委政府研究，制訂街村垃圾清運獎勵辦法，以“村級自主，政府獎補”方式，按照“村集、鄉(xiāng)補、縣處理”的模式，不斷改善人居環(huán)境，提升農(nóng)民生活品質(zhì)，穩(wěn)步推進我鄉(xiāng)美麗鄉(xiāng)村建設。
2、村支部書記為第一責任人，負責各村主要街道、小街小巷、沿線公路的環(huán)境衛(wèi)生及垃圾清運工作。保證每村配備1-3名保潔員，保證村內(nèi)環(huán)境整潔衛(wèi)生，做到無垃圾、無柴草、無糞便、無殘垣斷壁；各村根據(jù)實際情況選定1-3處垃圾堆放點，每天將村內(nèi)垃圾運到村內(nèi)指定垃圾存放點。
二、提高目標要求，確定獎補辦法
1、各村及各主要路段兩側(cè)做到有人清、有點放、有人運；無垃圾、無柴草、無糞便、無殘垣斷壁、無有礙瞻觀雜物、無違章廣告牌匾，實現(xiàn)道清路平、潔凈有序。
2、以村為單位，實行屬地管理、屬地清運，凡是村所屬的主要街道、小街小巷主要道口及村界內(nèi)及村沿線公路兩側(cè)都由各村負責清理，鄉(xiāng)政府對各街村實行獎補制度，獎補標準按各街村實際居住人口計算：1000人以下每年獎補5000元；1000人以上每年獎補10000元。
三、嚴格檢查措施，確保治理效果
1、 實行片長負責制。以片為單位，各片長負責指導、督導各村搞好村內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生及垃圾清運工作，做到日察日看、日產(chǎn)日清、不留死角。
2、鄉(xiāng)政府組織班子成員及有關部門對各村環(huán)衛(wèi)工作進行定期檢查考核，每半月考核一次，對于連續(xù)兩次考核衛(wèi)生不達標、垃圾清運不及時的村不予獎補；對全年考評比較好的街村追加20xx元的獎勵。
街道辦工作總結(jié)2
我于20xx年年底通過安吉縣昌碩街道辦事處社區(qū)干部統(tǒng)一招考，進入昌碩街道參加工作，現(xiàn)就街道工作以來的情況總結(jié)如下。
一、服從組織安排，參與城中村改造工作。
經(jīng)過街道統(tǒng)一安排，我被分配到云鴻社區(qū)參加工作，在報道后不久，街道又將我抽調(diào)去參加山頭社區(qū)城中村改造工作。 從城中村改造指揮部成立，到結(jié)束，我全程參與，期間主要負責以下幾項工作：
一是指揮部辦公室后勤保障工作。其中包括前期指揮部籌備成立，中期指揮部成員工作生活保障及整個指揮部正常運轉(zhuǎn)事宜，后期指揮部撤離善后。
二是改造工作文字材料書寫及整理。整個城中村改造期間，相關的工作計劃方案成稿，各項工作進度上報，階段工作情況總結(jié)，以及各項工作制度、各類工作進展表上墻等，都由我與辦公室同事一起完成。
三是檔案保存管理。整個山頭社區(qū)城中村改造工作包括指揮部文字材料、拆遷戶資料等不少檔案材料，這些檔案反映的是整個指揮部的整體工作，必須要完整的保存歸檔，我在指揮部結(jié)束工作前跟辦公室同事一起，將全部資料整理完畢，并送至街道歸檔。四是一線具體改造任務。按照縣委縣政府“三改一拆”整體工作要求，山頭社區(qū)城中村改造指揮部全線推動山頭區(qū)塊違章建筑拆除，以拆促改。在各類行動中，我主要負責配合工作小組、調(diào)配人員、聯(lián)系部門、維持秩序等任務。
二、投身基層社區(qū)，積極開展各項分管工作。
在結(jié)束山頭社區(qū)城中村改造工作后，我重新回到社區(qū)，開始接手分配給我的工作，主要有以下幾項：
1、當好助手，協(xié)助支部書記開展基層黨組織工作。
基層黨組織工作作為社區(qū)日常工作中重要的一部分，所涉及到的內(nèi)容對于基層黨建十分關鍵，我在此項工作中，主要扮演助手的角色，為社區(qū)支部書記、主任分擔資料整理、信息錄入、數(shù)據(jù)存檔等文字工作，同時，對街道布置的組織線工作第一時間進行匯報，并根據(jù)工作安排，完成書記、主任布置的任務。其中包括社區(qū)在職黨員“雙報道”活動的開展，社區(qū)在冊黨員基本信息更新等。
2、管好衛(wèi)生，協(xié)調(diào)各方解決社區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生問題。
環(huán)境衛(wèi)生問題最貼近民生，關系到社區(qū)居民的日常生活，所以，這塊工作必須要更加認真負責的對待。介于云鴻社區(qū)大部分都屬于老小區(qū)，各類基礎設施、物業(yè)管理都相對落后，甚至部分小區(qū)物業(yè)退出，造成了沒人管、沒法管的局面，各類衛(wèi)生問題也隨之而來。作為新分管衛(wèi)生的人員，我經(jīng)常下到各小區(qū)實地查看環(huán)境衛(wèi)生情況，同時隨時與保潔公司保持聯(lián)系，第一時間處理好社區(qū)內(nèi)居民反映的`環(huán)境衛(wèi)生問題。近期，由于保潔公司的更換，新的一批保潔員對各小區(qū)不熟悉，造成部分小區(qū)居民向社區(qū)投訴，對于這種情況，我及時聯(lián)系了保潔負責人，要求其迅速安排保潔員前去處理，并現(xiàn)場踏看處理情況，之后向居民進行反饋，在解決問題后，我又要求保潔負責人抓緊帶領保潔員熟悉各小區(qū)情況，盡快完成保潔公司任務的交接，保證之后能夠正常開展社區(qū)保潔工作。
3、接受指揮，切實完成街道領導下社區(qū)人武工作。
人武工作，是我來社區(qū)后分配到的工作之一，自接手以來，我根據(jù)街道武裝部布置完成了以下幾項工作。一是新一任民兵連長集訓。我任云鴻社區(qū)新一任民兵連長，作為每年規(guī)定任務，民兵連長必須參加集訓，在集訓過程中，我嚴格遵守紀律，按要求完成了各項集訓任務。二是民兵應急分隊參加各種集體任務�？h人武部、街道武裝部經(jīng)常組織各民兵應急排開展各項任務，比如“環(huán)境日”整治、民兵連應急備勤、民兵點驗等。三是兵役調(diào)查工作。每一年都會有一次滿十八周歲兵役調(diào)查，我根據(jù)街道武裝部提供的滿年齡數(shù)據(jù)資料，逐個打電話了解基本信息，并整理成冊，及時向街道武裝部進行匯報。
4、熟悉人防，快速融入到社區(qū)人防基礎工作中。
人防工作對我來說是一項全新的工作，通過上一任負責人的基本指導和縣人防部門組織的培訓學習，我逐步進入了角色�！�5.12”全縣警報器試鳴是近期完成的一項工作，在當天測驗的時候社區(qū)警報器出現(xiàn)異常，后在縣人防指導下，手動完成全程警報試鳴。
5、認真履職，全面完成居監(jiān)委的各項工作。
我在新一屆居務監(jiān)督委員會中任主任一職，協(xié)同居監(jiān)委成員共同開展對社區(qū)各方面的監(jiān)督，其中包括對社區(qū)黨務公開情況的監(jiān)督，對社區(qū)干部廉潔自律的監(jiān)督，對黨員干部履行職責、服務于民的監(jiān)督等，做到對上級黨委、社區(qū)居民負責。
街道辦工作總結(jié)3
xxxxx年xx街道嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，認真貫徹《中華人民共和國政府信息公開條例》的各項要求，加強組織領導，嚴格審查程序，狠抓責任落實，全力推進政府信息公開工作，做到應公開的信息全部公開。現(xiàn)將有關情況總結(jié)如下：
截至目前，xxxx年街道信息公開網(wǎng)站公開政府信息xxx條，其中主動公開規(guī)范性文件說明x條，重點領域信息xx條。街道信息公開微信公眾號（微說xx）更新xxx次，共計公開xxxx條。收到申請政府信息公開事項x件，已按實際情況進行行政答復。收到針對我街道信息公開事務的行政復議x件。收到針對我街道信息公開事務的行政訴訟x件。
一、主要做法及成效
�。ㄒ唬┌凑丈霞壱螅晟菩畔⒐_指南和信息公開目錄，落實專人負責政府信息公開各項工作，對所公開信息進行審核、把關，確保公開內(nèi)容的合法性、準確性、嚴肅性，確保信息公開的范圍、形式、時限、程序等符合相關要求。
（二）完善《xx街道信息公開保密審查制度》等相關政務公開管理機制，將信息公開工作納入機關干部考核，明確政府信息公開責任追究辦法。
�。ㄈ┓e極推進信息公開平臺建設，確保信息公開的廣度，目前街道信息公開的平臺：信息公開網(wǎng)站、微信公眾號（微說xx）、公開欄。
二、存在的主要問題及改進情況
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xxxx年，街道政府信息公開工作雖然取得了一定進展，但離區(qū)委、區(qū)政府和人民群眾的.要求還有一定的差距。一是信息公開時間相對滯后，部分欄目存在較長時間未更新的問題；二是部分公開欄目內(nèi)容不夠全面。
（二）改進情況
一是明確責任，逐條限期進行整改。按照要求認真梳理街道信息公開平臺各欄目信息公開情況，把屬主動公開的政府信息逐條列出，并按照要求及時公開。
二是嚴格公開程序。街道政務公開的內(nèi)容由各辦公室提供后，政務公開領導小組先審核，看是否全面、真實，由政務公開領導小組組長同意后再予以公開。
三、xxxx年度政務信息公開工作打算
�。ㄒ唬﹪栏駡�(zhí)行，抓好落實。繼續(xù)按照“公開為常態(tài)、不公開為例外”的原則，抓好貫徹落實，積極做好重點領域信息公開，確保公開數(shù)量，穩(wěn)步提高公開質(zhì)量。
（二）加強培訓，提升水平。通過舉辦業(yè)務培訓班、線上教學等有效形式，加大對基層政務公開工作人員的培訓力度，不斷提升業(yè)務水平。
�。ㄈ┙∪珯C制，規(guī)范運行。繼續(xù)梳理優(yōu)化公開事項目錄、完善公開事項標準、規(guī)范公開工作流程、拓展公開載體，督促相關人員自查自糾、及時改進。
街道辦工作總結(jié)4
解放思想學習實踐活動第二階段是關乎學習實踐活動能否取得實效的關鍵階段，為認真落實區(qū)委區(qū)政府指示精神，將解放思想學習實踐活動繼續(xù)引向深入，街道開展了一系列旨在“查擺問題、落實整改”為目標多種形式的學習實踐活動，并取得了階段性成果，為街道下一步全面認真落實整改打下了良好的基礎，現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：
一、以嚴肅認
真的態(tài)度部署工作
5月19日下午，街道黨工委書記徐克剛親自主持召開白山路街道解放思想學習實踐活動第一階段總結(jié)暨第二階段動員大會。以沙河口區(qū)委下發(fā)的《解放思想學習實踐活動實施方案》為指導，會議明確第二階段要緊緊圍繞解決實際工作中存在的問題這個核心，找準切入點，切實找準影響科學發(fā)展的突出問題及主要原因，通過專題調(diào)研、集中民智、專家會診、交流討論等措施，切實增強解放思想的針對性和可操作性。徐書記在會上提出了三點要求：一是要在查找問題、正視問題、分析問題上體現(xiàn)解放思想；二是要在破解難題、解決問題、研究課題上體現(xiàn)解放思想；三是要在創(chuàng)新思維、創(chuàng)新工作、創(chuàng)新機制上體現(xiàn)解放思想。此次動員大會認真吸收街道學習實踐活動第一階段經(jīng)驗，并全面認真布署了第二階段工作方案，宣布了第二階段的主要工作任務分解表和項目推進表，明確責任，進一步將學習實踐活動引向深入。
動員大會結(jié)束后，街道機關科室和社區(qū)分別組織座談討論，大家結(jié)合各自的工作實際交流思想、查找問題、暢談感受，為推動學習實踐活動中第二階段的各項工作全面展開，奠定思想基礎。
二、以靈活多樣的形式查找問題
街道轉(zhuǎn)入解放思想學習實踐活動第二階段以來，以街道制定的《解放思想學習實踐活動實施方案》為指導，開展了多種形式的旨在深入查擺問題的活動。
一是外出學習考察，對照差距發(fā)現(xiàn)問題。街道考察組利用5月13日至15日三天時間，先后到寧波市江東區(qū)東柳街道和杭州市上城區(qū)清波街道進行考察學習�？疾旖M先后對六個社區(qū)，八家企業(yè)的社區(qū)服務體系建設、數(shù)字化城管、樓宇經(jīng)濟發(fā)展等一系列先進的工作理念、工作方式進行了調(diào)研學習。21日下午，街道召開赴南方學習考察團建言獻策座談會�？疾旖M成員分別圍繞經(jīng)濟發(fā)展、城區(qū)建設、社區(qū)黨建、社區(qū)建設等做了專題發(fā)言，在全街形成真考察、真學習、真實踐，收到了非常好的效果，對整個街道的工作啟發(fā)了思路、啟發(fā)了靈感，對進一步解放思想起了強大的推動作用。
二是召開專題會議，分析問題理清思路。5月20日，區(qū)發(fā)改局領導應邀參加了白山路街道經(jīng)濟工作研討會，會議結(jié)合正在開展的解放思想學習實踐活動，以科學發(fā)展觀為指導，積極開拓新思路、提出了推動區(qū)街經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的意見建議：一是要借勢以星海灣金融商務區(qū)和西安路商業(yè)區(qū)為重點的升級改造工作，制定沙河口和白山路經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略決策；二是要實施品牌戰(zhàn)略，想盡辦法規(guī)劃建設剩余土地，規(guī)劃調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，運用政策加快經(jīng)濟增長，調(diào)動全區(qū)乃至全社會的積極性；三是要及時建立經(jīng)濟信息發(fā)布平臺和招商引資協(xié)調(diào)機制，堅持特色招商，從宏觀上推動全區(qū)發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)、樓宇經(jīng)濟等特色經(jīng)濟的發(fā)展，提高沙河口經(jīng)濟運行的質(zhì)量。
三是聘請專家會診，借助外力指出問題。5月28日,為深入開展解放思想
學習實踐活動，進一步提高街道機關運作效率,白山路街道黨工委特邀市委黨校于曉靜教授就提高執(zhí)行力進行了講授。培訓圍繞提升執(zhí)行力從執(zhí)行中的戰(zhàn)略、執(zhí)行中的`人、執(zhí)行的過程以及執(zhí)行的文化等四個方面，通過破冰、游戲等多種培訓方式一一展現(xiàn)執(zhí)行力中的各個要素，達到內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象的目的，對提高街道機關干部履行職責的能力和水平起到了積極的作用。此外，為了使第二階段學習實踐活動的“專家會診”更具針對性和實效性，街道各科室分別邀請市區(qū)上級主管部門領導，就街道各科室工作的具體情況給出指導性意見，為全面推進街道的工作奠定了基礎。
三、以敞開大門的方法聽取意見
5月26日，白山路街道黨工委書記徐克剛率領相關領導，到八一大廈項目建設現(xiàn)場調(diào)研，深入了解項目建設推進情況和存在的問題。5月26日至5月31日，利用五天時間，街道領導班子分別與各個社區(qū)書記進行調(diào)研座談，深入了解社區(qū)干部工作中存在的問題，深入分析原因，共商解決辦法。
除了召開群眾意見座談會，街道、社區(qū)均在醒目處設立了意見征求箱，在白山路街道網(wǎng)站上建立了征求意見專欄，公開向全街道居民征求街道在市容和環(huán)境衛(wèi)生、就業(yè)、養(yǎng)老、扶貧、平安、經(jīng)濟、社區(qū)建設等方面工作的意見和建議。向干部職工及群眾代表發(fā)放了《領導班子征求意見表》、《我為白山路發(fā)展建言獻策》等。
四、以切合實際的課題推動工作
在學習實踐活動第二階段，白山路街道黨工委積極嘗試新思路、新辦法、新舉措，切實把解放思想的過程轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新思維、解決問題、尋找出路、推動發(fā)展的過程。
街道辦工作總結(jié)5
在工委、辦事處的領導和各線辦、社區(qū)（村）大力支持下，經(jīng)濟發(fā)展辦各項工作取得較好成績。xxxx年，全處實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值xx.x億元，其中規(guī)模工業(yè)總xx.x億元，工業(yè)增加值xx.x億元；社會消費品零售總額xx.x億元；第三產(chǎn)業(yè)增加值xx.x億元；規(guī)模農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)產(chǎn)值x.xx億元；單位GDP能耗降低率x%。科技工作繼續(xù)保持全市領先，全年申請專利xx件，授權xx件；落實安全生產(chǎn)工作的一系列方針、政策和指示精神，以加強日常監(jiān)管為抓手，確保了全年未發(fā)生任何大小安全事故；環(huán)境保護工作措施得當，監(jiān)管到位，環(huán)境質(zhì)量進一步提升；招商引資注重招大引強，保質(zhì)保量完成全年度招商引資目標任務；群工站工作實效明顯，規(guī)定動作到位，民生工程有顯著成績。以下一年來的工作情況匯報：
一、企業(yè)服務工作
一是繼續(xù)開展“兩幫兩促”工作，堅持企業(yè)服務xxx制和首問制，全年解決企業(yè)用工、土地、環(huán)境等方面糾紛xx余起。
二是注重企業(yè)家和企業(yè)管理人才素質(zhì)，組織參加培訓x次；
三是對重點項目幫扶，掌握項目進展狀況，及時幫助解決問題。
四是幫助企業(yè)解決用工難問題，積極與多家xx公司對接，組織轄區(qū)企業(yè)多次參加人才招聘會。
五是幫助企業(yè)解決融資困難。
通過銀企對接等方式，積極幫助企業(yè)融資。六是積極做好兩型社會建設服務工作，鼓勵企業(yè)進行節(jié)能技術改造，引導企業(yè)、學校申報省、市兩級兩型社會建設示范單位。今年共有三力實業(yè)、科技模型廠等x家企業(yè)單位進行申報，已有兩家單位獲批。
二、安全生產(chǎn)監(jiān)管工作
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面落實上級關于安全生產(chǎn)工作的一系列方針、政策和指示精神，完成了各項安全工作任務，未發(fā)生任何大小安全事故。
1、全面落實安全生產(chǎn)責任。共召開安委會成員單位、企業(yè)負責人會議xx次，與各責任單位簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任書。
2、確立了安全監(jiān)管四項原則。即：
�。�1）、嚴格監(jiān)管，在安全問題上，必須堅持原則，任何人不得打招呼。
（2）、在安全事故調(diào)處過程中，保護受害者合法權益，為受害者爭取最大利益。
（3）、不符合安全要求及造成環(huán)境污染的企業(yè)必須轉(zhuǎn)產(chǎn)、關停。
�。�4）、加大安全投入，拯救花炮企業(yè)。
3、建立了“打非治違”獎勵舉報制度。街道設立了舉報獎勵制度，鼓勵群眾舉報安全生產(chǎn)中的非法違法行為。x月xx日，根據(jù)群眾舉報，在xx社區(qū)廟灣組的一棟廢舊民房內(nèi)查處了一處為出租車添加甲醇的窩點。執(zhí)法組對現(xiàn)場及設備進行了查封，對譚應富、譚有根進行了拘留。x月份，接群眾舉報，執(zhí)法組在瀏河家園x棟xxx沒收了x箱煙花小產(chǎn)品，對該住戶進行了嚴肅批評教育，消除了一起安全隱患。
4、嚴格執(zhí)法，懲防并舉，狠抓安全生產(chǎn)專項整治。元月份，開展了公共場所隱患排查治理和“打非治違”活動；x月份，開展了在x.x級車間上內(nèi)筒、發(fā)射藥的專項整治活動；x月份起開展了隱患“清零”行動；x月份，開展了危險化學品經(jīng)營儲存專項整治、煙花爆竹生產(chǎn)經(jīng)營單位“三超兩改”違規(guī)作業(yè)等問題專項整治、工貿(mào)企業(yè)有限空間作業(yè)安全管理專項整治等活動。在這些活動中，共檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位xxxx家次，下達《責令限期整改指令書》xx份，《強制措施決定書》xx份，《行政當場處罰決定書》xx份，《現(xiàn)場處理措施決定書》xxx份，立案x起，共處罰款xxxxx元。
三、招商引資工作：
xxxx年完成市外到位資金完成x.x億元，占任務xxx%；x市外、固投完成x.x億元，占任務xxx%；省外境內(nèi)到位資金完成x.x億元，占任務xxx%。
主要做法：
1、加強一橫一縱溝通聯(lián)系，橫向加強與政府部門溝通，特別是市招商局的聯(lián)系，在第一時間取得有關意向入駐企業(yè)的信息資料，加強與之聯(lián)系，建立信息庫。通過此渠道，與x廣豐汽車集團、紅星美凱龍、蘭天集團等大型企業(yè)建立了聯(lián)系，縱向主要是與各已引入落戶企業(yè)加強溝通，通過他們積極聯(lián)系，有關企業(yè)上下的產(chǎn)業(yè)鏈相關企業(yè)，我們通過醫(yī)療器械、食品加工、花炮機械等相關企業(yè)聯(lián)系，建立了相關信息庫，為下一步的招商引資工作打下基礎。
2、加強部門配合，實行項目聯(lián)動，我們在走訪轄區(qū)企業(yè)時，通過與本辦安全、環(huán)保、科技部門聯(lián)合走訪，收集有關問題，協(xié)助企業(yè)解決問題。
四、環(huán)保工作：
著力解決群眾關心的環(huán)境問題為重點，加強日常監(jiān)管，環(huán)境管理能力和依法行政水平進一步得到提升。
1、進一步完善了環(huán)保組織機構(gòu)，首次成立了以辦事處主任任組長的環(huán)保應急工作領導小組。
2、有效整合其他部門力量，搞好綜合整治工作。聯(lián)合城區(qū)其他街道辦事處環(huán)保執(zhí)法人員對違法企業(yè)進行了立案查處，依法關閉環(huán)境污染嚴重的企業(yè)x家。開展了餐飲企業(yè)專項整治活動，下達整改文書xx份，新安裝油煙凈化裝置xx臺，油水分離裝置xx套。
3、開展了轄區(qū)企業(yè)環(huán)境隱患大排查，及時處理各類環(huán)境糾紛矛盾。全年共處理各類糾紛xx起，回復民聲通道投訴x起。x月份，在市環(huán)保局統(tǒng)一組織下，檢查企業(yè)xx家，排查各類隱患xx起并責令整改。
4、嚴格把好新、改、擴建項目的環(huán)境影響評價初審關，全年共參與初審項目x個，其中對x個不符合國家政策的項目進行了否決。
5、加強了的對排污企業(yè)的排污費收取，全面完成市局下達的任務。
6、積極開展環(huán)保知識宣傳，利用“x.x”世界環(huán)保日開展了以“思前、食后，厲行節(jié)約”為主題的環(huán)保宣傳活動，張貼宣傳畫xx幅，宣傳標語xx余條，發(fā)放資料xxx冊。向上級刊物報送有關環(huán)保信息x條。
五、科技及知識產(chǎn)權保護工作
科技工作xxxx年主要成績：
一是全年申請專利xx件，授權xx件；
二是街道辦事處獲科技創(chuàng)新工作先進單位；
三是組織上報科普示范基地三個，科技致富帶頭x人；
四是轄區(qū)x家企業(yè)榮獲瀏陽市首批專利工作試點單位稱號。
主要做法是：
（一）、組織了以“科技支撐發(fā)展、科普惠及民生”為主題的群眾性科技活動（xxxx年x月xx日），內(nèi)容包括：
1、科普一日游活動：組織xx小學學生一百余人參觀轄區(qū)企業(yè)科技模型廠、三力實業(yè)操作車間、科技走廊，收集科技論文xxx余篇；
2、組織xx醫(yī)院、江曉醫(yī)院、市中醫(yī)院專家義診，參與人次xxxx余人，發(fā)放宣傳資料xxxx余份；
3、商品展銷，主要以房產(chǎn)、特產(chǎn)、裝修三大板塊分類展示；
4、開展百塊科技展板巡展活動，參觀人次xxxx余人，發(fā)放科技宣傳資料xxxx余份。
（二）、積極參加市科技局組織的“知識產(chǎn)權有獎問答”活動，組織轄區(qū)市民上報答卷xxxx余份，并獲得此次活動的'“優(yōu)秀組織獎”
�。ㄈ�、轄區(qū)內(nèi)五家企業(yè)（醫(yī)用儀具廠、華盛煙花、宏遠精工、科技模型廠、xx中學）榮獲“瀏陽市首批專利工作試點單位”。
�。ㄋ模�、組織專業(yè)技能培訓六次，培訓學員xxx人
六、商貿(mào)旅游工作:
一是以打造瀏陽第二商圈為目標開展工作，重點打造汽車城項目、家居建材城項目。目前汽車城項目已被市政府會議確定落戶平水村。家居建材城項目一期工程已進入主體封頂階段。此項目占地總面積xx.xx萬平方米，總投資x億多元，總建筑面積xx萬平方米。建成后將進一步規(guī)范我處建材行業(yè)標準，形成集銷售、倉儲、物流一體化的高標準，高效率專業(yè)市場。
二是籌資xx萬元拆除花炮大市場主樓搖搖欲墜的歐式構(gòu)件和工業(yè)品大市場的主樓搖搖欲墜裝飾鋁板進行了徹底的拆除；對工業(yè)品大市場多年占道經(jīng)營商戶進行了清理。通過以上行動，消除了安全隱患。加上x大市場立面改造，市場形象得以較大提升。
三是圍繞道吾山風景名勝區(qū)開展工作，為城市居民提供鄉(xiāng)村旅游、休閑度假的場所和設施，使之成為瀏陽城市近郊旅游的后花園。與農(nóng)家樂產(chǎn)業(yè)相互配合，促進xx旅游業(yè)的全方位發(fā)展。目前道吾山自然生態(tài)環(huán)境質(zhì)量保持國家標準，景觀資源和動植物資源保持良好
兩型社會建設：
一是開展以“資源能源節(jié)約、創(chuàng)造美好環(huán)境”為中心的各項工作，努力推進節(jié)能降耗，圓滿完成上級交給的目標任務，兩型建設工作取得良好成效。全處企業(yè)GDP能耗下降率x.x%，規(guī)模工業(yè)增加值能耗下降率x%，實現(xiàn)節(jié)能降耗xx%的目標。預計全處xxxx年規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)將完成年度節(jié)能指標。年度節(jié)能指標綜合能源消費量約為xxxx.xx噸標煤，規(guī)模工業(yè)增加值能耗下降率x.xx%，創(chuàng)歷史新高。
二是開展綠色照明燈進社區(qū)推廣活動，向社區(qū)居民宣傳推介高效照明產(chǎn)品xxxx支。
三是百宜安置保障性住房建設。該項目建筑面積xxxxx平方米，xx棟六層建筑，總投資約xxxx萬元，分三標段開發(fā)建設，預計今年完成各標段主體工程，建成后將安置xxx戶拆遷戶。
四是家居建材城項目建設，此項目占地總面積xx.xx萬平方米，總投資x億多元，總建筑面積xx萬平方米。目前一期工程進入主體封頂階段。
五是積極做好兩型社會建設服務工作，鼓勵企業(yè)進行節(jié)能技術改造，申報省、市兩級兩型社會建設示范單位。今年共有三力實業(yè)、科技模型廠等x家企業(yè)單位進行申報，已有兩家單位獲批。
xxxx年工作總體目標
1、夯實安全生產(chǎn)基礎。推行生產(chǎn)規(guī)范化、安全標準化和管理精細化工程，建立完善涉危企業(yè)安全生產(chǎn)信息管理系統(tǒng)，爭創(chuàng)x市安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)；
2、強化監(jiān)管手段，繼續(xù)深化安全專項整治。抓住煙花爆竹、危險化學品、道路交通、消防、建筑施工等重點行業(yè)領域，突出治理重大事故隱患。健全目標管理考核體系，全面落實企業(yè)主體責任和部門監(jiān)管責任，實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)零事故。
3、以創(chuàng)建“國家衛(wèi)生城市”為契機，將環(huán)境保護日常監(jiān)管和綜合整治有機結(jié)合，切實解決農(nóng)村存在的臟亂差問題，不斷美化農(nóng)村人居環(huán)境和生態(tài)環(huán)境，努力打造生態(tài)文明xx。
4、積極開展綠色學校、環(huán)境友好企業(yè)、綠色社區(qū)、生態(tài)村創(chuàng)建活動。
5、督促轄區(qū)內(nèi)企業(yè)做好排污申報登記，依法依規(guī)按季做好排污費收取。確保全面、足額完成上級下達的排污費征收任務。
6、創(chuàng)新工作方法，加強細節(jié)服務，確�？萍脊ぷ黝I先優(yōu)勢。
7、加快洽談力度和進度，加強服務，確保汽車城項目順利進行。
8、推進“兩型社會”建設，以節(jié)能降耗為重點，進一步加大兩型社會建設宣傳，健全管理機制，創(chuàng)新工作舉措，努力提高兩型社會建設管理工作的影響力、創(chuàng)新力和執(zhí)行力，圓滿完成兩型社會建設目標任務。力爭全處企業(yè)GDP能耗下降率x.x%，規(guī)模工業(yè)增加值能耗下降率x%，全面實現(xiàn)節(jié)能降耗xx%的目標。
街道辦工作總結(jié)6
按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一要求和部署，我們明仁街道辦事處提前準備，安排部署本選區(qū)的人民代表大會代表選舉工作。在選舉工作中，我們認真貫徹落實“堅持黨的領導，充分發(fā)揚民主，嚴格依法辦事”的選舉工作原則，精心謀劃，嚴密組織，扎實工作，求真務實，爭取圓滿完成了選舉的各項工作。
一、做好選舉前的準備工作
我們明仁街道辦事處共有七個社區(qū)，總?cè)丝?4687人，7月下旬，我們先摸清選民底數(shù)，劃分層次，逐級篩選，嚴格把關，最后確定符合選舉條件的選民13600余人，為選舉工作的開展打下良好基礎。
二、主要做法
(一)高度重視，嚴格要求。
為確保選舉工作順利地開展，街道黨工委對這次選舉工作高度重視，8月初召開全體黨員干部大會，廣泛動員，強調(diào)這次選舉的重要性，深刻闡述了這次選舉所面臨的形勢、任務、重大意義、指導思想、政策原則以及應注意的問題，對選舉工作做了精心的安排部署。成立領導小組，在街道黨工委的領導下，主持本轄區(qū)的選舉工作。各社區(qū)分別召開了選舉工作會議，根據(jù)各社區(qū)實際對選舉工作進行了具體安排
部署。認真學習了各項選舉法律、法規(guī)，選派責任心強的業(yè)務骨干進行重點培訓，下派到各社區(qū)監(jiān)督、指導選舉工作。特別是在選舉的各個關鍵階段，街道主要領導經(jīng)常下到社區(qū)，指導選舉工作，并及時聽取工作匯報，研究解決選舉過程中出現(xiàn)的有關問題，使選舉工作始終有條不紊地進行。
(二)廣泛宣傳動員，營造良好的輿論氛圍。
人大代表的選舉工作，涉及到轄區(qū)千家萬戶，廣大選民參與的程度如何，直接關系到選舉工作的成效。為此，街道黨工委根據(jù)選舉工作的總體要求，采取張貼標語、懸掛橫幅、社區(qū)板報等多種宣傳形式，對選舉工作進行廣泛宣傳。讓更多的選民熟悉和了解《選舉法》等有關的法律法規(guī)和選舉知識，了解候選人的相關資料，為選舉工作營造了良好的輿論氛圍，有效地激發(fā)了廣大選民的參選熱情。
(三)健全選舉機構(gòu)，為選舉的順利開展提供保障。選舉工作是一項復雜的系統(tǒng)工程，街道黨工委設立了選舉工作辦公室和指導小組，并明確班子成員每人負責一個社區(qū)的`選舉工作，還抽調(diào)14名政治素質(zhì)好、法制觀念強、熟悉選舉業(yè)務的工作人員充實到選舉機構(gòu)中。在建立健全辦事機構(gòu)的同時，街道黨工委還對工作人員的進行了業(yè)務培訓。通過培訓，加強了對選舉工作人員的法律知識和業(yè)務知識的培訓，使他們熟練掌握了選舉工作的操作規(guī)程和政策規(guī)定，明確各個階段的工作任務、程序和操作方法，增強了依法選
舉的自覺性。工作中形成了自上而下、分工明確的領導責任體系，做到了選舉工作“主要領導親自抓、分管領導具體抓，各社密切配合”的良好工作局面。
�。ㄋ模﹪栏褚婪ㄟx舉，保證選舉質(zhì)量。
為了保證選舉質(zhì)量，我們嚴格程序，依法進行選舉。一是嚴格執(zhí)行法定的時間。如選民登記、公布選民榜、公布候選人等，都嚴格按法定日期和具體時間、地點要求，向選民張榜公布。二是培訓選民登記員，采取多種途徑，積極主動搞好選民登記，在登記過程中做到不漏登，不錯登，不重登。三是依法推薦和確定代表候選人，按照代表候選人的名額比例經(jīng)街道選舉領導小組充分醞釀和討論確定初步代表候選人4人，分別代表不同階層、不同民族、不同黨派、不同性別，現(xiàn)在公布初步候選人名單。下一步我們將嚴格依照法定程序進行。如選舉大會程序等都嚴格遵循，不能隨意簡化程序。我們還明確具體工作人員相關要求工作要求。同時，對委托投票也有嚴格規(guī)定。另外正確引導選民依法選舉，為避免因候選人得票分散而造成選舉不成功，在整個選舉過程中，只設立一個選區(qū)，每一步按選舉辦法和區(qū)人大要求進行，保證在規(guī)定的時間內(nèi)，圓滿完成選舉任務。
街道辦工作總結(jié)7
20xx年，在街道黨工委、辦事處的正確領導和關懷下，我街道殘聯(lián)認真履行“代表、服務、管理”職能，堅持“夯實基礎、加大宣傳、擴大影響、多辦實事、不斷創(chuàng)新”的工作思路，著力解決殘疾人最關心、最直接、最現(xiàn)實的康復、教育、就業(yè)、扶貧、維權等問題。目前，全辦事處持有殘疾人證726名，其中多重殘疾25人，精神44人，視力57人，聽力5人，言語11人，肢體456人，智力83人。
現(xiàn)將20xx年度工作總結(jié)如下：
一、立足本職，積極為殘疾人實事。
殘疾人是特殊的弱勢群體，我街道殘聯(lián)充分發(fā)揮職能，為殘疾人服務、提高辦事效率上下功夫。經(jīng)常深入服務對象家中，調(diào)查了解情況，能做到感情深處貼近殘疾人，關心殘疾人，幫助殘疾人，全心全意為殘疾人服務。除了做好日常工作，主要著重做了以下工作：
1、積極開展走訪慰問活動。一是在元旦、春節(jié)期間走訪慰問殘疾人14戶，并發(fā)放臺歷7余本。二是在殘疾人節(jié)日期間，為1名殘疾人發(fā)放電暖器，13名殘疾人發(fā)放電飯鍋。
2、殘疾人康復救助工作。一是助殘日期間輔助器具發(fā)放33件（其中，輪椅13輛，座便椅、助行器、助聽器、手杖等2件）；二是康復救助貧困殘疾兒童5名，5名兒童均在市殘聯(lián)康復中心及天使特教中心得到了免費康復訓練。三是為2名精神患者申請并落實享受了免費服藥及免費住院。
3、扶貧工作取得新成效。陽光家園救助5人（15元/人），農(nóng)村基層黨組織助殘扶貧工程扶助3人（3元/人），殘疾人家庭無障礙改造5戶，機動輪椅車燃油補貼6人（26元/人）。
4、積極開展殘疾人職業(yè)技能培訓，提高殘疾人就業(yè)能力水平。共安排1名殘疾人參加了職業(yè)技能培訓，農(nóng)村實用技術培訓3名。
5、加強信訪工作，切實為殘疾人排憂解難。20xx年以來，我街道殘聯(lián)接待殘疾人上訪例。
6、殘疾人活動開展有聲有色。一是在殘疾人節(jié)日期間，開展了宣傳、免費體檢、法律知識咨詢、康復訓練、飛鏢比賽等活動；二是為殘疾人開展志愿助殘服務。三是與街道司法所，深入桃園殘疾人家庭慰問救助。
二、強化責任，認真開展摸底工作
殘疾人各項數(shù)據(jù)影響著上級殘聯(lián)制定扶殘助殘的'政策，為切實掌握殘疾人各類需求情況，我街道殘聯(lián)強化責任，認真開展各項摸底調(diào)查工作，為上級殘聯(lián)提供了詳細準備數(shù)據(jù)。主要做法有兩個方面，一是利用村內(nèi)廣播、宣傳欄、電話通知等有效措施廣泛宣傳；二是走進殘疾人家庭登記情況，講政策，發(fā)放宣傳單。
三、存在問題
1、《殘疾人證》辦證力度不大，辦證率達不到4%。今后要多動腦，采取有效措施，力爭完成辦證工作。
2、街道殘疾人工作經(jīng)費不足仍是制約殘疾人事業(yè)發(fā)展的關鍵因素。
20xx年工作計劃
1、樹立全心全意為殘疾人服務的宗旨，認真貫徹區(qū)殘聯(lián)有關指示精神和部署，努力為殘疾人辦好事、辦實事。
2、繼續(xù)運作新型殘聯(lián)辦公軟件，完善殘疾人數(shù)據(jù)庫。制定相關軟件運用制度，盡量使此項工作規(guī)范健康開展。
3、加強宣傳《殘疾人優(yōu)惠政策》力度，積極為殘疾人辦理《殘疾人證》，力爭提高辦證率。
4、做好區(qū)殘聯(lián)與辦事處安排的工作。
街道辦工作總結(jié)8
20xx年以來，xx街道黨工委、辦事處在市委、市政府的堅強領導下，在市直各部門的大力支持和關心下，團結(jié)帶領全街道廣大干部群眾，緊緊圍繞年初各項目標任務，牢牢把握科學發(fā)展的主題，努力把社區(qū)建成堅強的基層陣地、優(yōu)質(zhì)的民生服務平臺、創(chuàng)新的社會管理載體，以民生問題為社區(qū)工作的出發(fā)點，以維護穩(wěn)定為社區(qū)工作的基本前提，變化變革、敢于擔當、務求實效，較好地完成了年初各項任務目標。
一、加強領導，狠抓落實，推動各項工作有序開展
(一)強化組織領導。年初，制定出臺街道1號文件，根據(jù)文件內(nèi)容，重新調(diào)整領導班子分工，實行領導包片制度，要求包片領導每周一、三、五下社區(qū)指導檢查工作;有重大事項及時向黨政一把手匯報，堅持民主集中制原則，重大事項和財務收支經(jīng)黨政聯(lián)席會議研究討論，方可實行，不搞“一言堂”。
(二)配強基層班子。在今年年初，根據(jù)工作需要，將現(xiàn)有六個社區(qū)按照區(qū)域特點、人口比重等條件進行拆分，拆分為十個社區(qū)。吸納37名赴河南培養(yǎng)大學生到社區(qū)工作，通過民主推薦，公示等程序，將社區(qū)干部中表現(xiàn)優(yōu)秀的大學生村官、年輕干部與社區(qū)工作經(jīng)驗豐富的老干部搭配調(diào)整充實社區(qū)班子隊伍，對社區(qū)干部按照新老搭配、男女比例、民漢比例、年齡結(jié)構(gòu)進行了合理配置。及時協(xié)調(diào)解決新社區(qū)的辦公地址、設備，確保春節(jié)前夕新社區(qū)人員、陣地、設備全到位。加強對班子成員的培訓和指導，班子年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，班子進行黨的建設、社會管理、服務居民和維護穩(wěn)定的能力進一步增強。
(三)強化督查考核。建立街道周例會工作制度，每周例會都聽取和研究部署社區(qū)工作，實行社區(qū)工作領導聯(lián)系點制度，街道10名班子成員每人聯(lián)系一個社區(qū)、村(場)，每周深入聯(lián)系點進行不少于兩次的督查和指導工作，及時解決存在的問題，促進了社區(qū)工作各項措施的落實。加強對社區(qū)工作的督查和考核，安排紀檢書記和分管領導親自督查，各社區(qū)每周一檢查一匯總，并對存在問題及時跟進，確保工作落到實處。建立街道季度工作考核機制，每季度街道組織考核組對各社區(qū)、村(場)工作進行全面考核，并打分評比。
二、規(guī)范管理，提升能力，推動黨建工作量化創(chuàng)新
(一)建章立制，規(guī)范黨建工作開展
1、建立黨工委中心組學習制度。每周定期組織社區(qū)書記學習現(xiàn)代管理知識、黨的政策方針、各類會議講話精神。實行街道周例會工作制度，每周聽取和研究部署黨建工作，支部書記、各科室進行工作述職，制定下周工作計劃。
2、建立領導聯(lián)系制度。每名班子成員和機關科室聯(lián)系包點一個社區(qū)和非公黨支部，每周至少兩次深入聯(lián)系點進行工作指導，包社區(qū)領導每周參加所包社區(qū)工作例會。對后進黨組織，加大指導力度，選派街道分管黨建副書記到后進黨組織任“第一書記”，幫助指導后進社區(qū)基層組織建強班子、破解難題、維護穩(wěn)定、創(chuàng)新機制、推動發(fā)展。
3、切實開展黨組織晉位升級工作。針對不同級別黨組織制定晉位升級實施方案，根據(jù)20xx年年底分類定級情況，結(jié)合季度考核結(jié)果，將建設路社區(qū)、八一路社區(qū)列為街道的后進社區(qū)，對后進社區(qū)黨支部采取黨工委書記親自抓，選派第一書記直接抓，三民工作組、職能科室具體抓的“三位一體”整頓工作責任體系，全面推進后進社區(qū)的整改工作。
(二)加強基層組織建設，延伸黨建工作觸角
1、壯大黨員隊伍。嚴格按照入黨申請人、入黨積極分子和新發(fā)展黨員7:4:1的比例要求，今年計劃發(fā)展黨員13名，其中：35歲以下青年黨員比例不低于57%;女黨員比例不低于45%;少數(shù)民族黨員不低于33%;大專以上學歷黨員比例不低于52%;農(nóng)牧民黨員比例不低于33%;發(fā)展非公經(jīng)濟組織和新社會組織黨員比例不低于7%，計劃發(fā)展積極分子44人。
2、加大非公企業(yè)黨建指導。完成200家非公企業(yè)100%黨群組織組建，依托非公企業(yè)黨群組織，積極鼓勵企業(yè)員工、商戶等加入黨組織，擴大黨組織在“社會人”當中的管理觸角。今年，計劃在在非公企業(yè)中發(fā)展黨員4名，占發(fā)展黨員總數(shù)31%。向非公企業(yè)選派黨建工作指導員，指導企業(yè)開展黨建工作和黨的群眾路線教育實踐活動，提高企業(yè)黨組織領導班子整體素質(zhì)。
3、建立共駐共建協(xié)調(diào)聯(lián)動機制。組織20家共建單位411名在職黨員帶頭進社區(qū)亮身份、樹形象、做表率，充分發(fā)揮“社區(qū)穩(wěn)定維護員、黨的政策宣傳員、社區(qū)工作參議員、文明創(chuàng)建示范員、公益事業(yè)助力員、困難群眾幫扶員”的“六員”作用，開展訪貧問苦、衛(wèi)生治理等志愿活動。探索建立“多方聯(lián)動、雙向管理”機制，積極履行對在職黨員在社區(qū)發(fā)揮作用的管理職責，及時做好在職黨員進社區(qū)活動的信息更新、整理等工作，每月向共建單位匯報工作開展情況以及存在的問題，每半年向在職黨員所在單位黨組織反饋黨員的表現(xiàn)，為實施年度考評做好基礎工作。
(三)扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，增強黨組織凝聚力
1、堅持領導帶頭，發(fā)揮表率作用。一是街道領導班子召開3次專題會議，八易其稿，形成了街道實施方案。二是把領導帶頭貫穿學習教育始終，堅持領導先學、領學，真正形成上級帶下級、主要領導帶班子成員、領導干部帶一般干部，同時開展“書記講黨課”、分管領導講惠民政策、三民工作組講業(yè)務知識的專題學習，調(diào)動領導干部的學習積極性。三是結(jié)合“密切聯(lián)系群眾日”活動，街道領導班子成員帶頭到樓棟長、低保戶、邊緣戶、殘疾人家中進行調(diào)研，廣泛聽取各方面群眾意見,找準存在的突出問題，為查擺解決問題奠定基礎。四是圍繞政治上不夠堅強和“四風”方面存在的突出問題，進行黨性分析和自我剖析，街道一把手帶頭，班子成員之間以整風精神開展批評和自我批評，并通過開展群眾評議、發(fā)放征求意見表、召開專題座談會，多形式、多渠道收集意見建議。
2、扎實推進學習教育，筑牢思想基礎。一是堅持集中學，強化業(yè)余學，結(jié)合街道實施方案，制定了切實可行的學習方案和計劃，結(jié)合社區(qū)實際，增加了惠民政策、辦事流程、雙語學習等內(nèi)容，在節(jié)假日組織學習，開展理論夜校學習，克服工學矛盾。二是本著“服務群眾信息化”的理念，通過遠程教育網(wǎng)絡、qq群、群發(fā)短信、網(wǎng)上答題、宣講等靈活多樣、務實管用的方式，抓好學習教育活動。對年老體弱、文化程度不高、流動性大的黨員，采取送學、寄學、幫學等方式組織學習，確保學習全覆蓋。三是組織觀看《雷鋒》、《楊善洲》等8部影片，召開干部座談會，以模范人物為鏡子，對自己進行了深刻剖析，確保學習教育活動內(nèi)化于心，外化于形。
3、深入開展走訪調(diào)研，廣泛聽取群眾意見。一是通過動員會發(fā)放民主測評表，收集意見建議。二是開展“密切聯(lián)系群眾日”走訪活動，切實做到入戶走訪一戶，了解民情一戶，宣傳惠民政策一戶，征求意見一戶，解決問題一戶，實現(xiàn)了教育實踐活動和社區(qū)工作兩不誤、兩促進。三是通過設立征求意見箱、發(fā)放調(diào)查問卷、征求意見表征求意見建議。四是組織轄區(qū)單位代表、兩代表一委員、三民工作隊、居民代表、非公企業(yè)代表、黨員商戶代表召開專題調(diào)研座談會征求意見建議。五是通過居民說事點、黨代表工作室、人大代表工作室收集群眾意見建議。
4、注重學用結(jié)合，緊密聯(lián)系工作實際。將社區(qū)干部、管區(qū)民警、物業(yè)公司、水電暖業(yè)務部門服務電話、社區(qū)qq群號、社區(qū)網(wǎng)站網(wǎng)址、960567服務熱線印制在入戶宣傳單、便民服務紙杯、居民聯(lián)系卡、“致居民朋友的一封信”上，在入戶過程、居民活動中發(fā)放給居民，通過qq群、短信群發(fā)、社區(qū)微博、公示欄等宣傳媒介，在轄區(qū)內(nèi)廣泛倡導“有困難找社區(qū)，有社區(qū)不困難”這一理念，大大提升服務居民的能力。
5、堅持邊學邊改，奠定扎實的群眾基礎。一是明確職責，建立反饋制度。每周一對入戶走訪收集的意見建議進行梳理匯總分類，分配給分管領導和各責任社區(qū)協(xié)調(diào)解決，要求在一周內(nèi)就解決情況進行反饋。針對群眾反映的街道社區(qū)權責范圍內(nèi)不能直接解決的如水、電、暖等問題，街道與相關行業(yè)部門建立實時反饋、第一時間入戶解決機制，住建、民政、社保等部門現(xiàn)場解決問題26次，大大提高了工作效率，受到群眾好評。二是完善機制，分類解決問題。針對困難群體，通過申請低保金、培訓解決就業(yè)、黨員志愿者幫扶等形式，幫他們解決生活、工作中的困難。目前，為191戶困難群眾申請低保54戶，解決工作崗位8戶，結(jié)對幫扶85戶，其中，“三民”工作組和“在職黨員進社區(qū)”結(jié)對幫扶71戶。針對入戶當中群眾反映較多的水、電、暖，老舊小區(qū)改造等問題，經(jīng)過排查、登記、整理，上報市委、市政府列入全市重點項目。20xx年列入xx市重點項目17項，從源頭上解決了涉及面廣、影響面大的矛盾。三是加大監(jiān)督管理力度。針對基層黨員干部在政治堅強和“四風”方面的問題，加強經(jīng)常性教育宣傳，建立完善七項干部管理制度，嚴格管理和督查，專門聘請了四名居民監(jiān)督員對我街區(qū)進行了嚴肅處理，促進了干部作風的進一步好轉(zhuǎn)。
6、認真謀劃部署，開好民主生活會。一是通過發(fā)放征求意見表，深入基層、分管部門召開座談會，全方位、多層次、多渠道征求意見查擺問題56條，其中，政治不夠堅強和“四風”方面意見建議21條、民生方面意見建議35條。二是按照“四必談”的要求，街道主要領導分別與班子成員、班子成員之間互相交心談心，督導組與班子成員交心談心，班子成員與分管科室主要負責人談心談問題。截至目前，xx街道集體談話和個別談心43次，班子成員之間普遍談心6輪以上，與分管科室及單位負責人和其他人員談心合計34余人次。三是街道多次召開會議專題研究安排對照材料撰寫工作，街道班子對照檢查材料累計修改8次，班子成員的對照檢查材料普遍修改7稿，最多的達到12稿，xx街道主要領導先后5次審閱班子成員對照檢查材料。四是班子成員聚焦政治不夠堅強和“四風”問題，動真碰硬開展批評和自我批評，點要害、觸靈魂，辣味十足。各社區(qū)、村場、三民工作隊也相繼召開組織生活會。
(四)豐富活動載體，提高為民服務水平
1、開展“訪民情惠民生聚民心”活動。一是xx街道共下派“訪民情、惠民生、聚民心”工作隊7支，43人，成立5個臨時黨支部。在街道、社區(qū)的協(xié)助配合下，工作組圍繞“六項重點任務”，認真開展入戶走訪、訪貧問苦、民族團結(jié)、維護穩(wěn)定等工作，同時，發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，開展培訓、宣傳、志愿服務等活動。
2、加大數(shù)字化社區(qū)建設。充分利用數(shù)字化社區(qū)綜合管理服務系統(tǒng)，網(wǎng)上在線完成社區(qū)業(yè)務辦理、住戶信息變更、工作臺賬建立、黨建工作電子檔案、統(tǒng)計分析等日常工作。利用oa系統(tǒng)規(guī)范網(wǎng)絡無紙化辦公，運用好短信群發(fā)系統(tǒng)、qq群、微信、社區(qū)網(wǎng)站、智能訪客系統(tǒng)、車載視頻、智能手機等數(shù)字化系統(tǒng)設備，準確掌握轄區(qū)各類情況，方便快捷服務居民。依托數(shù)字化綜合管理服務系統(tǒng)，建立黨建工作電子檔案，在提高工作效率的同時，為提升社區(qū)黨建工作信息化水平奠定堅實的基礎。今年，在友誼社區(qū)成功召開了自治區(qū)數(shù)字化社區(qū)現(xiàn)場會。
3、抓好遠程教育培訓工作。在開展遠程教育日常工作的同時，著重抓好遠程教育集中輪訓工作，目前已組織開展領導班子、綜治、民政等15個班次300余人次的學習培訓，做好自治區(qū)培訓課程的.接收、下載、存儲以及檔案整理工作，確保集中輪訓工作取得實效。同時，充分發(fā)揮遠程教育平臺作用，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，通過街道領導講黨課、觀看群眾路線典型事跡，確保學習取得實效。
(五)加強黨風廉政建設，強化廉潔意識
1、加強廉政文化建設。
一是通過社區(qū)網(wǎng)站、社區(qū)宣傳欄、懸掛橫幅、轄區(qū)led顯示屏、qq群、知識問答等靈活多樣、務實管用的方式，加大廉政文化宣傳。
二是通過組織觀看反腐倡廉電教片和開展“廉潔東天山清風微講堂”活動，不斷加大對廣大黨員干部的廉政教育力度。
三是各社區(qū)每周在小區(qū)、樓院內(nèi)輪流進行廉政故事、先進人物典型事例等宣講，全面做好轄區(qū)居民的黨風廉政文化宣傳教育活動。
2、加強機關效能建設。
一是嚴格落實領導干部個人重大問題報告、禮品登記、收入申報制度，并對申報內(nèi)容予以公示，接受群眾監(jiān)督。
二是完善單位派車登記制、用車審批制，節(jié)假日一律要求公務用車統(tǒng)一封存等。從去年至今，街道干部均沒有出國(境)現(xiàn)象。另外，對于上級部門純粹的工作指導和督查，也只是簡單的茶水招待，不存在使用公款的公務接待現(xiàn)象。
三是開展“門難進、臉難看、事難辦”專項整治行動。充分發(fā)揮效能監(jiān)督員的作用，定期不定期對機關科室、社區(qū)、村(場)干部的工作作風情況進行明查暗訪，檢查工作人員的工作狀態(tài)、服務態(tài)度、服務效率等情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。
3、加強制度建設。
一是嚴格執(zhí)行財務收支“四級審批”程序。通過層層審批，強化了內(nèi)部監(jiān)督制衡機制，增強財務支出的透明度，有利于從源頭上預防腐敗。
二是加強三資管理，落實“四議兩公開”和“兩會兩票”制度。抓住農(nóng)村“三資”監(jiān)管、落實“四議兩公開”和“兩會兩票”制度，有效地從源頭上遏制腐敗，同時也避免了因“三資”問題、公開不及時引發(fā)群眾上訪、越級訪事件，密切了黨群干群關系，促進農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。
(六)營造宣傳氛圍，強化精神文明建設
1、打造學習型集體
一是建立健全學習制度，組織社區(qū)、村場和科室領導每周定期學習現(xiàn)代管理知識、黨的政策方針等,充分利用一切學習機會，加大對干部的培訓力度,鼓勵干部充分利用工作閑暇自我充電，積極學習少數(shù)民族語言文字，提高和各族群眾交流的能力，積極參加各類社區(qū)工作者資格考試，提高社區(qū)工作業(yè)務素質(zhì)。
二是定期不定期通過qq群、群發(fā)短信為居民提供惠民政策、職業(yè)技能、科普知識等多方面的學習，利用qq群舉辦專家講座和群論壇，使居民、商戶足不出戶可以接受網(wǎng)上培訓和專家咨詢。三是組織黨員、樓棟長、居民代表、低保戶、四老人員、商戶集中開展理論學習、討論、座談，利用宣傳欄、橫幅、電子顯示屏、廣播、《社區(qū)信息快訊》、街道黨務政務公開網(wǎng)等陣地，拓寬居民學習渠道。四是在轄區(qū)商戶中開展《企業(yè)組織執(zhí)行力》的學習培訓，幫助企業(yè)商戶進行誠信經(jīng)營的理念教育和宣傳，利用各種契機和形式，鼓勵商戶加入黨組織。
2、外宣報道工作。創(chuàng)新宣傳方式，加強宣傳力度，及時總結(jié)匯總宣傳報道情況。今年共完成各級外宣數(shù)量784條，其中電視臺146條，新疆電視臺9條;地、市廣播電臺136條，新疆人民廣播電臺11條;黨建網(wǎng)148條，新疆黨建網(wǎng)45條;《xx日報》、《廣播電視報》103條，《新疆經(jīng)濟報》2條，《新疆日報》1條，超額完成地、市全年規(guī)定外宣任務294條。
3、先進模范人物宣傳。組織群眾宣講團。成立了11只43人組成的群眾宣講團，在街道及各社區(qū)累計進行集中宣講及入戶宣講近200次，受教育人數(shù)近千人。在全街道范圍內(nèi)開展了“感動民族團結(jié)模范人物”評選，并先后在街道、xx小區(qū)內(nèi)完成xx市首場民族團結(jié)人物宣講活動。各社區(qū)也積極挖掘、推薦“感動社區(qū)模范人物”、“最美人物”和身邊的“凡人善事義舉”，并利用群眾宣講團在居民群眾中廣泛宣傳他們的先進事跡，讓身邊的民族團結(jié)的好人好事亮起來。在各族干部、居民中廣泛開展民俗民風互學活動和民漢干部、家庭結(jié)對活動，開展了傳統(tǒng)節(jié)日互訪;家庭喜事共慶;家庭成員互動;家庭難事互幫的交往、交融、交心活動。利用各類節(jié)日舉辦了“幸福大年”大型社區(qū)表演;“喜迎三·八、唱響民族團結(jié)之歌、舞出民族和諧之美”的社區(qū)干部文藝匯演;“夏韻端午棕牽情，民族一家親上親”美食展示活動;“歡樂六一”親子體驗活動;和諧家園、民漢風俗互學活動，營造了團結(jié)、友善、和睦互助的溫馨人文環(huán)境。
(七)工青婦工作
深入開展扶貧幫困工作，摸排登記困難職工8人，上報困難職工子女8人。加大非公企業(yè)共追組建力度，今年新組建非公企業(yè)工會組織25個。扎實開展“面對面、心貼心、實打?qū)崱狈⻊章毠ぴ诨鶎踊顒樱值拦?lián)系10個基層工會，各社區(qū)工會干事每個聯(lián)系10個企業(yè)工會，為企業(yè)辦實事，解難題。經(jīng)常性舉辦文化活動，組織工會會員參加，豐富了干部職工的文化生活。以黨建帶團建工作，大力推行“三三三”工作機制，在轄區(qū)非公企業(yè)組建了7個青年團基層組織，在10個社區(qū)成立志愿者服務站，組織非公企業(yè)青年職工舉辦以“廉政文化進企業(yè)，黨群共建促和諧”為主題的歌詠、演講比賽活動，組織社區(qū)志愿者提供維穩(wěn)、幫扶、心理疏導等志愿服務，大大增強了基層青年團組織的凝聚力和向心力。加強婦女兒童維權力度，成立了婦女維權領導小組，成立首家社區(qū)兒童早教中心，舉辦“爺爺奶奶”大講堂，親子早教培訓。積極開展“靚麗工程”，組織轄區(qū)婦女參加刺繡、絲網(wǎng)花、毛線編織等手工藝品展出，展示現(xiàn)代女性風采。
(八)武裝工作
搞好民兵組織建設，在“五一”、“七五”等敏感節(jié)點，組織民兵隊伍7支477人進行集中拉練;做好征兵宣傳工作，在轄區(qū)單位、居民小區(qū)、人流密集的集貿(mào)市場等開展征兵宣傳，懸掛橫幅10條，展板5塊，發(fā)放宣傳資料1000份;做好兵役登記工作，嚴格貫徹征兵工作條例，落實征兵工作規(guī)定，堅持依法征兵、廉潔征兵，今年，報名人數(shù)達到38人，其中13人符合應征條件，已經(jīng)過前期集訓，進入部隊。
三、措施得力，形成網(wǎng)絡，維護轄區(qū)社會穩(wěn)定
(一)平安建設工作
1、加強平安創(chuàng)建力度。
一是與19個單位小區(qū)簽訂《單位小區(qū)維穩(wěn)管理責任書》，要求其單位履行穩(wěn)定工作的第一責任，建立本單位小區(qū)流動人口和出租房屋臺帳并落實各項維穩(wěn)措施。
二是針對由物業(yè)管理的30個小區(qū)，實行街道、房產(chǎn)局、社區(qū)和物業(yè)公司“四位一體”的管理模式，將物管小區(qū)流動人口、出租房屋管理作為物業(yè)企業(yè)年審和資質(zhì)評定的重要依據(jù)并進行季度評議、半年考核。
2、健全商戶聯(lián)防隊伍。按照“四知四清四掌握”工作機制縱向到底、橫向到邊的網(wǎng)格化體系要求，對轄區(qū)內(nèi)的商業(yè)網(wǎng)點進行摸底建立臺賬，以10—20戶商戶聯(lián)保標準選聘聯(lián)防長136人，建立聯(lián)防隊伍136個共3147人，組織聯(lián)防長進行治安巡控，安全隱患收集，維穩(wěn)、平安建設政策宣傳，強化聯(lián)動機制，組織消防和防暴演練20余次，確保發(fā)生突發(fā)事件時及時組織商戶進行自衛(wèi)反擊。
3、落實群防群治工作機制。充分發(fā)揮樓棟長、十戶長作用。
一是形成以單元樓棟為支點，社區(qū)為單位，覆蓋轄區(qū)居民安全防范網(wǎng)絡，協(xié)助社區(qū)做好流動人口管理、群眾的熱點、難點問題解決以及不穩(wěn)定因素和苗頭隱患排查，并建立獎勵機制。
二是加大對樓棟長、十戶長的培訓，提高樓棟長、十戶長發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，每季度實行參與社區(qū)建設和維穩(wěn)信訪信息提供量相結(jié)合的工作量化績效考核，調(diào)動樓棟長主動搜集、發(fā)現(xiàn)、上報苗頭性信息的積極性。
三是發(fā)揮樓棟長、十戶長的群眾工作優(yōu)勢，采取多種形式廣泛向居民進行各類宣傳，協(xié)助社區(qū)努力打造管理有序、平安祥和、環(huán)境優(yōu)美、文明和諧的小區(qū)。
四是動態(tài)管理樓棟長(十戶長)、商戶聯(lián)防長隊伍，出臺《樓棟長(十戶長)管理辦法》和《獎勵辦法》，激勵社區(qū)干部、民警、協(xié)警、樓棟長(十戶長)、商戶聯(lián)防長、物業(yè)公司工作人員等群體，對本轄區(qū)內(nèi)有非法講經(jīng)點、非法家庭聚會;因停水、停電、停暖及地下管網(wǎng)因故障爆裂;新增流動人口和出租房屋、本地外出務工、學習人員以及發(fā)現(xiàn)重大火災隱患等方面按照提供信息情況給予獎勵。從而提高基層人員發(fā)現(xiàn)能力，增強其工作積極性和主動性，形成群防群治的良好局面。
4、力促平安家庭創(chuàng)建。
一是明確平安家庭創(chuàng)建領導責任制，制定規(guī)范性樣本，結(jié)合人均日清日結(jié)入戶工作法，集中全部力量進行核查登記，做到不錯登、不漏登、不重復，實現(xiàn)基礎臺賬、平安家庭榮譽證書、平安家庭申請、平面圖的“四合一”，并安排專人審核、錄入、回訪抽查。
二是每年八月份開展平安家庭復驗并進行公示，對居民無異議的家庭在“平安家庭榮譽證書”上加蓋“復驗章”，對有異議的經(jīng)社區(qū)了解后取消其平安家庭稱號。截止目前，創(chuàng)建平安家庭共13119戶，達標率97%，其中創(chuàng)建優(yōu)秀平安家庭3500戶。
4、加強重點單位檢查。
一是聯(lián)合執(zhí)法，對轄區(qū)內(nèi)商戶定期進行拉網(wǎng)式摸底排查，對重點商戶不定期進行摸底排查，對不配合或發(fā)現(xiàn)問題的，及時上報相關職能部門。
二是干部民警配合，對加油(氣)站等人員密集場所進行安全隱患排查，認真詳細填寫《安全檢查表》，下發(fā)整改通知書限期整改并上報相關職能部門。同時，在敏感時期抽調(diào)轄區(qū)單位人員形成合力參與維穩(wěn)巡邏，按照步巡為主、車巡為輔的原則實行每班10人4班輪巡。
5、強化人口管理。
一是針對常住戶，每年電話回訪、入戶登記一次，核實其房屋出租、所有人變動和家庭人口變動情況，尤其是對新樓盤交工3個月后入住的實行即住即登，隨時將居民信息錄入城鄉(xiāng)數(shù)字社區(qū)綜合管理服務系統(tǒng)。
二是針對流動人口，確定每年4月為流動人口、出租房屋清查專項月，組織轄區(qū)的民警、社區(qū)干部、樓棟長按照“四類三星級”管理辦法定期走訪、詳細登記，尤其是對南疆四地州來哈人員進行詳細的警綜系統(tǒng)比對、辦理居住證，全力打擊“三非”，并做好房東月回訪，針對有變動的，做到當日清，次日結(jié)，及時更新臺帳，每月召開出租房屋通報會。
三是針對吸毒人員、社區(qū)矯正人員、刑釋解教人員等，借助社區(qū)民警、物業(yè)保安、樓棟長、在職干部、黨員等加強監(jiān)督，尤其在重點節(jié)日和敏感期，安排干部每天與重點人員見面，定期不定期的走訪、幫教，做到情況明、底數(shù)清、方法活。
6、推行“四訪”工作法。組織干部走家串戶“下訪”察民情;對個別重點問題，街道領導主動“約訪”解民意，對信訪問題抓早、抓小、抓苗頭;每天安排2名領導值班接訪，協(xié)調(diào)解決上訪群眾生活中的困難，做到“接訪”暢民心;對群眾反映問題的解決落實情況進行回訪，做到“回訪”解民困，受到了群眾的支持和歡迎。今年以來，辦理信訪事項80件(不包括司法調(diào)解問題)，其中市領導批示4件，書記聽民聲14件，書記連民心47件，市信聯(lián)辦批辦4件，市信訪局轉(zhuǎn)辦1件，市效能辦督辦1件，市糾風辦轉(zhuǎn)辦2件，專員信箱轉(zhuǎn)辦4件，市長信箱轉(zhuǎn)辦3件，上報市信聯(lián)辦及相關部門協(xié)調(diào)解決6件。
7、反邪教工作。街道共有涉邪人員22人(其中今年新增涉邪人員5人)，其他人員已全部轉(zhuǎn)化，對今年新增涉邪人員簽訂了以各社區(qū)、村、場黨政主要領導為包案第一責任人，管區(qū)民警和單位負責人為第二責任人，街道包案分管領導為第三責任人，穩(wěn)控對象家屬為第四責任人的“四包一”責任書，做到責任落實到人，措施落實到位，并在敏感期間，要做到每天一見，每周一談話，確保人員不外出。在加強管理的同時，注重與他們交流談心，幫助解決工作和生活上的困難，做到對重點人員情況明、底數(shù)清。
(二)城市違章建筑管理工作。
全面普查、摸清轄區(qū)內(nèi)違法建筑現(xiàn)狀，加大對區(qū)域內(nèi)的巡查力度，抽調(diào)城管、民兵、社區(qū)干部、1.5%民力組成巡邏隊對轄區(qū)內(nèi)所有區(qū)域進行巡邏監(jiān)察，對重點區(qū)域進行24小時重點盯梢。按照“發(fā)現(xiàn)一起、處理一起”的原則，堅決遏制區(qū)域內(nèi)違法建筑蔓延趨勢。截至目前，共查處違章建筑12起，拆除7起，共計拆除面積800平方米，剩余已按照程序上報城管隊。
(三)司法工作。
一是依托社區(qū)司法調(diào)解室和街道的司法調(diào)解中心的工作人員，在走訪入戶中排查矛盾糾紛，及時發(fā)現(xiàn)及時解決，實現(xiàn)“小事不出社區(qū)、村(場)，大事不出街道、矛盾不上交”，截至目前，處理各類矛盾糾紛12件，解答法律咨詢34件。
二是做好轄區(qū)重點人員的管控工作，對轄區(qū)內(nèi)的30名刑滿解教人員、26名社區(qū)矯正人員，建立工作臺賬，詳細記錄基本情況，做到每月一回訪，了解他們的生活狀況。
三是在流動人口往來高峰期，組織工作人員進工地、下企業(yè)，為外來務工人員提供法律幫助，維護其合法權益。
四是組織司法培訓班，在社區(qū)、轄區(qū)單位組織司法培訓班10次，深入宣傳國家法律、法規(guī)。
(四)民族宗教事務工作。
堅持以“保護合法、制止非法、抵御滲透、打擊犯罪”的工作方針開展工作，教育信教群眾明白合法宗教活動與非法宗教活動的區(qū)別，認真開展宣傳教育工作，加大對非法宗教活動和非法宣傳品的查處力度，認真做好有組織朝覲工作，確保實現(xiàn)零散朝覲零控制的目標。
四、統(tǒng)籌兼顧，和諧發(fā)展，社會各項事業(yè)齊頭并進。
(一)民政工作。
一是堅持應保盡保，動態(tài)管理的原則，做好低保工作。全面核查小區(qū)低保戶，取消低保戶271戶665人，現(xiàn)有低保戶240戶445人，累計發(fā)放低保金456261元。為270位80歲以上老年人發(fā)放基本生活津貼44560元，發(fā)放散居孤兒費9600元，為67人提供城鄉(xiāng)醫(yī)療救助184221元，為20xx-20xx年提出申請的14戶低保戶解決了廉租房，新申報廉租房12戶。
二是健全殘疾人的社會保障和服務體系，做好殘疾人就業(yè)培訓工作，走訪了解殘疾人的困難與需求，為他們解決實際困難，實行殘疾人陽光家園托養(yǎng)工作。三是積極開展老齡服務事業(yè)，建立健全老年協(xié)會機構(gòu)7個，并充分利用節(jié)假日開展形式多樣的老年文體活動，發(fā)揮老年人的余熱。為老年人老有所依，老有所靠，老有所樂，老有所為搭建平臺。四是繪制轄區(qū)平面布置圖，并對街、路、巷進行普查登記、命名、申報、編碼、預算、標志牌普查登記、點位繪制、上報，其中普查登記道路25條，主門牌：444塊，支門牌1471塊，并繪制各社區(qū)、村(場)居民區(qū)平面布置圖，并對居民區(qū)樓棟牌、單元牌、層牌、戶牌進行普查、登記、編碼、上報。
(二)社會保障工作。
一是通過電視媒體、qq平臺、短信群發(fā)、設立咨詢臺、懸掛橫幅、上門入戶等形式加大對就業(yè)再就業(yè)、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險、社保補貼、就業(yè)援助等政策的宣傳，發(fā)放宣傳資料4000余份，確保各項惠民政策家喻戶曉，截至目前，城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險已完成80人，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險已完成3600人;新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險已完成450人。為55人申請創(chuàng)業(yè)補貼，15人申請小額貸款75萬元。為轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員、靈活就業(yè)人員和初創(chuàng)人員進行社保補貼，為411人審核辦理了就業(yè)困難人員社保補貼，202人審核辦理了靈活就業(yè)人員社保補貼。
二是與博濤技術培訓學校、頂尖培訓學校、瑞通汽車培訓學校、xx職業(yè)技術學校等聯(lián)合，開展中式烹飪、家政服務、電工、電焊、汽車駕駛等各類專業(yè)技能培訓，截至目前，開辦家政培訓班一期共46人，中式面點兩期共56人次，就業(yè)再就業(yè)培訓400人、在崗培訓634人，目前共轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力60人。
(三)人口和計劃生育工作。
一是加大教育宣傳力度充分利用轄區(qū)資源，開辟多種宣傳設施，制作橫幅12條、led電子屏宣傳10條、固定標語48條、宣傳版面20塊，切實提高計生工作的知曉率和覆蓋面。
二是加強對流動人口計劃生育管理，建立流動人口計生信息臺賬，在流動人口較集中區(qū)域開展了“送管理、送服務、送文化、送溫暖”活動，為轄區(qū)社會穩(wěn)定奠定了堅實基礎。
三是嚴格落實計劃生育各項政策，順利完成各項任務指標，截至目前，轄區(qū)共有已婚育齡婦女7192人，采取各種避孕措施的有6654人，綜合避孕率92.51%;落實長效避孕措施的有6124人，長效避孕率為85.15%，共發(fā)放避孕藥具120盒。
(四)衛(wèi)生服務工作。
充分利用各種形式和方法，通過專欄、街頭咨詢宣傳活動，印發(fā)資料宣傳衛(wèi)生知識。全力做好脊髓灰質(zhì)炎強化免疫工作，抽調(diào)工作人員30名，設立固定強化免疫點13個，流動點12個，對轄區(qū)內(nèi)所有15歲以下兒童全部給予服苗，共接種1818人次。
(五)創(chuàng)衛(wèi)工作。
一是加強背街小巷、衛(wèi)生死角的衛(wèi)生整治，開展多次專項衛(wèi)生整治活動，累計出動人力1000余人次，雇傭鏟車及大型車輛100余輛，清理衛(wèi)生死角54處，清路路段13段，清運垃圾1000余噸，使轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生有了較大改善。
二是認真做好“除四害”的工作。開展愛國衛(wèi)生月行動，做好宣傳發(fā)動工作，懸掛橫幅10條，發(fā)放宣傳資料3000份，在轄區(qū)內(nèi)大搞清理衛(wèi)生死角行動，開展滅鼠滅蚊等除“四害”工作，有效地預防了傳染病的發(fā)生。
(六)社區(qū)文化教育工作。
一是街道社區(qū)活動場所全面向居民進行開放，包括文化活動中心、閱覽室等，轄區(qū)居民、外來人員都可以享受便捷式服務。本著教育資源共享的原則，街道積極協(xié)調(diào)轄區(qū)單位，開放轄區(qū)單位活動場所，擴大居民活動場地和活動內(nèi)容。積極組建各類教育基地，先后與老爺廟邊檢站、消防局、勞教所、地區(qū)氣象局、農(nóng)業(yè)技術推廣中心簽訂協(xié)議，建立了街道國防、消防、法制、氣象、科普教育基地。
二是依托社區(qū)文體協(xié)會、文體骨干的作用，大力發(fā)展社區(qū)文化，充分利用節(jié)假日開展主題宣傳活動。利用“三·八”、“五·一”等節(jié)日和轄區(qū)居民、駐轄單位開展“鄰里節(jié)”、“感恩祖國大家庭建設美好小家庭”、 “學麥西來甫”，“感恩母親”，“為殘疾人送節(jié)日祝�！�，“乒乓球比賽”，“廚師比賽”，“棋牌比賽”等一系列吸引力較強的群眾文化體育活動。
五、推進建設，加速發(fā)展，實現(xiàn)重點項目工作新突破
(一)重點征收項目。
20xx年涉及xx街道的重點項目有兩個，分別是軍民巷道路改擴建征收項目和前進西路(西城嘉苑)社區(qū)辦公服務設施建設項目。軍民巷道路改擴建征收項目共涉及被征收人5戶。目前，征收工作已全部完成。共簽訂征收協(xié)議5份，征收土地518.12平方米，拆除房屋304.58平方米，支付補償金184079元，置換房屋4套(97平方米1套、87平方米3套)，安置地點為新民五路西城嘉苑。前進西路(西城嘉苑)社區(qū)辦公服務設施建設項目目前已完成規(guī)劃圖、建筑物效果圖及內(nèi)部平面圖及規(guī)劃紅線、施工圖設計，正在進行施工圖設計審核。
(二)農(nóng)村經(jīng)濟項目。
加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，加大“三農(nóng)”工作力度，全面落實各項支農(nóng)惠農(nóng)政策，農(nóng)民收入持續(xù)增長，養(yǎng)殖、蔬菜產(chǎn)業(yè)平穩(wěn)發(fā)展，截至目前，村場經(jīng)濟總收入為3634萬元，其中：第一產(chǎn)業(yè)完成696萬元，二、三產(chǎn)業(yè)完成2938萬元，農(nóng)民人均純收入13266元。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)營業(yè)收入6044萬元，現(xiàn)價總產(chǎn)值5420萬元，完成增加值1295萬元，工業(yè)增加值314萬元，利潤685萬元，上交稅金362萬元，勞動者報酬302萬元。
街道辦工作總結(jié)9
街道辦事處20xx年計劃生育工作在街道黨工委、辦事處的領導下，在上級業(yè)務部門的具體指導下，以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導，認真學習和實施《人口與計劃生育法》、《xx人口與計劃生育管理條例》，以人為本，抓住重點，規(guī)范管理，依法行政，大力開展計劃生育優(yōu)質(zhì)服務，狠抓流動人口綜合治理，計劃生育工作取得了良好的成績。近幾年來，人口出生率穩(wěn)中有降，實現(xiàn)了向低出生、低死亡、低增長的現(xiàn)代化人口生產(chǎn)模式轉(zhuǎn)變，出生人口素質(zhì)顯著提高，計劃生育工作的健康發(fā)展，促進了轄區(qū)內(nèi)社會政治穩(wěn)定，經(jīng)濟發(fā)展，人民生活水平不斷提高，為興慶區(qū)創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
一、基本情況
到20xx年8月底，我街共4個村，2個居委會，33個村民小組，總?cè)丝?1333人，出生141人，懷孕99人，出生率5.4‰，自然增長85人，自然增長率4.9‰，已婚育齡婦女5227人，采取各種節(jié)育措施4827人，綜合節(jié)育率93%，領取獨生子女父母光榮證378對，計劃生育率100%�，F(xiàn)登記流動人口總?cè)藬?shù)4873人，育齡婦女1213人，采取各種節(jié)育措施1037人，持證人數(shù)1557人，驗證人數(shù)1557人。
二、領導重視，組織健全，責任明確
一是健全組織，加強對計劃生育工作的領導。辦事處領導十分重視計劃生育工作，進一步落實黨政一把手親自抓，負總責的制度。成立了由街道黨工委書記任組長，辦事處主任任副組長，由計生、工會、婦聯(lián)、司法、民政、城管等部門參加的計劃生育領導小組的管理體制，將計劃生育工作納入辦事處工作的重要議事日程。今年領導小組召開六次計劃生育專題會議，針對計劃生育工作中存在的問題進行研究并及時解決。同時還要求居委會、轄區(qū)單位實行計劃生育一把手負責制，配備專（兼）職人員具體負責計劃生育工作。堅持每月例會制度，狠抓各村經(jīng)常性工作，抓好薄弱村計生工作。
二是完善計劃生育目標管理責任制，堅決執(zhí)行“一票否決”制。上半年，政府對人口與計劃生育目標管理責任書進一步做了修改和完善，明確黨政一把手及相關責任人在人口與計劃生育工作中的責、權、利。目前街道辦事處與5個村（居）委會、各村（居）與隊層層簽訂了計劃生育目標管理責任書。各村按照計劃生育屬地化管理的要求，也及時召開轄區(qū)單位計劃生育工作會議，與轄區(qū)的企事業(yè)單位簽訂人口與計劃生育目標管理責任書，做到目標明確，層層分解，責任到人，切實形成了橫向到邊、縱向到底的目標管理體系。并依據(jù)興慶區(qū)人口與計劃生育責任書，制定了四條具體規(guī)定：一是對未完成計劃生育指標的村，實行一票否決，并由街道辦事處給予通報批評；二是取消該單位當年評選先進集體及主要責任人一切評先的`資格；三是取消主要責任人年終獎勵工資；四是對超懷超生現(xiàn)象隱瞞不報，處理不及時的單位，對主要負責人和直接責任人依法給予經(jīng)濟處罰。同時對各村計劃生育進行不定期檢查，檢查成績納入全年考核并獎罰兌現(xiàn)獎金一等獎20xx元，二等獎1800元，三等獎1600元。三是加大資金投入。按興慶區(qū)責任書要求投入計劃生育經(jīng)費元，比上年增加了%，保證了計劃生育工作開展的需要。
三、大力開展宣傳教育，轉(zhuǎn)變婚育觀念，營造計劃生育良好氛圍
一是以轉(zhuǎn)變?nèi)罕娪^念為出發(fā)點，采取多種方式，不斷增強宣傳教育工作的滲透力。堅持經(jīng)常性宣傳和重大節(jié)假日宣傳相結(jié)合。今年重點結(jié)合《人口與計劃生育法》、《xx人口與計劃生育管理條例》的頒布實施，有針對性地在重點地區(qū)、重點人群中加大宣傳力度。通過刷寫標語，展出計生展板，辦黑板報，組織已婚育齡婦女觀看計生科教光盤，組織計劃生育專場文藝演出，面對面咨詢等多種形式開展宣傳教育活動，很受育齡群眾的歡迎。辦事處共制作計劃生育宣傳專欄2個，制作計生展板16塊，出黑板報12期，共刷寫標語72條，發(fā)放各類計生宣傳材料5000余份。
二是陣地宣傳與流動宣傳相結(jié)合。在開展協(xié)會宣傳周活動和計劃生育優(yōu)質(zhì)服務宣傳月活動中，通過豐富多彩的活動內(nèi)容宣傳計劃生育，使《人口與計劃生育法》、《hh市人口與計劃生育條例》深入人心，家喻戶曉，使計劃生育優(yōu)質(zhì)服務落到了實處。同時，充分利用街道業(yè)余黨校、人口理論學校等宣傳陣地，舉辦各種計劃生育知識培訓班。辦事處人口、理論學校每季度舉辦一期，各村(居)、人口理論分校靈活安排，在小區(qū)內(nèi)、居民中開展形式各異的宣傳教育培訓活動。主要以《人口與計劃生育法》、生殖保健、優(yōu)生優(yōu)育知識為題材。今年各類人口理論學校共舉辦12場次，直接受訓人數(shù)達到1000人次，為更好地宣傳《人口與計劃生育法》，3月8日，街道組織開展計劃生育藥具知識競賽。通過競賽使廣大居民群眾對《人口與計劃生育法》、《計劃生育藥具知識》有了的了解。
街道辦工作總結(jié)10
20xx年，璧城街道小城鎮(zhèn)建設在縣委、縣政府和街道黨工委、辦事處的正確領導下，在縣建委、規(guī)劃局等相關業(yè)務部門的關心和指導下，結(jié)合璧山縣第十二屆委員會第五次會議精神要求，堅持以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實xx對重慶發(fā)展作出的“314”總體部署和市委三屆三次全委會精神，解放思想，以開放思維開創(chuàng)工作，圓滿地完成了全年各項目標任務。現(xiàn)將20xx年小城鎮(zhèn)建設各項任務的完成情況匯報如下：
一、成立小城鎮(zhèn)建設工作領導小組
年初，街道成立了專門的小城鎮(zhèn)建設工作領導小組，負責轄區(qū)范圍內(nèi)的規(guī)劃建設管理及建設工程質(zhì)量安全管理工作。組長：王繼超副組長：胡守國、王興偉、魯建華、楊明祿成員：吳祿栩、曾中、黃杰，領導小組下設辦公室在城建科，城建科全體人員為辦公室成員。并制定了年初工作計劃和措施，明確了工作目標和思路。
二、城鎮(zhèn)化建設工作
�。ㄒ唬┬〕擎�(zhèn)建設工作
�。�1）完成城鎮(zhèn)新、改、擴建房屋面積582865m2。
�。�2）完成城鎮(zhèn)竣工房屋面積379035m2，擴大建成區(qū)面積1.5km2。
�。�3）新建城鎮(zhèn)砼道路面積1900m2。
�。�4）建城鎮(zhèn)排水管道長度800m。
（二）農(nóng)房建設及管理工作
�。�1）今年我科室共審批新、改、擴建農(nóng)房258戶，占用耕地7021 m2、非耕地6406.9 m2、原宅基地8907.3 m2，建筑面積42048.5m2。
（2）對街道XX年年“7.17”洪災中恢復重建的部分房屋進行了驗收，并積極地為災民辦理房屋審批手續(xù)及確權。
�。ㄈ┛稻庸こ�
啟動并建設康居村2個，分別是新堰村和新勝村，其中，建設市級示范村1個，即新堰村。完善了廣場、籃球場、健身器材場地、綠化、公廁等基礎設施。建設農(nóng)村集居點人行步道8公里。
�。ㄋ模┮�(guī)劃編制、小城鎮(zhèn)風貌設計建設工作
規(guī)劃編制、小城鎮(zhèn)風貌設計建設工作嚴格按縣規(guī)劃局的要求執(zhí)行。
�。ㄎ澹┏擎�(zhèn)化水平工作
1、轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動力1820人。完成年初計劃的114%。
2、新增城鎮(zhèn)常住人口11600人。完成年初計劃的105%。
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1、加大對城鎮(zhèn)基礎設施建設投入，新完成3個市政基礎設施及社會公共服務設施項目。
2、城鎮(zhèn)規(guī)劃管理、控制和保護嚴格按規(guī)劃執(zhí)行，城鎮(zhèn)綜合形象良好，主干道街景城鎮(zhèn)建筑造型及空間景觀美觀大方。
3、嚴格建筑工地的安全管理。
4、我街道的建設項目全部按規(guī)定程序報批，新建工程項目的生活污水全部進行了凈化綜合治理，建設工程項目全部進行了竣工驗收備案和資料歸檔。各種統(tǒng)計報表和資料及時準確的按規(guī)定上報。
三、規(guī)劃管理工作
�。ㄒ唬┛傄�(guī)及詳規(guī)
璧城街道嚴格按照縣規(guī)劃局編制的規(guī)劃及要求執(zhí)行。
�。ǘ┮�(guī)劃管理
1、規(guī)劃區(qū)內(nèi)的`土地利用和各項建設符合規(guī)劃，并嚴格按照規(guī)劃執(zhí)行。
2、在規(guī)劃區(qū)內(nèi)，各項新、改、擴建建筑物、構(gòu)筑物、道路、管線和其他工程設施，全部向規(guī)劃局提出了建設工程規(guī)劃許可申請，報請規(guī)劃局對工程項目進行審批。
3、我街道嚴禁未經(jīng)規(guī)劃局批準，在規(guī)劃區(qū)內(nèi)搭建臨時建、構(gòu)筑物和其他設施，若確須搭臨時建、構(gòu)筑物和其他設施的，必須報請規(guī)劃局審批，并嚴禁在批準臨時使用的土地上修建永久性的搭建臨時建、構(gòu)筑物和其他設施。
4、今年9月19日至10月20日，由璧城街道牽頭，匯同縣規(guī)劃局、地房局組成聯(lián)合工作組，對璧城街道規(guī)劃區(qū)內(nèi)租用土地、違章建設進行了全面清理。此次清理，共涉及全街道16個村，清理的對象主要是企業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)家樂等違法用地和違章建筑，共計719戶，其中養(yǎng)殖業(yè)455戶、企業(yè)233戶、其他占地31戶，占地面積5937畝，建筑面積59萬平方米，目前已對清理出的719戶建章租地進行了張榜公示，并向縣府提出了處理意見。
5、及時準確的上報小城鎮(zhèn)建設管理工作方面的報表和資料，并積極做好縣建委和規(guī)劃局交辦的各項工作。
四、20xx年工作計劃
根據(jù)縣委十二屆五次全委會精神，結(jié)合璧城街道實際，20xx年，計劃新增城鎮(zhèn)人口6000人；轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力1600人；完成城鎮(zhèn)新、改、擴建房屋面積28萬平方米；完成城鎮(zhèn)房屋竣工建筑面積20萬平方米；新審批農(nóng)房150戶；新建城鎮(zhèn)砼道路面積1500平方米；新建城鎮(zhèn)排水管道長度500米；配合規(guī)劃局完成對規(guī)劃區(qū)內(nèi)新農(nóng)村建設的規(guī)劃工作；加大違章建設查處力度；確保村鎮(zhèn)建設質(zhì)量安全，無重大事故發(fā)生。
街道辦工作總結(jié)11
一年來，某街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，緊緊圍繞中心工作，以黨的群眾路線教育為統(tǒng)領，以繁榮街區(qū)經(jīng)濟為戰(zhàn)略目標，以構(gòu)建和諧街道為主題，立足實際，銳意進取、突破難點、創(chuàng)新發(fā)展，各項工作取得了顯著成效，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下：
一、20xx年重點工作完成情況
(一)多舉措，全力保障經(jīng)濟運行
截止12月份，固定資產(chǎn)完成萬元，完成任務的%，規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值萬元，完成了任務的%，工業(yè)增加值完成萬元，完成了任務的%。服務業(yè)增加值完成萬元，完成計劃的.%，民營經(jīng)濟主營業(yè)務收入是萬元，完成計劃的%。招商引資認定億元，完成了全年任務的%。
目前為止，招商引資上報認定項目有xxx個。
(二)重民生，建設文明宜居街區(qū)
1、推進綜合整治，全力營造優(yōu)美人居環(huán)境。街道全面開展環(huán)境衛(wèi)生整治，先后組織機關干部參加社區(qū)義務勞動次，同社區(qū)干部一起開展清理小廣告、粉刷樓面外墻、清理小區(qū)草地等活動。各社區(qū)清理各類生活垃圾車，拆除亂搭亂建柵欄處，清理草坪處，粉刷外墻野廣告余次。通過社區(qū)干部發(fā)放宣傳單和入戶宣傳，提高了居民維護環(huán)境衛(wèi)生的自覺性，有效地帶動了轄區(qū)居民愛護周圍環(huán)境的熱情和積極性，街道用實際行動倡導了居民良好的衛(wèi)生習慣。
2、搭建文化平臺，著力塑造濃厚文化氛圍。街道通過向上爭取文化資金，先后對※個社區(qū)的文化活動室進行改造，還購置了多件常用的樂器，改造后的多功能活動室兼文藝表演、科學普及、青少年活動等多項功能于一身，成為一個居民健身娛樂的活動平臺。在此基礎上各社區(qū)居民成立了秧歌隊、太極拳隊、合唱團、演奏樂隊等社團組織，社區(qū)舉辦多項文體活動，上半年各社區(qū)文化活動中心為群眾文藝演出場次達到※次，觀眾※余人，社區(qū)真正變成了百姓的大舞臺。
3、開展平安建設，積極創(chuàng)造穩(wěn)定街區(qū)環(huán)境。街道黨工委通過構(gòu)筑社區(qū)綜治工作體系，運用社會網(wǎng)格化管理網(wǎng)絡，把平安建設延伸至居民身邊。調(diào)整隊伍，充實力量，推動治安防范網(wǎng)絡。每個社區(qū)建立警務室，綜治協(xié)管員人，治安志愿者人。繼續(xù)深化鄰里守望活動，做好身邊法制宣傳和人民調(diào)解工作。全街共調(diào)解糾紛起，為當事人挽回經(jīng)濟損失萬元，調(diào)解成功率%以上。開展普法宣傳活動次，共展出展板塊、發(fā)放宣傳單余份、法律知識讀本本，解答各種提問人次。開展矛盾大排查活動次，共排查各類矛盾糾紛件，調(diào)解率和成功率都達到100%，做到了及時發(fā)現(xiàn)及時解決，問題不激化，矛盾不上交。確保了轄區(qū)群眾和諧穩(wěn)定，安居樂業(yè)，實現(xiàn)民間矛盾糾紛“零激化”目標。
4、全力改善民生，努力提高群眾幸福指數(shù)。街道通過抓民生工作，為群眾辦實事，提高群眾滿意率。一是民政工作。抓好低保核查工作，保障低保工作的動態(tài)管理。根據(jù)區(qū)民政文件要求，目前正在對全街低保戶開展全部入戶核查情況，工作中采取網(wǎng)格聯(lián)查、紀委協(xié)查、社區(qū)互查“三查”工作法，有效的擴大了監(jiān)督形式，保證了公平核查。
二是計生工作。計生服務下沉至網(wǎng)格，把原有的藥具服務、隨訪同入戶結(jié)合，就近為居民服務，創(chuàng)新計生服務形式。流動人口個案信息庫達%，流動人口免費計劃生育服務率%，人口自然增長率‰，政策生育率%。
三是就業(yè)工作。街道人社所共完成開發(fā)崗位個，占全年任務的%;城鎮(zhèn)新增就業(yè)人，占全年任務的%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在%以內(nèi);共開展大型就業(yè)宣傳活動三次，發(fā)布用工信息多條，開發(fā)就業(yè)崗位余個。
四是其他工作。殘聯(lián)開展助殘日活動，對轄區(qū)殘疾人開展就業(yè)指導服務，向上級殘聯(lián)積極爭取，免費為轄區(qū)殘疾人發(fā)放輪椅，組織※名殘疾人參加免費計算機培訓，為※名殘疾人提供免費康復訓練。
5、加大安全排查，開創(chuàng)良好發(fā)展環(huán)境。辦事處專門同各社區(qū)、企業(yè)等相關單位一把手簽訂《街道20xx年安全生產(chǎn)工作目標責任書》，堅持每季安全生產(chǎn)例會制度，并嚴格按照責任書、責任狀內(nèi)容要求進行考核，堅持履行安全生產(chǎn)一票否決制。在保障安全生產(chǎn)的同時，也促進了轄區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展，達到安全與發(fā)展雙贏的效果。
(三)抓特色，全面提升社區(qū)服務水平
街道緊緊抓住“為民、務實、清廉”主題，以“打造為民服務示范窗口，創(chuàng)建群眾滿意社區(qū)”為載體，扎實開展規(guī)范化社區(qū)建設，夯實硬件基礎，完善社區(qū)功能，有效提升了社區(qū)服務水平。
1、夯實硬件，完善基礎設施建設。為不斷加強對社區(qū)的管理，完善社區(qū)功能，提升社區(qū)服務水平，街道扎實開展規(guī)范化社區(qū)建設，積極爭取資金，為※個社區(qū)均已建成一站式社區(qū)服務大廳和文化活動室，配套設置乒乓球場、游戲活動室、綜合活動場及健身路徑，配備了電視機、VCD、投影儀、電子顯示屏等現(xiàn)代化設備，實現(xiàn)了電腦網(wǎng)絡化辦公，提升了社區(qū)陣地檔次和水平。
2、規(guī)范管理，構(gòu)建高效服務窗口。為滿足居民辦事需求，街道在各社區(qū)一站式服務大廳按照“六個一”標準，以親民、便民、利民為服務宗旨，堅持“全面、便捷、貼心、誠信”的理念，對辦理事項流程、承辦人員、工作時間等內(nèi)容進行公示，為社區(qū)居民提供接待咨詢、代辦代理，為居民提供民事代辦、科技信息、教育培訓、文化體育、信訪法律、社會保障、愛心志愿等服務。
3、創(chuàng)新思路，構(gòu)筑精品和諧社區(qū)。針對不同社區(qū)居民在居住環(huán)境、服務管理、文化娛樂、醫(yī)療衛(wèi)生和社會保障等方面呈現(xiàn)出多層次、多樣化的情況，精心打造了文化、民族和諧、黨建綜合、就業(yè)服務、雙擁共建、志愿服務等品牌社區(qū)工作思路，以實施“五個一工程”為抓手，探索開展了特色社區(qū)創(chuàng)建活動，社區(qū)服務對象的履蓋面不斷擴大，綜合服務能力明顯提升。
二、存在的問題
1、轄區(qū)危樓問題。
2、轄區(qū)危房問題。
3、各項經(jīng)濟指標任務完成難度大。
街道辦工作總結(jié)12
XX年是中國共產(chǎn)黨成立90周年華誕、也是“十二五”規(guī)劃的開局之年，街道黨工委、辦事處在上級黨委、政府的堅強領導下，以創(chuàng)新社會管理為重點，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為動力，在經(jīng)濟發(fā)展中追求大效益、在創(chuàng)新社會管理中實施高效率、在為民服務工作中力爭快節(jié)奏，較好的完成了上半年的各項目標任務，為促進和諧社區(qū)建設作出了積極努力，
一、各項工作有條不紊、時間過年任務過半
(一)經(jīng)濟工作較快平衡發(fā)展。XX年上半年，街道(預計)實現(xiàn)財政稅收900萬元，完成全年目標任務51.72%，；社區(qū)、村級公益性收入實現(xiàn)700萬元，完成全年任務58.3%；同比增長12.9%；規(guī)模企業(yè)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值71373萬元，完成全年目標任務50.11%，同比增長23.65%；實現(xiàn)銷售收入65113萬元，完成全年目標任務50.09%，同比增長19.91%；實現(xiàn)利稅總額4961萬元，實現(xiàn)全年目標任務50.13%，同比增長19.74%；中小企業(yè)實現(xiàn)總產(chǎn)值102276萬元，完成全年目標任務50.29%，同比增長39.28%；實現(xiàn)銷售收入101931萬元，完成全年目標任務50.12%，同比增長40.8%；實現(xiàn)利潤總額4049萬元，完成全年目標任務50.11%，同比增長41.92%；預計實交稅金2853萬元，完成目標全年任務的50.11%，同比增長41.92%；招商引資實現(xiàn)7500萬元，完成全年目標任務50%；外貿(mào)出口上半年完成125萬美元，完成全年任務的41.67%。轄區(qū)經(jīng)濟的平衡較快發(fā)展，為和諧社區(qū)建設奠定了基矗
(二)社會管理積極探索創(chuàng)新。XX年上半年，xx街道作為全區(qū)創(chuàng)新社會管理的窗口單位，按照社會管理創(chuàng)新的要求，公示、公開各類辦事程序和服務流程，簡化辦事手續(xù)，提高辦事效率，切實解決群眾最關心、最迫切需要落實的難點、熱點問題，受到大多數(shù)群眾的肯定。XX年上半年，共為城市農(nóng)村低收入家庭2235戶，3184人發(fā)放低保金33.508萬元；為農(nóng)村符合條件的60歲以上老人370人發(fā)放養(yǎng)老金12.2萬元；發(fā)放XX年18種重特大疾病門診醫(yī)療救助55.82萬元，發(fā)放住院醫(yī)療救助24.93萬元，發(fā)放城鄉(xiāng)低保戶價格補貼21.37萬元；居家養(yǎng)老作為全市的先行單位，為轄區(qū)25名空巢老人實行居家養(yǎng)老政府補貼100元/人、月的服務工作落到實處，并定時有一幫一志愿者深入空巢老人家中進行服務，提升了居家養(yǎng)老在xx的影響力；利用人口普查、勞動力資源調(diào)查等方式掌握轄區(qū)每戶居民群眾的生產(chǎn)生活狀況，通過騰崗、尋崗、建崗等方式，幫助城鎮(zhèn)失業(yè)人員和無業(yè)農(nóng)民420余人實現(xiàn)就業(yè)；通過公益性崗位解決300余人的就業(yè)難題；幫助4050人員以靈活就業(yè)方式安置就業(yè)320余人，實現(xiàn)富士康人才招聘71人，完成全年目標任務142%，爭取社保補貼40萬元，爭取公益性崗位社保補貼42萬元，摒棄傳統(tǒng)觀念，改教室教學為現(xiàn)場實際操作培訓教學，提高受訓人員的就業(yè)機率和技能，基本實現(xiàn)了居民充分就業(yè)和無零就業(yè)家庭的目標。計劃生育注重夯實計生協(xié)會工作基礎，充分發(fā)揮流動人口管理服務站的綜合協(xié)調(diào)作用；認真組織實施四川省人口和計劃生育統(tǒng)計監(jiān)測直報點工作，確保工作零誤差；強化計生“雙創(chuàng)”全市試點工作，整合資源、創(chuàng)新管理、推動“雙創(chuàng)”工作上臺階。
(三)科學推進重點工程建設。xx街道地處北大門，隨著城市北移建設步伐的不斷增速，給xx的發(fā)展帶來了機遇和挑戰(zhàn)。即將全面竣工的德陽火車站和北公園將以嶄新的風貌展現(xiàn)在人們的面前。XX年全市10項重點工程中，xx占60%，它們以道路設施建設為主，分別是改建新建黃山路、太行山路、黃浦江路、瀾滄江路、漓江路、牡丹江路，以及新建秦宓小區(qū)、金牛東苑、金牛西苑小區(qū)重點工程；為確保全市重點工程建設的科學推進；街道注重征地拆遷的宣傳解釋工作，深入每家每戶，做耐心細致的思想工作，同202戶的農(nóng)轉(zhuǎn)非居民簽訂拆遷協(xié)議，逐戶解決征地拆遷戶的合法訴求，已全面完成征地拆遷179戶，使重點工程建設工作在穩(wěn)定的基礎上逐步推進。涉及秦宓小區(qū)和金牛東苑已全面開工建設，其它各項重點工程也正在穩(wěn)步推進過程中。
(四)環(huán)境綜合治理步入正軌。街道城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作步入了標本兼治的常態(tài)化管理。轄區(qū)落實了150人的“三員”專業(yè)隊伍，同“三員”簽訂勞動工資、保險合同，保證“三員”的穩(wěn)定性；增添了垃圾清運交通工具3輛，確保農(nóng)村垃圾日清日掃日運。組建環(huán)境治理督察小分隊，重點對“三亂”和“門前五包”以及“三員”到崗情況進行督促檢查；簽訂共駐共建協(xié)議XX余份，發(fā)現(xiàn)問題當場進行整改處理，每月對轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境綜合治理情況以信息的方式進行通報；病媒防治工作初見成效，XX年5月17日省檢查組到xx就病媒防治工作進行督查時給予了充分肯定，為省級衛(wèi)生城市的復查驗收奠定了基矗
(五)安全維穩(wěn)工作常抓不懈。強化“圍繞穩(wěn)定抓發(fā)展、抓好發(fā)展促穩(wěn)定”的工作思路；加強汽車站、火車站、學校、網(wǎng)吧、賓館等人口聚集地復雜場所周邊環(huán)境集中整治；街道組建有20人專職巡邏隊，以社區(qū)牽頭轄區(qū)組建了20余個居民聯(lián)防志愿者隊伍，長期堅持社區(qū)治安聯(lián)防協(xié)作促進了社區(qū)及周邊的社會治安穩(wěn)定；XX年上半年“大調(diào)解”協(xié)調(diào)中心共接待受理糾紛90件，調(diào)解率100%，調(diào)解成功88件，調(diào)解成功率達97.7%；加大對破產(chǎn)轉(zhuǎn)制企業(yè)、重點人群的穩(wěn)控工作；化解社會矛盾，讓復雜的問題在簡化處理程序中盡早落實，為社會事業(yè)的發(fā)展提供良好的發(fā)展空間。安全責任重于泰山。XX年上半年，街道緊緊圍繞“雙基”推進“三項行動”和“三項建設”，深化“安全年”活動，加強督察，防止松懈、麻痹，厭戰(zhàn)情緒和繞幸心理，糾正忽視安全、放松管理的錯誤傾向，堅決打擊各類安全生產(chǎn)違法行為和非法生產(chǎn)，開展各項檢查239起，查處整改一般隱患46起，重點對易燃、易爆生產(chǎn)經(jīng)營單位和公共聚集場所易燃裝修材料消防安全專項治理。為轄區(qū)安全生產(chǎn)、社會穩(wěn)定、加快發(fā)展作出努力。
(六)和諧社區(qū)建設規(guī)范有秩。和諧社區(qū)建設是創(chuàng)新社會管理的重要組成部份，隨著城市北移步伐的不斷深入，給社區(qū)的發(fā)展帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)；但是xx街道的各社區(qū)積極利用有限的資源，勇于探索，因地制宜的為居民群眾建起便民服務室和群眾文體活動場所。XX年上半年，共建有辦公為民服務用房XX余平方米，為群眾辦事提供遮風避雨的空間；積極開展以社區(qū)為單位廣場舞蹈培訓，文藝演出、體育競技比賽等一系列喜聞樂見的文化體育活動，以活動凝聚人心、以活動宣傳政策、以活動倡導文明、以活動互幫互助、以活動釋疑解難。XX的上半年社區(qū)共開展各類文體活動60余次，組織吸引參加群眾近1萬人次。積極開展幫扶慰問工作，組織實施社區(qū)居民家庭情況調(diào)查，建立社區(qū)居民基本情況信息庫，有針對性的對貧困家庭、留守兒童、空巢老人、殘疾人進行慰問。XX年上半年，共慰問弱勢群體1000余人次，發(fā)放慰問金和慰問品折合人民幣15萬余元。讓居民群眾在有組織的條件下崇尚健康文明的生活方式，使弱勢群眾感受到社區(qū)的關懷和溫暖，為和諧社區(qū)建設提供良好的氛圍。
(七)黨的'建設呈現(xiàn)蓬勃生機。街道、社區(qū)、村等基層黨組織以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，增強了黨組織的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力；XX年上半年共有100余名入黨積極分子遞交了入黨申請書，有近30名優(yōu)秀青年加入了黨組織；加強黨員干部的教育和培訓，提高行政效能，強化“首問責任制、責任追究制、限時辦結(jié)制”的督察工作，確保了“民情代訴、民事代辦”機制的有效實施。加強黨風廉政建設責任制的落實和反腐敗框架體系的建設。堅持每季度黨務、政務、村(居)財務公開，堅持民主決策，從源頭上預防腐敗的發(fā)生。群眾滿意率達95%以上。充分發(fā)揮群團組織在群眾中的紐帶作用，街道總工會督促企業(yè)與職工簽訂勞動集體協(xié)商合同86個，簽訂女職工專項集體合同86個，占總數(shù)90%以上，慰問農(nóng)村、城鎮(zhèn)單親子女家庭137戶，發(fā)放慰問金2.6萬元；群團組織利用“三八”、“五四”、“六一”開展科普宣傳和志愿者服務活動，幫扶群眾600余人次，慰問婦女兒童210余人，發(fā)放慰問金3.4萬元，使群團組織在群眾中起到連心橋的作用，提高了基層組織的公信力，為凝心聚力推動發(fā)展奠定了良好的群眾基矗
二、創(chuàng)新思維落實工作舉措，推動各項任務完成
(一)思想意識上有所創(chuàng)新。以社會管理創(chuàng)新為重點，強化黨員干部的思想意識和思維方式創(chuàng)新；以“群眾滿不滿意，群眾答不答應”為目標，深刻認識改善民生和改善干群關系的重大意義。認真領會民生是社會發(fā)展的永恒主題：讓黨員干部牢固樹立改善民生不僅僅停留在為民辦實事的簡單范疇，通過社會管理創(chuàng)新改變工作方式，改進服務方法，從制度上維護和保障群眾的利益。讓民生工程由單向的行政行為變成雙向的互動過程，由管理型徹底向服務型轉(zhuǎn)變，順應群眾的期盼；堅持問政于民、問需于民、問計于民，切實辦好順民意，解民憂、惠民生的實事。
(二)服務理念上有所創(chuàng)新。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，暢通街道、社區(qū)、村基層組織與轄區(qū)企事業(yè)單位和群眾之間的信息渠道；既要讓群眾知道我們在做什么，更要知道群眾希望我們干什么。暢通民意表達渠道和民事辦理渠道。搭建基層組織與企事業(yè)單位和群眾之間平等的對話交流平臺；涉及影響社會和諧的利益訴求，堅持共性靠政策，個性講感情；對合法訴求，要立竿見影，及時解決到位；對特殊困難者，體現(xiàn)黨和政府關懷用特殊辦法幫助解決；對一時不能解決的制定計劃、明確時限、創(chuàng)造條件予以解決；對不合法訴求，要說服教育、積極引導。起動轄區(qū)企事業(yè)單位和群眾訴求督查督辦以及辦結(jié)回復機制。在經(jīng)濟發(fā)展中為企業(yè)做好跟蹤服務，促進項目落地投產(chǎn)；搭建投融資服務平臺，為企業(yè)提供金融支持，優(yōu)化結(jié)構(gòu)提升產(chǎn)品科技水平。在民生工程中，以社區(qū)為單位掌握轄區(qū)的每個家庭戶的生產(chǎn)生活狀況，按要求進行幫扶指導，有的放矢提供創(chuàng)業(yè)信息、技術、勞動就業(yè)服務，在家庭和諧的基層上構(gòu)建社會和諧。
三、XX年上半年工作中存在問題和不足
(一)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展受限制。按照德陽市城市規(guī)劃要求，xx街道所轄區(qū)域?qū)偕套⑸藤Q(mào)、物流、生態(tài)發(fā)展區(qū)；不再審批新建工業(yè)企業(yè)；原有企業(yè)因發(fā)展狀大xx又不能滿足其用地需要，而紛紛外遷異地發(fā)展，加之工業(yè)企業(yè)在生產(chǎn)量和市場需求趨于飽和的情況下，限制和影響了技改投入。
(二)征地拆遷工作受影響。按照市府辦(XX)59號文件精神。街道、社區(qū)不折不扣的注重“兩補”政策的正面宣傳解釋工作；對不能享受“兩補”政策范圍的轉(zhuǎn)非居民予以明確答復，但由于xx街道不能享受“兩補”政策轉(zhuǎn)非居民4000余人，經(jīng)常有人到市、區(qū)兩級上訪，給征地拆遷和維護社會穩(wěn)定帶來了極大的壓力，發(fā)展有所滯后。
(三)和諧社區(qū)建設受制約。按照和諧社區(qū)建設標準；街道、社區(qū)充分利用轄區(qū)邊角余料建起了一部份為民服務陣地和文體活動場所，但是，由于社區(qū)服務陣地和活動場所無證無照，不能大膽發(fā)展和投入，社區(qū)各類設施簡陋，離和諧社區(qū)建設存在一定的差距。
四、XX年下半年工作思路
(一)、堅定不移地抓發(fā)展，進一步提升轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展水平
(二)、毫不動搖地抓穩(wěn)定和安全，不斷改善轄區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境
(三)、真心實意地抓民生，努力提高轄區(qū)城鄉(xiāng)居民的幸福指數(shù)
(四)、科學民主化抓管理，努力營造良好的政務環(huán)境
(五)、矢志不渝的抓黨建，努力營造風清氣正的廉政氛圍
街道辦工作總結(jié)13
在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，在區(qū)綜治委的具體指導下，街道綜治委認真貫徹落市、區(qū)政法工作會議精神，進一步落實領導責任制，堅持“打防結(jié)合，預防為主”的方針，以“兩個確保”為目標，大力開展創(chuàng)建“平安街道”活動，健全基層基礎工作，不斷增強社會治安防控能力，加強矛盾糾紛排查調(diào)處工作，全力維護社會政治穩(wěn)定，為街道經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會治安環(huán)境。現(xiàn)將我辦20xx年全年社會治安綜合治理工作情況匯報如下：
一、加強領導，落實綜治責任
今年以來，街道黨工委、辦事處多次召開維護穩(wěn)定專題工作會，在其他會議上主要領導也逢會必講穩(wěn)定，做到“維護穩(wěn)定月月講，天天講，時時講”，使全辦各級干部深刻認識到，發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任，維護社會政治穩(wěn)定、加快街道發(fā)展，是壓倒一切的政治任務。任何時候都要有“如履薄冰、如臨深淵”的'危機感和憂患意識。年初街道黨工委、辦事處與4個社區(qū)、 個企業(yè)單位負責人簽訂了20xx年度社會治安綜合治理責任書，明確了任務，落實了領導責任。
二、健全機制，完善基層基礎工作
為了有效加強基層工作，我辦調(diào)整了社會治安綜合治理委員會及辦公室，街道黨工委書記兼任綜治委主任，辦事處主任、分管領導兼綜治委副主任，其他領導和相關科室人員以及轄區(qū)重點單位領導為成員；分管領導任綜治辦主任，并配備了一名正科級副主任和一名副科級副主任，落實了專職綜治工作人員；司法所也和綜治辦一起辦公，實現(xiàn)了綜治、信訪、公安、司法、安監(jiān)“五位一體”的工作機制。我辦4個社區(qū)也建立了綜治工作站，社區(qū)支部書記為工作站主任，建立了綜治、信訪、警務、調(diào)解、治保、安監(jiān)“六位一體”的工作機制，完善各種制度并上墻，促進了綜治工作規(guī)范化、制度化，形成齊抓共管的工作格局。
三、深化矛盾糾紛排查調(diào)處工作，全力維護社會穩(wěn)定
一是矛盾排查調(diào)處報告制度。街道黨工委每月召開一次矛盾糾紛排查工作會議，并及時向區(qū)綜治委上報全辦矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況。
二是領導接待日制度。每日都由兩名領導值班，負責接待和處理群眾來信來訪，每天有一名專職干部在信訪辦負責信訪接待、登記、交辦等事宜。
三是信訪矛盾糾紛調(diào)處包案制度。對一些比較突出的矛盾糾紛，落實領導和聯(lián)系科室包案制，集中時間人力，著手解決處理。
四是信訪矛盾及社會治安形勢分析制度。街道綜治委堅持每季度召開一次社會治安形勢分析會，在重大節(jié)日、重大活動前對全辦信訪矛盾和社會治安形勢進行分析，對可能發(fā)生的群體上訪和非正常上訪苗頭提前介入，安排人力，將重點人員采取“三幫一”或“四幫一”的穩(wěn)控工作機制，努力將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)，將人員控制在當?shù)兀?0xx年，全辦排查化解矛盾糾紛7 起，群體上訪1起，未發(fā)生一起民轉(zhuǎn)刑事件。全辦社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)，有力地促進了我辦經(jīng)濟社會的和諧穩(wěn)步發(fā)展。
街道辦工作總結(jié)14
20xx年，戚家山街道組織辦圍繞“抓好隊伍建設，夯實基層組織，規(guī)范制度建設，打造服務品牌”24個字開展工作，努力為“幸福美好戚家山”建設提供堅強的人才支撐和組織保證。
一、完成基層組織換屆選舉工作，強化基層班子建設。
完成村、社區(qū)黨組織和第五屆社區(qū)居民委員會的換屆選舉工作。注重提前謀劃，認真開展換屆前調(diào)研，制訂有針對性的換屆選舉工作方案，成立換屆選舉工作領導小組，并向各村、社區(qū)派出選舉工作指導小組，選舉過程中加強宣傳引導、發(fā)揚民主、規(guī)范程序，確保選出結(jié)構(gòu)更為合理、群眾普遍認可的新一屆班子。林唐村調(diào)整1名黨支部副書記，充實1名女性村工作人員進支委班子，班子結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化，工作合力增強。結(jié)合蔚斗、東升、渡頭三個社區(qū)實際，在三個社區(qū)首次設立居委會副主任，通過民主選舉，使一批年紀輕、能力強、群眾認可度高的社區(qū)后備干部進入到社區(qū)班子。同時調(diào)整充實后備干部力量，為下一屆的新老工作順利交接奠定基礎。原社區(qū)主任全部順利當選，副主任平均年齡34歲，選民參選率為93%。換屆結(jié)束后通過組織新當選人員培訓、談話、老帶新等方式幫助其盡快適應新崗位。
二、抓好黨員干部隊伍建設，提升服務基層服務中心工作的能力。
通過重點開展“轉(zhuǎn)作風、強服務、促發(fā)展”主題活動、建立社工分片走訪制度、建立黨代表工作室、建立基層干部五大教育實踐基地等轉(zhuǎn)變干部作風，提升綜合服務能力，促進區(qū)域發(fā)展。
1．抓機關干部作風建設，提升街道機關服務基層能力。在機關干部中開展“轉(zhuǎn)作風、強服務、促發(fā)展”主題活動，成立由街道黨工委書記任組長的活動領導小組，通過深化干部進村入戶走訪制度、干部聯(lián)村聯(lián)社聯(lián)企制度、住夜和夜學夜訪夜議制度，促使機關干部深入一線，密切聯(lián)系群眾，解決基層難題，推進中心工作。北侖開發(fā)導刊以“沉下身子，多辦實事”為題對該項工作進行了報道。建立全體機關干部聯(lián)系基層機制，配強村、社區(qū)聯(lián)系力量，確保每個村、社區(qū)有6-8名聯(lián)系干部。機關干部每人一本走訪記錄本，每周至少兩次下基層。街道機關干部和社區(qū)工作人員共走訪村（居）民近4000戶，企業(yè)200余家，解決基層提出的問題共300余個。
配合主題活動，進一步規(guī)范街道基層工作分析會制度，對基層反映的各類問題難題集中分解到各科室部門解決答復，形成一套問題收集、責任分解、問題解決、答復反饋的連鎖工作機制，促進街道各職能部門的資源整合，提高政府工作效能，提升街道服務基層的能力。共有70多個基層問題通過分析會得到解決和答復。
2．抓社工隊伍建設，提升公共服務中心服務水平。建立完善社工包片聯(lián)戶制度和網(wǎng)格化走訪制度，通過“送、看、聽、解、記”五步走訪法做到“四個掌握”，及時了解居民和企業(yè)的需求與呼聲，幫助解決問題，提升工作水平。組織社工撰寫“我的走訪心得”，開展“社工服務禮儀技能比賽”，提高社工對走訪工作的認識，檢驗社工的崗位技能與實踐操作能力。進一步規(guī)范社區(qū)公共服務中心工作制度，深化社區(qū)重點工作月報表制、每周一晨會制、首問責任制、一站式辦理、ab崗等服務制度。推行“三心四勤五必須七必辦”社工守則，探索開展“周月季年”四級社工培訓模式，通過每周社工內(nèi)部培訓、每月代理主任制、每季度內(nèi)部考核、年度民主評議，全面提升社工工作能力和業(yè)務水平，努力打造“全能社工”。 青峙社區(qū)年底邀請企業(yè)給社區(qū)和每名社工打分，以檢驗企業(yè)對社區(qū)服務工作的滿意度。
組織社工聽先進社區(qū)事跡報告會、到先進社區(qū)參觀學習，采取情景模擬的形式，開展社工日常工作接待、業(yè)務知識、禮儀形象等方面的技能比賽，提升社工實際工作水平和整體素質(zhì)。
3．抓黨員隊伍建設，促進基層黨組織作用發(fā)揮。按照黨員“增量提質(zhì)、存量優(yōu)化、適當減量”的總體思路抓好黨員隊伍建設。按照區(qū)委組織部關于黨員發(fā)展工作新要求嚴把黨員入口關，組織黨員發(fā)展對象參加區(qū)集中統(tǒng)一培訓考試，加強對黨員發(fā)展資料、黨員資格的審查，在加強函調(diào)政審的同時加強與計生、紀檢、公安等部門的聯(lián)系，確保發(fā)展對象在老家和新單位新住所的情況都能全面準確掌握。有2名新發(fā)展黨員因談話不合格和違反計劃生育政策，未通過街道審批。對“三不”黨員探索開展“減量”工作，共排摸出72名“三不”黨員，為下一步清理工作作好準備；在農(nóng)村黨員中開展“黨員先鋒指數(shù)測評”工作，促進農(nóng)村黨員先進性發(fā)揮。推進幸福黨建“三葉草”行動，開展“微心愿”征集和心愿認領活動，共征集到23個微心愿。在基層黨員中開展十八大精神、“中國夢”講座，召開“七一”黨員大會，聽街道黨工委書記上黨課。在基層黨組織中開展“優(yōu)秀黨日活動方案”設計比賽，通過以獎代補的方式扶持基層黨組織特別是兩新黨組織活動的開展，豐富黨員黨日活動，促進黨員作用發(fā)揮。
創(chuàng)辦街道黨建工作宣傳冊，展示街道黨建工作亮點、基層黨組織工作、黨員風采等，促進基層黨組織之間的工作交流。在青年黨員、入黨積極分子、團員青年中開展“我的青春，我的中國夢”微博征集活動，評選產(chǎn)生30篇優(yōu)秀微博，推進“青春黨建”工作的開展。
三、完善街道五年區(qū)域化黨建規(guī)劃，不斷提升社區(qū)建設整體水平。
以“活力社區(qū)、智慧社區(qū)、幸福社區(qū)”建設為基本思路，以4個社區(qū)為基本單位，通過“完善框架、增強統(tǒng)籌、彰顯特色”，打造“一區(qū)一品”，形成區(qū)域化黨建工作品牌。根據(jù)4個片區(qū)特點和實際確定20xx-2017年街道區(qū)域化黨建總體工作目標和重點，其中青峙社區(qū)為增強型，其余社區(qū)為基本型社區(qū)。針對蔚斗社區(qū)區(qū)域企業(yè)數(shù)量多、社區(qū)歷史遺留問題多、居民工作牽涉精力多，工作力量跟不上的實際情況，結(jié)合規(guī)劃確定今后工作目標，配足社區(qū)工作人員。重視社區(qū)社會組織建設和骨干作用的發(fā)揮，通過社會組織服務于老小區(qū)改造、綜治維穩(wěn)、精神文明建設等中心工作的開展，促進不同群體間的融合。不斷創(chuàng)新社區(qū)服務內(nèi)容和服務方式，建好“代表委員工作室”、“黃月有約”、“紅馬甲便民服務站”，在人、財、物等方面提供保障，指導完善工作制度，促進作用發(fā)揮。
四、打造 “智慧港灣”，“人才服務站”助推企業(yè)人才隊伍建設。
通過“人才服務站”搭建企業(yè)招工、職工培訓“一小時課堂”等平臺，為企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供源源不斷的智力支持，被企業(yè)稱為“智慧港灣”。根據(jù)職工需求開展安全生產(chǎn)知識、勞動技能、健康知識、消防知識等專項培訓，提高員工綜合素質(zhì)；邀請永發(fā)集團副總為企業(yè)人事干部授課《如何做一個合格的hr》。針對企業(yè)招工難問題，組織3家大企業(yè)兩次參加區(qū)人社局組織的'赴省外人才招聘和校企合作交流會，達成意向共100余人。組織企業(yè)參加區(qū)內(nèi)招聘會12次，街道招聘會3次，同時通過社區(qū)公開欄、社區(qū)網(wǎng)站、蔚斗職介所等途徑，幫助海越、科元、永祥、僑泰興、新安東、新橋化工等30家企業(yè)招聘職工100余名。鼓勵20余家企業(yè)成功申報北侖人才學院賬號的申請和使用工作。
五、打造“金橋工程”，為企業(yè)提供無縫式“一線服務”。
聯(lián)合區(qū)安監(jiān)、稅務、環(huán)保、科工局等19家職能部門開展“組團式”服務、進企業(yè)一線服務，為企業(yè)提供最快最新的利企惠企政策對接服務。向企業(yè)發(fā)放“金橋聯(lián)系卡”，建立企業(yè)與區(qū)職能部門直接聯(lián)系平臺，為企業(yè)開展更具個性化的服務，如永祥公司要申報區(qū)長質(zhì)量獎，就通過“金橋聯(lián)系卡”直接向區(qū)質(zhì)監(jiān)局咨詢相關事宜并完成申報。組織48名企業(yè)負責人參加與區(qū)機關黨工委聯(lián)合舉辦的“企業(yè)顧問團”政策說明會，聽取發(fā)改局的“XX區(qū)20xx年產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策”和“XX區(qū)20xx年小微企業(yè)專項資金管理辦法”、區(qū)社保中心的“工傷和生育保險”政策、區(qū)科技局的科技項目扶持和專利政策等說明。
20xx年組織工作思路
20xx年，將重點抓好基層黨員干部隊伍建設，進一步夯實基層組織基礎，提高黨組織和黨員干部服務群眾、服務企業(yè)、服務發(fā)展的能力和水平。
一、抓好四支隊伍建設，夯實基礎，進一步促進作風轉(zhuǎn)變和能力提升
1．基層專職工作人員。對社區(qū)主要干部、后備干部、一般社工三支隊伍開展分層次教育管理，針對不同層次社工的需求開展有針對性的培訓，提升培訓實效，使主要干部能發(fā)揮好“領頭雁”“班長”作用，后備干部能盡快成長接班，一般社工激發(fā)其工作積極性，為其個人成長發(fā)展提供空間。推行“社工講堂”，使社工培訓變?yōu)槌B(tài)化，全面提升社工工作能力和整體素質(zhì)。進一步深化社工分片走訪制度，促使社工作風轉(zhuǎn)變，提高服務水平。
2．機關工作人員。進一步深化機關干部作風建設，扎實開展黨的群眾路線教育活動，不斷推進服務型機關建設。進一步規(guī)范對街道編外人員的教育管理，塑造街道機關工作人員整體形象，提升街道機關工作效能。
3．兩新組織黨務工作者。目前街道60家兩新黨組織中有近一半是近兩年新建的，有的黨務工作者流動性較大，對黨務工作業(yè)務不熟。因此要堅持對兩新黨組織書記開展組織工作理念和業(yè)務的培訓。為促進兩新黨建工作的規(guī)范化，制訂完善兩新組織黨組織和黨支部書記個人的工作細則，結(jié)合新形勢的要求、結(jié)合街道中心工作明確黨組織建設的具體要求，加強兩新黨組織的作用發(fā)揮和自身建設。
4．黨員隊伍。繼續(xù)把好黨員入口關，按照黨員發(fā)展新要求有序開展黨員發(fā)展工作。繼續(xù)探索黨建工作社會化，整合并向黨員群眾公開街道、村、社區(qū)的社會組織資源，引導黨員參與社會組織創(chuàng)辦、社會組織活動、社會組織管理等。創(chuàng)新對黨員的評議、評優(yōu)方式，把黨員參與社區(qū)活動、志愿服務活動、社會組織活動的成效作為黨員評議評優(yōu)的重要指標，以促進黨員隊伍先進性建設和作用發(fā)揮。深化農(nóng)村黨員先鋒指數(shù)測評工作，強化農(nóng)村黨員的意識教育和宗旨意識教育，引導黨員積極參與、支持村各項工作，尤其要引導林唐村黨員在村整體拆遷中發(fā)揮好應有作用。
二、規(guī)范制度建設，提升服務基層工作水平
一是進一步深化公共服務中心服務制度。進一步完善ab崗、首問責任制、一站式辦理等服務制度。深化“三心四勤五必須七必辦”社工守則。
二是進一步完善街道基層工作分析會制度。把各社區(qū)每月排摸上報的基層問題矛盾通過分析會分解到各相關科室或部門，進行集中分解解決，及時答復反饋，形成街道、社區(qū)、基層“三級互動”的工作機制。
三、深化“活力社區(qū)、智慧社區(qū)、幸福社區(qū)”建設，打造服務品牌
結(jié)合各社區(qū)實際和特色，打造并深化“一區(qū)一品”，在社會組織建設、四點鐘學校、外來人口服務管理、企業(yè)服務、人才服務等方面形成工作特色，建設“活力社區(qū)、智慧社區(qū)、幸福社區(qū)”。
街道辦工作總結(jié)15
20xx年度我街道人口計生工作，緊緊圍繞“穩(wěn)定低生育水平”的目標，按照街道、村兩級人口計生基層基礎科學化、標準化、制度化建設的總體要求，著重于完善制度建設，狠抓經(jīng)常性工作，加大計生服務力度，提高依法行政水平;工作取得新的成效，各項指標執(zhí)行良好。20xx年xx月至20xx年xx月，戶籍人口累計出生xx人，出生率xx‰，人口自然增長率xx‰，政策生育率為xx%。現(xiàn)將一年來計生工作的具體情況總結(jié)如下：
一、領導重視，完善制度建設。
街道黨工委、辦事處高度重視人口計生工作，堅持黨政一把手親自抓，負總責，分管領導具體抓，定期召開會議，研究和解決人口計生工作中出現(xiàn)的困難和問題。完善計生目標管理責任制和層級動態(tài)管理責任制，加強責任意識，落實獎罰制度，開創(chuàng)工作實績與領導干部的“面子、票子、位子”掛鉤的工作格局。對工作不到位、責任不到位的領導干部和違反計劃生育政策的黨員干部，堅決落實“一票否決”制度。今年處理了2例違反計劃生育政策的黨員，撤銷其黨員資格。每月根據(jù)層級動態(tài)管理制度對人口計生工作落后的村進行通報和幫扶，切實加強了對農(nóng)村計生工作的指導和檢查督促，實現(xiàn)了計生管理規(guī)范化，督導檢查常態(tài)化，工作安排合理化，保證了計生工作的正常開展。
二、加強管理，狠抓經(jīng)常性工作。
(一)加強信息采集的指導和核實工作。街道計生辦指導各村婦女主任和計生專干及時上報育齡夫婦計生信息變更情況，檢查、核對系統(tǒng)平臺反饋情況，與派出所、民政局、衛(wèi)生院加強資源共享、數(shù)據(jù)交流，再把經(jīng)核實準確的信息錄入電腦，努力提高建卡率、及時率和準確率，確保系統(tǒng)信息的真實性和完整性，為各項經(jīng)常性工作的開展提供了準確可靠的數(shù)據(jù)信息基礎。
(二)加強查環(huán)查孕和“四術”長效節(jié)育措施的管理工作。為了更好地了解育齡婦女目前避孕節(jié)育狀況，保障育齡婦女生殖健康，街道計生辦每年定期給各村已婚育齡婦女進行查環(huán)查孕xx次，不定期為漏查、缺查育齡婦女補查。在“四術”落實方面，計生辦不畏酷暑，定期下鄉(xiāng)下戶到結(jié)扎對象家里面跟他們耐心講解計生政策，關心他們的生活狀況，讓群眾在思想上了解計生、接受計生、支持計生。另外，街道還實行每月“四術”通報獎罰制度，今年截止xx月底，共落實“四術”措施xx例，其中落實結(jié)扎xx例，上環(huán)xx例，補救措施xx例，有效地減少了政策外生育的隱患，穩(wěn)定了低生育水平。
(三)加強辦證服務工作。秉承“人性化管理、親情化服務”宗旨，我街道辦證工作人員嚴格遵守《計劃生育文明接待制度》、《首問責任制度》、《一次性告知制度》，《電話預約制度》，根據(jù)新政策做好單獨二孩解釋審批工作，受到群眾高度評價，今年我街道群眾滿意度調(diào)查達到100%滿意。
(四)推動流動人口計劃生育“一盤棋”管理格局的發(fā)展，全面增強我街道流動人口均等化服務和計劃生育服務管理工作。在流動人口公共服務均等化服務中，側(cè)重于免費技術服務均等化，今年以來我街道為流動人口免費落實避孕節(jié)育措施8例，其中上環(huán)xx例，結(jié)扎xx例，免費查環(huán)查孕xx人次，免費發(fā)放x盒避孕藥具。另外，街道計生辦會同有關兼職單位、部門和村委會積極組織開展了流動人口計劃生育服務管理專項活動。活動期間，共清理清查xx人，出租房xx房，商鋪1間，窩棚1間。新建全員人口信息卡xx張，新建已婚育齡婦女卡xx人，當年出生xx人，B超查環(huán)查孕x人次，查驗證件xx人，辦理臨時證件xx人，發(fā)放宣傳資料xx份。
(五)、加強計生培訓，提高計生干部職工的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力。為了保證培訓成效，結(jié)合我街道計生計生干部隊伍實際情況，開展形式多樣的培訓工作。1、組織計生干部積極參加市、區(qū)舉辦的計生培訓班。2、街道組織開辦了兩期培訓班，培訓人員包括10條村委會兩委干部、婦女主任、計生專干、街道計生辦工作人員，圍繞平常業(yè)務需求，分類培訓，強化管理理念，進一步拓寬了全街道計生工作干部的工作的思路; 3、在實踐中鍛煉。在培訓和平常下鄉(xiāng)過程中組織各村計生專干進行計生基礎知識、藥具管理、代理服務制度等培訓，使他們明確工作職責，熟悉工作流程和各項業(yè)務，增強為群眾服務的能力。
三、生育關懷，加大計生服務力度。
(一)關愛出生嬰兒健康，大力推進免費孕前優(yōu)生健康檢查。今年將流動人口免費孕前優(yōu)生健康檢查工作與戶籍人口免費孕前優(yōu)生健康檢查工作同等管理和服務，提供免費婚檢和婚前咨詢指導等一系列服務。加大免費孕前優(yōu)生健康檢查宣傳力度，群眾從被動參與到主動咨詢、積極參與，今年以來我街道目標人群檢查覆蓋率達xx%，在全市排名前茅，有效地降低出生缺陷發(fā)生風險，提高出生人口素質(zhì)。
(二)落實各項計生關懷、計生優(yōu)惠政策。堅持做到對及時落實節(jié)育措施的育齡夫婦進行定期隨訪，全年共進行術后隨訪xx人次，隨訪率達xx%。對計生幫扶村及計生特殊困難家庭，計生辦聯(lián)合農(nóng)業(yè)辦、經(jīng)濟辦、勞動平臺、綜治辦等部門，在扶貧政策中，提供適度的政策傾斜;在養(yǎng)老保險方面，為計生困難戶優(yōu)先免費購買保險，為xx個計生困難戶和純二女戶家庭免費購買計劃生育意外傷害保險，增強他們的風險防范能力;特別是在就業(yè)方面，通過向計生困難家庭安排技能培訓，贈送農(nóng)業(yè)技術書籍，提供就業(yè)信息等方式，幫助有勞動能力的計生特殊困難家庭盡快脫貧致富。
(三)開展豐富多彩的宣傳活動，營造良好的社會輿論氛圍。年度內(nèi)，我們大力宣傳計生法律法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育、生殖保健等知識，實行政務公開，根據(jù)政策變化及時更新計生宣傳欄。在“5.29”會員活動日中，廣泛動員社會力量進行愛心捐款，共籌集捐款xx元，為服務計生群眾惠民工程奉獻自己的一份力量。
四、與時俱進，提高依法行政水平。
街道和轄區(qū)內(nèi)各農(nóng)村政務公開欄中均公布計生投訴電話、舉報郵箱，在顯眼地方設有計生滿意度調(diào)查設備和舉報“兩非”信箱，實行人口計生工作公示制度，接受群眾監(jiān)督，堅持依法行政和文明執(zhí)法。嚴格按照法律規(guī)定的程序，及時辦理服務證、審批登記等各項手續(xù)和征收社會撫養(yǎng)費，對各種違法違規(guī)行為，按照《中華人民共和國人口與計劃生育法》《xx省人口與計劃生育條例》進行告誡或處罰。今年社會撫養(yǎng)費工作在各村委會的積極配合下穩(wěn)定有序進行，共征收社會撫養(yǎng)費金額xx元。另外，努力做好人口計生信訪工作，維護社會穩(wěn)定。今年接待群眾來信、來電和來訪共計xx例，均及時做出回復或處理，信訪工作結(jié)案率達xx%，全年沒有發(fā)生一起計生重大、惡性或集體上訪事件。20xx年度我們街道還與xx派出所、衛(wèi)生院等單位多次聯(lián)合執(zhí)法，組織開展整治“兩非”活動，采取明察暗訪的形式清理清查了轄區(qū)內(nèi)的藥品店、衛(wèi)生醫(yī)療室、保健診所等站點，確保出生人口性別比保持在正常值范圍內(nèi)。
五、存在的問題和不足。
1、個別村委干部不夠重視計生例會，沒有及時傳達和落實街道例會中指出的計生工作存在的不足和改進措施。計生專干的工作責任心不夠強，個別方面的`計生臺賬資料登記填寫不規(guī)范、上報不及時。有些村硬件措施不完善，還存在計生“三欄”和動態(tài)版的內(nèi)容更新跟不上、辦公環(huán)境衛(wèi)生不整潔等問題。
2、“四術”和征收社會撫養(yǎng)費落實難。落實長效節(jié)育措施是貫徹落實國策有力的保障，但農(nóng)村大部分人仍有“重男輕女”的傳統(tǒng)計生觀念，而隨著城鎮(zhèn)化進度的加快，農(nóng)村外出打工的人員增多，存在農(nóng)村“空巢老人、留守兒童、年輕人少見”現(xiàn)象，加大了農(nóng)村育齡婦女計生管理工作的難度，導致落實結(jié)扎措施、社會撫養(yǎng)費征收等工作開展陷入困境。
3、資金投入不足。由于街道、村兩級資金限制，計劃生育基礎設施投入不足，計生宣傳力度和對育齡婦女管理和服務力度不夠。
六、20xx年度工作計劃。
20xx年街道人口計生工作的指導思想是：深入學習實踐科學發(fā)展觀，踐行群眾路線，以穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)為目標，堅持打基礎，抓宣教、優(yōu)服務，嚴法治、促管理，全面構(gòu)建為民、法治、陽光計生，統(tǒng)籌解決人口問題，為街道經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展創(chuàng)建良好的人口環(huán)境。
具體要做好以下五方面工作：
(一)進一步加強領導，落實好計生工作目標管理責任制。進一步強化人口目標管理責任制，繼續(xù)堅持黨政一把手親自抓、負總責經(jīng)常性工作制度，落實“一票否決”制。各村主要領導要把計生工作放在重要的位置，做好村干部包戶落實，下大力氣抓好計生工作，要形成村民自治、齊抓共管的計生工作格局。
(二)進一步加強宣傳，著力營造良好的計生工作氛圍。堅持把宣傳教育放在首位，爭取加大計生經(jīng)費的投入，深入開展國情、國策和人口計生法律法規(guī)政策宣傳，為人口計生工作營造良好的輿論氛圍。結(jié)合街道、各村實際情況，利用重大節(jié)假日、文化建設基地營造宣傳教育大環(huán)境。深化隨訪群眾制度，打好群眾基礎，廣泛開展“零距離宣傳、面對面服務、互動性交流”，著力提高群眾滿意度。深化政策服務，進一步完善計生利益導向機制，形成正確的輿論導向。
(三)進一步加強隊伍建設，切實提升計生工作者的素質(zhì)能力。要加大培訓力度，認真抓好村級計生工作人員業(yè)務知識的學習培訓，分層次抓好村兩委主要負責人、計生干部的計生法律法規(guī)培訓，提高國策意識和業(yè)務水平。
(三)進一步突出重點破解難題，大力提高計生工作水平。要繼續(xù)加強孕前管理，預防新生兒出生缺陷，全力抓好一年三次查環(huán)查孕服務工作，在保障查環(huán)查孕正確率的同時提高查環(huán)查孕率。要切實抓好長效節(jié)育措施的落實，“四術”任務要分解到村、分解到人，層層落實責任，重點抓好二孩結(jié)扎和一孩上環(huán)。動態(tài)掌握已婚育齡婦女的底數(shù)，杜絕管理漏洞。
進一步加大執(zhí)法力度。采取聯(lián)合執(zhí)法、集中執(zhí)法和經(jīng)常性執(zhí)法、戶籍地執(zhí)法與外出地執(zhí)法相結(jié)合等多種方式，進一步加大社會撫養(yǎng)費的征收力度，對違法生育對象，及時調(diào)查取證，發(fā)現(xiàn)一例，立案一例，征收一例，并盡快足額征收到位。切實加強與法院等部門的協(xié)調(diào)配合，對抗拒不繳納社會撫養(yǎng)費的對象，通過行政手段征收不到位的，開展“法院征收”工作，申請法院強制執(zhí)行，逐步形成社會扶養(yǎng)費征收齊抓共管新局面。
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